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2000万円以上の求人一覧

6,365

  • エージェント求人

    【KPMG FAS】物流・調達の知見をM&Aに。経営直結のSCM戦略で事業価値を最大化するリーダー

    1200~2100

    株式会社KPMG FAS東京都千代田区
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    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&A後のバリューアップに向けた調達コスト低減の分析・計画策定・実行支援 ✓データアナリティクスを活用した物流最適化および調達コスト低減機会の特定 ✓M&A局面におけるオペレーション・デューデリジェンス(物流・調達シナジーの把握) ✓クライアントの事業価値向上に向けた物流・調達戦略の立案 ✓サプライヤーリスクマネジメント体制の構築および実行支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造業の買収に伴う、物流ネットワーク再編とコスト削減シナジーの創出支援 ✓投資ファンドのポートフォリオ企業に対する、データ分析に基づいた調達コスト低減施策の実行 ✓クロスボーダーM&Aにおける、グローバルサプライチェーンのリスク評価と統合戦略策定

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓コンサルファームでの5年以上の物流または調達実務経験、およびプロジェクトリード経験 ✓1か月以内等の短期間での物流最適化・調達コスト削減の機会分析業務の経験 歓迎条件(WANT) ✓英語力(ビジネスレベル)およびデータ分析スキル ✓M&Aに関連する業務(DDやPMI)の経験があれば尚可

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収3000万!】M&A仲介経験→事業会社M&A責任者へ|経営直下で1000億への非連続成長を牽引

    1500~3000

    • 契約締結
    • 財務
    • 事業責任者
    • 契約交渉
    • 予算策定
    • マネジメント
    • バリューアップ/モニタリング
    • M&A対応
    • 予算管理
    • デューデリジェンス
    • 会計
    • 戦略立案
    • ソーシング
    • 分析
    オーガニックグループ株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    急成長グループ全体のM&A戦略を統括する責任者ポジションです。 経営陣直下で、M&Aをグループの中核成長戦略として位置づけ、ソーシング〜デューデリジェンス〜交渉〜PMIまでの全プロセスを一気通貫でリードしていただきます。 現在、経営陣・事業責任者は20〜30代が中心。 スピード感ある意思決定のもと、年商100億円規模から1,000億円規模への非連続成長をM&Aを通じて推進していくポジションです。 投資銀行/FAS/PEファンド/事業会社M&A部門などのご経験を活かし、戦略設計から実行まで主体的にリードいただける方を想定しています。 なお、単体数十億円規模〜100億円規模のM&A案件を想定しており、グループの成長戦略に直結する重要なディールを担っていただきます。 【主な業務内容】 ◆戦略立案・ソーシング ・グループ全体の中期経営戦略と連動したM&A/資本提携戦略の策定 ・PL・BS・CFを踏まえた買収仮説設計、ROI試算、シナジーモデリング ・投資銀行、PEファンド、FA、金融機関、士業など外部ネットワークを通じた案件発掘 ◆デューデリジェンス・交渉 ・財務/法務/税務/人事DDのマネジメント ・企業価値評価(バリュエーション)および条件交渉、最終契約締結 ・弁護士・会計士・アドバイザーとの折衝および社内稟議・決裁プロセスの統括 ◆PMI(統合マネジメント) ・買収後の組織・システム・会計・ブランド統合の設計と実行 ・予算・KPI・モニタリング体制の構築、経営報告 ・シナジー最大化に向けたガバナンス・経営管理体制の整備

    求める能力・経験

    ■必要条件 ・投資銀行/PEファンド/事業会社M&A部門/FASでのM&A実務経験(5年以上) ・PL・BS・CFの構造を理解し、自ら分析・設計ができる財務知識 ・ソーシング〜交渉〜PMIのいずれかをリードした経験 ・経営層との交渉・意思決定を主導した経験 ■応募資格(歓迎) ・事業再生/投資ファンド/事業承継案件の経験 ・メディカル/EC/製造/不動産/B2B領域のM&A経験 ・公認会計士・税理士・MBAなどに準ずる知識 ■求める人物像 ・経営者視点でM&Aを「成長手段」として設計できる方 ・数字と組織の両面から、最適な統合シナリオを描ける方 ・高速で意思決定を行い、同時に現場を巻き込める推進力を持つ方 ・不確実性や混沌を「機会」として楽しめる人 ・ロジックと泥臭さの両方で勝負できる人

    事業内容

    ■D2C事業(計7ブランド展開) 美容や健康に関連するブランドを企画開発から販売まで ワンストップで行い、顧客体験の最大化を目指したブランドを展開中。 芸能人、100万登録者数YoutuberやTiktokerとのタイアップ商品も多数。

  • エージェント求人

    【AIビジネスコンサルタント】AI活用戦略/End-to-End支援/大規模DX推進

    400~2500

    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【仕事内容】 ■AI活用戦略/企画構想のリード ・経営課題・業務課題の整理、AI活用ロードマップ策定 ・データ基盤(Snowflake / Redshift / BigQuery など)との連携を前提としたDX構想立案 ・生成AI/AI Agent を活用した業務刷新テーマの企画 ■AIソリューションの設計・導入 ・AI×GAM(アプリ自動変換)を活用したレガシー刷新支援(Java/COBOL→ローコード化) ・生成AI(LLM)による自動ドキュメント生成、要件抽出、業務分析 ・AIエージェント/自動化ワークフロー(ServiceNow含む)設計 ・外観検査AI/生産最適化AI/予知保全AIなどの製造DXソリューション展開 ■PoC・実証プロジェクトの推進 ・AIモデル評価・精度検証 ・PoC設計、効果測定、定量的改善 ・グローバルオフショアチーム(FPT Software)と連携した高速開発 ■定着化・運用高度化支援 ・AIガバナンス設計(データ品質、リスク管理) ・利用部門のオンボーディング、チェンジマネジメント ・業務プロセスDX(ServiceNow × AI) ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000195999)

    求める能力・経験

    ・ITコンサルティング・要件定義・業務改革プロジェクトの経験 ・AI/データ分析を活用した業務改善またはPoC経験 ・生成AI(ChatGPT等)の業務適用経験 ・システム導入またはクラウドサービス導入プロジェクト経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【シニアカウントマネージャー】社内ITコンサルタント/ITサービス/システム導入や開発サービス

    1200~2500

    FPTジャパンホールディングス株式会社栃木県宇都宮市
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    仕事内容

    【業務内容】 ベトナム最大手のIT企業、FPTジャパンホールディングス株式会社から新設した栃木営業所にてトップセールスとして栃木エリアでの営業活動を担当していただきます。 ■下記に関する営業開拓・拡大を担当していただきます。 ・ITサービス、システム導入や開発サービス ・運用保守サービス ・ITアウトソーシング、業務アウトソーシング(BPO)やコールセンターに関する営業 ■具体的には ・トップセールスであり、営業チームを立てて栃木エリアを開拓していくキーパーソンの役割を担当していただきます。 ・顧客ニーズをヒアリングし、社内ITコンサルタント、プリセールスの方々と協力してサービスを含むITソリューション(パッケージ、ネットワーク、クラウド、運用保守等)のシステム提案を行っていただきます。 【主なクライアント】 ・国内の金融業、製造業、流通業等、多岐にわたる大手企業がクライアントになります。 ・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー等 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000133471)

    求める能力・経験

    ・ITに関わる営業として新規顧客の開拓、最初の顧客折衝から要件の引き出し、ヒアリング、提案、受注までの一通りの経験を10年以上お持ちの方 ・日本企業の商習慣、意思決定のプロセス、意思決定のポイント、それに向けた提案力、案件のクロージング力のご経験をお持ちの方 ・作業スキル、チームワーク、優れたコミュニケーション力、交渉力、提案力のご経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【データコンサルタント】データ戦略策定/大規模データアーキテクチャ設計/クラウド技術活用

