YPS【尼崎】安全衛生管理/安定のヤンマーグループ/◆JR尼崎駅から徒歩5分
550~900万
ヤンマーホールディングス株式会社
兵庫県尼崎市
550~900万
ヤンマーホールディングス株式会社
兵庫県尼崎市
フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)
関係部門と連携しながら安全衛生管理業務を担います。安全衛生委員会の事務局運営、規程整備、教育施策の企画実施、法令対応、健康経営促進を通じて、社員が安心して働ける体制と環境づくりを推進します。 ■安全衛生委員会の事務局対応 ■安全衛生関連規程の整備、改定 ■安全衛生施策や教育の企画、実施 ■法令遵守事項への対応 ■健康経営促進業務の推進 【仕事の魅力】社員一人ひとりの安全と健康を守る取り組みを通じて、会社全体の事業継続基盤を支えられる点が魅力です。現場や関係部門と密接に連携しながら、実効性ある施策を形にできるやりがいがあります。
【必須】■製造業での安全衛生管理経験【働き方】在宅と出社のハイブリッド勤務!職場はJR尼崎駅から徒歩5分とアクセスも良く、フレックスタイム制で残業少なめ、年間休日123日の優良メーカーです◎ 【ヤンマーパワーソリューション(株)について】舶用・陸用業界における「顧客生涯価値の向上」と「地球環境との調和」をコンセプトに、幅広いソリューションを提供。約10~4,500kWのエンジンを日本国内で生産。グローバルで高く評価され、世界でもトップクラスのラインナップを誇ります。新燃料に対応したエンジンや舶用水素燃料電池等を開発しています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間(2か月)は住宅手当と家族手当は支給対象外です。 試用期間中の勤務条件:在宅勤務、フレックスタイム制の適用対象外 ※詳細は面談時にお伝えいたします。
550万円~900万円 月給制 月給 360,000円~550,000円 月給¥360,000~¥550,000 基本給¥310,000~¥470,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点12日 最高付与日数21日 入社時は、入社日に応じて1日~12日付与
その他(GW、フレックス夏季、年末年始等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【平均残業時間】20時間/月 以内 【休日補足】年末年始、夏季、特別休暇(慶弔、産前産後など)※休日は事務所によって異なります。 【有給休暇】毎年6月11日に一斉付与(勤続年数により12日~最大21日) 【積立有給休暇】年次有給休暇のうち、失効する分を累計50日を限度とし積み立てることができる制度です。私傷病による休業や家族の介護等に使用できます。 【ヤンマーキャリアチャレンジ制度】グループ内で公募されたポジションに応募・異動ができる制度に加えて、就業時間の2割を自部門以外での業務に充てられる「社内複業制度」を新たに開始しました。 【変更範囲】 ・職務内容の変更範囲:業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。 ・勤務地の変更範囲:業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所(テレワークを行う場所を含む)での勤務に変更する場合があります。
※入社後すぐにヤンマーパワーソリューション株式会社に出向
当面無
兵庫県尼崎市長洲東通1-1-1
JR東海道本線尼崎駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
有 独身寮(自己負担1万円程) 借上社宅(3~4割自己負担)
有
※遠方の場合、引越し代金負担有(会社規定による)
【家族手当】 2025年10月以降廃止となり、カフェテリアポイントの付与へと移行します。 移行期間中の家族手当の支給額は以下の通りとなります。 2025年10月から2026年9月の期間:1人目2,900円・2、3人目2,400円・4人目以降1,700円 2026年10月から2027年9月の期間:1人目1,500円・2、3人目1,200円・4人目以降900円 【カフェテリアプラン】 カフェテリアポイントを年間98,400ポイント付与します。 付与されたポイントの範囲内で用意された福利厚生メニューを選択し利用できます。 【住宅手当】※役職者層は一部対象 家族帯同で引越しを考えている方は、借り上げ社宅の約7~8割負担、あるいは住宅手当月14,000~33,000円を支給します。(社内規程による) 独身寮(自己負担1万円程)借上寮(3~4割自己負担)あるいは住宅手当を月7,000円~24,000円支給します。(社内規程による)
1名
2回
筆記試験:有(適性検査(GAB))
■2025年10月設立の新会社≪ヤンマーHD(株)100%出資≫世界トップクラスのシェアを誇る船舶用及び陸用大形エンジン事業 ■https://www.youtube.com/watch?v=Cuz61mP6BTk 様々な燃料に対応できる多燃料化の技術開発を推進
