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医療/福祉専門職の求人一覧

14,018

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(主任レイヤー)※八王子勤務

    450~550

    株式会社オープンハウスグループ東京都八王子市
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    仕事内容

    案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える 障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです! 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ワークライフバランスも大切にしながら 人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております! ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 【組織構成】 障がい者雇用部門のメンバーは全体で約130名程度。 そのうち八王子事務所には約40名が勤務しています。 一緒にサポートをするメンバーは中途入社の2人(社会福祉士、精神保健福祉士・介護福祉士)となります。 ※グループ内の特例子会社である株式会社オープンハウス・オペレーションズの所属となります。 業務内容 ■障がいのあるメンバーのサポート業務 ・対象のメンバーに対して週1回~月1回程度の面談実施 ・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施 ・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス(医療・復職支援プログラムなど)の調整 ・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施 (セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど)

    求める能力・経験

    【必須】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・障がい者雇用部門での実務経験 【尚可】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・臨床心理士 ・公認心理師 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(一般レイヤー)※八王子勤務

    350~450

    株式会社オープンハウスグループ東京都八王子市
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    仕事内容

    案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える 障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです! 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ワークライフバランスも大切にしながら 人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております! ・安心のプライム市場上場企業 ...会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 【組織構成】 障がい者雇用部門のメンバーは全体で約130名程度。 そのうち八王子事務所には約40名が勤務しています。 一緒にサポートをするメンバーは中途入社の2人(社会福祉士、精神保健福祉士・介護福祉士)となります。 ※グループ内の特例子会社である株式会社オープンハウス・オペレーションズの所属となります。 業務内容 ■障がいのあるメンバーのサポート業務 ・対象のメンバーに対して週1回~月1回程度の面談実施 ・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施 ・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス(医療・復職支援プログラムなど)の調整 ・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施 (セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど)

    求める能力・経験

    【必須】 ・障がい者に関する業務にご興味がある方 【歓迎】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方 ・障がい者雇用部門での実務経験 【尚可】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・臨床心理士 ・公認心理師 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】業務サポート/当社雇用の障がい者勤務サポート

    350~450

    株式会社オープンハウスグループ東京都八王子市
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    仕事内容

    業務内容 このポジションは、当社の障がい者雇用チームにおける業務の効率化と品質管理を推進し、同時に従業員一人ひとりの定着・活躍を専門的に支援する中核的な役割を担います。 【募集のミッション】 障がいのある従業員が、その特性を強みとして最大限に発揮できるよう、チーム全体の業務設計・運営を主導し、持続可能で質の高いサポート体制を構築していただきます。 チーム運営・業務管理 業務の管理とアサイン(割り振り): ・チームに割り振られた業務の進捗管理、品質チェック、納期管理 ・業務量と各メンバーの特性・スキルレベルに応じた、適切な業務の計画的な配分 実務対応・プレイヤー参加: ・人員が不足している場合や繁忙期には、自ら実務に加わり、業務の遅延を防ぐための実働サポート 業務効率化とプロセス改善: ・現状の業務フローを分析し、マニュアルの改善、RPAやツールの導入などによる継続的な生産性向上 専門的な指導・定着支援 個別指導・育成: ・精神障がい・発達障がいの特性を踏まえ、業務手順の具体化、効果的な指導方法の実行、およびOJTの実施 ・業務遂行における課題(集中力、コミュニケーション、ペース配分など)に対する専門的なアプローチと改善 専門チームとの連携(重要): ・従業員の体調や精神状態に異変が確認された場合、社内の専門職チーム「サポートグループ」に対し、状況を迅速に報告・相談し、連携して適切な支援につなげます 関係機関との連携: ・必要に応じて、就労移行支援事業所、病院、ご家族などの外部支援機関と連携し、包括的な定着支援を実施

    求める能力・経験

    【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ(職場適応援助者) 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関(就労移行支援など)との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】障がい者サポート(主任レイヤー)※柏勤務

    450~550

    株式会社オープンハウスグループ千葉県柏市
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    仕事内容

