【内部統制・広報アシスタント】東芝本社/電気系、製造業バックグラウンド歓迎
400~600万
株式会社ジッテ
神奈川県川崎市幸区
400~600万
株式会社ジッテ
神奈川県川崎市幸区
内部統制
広報/PR
内部監査
東芝本社にて、まずは広報・広告のアシスタント業務に携わっていただきます。最終的には、内部統制/リスクマネジメント/広報・広告業務の事務局、管理などの補佐をお任せします。(内部統制は入社後に習得でOK) 【具体的な業務内容】 広報/広告:新製品や新規技術に関するメディアへの発表、取材等の対応 リスクマネジメント:事業リスク評価、リスクマネジメント・コンサルタント(RMC)活動、事業継続計画(BCP)対応、欧州電池規則への対応 内部統制・コンプライアンス:内部統制報告制度(J-SOX)対応の事務局、国際自動車産業特別委員会(IATF)監査対応、輸出・契約・情報セキュリティの管理業務
【以下いずれか必須(※1 詳細は備考参照)】 ■事業企画・管理経験 ■広報・広告業務経験 ※経験は少ないが、これから経験を積みたいという方は大歓迎です! 【当社について】】◎定期的な面談を実施。悩み事やキャリアプランの相談を通じて、より良い環境を提供。 ◎東芝G/NECG他、大手メーカーとの取引多数 ◎年間休日131日/月残業平均10.5時間/平均有給休暇取得日数13.4日/平均勤続年数9.7年/入社初年度から有給休暇17日付与。 ◎資格取得支援/各種研修/人間ドッグ補助 ◎成果手当:毎月1~2万円支給/昇給年1回/業績賞与年2回
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 285,700円~ 月給¥285,700~ 基本給¥214,600~ 固定残業代¥71,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~14:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間131日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始8日
入社半年経過時点17日 最高付与日数22日
その他(年末年始休暇:12/28~1/4)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【平均残業時間】10.5時間/月 【有給休暇について】業界平均を上回る取得実績です!平均13.4日!(2024年度実績) 【案件期間】東芝本社にて、長期的にプロジェクトメンバーとして携わって頂くことを想定しています。 【求める経験・スキル詳細(※1)】 ■企画力・分析力 ■法規・規格対応力:欧州電池規則、IATF-16949などへの知識、コンプライアンス、契約・輸出管理に関する法令理解 ■プロジェクトマネジメント:複数部門を跨ぐ調整力、進捗管理能力、リスク管理、課題解決スキル ■コミュニケーション能力:社内外の関係者との調整、交渉力 ■基本的なITスキル(Excel、Word、データ分析) ※未経験な業務があっても積極的に取り組める方は大歓迎です! (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社およびプロジェクト先
東芝本社の別部門に1名、東芝グループ全体ではリーダー (マネージャー)含め当社社員10名が常駐
無
神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
JR東海道本線川崎駅 徒歩1分 JR京浜東北線川崎駅 徒歩1分 JR南武線川崎駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
【福利厚生長充実!】 ■出産・育児支援制度 ■技術書購入支援制度 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■インフルエンザ予防接種補助 ■健康診断 ■時短勤務制度 ■永年勤続表彰制度
1名
2回
筆記試験:無
■NW/SVの設計・構築等,大手企業のシステム案件において上流工程~保守運用までチームで幅広く携わっています ■月残業平均10.5H/平均有給休暇取得13.4日/平均勤続9.7年/IoT・ビッグデータなど最新技術導入
