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3000万円以上の求人一覧
全1,446件
エージェント求人 CFO
2000~5000万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
CFO
求める能力・経験
CFOとしての実務経験
事業内容
-
エージェント求人 【新宿／月給43万以上保証/年収3000万可】不動産営業※学歴不問／未経験歓迎／正当な評価
700~4000万
- 契約交渉
- 提案
- 戸建
- 営業
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仕事内容
新築戸建住宅の購入提案をする営業です。 アポイント取得～交渉～契約の流れを担当いただきます。
求める能力・経験
【学歴・経験関係なく稼げる環境】 20代前半で1,000万円以上稼ぐ社員も珍しくなく、やる気さえあれば職歴・学歴完全不問でチャレンジできる環境です。
事業内容
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エージェント求人 ＜佐上代表取締役直下＞ ◤M＆A総合研究所◢ 平均残業25H
500~5050万
- デューデリジェンス
- 条件交渉
- M&A対応
- 提案
- エグゼキューション
- 会計
- 分析
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- 営業
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仕事内容
＜企業情報部：マッチング以外のすべての業務を行う部署＞ ◎M&Aの対象企業の発掘・提案・条件交渉 ◎対象企業の企業評価・分析・考察等 ◎デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション ＜企業提携部：マッチング以外のすべての業務を行う部署＞ ◎対象企業の企業評価・分析・考察 ◎デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション ◎税理士法人や会計事務所の開拓 ◎税理士法人や会計事務所からの紹介による案件の発掘・提案・条件交渉
求める能力・経験
【必須】 ・バイタリティ（熱量）があり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したいというマインドのある方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 【歓迎】 ・営業経験 ・代表／オーナー向けの営業経験者 ・Ｍ＆Ａの仲介営業経験者 ・銀行／証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験
事業内容
-
エージェント求人 【社員の76%が年収1000万超え/未経験から挑戦可能】コンサル業界特化No.1エージェント！
420~4000万
- 転職支援
- 営業
- コンサルタントへ業務報告
- 人材紹介
- コンサルタント
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 コンサル業界のみならず、求職者様の志向性に合わせてスタートアップ、M&A仲介、Sler、大手事業会社など幅広い企業が支援対象となります。 ■具体的な業務内容 ●求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス 時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ●求人の紹介及びマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ●選考対策 (書類添削・面接対策) ・ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 ・対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ●内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト ■補足 ・集客に関しては自社マーケが強くそこからの流入が多いです。 ・月の面談数は20件前後（多くできる方は30件などやっていますが質を重視しています） ・最初の3ヶ月はオンボーディングのため出社しており その後売上（成果）に応じて出社比率は人によって変わります。 ■こんな方が入社して活躍しています！ ・ハウスメーカー営業 20代後半 ・メガバング 20代後半 ・外資系生命保険会社 20代後半 ・コンサル出身 30代前半 ・M&A仲介 30代前半 ・大手人材系企業 20代後半 ・大手電機メーカー 30代前半
求める能力・経験
■必須経験 大卒以上 これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です
事業内容
複数のシリアルアントレプレナー、戦略ファーム出身者、業界トップクラスのキャリアアドバイザーがタッグを組んで設立された、転職エージェントです。 求職者様からの評判も非常に高く、おかげさまで現在まで急速な事業拡大を続けてきた弊社は、2027年の上場、そして上場後のさらなる成長を目指しており、今後ますますの成長スピードを追及していきます。
エージェント求人 グロース上場の経営戦略コンサルティングファームにおけるIT戦略コンサルタント
600~6000万
企業名非公開東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
大手企業を中心としたクライアント企業における、事業戦略、デジタル化戦略・DX戦略策定、実行支援プロジェクトにおけるCDO、CXOサポート/プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、及び新規事業の立ち上げなどの実行推進支援。 DXコンサルティング事業で蓄積した経営/ビジネス高度化知見と、DigitalやAI/IoT等の知見を掛け合わせた新規事業/サービスの開発、展開。 仕事内容 DXプロジェクトを支える次世代IT基盤の方向性及び具体的構築内容の支援。 全社を挙げて推進しているDXプロジェクトを、クライアントのDX推進部やシステム戦略部と共にどのようなIT基盤を構築すべきか、将来の姿を見据え、方向性の定義を支援いたします。 全体の方向性を定義する役割となりますので、クライアントの幹部層と広範囲にわたるIT基盤の方向性について討議を行うこととなります。 (ポジションによって事業側のITに関する参謀役を担うこととなります。) また、構想策定だけでなくそれらをプロジェクトとしてどのように推進していくべきか、 クライアントの立場に立った改善提案型プロジェクトマネジメントの支援を行います。 コンサルティング案件のご紹介（一例） ・大手素材企業 全社設備保全・調達DX企画構想 ・大手SPA企業 全社業革企画構想、実行・伴走支援 ・大手エネルギー企業 再エネ事業拡大に向けた全社基盤構想、実行・伴走支援 プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート コンサルタントの基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。 また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・システム開発・導入経験のある方 ・クライアントやステークホルダーに対する提案や討議などのコミュニケーション経験のある方 ・改善提案系のPMOやそれに準ずる経験のある方 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトリードの経験（大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリード/マネジメントの経験がある方等） ・ビジネス戦略策定スキル（コンサルティングファームや事業会社の経営戦略・経営企画部門での経験がある方等） ・日本語がネイティブレベルの方
事業内容
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エージェント求人 株式会社Re-gritPartners 【東京】テクノロジーコンサルタント（Principal候補）
2500~3500万
- コンサルティング業務
- IT戦略策定
- IT戦略コンサルティング
- マネジメント
- 新規事業
- プロジェクト
- IT戦略立案
- サービス提供
- 製品
- マーケティング
- 品質担保
- プロジェクトマネジメント
- プレゼンテーション
- 企画立案
- PMO
- 開発
- コスト削減
- 検証
- 分析
- 戦略立案
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仕事内容
◇年収：年収2,500万円～3,500万円 ■業務概要： 仕事内容 Forbes500/Nikkei225を始めとする大手クライアントに対し、IT戦略立案からテクノロジー導入までワンストップでサービス提供しています。 ・IT戦略立案 ・ITコスト削減 ・ITシステム調達 ・PMO等プロジェクトマネジメント ・業務イメージ 業務イメージ ・顧客の経営層と議論を行いニーズ把握 ・プロジェクトの企画立案 ・現状調査・分析、改善･改革施策の検討 ・顧客へのプレゼンテーション ・現場での改善および改革施策の実施／検証 ・進捗/課題/リスクなどの管理 ・ソリューションベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保 【コンサルティングスタイル】 伴走型支援で顧客の自走化にこだわるISAPスタイル（※全領域共通） Issue Driven：特定の製品やソリューションありきではなく、イシュードリブン Scopeless：改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやる Anti-Parasite：成果を根付かせて出ていくことで、クライアントに過度に寄生しない 【独自の能力開発制度「コンサルティング＋1 」】 プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々な会社の取り組みへの関与・推進頂ける機会があります。 大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、事業をドライブできる人材を目指していただけます。
求める能力・経験
【募集要件】 ・論理に物事を考え計画を立案し関係者を巻き込みながら物事を推進できる方 ・マネジメント含む関係者とコミュニケーションをリードできる方 ・常に知識のアップデートを図り積極的な向上意欲にあふれる方 ・人と組織の可能性を信じている方 【マインドセット】 ■GRIT（やり切る） 自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている。 当社の社名にあるGRIT（やり切る）を体現できる人物。 ■BE STRONG（成長意欲） 目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている。 またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる人物。 【スキルセット】 ■論理的思考力 物事を分解・整理し課題を特定できる。 仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。 ■コミュニケーション能力 メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。 事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。
事業内容
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エージェント求人 ※M&A【高ベース×WLB×ソーシング時間０】を担保しながら高インセンティブを稼ぎませんか？
600~6000万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
①M&A のニーズを持つ買い手 or 売り手企業と商談 ②①の情報をもとに候補企業へ M&A の提案 ③各社とのマッチング交渉 ④M&A 成立に向けた契約書など必要書類の作成、条件整理 ⑤クロージング
求める能力・経験
営業経験
事業内容
-
エージェント求人 M&A戦略アドバイザー
420~9999万
- コンサルティング業務
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- エグゼキューション
- 提案
- 戦略提案
- 資料作成
- 営業
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仕事内容
＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 【業務内容】 ◆買手企業向けのM＆Aを活用した成長戦略の提案 企業様の成長戦略の中でM＆Aを行う価値を伝え、具体的な戦略に落とし込む ◆買収検討企業様の新規開拓 ストロングバイヤーの新規開拓〜リレーションシップ ◆買手企業様のご要望に応じた具体的なM＆A提案 ロングリストの企業様への資本提携の打診を行う ◆提携金融機関とのリレーションシップ 買手／売手希望企業のご紹介推進 M＆Aは単なるマッチングによって成立するものではありません。 企業様のM＆A（買収）を軸にした成長戦略をお伺いし、その中でM＆A戦略を選択する価値をお伝えしております。 戦略提案ともなると一般的な戦略コンサルファームと同様に「変革の主体者はクライアント」と聞こえてしまいますが、全社でM＆A実行の強力なサポートも行っており、「企業様の変革の主体者」になれるポジションです。 既存の保有案件を活用した提案も行いますが、企業様のご要望に応じてロングリストを作成し自ら開拓も行いますため、提案の幅は無限といっても過言ではございません。 ITシステムや、社内リソースはもちろん、提携金融機関のリソースも含め、あらゆるリソースも活用した世界最高峰のM＆A戦略提案を行います。 ※原則として当ポジションはエグゼキューションは行いません。 給与実績 【M＆A買収戦略アドバイザー】2023年9月期 ●年収2,171万円（在籍1年超アドバイザー平均） ●年収1,855万円（在籍1年超アドバイザー中央値） ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
求める能力・経験
必須（MUST） ■経験 ◆業界を問わず、営業成績がトップクラスの方 または ◆コンサルティングなど複雑な課題解決のご経験がある方 ■その他要件 ・新規開拓ができること ・スピードや正確さをもって資料作成ができること ・マルチタスクに慣れていること ・多様な利害関係者と柔軟なコミュニケーションを取れること
事業内容
中堅／中小企業ではオーナー社長の高齢化が進み、国内企業のうち半数以上が60歳を超えている現状があります。 同社では、これら事業承継が進まない企業に対し、M＆Aによる事業の引継ぎを提案、実行までを支援します。 銀行及び証券会社ではこれらのサービスが行き届いていないのが実状であり、同社は設立以来、一貫してこれらのサービスを提供しています。
エージェント求人 急成長中マネージメント・コンサルティング・ファーム
600~5000万
- コンサルティング業務
- 海外M&A
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- 自動車/輸送機器製造
- M&A対応
- 自動車/輸送機械
- 医療/ヘルスケア
- 自動車/輸送機器
- M&Aコンサルティング
- プロジェクト
- 新規事業
- 自動車
- メディア
- コンサルタント
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仕事内容
▼企業のユニークさ （1）BIG４同等の報酬制度（企業の生産性の高さのため） （2）非常に速い昇格スピード（組織成長が急速のため） （3）残業の少なさ（平均25時間（月） （4）業界内トップクラス成長率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■企業について ・総合コンサルティングファーム：戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供 ・日本を代表する顧客企業：大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで幅広い業界。 ・幅広いコンサルティングのテーマ：戦略策定から実行支援まで全方位的に提供。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼企業のユニークさ （1）BIG４同等の報酬精度（企業の効率性の高さのため） （2）非常に速い昇格スピード（組織成長が急速のため） （3）残業の少なさ（平均25時間（月） （4）業界内トップクラス成長率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼主要なコンサルティング・プロジェクト事例 ・新規事業、M&A、事業再編、海外進出 ・デジタル、IT ・業務改革 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■この仕事の魅力 ・幅広い経営能力の習得が可能： 新規事業・M&A・事業改革・DXなど様々な、 プロジェクトができるため、 幅広い経営能力を習得できます。 ・クライアント企業の経営層と直接対話、普段であえないような人たちとお仕事が可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■クライアントの業界 ・自動車、製造業 ・テクノロジー、通信、メディア・ ・金融 ・消費財・ ・ヘルスケア など
求める能力・経験
■必要なスキル・経験 四年生大学卒業 社会人経験4年以上 論理的思考をお持ちの方 （あれば尚可）事業会社の企画部門、業務改善、IT部門でのご経験をお持ちの方 ■ 歓迎条件 ・語学力（英語・中国語など）
事業内容
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エージェント求人 【13億円】生涯給料ランキング1位（東洋経済調べ）◆圧倒的な信頼を築くM&Aのリーディングカンパニー
650~9999万
- クロージング
- 提案
- 戦略提案
- 離職率/定着率
- 事業承継
- エグゼキューション
- ソーシング
- 契約交渉
- 法人営業
- 営業先 社長
- アウトバウンド営業
- 営業
- 中小企業支援
- 社長賞受賞
- 役員賞受賞
- 部内賞受賞
- 新人賞受賞
- チーム内表彰受賞
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仕事内容