    案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える 障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです! 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ワークライフバランスも大切にしながら 人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております! ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、  上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 【組織構成】 障がい者雇用部門のメンバーは全体で約130名程度。 そのうち柏事務所には約20名が勤務しています。 一緒にサポートをするメンバーは中途入社の20代男性(公認心理師)となります。 ※グループ内の特例子会社である株式会社オープンハウス・オペレーションズの所属となります 業務内容 ■障がいのあるメンバーのサポート業務 ・対象のメンバーに対して週1回~月1回程度の面談実施 ・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施 ・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス(医療・復職支援プログラムなど)の調整 ・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施  (セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど)

    求める能力・経験

    【必須】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・障がい者雇用部門での実務経験 【尚可】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・臨床心理士 ・公認心理師 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】障がい者サポート(メンバー)※柏勤務

    350~450

    株式会社オープンハウスグループ千葉県柏市
    もっと見る

    仕事内容

    案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える 障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです! 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ワークライフバランスも大切にしながら 人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております! ・安心のプライム市場上場企業 ...会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 【組織構成】 障がい者雇用部門のメンバーは全体で約130名程度。 そのうち柏事務所には約20名が勤務しています。 一緒にサポートをするメンバーは中途入社の20代男性(公認心理師)となります。 ※グループ内の特例子会社である株式会社オープンハウス・オペレーションズの所属となります。 業務内容 ■障がいのあるメンバーのサポート業務 ・対象のメンバーに対して週1回~月1回程度の面談実施 ・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施 ・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス(医療・復職支援プログラムなど)の調整 ・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施  (セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど)

    求める能力・経験

    【必須】 ・障がい者に関する業務にご興味がある方 【歓迎】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方 ・障がい者雇用部門での実務経験 【尚可】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・臨床心理士 ・公認心理師 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【柏勤務】業務サポート/当社雇用の障がい者勤務サポート

    350~450

    株式会社オープンハウスグループ千葉県柏市
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    仕事内容

    このポジションは、当社の障がい者雇用チームにおける業務の効率化と品質管理を推進し、同時に従業員一人ひとりの定着・活躍を専門的に支援する中核的な役割を担います。 【募集のミッション】 障がいのある従業員が、その特性を強みとして最大限に発揮できるよう、チーム全体の業務設計・運営を主導し、持続可能で質の高いサポート体制を構築していただきます。 チーム運営・業務管理 業務の管理とアサイン(割り振り): ・チームに割り振られた業務の進捗管理、品質チェック、納期管理 ・業務量と各メンバーの特性・スキルレベルに応じた、適切な業務の計画的な配分 実務対応・プレイヤー参加: ・人員が不足している場合や繁忙期には、自ら実務に加わり、業務の遅延を防ぐための実働サポート 業務効率化とプロセス改善: ・現状の業務フローを分析し、マニュアルの改善、RPAやツールの導入などによる継続的な生産性向上 専門的な指導・定着支援 個別指導・育成: ・精神障がい・発達障がいの特性を踏まえ、業務手順の具体化、効果的な指導方法の実行、およびOJTの実施 ・業務遂行における課題(集中力、コミュニケーション、ペース配分など)に対する専門的なアプローチと改善 専門チームとの連携(重要): ・従業員の体調や精神状態に異変が確認された場合、社内の専門職チーム「サポートグループ」に対し、状況を迅速に報告・相談し、連携して適切な支援につなげます 関係機関との連携: ・必要に応じて、就労移行支援事業所、病院、ご家族などの外部支援機関と連携し、包括的な定着支援を実施

    求める能力・経験

    【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ(職場適応援助者) 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関(就労移行支援など)との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    【プライム上場/大手不動産デベロッパー】業務サポート※横浜勤務(障がい者業務の効率化と品質管理)

    350~450

    株式会社オープンハウスグループ神奈川県横浜市
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    仕事内容