=株式会社ジッテ Q&A= ■『今後は上流工程にも挑戦をしたいのですが、可能ですか?』 企画から受託をしている案件を多数持っており、要件定義、基本設計などから、携わって頂き、設計・検査・運用・保守と一貫して行うことが出来るのも特徴です。ご経験やスキルに応じてPL、PM等のポジションもお任せ致します(入社2年目アプリエンジニア)。 ■『今の労働環境が悪いのですが、株式会社ジッテの残業時間はどのような感じですか?』 ジッテでは、時間外の労働時間は平均10.5時間程度ございます。多く時間外が発生しそうな場合には、スケジュール調整・人員調整を行い、社員が健康的に働くことが出来るよう積極的に改善を行います(入社4年目インフラエンジニア)。 ■『アサインされる案件はどのように決まるのでしょうか?』 定期的な面談を通じて、志向性やキャリアに合致するような案件にマッチングできるよう工夫をしております(入社1年目未経験者)。
〒220-0003 神奈川県横浜市西区楠町4-7横浜楠町ビル4F
■Webアプリケーション開発■システム受託開発■ソフトウェア設計■モバイルアプリケーション受託開発■ハードウェア設計/製造■システム検証サービス■システム構築保守運用サービス■前項に関連する事業全般
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
700~1300万
【職務詳細】 以下を、企画、実装、改善まで一気通貫で担います(ご経験/志向に応じて設計) ①Relations戦略の設計と実装 ・「いつ、どこへ、何を発信するか」をストーリーとして設計し、施策を完遂(イベント、ウエブ媒体、広告媒体、広報施策等) ・市場・競合・技術動向のキャッチアップと対策検討および優先度の定義 ②コンテンツ企画・制作(見せ方にこだわる) ・プレスリリース/記事の作成・編集・チェック(外注活用可) ・Webサイト/SharePointコンテンツの制作・更新(運用設計含む) ・セミナー/イベントの講演資料・提案資料の作成 ③ブランド・ガイドライン運用(品質とスピードの両立) ・ブランドメッセージの作成・更新、展開施策の設計 ・ガイドラインの管理・運用プロセス設計、ブランド品質維持/向上施策遂行 ④社内外連携(単独で抱えない。巻き込んで進める) ・本社広報や関連部門と役割分担し、取材対応・対外施策を推進 ■魅力・キャリアステップ ・CTO直下のため意思決定が速く、少数精鋭で裁量が大きいです。 定型業務ではなく、提案した人が前に進められる。企画&実装まで完遂ができます。商品販促ではなく、企業企業価値向上を目的としてのメッセージを自ら設計できます。 ・AI技術強化を全社で進めており、同領域をリードしているCTO管轄の新設部門にてCTO直下での業務となります。 ・少数精鋭の複数のグループで対応しており、迅速かつスケールの大きなビジネスに関わる事が可能です。 ・定型業務ではなく、これから新しく取り組みを企画・実行していく事が可能となります。 ・AIビジネス推進における発信と運営の要の部門となり、CTO戦略室内に閉じず、他部門と関わりながら業務に従事することができます。 ■働き方 ・残業時間:10-30時間程度 ・在宅:週2日迄(会社規定に準じる) ■募集背景 ・富士フイルムBIのAI技術を起点としたビジネスの加速と企業価値向上を狙い、CTO戦略室ではスピードを重視した活動展開を進めています。その為、AI技術によるビジネス推進と並行し、社内外のあらゆるステークホルダーに向けてAI先進企業であることのメッセージ発信及び企業イメージの醸成が必要となっています。 【業務内容におけるミッション】 ・富士フイルムBIのAI技術を起点に、社内外ステークホルダーへ一貫したメッセージを設計し、 発信および関係構築を通じて企業価値向上を目指す。 ・技術起点のメッセージ配信によるファンの醸成・構築 ・対外的なコミュニケーション、対外的プレゼンス起点のAI戦略の策定 ・ブランドマネジメント(商標/ライセンス/ガイドライン/対象商材の管理、メッセージング、展開拡大)
求めるスキル(必須) ・市場/競合動向等を踏まえ、社内外に発信すべきメッセージや発信方法/媒体を提案し、施策として実行した経験(企画だけでなく、完遂までやり切った経験) ・記事制作(外注活用可)をテーマ設計・情報収集などの企画フェーズから実装まで推進した経験 ・プレスリリース/記事の作成・編集・チェック、講演資料や提案資料の作成など、アウトプットを自ら形にできる実務力 ・複数ステークホルダー(事業・経営・外部パートナー等)を意識したコミュニケーション設計・調整能力(関係部門と役割分担しながら前進させる力) 求めるスキル(歓迎) ・市場/競合動向等を踏まえた、Webサイト/動画/オンライン記事などの制作経験(制作そのもの、または制作ディレクション) ・ブランドメッセージの作成・更新、ブランド展開施策の検討・運用(ガイドライン管理・運用プロセス設計を含む)への強い関心または経験 ・KPI設計や効果測定(アクセス分析・行動ログ等)を施策運用に組込んだ経験 ・海外向け発信の強化に前向きで、多言語対応・グローバル展開に関心がある(英語力は不問だが歓迎条件)