【募集職種】 M&Aアドバイザー（ポテンシャル採用） 【仕事の内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行う。その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応する。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングするので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではない。成長戦略／事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられている。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 （ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ） ・譲渡企業の発掘（ソーシング） DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結（クロージング） 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、「同行」の文化が定着。経験の浅いM&Aアドバイザーが一人で仕事をしていても、ゴールを見失いがち。初めてのアポ先訪問はもちろん、その後も入社して半年程度は、平均して40~50回、直属の上司・先輩だけでなく他部署の上司・先輩も含めて同行をしていただけるカルチャー（※）。「100億のディールを狙う先輩」「年収2億円の先輩」などとも同行機会が多く、そこが他社と比較して突出して優秀な人材育成の要となっている。周りの優秀な社員から触発される環境が根付いている。 ※「先輩にも飯をおごってもらったので、自分らも後輩に飯をおごる」というカルチャーが根付いており、同行を依頼しても、基本、断られることはない。 【低い離職率】 ■離職率：7％程度 ■大半は起業による「卒業」。事業承継ニーズのある企業を自己資金で「個人M&A」を行い、会社経営者になる方も。将来的に「起業」や「経営者になりたい」という思いを持つ方も多い。 ■直近5年で、1年未満での退職者は3名のみ。無理なKPI設定や「詰める」カルチャーが存在しない。
求める能力・経験
【必須】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験で成績上位の方（もしくは人事考課で上位10％以内） ■その他業界（キーエンス、総合商社・専門商社、医療機器メーカー、不動産・ハウスメーカー等）におけるトップセールスのご経験（成績上位の方） ■公認会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方（歓迎） 【採用ペルソナ】 ・現職での成績優秀者 ・地頭のキレと熱量 ・印象管理ができている方
事業内容
「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM&Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 少子化や高齢化に伴う後継者問題を発展的に解決し、企業の活力を飛躍させていくことが 今後の日本の大きな課題。戦後の日本の発展に寄与した活力源であるオーナーの考え方・技術を継承していく為の信頼できるM&Aパートナーとなることを目指す。
エージェント求人 【佐上代表取締役直下】◎M＆A総合研究所◎平均残業25H
550~5000万
- エグゼキューション
- M&A対応
- デューデリジェンス
- 条件交渉
- 提案
- 会計
- 分析
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- 営業
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
＜企業情報部：マッチング以外のすべての業務を行う部署＞ ◎M&Aの対象企業の発掘・提案・条件交渉 ◎対象企業の企業評価・分析・考察等 ◎デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション ＜企業提携部：マッチング以外のすべての業務を行う部署＞ ◎対象企業の企業評価・分析・考察 ◎デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション ◎税理士法人や会計事務所の開拓 ◎税理士法人や会計事務所からの紹介による案件の発掘・提案・条件交渉等
求める能力・経験
【必須】 ・バイタリティ（熱量）があり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したいというマインドのある方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 【歓迎】 ・営業経験 ・代表／オーナー向けの営業経験者 ・Ｍ＆Ａの仲介営業経験者 ・銀行／証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験
事業内容
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エージェント求人 【不動産営業】未経験大歓迎★本気で人生を変えたい方へ！年収1,000万円以上目指せます！年休130日
400~4000万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【事業内容】 ◎不動産コンサルティング ライフプランニングの視点から、 お客様の不動産の購入をサポートします。 ◎リフォーム 住まいに対する要望をヒアリングし、理想の実現に向けてリフォームのご提案をします。 ◎収益物件(一棟) 土地活用や賃貸物件のコンサルティングを行い、お客様の資産形成のお手伝いをします。 ◎オプション販売 お客様のご新居に必要な、家具・家電の購入をトータルサポートします。 ＼初年度10か月で売上高（取扱高）10億円越え！！の急成長企業／ 共に会社を大きくしませんか？役員直下のポジション！ リーダーをやってみたい方はぜひ！ 新設ベンチャーでのキャリアチャンス！ 実力主義で高収入を目指せる用地仕入。 学歴不問、経験者大歓迎！！ 人生を変えるチャレンジをサポートします。 【仕事内容】 新築戸建ての不動産提案・販売を行います！個人の成長とチームでの成功を重視しています！ 【具体的には】 お客様のニーズに応じた住宅の提案、アポイントの獲得、 商談から成約に至るまでの全プロセスをご担当いただきます。 全員で目標を達成するやりがいのある業務です！！
求める能力・経験
★応募資格なし！共に会社を大きくしませんか？リーダーをやってみたい方は是非！ ★20~30代の若手社員が多く活気ある社風！ ★どれか1つでも当てはまる方は是非ご応募ください！！ どんな方でも半年で1人前、2年で年収1,000万プレーヤーまで育ててみせます。 ・社会人未経験者OK！ ・目標達成にコミットできる方 ・チームでの作業が得意な方 ・キャリアアップを目指したい方！ ・チームでの仕事をするのが好きな方！ ・チームビルディングに挑戦してみたい方！したことのある方！
事業内容
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エージェント求人 ホテル支配人_株式会社スーパーホテル_全国
1150~3800万
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