    このポジションは、当社の障がい者雇用チームにおける業務の効率化と品質管理を推進し、同時に従業員一人ひとりの定着・活躍を専門的に支援する中核的な役割を担います。 【募集のミッション】 障がいのある従業員が、その特性を強みとして最大限に発揮できるよう、チーム全体の業務設計・運営を主導し、持続可能で質の高いサポート体制を構築していただきます。 チーム運営・業務管理 業務の管理とアサイン(割り振り): ・チームに割り振られた業務の進捗管理、品質チェック、納期管理 ・業務量と各メンバーの特性・スキルレベルに応じた、適切な業務の計画的な配分 実務対応・プレイヤー参加: ・人員が不足している場合や繁忙期には、自ら実務に加わり、業務の遅延を防ぐための実働サポート 業務効率化とプロセス改善: ・現状の業務フローを分析し、マニュアルの改善、RPAやツールの導入などによる継続的な生産性向上 専門的な指導・定着支援 個別指導・育成: ・精神障がい・発達障がいの特性を踏まえ、業務手順の具体化、効果的な指導方法の実行、およびOJTの実施 ・業務遂行における課題(集中力、コミュニケーション、ペース配分など)に対する専門的なアプローチと改善 専門チームとの連携(重要): ・従業員の体調や精神状態に異変が確認された場合、社内の専門職チーム「サポートグループ」に対し、状況を迅速に報告・相談し、連携して適切な支援につなげます 関係機関との連携: ・必要に応じて、就労移行支援事業所、病院、ご家族などの外部支援機関と連携し、包括的な定着支援を実施

    求める能力・経験

    【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ(職場適応援助者) 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関(就労移行支援など)との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績

    事業内容

    オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

  • エージェント求人

    首都圏【訪問看護管理者/大東建託Gr】看護師資格を活かして管理職へチャレンジ!基本は日勤帯の勤務♪

    600~620

    • 昼勤/日勤
    • 介護
    • 訪問介護
    • 営業
    • 担当者
    • 株式
    • 人員配置
    • 労務管理
    • 訪問看護
    • 営業活動
    • 請求
    • スタッフ
    • 保険
    • 地域連携
    • 有料老人ホーム
    ケアパートナー株式会社千葉県野田市, 埼玉県さいたま市, 埼玉県上尾市
    もっと見る

    仕事内容

    \看護師の資格をお持ちの方/ 大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの訪問看護管理者 として働いてみませんか? 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成、調整 ◆訪問スケジュール作成、管理 ◆各種帳票管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修、MTG等の管理 ◆ご家族様への連絡、報告等 ◆地域連携、営業活動 ◆訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ◆行政対応 ◆必要時の訪問看護業務 <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】看護師 *ブランクのある方も大歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    東日本【訪問看護管理者/大東建託Gr】看護師資格を活かして管理職へチャレンジ!基本は日勤帯の勤務♪

    600~620

    • 営業活動
    • 請求
    • 訪問看護
    • スタッフ
    • 労務管理
    • 保険
    • 地域連携
    • 人員配置
    • 株式
    • 有料老人ホーム
    • 担当者
    • 昼勤/日勤
    • 介護
    • 営業
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社北海道函館市, 宮城県大崎市, 群馬県高崎市
    もっと見る

    仕事内容

    \看護師の資格をお持ちの方/ 大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの訪問看護管理者 として働いてみませんか? 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成、調整 ◆訪問スケジュール作成、管理 ◆各種帳票管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修、MTG等の管理 ◆ご家族様への連絡、報告等 ◆地域連携、営業活動 ◆訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ◆行政対応 ◆必要時の訪問看護業務 <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】看護師 *ブランクのある方も大歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    東海【訪問看護管理者/大東建託Gr】看護師資格を活かして管理職へチャレンジ!基本は日勤帯の勤務♪

    600~620

    • 昼勤/日勤
    • 介護
    • 営業
    • 担当者
    • 株式
    • 労務管理
    • 人員配置
    • 訪問看護
    • 営業活動
    • 請求
    • 保険
    • スタッフ
    • 地域連携
    • 有料老人ホーム
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社三重県津市, 三重県桑名市, 岐阜県大垣市
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    仕事内容

    \看護師の資格をお持ちの方/ 大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの訪問看護管理者 として働いてみませんか? 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成、調整 ◆訪問スケジュール作成、管理 ◆各種帳票管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修、MTG等の管理 ◆ご家族様への連絡、報告等 ◆地域連携、営業活動 ◆訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ◆行政対応 ◆必要時の訪問看護業務 <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】看護師 *ブランクのある方も大歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    西日本【訪問看護管理者/大東建託Gr】看護師資格を活かして管理職へチャレンジ!基本は日勤帯の勤務♪

    600~620

    • 昼勤/日勤
    • 介護
    • 営業
    • 担当者
    • 株式
    • 人員配置
    • 労務管理
    • 営業活動
    • 訪問看護
    • 請求
    • スタッフ
    • 保険
    • 地域連携
    • 有料老人ホーム
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社滋賀県彦根市, 香川県高松市, 山口県下関市
    もっと見る