-
600~1200万
監査部の主担当として、自社およびグループ会社の業務監査を担当します。年間4~5件の監査計画・立案から、ヒアリング、報告書作成まで一連の業務を遂行し、会社全体の内部統制強化と改善に貢献いただきます。 【仕事の進め方】各監査の主担当者は通常1名ですが、往査・ヒアリングには監査部長と内部監査リーダーが同席する他、各段階において両名との協議を行います。往査・ヒアリングでは、被監査部署へのインタビュアー(質問者)を担当していただきます。1件の監査に要する標準的な期間は3~4カ月程度です(最終段階の監査報告書作成期間では、次の監査の依頼等も行うため、各監査での重複期間があります)。
【必須】■内部監査の業務経験(3年以上、業種不問) 【歓迎】■関連資格(内部監査士(認定)、公認内部監査人(CIA)、公認不正検査士(CFE) 等)の保有■英語力(TOEIC 730点以上を目安) 【働きやすさ】フルフレックス制度/週2回までの在宅勤務可/年間休日126日と働きやすい環境を整えております。また、年間の有休全20日を全社的に取得推奨しており、プライベートと両立できます。 【事業の安定性】国内売上比率が高く、外部環境に左右されない安定した事業基盤を持っています。グループ内トップクラスの利益貢献を誇り、それが社員へ給与・賞与として還元される仕組みがあります。
エネルギー事業、環境関連、鋼構造物、産業用機械と多岐に亘る事業領域をカバーするJFEグループの総合エンジニアリング企業。橋梁・高速道路関連、電力・ガス関連、都市環境プラント等。
450~741万
ご経験に応じて、内部統制評価や業務監査をご担当いただき、組織のガバナンス、リスク管理、コンプライアンスを強化するための業務に従事していただきます。 【詳細】 ●内部統制 内部統制評価の計画立案、評価の実施/内部統制委員会の運営/内部統制文書の作成及び体制整備支援 等 ●業務監査 監査実施計画の策定/業務監査の企画、実施、報告書作成、フォローアップ/子会社監査 等
【いずれか必須】●事業会社における内部統制、業務監査の実務経験3年以上(両方の経験があるとなおよい) ●監査計画や企画の立案、監査責任者や監査リーダー等の経験 【魅力】内部監査室は、室長以下12名で活動し、広い年齢層のメンバーが活躍しています。ご経験に応じて、J-SOX対応や業務監査、グループ子会社監査等の複数分野にまたがる経験を積みながら長期的に成長できる環境です。
◆ITコンサルテーション◆ソフトウェア開発(制御・アプリ等)、SI、ハードウェアの設計・製造 ◆ソフトプロダクトの研究開発 ◆アウトソーシングを含めたOne Stop Service
400~450万
【当社について】 調理器具・生活用品・ボディケア製品など、日常を少し便利に、少し楽しくする商品を企画・開発するメーカーです。 独自性のあるアイデア商品を強みに、キッチン用品を中心に幅広いラインナップを展開しています。 【募集背景】 商品ラインナップの拡充およびブランド認知のさらなる向上に向けて、 広報機能の強化と商品企画体制の拡充を目的とした増員募集です。 広報と商品企画を分断せず、 「世の中にどう伝えるか」から「何を作るか」まで一貫して担える人材を求めています。 【ポジション概要】 広報業務を軸に、商品企画・販促企画まで幅広く関わるポジションです。 単なる情報発信ではなく、 市場・顧客ニーズを踏まえた商品づくりと、その価値を伝える広報活動 の両方を担っていただきます。 【仕事内容】 ■広報業務 ・ニュースリリース、プレスリリースの企画・作成・配信 ・メディア対応(取材調整、問い合わせ対応) ・テレビ、Web、雑誌などへの露出企画・推進 ・SNS、公式サイトでの情報発信・運用 ・インフルエンサーとのコラボ企画、実行 ・ブランド認知向上に向けた広報戦略の立案・実行 ■商品企画・販促業務 ・生活用品(キッチン製品・ボディケア製品)の新商品企画・開発 ・既存商品の改良、リニューアル企画 ・市場調査、競合分析、販売データのリサーチ ・販売促進プランの立案、実行、効果検証 ・企画書、仕様書、プレゼン資料の作成 ・デザイナー、製造、営業との連携・開発進行管理 ・サンプル確認、量産前チェック補助 ・HP、EC、SNSの運用・管理 【このポジションの魅力】 ・広報と商品企画を一体で経験できる希少ポジション ・自分が企画した商品を、自分で世の中に広められる ・アイデアを商品化しやすい環境 ・裁量が大きく、企画から実行まで関われる ・ブランドづくりの中核を担える 【主な取扱品目】 ・食器具(カトラリー(ステンレス、チタン、ファインセラミックス))オリジナル開発 ・配食器具/調理器具/キッチンガジェット(トング、オタモ、包丁)オリジナル開発 ・学校給食用調理器具/業務用ステンレス一体型大釜用調理器具 他 ・ヘルスケア&グルーミング/水枕、氷のう、耳かき、背かき、角質取り、舌かき、フロスハンドル他オリジナル開発