【働き方と福利厚生】◆産休前~育児休業復帰後1年以内に、子育てとキャリアの両立のための「1day 研修プログラム」に任意で参加できます。産休前~復帰後の自己啓発として活用できます。 ◆内閣府のベビーシッター利用補助事業や、地域の企業が共同で利用できる保育施設なども活用できます。ベビーシッターを利用した際に費用の補助が受けられる制度(企業主導型ベビーシッター利用者支援事業ベビーシッター派遣事業割引券)や、企業と提携した保育園があります。(企業主導型保育施設) ◆子が18才になるまで、育児短時間勤務制度の利用が可能です。ライフステージに合わせた働き方を選択することができます。 ◆男性社員が当たり前に育児休業を取得できるよう「イクボス宣言」や育休に関する様々な情報発信に取り組んでおり、国内平均17.13%を大きく上回っています。(男性育児休業取得率67.5% ※YHD籍、2023年度/平均取得日数42.4日) ◆介護休暇、看護休暇、結婚特別休暇/祝い金、出産特別休暇/祝い金、育児復帰後支援、介護・育児短時間勤務制度 あり
〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32YANMAR FLYING-Y BUILDING
■東京支社(東京都中央区) ■中央研究所(滋賀県米原市)
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
■ヤンマーパワーテクノロジー株式会社 ■ヤンマーグローバルCS株式会社 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 1,022,283百万円 | 61,830百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 1,081,433百万円 | 80,419百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450~550万
【職務内容】 様々な業界で使用されている産業用ロボットのアフターメンテナンスをお任せします。 具体的には・・・ 1~2名でロボットが使用されている現場に赴き、下記業務を行います。 ・点検作業+定期部品交換(60~70%) ・簡易な突発修理(20%) ・ロボットティーチング(10%) ※()内は業務割合 ※ロボットティーチングとは・・・ ロボットに特定の動作行うようにプログラムを設定、登録する作業です。 ※ロボットティーチングは入社2~3年後を目安に担当します。 但し、業務習得の状況や経験値によっては早まる可能性があります。 【配属先企業について】 ・創業100年以上、ロボットは世界でも10%程度のシェアを持つ日本を代表する企業です。 ・電動機からモータ制御、ロボット、自動化などへ発展させていった技術の会社です。 ・未経験から業界を問わず活用される「ロボットメンテナンス+ティーチング」の技術が身につきます。 【対象機器】 使用されている業界:自動車業界がメイン ロボットの種類:汎用(メイン)、溶接用、塗装用、人協同用など 【出張】 出張エリア:関西、北陸、中部エリア 出張期間 :1回あたり1~3日間 出張頻度 :月10日間 ※基本的に現場に出向く働き方です 【当社の魅力】 ◆安定した経営基盤 創業50年超で安定した基盤を持っております。 ◆寮・住宅手当 寮 28歳まで:自己負担2万円/月 29~40歳:3万6千円~3千円/月を補助(年齢に応じた金額) 社宅 年齢不問:入社より3年間 家賃の50~20%補助(年数毎に減額) 住宅補助 39歳まで:3万5千円~3千円/月の手当補助(年齢に応じた手当) 家族帯同社宅 家賃+共益費の50%補助(適用年数規定有) 単身赴任 自己負担1万2千円/月
【必須要件】 ・普通自動車第一種運転免許 ※下記いずれかに該当する方 ・何らかのメンテナンス経験者 (機械メンテナンス、設備メンテナンスなど) ・ロボットティーチングの経験者 【歓迎条件】 ・メンテナンスとして定期点検、部品交換の経験がある方 ・ティーチングの経験を活かしてスキルアップしたい方 ・「ロボット」に関わるお仕事に興味がある方 ・出張業務に抵抗がない方
【概要】 「メンテナンス&エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、 お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。
300~530万
フォークリフトや各種産業車両、軽四(四輪の軽自動車)から大型 トラックまでの各種自動車の車検や整備・修理の業務です。 *必要に応じて、納車・引取の業務も行なっていただきます。 業務の変更範囲:変更なし
<必須条件> ・自動車整備士3級以上の資格保有者 ・普通自動車免許(AT限定不可) <歓迎される経験・資格> ・整備士経験のある方 ・自動車整備士2級の資格をお持ちの方