    400~2500

    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ・顧客企業や組織の経営戦略のコアのひとつとしてのデータ戦略に関するアドバイザリーとコンサルティング業務全般 ・経営、事業(ビジネス)、IT部門の顧客のビジネスゴールの達成や課題の解決などに関わるデータ戦略に最適なデータ基盤やアーキテクチャ、フォーマットなどのデータエンジニアリングのアドバイザリーや戦略の策定、設計と実装 ・データパイプライン、データやプロセスや統合、ストレージなどデータ基盤の構築に関わる業務 ・データ基盤やソリューションの選定におけるパフォーマンスやコスト最適化に関する技術的なアドバイザリー ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000144237)

    求める能力・経験

    ・データアーキテクトとしてDatabricks, Snowflake, AWS(Redshift/S3), Microsoft (Fabric, Azure Synapse Analytics, Data Lake), Google BigQueryなど現代的なクラウドのテクノロジーを活用したデータ戦略策定と大規模なデータアーキテクチャの設計と実装 ・DWH、データレイク、データレイクハウス、データパイプライン、データフォーマットなどデータエンジニアリングに関わる最新の話題やベストプラクティスへの興味と好奇心 ・複数の組織や拠点にまたがる日英バイリンガル環境のプロジェクトにおいて技術的および組織的なリーダーシップが発揮できる ・スキーマに基づくディメンショナル・データモデリング技術 ・ELT/ETLの知識とツールの活用 ・構造化データ、非構造化データの知識と取り扱い経験 ・SQLに加え、Python、PySparkなどのコーディング技術 ・クラウド環境でのアジャイルなデータ・プロジェクトの経験 ・コンサルタントとしての高いコミュニケーションや表現能力(ビジネスレベルでの日本語と英語の読み書き及び会話能力を含む)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【4/11(土)1day選考会のご案内】圧倒的成長のITコンサル/年収200万Up事例多

    500~2700

    株式会社Dirbato東京都港区
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    仕事内容

    【仕事内容】 経営幹部として、当社成長施策策定から当社マネージャー~アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客(CxOクラス)とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層のリクルーティングなどを行っていただきます。 【業界例】 ・製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等 ・金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 ・通信インダストリー:通信キャリア、IT等 ・小売インダストリー:百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。 【プロジェクト例】 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進  等

    求める能力・経験

    ◆スタッフクラス(Manager以上については後掲) 【必須(MUST)】 ・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方(2年以上) ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 【歓迎(WANT)】 ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・会社と成長していく意欲の高い方 ・チームリーダー経験をお持ちの方 ・中級以上の英語力をお持ちの方 ◆Manager以上 【必須(MUST)】 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(2年以上) ・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方(アプリ/インフラ問わず) ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方 ・6-10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 ・2-4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【データコンサルタント】データガバナンス戦略策定/データマネジメント実装/グローバル企業

    400~2500

    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ・顧客企業や組織の経営戦略のコアのひとつとしてのデータ戦略に関するアドバイザリーとコンサルティング業務全般 ・企業のデータ戦略に沿ったデータガバナンス戦略の策定、データガバナンス組織作り、憲章やポリシー策定、企業内データ文化の育成支援などの業務 ・組織における役割や責任割り当て、データのオーナーシップやスチュワードシップ、教育制度、ステークホルダーとの協業の仕組みや役割・責任分担などの策定 ・戦略やポリシーを担保する仕組み、データマネジメント実装に関する業務 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000144238)

    求める能力・経験

    ・データ戦略、データガバナンス、データマネジメント業務の経験 ・データ品質、安全性、MDM、リネージ、メタデータなどの理解 ・データガバナンスフレームワークに関する知識 ・SQLのコーディング経験 ・BIツールおよびCollibra、Alation、Informaticaなど主要データガバナンス、データマネジメントツールの利用経験 ・データの倫理や個人情報の取り扱いなどガバナンスに関連する法律やグローバルな規制フレームワーク(GDPR, SOXなど)に関する知識 ・コンサルタントとしての高いコミュニケーションや表現能力(ビジネスレベルでの日本語と英語の読み書き及び会話力を含む)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    [P&C]People&Change-組織人事領域のコンサルタント

    520~3800

    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 提案
    • 分析
    • 戦略提案
    • 人事
    • マネジメント
    • シニアコンサルタント
    • 人事マネジメント
    • コンサルタント
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    People&Changeチームは経営目標の達成に向けた戦略的人材マネジメント上の課題に対して、テクノロジーを活用した課題解決の提案・導入・定着化を推進します。 【People&Changeの人員構成】 業務系・システム系コンサルティング会社出身者以外にも、一般事業会社の人事業務経験者やSIベンダー出身者も多数在籍 ◆職務内容 組織人事領域の様々な課題について、高度な人事知識とグローバルの最新のソリューションをもとに解決策を提示し、顧客企業に対するコンサルティングサービス(問題分析、ソリューション提供)、リレーション構築、プロジェクト実施を行っていただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 ・Talent Management(報酬、評価制度、人材開発、タレントマネジメント、役員報酬制度、人事デューデリジェンス、PMI 等) ・ Workforce Intelligence/Organizational Design(要員計画、要員適正化、組織設計 等) ・ Behavioral Change Management(アセスメントを通じた人材の意識行動変革、リーダーシップ開発 等) 【具体的な案件】 ・人材マネジメント戦略策定 ・基幹人事制度(等級、報酬、評価)策定 ・グローバル人事戦略策定 ・人事デューデリジェンス ・M&Aに伴うリテンションプラン策定 ・人事制度統合(PMI) ・人材育成体系策定 ・管理職研修(評価者研修含む) ・従業員意識調査 ・役員報酬制度設計 ・サクセッションプランニング ・要員計画策定 等 <直近の案件例> ・M&Aに伴う人事制度統合支援。新社において求められる人材像、新人事制度方針の策定(製造業)

    求める能力・経験

    ■必要条件 ※社会人3年未満コンサル未経験者不可 ◆必須要件 <コンサルタント及びシニアコンサルタント> コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、組織人事コンサルタントとしての 経験を有する者、もしくは大手企業または外資系企業の経営企画または人事部門における2年 以上の実務経験または同等の経験 ・組織人事マネジメントおよび人事諸施策に関する知識・知見 ・論理的思考力、問題解決能力 ・PPTでの資料作成スキル、Excelの処理・分析スキル ・文書作成及びプレゼンテーションなどのコミュニケーションスキル ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル) ・基礎的な英語力(苦手意識のない方/今後使っていきたい方) ・チームの成長とともにプロアクティブに行動する姿勢 ・新しいことにも挑戦する意欲、積極的に学習する姿勢 ・他のコンサルタントとうまく協働できる方 <マネージャー以上> コンサルタント及びシニアコンサルタントの要件に加えて以下の要件が求められます。 ・2年以上のプロジェクト管理経験 ・組織人事マネジメントおよび人事諸施策に関する専門性 ・顧客に対して訴求できる提案力 ・周りを巻き込み更に上のアウトプットを実現するスキル ・下位者を育成し、動機付けるスキル ・クライアントとの間で信頼関係を構築できる方

    事業内容

    KPMGコンサルティングは、KPMGインターナショナルのメンバーファームとして、ビジネストランスフォーメーション(事業変 革)、テクノロジートランスフォーメーション、リスク&コンプライアンスの3分野から企業を支援するコンサルティングファームで す。 戦略策定、組織・人事マネジメント、IT、デジタルトランスフォーメーション、ガバナンス、リスクマネジメントなどの専門知識と 豊富な経験を持つコンサルタントが在籍し、金融、保険、製造、自動車、製薬・ヘルスケア、エネルギー、情報通信・…