2人1組のペアで、支配人、副支配人としてホテル経営をお任せします。 ◆予約受付、チェックイン・アウト応対、朝食サービス、、、 ◆アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ◆簡単な経理業務 など。 ＜ココがPOINT＞ ●ホテル1棟を丸っとお任せします！ ●ホテル内に住居完備！（家賃・光熱費は一切なし） ●初期費用は０円でOK！ ★ご夫婦／カップル／ご友人同士 など、大切な人と一緒に働いていただけます＊ 完全に未経験でもOK！ 【50日間の充実した研修あり】 研修センターにてホテルで必要なスキルを身につけます。 接客マナーからトラブルへの対処法まで。 実践を交えた研修内容となっており、研修終了後から支配人として活躍していただきます。
求める能力・経験
■ 完全未経験OK ■ホテルで住み込みの為、【2人1組】で働ける方。（夫婦・カップル・ご兄妹、友達同士、など） ■Word・Excel等のある程度のPCスキル ■英語はできなくても大丈夫 ■PCタイピング（ローマ字入力）できる方 【住居】ホテル内の住居（1LDK）に住み込み（ホテルの部屋とは異なる） 【契約】4年（1年目以降は毎年更新）4年以降も継続できます 【応募】男女ペア、女性ペア、男性ペア、姉妹、兄弟、親子、日本人と外国籍のペア、外国籍ペアでご応募いただける方 （契約終了後、独立・延長・社員登用・法人契約（2～3店舗の統括）などの道あり）
事業内容
リブランディングし、Natural,Organic,Smartを新しいコンセプトとして、全国173店舗、海外1店舗に展開しているホテル。
エージェント求人 🔶未経験のあなたを採用したいです🔶手厚い教育体制×上場企業×平均年収TOP10！
500~5000万
- 提案
- 資料作成
- 研修実施
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 営業
- 会計
- デューデリジェンス
- 財務
- アドバイザリー
- 営業先 社長
- 営業担当
- 法人営業
- 不動産営業
- 医療機器
- M&A支援
- M&Aコンサルティング
- M&A案件担当
- M&A関連業務
- 営業先 会長
- 営業先 係長
- 営業先 部長
- 営業先 取締役
- 営業先 本部長
- 営業先 一般社員
- 営業先 執行役員
- 営業コンサルティング
企業名非公開東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
あなた様に、もし以下のお悩みが一つでも当てはまれば、 本文をご覧ください。 ========================================= ・年功序列で、成果を上げても収入に反映されにくい。 ・経営層を目指しているが、今のままでは5年以上の時間がかかる。 ・市場価値を高めたい。営業スキルだけという現状に不安がある。 ・全体の一部しか担当できず、やりがいが少ない。 ========================================= ご覧いただき、ありがとうございます。 年収水準、成長環境、将来的な経営知識、いずれも国内最高峰の環境が整っているM&A業界にて、 最前線で活躍できる絶好の機会をご提案させていただきます。 ■M&A業界の魅力 ========================================= ①各社の平均年収1,000～4,000万円と、20代～30代における 他業界では考えられない高年収を叶えることができる。 ②営業スキルだけでなく、今後のキャリアアップに向けた 専門知識（折衝力/M&A/会計/財務/法務など）の獲得ができる。 ③経営者と近い距離で仕事をし、経営への考え方・知識を 身に付けることができる。（将来の起業） ④急成長中の業界であるため、積極採用中の企業が多く、 未経験でも活躍できる環境。（未経験が約8割を占める企業も） ■ご紹介企業情報（企業名は面談時にお伺いください） ========================================= 【業務内容】 M&Aアドバイザーとして、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・打診先選定、アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンスの実施 ・最終局面の条件調整 【特徴】 ◎業界最大手。上場企業×平均年収TOP10！ ◎圧倒的に充実した研修体制/1か月間の研修期間あり（通常は初日からOJT） ◎テレアポやDM送付はほぼなし（銀行や証券会社からのインバウンドによりアポ獲得） ◎案件数も多いため、M&Aにおいての経験を幅広く積むことができる。 ■その他ご紹介企業（企業名は面談時にお伺いください） ========================================= ✅A社 ・成約までの期間が短い。（未経験の77%が1年以内に成約） ・圧倒的な営業効率。（独自のDXシステムにより残業時間も削減） ・入社1年半で、年収1億円超えメンバーも複数名在籍。 ✅B社 ・成長企業でIPOを目指せる。（2025年上場予定） ・管理職はマネジメントに専念。（未経験でも成長できる教育体制） ・平均年収4000万円。社員にストックオプションも配分。 ✅C社 ・設立2年弱でスピード上場。 ・インセンティブ率は最高50％。（業界最高水準） ・従業員を大切にするための組織体制と社風。（KPI管理なし） ■弊社につきまして ========================================= 弊社は、経営×ファイナンス領域に特化した転職支援会社です。 中でもM＆A仲介業界への支援実績を複数保有しており、 M＆A仲介業界への転職支援数NO.1を誇る会社でございます。 <<ご紹介実績>> ・M&A総合研究所のNo2を始めとした、幹部陣の約半数を支援。 ・現在M&Aベストパートナーズの社長を過去M&Aキャピタルパートナーズへ支援。 ・現在M&Aロイヤルアドバイザリーの社長を過去M&Aキャピタルパートナーズへ支援。 ご都合のよろしい日時でお打ち合わせの調整をさせて頂きますので、 ご興味ありましたら、「興味がある」など一文で構いませんので ご返信いただけますと幸いです。 お返事を心よりお待ちしております。
求める能力・経験
