【新宿】営業責任者候補／マネジメント中心／21563

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• エージェント求人

  年収～700万／リモート可【東証プライム上場×法人営業】更に営業スキルを磨けるポジション21545

  400~700万

  • 担当者
  • ヒアリング
  • 商業施設
  • 顧客 スーパー
  • ルート営業
  • 営業
  • 提案
  • 施工管理
  • ディレクター
  • 法人営業

  株式会社ラックランド東京都新宿区

  年収～700万／リモート可【東証プライム上場×法人営業】更に営業スキルを磨けるポジション21545気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 商空間を展開するお客様から、新規出店等のご要望を伺い、 社内の設計・工事部門と共に、お客様の要望に沿った商空間を創り上げる仕事です。 内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案して頂きます。 お客様・社内のディレクションの役割を担って頂きます。 ※ルート営業がメイン(8割)となります。 【具体的には】 ■お客様ニーズのヒアリング・提案 ■設計・施工担当者の選出、スケジュールの進行管理 ■お客様との折衝・契約関連業務など 内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案します。 お客様窓口として、また施工管理に要望や意図を伝えるディレクター的立場で活躍してください。 ■顧客: スーパー、コンビニ、ショッピングセンター、飲食店、百貨店、 インターネットカフェ、ウェディング施設、商業施設などとなります。 <実績例> 東京ソラマチ/グランフロント大阪/三井アウトレットパーク/ユニクロ銀座店/ パルコ/ルミネ/東京ドームシティ/富士急ハイランド/シダックス/...etc

  求める能力・経験

  【必須】 ・法人営業経験をお持ちの方(年数問わず)

  事業内容

  「商空間」の企画制作をトータルに手掛けるユニークな企業です。 食品スーパーから商業施設、ホテル、病院など多岐にわたる実績を持ち、 日本全国・アジア7ヶ国でサービスを展開しています。 「商空間創りを通じ、皆の笑顔をつくりだすこと」をミッションに掲げ、 事業を通じて社会貢献にも注力しています。

• エージェント求人

  人材派遣営業/首都圏（東京/千葉/埼玉/神奈川)（MS有期）

  450~550万

  • 人材紹介/派遣
  • 人材派遣サービス
  • 提案
  • 新規顧客
  • 製品
  • 事務
  • 戦略提案
  • アポイント獲得
  • ヒアリング
  • 営業
  • 既存顧客
  • スタッフ
  • メール対応
  • 接客
  • 販売

  株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区

  人材派遣営業/首都圏（東京/千葉/埼玉/神奈川)（MS有期）気になる

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  仕事内容

  法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご提案 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 ■職場見学とは 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように 事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、 気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！ ■既存顧客と新規顧客の割合 配置される組織（営業ユニット）によって割合は異なります 新規顧客へのアプローチをメインにしていただく場合もあれば、 既存顧客をもち、部署の拡販営業をメインにご対応いただくケースもあります ご経験や適性をみて判断させていただきます ＊社内コミュニケーションツール ・「Teams」を使用しています ・リモートワーク環境の中でもミュニケーションを積極的にとっています ・必要な情報を簡単に検索できる社内イントラネットも充実しています ＜1日の業務の流れ＞ 9:30　新規企業にアポイント獲得のためのTEL 10:00　アポイント先に直行・求人ヒアリング 11:30　サテライトオフィス（※）に移動して事務処理 12:30　ランチ 13:30　派遣スタッフの方と面談 16:00　職場見学 18:00　帰社/メール対応、候補スタッフの方へ電話連絡等 20:00　退社 　※東京都内だと主要な駅にサテライトオフィスがあります 　※残業時間は25～35時間/月は発生する可能性があります ＜紹介予定派遣サービス＞ 「仕事内容や風土が合うのか、働いて確かめた上で就職したい。」 そんな求職者のニーズと、 「実際に仕事を任せてみて、活躍できる人材かどうかを見極めたい。」 という人と企業双方の想いを実現します。 ＜人材派遣サービス＞ 「時間・場所・仕事内容…自分らしく働きたい」 「スキルや経験を身につけ、キャリアアップしたい」 そんな働く人の想いと、企業の人材活用を理解し、 より柔軟で多様な働き方を実現するための支援や機会提供を行います。 ＜アウトソーシングサービス＞ 適切な人材の募集から、業務改善・運用まで幅広く対応。お客様の事業戦略、業務特性に寄り添いながら、コストダウン・生産性向上に貢献します。 主力製品・サービス リクルートスタッフィングは、リクルートグループの人材派遣領域を担う中核企業です。 「ワークスタイルメーカー」として、単に仕事を紹介するだけでなく、一人ひとりの価値観やライフスタイルに合わせた「その人らしい働き方」を社会の中に作り出すことをミッションとしています。