  • エージェント求人

    【コンサルタント】案件獲得に強い提案力/組織の成長意欲/英語ビジネスレベル

    1500~4000

    INTLOOP株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■主な業務内容 ・クライアントアカウント獲得に向けたアプローチ ・提案後のデリバリーチームへのつなぎ ・プロジェクトチームの立ち上げリード(提案書作成や提案アクション) ・デリバリーの伴走あるいはリード ・プロジェクトリードに留まらない組織変革や、組織強化を目的としたチーム運営とメンバー育成やナレッジシェア ・その他、プロジェクトと組織に関するプランの促進と実施 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000176239)

    求める能力・経験

    下記いずれか必須 ①総合コンサルティングファームやITコンサルティングファームでのマネージャー相当以上の職位でのプロジェクト提案経験 ➁事業会社での経営企画や営業組織の部長以上の立場でのソリューションサービスに関わる推進経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【データアナリティクス】顧客課題解決/データ戦略策定/BIツール活用

    400~2500

    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ・顧客企業や組織の経営戦略のコアのひとつとしてのデータ戦略に関するアドバイザリーとコンサルティング業務全般 ・顧客のビジネス上のゴールや課題を解決するためのデータ活用プロジェクトの発案と実行 ・データの可視化、経営ダッシュボードなどを活用した戦略構想、設計、実装、データ活用のためのデータパイプラインの設計 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000144235)

    求める能力・経験

    ・企業のビジネスゴールや課題の解決にデータを活用した実務の経験 ・データの分析を通じてそのパターン、トレンドや変化、特異性などの特徴を発見し、経営者などリーダーが情報に基づいた判断や戦略的決定を可能にする洞察を提供できること ・TableauやPower BIなど、クラウド上のBIツールを使ったダッシュボード設計と開発実績 ・データ分析や可視化などの最新のベストプラクティスへの興味と好奇心 ・複数の組織や拠点にまたがる日英バイリンガル環境のプロジェクトにおいて技術的および組織的なリーダーシップが発揮できること ・SQL、Python、PySparkなどのコーディング経験 ・クラウド環境でのアジャイルなデータ・プロジェクトの経験 ・コンサルタントとしての高いコミュニケーションや表現能力(ビジネスレベルでの日本語と英語の読み書き及び会話力を含む)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【DXコンサルタント職】大手企業クライアントの課題発見から解決までを一気通貫でリード

    504~2400

    • 分析
    • 戦略立案
    • 課題分析
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • 要件定義
    株式会社Alphakt東京都渋谷区
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    仕事内容

    【役割と責任】 DXプロジェクトの中核メンバーとして、担当領域における課題発見から解決までを一気通貫でリードしていただきます。 クライアントの課題を深く分析し、仮説の構築・検証を繰り返しながら、AI等の最先端技術を活用した具体的な解決策を立案し、クライアントへ直接提言します。 担当領域の専門家として、アナリストを指導しながらチームを牽引する役割も期待されます。 【主な業務内容】 ◆ 担当領域における課題分析、仮説構築、および検証 ◆ DX戦略に基づくソリューションの設計、および実行計画の策定 ◆ クライアント(担当者〜課長クラス)への報告資料作成、およびプレゼンテーションの実施 ◆ アナリストへのタスク指示、品質管理、および業務指導 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ 課題の本質を捉え、解決まで導く一気通貫の課題解決能力 ◆ AI/DXプロジェクトを自律的に推進するプロジェクトデリバリー能力と専門性 ◆ クライアントと直接対話し、提言を通じて信頼を獲得していく対人折衝・コミュニケーション能力 ◆ 後輩を指導・育成し、小さなチームをリードするリーダーシップ経験

    求める能力・経験

    ■必要条件 【必須要件】下記いずれかのご経験(目安:3年以上) ・コンサルティングファーム/大手SIerでのDX/業務改革プロジェクト推進経験。 ・ITエンジニアとして要件定義・設計などの上流工程を主導した経験。 ・AI、DX、クラウド、データ分析等のいずれかの分野における専門知識と、実務での活用経 験。 ・クライアントの課題を構造的に分析し、仮説を立て、具体的な解決策を設計・提案できる 能力。 ・困難な状況でも自律的に課題を特定し、周囲を巻き込みながら解決に向けて行動できる問 題解決能力。 【歓迎要件】 ・インフラ産業(建設/製造/物流等)の業務知見、プロジェクト経験。 ・若手メンバーの育成経験、OJT指導経験。 ・新規事業/DX戦略立案に関わるプロジェクト参画経験。 ・顧客折衝・関係構築を通じて、信頼関係を築いた経験。 ■内定の可能性が高い人 【求める人物像】 ◎構造的に考え抜く知的探究心を持つ方: AIなどの先端技術や、産業構造に根ざした本質的課題に対して深く掘り下げ、自らの視点で 構造化・再定義できる思考力を持つ方。 ◎変化を捉え、変革をリードできる方: 環境変化や不確実性を前提に、課題の本質を捉えて仮説を立て、関係者を巻き込みながら解 決に導く推進力のある方。

    事業内容

    エキスパートチーム型事業開発コンサルティング事業 エキスパートチーム型M&A事業 エキスパートチーム型デジタルマーケティング事業

  • エージェント求人

    業種知見に特化したITコンサルタント(TT-S/I/E/P)(東京/大阪)

    595~2200

    • 新規事業
    • 課題分析
    • 事業戦略策定
    • 分析
    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • IT戦略立案
    • コンサルタント
    • プロジェクト
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【チーム紹介】 TT業種チームは、各業種・マーケット固有の課題に焦点を当て、デジタル技術の最適活用を図ることをミッションとしたチームです。 以下にあげる4つのチームに編成された業界知見に特化したITコンサルタント(東京/大阪)を募集しています。 TT-Services:テクノロジー・メディア・通信、小売・流通、商社業界 TT-Infrastructure:道路、鉄道、航空、運輸等、社会インフラ業界 TT-Energy:電力、ガス、石油等、エネルギー業界 TT-Products:製造、自動車、ライフサイエンス業界 【チーム人員構成】 ITコンサルタント、業務コンサルタントのみならず、各業界の専門性を持った事業企画部門等の経験者も歓迎いたします。 【職務内容】 各企業・公共機関におけるビジネスモデル革新、その革新に対応したビジネス・プロセスや効率的組織体制への転換を、IT・デジタル技術を活用して促進・実現(DXの推進)を公立・中立の立場から支援しています。 また、各業界・業種によって抱える課題やテクノロジーに対する適用可能性・成熟度は異なることから、各業種に特化した知見を集約することで、よりクライアントにマッチしたサービスを提供することを重視しています。 改革戦略立案の段階から業務・IT・組織を一体で考え、全体最適を実現します。 クライアントが求めるITテクノロジーによる付加価値創造、事業開発、業務効率化、その他業務課題の解決に対して、広く最新技術、既存技術の中から最適な採用技術・システムアーキテクチャを策定・提案し、クライアントをテクノロジー戦略の面から成功に導きます。また、従来のシステム導入経験に加えて、Data Analytics、AI、IoT等のデジタル技術の知識を持ち、特定の製品やサービスに依存しない中立的なテクノロジー戦略の立案を実現します。 【主なサービス内容】 ◆変革のシナリオ作り:IT戦略策定 / IT計画策定 / ITコスト最適化 / デジタル戦略策定 / Enterprise Architecture策定 / IT投資最適化 / ソーシング戦略 ◆変革のマネジメント:PMO支援 / システム調達支援 / 業務改革支援 / KPI策定支援 / オペレーション改善支援 / 経営管理効率化支援 / デジタル適用支援 ◆変革の土台作り: ITアーキテクチャ成熟診断 / ITアークテクチャ設計 / ITインフラ統合支援 / クラウド評価・導入支援 / IT組織設計 / ITサービスマネジメント / デジタル人材育成支援 / ITタレントマネジメント / IT教育計画支援IT戦略策定支援 ■具体的な業務内容 【具体的な案件】 ・事業戦略に紐づいた全社レベルでの情報システム構造改革・アーキテクチャ、データ活用戦略策定支援 ・新規事業戦略策定支援とデジタルテクノロジーの適用分析・制度動向対応に向けた業務・システム改革推進支援 ・GX/SX戦略に紐づいた全社レベルでの情報システム構造改革・アーキテクチャ、データ活用戦略策定支援 ・DX戦略策定としての新規ビジネスモデル策定支援 ・基幹系システム(営業・財務等)の刷新プログラムのマネジメント支援 ・次世代事業基盤システム構築支援 ・IT投資状況調査・中計施策支援 ・品質管理プロセスに対するデジタルテクノロジーの適用分析 ・データ可視化・利活用基盤構築検討支援 ・DX推進組織立ち上げ支援 ・IT資産管理支援 -グループITインフラ最適化検討支援 【役割及び責任】 <コンサルタント/シニアコンサルタント> ※コンサルタント職位の間は、TT-Consultantに所属していただき、TT全体の幅広い視野でキャリア育成を行います。 管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。 ・各セクターと連携した業界の動向調査・個別クライアントの課題分析・調査 ・抽出課題に対する解決策の検討 ・適用ソリューションの選定・プロジェクト実行計画の策定 <マネジャー以上> ・各業種におけるIT適用の範囲・レベル・効果等の分析全般のリード ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動