    仕事内容

    \看護師の資格をお持ちの方/ 大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの訪問看護管理者 として働いてみませんか? 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成、調整 ◆訪問スケジュール作成、管理 ◆各種帳票管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修、MTG等の管理 ◆ご家族様への連絡、報告等 ◆地域連携、営業活動 ◆訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ◆行政対応 ◆必要時の訪問看護業務 <施設の人員配置> 日中:看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間:看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】看護師 *ブランクのある方も大歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    日本ステリ株式会社 医療関連サービス担当(関東エリア)

    350~600

    日本ステリ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    当社は、医療器材の滅菌サービスをはじめ、医療機関に向けた総合的な医療関連サービスを提供しています。今回募集するのは、病院内で実際に医療関連サービス業務を担っていただく方です。未経験からスタートできる研修制度を整えており、医療現場を支えるやりがいのある仕事です。 将来的には、現場をまとめる施設責任者や複数施設を管理するエリアマネージャーなど、キャリアアップも可能です。 【主な業務内容】 病院内で、以下の医療関連サービス業務を担当していただきます。 ◇滅菌業務 ◇手術室サポート業務 ◇内視鏡室支援業務 滅菌業務とは? 手術や診療で使用された医療器材は、そのままでは再利用できません。次の患者様に安全に使用するために、器材を「回収 → 洗浄 → 滅菌 → 配給」という工程で処理します。 この業務は、患者様の安全を守るために欠かせない重要な役割です。電子マニュアルを確認しながら作業を行うため、未経験の方でも研修でしっかり習得できます。 手術室サポート業務とは? 手術室では、医師や看護師が次の手術に集中できるよう、環境を整えることが必要です。 具体的には、手術室内の清掃、医療物品の補充、手術時に着用するガウンの着脱補助(ガウン介助)などを行います。 医療チームの一員として、円滑な手術室運営を支えるやりがいのある仕事です。 内視鏡室支援業務とは? 内視鏡検査で使用する器材の準備や片付け、洗浄・滅菌などを担当します。患者様が安心して検査を受けられるよう、スムーズな検査環境を整える役割です。

    求める能力・経験

    必須スキル・経験 【未経験者】とくになし 【経験者】下記何れかの経験を有する方 ・滅菌業務の経験 ・器材処理の各工程における業務指導経験 ・滅菌業務委託に関する営業経験 <人材の特性(コンピテンシー)> ・新規業務においても前向きに挑戦できる姿勢を有すること ・コミュケーション能力が高く、チームを纏め、率いる統率力 ・顧客と折衝力、及び提案力を有すること

    事業内容

    院内・院外医療器材滅菌サービス 手術業務支援サービス 内視鏡室支援サービス ME機器管理業務 SPD業務 SPS業務 環境管理・測定業務 医療機器・用具の販売 指名債権の買取事業 投資事業 コンサルティング事業

  • エージェント求人

    東海【訪問介護管理者 /オープニングスタッフ】大企業Grで安定×高収入!基本は日勤帯の勤務◎転勤なし

    517~540

    • 担当者
    • 労務管理
    • 営業活動
    • 介護
    • 昼勤/日勤
    • 営業
    • 請求
    • 保険
    • 地域連携
    • 有料老人ホーム
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社愛知県名古屋市, 愛知県豊橋市, 岐阜県大垣市
    もっと見る

    仕事内容

    \介護福祉士の資格をお持ちの方/ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成 ◆訪問スケジュール作成と調整 ◆訪問介護計画書作成と管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修の開催 ◆カンファレンスの開催 ◆ご家族様への連絡報告等 ◆ケアマネ等他事業所との連絡調整 ◆地域連携 ◆営業活動 ◆行政対応 ◆訪問介護業務など 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】介護福祉士 *ブランクのある方も歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    関東【訪問介護管理者 /オープニングスタッフ】大企業Grで安定×高収入!基本は日勤帯の勤務◎転勤なし

    517~540

    • 営業
    • 株式
    • 担当者
    • 労務管理
    • 営業活動
    • 介護
    • 昼勤/日勤
    • 請求
    • 保険
    • 地域連携
    • 有料老人ホーム
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社千葉県野田市, 茨城県つくば市
    もっと見る