  求める能力・経験

  ・販売・サービス業での接客経験がある方 ・目の前の人一人一人に向き合い、ホスピタリティをもってサポートができる方 ・当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方 ・フットワーク軽くスピーディーに物事に取り組める方

  事業内容

  ＜紹介予定派遣サービス＞ 「仕事内容や風土が合うのか、働いて確かめた上で就職したい。」 そんな求職者のニーズと、 「実際に仕事を任せてみて、活躍できる人材かどうかを見極めたい。」 という人と企業双方の想いを実現します。 ＜人材派遣サービス＞ 「時間・場所・仕事内容…自分らしく働きたい」 「スキルや経験を身につけ、キャリアアップしたい」 そんな働く人の想いと、企業の人材活用を理解し、 より柔軟で多様な働き方を実現するための支援や機会提供を行います。

• エージェント求人

  【患者さん向けのマーケ施策の立案】ソリューション営業21515

  700~1000万

  株式会社Qlife東京都港区

  【患者さん向けのマーケ施策の立案】ソリューション営業21515気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ▼事業概要 ■製薬会社向けのマーケティング支援 適切な医療をより多くの患者さんに届けることを目指し、クライアントである製薬会社における「対患者向けのマーケティング」課題を解決します。 通常検診では見つからなかったり、専門医でないと診断が難しかったりと、様々な理由で患者さんが抱える疾患に対して適切な医療が提供されないケースがあります。 「患者の声には医療を変える力がある」という確信に基づき、患者さんが自身の症状や状態を的確に捉え、それを診察時などで伝えることで、医師・患者両方でベストな治療へと導くことを目指しています。 製薬会社のマーケティングは従来医師を中心とした医療従事者向けが中心でしたが、QLifeでは元々「医療総合サイトQLife」や患者やその家族向けの疾患別医療メディアを運営してきた実績があるため、患者さんやその周囲の方に向けたマーケティングに強みを持っています。 ▼業務概要 処方数を増やして売上を拡大させたい大手製薬会社に対して、社内外の関係者と連携を取りつつプランニング支援、企画設計から実行、効果測定まで一気通貫で取り組んでいただくポジションです。 本ポジションは、パッケージ化された商材を売る営業ではありません。クライアント（主に製薬企業のマーケティング部門）が抱える課題や、患者が直面している治療に対する障壁をヒアリングし、それを解決するための「最適なHow」をゼロベースで企画・提案する仕事です。 担当は「疾患領域ごと」ではなく「企業単位（1人あたりメイン3?5社、全体で約10社程度）」で担っていただきます。 そのため、1つの製薬企業の中でオンコロジー、プライマリー、希少疾患など横断的に関わります。 案件受注後は、社内のエンジニア（アプリ開発等）、制作チーム（記事・動画編集）、PMチーム（案件進捗管理・デリバリー）など、多様な専門職を巻き込みながらクライアントの課題解決に向けて尽力いただきます。 ▼施策例 ・疾患啓発のためのWebメディアタイアップや動画制作 ・専門医の病院検索サイト構築 ・LINEを活用した服薬支援（ペイシェントサポートプログラム：PSP） ・患者インサイトを探るリサーチや論文化 など、幅広いソリューションを提供しています。 ペイシェントジャーニー（認知?受診?治療選択?治療継続）に沿って課題の分析と対策の検討を行い、適切なソリューションを提供いただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 医療/製薬業界で以下のご経験を有している方 ・営業経験3年以上 ・マーケティング要素を含んだ提案、プレゼンテーション経験