    求める能力・経験

    ■必要条件 ・IT(SDLC、ITIL)やDXなどの各種プロセスや要素技術に係る知見を有している ・プロジェクトマネジメント能力、IT組織運営に係るノウハウを身に着けている ・以下のいずれかの実務経験を有している -コンサルティングファームでのIT Advisory実務経験 -SIerでのシステム構想、要件定義といった上流工程の実務経験 -事業会社でのシステム企画運営の実務経験 -官公庁でのIT企画・調達の実務経験 など ■内定の可能性が高い人 【評価とされる知識と経験】 ・特定業種に対するコンサルティング経験、また、事業会社の事業戦略・デジタル化/情報化企画、基幹システムのPM等実務経験者を歓迎します。(特定業種に対する業務スキル、ITスキルに強みがあれば望ましい) ・共通的なビジネススキルとして、論理的・戦略的思考力、仮説構築力、コミュニケーション能力、アウトプット能力(インプット情報を一定のロジックに基づきドキュメント化できる能力)に優れた方を歓迎します。 ・プロジェクト型業務推進の実務経験、特にクライアント先常駐で複数社とのコラボレーション経験、多様なチームメンバーであっても常に尊敬の念を持って対応し、良好な関係性を構築できる方を歓迎します。 ・英語はビジネス以上が望ましい。

    事業内容

    KPMGコンサルティングは、KPMGインターナショナルのメンバーファームとして、ビジネストランスフォーメーション(事業変 革)、テクノロジートランスフォーメーション、リスク&コンプライアンスの3分野から企業を支援するコンサルティングファームで す。 戦略策定、組織・人事マネジメント、IT、デジタルトランスフォーメーション、ガバナンス、リスクマネジメントなどの専門知識と 豊富な経験を持つコンサルタントが在籍し、金融、保険、製造、自動車、製薬・ヘルスケア、エネルギー、情報通信・…

  • エージェント求人

    【コンサルタント】ServiceNowを活用したDX推進/構想〜定着まで一気通貫/モダナイゼーション

    400~2500

    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 * Serviccロードマップ策定 * ServiceNowおよび関連ソリューション導入案件のプリセールスからデリバリー * 企画構想、要件定義、アーキテクチャ設計、導入プロジェクトのマネジメント/リード/拡張、定着化支援(内製化伴走を含む) * CoE的リード:ベトナムを含むグローバル開発体制との協働、品質・スコープ・進捗・コスト管理、チームビルディング/人材育成・補強 * 生成AIなど新機能の早期検証と提案、プラットフォーム横断の最適化(ServiceNow × 他SaaS/クラウド連携) ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000195998)

    求める能力・経験

    * ITコンサルティング/要件定義の経験 * 基幹・業務系システムの導入・プロジェクト推進経験 * ServiceNow導入・カスタマイズ・運用いずれかの実務経験 * 提案書作成・プレゼンテーションの経験(プリセールス歓迎)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【M&A経験者へ】ソーシング不要で成約に専念し年収2500万狙う|利益20%還元でエグゼに特化!

    800~2500

    • コンサルティング業務
    • M&A対応
    • 事業譲渡
    • 提案
    • 事業承継
    • クロージング
    • M&Aコンサルティング
    • 営業
    株式会社DYM東京都品川区
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    仕事内容

    ■仕事の内容 新規事業であるM&A事業部でM&A経験者専用のグループ会社で採用を募集します。 採用企業:株式会社DYM M&Aコンサルティング M&Aのソーシングからエグゼクーション業務において、主に経験者として売却案件のキックオフ時から成約クロージングまでのエグゼクーション業務を中心として担当いただきます。 高年収目指すM&Aプレイヤーに特化して活躍したい方歓迎です。 2018年にグループ会社から部門が独立する形で誕生した会社です。 社歴は浅いものの、創業時から強みのあるソーシング力(譲渡企業、譲受企業ともに初期的なニーズを引き出す力はつけてきました)を活かして地道に事業拡大を実現してきました。 ここで、事業の拡大基調にさらなるドライブを掛けていただく人財として、広く経験者を募集しております。 【職務概要その詳細・仕事内容】 各案件については、原則、複数のメンバーで関わり、成約までワンストップで進めていただきます。 当社内では、ソーシングを専門にした部隊を抱えており、同部隊からトスアップされた譲渡、譲受を検討する企業をマッチング、エグゼクーション、クロージングに至る工程全てを複数名のアドバイザーで対応しています。 (案件ごとにチーム編成し、早期のクロージングに向けて協業しています) 特に、今回は、譲渡検討企業、譲受検討企業の潜在的なニーズにも触れ、同時にそのニーズに応えるプロフェッショナルを求めています。 【職務詳細】 経営課題解決を前提とし、事業譲渡、事業承継、バイアウト、資金調達等々への解決策を提案し、解決に導くことが我々の使命です。 主には、 ・当社グループが抱える10,000社を超える企業、同経営者、各オーナーからのご相談 ・ソーシング部隊により、日々開拓する新規先(エリアは問わず全国の企業が対象です)からのご要請 に各メンバーと協力して応えていくことが、お役割となります。 【職務変更の可能性について】 当社規定による(当社グループでは、あらゆる業務に携わっており、ご志向次第では他グループ会社への出向・転籍の可能性はあります。) 【魅力/やりがいを感じていただきたいこと】 株式会社DYMグループでは、あらゆる業務で培ったソーシング業務に長けており、そのノウハウを、M&A事業にも活用してきました。 その結果、成果物として、事業譲渡、譲受を希望する企業との接点は多くあります。 その情報の中から、ご知見を活かして顕在化したニーズは基より、潜在化したニーズを見出し、それらニーズのマッチングからクロージングまでの全てに関われる事に心躍る方とお会いしたいです。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む

    求める能力・経験

    ■必要条件 ■大卒以上 ■M&Aの営業経験 ■内定の可能性が高い人 ■大手M&A会社でエグゼクーション業務の経験がある方

    事業内容

    WEB事業 人材事業 研修事業 エグゼパート事業 ウェルフェアステーション事業 投資育成事業 不動産仲介・オフィスコンサルティング事業 M&A事業 医療事業 スポーツ事業 コールセンター事業 飲食業