    仕事内容

    \介護福祉士の資格をお持ちの方/ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成 ◆訪問スケジュール作成と調整 ◆訪問介護計画書作成と管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修の開催 ◆カンファレンスの開催 ◆ご家族様への連絡報告等 ◆ケアマネ等他事業所との連絡調整 ◆地域連携 ◆営業活動 ◆行政対応 ◆訪問介護業務など 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】介護福祉士 *ブランクのある方も歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    群馬【訪問介護管理者 /オープニングスタッフ】大企業Grで安定×高収入!基本は日勤帯の勤務◎転勤なし

    517~540

    • 株式
    • 有料老人ホーム
    • 担当者
    • 労務管理
    • 営業活動
    • 介護
    • 保険
    • 請求
    • 昼勤/日勤
    • 営業
    • 地域連携
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社群馬県前橋市, 群馬県高崎市
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    仕事内容

    \介護福祉士の資格をお持ちの方/ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成 ◆訪問スケジュール作成と調整 ◆訪問介護計画書作成と管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修の開催 ◆カンファレンスの開催 ◆ご家族様への連絡報告等 ◆ケアマネ等他事業所との連絡調整 ◆地域連携 ◆営業活動 ◆行政対応 ◆訪問介護業務など 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】介護福祉士 *ブランクのある方も歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • エージェント求人

    三重・香川【訪問介護管理者 /オープニングスタッフ】大企業Grで安定×高収入!基本は日勤帯◎転勤なし

    517~540

    • 担当者
    • 労務管理
    • 介護
    • 営業活動
    • 昼勤/日勤
    • 保険
    • 請求
    • 地域連携
    • 有料老人ホーム
    • 訪問介護
    ケアパートナー株式会社三重県桑名市, 香川県高松市, 香川県高松市
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    仕事内容

    \介護福祉士の資格をお持ちの方/ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です! ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 <主な業務内容> ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成 ◆訪問スケジュール作成と調整 ◆訪問介護計画書作成と管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修の開催 ◆カンファレンスの開催 ◆ご家族様への連絡報告等 ◆ケアマネ等他事業所との連絡調整 ◆地域連携 ◆営業活動 ◆行政対応 ◆訪問介護業務など

    求める能力・経験

    【最終学歴】高卒以上 【必須資格】介護福祉士 *ブランクのある方も歓迎です!お気軽にご応募ください*

    事業内容

    介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

  • 企業ダイレクト

    調理運営責任者【ソナーレ浦和】/有料老人ホームの食事調理・立案

    380~450

    株式会社コスモプラン埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    高齢者施設における給食委託事業を展開する当社にて、老人ホームご入居者様に提供する食事調理・立案、マネジメント業務をお任せ致します。※老人ホームでの経験は問いません。料理長候補の募集となります。 【仕事内容】通常献立の立案、調理の他にもご入居者様のお誕生日やお正月・クリスマスといったイベントの特別メニューの立案・調理をお任せ。 また、食材発注や食材管理、シフト調整など店舗運営全般から料理のプロデュースまで、幅広い業務を担うことができます。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■調理師として仕込みからの調理経験のある方 ■食材管理、発注業務の経験のある方 ■調理師免許保有者 【魅力】季節・イベントに合わせたメニューを企画立案や様々な調理法を試せる等、自由度の高い環境でよりおいしく、魅力的な調理を自分で考え、実現することができます。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    調理運営責任者【ソナーレ祖師ヶ谷大蔵】/有料老人ホームの食事調理・立案

    380~450

    株式会社コスモプラン東京都世田谷区
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    仕事内容

    高齢者施設における給食委託事業を展開する当社にて、老人ホームご入居者様に提供する食事調理・立案、マネジメント業務をお任せ致します。※老人ホームでの経験は問いません。料理長候補の募集となります。 【仕事内容】通常献立の立案、調理の他にもご入居者様のお誕生日やお正月・クリスマスといったイベントの特別メニューの立案・調理をお任せ。 また、食材発注や食材管理、シフト調整など店舗運営全般から料理のプロデュースまで、幅広い業務を担うことができます。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■調理師として仕込みからの調理経験のある方 ■食材管理、発注業務の経験のある方 ■調理師免許保有者 【魅力】季節・イベントに合わせたメニューを企画立案や様々な調理法を試せる等、自由度の高い環境でよりおいしく、魅力的な調理を自分で考え、実現することができます。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【神戸/放課後等デイサービス専門職指導員】経験不問!/資格保有者歓迎!

