【那須町】【セールスアシスタントマネージャー/ホテル】リゾートホテル向け営業_04397078
392~600万
ヘッドオフィスジャパン株式会社
栃木県那須町
392~600万
ヘッドオフィスジャパン株式会社
栃木県那須町
レジャー/トラベル法人営業
宿泊/ホテル責任者
旅行カウンターセールス
○セールスアシスタントマネージャー リゾートホテルの法人向け団体利用促進を担当 2024年春にリブランドオープン ◇具体的には、、、 ・宿泊セールス業務 ・宴会セールス業務 ・宴会や会議などのイベントの営業活動 ・プラン会場の提案
【必須】宿泊・宴会セールスの経験3年以上 【歓迎】チームリーダー経験
正社員
392万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
114日
週休二日制 シフト制 年末年始、夏季休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
◇想定年収…392万円~600万円 ┗月給…253,000円~ ┗賞与…年2回 昨年実績3.5ヶ月 ┗昇給…年1回 ※年収はご経験やスキルにより決定します
栃木県那須町
栃木県那須郡那須町高久丙 那須IC 車15分、JR線 那須塩原駅 車30分 ※車通勤OK/駐車場有(無料)
資格取得支援制度 従業員専用駐車場あり
寮・社宅制度(月5,000円~)、家族手当 交通費支給(上限あり)、通勤費、残業手当 研修制度、資格取得支援制度、確定拠出年金制度 産前産後休業、育児休業、介護休暇、介護休業、 ボランティア休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
設立:2023年11月 売上高:362億円(グループ合計) 資本金:250,000円 従業員数:164名(2025年3月1日時点) ≪事業内容≫ ホテル運営に関する諸業務の請負
最終更新日:
500~900万
会員制リゾートホテルの運営全般を統括するポジションです。フロント、レストラン、施設設備、清掃など各部門のマネジメントに加え、必要に応じて現場業務も行うプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務】ホテル運営・管理業務全般をお任せします。■各部門(フロント、レストラン、施設設備、清掃)のマネジメント■日々の会計処理/予算管理■予約受付/お客様対応■社員・アルバイトスタッフの採用/育成■サービス企画提案■必要に応じて現場業務のサポート(フロント業務、レストランでの給仕など)
【必須経験】■ホテルマネジメント経験または人事・労務経験■プレイングマネージャーとして現場業務もこなせる方 【魅力】 ■会員制リゾートホテルならではの安定した顧客層と働き方 ■地方の自然豊かな環境で、充実したリゾート施設を運営する醍醐味を味わえます ■業務に関連するスクールやセミナーの参加費用は会社負担で、スキルアップを全面サポート ■社員寮(個室アパートタイプ)完備、社員食堂(1食150円)利用可能で生活面も安心 ■繁忙期と閑散期のメリハリがあり、オフシーズンはしっかり休暇取得可能
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350~450万
宿泊施設運営のプロとして温泉旅館・ホテル・日本料理店の運営、コンサルティング等を行う当社にて、温泉旅館運営業務全般と管理業務をお任せします。不明点や課題などがあれば、経験豊富な部長が支援します。 【具体】■チェックイン・チェックアウト業務■レストランサービス ■予約管理・お客様管理■新規企画・サービス起案 ■企画の実行・推進■地域とのコラボレーション・プラン化 【環境】経理、労務、集客、採用等の裏方業務は本社でのサポート体制が整っているため苦手分野があっても徐々に学んでいただけます。
■全国の直営施設に配属※希望エリア/施設等ご相談ください ☆★業界未経験歓迎★☆【歓迎】■マネジメント経験■販売接客のご経験■温泉旅館・ホテル等の宿泊業でスタッフ経験 【育成体制】先輩からのOJT。施設の運営に慣れてきたら徐々に業務をお任せします。丁寧に指導しますので業界未経験でも安心です!Off-JTとしてコミュニケーション、マネジメント研修も実施【キャリア体制】ご希望に応じて支配人や直営施設でのステップアップが可能。複数店舗を統括する総支配人や複数エリアを統括する事業部長へもチャレンジ。支配人候補→支配人→エリアマネージャー→運営事業部長のキャリアステップです。
温泉旅館を中心に日本各地で27の宿泊施設を運営しており、2030年度には70施設の運営を目指し事業を拡大しております
300~450万