  • エージェント求人

    【コンサルタント】AI駆動開発支援/最新技術適用支援/大手企業向け

    400~2500

    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    職務内容 * お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。 * AI駆動開発やITシステム開発・SIに関する知見を持ってコンサルティングを実施いただき、ビジネスとテクノロジーの橋渡しをすることで、お客様の課題解決や新規事業開発支援、社会課題の解決をしていただきます。 * お客様に付加価値を提供できるよう、AI駆動開発や生成AIなどの市場トレンドを常にキャッチし、最新技術を適用した付加価値を提供できるよう、社内のAIチームをリードして提案から実装支援まで担当いただきます。 *【具体的な業務内容】* * お客様のAI駆動開発環境の構築・文化啓もう・定着支援 * AI駆動開発を活用した業務変革コンサルティングやIT運用の高度化 * AI駆動開発ソリューションの開発 * FPT社内のAI駆動開発の定着化サポート * FPTのグローバルチームや提携機関・パートナーなどと連携し新たなサービス・ソリューション検討・開発支援 * 社内外へ向けたケイパビリティのプロモーション・アセット蓄積 * 最新技術のリサーチやソリューション検討 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000194720)

    求める能力・経験

    下記の経験・スキルのいずれかを保持すること * オープン系言語でのITシステム開発の経験 * モダンな開発プロセスの経験(Git、CI/CD、アジャイル、DevOpsなど) * お客様の要件を理解し言語化できる能力 * お客様とのコミュニケーション能力 * 以上の知見を持ってシステム開発やコンサルティングを実施した経験 以上にご関心のある方もご相談ください

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PM】自動車輸出業務の基幹システム更改/マネジメント経験必須/1500万円~2500万円

    1500~2500

    INTLOOP株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■職務概要 自動車輸出業務を支える基幹システム更改における複数案件を管理するポジションです。 複数のサブプロジェクトを横断的に統括し、顧客と自社双方のステークホルダーを巻き込みながら、品質・コスト・納期を最適化してデリバリーの最終責任を担っていただきます。 ■主な業務内容 · 自動車輸出業務に関するシステム化推進(新規開発/現行踏襲) · 基幹業務システムの要件定義・設計・開発・テスト・導入推進 · 各種プラットフォームにおける開発主導または技術支援 └ Java(Spring Batch)+プライベートクラウド └ C# + Azure App Service(PaaS) └ Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations導入 └ IBMメインフレームCOBOLからのマイグレーション対応 · クラウドインフラ(Azure中心)の構成設計/可用性考慮設計 · 大規模システムの工数見積および要員計画策定支援 · 50名以上のチームにおけるマネジメント(進捗/品質/コスト) ※経験・適性に応じて業務範囲を調整 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000176122)

    求める能力・経験

    · 自動車輸出業務に関する実務知識と業務設計対応力 · 基幹業務システム開発経験10年以上(複数業種・工程) · 複数プロジェクトを跨いだ横断的な技術リードまたはPMO経験 · 大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【PM】市場動向を理解/AIプロダクトの戦略立案/グローバルプロダクト開発

    1400~2100

    株式会社LegalOn Technologies東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■仕事内容 LegalOn Technologiesが提供するグローバルプロダクトの非連続な成長実現にむけ、お客様の課題解決だけでなく驚きを与えるべく、プロダクトチームを牽引する役割を担います。 日米にいるリーガルドメインのプロダクトマネージャーおよび、日本のエンジニアリングチームと連携をしながら、グローバルマーケットに向けて『LegalOn』の企画・開発を牽引していただきます。 ■どういう業務に取り組むのか LegalOn Technologiesのプロダクトマネージャーは「何を作るのか?」「なぜ作るのか?」を探求する「ディスカバリー」に責務を持ち、GTMにむけて全力を注ぎます。法務AI領域を幅広くカバーするプラットフォームを活かし、AI-nativeなプロダクトをグローバルに提供することにより、ARR100億円の事業基盤をさらにスケールさせることに取組みます。 - プロダクトの戦略立案と実行 - プロダクトビジョンおよびロードマップの策定から実行までをステークホルダーとともに牽引 - 製品メトリクスの策定および分析 - 定性及び定量的分析に基づいた開発項目の検討および優先順位付け - 事業成長を加速させるための、外部企業とのアライアンスの企画・実行 - プロダクト組織の最適化及び運営 - 社内ステークホルダー(経営メンバー・プロダクト・営業・コーポレート等)と連携し、LegalOnプロダクト組織をマネジメント - 特にPdM / PMM / ユーザーサポートを含むプロダクトマネジメント組織を管掌。企画からGTM、その後の顧客問合せ状況を通じて、プロダクトや組織の健康状態や把握し、開発プロセス整備やチーム間連携を推進 - プロダクトマネジメント組織の採用 - 社外ステークホルダーとのコミュニケーションおよびコラボレーション - エンタープライズを中心とした顧客キーマンとのコミュニケーション - プロダクト成長にむけた外部企業との連携に関する企画・実行 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000188875)

    求める能力・経験

    - 自社プロダクトのプロダクトまたは事業責任者、またはそれに準ずる経験 - 自身でプロダクトの事業計画策定から実行、グロースをさせた経験 - プロダクトの組織/チーム作り・運営経験 - 不確実性の高い状況下で、自ら課題を設定し、関係者を巻き込みながら解決まで導く力 - コミュニケーション、ファシリテーション能力(日米双方のチームとの連携等) (語学力) - 英語:Fluent=CEFR C1 以上 目安(IELTS 7.0+/TOEFL iBT 95+ など)。技術/業務文書の読み書き・会議発言が可能。 ※PRDをはじめとする社内外向け資料作成、アメリカチーム、日本チームそれぞれとのコミュニケーションを英語、日本語を用いて行う必要があります。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コンサルティング×AIでクライアントの成果を創出する新規事業責任者を募集!

    1500~3000

    • 業務改革/BPOコンサルティン...
    • 品質管理
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • 商談
    • 品質担保
    • ネットワーク
    • 開発
    • 営業
    • リード獲得
    • アライアンス
    • 事業戦略策定
    • BPO
    • ソフトウェア
    • SaaS
    • ゲーム
    • 要件定義
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 新規事業
    • 事業責任者
    • パートナー
    • ディレクター
    • 事業推進
    株式会社ログラス東京都港区
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    仕事内容

    ■具体的な業務内容 本ポジションは、CEO直下でソリューション事業本部の経営全般を統括していただきます。 〈事業戦略・P&L管理〉 ・ソリューション事業本部の事業戦略策定・実行、P&L管理(受注金額・粗利率・デリバリー品質をKPIとして管理) ・事業成長ロードマップの策定と実行。非連続な成長を実現するための投資判断と組織設計 ・経営陣と連携した次の成長ステージに向けたストーリー構築と事業実績の可視化 〈案件組成・営業統括〉 ・エンタープライズ企業への大型案件の営業戦略立案と受注推進 ・既存SaaS事業からのトスアップ案件のハンドリングと商談設計 ・経営陣のネットワーク、コンサルファーム/SIerとのアライアンスを活用したリード獲得チャネルの構築 〈デリバリーマネジメント〉 ・経営・事業運営高度化(製造業向け)とFP&Aエージェント開発(AI×経営管理)の2つの事業軸でのデリバリー品質担保 ・PM/コンサルタント、FDE(フォワードデプロイドエンジニア)、営業のクロスファンクショナルチームの指揮 ・案件タイプ別のデリバリープレイブック策定と標準化 〈組織構築〉 ・事業拡大に合わせた組織スケールの計画策定と実行(採用・社内異動の両面) ・PM/コンサル、FDE(エンジニア)、営業の各ファンクション別の採用要件定義と採用推進 ・既存SaaS事業との棲み分けルールの運用、プロダクトチームとの連携による情報流通性の確保 ■ このポジションの魅力 ・「SaaS × AI × コンサル」の融合モデルを、⽇本で先駆けて立ち上げる  ・グローバルで証明された「ソフトウェアの個別実装→汎用化」のモデルを、⽇本の経営管理・FP&A領域で展開します。市場で類を 見ないポジショニングの事業を自らの手で立ち上げる、稀有な機会です。 ・会社の成長を左右する戦略的事業の責任者  ・本事業はログラスの中長期的な事業ポートフォリオの核となる位置づけです。AI Native企業としてのケイパビリティと実績を示す 最重要事業の責任者として、会社の未来を形作るポジションです。 ・CEO直下で、事業のゼロイチからスケールまでを一気通貫で経験  ・すでに受注済み案件が存在する「ゼロ→イチが証明された」状態からのジョインです。プロダクト・マーケット・フィットの手応 えがある中で、イチ→ジュウへのスケールを自らの手で実現できます。 ・⽇本のエンタープライズ経営管理市場のゲームチェンジャーになれる  ・AIの登場でソフトウェア市場が大きく拡張していく中で、SI・BPO・コンサルティングの境界が溶け合う新しい市場を開拓するフ ロントランナーとなれます。