    322~364

    特定非営利活動法人COM総合福祉研究所兵庫県神戸市
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    仕事内容

    6歳~18歳の子ども達が、自分で造形・表現し、発表することなどの支援、活動内容 の提案・準備・実施送迎、送迎時の添乗、学習指導、外出時の介助、外遊び、クッキング、それらの記録などをお任せ致します。 ★定員10名の小規模な事業所なので、1人ひとりの事を考えゆっくりと関わる事ができます! ※専門職として活動する子どもの一人ひとりの情報収集し、それぞれの特性を見極めていく役割を担っていただきます。

    求める能力・経験

    【必須】■公認心理師・作業療法士・言語聴覚士・理学療法士のうちいずれかの資格をお持ちの方■基本的なPCスキルのある方■保育所、放課後等デイ、児童福祉施設での実務経験者 【当社について】 褒めて自己肯定感を育てていく社風です。子供たちの作品作り発表する機会を設けており、褒められたり評価される場を設けております。働き方としては、残業はほとんどなく有給取得率も50%ほど。ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。

    事業内容

    訪問介護事業・居宅介護支援事業・放課後等デイサービス事業・福祉人材養成事業

  • 企業ダイレクト

    あなたの看護を25拠点に|訪問看護の品質管理責任者(新設・経営直下)

    650~850

    株式会社メディウェルズ東京都豊島区
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    仕事内容

    全事業所の「看護の質」に責任を持つ、経営直下のポジションです。 【業務内容】■看護実践の基準づくり■記録と実践の確認 ■質の指標の設計とモニタリング ■事例検討・カンファレンスの運営 ■看護の質を制度上の評価(加算)につなげる体制づくり ※業務詳細は「備考」をご確認ください。 業務の変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■看護師免許■訪問看護の実務経験5年以上■看取りを含む在宅での実践経験が豊富で、事業所の中心として看護を担ってこられた方■他の看護師の看護を見て、助言や指導をした経験(管理者かどうかは不問) 【魅力】■自分の経験を、1事業所ではなく25拠点・数百名の看護師の実践に広げられます。■管理職になると遠ざかる「看護の中身」に、一番近いところで関わり続けることが可能です。■経営直下のため、現場の顔色や稟議で止まりません。■訪問看護の質は、紹介元である病院・ケアマネジャーからの信頼に直結し、加算という形でも評価されます。質への投資が会社の成長に返ってくる構造を、経営が理解している会社です。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    大阪【介護福祉士・看護師資格を活かす◎介護医療用品フォロー職】大手ライフケア製品メーカー:11595

    400~550

    • 医療/ヘルスケア
    • 病院
    • 介護療養型医療施設
    • 福祉介護用品
    • 福祉介護用品取扱
    • 顧客 医療/福祉業界
    • 顧客説明
    • 病院訪問
    • 事業場訪問
    • スケジュール調整
    • 製品仕様説明
    • 営業同行
    • 自動車運転
    • PC
    • 介護
    • 病院看護
    ライフケアとメディカルの2事業を展開/業界トップクラスシェア製品多数 ※社名非公開大阪府大阪市
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    仕事内容

    ◆介護福祉士、看護師の資格を活かしてご活躍いただけます ◆病院や施設を訪問して、困りごとへのアドバイスや簡単な講習を行なっていただきます (営業要素はありません) 【仕事内容】 ■介護用おむつについて、介護・看護スタッフの方々へ勉強会やアドバイスを行うフォロー業務 ・現在、介護用おむつをご利用頂いている施設や病院の介護/看護スタッフの方々を定期的に訪問 ・紙おむつの困り事についてアドバイス ・正しいおむつの装着についての簡単な講習/勉強会を実施 ■担当エリア ・大阪府中心の近県地域 ・自宅からの直行直帰可能(駐車場代は会社負担) 【主な仕事の流れ】 ■営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立てる ・いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて、アポイントを取ります ・すでに自社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントとなります ・テレアポのお仕事ではありません ■お客様を訪問 ・社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会で商品の使用方法を説明します ・営業と同行して、お客様に製品の説明 ・営業ではありませんので、売上目標は一切ありません ・訪問先によっては、Teams、Zoomを利用した勉強会の実施もあります 【ポジションについて】 介護の現場を改善するお仕事です。 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いするポジションです。 また、お客様の意見も聞いたうえで、社内の商品開発へ活かすこともございます。 ※体制強化のための募集です 【企業について】 1965年設立の医療・介護用品メーカー。 紙おむつ専業のメーカーとして事業をスタートした、よりよく生きる力をサポートする企業です。 主に下記の2事業を展開しています。 (1)ライフケア事業 ・介護のメイン商材である「大人用紙おむつ」の企画/開発/販売 ・施設/病院向けの業務用分野において国内トップクラスのシェアがあります ・日本市場だけでなく、今後の会社の成長を考え、海外市場に向けて販売網を広げています (2)メディカル事業 ・第2の経営の柱として取り組んできたメディカルディスポーザブル事業を展開 ・病院の手術室で使用される手術準備キットを独自に企画/開発。また、手術室周りのシステムも提供しています