  事業内容

  株式会社QLifeは、医療メディア事業を主軸に、製薬企業や医療機関向けの プロモーション・マーケティング支援、医療コンテンツ提供、医療経営支援、 治験支援など、多岐にわたる事業を展開しています。 「患者中心の医療」の実現を目指し、医療×IT×マーケティングの力で 医療業界の発展に貢献しています。

• エージェント求人

  アカウントコンサルティング／カスタマーサクセス21516

  700~1000万

  株式会社 株式会社カオナビ東京都渋谷区

  アカウントコンサルティング／カスタマーサクセス21516気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 【顧客】 従業員数1,000名～10,000名規模までのエンタープライズ領域において、 継続的に「カオナビ」を通じた人事・経営課題の解決を行っていただけるよう、 能動的にお客様のご利用状況・課題・実現したいことをヒアリングし、提案を行っていただきます。 【業務内容】 担当するエンタープライズ企業群の「事業伴走者」として、 プロダクト活用を通じた経営・組織課題の解決を牽引していただきます。 【具体的には】 ・ 「カオナビ」導入プロジェクトの推進 ・ 人事・経営課題の解決に向けたカオナビ活用提案 ・ アップセル・クロスセル機会の創出 ・ 顧客データをもとにした傾向分析 ・ 開発やマーケティング部門へのフィードバック ＜事業概要＞ 持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。 カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。

  求める能力・経験

  【必須】 ・ 大手顧客に対する深耕営業・既存顧客への営業経験 3年以上 上記にプラスし、以下のスキルセットをお持ちの方 ・ 高い対人影響力 ・ 複数のステークホルダーを巻き込み、推進していく力

  事業内容

  「社員の個性・才能を発掘し、戦略的人事を加速させる」をミッションに、 タレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しています。 3,000社以上の企業に導入され、企業の働き方改革を支援。 労務管理システムや予実管理システムも展開し、成長を続けています。

• エージェント求人

  【未経験/第二新卒歓迎】経産省が認めるDXリスキリングサービス21500

  400~800万

  株式会社アップグレード東京都品川区

  【未経験/第二新卒歓迎】経産省が認めるDXリスキリングサービス21500気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 同社Webスクールの営業をご担当頂きます。 成果創出のノウハウが体系化されているため、未経験の方でも驚異の受注率50％超が実現できる体制が整っております。 【具体的な業務内容】 商談は以下の手順で進めていただきます! なお顧客はインバウンドで獲得できておりますので、 新規開拓営業の必要は一切ございませんのでご安心ください。 ①ヒアリング⇒②資料説明⇒③クロージング ①ヒアリング 同社トップセールスが開発したトークスクリプト・営業ノウハウをベースに、キャリアやスクール選びの悩みをヒアリングしていきます! ②資料説明 お客様のニーズに応じ同社商品の魅力を説明していきます! 受講生様の制作物、キャリアチェンジに成功されたお客様のインタビュー記事、お客様満足度のアンケート結果など、営業時に利用できる補助資 料も豊富にあります! ③クロージング 同社独自のクロージングノウハウを活用し、「いいものを広めたい」という信念のもと、弊スクールに共感を頂いたお客様との契約を目指します。 ◎商談以外の業務 ■商談前後の簡単な準備/事務処理 ■自己分析・ロープレ業務(成果に応じ実施)