    求める能力・経験

    以下のいずれかの経験を有し、かつ経営視点での事業推進が可能な方 ・コンサルティングファーム(総合ファーム/戦略ファーム/テクノロジーコンサル)での ディレクター/パートナー経験  ・数億円規模のエンタープライズ案件の受注・デリバリー実績  ・10名以上のチームマネジメント経験 ・SaaS/テクノロジー企業でのプロフェッショナルサービス/ソリューション事業の事業責任 者経験  ・5億円以上のP&L責任を持った事業運営の経験  ・エンタープライズ顧客向けの営業・デリバリー双方への関与 ・AI/データ企業またはSIerでの新規事業責任者経験  ・AI/データを活用したソリューション事業の立ち上げ・スケール経験  ・数億円規模の案件ポートフォリオの管理実績

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◢◤メガバンク系AM◢◤年収975~2,200万/在宅×フレックス×残業平均20h/月

    1200~2200

    • 不動産資産運用
    • マネジメント
    • ファシリティマネジメント
    • 開発
    • ホテル
    • 物件買付/アクイジション
    • リング
    • マンション
    • アセットマネジメント
    • バリューアップ/モニタリング
    • レポーティング
    • クロージング
    【メガバンク系不動産投資顧問】東京都千代田区
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    仕事内容

    📌本ポジションの特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 国内事業規模第一位(銀行系) ●AUMグループ1兆円を突破 ●1件50億以上の大型案件を運用  ex)石垣島リゾートホテル  ex)銀座ティファニー・ビル  ex)大手町プレイス    ✅スマートワーク ●在宅×出社のハイブリッド型を採用 ●実働7時間×フレックス制度 ✅国内AM最高水準の給与体系 ●想定年収:975万〜2,200万円 ✅信託銀行との協業 ●潤沢な物件供給パイプライン&  売却ルート確保 ✅確定拠出年金  ●会社支給 55,000/月 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍入社後の想定キャリアパス 📍開発経験が積める ⇒AM会社としては珍しく開発型ファンドも  組成しており、0→1のクリエイティブな  業務も可能 📍特殊アセットも経験できる ⇒マンション、オフィスだけでなく、  ホテル・商業・データセンターなど、  業界での希少人材となるために必要な  アセットについても学べる環境 📍機関投資家との良好なリレーション ⇒運用スタイルはコアからバリューアッド  まで様々。国内・海外の多数の投資家と  連携し、運用物件を拡大中 ▍募集ポジション ①アクイジション(取得) ●投資対象不動産の発掘 ●物件評価 ●決済・クロージング業務 ●投資家の開拓 ●ファンドのストラクチャリング ②アセットマネジメント(期中管理) ●運用資産の収益の維持向上策の検討  及び実施 ●投資家や金融機関、証券会社等、  ステークホルダーとのリレーション  及びレポーティング ●アクイジション部門との協働による  投資資産の取得支援 ●ファシリティマネジメント部門との  連携による修繕・バリューアップ工事等  の検討及び実施

    求める能力・経験

    ・大卒以上で下記いずれかのご経験 ・AM会社における不動産私募ファンドの  期中運用業務および売却 ・リファイナンス業務等の経験 ・GK-TK、TMKを用いた私募ファンド  スキームにおけるファンドマネジメント  経験 ・不動産ノンリコースローンの  レンダー経験者など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    シニアテックリード

    1300~2300

    • 開発
    • システム開発
    • マーケティング
    • 事業構想
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    英検東京都新宿区
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    仕事内容

    理事長や役員陣直下の「技術フェロー(特命技術職)」として、自らの「技術力」と「判断力」で英検の新たな明日を築いていただきます。 雇用形態 正社員 年収: 1300~2300万 勤務地 東京都新宿区横寺町55 公益財団法人 日本英語検定協会 選考中のいずれかのタイミングでバックグラウンドチェックとリファレンスチェックを実施させていただきます。 仕事についての詳細 採用背景  公益財団法人 日本英語検定協会は、日本の英語教育を半世紀以上にわたり支えてきました。現在、私たちは「検定試験の実施団体」から、人々の成長に寄り添う「生涯学習プラットフォーム」へと進化するため、組織をあげて抜本的なデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進しています。 この変革期において、経営陣が描く事業構想を圧倒的なスピードと技術力で具現化し、かつ巨大なレガシーシステムの技術的刷新を完遂できる、技術領域のトッププレイヤーを募集します。 【1. 事業構想の即時具現化(攻めの開発)】  現在、理事長や役員陣のトップ営業により、大学・民間企業との提携やAIアプリの導入機会が増加しています。この貴重なチャンスを最大限に生かすために、持ち帰ったニーズをスピード感をもって(数日〜数週間程度)でプロトタイプとして実装し、顧客の目の前に提示できる「超・実践型」の技術リーダの存在が今まで以上に重要となっています。 【2. 年間数十億円のコスト構造変革と完全内製化(守りの再構築)】  現在、大規模なシステム開発と運用を外部ベンダーに依存しており、ベンダーロックインによる高コスト体質とブラックボックス化が課題です。この構造を打破するため、技術の最高責任者としてアーキテクチャの刷新と内製化を断行し、コスト削減と、AI時代に即した機動的な開発体制への移行をリードしていただきます。 お任せする業務内容  理事長や役員陣直下の「技術フェロー(特命技術職)」として、自らの「技術力」と「判断力」で以下のミッションを遂行していただきます。 【1. 新規サービス・AIプロダクトの「即興」開発リード】 ・構想の実装: 役員陣が獲得した顧客ニーズやアライアンス案件に対し、技術的な実現策(ソリューション)を設計し、自ら手を動かしてMVP(実用最小限の製品)を開発・提示する。 ・AI技術の応用: OpenAI API (GPT-4) やRAG技術等を駆使し、英語教育に革新をもたらすAIアプリケーションをスピーディに実装する。 【2. 基幹システムのアーキテクチャ刷新とベンダーコントロール】 ・脱ベンダーロックイン: 既存ベンダーの仕様・見積もりを技術的観点から厳格に監査(コードレベル・設計レベル)し、主導権を協会内部に取り戻す。 ・モダナイゼーション: オンプレミス/レガシー環境にある基幹システムを、クラウドネイティブ(AWS/Azure、マイクロサービス化等)な環境へ移行するためのグランドデザインを描き、実行を指揮する。 【3. 技術組織の「質」の変革】 ・エンジニアに対する「技術指導」「コードレビュー」「アーキテクチャ選定」を通じた、純粋な技術メンターとしての役割を担う。 本ポジションの魅力 1.利益追求を超えた、公益性の高いビジネスへの貢献  私たちは株式会社ではなく「公益財団法人」です。短期的な株主利益や売上至上主義に縛られることなく、「日本の英語教育をどう良くするか」「学習者の人生をどう豊かにするか」という本質的な問いに向き合えます。あなたの高度な技術力を、広告最適化や金融取引のためではなく、国民の教育インフラという公共財のために発揮できる稀有な環境です。 2.「生涯学習」という壮大なビジョンの実現  私たちは「デジタル証明書」や「生涯学習アカウント」の構築を通じ、一度きりの試験合格で終わらない、人生を通じた学習データの蓄積・活用を目指しています。「誰もが学び続けられる社会を作る」という理想を、私たちは本気で実現しようとしています。年間数百万人の受験者データという巨大なアセットを持つ私たちだからこそ、そのビジョンを絵空事で終わらせず、社会実装できるポテンシャルがあります。 会社名 公益財団法人日本英語検定協会 理事長 松川 孝一 設立年月 1963年 協会理念 日常の社会生活に必要な実用英語の習得及び普及向上に資するため、英語の能力を判定し、また様々な機会を通じてその能力を養成することにより、生涯学習の振興に寄与することを目的とする。 主な事業 1.英語能力判定事業 2.実用英語の研修・教育事業 3.実用英語の習得及び普及向上に繋がる研究及び事業に対する助成事業 4.その他、目的を達成するために必要な事業