・企業様へのパートナーシップ提案、営業、企画立案 ・地域貢献・社会貢献事業に関連する業務 ・ホームゲーム開催時のイベント企画、運営、広告宣伝業務 入社後は、クラブの経営資源やコンテンツを活用し、企業様や自治体の事業成長や価値向上に貢献する営業・ホームタウンスタッフとしてご活躍いただきます。その後、適性やジョブローテーションに基づき、試合運営や広報、社内デザイナーなど、サッカークラブ全体の運営に携わるキャリアを築いていただけることを期待しています。
◎応募必須条件 ■下記条件をすべて満たしている方。 ・2025年8月末時点で3年以上の社会人経験 ・普通自動車第一種運転免許(自家用車で通勤・業務可能な方) ・基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint)ができる方 ◎内定の可能性が高い人 ・営業職経験、イベント運営経験がある方 ・スポーツビジネスに興味がある方 ・地方創生に興味のある方 ・クラブ資源やコンテンツを活用し、企業タイアップ商品やイベントの企画をしたい方 ・プロスポーツ業界でキャリアアップを目指す方
栃木SCはクラブフィロソフィー「KEEP MOVING FORWARD!」を掲げ、日々新たな挑戦を続けています。選手もフロントスタッフも、一人ひとりが役割と責任を持ち、それぞれがクラブの中心的な存在となる職場環境の整備を目指しています。
451~651万
【職務概要】 デジタルライフプランナー業務に加え、地域経営の各種業務にも携わってもらう経営幹部候補として務めてもらいます。 【職務詳細】 同社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス(デジタルライフサポート)は、現在、約40万軒のご家族に利用してもらっています。デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 【具体的な業務内容】 ・担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活してもらうためのお手伝いやご提案を長期にわたって推進していただきます。 ・「ショッピングでキャッシュレスやアプリをもっと活用したい」「リモートワークやリモート学習を始めたいが色々心配」「端末を買い換えたいが、データやアプリの移行や設定が心配」「ネットをもっと活用したいがセキュリティ等が心配」「家族がみんな通信端末を使うようになり通信料金を見直したい」等々、デジタルを通した生活に寄り添い最適な提案を行います。また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。 ・1日の対応数は4~5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。
【必須】 ・顧客課題を把握してその解決に向けた提案をする職務のご経験をお持ちの方(法人・個人問わず) ・上記職務で数値目標を持ち、一定の実績を上げておられる方 ・マネジメント経験(営業責任者、接客店長職等) 【尚可】 ・プレイングマネージャー経験 -------------------------------- 【地域経営業務】 同社は全国に店舗(会員様施設)を展開していますが、各地域の生活に合わせて、各地域毎で自立した経営を担っていく「地域経営」に移行しています。各地域での経営を主体的に推進してもらう幹部候補として、各地域での関係人口拡大に向けた、地域毎での提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など、様々な経営活動に関わってもらいます。
・ご家庭を対象としたデジタル生活の提案及び関連商品やサービスの提供 ・地域に根差したデジタル生活の提案
451~651万
【職務概要】 同社のデジタルライフプランナー業務に加え、地域経営の各種業務にも携わっていただきます。約40万軒のご家族が利用するサブスクリプション制「プレミアムメンバーサービス」を通じ、お客様一人ひとりの数年後を見据えた計画的な価値提案を行います。 【職務詳細】 ・担当するご家族のコンサルシートを作成。長期的な視点で、デジタルを通じた生活の利便性向上や安心をサポートする提案を推進します。 ・「キャッシュレス活用」「リモート環境の構築」「データ移行」「セキュリティ対策」「スマートウォッチ活用」「通信料金の見直し」など、多様なデジタルニーズに寄り添い最適なプランを提案。家族全員の機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減や活用プランの提示も行います。 ・1日の対応数は4~5組程度。1組につき約1時間かけてじっくりと対話を行います。 ・店舗(会員様施設)でのイベント企画や、地域コミュニティと連携した活動にも携わります。 ・店舗での対応だけでなく、必要に応じてご自宅への訪問対応も自ら判断し、自主的に活動することが可能です。 【ミッション】 店舗運営に留まらず、地域ならではの価値を創出する「地域経営」を推進。デジタル格差の解消を通じて、地域社会の発展に貢献していただきます。