  求める能力・経験

  【必須】 法人または個人営業のご経験

  事業内容

  サマリー:生成AI開発・コンサルティング事業 法人向けAI・DX人材育成事業 個人向けAI・DX人材育成事業

• エージェント求人

  アカウントエグゼクティブ(メンバー)21519

  500~700万

  匠技研工業株式会社東京都文京区

  アカウントエグゼクティブ(メンバー)21519気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 匠技研工業のアカウントエグゼクティブは、単にシステム活用を支援する役割ではありません。 製造業の現場や経営層が抱える構造的な課題を把握し、「匠フォース」を軸とした解決策を提案・実行することで、業務効率化と利益改善を同時に実現していくポジションです。 お客様の事業戦略やKPIにまで踏み込み、アカウント戦略を描き、経営パートナーとしての役割を果たします。 ＜主な業務内容＞ ・戦略的アカウントプランニング 顧客企業の中長期的な成長目標を理解し、KPI設計や活用シナリオを描いたアカウントプランを策定・推進。 ・課題発見・ソリューション提案 経営層・現場双方にヒアリングを行い、業務プロセス・組織構造・利益構造を分析。匠フォースを最大限に活用できる改善提案を行う。 ・オンボーディング設計・実行 導入時の初期設定や業務フロー最適化を支援し、単なるマニュアル説明ではなく、経営課題に直結するトレーニングを設計。 ・成果検証と改善伴走 利用データや効果指標（見積リードタイム短縮、回答率向上、利益率改善など）を数値で追跡。顧客と共に改善サイクルを回す。 ・アップセル・クロスセル 経営課題や新規事業ニーズを踏まえ、上位プラン・新機能・関連ソリューションの提案を行い、売上最大化と顧客のROI向上を同時に実現。 ・社内連携・プロダクト改善 顧客から得たフィードバックを整理し、プロダクトチームへ提供。サービス改善・新機能開発に直結させる。

  求める能力・経験

  【必須】 ・普通自動車免許（AT可） かつ、下記いずれかに該当するご経験のある方 ・法人営業、アカウントマネジメント、またはBtoBカスタマーサクセス経験（1年以上） ・経営層・部門責任者への課題ヒアリングと提案経験 ・KPI設計、データ分析を用いた改善提案経験 ・プロジェクトマネジメント経験（進捗管理、利害関係者調整など）

  事業内容

  サマリー:「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに掲げ、 製造サプライヤー企業向けに、工場経営DXシステム「匠フォース」を提供するスタートアップです。 2024年12月にシリーズAラウンドで総額5億円の資金調達しています。 主力製品・サービス:匠フォース（ https://takumi-force.jp/ ） 業務の入口である「見積」を起点に、図面管理から原価計算までオールインワンで完結する特許所有のクラウドシステム。

• エージェント求人

  【国内No.1 海外留学AXサービス】/ toB営業 / 業界・職種未経験OK /英語21548

  400~700万

  調整作業：法人格位置は「」 カンパニー 株式会社ブルード カンパニー東京都目黒区

  【国内No.1 海外留学AXサービス】/ toB営業 / 業界・職種未経験OK /英語21548気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ◆求人概要 国内No.1の海外留学AXサービス「StudyIn」で活躍する学校法人営業を募集します。 ◆業務イメージ 海外留学AXサービスの学校営業担当を担っていただきます。 現在、留学AXサービスでは、小学や中学、高校などの学校様から夏休みや冬休みの海外留学研修を行いたいという問い合わせを頂いており、学校様向けの教育旅行プログラムが成長しています。法人営業を中心に、事業企画、組織マネジメントなど、事業をスケールさせる上で必要な業務を担当していただきます。 ◆仕事イメージ - 新規顧客の開拓 - 営業体制の構築、マネジメント - 営業プロセスの構築 - GTM戦略の立案から実行、推進 ◆顧客のイメージ 小学校、中学校、高校がターゲットになり、顧客ニーズをヒアリングしながら適切な打ち手の特定を行っていただきます。学校の様々なステークホルダーとコミュニケーションを行う中で意思決定者を特定し、ニーズに沿った海外研修プログラムをご提案いただきます。事業責任者と議論をしながらPDCAを回し、新規開拓営業を実行いただきます。 ◆期待する役割 学校向け事業の新規営業開拓を期待しています。学校の海外研修ニーズを策定し、最適なプランの開発、営業手法の策定を行い、学校向けに留学プランを提案し、契約を獲得してもらいます。 留学する対象が未成年ということもあり、契約後の留学サポートも重要なミッションとして担当していただきます。また、学校に継続的に留学を利用していただくために学校のアカウントマネジメントも行なっていただきます。