<事業内容> 自動車、トラック、フォークリフト、等の販売、整備、リース、を 営業種目とし、軽自動車から大型自動車、フォークリフト迄車検整 備が出来る民間車検工場です。 1階は大型車整備工場、2階は小型車整備工場。 <会社の特徴> ・従業員の仲が良く、明るく働きやすい雰囲気が魅力の職場です。 ・困った時はには、すぐに相談できる風通しの良さがあり、新しく入社された方は、安心して職場に馴染 めます。
420~520万
▼お仕事内容 地域のお客様が快適で安心なカーライフを過ごせるよう、お車のトータルサポートに関わる仕事です。 当社は昭和38年創業、地域に根ざし「暮らしと未来にエネルギーを注ぐ企業」として、お客様と“太く、長く”お付き合いできるパートナーを目指しています。 2025年度には車検工場を新設、業務拡大に伴い車検業務を中心とした整備士を募集します。 ■具体的には ・車検整備業務 ・エンジンオイル交換などの軽整備 ・お客様の安心・安全を支える点検、メンテナンス業務全般 ■働く環境・成長できるポイント ・「お客様と生涯お付き合いできるパートナー」を目指し、売上よりも仕事への取り組み姿勢やプロセス、チームワークを重視しています。 ・未経験の方でも安心してスタートできるよう、各店舗にはベテランスタッフを含む先輩社員が3~4名在籍し、実務を通してしっかりサポートします。 ・危険物資格や整備士資格など、必要な資格は入社後に取得可能。取得費用支援や研修制度も充実しています。 ・評価制度にも力を入れており、等級ごとに業務内容や賃金体系を明確に設計。目標を持って着実にステップアップできる環境です。 ・将来的には整備リーダーや自動車検査員、さらには工場長へのキャリアアップも可能です。 (年収目安:一般職 約400万円/整備リーダー 約500万円) ■働きやすさ ・子育て世代の社員も在籍しており、学校行事などに合わせたシフト調整や休日相談がしやすい環境です。 ・年間休日100日以上を目指して業務改善に取り組んでおり、働きやすさの向上を進めています。
■必須 ・自動車整備士2級以上、自動車整備などの経験のある方 ■求める人物像 ・チームワークを大切にできる方 ・ コツコツと粘り強く業務に取り組める方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
燃料販売/カーリース/自動車、自動社関連用品の販売/自動車整備/車検、自動車保険
400~500万
▼お仕事内容 食品スーパーや食品工場で使用される機器(自動化および省力化システムや検査機器)の納品から安定稼働するまでの技術サポートを担当していただきます。稼働後のメンテナンスや定期点検の業務もあります。 ■主な業務内容: ◇納品: 機器設置や操作説明を実施します。業務に慣れてきたら、保守契約についての商談も担当いただきます。 ◇修理: 取引先に納品している機械の修理を行います。表示されているエラーコードなどを参考に、修理箇所の特定・部品交換などを通して通常使用できるようにします。 また、業務中は作業着着用で、工具などを使用することもあります。製品規模によって1名で対応するものもあれば、5名程で対応することもあります。同社は大変多様な製品を扱っており、社内でも研修や資格試験サポートもあるので、エンジニアリング経験を身に付けるのに良い環境です。 ■働き方(土日出勤)について: 緊急対応に備え、交代で土・日・祝日の休日出勤があり、平日に振替休日を取得します。チームでシフトを決める為、土日に連休を取るなどももちろん可能で、お子さんの学校行事、家族旅行等、プライベートの時間は十分作り出す事が可能です。 ■教育体制: 入社後は座学及び現場OJTで教育を行います。イシダグループ全体での研修が2週間程度あり、技術知識が少ない方でも安心です。 現場では先輩社員に同行し、機器導入等を通して製品や設備部品についての知識を学んでいきます。技術認定試験も社内で設けている為、自分が基準値に達しているのかを確認した上で現場に出ることができます。 ■組織構成: 兵庫営業所では8名の社員がサービスエンジニアとして業務を行っています。 ■同社の特徴・魅力: イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。
<業界未経験歓迎> ■必須条件:※下記いずれかに該当する方 ・サービスエンジニアのご経験 ・機械メンテナンスのご経験
計量器・システム機器の販売およびメンテナンス
550~900万
会社法対応、リスクマネジメント、規程管理を中心とした総務業務全般を担当します。株主総会や取締役会の運営、許認可対応、社内行事運営などを通じて、会社運営の基盤強化を支えていただくポジションです。 ■株主総会、取締役会の事務局運営や登記関連対応 ■リスクマネジメント委員会運営、危機管理、BCP整備 ■会社、事業運営に関わる許認可、届出業務 ■社内諸規程の整備、改定、運用 ■オフィス運営、備品管理、社内行事の企画、運営 【仕事の魅力】分社化直後の新会社において、既にある仕組みを回すだけでなく、会社運営の基盤そのものを考え、設計していける点が魅力です。