【必須】 ・顧客課題の把握や提案のご経験をお持ちの方(法人・個人不問) ・プレイングマネージャーとして自ら目標を持ち成果をあげてこられた方 ・業界を問わず、お客様の課題に深く入り込み、解決してきたご経験 ※携帯販売の経験者は特に歓迎します!他にも保険・銀行・自動車販売などの営業経験者/ホテル/ブライダル/旅行代理店/美容師など異業種からの転職者が活躍中! 【こんな方におススメ!】 ・チームや組織のリーダーとして、メンバーの持ち味を引き出してきたご経験 ・既存のやり方に捉われず、「もっと良くするには?」と自ら試行錯誤し、実績を作ってきたご経験 ・マニュアル通りの提案ではなく、顧客の課題に合わせて自ら考え、動いてきた方
・ご家庭を対象としたデジタル生活の提案及び関連商品やサービスの提供 ・地域に根差したデジタル生活の提案
350~520万
【職務概要】 同社が提供するプレミアムメンバーサービス(デジタルライフサポート)のデジタルライフプランナーとして、お客様へのご提案をご担当いただきます。 【職務詳細】 ▼事前予約をして店舗に来店した会員様にお困りごとのヒアリングをし、解決の提案を行っていただきます。 例えば・・・ 「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」 「インターネットデバイスを使うことによって、より豊かな生活ができることにまだ気づいていない」 といった漠然としたお悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。 プランナー間で連携をして、助け合いながら業務を進めていますが、個人の裁量が大きく、自分で考え動くことが可能です。 ※お客様のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器のプラン提案を行います。 【業務対応イメージ】 1日の対応数は平均5組程度で1組1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。
【必須】1、2いずれかの経験 1、接客または販売の経験をお持ちの方 2、営業経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル ・普通自動車運転免許 【働く環境について】 ・店舗の女性比率30%程度、年齢は平均で29~30歳 ・育休復帰率は100%です。 ・基本、土日は稼働日となりますが、チーム制で運営していますので、家族等のイベントがある日はチームで協力し合って休みやすい環境です。 ・女性の店長は、現在5名で、今後も増えていく傾向です。
ご家庭を対象としたデジタル生活の提案及び関連商品やサービスの提供 ・地域に根差したデジタル生活の提案
600~900万
【職務概要】 家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』にて、まずはアドバイザーとしてお客様の住宅会社選びをサポートし、ゆくゆくは店長、エリアマネージャーとして店舗運営やマネジメントを担っていただきます。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 ・お客様へのヒアリング(家づくりの要望や予算の確認) ・要望に合った住宅会社(ハウスメーカー・工務店)の紹介 ・住宅会社との面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(電話、LINE@) ■店長業務 ・店舗運営全般の管理 ・店舗スタッフの指導、育成、採用 ・住宅会社との関係性構築 ■エリアマネージャー業務 ・担当エリア内(8~10店舗想定)の複数店舗の管理 ・店長のマネジメント、教育 ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進
【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方(業務で運転が必要なため) ・以下いずれかの経験をお持ちの方 - マネジメント経験(エリアマネージャー、店長、SV、営業マネージャーなど) - 個人向け高価格帯商材の営業または販売経験(住宅、自動車、保険、金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど)
■住宅購入、賃貸、建築・リフォームの情報提供 ■不動産売却の情報提供 ■住まいに関する相談サービス ■不動産のインバウンド・アウトバウンドの情報提供
500~800万