  求める能力・経験

  -

  事業内容

  サマリー:900万フォロワーを越えた動画メディア「StudyInシリーズ」、訪日外国人へ旅行体験を提供するメディアコマース、留学体験をアップデートする日本最大級の留学AX事業を運営。

• エージェント求人

  東京港区／エレベーターのルート営業 （男女不問）年休120日／土日祝休21549

  500~700万

  株式会社電巧社東京都港区

  東京港区／エレベーターのルート営業 （男女不問）年休120日／土日祝休21549気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 東芝エレベータの有力代理店として、オフィスビルやマンション等のエレベーターを提案します。 メーカー直系の信頼性と技術力を背景に、「新築ビルへの導入（新設）」と「既存設備の入れ替え（リニューアル）」の2つの柱があります。 単なるモノ売りではなく、施主・管理会社・工事会社の間に入り、最適なプラン選定から工事完了までをコーディネートする役割です。 現在は少数精鋭の組織のため、自身の成果が事業拡大に直結する手応えを感じられます。 面接を通して適性を確認し、配属を検討します。 ■具体的な業務内容（リニューアル・ニューセールス） 【リニューアル（既設更新）】 設置後20～30年経過した東芝製エレベーターの更新提案です。メーカーから共有されるリストを元に、以下のフローで進めます。 こちらは「提案力・調整力」が重要です。 ・リストをもとにアポイント取得 →担当エリア内のビル管理会社やオーナーに対し、訪問のアポイントを取得します。 ・現地調査・ヒアリング →現在の利用状況や不具合の有無、予算感などをヒアリングし、現地のエレベーターを確認します。 ・管理会社への提案 →安全性向上（耐震対策）、デザイン刷新、省エネ性能などを盛り込んだリニューアルプランを提案します。 ・契約・工事手配 →受注後は契約手続きを行い、メーカーへの発注、工事日程の調整など、工事完了までの段取りを行います。 【ニューセールス（新設）】 設計事務所やデベロッパーに対し、新築物件の計画段階からアプローチします。 こちらは「スピード・情報収集力」が重要です。 ・情報収集とスピード対応 →新築計画の情報をいち早くキャッチし、他社より先に図面や見積もりを提出できるかが勝負です。 ・メーカー（東芝）との連携 →「対顧客」だけでなく「対メーカー」の動きも重要です。メーカー担当者と密に連携し、案件情報の獲得や仕様決定（スペックイン）を進める、代理店としての動きが求められます。 ・関係構築 →製品差が出にくい分、「あなただから頼む」と言われる人間関係の構築が成果に直結します。 ■ビジネス的優位性 メーカー（東芝）と強固なパートナーシップを結んでおり、独立系他社にはない「純正品の安全性・信頼性」を武器にできます。 特にリニューアル市場では、安価な独立系業者が競合となりますが、「メーカー純正部品の供給」「確実なメンテナンス体制」を強みに差別化が可能。 また、新設においては長年の実績による情報網があり、飛び込み営業でゼロから開拓するスタイルではありません。

  求める能力・経験

  【必須】 昇降機（エレベーター）を商材とした営業経験 ※主として、次のいずれかの経験をお持ちな方を想定しています。 ・同業他社での代理店営業 ・昇降機メーカーでの営業 ・独立系（サードパーティー）での営業

  事業内容

  サマリー:創業90年を超える当社『電巧社』。 ですが老舗の重厚感をイメージすると ちょっとビックリする社風かもしれません。

• エージェント求人

  【東京／営業】企画提案／e-ラーニング／人材育成の課題解決／残業月10H／年休127日／第二新卒

  450~600万

  • 研修実施
  • 学校管理
  • PC/Web
  • 管理職
  • リーダー
  • マネジメント
  • 提案
  • 新規顧客
  • 営業
  • パートナー
  • 制作
  • 開発
  • 人事
  • コンプライアンス
  • LMS
  • 教材制作
  • 情報セキュリティ
  • 既存顧客
  • 法人営業
  • PC
  • 人材紹介/派遣
  • SaaS
  • 採用代行
  • 人材紹介