【採用ターゲット】 ◇バイタリティがあり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したい思いを持つ方 ◇論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ◇相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ◇淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ◇誠実さ、愛嬌などを併せ持ち、中小企業経営者と信頼関係構築できる方 【歓迎】 ◇法人営業経験 ◇銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ◇対法人で新規開拓の営業経験 【未経験のターゲットのバックグラウンド】 ◇メガバンク、地銀、証券・生保（プルデンシャル） ◇商工中金、日本政策金融公庫 ◇損保（法人営業担当など） ◇コンサル会社（総合系、戦略系、FAS、事業再生など） ◇人材系（リクルート、マイナビ、ジェイエイシー、レバレジーズなど） ◇総合商社（三菱商事、三井物産、伊藤忠商事など五大商社） ◇専門商社（日鉄物産、岡谷鋼機、蝶理、岩谷産業、マクニカなど） ◇MR・医療機器メーカー営業 ◇メーカー営業（ビール・飲料、部品メーカー、総合メーカー） ◇不動産営業、ゼネコン営業、サブコン営業
事業内容
-
エージェント求人 【グローバルCFOと戦略役員（MAX3500万＋SO）】売上500億円以上の高収益製造・施工企業
1500~3500万
- 経理/財務部門連携
- 経理
- 財務
- 経理/財務部門協業
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■会社の特徴 ・海外拠点を持ち、国内をメインにして製造・施工事業を展開する500億円以上のグループ企業 ・高収益の製造・施工事業者であるが、ファンドからの投資を契機に現CFOが退任予定で、戦略役員は不在の状況から新設を予定。 ・国内事業は非常に順調、高収益企業で反響的に儲かっている会社 ■競合優位性 競争の激しくないマーケットの中で反響的にシェアを取り続けているグローバルメーカーです。 ■課題 現状の管理体制としては、業績管理をして記録で終わってしまっている。 そのため、数字の結果を並べて戦略に落とせていない状況。（業績管理のCFOのみ、戦略系役員は不在） 経営レベルがある意味高くないにもかかわらず、伸びているという点が今回のファンドの魅力的な投資背景。 ■今後の方向性 ・現社長は続投予定で、CFO（業績管理ミッション）と経営企画役員（事業戦略ミッション）の2ポジションをそれぞれ3500万MAXで採用し、経営チームを作りたい ・Exitのメインシナリオとしては、IPOもしくはトレードセールスだが、両にらみ（IPOは絶対ではない）で考えている ・1～2年後に国際会計基準に移行予定 ・国内は順調だが海外の一部は不採算事業もある。そのため各事業の棚卸ろしも行っていきたい。（一部、事業の清算を検討） 戦略的にバリューアップさせれば取りこぼしも防げ、反響のみで勝ち上がった過去に加えて、更に企業価値が上がる想定
求める能力・経験
■担っていただくミッション グループ役職員およびファンドメンバーと連携し、以下のいずれかを担当 ①経営管理面での課題の特定・改善 ②プライシング、グループシナジー、事業ポートフォリオ最適化、データ管理等複数の成長レバーが存在 ③イニシアティブ推進、戦略策定 ④管理体制・内部統制強化 ⑤ポートフォリオ最適化（例: 海外事業整理等） ■必要な経験・スキル ・財務経理部門の責任者経験、もしくは経営戦略責任者の経験 ・上場企業またはファンド傘下企業での勤務経験（望ましい） ・高い計数マネジメント能力: 財務と事業KPIを総合的に評価し、事業運営へフィードバック可能な方 ・高い論理的思考と柔軟なコミュニケーション能力: ファンドとの戦略策定や従業員への分かりやすい説明ができる方 ・実行力（Execution能力）: 上記を具現化し、組織として実行に移せる能力 ■勤務地 東京（遠方拠点への出張あり）
事業内容
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エージェント求人 【M＆Aアドバイザー】／高年収1000万円以上／DX推進による効率的な営業可能 （2/12更新）
400~5000万
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仕事内容
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事して いただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が 分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが 両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業 務遂行できます。 新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業 量はかなり少ないです。2ヶ月目以降は受託した案件の ディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただ きます。
求める能力・経験
【必須】 ・営業経験 【歓迎】 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験
事業内容
M&A仲介事業 M&Aアドバイザーが専属でフルサポートするM&Aの仲介事業
エージェント求人 クローズドウェビナーへのお誘い
400~5000万
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仕事内容
ヤマトヒューマンキャピタル株式会社が主催するクローズドウェビナーです。社長や役員を始めとした、各社を代表する方にご登壇頂き、会社の魅力や業界について情報提供をさせて頂いております。クローズドな場の為、リアルなお話をさせて頂いておりますので、是非ご参加ください。
求める能力・経験
法人営業経験／コンサルティング経験／経営企画経験／システム開発経験 他
事業内容
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エージェント求人 【M＆Aアドバイザー】／高年収1000万円以上／DX推進による効率的な営業可能 (2/4)
400~5000万
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仕事内容
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業務遂行できます。 新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないです。2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。
求める能力・経験