【職務概要】 家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』にて、住宅購入を検討中のお客様と住宅会社を繋ぐアドバイザーとしてご活躍いただきます。 店舗スタッフからスタートし、1店舗の店長、さらには複数店舗のマネジメントや新店舗の立ち上げを担う店長候補としての採用です。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 ・お客様へのヒアリング(家づくりの要望、予算、ライフプランの確認) ・提携しているハウスメーカーや地元工務店の中から最適な会社を紹介 ・住宅会社との面談日時設定および調整 ・相談後のお客様や住宅会社へのフォロー(電話やLINE@を活用) ■店長業務 ・店舗の運営管理および数値管理 ・店舗スタッフ(アドバイザー)の指導、育成、採用業務 ・地域の住宅会社との関係性構築およびネットワーク拡大 ★魅力★ ・「中立的な立場」での提案:自社商材を持たないため、お客様の要望に本当に合った住宅会社を提案できる誠実な営業スタイルです。 ・早期のキャリアアップ:年齢や経歴に関係なく実績を正当に評価。未経験入社から1年で新店舗立ち上げを任された実例もあります。
【必須】 ・販売/営業/提案要素のある接客、いずれかのご経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(車の運転ができる方)
■住宅購入、賃貸、建築・リフォームの情報提供 ■不動産売却の情報提供 ■住まいに関する相談サービス ■不動産のインバウンド・アウトバウンドの情報提供
500~800万
【職務概要】 家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』にて、まずはアドバイザーとしてお客様の住宅会社選びをサポートし、ゆくゆくは店長、エリアマネージャーとして店舗運営やマネジメントを担っていただきます。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 ・お客様へのヒアリング(家づくりの要望や予算の確認) ・要望に合った住宅会社(ハウスメーカー・工務店)の紹介 ・住宅会社との面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(電話、LINE@) ■店長業務 ・店舗運営全般の管理 ・店舗スタッフの指導、育成、採用 ・住宅会社との関係性構築 ■エリアマネージャー業務 ・担当エリア内(8~10店舗想定)の複数店舗の管理 ・店長のマネジメント、教育 ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進
【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方(業務で運転が必要なため) ・以下いずれかの経験をお持ちの方 - マネジメント経験(エリアマネージャー、店長、SV、営業マネージャーなど) - 個人向け高価格帯商材の営業または販売経験(住宅、自動車、保険、金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど)
■住宅購入、賃貸、建築・リフォームの情報提供 ■不動産売却の情報提供 ■住まいに関する相談サービス ■不動産のインバウンド・アウトバウンドの情報提供
441~606万
グループ企業のTBC学院が運営する専門学校の修学旅行をメインに、 学校関係の旅行手配を営業基盤としています。 今後の事業拡大と継続へ向け、営業力および社内体制の強化を図ります。 事業の軸となる学校や一般企業を対象とした営業活動を担うとともに、 社長を補佐し、事業を牽引することができる幹部候補人材を求めています。 【雇入れ直後】営業活動 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 □遠足・修学旅行、その他学校行事、社員旅行などの手配・案内 □説明会・添乗業務 □店頭業務の補助 □その他旅行業全般 【ポジションの魅力】 □少人数の企業ですので、多岐にわたる業務を担い、業績向上に寄与した 実感を得ることができます。 【求める人材像】 □究極のサービス業で働くことにやりがいを持って取り組める方 □顧客や社内外の関係と積極的にコミュニケーションを取り、円滑に 業務を遂行できる方 これまで培ってきた旅行業界における経験やノウハウ、専門知識を 活かし、事業の維持・拡大に貢献いただきたいです
【必須要件】 □総合旅行業務取扱管理者資格 □旅行会社における勤務経験 □標準レベルPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) □普通自動車免許 【歓迎要件】 □地元(小山市近隣)の方 大歓迎
グループ企業のTBC学院が運営する専門学校の修学旅行をメインに、学校関係の旅行手配を営業基盤とする旅行代理店 団体旅行のみならず、個人旅行にも対応し、特約店契約を結ぶ国内大手旅行会社をはじめ複数ブランドの旅行商品の取扱い