  株式会社ネットラーニング東京都新宿区, 東京都新宿区

  【東京／営業】企画提案／e-ラーニング／人材育成の課題解決／残業月10H／年休127日／第二新卒気になる

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  仕事内容

  【主な業務内容】 「長期的な人材育成パートナー」として企業・学校・公的機関などに オンライン研修サービスの受注から研修教材の開発、研修システムの導入、 研修の運営設計のディレクション、受講後の再提案まで、クライアントの課題に対し、 一気通貫でのトータルソリューションを設計・提案していただきます。 自社の教材制作担当やエンジニアと協業し、研修サービスをカタチにしていきます。 「提供して終わり」ではなく、研修終了後の学習履歴データをもとに、 中長期的なパートナーとしての伴走をしていただきます。 【新規案件と既存案件の割合】 既存顧客・案件が約80％ほどです。 新規顧客の獲得については展示会やWEBセミナーからの反響や 既存顧客（大手企業）の他事業部・関連会社への横展開、 クライアントによる紹介などから獲得していただきます。 【営業先】 ・法人企業の人事部門・営業部門(大手多め)・情報システム部門・法務部門など 【提案内容例】 ・社員の自発的な学びやキャリアサポートにつながるような定額サービスの提案→エンゲージメント向上へ ・研修の内製化と実施工数削減のため、eラーニングを簡単に制作できるコンテンツの提案 ・自社開発のラーニング・マネジメント・システム（LMS）の導入により、 　研修や受講生の管理、受講促進を一元化し、人事部門の工数を削減するための提案 【コース内容】 リーダー・管理職向けの研修、若手育成、理念浸透、情報セキュリティ、 コンプライアンス、内定者向け、ITエンジニア育成、講義のオンライン化　など

  求める能力・経験

  【必須】 有形・無形問わず法人営業経験（1年以上） 【歓迎】 ・人事向け(人材紹介、HR系ツール、採用代行サービス　等)の法人営業経験 ・大手向け法人営業/IT/SaaSサービスの法人営業/集合研修業界の経験がある方

  事業内容

  ◆多機能・統合型教育専用プラットフォームを中心とした、教育・研修・学習のデジタルソリューションサービスの提供

• エージェント求人

  未経験歓迎【法人営業職】土日祝休み／健康経営優良法人2026認定21565

  400~600万

  株式会社電巧社東京都港区

  未経験歓迎【法人営業職】土日祝休み／健康経営優良法人2026認定21565気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 【オープンポジション募集】 「あのビルの電気、自分が手配したんだ」と胸を張れる仕事。 オフィスビルや工場、ショッピングモールが「しっかり動く」ために 欠かせない電気設備（エアコン、エレベーター、受変電設備など）を提案・手配するお仕事です。 希望や適性に応じて配属先を決定します。 【具体的には？】 建物を建てる建設会社などがお客様です。 「新しいビルにどんなエアコンを入れるか？」を相談したり、 古くなった設備のリニューアルを提案したりします。 街づくりの司令塔： メーカーさんに製品を発注したり、工事のスケジュールを管理したりします。 納品までの工程で多くの人と関わり・動かす為 プロジェクトマネジメントの能力も身に付きます。 じっくり信頼を作る営業： 「一回売って終わり」の飛び込み営業ではありません。決まったお客様と何度も顔を合わせ、 時には食事に行ったりしながら、「〇〇さんだからお願いしたい」と言ってもらえる関係を目指してください。

  求める能力・経験

  【必須】 ・顧客折衝経験（法人・個人問わず）

  事業内容

  サマリー:創業90年を超える当社『電巧社』。 ですが老舗の重厚感をイメージすると ちょっとビックリする社風かもしれません。