    求める能力・経験

    ・介護福祉士、看護師の資格をお持ちの方 ・自動車運転を行なえる方(コンパクトカー/AT) ・簡単なPC入力 ・出張に伴い、宿泊が可能な方(月に1~2回程度)

    事業内容

    大人用紙おむつ・介護用品・用具、メディカルディスポーザブル用品(医療用不織布製品、キット製品)の製造および販売 ◇介護のメイン商材である「大人用紙おむつ」の企画/開発/販売 ・施設/病院向けの業務用分野において国内トップクラスのシェア ・日本市場だけでなく海外市場に向けて販売網を広げています ◇第2の経営の柱として取り組んできたメディカルディスポーザブル事業を展開 ・病院の手術室で使用される手術準備キットを独自に企画/開発。また、手術室周りのシステムも提供しています

  • 企業ダイレクト

    東京都港区【カウンセラー・セールス】インセンティブ充実

    350~450

    エターナラボ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    美容医療・ヘルスケア領域における専門的なサービスを行っている当社にて、カウンセリングや科学的ボディマネジメントをお任せいたします。質の高い接客を通じて、お客様の健康管理と目標達成を支援する業務です。 ■専門カウンセリング・科学的ボディマネジメント:生活習慣に基づくデータ分析とコース提案、最新機器を活用した安全な施術の実施、施術後の手厚いフォローを通じたお客様の目標達成サポート。 ■顧客関係管理:深い対話による長期的信頼関係の構築、月次売上目標やKPIの達成。 ■運営サポート:医療チームとの連携による健康プラン実行。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    ■美容医療、またはヘルスケア業界における接客対応や営業活動のご経験をお持ちの方 【尚可】■何らかの営業実績をお持ちの方■中国語(普通話)が話せる方(HSK5級以上、またはネイティブレベル) 【求める人物像】■高い顧客志向と豊かなホスピタリティをお持ちの方■プレッシャー下でも業績目標に向けて粘り強く取り組める方■チームとして協力しながら個人目標も追求できる協調性のある方

    事業内容

    メディカルブランド「ETERNALAB TOKYO」に関連する事業や、医療・健康管理のサポート等

  • エージェント求人

    特養サニーポート小名浜 | 管理栄養士 正社員 募集 | 福島県いわき市

    310~350

    • 栄養指導
    • 栄養管理指導
    • 栄養管理サポート
    • 在宅栄養指導
    特別養護老人ホームサニーポート小名浜福島県いわき市
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    仕事内容