【必須】 ・営業経験 【歓迎】 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験
事業内容
M&A仲介事業 M&Aアドバイザーが専属でフルサポートするM&Aの仲介事業
エージェント求人 【資産形成コンサル営業】月給350万円以上も目指せる！/平均年収2000万円以上◎/完全週休2日制
1000~7000万
- コンサルタント
- 成約
- クロージング
- アセットマネジメント
- 主任
- マンション
- マーケティング
- 不動産投資
- 主任/リーダー
- コンサルティング業務
- インサイドセールス/電話営業
- 商談
- 資料作成
- アフターフォロー
- マネージャー
- 営業
- 提案
- 金
- 販売
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仕事内容
お客様が所有する資産に対してアセットマネジメントを行い、 山手線の内側を中心とした都心部のマンションをご提案していただきます。 ・お問合せいただいたお客様に対するご案内 ・希望やニーズに合わせた物件のご紹介 ・ご契約にまつわる各種手続き ・ご契約後のアフターフォロー ※お客様は不動産投資をご検討されている富裕層や高所得なサラリーマンの方が中心です。 ＜扱う物件は？＞ メイン商品は希少価値の高い山手線の内側の都心5区 （千代田、港、中央、新宿、渋谷区）の駅チカワンルームマンション。 買取再販業として2000万円台クラスの、都心築浅ワンルームマンションを中心に 1000万円台の築古物件や3000～5000万円台のファミリータイプまで扱っています。 ＜1日の流れ＞ 10:00…出勤 10:30…新着物件情報のチェック 11:00…午後の商談準備（提案資料の作成、情報収集など） 12:00…昼休憩 13:00…来社されたお客様との商談 15:00…お客様とのweb商談 17:00…内見の手配や事務書類の作成 19:00…翌日の準備をし、業務終了 ※弊社は【Free to Work (裁量労働制）】を推奨しており 上記はあくまで1日の例であり、日によって異なる場合がございます。 ＜業界未経験での活躍＞ 経験の浅い方や業界未経験という方は、まず直接お客様にアプローチするインサイドセールスを通じて感覚を掴んでいただきたいと考えています。 反響をいただいたお客様からのアポイントを、実際に提案を行なうフィールドセールスへつなぐのがインサイドセールスの役割です。 インサイドセールスになれてきたら、フィールドセールスとして商談からクロージングまでを担当していただく予定です。 ■ 当社のポイント ◎来社＆web商談が中心の効率的な営業スタイル こちらから訪問するのではなく、ご来社＆web商談が中心になるため、1日に複数商談が組める効率の良い営業スタイルです。 既に興味をお持ちいただいているところからのスタートなので比較的成約に繋がりやすいのも魅力のひとつ。 成果はインセンティブという形でしっかり還元し、入社2年目で年収1000万を超えるという方も珍しくありません。 身体に負荷をかけない営業スタイルでありながら、しっかり稼ぐことが可能です。 ◎不動産業界のトッププレーヤーから直接コンサルスキルが学べる 当社に在籍しているコンサルタントはいずれも投資用不動産業界でトップクラスの提案力と知識を保有しています。 一流のコンサルスキルを身近で学べる環境であることから、最短距離で成長したいという方にとっては最適な環境と言えるでしょう。 自身でアポイントを取得した案件への同行や、先輩の商談への同席などを通じて経験を積みながら、いずれ自分自身もトッププレーヤーの一員として活躍することができます。
求める能力・経験
下記いずれかを満たす方。 ・不動産・金融・保険・その他高級単価商材の販売営業経験者。 ・何らかの営業経験をお持ちの方で、特出した高い実績がある方。 ★学歴不問 ★業種未経験OK
事業内容
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エージェント求人 【executive採用枠】FPTコンサルティング
800~5000万
- IT戦略立案
- IT戦略コンサルティング
- IT戦略策定
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- PMO
- 開発
- システム導入企画立案
- システム開発
- 要件定義
- プロジェクト全体PMO
- プロジェクトマネジメント
- SCM/生産管理/購買/物流
- IoT
- クラウド
- データ分析
- プロジェクトマネージャー
- アーキテクチャ設計
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仕事内容
・お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。 ・テクノロジーに関する知見やIT経験をもってコンサルティングを実施いただき、ビジネスとテクノロジーの橋渡しをすることで、お客様の課題解決や新規事業開発支援、社会課題の解決をしていただきます。 【具体的な業務内容一例】 ・お客様のテクノロジー活用に関する戦略・ロードマップの構想策定 ・お客様の課題解決のためのソリューションデザインやパイロット検討の実施および本格適用 ・次世代システムのグラウンドデザイン・導入計画立案 ・お客様のテクノロジー活用の内製化支援 ・大規模開発におけるPMO ・FPTのエキスパートと連携した提案・デリバリー支援 ・FPTのグローバルチームや提携機関・パートナーなどと連携し新たなサービス・ソリューション検討・開発支援 ・社内外へ向けたケイパビリティのプロモーション・アセット蓄積 ・Microsoftソリューション（業務及びビジネスアプリケーション／クラウドプラットフォーム等）と生成AI(Copilot）利活用 ・ERPほか基幹システム群の構築PJ：企画構想、プログラムマネジメント支援、導入 ・次期データ活用プラットフォーム構築PJ：企画構想～導入 ・IT運用業務の自動化、AI活用プロジェクト ・オフショア活用：IT戦略策定、オフショア移管計画策定～実行～移管後のプロジェクトマネージメント ・業務プロセスの改善提案及び実行支援 ・各種セキュリティソリューションを通じた解決策策定 ・マルチベンダ体制のグローバルMES導入プロジェクトの計画策定、グローバル展開計画策定 など
求める能力・経験