<必須(MUST)> ・広報業務の実務経験 ・何らかの企画業務経験(業界不問) <歓迎(WANT)> ・商品企画、商品開発経験 ・消費財メーカーでの勤務経験 ・PR、マーケティング経験 ・SNS運用、インフルエンサーマーケティング経験 ・データ分析、リサーチ経験
「ののじ」ブランドとして、キッチン用品、カトラリー(食器・スプーン・フォークなど)、調理器具、ボディケア用品(耳かき・舌クリーナーなど)、給食器具、生活雑貨などの 企画・製造・販売 を行っています。 【製品ラインナップ】 家庭用キッチンツール、調理器具、食器、給食用器具、ボディケア・ヘルスケア用品、生活雑貨など。多彩なジャンルを扱っており、樹脂製品から金属加工品、 通販(自社サイト/ECモール)、量販店・ホームセンター・百貨店などリアル店舗向けの流通にも対応。
780~850万
監査部のミッションは全社の内部統制システムの基本方針整備・運用状況およびリスク管理の実施状況を監査し、有効性の評価を行うと共に必要に応じ改善の提言を実施することとしており入社いただく方には以下の業務を担当いただきたいと考えています。 ・社内各部門への業務監査の実施 ・監査結果の分析および報告書作成 ・経営層や関連部門への監査結果の説明および改善提案 ・J-SOX評価および改善提案 ・社内外関係者との調整、円滑なコミュニケーションによる監査業務の推進 ・その他、リスク管理やガバナンス強化を目的とした付随業務 ・グループマネジメントおよび部下育成
【必須(MUST)】 ・製造業での監査経験 ・社内各部門の内部監査の計画・実施・報告書の作成、及び経営層への報告経験 ・J-SOXの評価、及び改善提案経験 ・マネジメント経験 ・社内外関係者との調整、良好なコミュニケーションができる方 【歓迎(WANT)】 ・経理業務経験 ・会計監査人との折衝等、コミュニケーション経験 ・内部統制システム監査経験 ・監査役会等補助スタッフ経験 ・公認内部監査人(CIA)、公認会計士(CPA)、日商簿記等の関連資格
情報処理システム開発、設計、販売 情報処理機器、航空宇宙用機器、通信機器、画像機器、接合機器、医療用機器、電気計測器などの製造、販売 混成集積回路などの電子部品の製造、販売 情報処理システム、電子計算機に係るソフトウェアの作成、販売 電気工事、電気通信工事の設計、監理および請負 前各号に付帯または関連する各種機器、部品の製造、販売
450~780万
コーエーテクモホールディングスの総務部ではグループの広報・PR業務を一括管理しております。以下の総務業務よりご経験に応じてご担当をお任せします。 ・外部向け広報・PR業務全般(リリース/取材対応/サイト制作/CSR活動) ・社内向け広報全般(社内報の制作等) ・オフィス管理全般 ※但し、ファシリティ管理、社宅・寮管理は除く(不動産部にて担当のため) ・社内パーティーなどのイベント企画、運営
【必須要件】 総務部における業務経験 【歓迎要件】 各業者との交渉も含めた現場力のある方
■エンタテインメント事業 ■アミューズメント事業 ■不動産事業/その他 グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメント・コンテンツを提供するコーエーテクモ。経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にコーエーテクモファンを広げていきます。 ◆エンタテインメント事業 魅力溢れるエンタテインメントコンテ
900~1550万
■ミッション/期待する役割・責任 私たち一人一人が、専門職として、倫理観を持ち、信頼されるアドバイザーとして、アシュアランスとコンサルティングを提供します。 監査長や、監査のリーダーとしてチームを導きます。 自身の専門性を活かし、チームとして監査プロジェクトを遂行します。 ■職務概要(具体的な業務内容) 内部監査 ・リスク評価 ・事前調査 ・往査 ・改善施策のモニタリング ・経営者報告 ・監査品質の評価と改善 ・往査先とのコミュニケーション 他の監査関連プロジェクト ■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス ・ガバナンスやコントロール、リスクマネジメントの各プロセスを客観的な立場から評価し、また改善を促す活動を通じて、Astemoグループ全体の価値向上と改善に寄与します。 ・内部監査は国内外の出張が多数あり、World-wideの知見を広げ、グループ全体を俯瞰する視点を持つことができます。語学能力を活かし、Astemoのグローバルな環境下で仕事をしたい方には魅力的な仕事です。さらに国際資格の取得も視野にいれたプロフェッショナルとしての道も開かれています。 ■組織 約15名