    【いわき市】サニーポート小名浜 管理栄養士募集 「食べる喜び」と健康を、栄養の専門家として支える。 「管理栄養士として、もっと一人ひとりに寄り添った仕事がしたい」 「栄養管理だけではなく、毎日の食事を通じて生活そのものを支えたい」 「高齢者福祉の分野で専門性を活かしたい」 そんな想いをお持ちの管理栄養士の方を、特別養護老人ホーム サニーポート小名浜では募集しています。 高齢者にとって食事は、必要な栄養を摂るためだけのものではありません。 毎日の楽しみであり、季節を感じ、ご家族との思い出を思い出し、「その人らしく生活する」ための大切な時間でもあります。 管理栄養士として、健康状態や身体機能に合わせた栄養管理を行いながら、**「今日の食事も楽しみ」**と思っていただける毎日を一緒につくってみませんか。 【お任せする仕事】 管理栄養士として、入居者様一人ひとりの健康状態や身体状況に合わせた栄養管理を担当していただきます。 栄養状態の把握・評価、栄養ケア計画の作成・見直し、食事内容の検討、食形態の調整などを行いながら、入居者様が安全に、そして楽しみながら食事を続けられるよう支援します。 また、看護職・介護職などのスタッフと情報を共有し、体重変化や食事摂取量、嚥下状態、体調の変化などを確認しながら、その方に適した栄養支援につなげていきます。 利用者様との距離も近く食事介助も業務の1つです。 献立や食材、厨房との調整など、実際の担当業務については施設の体制やご経験に応じて決定します。 【サニーポート小名浜で働く魅力】 1.入居者様一人ひとりに合わせた栄養支援 高齢になると、食欲や咀嚼・嚥下機能、持病、体調などによって必要な栄養や食事形態が大きく異なります。 数字だけを見る栄養管理ではなく、その方の状態や生活を知り、**「どうすれば安心して食事を楽しんでいただけるか」**まで考えられることが、施設管理栄養士の魅力です。 2.「食べる楽しみ」を支えられる 食事は一日三回ある、生活の中でも大切な時間です。 「今日は何かな」 「これは好きな料理だね」 そんな何気ない言葉や笑顔に触れられることも、管理栄養士として働く喜びの一つです。 栄養バランスだけでなく、季節感や食べる楽しさも大切にしながら、高齢者の暮らしを支えることができます。 3.多職種と一緒に健康を支える 入居者様の栄養状態は、食事だけで判断できるものではありません。 看護職・介護職などと情報を共有しながら、日々の体調、食事量、体重、活動量などを総合的に確認することが重要です。 それぞれの専門性を持ち寄る中で、管理栄養士は**「食と栄養の専門家」**として重要な役割を担います。 4.高齢者栄養の専門性を深められる 高齢者施設では、低栄養への対応、体重管理、食形態の検討など、管理栄養士として幅広い経験を積むことができます。 一人ひとり異なる状態に合わせて考える機会が多いため、日々の実務そのものが専門性を高める経験になります。 病院や他の高齢者施設で経験を積んできた方にも、これまでの知識・経験を活かしていただけます。 5.入居者様の生活を長く見守れる 特別養護老人ホームでは、入居者様の日々の生活を継続的に支援します。 一時的な栄養指導だけではなく、その方の変化を長期的に見ながら、必要に応じて栄養ケアを調整できます。 「以前より食べられるようになった」 「体重や栄養状態が安定してきた」 といった変化を身近で感じられることも、この仕事ならではのやりがいです。

    求める能力・経験

    管理栄養士資格 このような方を歓迎します 管理栄養士の資格を活かして働きたい方 高齢者の栄養管理に興味がある方 入居者様一人ひとりに寄り添った栄養支援を行いたい方 「食べる楽しみ」を大切にしたい方 看護職・介護職などと協力して仕事ができる方 病院や介護施設などでの経験を活かしたい方 高齢者栄養について専門性を高めたい方 いわき市で長く働きたい方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    東京都港区【店長】語学活かせる/美容・再生医療クリニック/管理職

    660~

    エターナラボ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    再生医療や美容医療クリニックの運営を行っている当社にて、店長業務全般をお任せいたします。店舗の売上目標達成に向けた戦略立案からスタッフの育成まで、幅広い業務を通じて業績向上を牽引していただきます。 ■クリニック運営管理:売上目標達成・超過に向けた戦略立案と実行、サービスフローや環境品質の監督、顧客フィードバックに対する迅速な対応と信頼構築、営業データ分析による各種施策の最適化 ■チームリーダーシップ・人材育成:カウンセラーや看護師等(10~15名)の継続的な育成・指導、業績評価、医師等と連携した運営プロセス改善 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    ■再生医療・美容医療クリニックでの店長または上席コンサルタント経験3年以上、及び優れた営業実績 【尚可】 ■管理職として10~15名の多様なスタッフを統括・育成したご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・誠実で使命感が強く、目標達成に向けて強いコミットメントをお持ちの方 ・顧客や医師と深く強固な信頼関係を築ける優れたコミュニケーション能力をお持ちの方 ・職場倫理を重んじ、プレッシャー下でも常に冷静な意思決定ができるリーダーシップをお持ちの方

    事業内容

    メディカルブランド「ETERNALAB TOKYO」に関連する事業や、医療・健康管理のサポート等