【必須】■総務のご経験【働き方】在宅と出社のハイブリッド勤務!職場はJR尼崎駅から徒歩5分とアクセスも良く、フレックスタイム制で残業少なめ、年間休日123日の優良メーカーです◎ 【ヤンマーパワーソリューション(株)について】舶用・陸用業界における「顧客生涯価値の向上」と「地球環境との調和」をコンセプトに、幅広いソリューションを提供。約10~4,500kWのエンジンを日本国内で生産。グローバルで高く評価され、世界でもトップクラスのラインナップを誇ります。新燃料に対応したエンジンや舶用水素燃料電池等を開発しています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
550~900万
舶用・陸用業界における生涯価値の最大化と環境負荷の最小化を最適なパワーソース及び技術ソリューションを提供する当社にて、各種エンジンや電動推進機、燃料電池などに関するアフターサービスをお任せします。 【詳細】(1)エンジンおよび関連機器の故障診断・復旧 (2)品質改善の推進 (3)国内外フィールドサービス (4)新規開発エンジンの市場追跡調査 (5)技術ドキュメント作成(調査結果に基づく客先報告書、ユーザー向け技術ニュースなど) (6)海外拠点駐在(海外顧客技術サポート、海外建造船コミッショニング業務、訪船サービス・調査) (7)市場問合せ対応及びクレーム判定(Tel、メールetc.) (8)顧客価値を高めるサービスの企画と実践
【必須】■エンジンに携わった実務経験【働き方】在宅と出社のハイブリッド勤務!職場はJR尼崎駅から徒歩5分とアクセスも良く、フレックスタイム制で残業少なめ、年間休日123日の優良メーカーです◎ 【ヤンマーパワーソリューション(株)について】舶用・陸用業界における「顧客生涯価値の向上」と「地球環境との調和」をコンセプトに、幅広いソリューションを提供。約10~4,500kWのエンジンを日本国内で生産。グローバルで高く評価され、世界でもトップクラスのラインナップを誇ります。新燃料に対応したエンジンや舶用水素燃料電池等を開発しています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
370~443万
輸入車専門の整備・診断・アフターサービス業務をお任せします。 <業務内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 輸入車専門メカニックとして、診断・整備・顧客対応まで一貫してご担当いただきます。 (1)納車前点検・整備 ・196項目に及ぶ点検作業 ・消耗品交換、車両コンディション調整 ・メーカーごとの特性を踏まえた整備 (2)診断・エーミング業務 ・最新テスターによる電子診断 ・故障原因の分析・特定 ・ADAS(先進安全装置)の校正作業 (3)修理・カスタマイズ ・エンジン、ミッションなどの重整備 ・カスタム対応(コーティング等) (4)フロント業務 ・整備内容の説明 ・メンテナンス提案 ・整備履歴の管理 単なる部品交換ではなく、原因特定・分析まで行う“高度技術職”です。 フェラーリ・ポルシェ・BMWなど、多彩な輸入車に触れながら技術を磨ける環境です。 <この仕事の特徴>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.幅広い車種でスキルアップ 特定メーカーに縛られず、 多様な車両に対応する技術が身につきます。 2.最新設備で高度な整備が可能 テスター・エーミング設備を活用し、 最先端の整備技術を習得できます。 3.安定企業で長く働ける トヨタグループの福利厚生と 働きやすい環境が整っています。 <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・オリエンテーション、基礎研修 ・OJTによる実務習得 ・段階的に高度整備へステップアップ 経験に応じて業務を任せていきます。 <キャリアアップできる環境>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・専門技術の習得 ・テクニカルアドバイザーへのキャリアパス ・マネジメント職への昇格も可能 スキルと意欲に応じて、幅広いキャリアを描けます。 \\こんな方におすすめです// *輸入車・高級車に興味がある方 *整備スキルをさらに高めたい方 *正確で丁寧な作業ができる方 *安定した環境で長く働きたい方 ~皆様からのご応募お待ちしております~ ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー <企業情報> ~トヨタグループの輸入車専門企業~ 豊田通商100%出資の安定企業。 輸入中古車の販売から整備・アフターサービスまで一貫して手掛けています。 全国に拠点を展開し、高品質なサービスで顧客満足度の高い事業を展開。 ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー
<必須> ・自動車整備士としての実務経験 ・普通自動車運転免許(AT可) ・3級ガソリン自動車整備士 <歓迎> ・その他、自動車に関するご経験