■必須条件 ・監査人としての実務経験(5年以上)と相応の専門知識をお持ちの方。 ・ビジネス英語会話(TOEIC650点以上目安) コミュニケーション能力のある方 ■歓迎条件 ・CIA, CISA, CFE, CISA等の資格をお持ちの方。または国際資格取得を希望している方。 ・経理・財務・管理会計の知識(CPA歓迎) ・メーカーでの監査経験のある方 ・データ分析(CAATs)の経験、AIやDXに興味のある方 ・プロジェクトマネジメント能力 ・部長クラス、課長クラス、主任クラス歓迎
日立オートモティブシステムズ株式会社、株式会社ケーヒン、株式会社ショーワ、日信工業株式会社は2021年1月に日立Astemoとして経営統合 2025年にAstemo株式会社に商号変更 売上高:2兆1,903億円 (2024年3月期、連結) 自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービスを展開
700~1500万
※アクセンチュア株式会社の自社広報になります。 ⇒コンサルティングファームになりクライアントワークだと認識される(代理店)のような 業務内容を想像される方もいらっしゃいますが自社の広報担当になります。 本ポジションは、日本におけるアクセンチュアのコーポレート・コミュニケーション(広報)機能を担い、外部向け広報活動の企画・実行をリードする役割です。日本およびグローバルのビジネス戦略に基づき、メディアリレーション構築、メッセージ設計、コンテンツ制作、露出効果の測定・改善までを一貫して担当します。日本の事業部門、グローバルおよび日本のコーポレートコミュニケーションチーム、PRエージェンシー等と連携し、日本市場におけるアクセンチュアのレピュテーション強化とリーダーシップ確立に貢献します。 ◆具体的な業務内容 ・国内主要メディアおよび業界メディアとの関係構築、取材対応、ストーリー設計 ・ニュースリリース、発表資料、想定問答の作成およびレビュー ・ビジネス戦略および日本における優先領域に基づく広報メッセージの設計 ・グローバルおよび日本で作成されたThought Leadershipの方向性に沿った切り口・企画立案 ・グローバルコンテンツの戦略的活用および日本市場向けローカライズ、品質管理 ・経営層・リーダーのメディア対応支援、 ・インタビューや記者説明会、寄稿の企画運営 ・メディア露出のモニタリング、効果測定、分析および改善提案 ・PRエージェンシー等の外部パートナーの管理・ディレクション ◆本ポジションの魅力 コーポレートコミュニケーション部門は、アクセンチュアのブランド価値と信頼性を高める役割を担っています。経営層や業界リーダーと直接連携し、日本発のストーリーを国内外に発信することで、市場や社会に影響を与える広報活動を推進しています。
◆応募要件 ・大学卒業または同等の資格 ・5~8年程度の広報実務経験、または報道機関での実務経験 ・日本語:ネイティブレベル(高い文章作成力および口頭表現力) ・英語:ビジネス上級レベル(担当領域の概況・進捗・課題を口頭で説明でき、グローバル会議の内容を理解し実務に反映できるレベル)※英語による面接あり ◆望ましいスキル・経験 ・テクノロジー、コンサルティング、またはB2Bビジネス環境での実務経験 ・最新のメディア動向、手法、ツールに関する知識 ・広報活動の成果をモニタリングし、分析・報告まで行った経験 ・広報コンテンツやイベントの高い企画・実行力 ◆期待するヒューマンスキル ・経営層を含む多様なステークホルダーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力 ・優先順位を的確に判断し、複数業務を自律的に推進できる力 ・品質・コンプライアンスを踏まえ、自律的に判断しながら業務を安定的に遂行できる能力 ・チーム全体の成果を意識し、主体的に協働関係を築きながら業務を推進できる力 ・既存の枠にとらわれず、差別化を生み出す発想力・創造性
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600~1000万