下記のいずれかを保持すること ■IT開発におけるプランニングやPM、上流工程の経験 ■フルスタック（インフラからアプリケーションまで）経験 ■次世代システムの立案・提案経験 ■お客様とのコミュニケーション能力 ■大規模プロジェクトの経験 ■オープン系言語を利用した開発経験 ■クラウドを利用した開発経験 ■ITアーキテクチャのデザイン（アプリ・インフラ問わず） ■エンタープライズ・アーキテクチャの知見 ■ITIL等の運用メソドロジー、PM-BOK等の管理メソドロジー等、業界標準の運用や管理手法を用いることが可能なこと ■デジタル・テクノロジーに関する知見。特に以下のテーマ。 レガシーマイグレーション、クラウド・セキュリティ、データ・AI、アジャイル、コネクテッド・IoT、モビリティ・自動車関連、ヘルスケアソリューション、デジタルロジスティクス・SCM、フィンテック、Web3.0 ■以上の知見を持ってシステム開発やコンサルティングを実施した経験
事業内容
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エージェント求人 fundbook M&Aコンサルタント
420~9999万
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仕事内容
M&Aコンサルタント
求める能力・経験
法人営業
事業内容
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エージェント求人 M&A
600~5000万
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- 営業
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仕事内容
【M&Aアドバイザリー業務】
求める能力・経験
営業職として圧倒的な成果を上げた経験
事業内容
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エージェント求人 QA(薬剤師)
11000~13000万
企業名非公開静岡県富士宮市もっと見る
仕事内容
・QAシニアマネージャー (Manager でもOK) ・GMP（医薬品及び医薬部外品の製造管理及び品質管理に関する基準の理解）があればOKです。 ・要薬剤師資格。
求める能力・経験
・要英語力(上司がアメリカ人なので英語が話せること) ・薬剤師の資格
事業内容
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エージェント求人 【月給250万円以上も】M&Aアドバイザー/未経験可/ 営業経験者歓迎/業界最高水準のインセンティブ
400~7000万
- 営業
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仕事内容
PRポイント ◾️高い成長率 M&Aの世界を変える” 弊社fundbookは2017年8月の設立以来、経験豊富な“アドバイザー”とエリア・業種を超えたマッチングを実現する“プラットフォームとを組み合わせた「ハイブリッド型M&A」という独自のモデルを通して、従来の属人的なM＆Aの変革に挑戦してきた企業です。 創業6期目に至る現在まで、業界史上最速のスピードで業績を拡大しております。 ※東証1部上場の同業他社の"6倍"のスピードで成長しております。 ◾️業界最高値のインセンティブ率 成約案件の25%をインセンティブとして支給しているため、 社内の平均年収も高く「稼ぎやすい」仕組みができています。 ◾️サポート体制による業務効率化 社内の各分野に専門家を配置しているため、都度協力を仰ぎながら質の高いディールが可能です。 【FAチーム】 社内に在籍するアナリスト・会計士・税理士が、ディールの各フェーズに介入し、サポートを行います。 【Legalチーム】 契約書作成の自動化、その他複雑な契約の際のサポートを行います。 【MKチーム】 DM送付からのインバウント案件の獲得等、ソーシングのサポートを行います。 【プラットフォーム事業部】 大規模データベースを用いて、譲渡/譲受企業のマッチングにおけるサポートを行います。 ◾️教育研修体制 中途で入社する社員に対しても、最大3か月間の研修を実施し、財務・税務・法務などの基礎知識のインプットから、 OJTを通したセールス研修まで、体系的な教育を行っております。 またeラーニングも導入しており、ナレッジのインプットを個人でもできる研修体制を整えています。 実際、在籍メンバーの8割以上が業界未経験で入社後、早期に成果を出すことが出来ています。 風通しの良さ、オフィス環境もにも注力しております。 ◎他社M&A仲介企業ではなくなぜfundbookなのか？ ご入社いただける理由として多いのは高いインセンティブ率と教育体制です。 業界でも最高水準のインセンティブ率25%で設定されており、実績に応じた高い収入を実現することが可能です。 また、十分な研修がないまま業務がスタートする仲介会社もある中、当社では体系的な研修制度があり、入社後には営業だけでなく、財務・法務の研修も行い、その後はOJTという形で成約実績のあるアドバイザーのもと業務を行なっていただけます。 仕事内容 【M＆Aアドバイザリー業務】 M&Aの売り手（会社売却側への営業）担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡先企業の新規開拓（テレアポ等）、商談獲得、企業訪問、提案、契約 ・バリュエーション（企業価値評価）、分析、考察、資料作成 ・買収企業とのマッチング、デューデリ ・譲渡企業、譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・クロージング 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行います。 顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。
求める能力・経験
・日東駒専レベル以上※MARCH以上推奨 ・BtoB営業経験者 ・年間営業成績上位10％以内 ・新規開拓営業の経験がある方
事業内容
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エージェント求人 【Confidential求人／役員候補】戦略・業務エグゼクティブパートナー
1200~5000万
- 新規顧客
- コンサルティング業務
- プロジェクト推進
- 要件定義
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仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
①経歴 コンサルティングファームでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注
事業内容
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