    求める能力・経験

     管理職としての経験よりも、現在進行形で技術を深く理解し、使いこなしているかを最重要視します。以下の経験・スキルを持つ「技術スペシャリスト」を求めています。 【必須】 1.フルスタックかつハイレベルな実装力 Webアプリケーション(フロントエンド/バックエンド/DB/インフラ)を、他人の手を借りずに一人で設計からリリースまで完結できる能力。 Python, TypeScript (React/Next.js), Go, AWS/Azure/GCP 等を用いて、高速にプロトタイプを作成できること。 2.大規模システムのアーキテクチャ刷新経験 レガシーシステムのクラウド移行、またはモノリスからマイクロサービスへのリアーキテクチャ経験。 外部ベンダーに対して、RFP作成・仕様精査・コード品質管理を行い、対等以上の立場でプロジェクトをコントロールした経験. 3.技術に対する妥協なき探究心 新しい技術(特に生成AI、LLM周辺)へのキャッチアップが早く、実務への適用実績があること。 「管理だけ」のポジションではなく、生涯現役のエンジニアとして手を動かし続けたいという強い意思。 【歓迎】 メガベンチャー、テック系スタートアップでのCTO、VPoE経験(創業期〜拡大期)。 SIerやITコンサルティングファームにおける「フェロー」「技術顧問」「チーフアーキテクト」クラスの経験。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    新規事業開発(COO候補)

    1000~2500

    • 新規事業
    • 事業責任者
    • 事業計画
    株式会社AdOps東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    世界の不合理を砕くプラットフォーム群をマルチバーティカルに展開する新規事業責任者(COO候補)を探しています。 もしあなたが、短期的な利益追求や社内政治ではなく、本質的な事業創造や成長に集中できる環境を求めているなら、ぜひ一度お話しさせてください。 【ポジションの魅力】 ・最上流からの事業創造ができる: まだ10名以下のチームなので、最上流から会社と事業を作り上げることが可能です。 ・潤沢なリソースを利用可能: 7期連続増収増益のキャッシュカウと、成果報酬型で勝ち続けてきた日本トップクラスのマーケティング力を最大限に活用して大胆な挑戦ができます。 ・言葉と行動に一貫性を持って本気で経営してきた代表と肩を組んで第二創業期を共に歩んでいただきたいです。 【わたしたちについて】 世界の貧困(1日2ドル以下で暮らす状態)は過去20年で50%が消滅しました。過去200年で平均寿命は30歳から70歳まで伸び、自然災害による死者数もこの100年で75%以上減少しています。 世界の不条理や不合理は勝手には無くなりません。進歩の裏にはいつも誰かの憤り、優しさ、志など、体温が伴う行動があります。 わたしたちはそんな先駆者のように、不合理を砕く存在でありたいと考え、一貫性を持って事業を推進してまいりました。 まず着手した広告代理業の市場では、多くの代理店が自らの利益のために広告費を「使うこと」を目的にした広告配信が横行しています。その結果事業主の広告費が不必要に増加し、事業主が提供するサービスの価格が上がり続け、本当に良いサービスを適性な料金で提供できなくなるという状況があります。 そこに対して、わたしたちは成果報酬型特化"のマーケティング支援を行い、成果が出なければ広告費分が赤字になるリスクを負うという一見大胆なビジネスモデルで、最高品質の集客支援を実践してまいりました。 7期目の今期も過去最高の増収増益を達成し、いまチームは第二創業期を迎えようとしています。 【募集背景】 第二創業期では、成果報酬で成果を残し続ける日本トップクラスのマーケティング集団と、ここまで蓄積してきた潤沢な資金をフルに活かして、世界の不合理を砕く消費者向けプラットフォーム事業をマルチバーティカルに展開し、まずは2027年までに売上高50億円を目指します。 わたしたちは今日まで口だけではなく、実際にリスクを取って大胆に行動することで圧倒的な成果を残し、世界の不合理に立ち向かって来ました。この想いと実績は本物であると自負しております。 しかし、事業ポートフォリオの拡大、ファイナンス戦略、AI活用など取り組みたいがやりきれていないことが山のようにあるのが現状です。弊社の潤沢なリソースをフルに活用していただき、共に新しい会社と事業を作り上げる仲間を探しています。 【具体的な業務内容】 まずは単一事業の責任者として新規toCプラットフォームサービスの立ち上げを担っていただき、将来的にはCOOとして経営全体へと染み出していただくことを期待しています。 ■事業の0→1フェーズ ・市場調査・事業仮説の立案(不動産、建築、金融などの領域で複数の事業アイデアがあります) ・提供価値の定義、ビジネスモデル・収益モデルの設計 ・サービス要件定義、MVP(実用最小限の製品)開発のディレクション ・事業計画の策定と仮説検証の実行 ■事業の1→10フェーズ ・グロース戦略の立案と実行(マーケティング、セールス) ・事業計画に基づいたP/Lマネジメント ・事業成長に必要なチームの組成とマネジメント ■中長期的 ・COOとして複数事業の統括 ・全社戦略の策定・実行、組織開発 ・資金調達、M&A戦略の立案・実行 ※ご経験やご希望に合わせて柔軟に業務内容を一緒に考えてまいります。 【最後に】 私たちの強みは、潤沢なリソースと、困難な市場で勝ち続けてきた実績、そしてその裏側にある想いです。あなたの想いと経験を掛け合わせれば、世界をより良く、大きく動かせると信じています。 まずはカジュアルな面談で、私たちが描く未来と、あなたが実現したい世界について、語り合いましょう。エントリーを心からお待ちしています。

    求める能力・経験

    ・消費者向けインターネットサービスを展開する企業での3年以上の就業経験 ・3年以上の法人営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◢◤メガバンク系AM◢◤年収975~2,200万/在宅×フレックス×残業平均20h/月

    800~2200

    • バリューアップ/モニタリング
    • 物件買付/アクイジション
    • 不動産資産運用
    • リング
    • ホテル
    • マネジメント
    • ファシリティマネジメント
    • 開発
    • マンション
    • レポーティング
    • クロージング
    • アセットマネジメント
    【メガバンク系不動産投資顧問】東京都千代田区
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    仕事内容