・メディアリレーション、プレスリリース作成 ・Webサイト・SNSを通じた情報発信 ・社内各部門との連携による情報整理・発信 ・地域向けイベント(湘南アイパークフェスタ等)の企画・運営 ・入居企業・研究者コミュニティ向け施策の企画・推進 ・企業・研究者・地域をつなぐコミュニケーション設計
【必須条件】 ・事業会社での広報/PR/コミュニケーション等領域の実務経験(5年以上) ・社内外の関係者と調整しながら施策を推進した経験 【歓迎条件】 ・メディアリレーション経験 ・製薬/ヘルスケア/バイオ領域への関心または経験
日本最大級のライフサイエンスエコシステム(200社・3500名以上の産学官連携プラットフォーム)の運営会社
600~1000万
当社およびサイエンスパークの価値を発信し、様々なステークホルダーへの浸透を進めていく、コミュニケーション担当者を募集します。 <業務内容> ●外部コミュニケーション(広報活動): ・様々なステークホルダーに対して、イベント、ウェブサイト、SNS、各種メディアなど様々なチャネルを通じて、プレスリリースやメディアリレーションを実施し、当社および当パークなどの運営施設に関する価値を発信する ・当社各部門が提供する価値の発信のため、コミュニケーションをとりながら伴走し、最適な広報を実施する。 ●地域コミュニケーション: 年1回のフェスタの開催や地域の学校の見学対応など、周辺エリアの方々とのコミュニケーションを実施する。 ●当社コミュニティに対するコミュニケーション: パーク内テナント・メンバーシップ向けの情報発信を行ったり、パーク内コミュニティの運営、イベント企画、情報プラットフォームの管理、施設内装飾等を行う。 《募集部門の紹介》 コーポレートアフェアーズ部門は、当社の政策・社会連携対応と広報機能、パーク内コミュニティ形成を担っています。政府・投資家・メディア・地域の方々などの様々なステークホルダーに向け、一貫したメッセージを発信し続けることで、当社のブランディングならびに信頼性向上を目指します。現在はメンバー2名が、多くの専門性の高い業務委託の方々と連携しながら業務を行っています。 《キャリアパス》 コミュニケーション担当は経験や志向に応じて多様なキャリアを描くことができます。 最初は現場での様々なイニシアティブをリードする経験や記事作成、メディアリレーションの経験を積んでいただき、企画力・発信力・調整力を高めていただきます。将来的には、経営陣と連携し、コミュニケーション戦略の立案などを通し、企業価値向上に貢献する役割を担うことが期待されています。 《魅力ポイント》 ◎多様なコミュニケーション領域を横断できる メディアリレーション、SNS・Web発信、イベント、コミュニティ運営、地域連携など幅広い施策に関与。外部・地域・内部を横断したコミュニケーション経験を積むことができます。 ◎多様な価値を整理・言語化し発信できるポジション 研究拠点に集う企業や研究者、コミュニティなど複数の価値を整理し、適切な形で発信。単なる情報発信にとどまらず、価値を構造化し伝える力を磨けます。 ◎コミュニティや場づくりに関われる 施設内コミュニティの運営やイベント企画、地域連携を通じて、人や組織をつなぎ、場の価値を高める経験を積むことができます。 ◎社会的意義の高い領域に関われる ライフサイエンスやイノベーション創出といった分野に関わりながら、その価値や意義を社会に発信できるポジションです。
<必須> ●大卒以上 ●以下いずれかのご経験3~5年以上 ・事業会社における広報・コミュニケーション業務の経験 ・PR会社での業務経験 ●社内各部署や入居テナント・メンバー、外部メディアと積極的にコミュニケーションを取りながら、広報施策を主体的に推進できる方 ●英語力 ・読み書き:ビジネスレベル(海外展示会企画での現地とのメールやりとりがあります) ・会話:日常会話レベル(海外からの施設見学対応などが発生。年に数回程度) <歓迎> ●製薬・ヘルスケア・バイオテック業界での経験(現在のメンバーも製薬・ヘルスケア業界での経験があります) <このような方にオススメ> ・製薬・ヘルスケア・バイオテック分野や、オープンイノベーション領域に関心を持ち、その価値発信に携わりたい方 ・従来の広報業務に加え、イベント企画やコミュニティ運営などにも関わり、コミュニケーション領域の幅を広げたい方 ・単なる情報発信ではなく、事業や組織の価値を整理・言語化し、戦略的に発信していきたい方 ・社内外の関係者と連携しながら、主体的に施策を企画・推進していきたい方
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