輸入中古車販売業
370~443万
<業務の内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 輸入車専門の整備・診断・アフターサービス業務 <仕事の内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 輸入車専門メカニックとして、 整備・診断・お客様対応まで幅広く担当いただきます。 さまざまな車両に触れながら、 技術をさらに磨いていける環境です。 【具体的な業務内容】 *納車前点検・整備 ・196項目に及ぶ点検作業 ・消耗品交換、車両コンディション調整 ・メーカーごとの特性を踏まえた整備 *診断・エーミング業務 ・最新テスターによる電子診断 ・故障原因の分析・特定 ・ADAS(先進安全装置)の校正作業 *修理・カスタマイズ ・エンジン、ミッションなどの重整備 ・カスタム対応(コーティング等) *フロント業務 ・整備内容の説明 ・メンテナンス提案 ・整備履歴の管理 輸入車ならではの構造や特性に触れ、 整備士としてのスキルを高められる環境です。 <この仕事の特徴>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.幅広い車種で経験値アップ 欧州車を中心に、 多様な車両の整備経験が積めます。 2.最新設備で技術を磨ける テスターやエーミング設備を活用し、 高度な診断スキルを習得可能。 3.安定した環境で長く働ける トヨタグループならではの 福利厚生と働きやすさがあります。 <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・オリエンテーション ・OJTによる実務習得 ・スキルに応じて業務拡大 経験を活かしながら、 段階的に業務を広げていきます。 <キャリアアップできる環境>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・高度整備スキルの習得 ・テクニカルアドバイザーへのキャリア ・マネジメント職への昇格 経験をベースにさらなる成長が可能です。 <経験>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 ・自動車整備士としての実務経験 【歓迎】 ・輸入車の整備経験 ・電装・診断経験 <資格>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT可) ・3級ガソリン自動車整備士 <こんな方にピッタリ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1.輸入車に興味がある方 2.整備スキルをさらに高めたい方 3.幅広い車種を扱いたい方 4.安定した環境で長く働きたい方 <会社概要>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~トヨタグループの輸入車専門企業~ 豊田通商100%出資の安定企業。 輸入中古車の販売から整備まで一貫して手掛け、 全国に拠点を展開しています。 ~皆様からのご応募お待ちしております~
【必須】 ・自動車整備士としての実務経験 ・普通自動車運転免許(AT可) ・3級ガソリン自動車整備士 【歓迎】 ・輸入車の整備経験 ・電装・診断経験
輸入中古車販売業
460~600万
車の法定点検、整備、故障診断、修理、車検対応を行います。お客様の安心・安全を守り、快適なカーライフをサポートする仕事です。 11月始動の新工場で最新設備の下、整備の一流プロを目指せます。 【具体的には】 ■法定点検 ■車検整備 ■故障診断 ■一般修理等をお任せします。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【必須】■2級自動車整備士資格 【歓迎】■整備の実務経験(3年程度)をお持ちの方 【企業の特徴】■ご購入いただいてからがお付き合いの始まり:お車を購入していただいてからがお付き合いの始まりだと考えております。お客様が購入していただいたお車をお乗りにならなくなるまで、ずっとお付き合いをさせていただきたく思っております。 ■徹底した車両の管理と厳選した仕入れ:お客様に最高の1台をご提供するために、仕入れ段階から徹底的にお車をチェックしております
■新車・中古車販売
400~700万
フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当。 ・定期点検 ・法定検査 ・コールバック対応 ・部品交換等の軽微な工事、修理 ・報告書作成業務 定期点検で1台のエレベータ点検にかかる時間は1時間〜2時間程度です。それを1日で3〜5台分点検していきます。通常は1名もしくは2名で対応をします。
・機械、設備、装置などの修理、保守、サービスエンジニア ・整備士、航空整備士 ・装置の組み立てなど機械、装置に関わる経験 【研修】 安全研修ののち、実機のエレベーターを用いて、機種・運転操作 の技術を習得。その後半年程度のOJTで教育をします。
-