    📌本ポジションの特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 国内事業規模第一位(銀行系) ●AUMグループ1兆円を突破 ●1件50億以上の大型案件を運用  ex)石垣島リゾートホテル  ex)銀座ティファニー・ビル  ex)大手町プレイス    ✅スマートワーク ●在宅×出社のハイブリッド型を採用 ●実働7時間×フレックス制度 ✅国内AM最高水準の給与体系 ●想定年収:975万〜2,200万円 ✅信託銀行との協業 ●潤沢な物件供給パイプライン&  売却ルート確保 ✅確定拠出年金  ●会社支給 55,000/月 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍入社後の想定キャリアパス 📍開発経験が積める ⇒AM会社としては珍しく開発型ファンドも  組成しており、0→1のクリエイティブな  業務も可能 📍特殊アセットも経験できる ⇒マンション、オフィスだけでなく、  ホテル・商業・データセンターなど、  業界での希少人材となるために必要な  アセットについても学べる環境 📍機関投資家との良好なリレーション ⇒運用スタイルはコアからバリューアッド  まで様々。国内・海外の多数の投資家と  連携し、運用物件を拡大中 ▍募集ポジション ①アクイジション(取得) ●投資対象不動産の発掘 ●物件評価 ●決済・クロージング業務 ●投資家の開拓 ●ファンドのストラクチャリング ②アセットマネジメント(期中管理) ●運用資産の収益の維持向上策の検討  及び実施 ●投資家や金融機関、証券会社等、  ステークホルダーとのリレーション  及びレポーティング ●アクイジション部門との協働による  投資資産の取得支援 ●ファシリティマネジメント部門との  連携による修繕・バリューアップ工事等  の検討及び実施

    求める能力・経験

    ・大卒以上で下記いずれかのご経験 ・AM会社における不動産私募ファンドの  期中運用業務および売却 ・リファイナンス業務等の経験 ・GK-TK、TMKを用いた私募ファンド  スキームにおけるファンドマネジメント  経験 ・不動産ノンリコースローンの  レンダー経験者など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【KPMG FAS】経営を揺り動かす不動産戦略を立案。シニアマネージャーとして企業のCREを牽引

    1500~2500

    株式会社KPMG FAS東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓企業価値向上のための不動産所有・売却・セールス&リースバック戦略の立案 ✓自社不動産を活用した不動産事業強化および不動産ファンド事業参入の検討 ✓企業不動産戦略(CRE)に基づいた会社や組織の再編戦略の立案・実行支援 ✓不動産関連のM&Aアドバイザリー業務(デューデリジェンス・バリュエーション支援等) ✓クライアントの経営課題に対する不動産視点からのソリューション提供 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造業における遊休不動産の売却およびセールス&リースバックによる資金効率化 ✓不動産保有企業のM&Aにおける不動産ポートフォリオの精査と統合戦略の策定 ✓企業不動産(CRE)マネジメントを通じたコスト削減と組織再編スキームの構築

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓大手シンクタンク、4大会計事務所、または大手不動産会社のCRE部門等での実務経験(5〜10年程度) ✓4年制大学卒業以上の学歴 歓迎条件(WANT) ✓英語でのビジネス対応能力 ✓M&Aや企業再編に関連する不動産アドバイザリーの経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【大阪】IT戦略・DX推進コンサルタント(オープンポジション)

    600~2500

    SHIFT大阪府大阪市
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    仕事内容

    金融、流通、製造、エネルギー業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において、お客様のプロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 戦略的なIT企画やサービスの品質向上のために上流工程から参画し、課題・要件の抽出、解決策の提案、推進を行います。 お客様のさまざまな課題を解決していただく仕事です。 ■配属部署について ※下記いずれかの部署に配属 コンサルティング本部 DXコンサルティング事業部 DXコンサルティング部 コンサルティング本部 コンサルティング事業部 プロセスイノベーション部 ■サービス展開の背景 企業の競争力向上のためには戦略的なIT施策が必要不可欠です。 近年、お客様よりサービスそのものの価値向上やIT活用による業務効率・企業競争力の向上を支援してほしいとのお声をいただき、ITコンサルティングを提供しております。 すべての会社が日常的にDXで経営課題を解決する世の中を目指して、「攻め」と「守り」の両方からアプローチする良質なコンサルティングサービスをお客様に提供していきます。 ■具体的な仕事内容 ・お客様の現状課題抽出、分析、解決策の提案 ・プロジェクト上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立ち上げ・要件定義工程)支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・事業会社様の組織上の課題解決 ・DX施策起案や実行 【プロジェクト一例】 ・大手不動産:大規模都市開発における戦略企画、および、ITシステム構築における上流からリリースまでのプロジェクト推進支援 ・大手エネルギー:オンライン/リアル顧客戦略策定、ITロードマップの策定 ・大手流通:IT投資ガバナンス強化、現場業務改善、IoTツールなどを活用した店舗業務のDX化施策企画や効果検証 以下の資料もぜひご覧ください!! ▼コンサルティング部 まとめサイト1 https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special_consulting/ ▼コンサルティング部 まとめサイト2 https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special_consulting2/https://shiftomo.shiftinc.jp/interview/5523/ ▼SHIFTのIR資料 https://www.shiftinc.jp/ir/library/lib02/

    求める能力・経験

    ※以下いずれかのご経験をおもちの方 ・システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをした経験 ・コンサルティングファームにおける、コンサルタント経験(IT/業務) ・超上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立上げ)に関する実務経験 ・事業会社でシステムの中期計画、予算計画を策定したご経験と大規模システム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たしたご経験 ・事業会社のIT部門で業務改善をしたご経験 ・2年以上のシステム導入支援、もしくはシステム開発経験 ・ServiceNowの開発経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】IT戦略・DX推進コンサルタント(オープンポジション)

    600~2500

    SHIFT東京都港区
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    仕事内容

    金融、流通、製造、エネルギー業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において、お客様のプロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 戦略的なIT企画やサービスの品質向上のために上流工程から参画し、課題・要件の抽出、解決策の提案、推進を行います。 お客様のさまざまな課題を解決していただく仕事です。 ■配属部署について ※下記いずれかの部署に配属 コンサルティング本部 DXコンサルティング事業部 DXコンサルティング部 コンサルティング本部 コンサルティング事業部 プロセスイノベーション部 ■サービス展開の背景 企業の競争力向上のためには戦略的なIT施策が必要不可欠です。 近年、お客様よりサービスそのものの価値向上やIT活用による業務効率・企業競争力の向上を支援してほしいとのお声をいただき、ITコンサルティングを提供しております。 すべての会社が日常的にDXで経営課題を解決する世の中を目指して、「攻め」と「守り」の両方からアプローチする良質なコンサルティングサービスをお客様に提供していきます。 ■具体的な仕事内容 ・お客様の現状課題抽出、分析、解決策の提案 ・プロジェクト上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立ち上げ・要件定義工程)支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・事業会社様の組織上の課題解決 ・DX施策起案や実行 【プロジェクト一例】 ・大手不動産:大規模都市開発における戦略企画、および、ITシステム構築における上流からリリースまでのプロジェクト推進支援 ・大手エネルギー:オンライン/リアル顧客戦略策定、ITロードマップの策定 ・大手流通:IT投資ガバナンス強化、現場業務改善、IoTツールなどを活用した店舗業務のDX化施策企画や効果検証 以下の資料もぜひご覧ください!! ▼コンサルティング部 まとめサイト1 https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special_consulting/ ▼コンサルティング部 まとめサイト2 https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special_consulting2/https://shiftomo.shiftinc.jp/interview/5523/ ▼SHIFTのIR資料 https://www.shiftinc.jp/ir/library/lib02/

    求める能力・経験

    ※以下いずれかのご経験をおもちの方 ・システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをした経験 ・コンサルティングファームにおける、コンサルタント経験(IT/業務) ・超上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立上げ)に関する実務経験 ・事業会社でシステムの中期計画、予算計画を策定したご経験と大規模システム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たしたご経験 ・事業会社のIT部門で業務改善をしたご経験 ・2年以上のシステム導入支援、もしくはシステム開発経験 ・ServiceNowの開発経験

    事業内容

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