RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

【新規事業創出・企画】次世代教育分野(EdTech)/LMS搭載コンテンツの企画開発および販売推進

540~1060

NTT東日本株式会社

東京都新宿区

職務内容

職種

  • 新規事業企画/開発

仕事内容

業務詳細 ■地域課題の解決に向けた新規事業領域の推進/拡大 営業戦略推進部では、  ・地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、新たなビジネスの種を成長させるインキュベーション機能として、当社のICT技術力/アセットを強みとした新規事業創出  ・先進技術の利活用モデル確立に向けたマーケティング活動/実証事業(PoC)/事業化  ・事業化された分野の推進/拡大、事業化された分野における新たなビジネスの発掘(一次産業、地域文化伝承、ドローン、リスクマネジメント 等) を軸に業務を行っています。 ■本ポストの業務詳細 本チームでは、アクティブラーニング(探究型学習・PBL等)をはじめとした次世代教育をサポートするプログラム・システム等の確立・提供により、先例のない複雑な問題に柔軟に対処できる人材やグローバルな課題解決にも取り組める人材を育成する社会づくりの実現を目指しています。 その実現に向けて、本ポジションでは特に以下の業務を担って頂きます。 〇次世代教育の推進に向けたLMS(Learning Management Service)の搭載コンテンツの企画・開発  ・次世代教育を実現する教育プログラムや教育コンテンツの検討、企画、要件定義  ・検討に基づくマーケットリサーチや競合分析による差別化やオリジナリティの検討  ・外部パートナーや教育団体等と連携したコンテンツのPoCの実施、本格運用に向けたプロジェクトマネジメント  ・顧客(教師、生徒、保護者、メンター等)へのヒアリングを通じたコンテンツ追加・改善  ・LMSと搭載コンテンツの営業戦略および販売戦略の立案と実行 ○次世代教育の推進に向けた行政向けの提案活動  ・国や自治体向けの教育コンサルティング事業の受託に向けた提案および戦略策定  ・ステークホルダー向けに当社として考えるこれからの教育事業のあり方の提言や発信の活動の実施 ポジションの魅力 私たちは、デジタルの知見とリアルなフィールドを持つ強みを掛け合わせ、新たな時代の学びを実現する教育事業の創出に挑んでいます。 ご自身の強みと当社の強みを活かし、リーダーシップを持って未来の教育に向けた事業創造を共に推進できる方と出会えることを心待ちにしています。

求める能力・経験

応募資格(必須) 以下①と②の両方のご経験をお持ちの方 ①次世代型教育(生涯学習や探求型教育)に関連する業務の経験(年数問わず) ②教育/Edtechの領域におけるコンサルティング等を通じた事業やコンテンツの開発・ローンチ経験(2年程度~) 応募資格(歓迎) ・教育業界(学校・塾・EdTechなど)での探究学習またはSTEAM教育に関わる就業経験 ・新規事業創出やサービスローンチに携わった経験 ・学習科学やオンライン学習システム(LMS)に関する知見 求める人物像 ・自ら課題を見つけて解決策を提案・実行できる行動力を持つ人物 ・チームやパートナー企業と協働し、成果を最大化できるコミュニケーション能力を持つ人物 ・デジタル活用を前向きに捉え、新しい学びの形を創造したい人物 ・高い目標に対して粘り強く取り組み、最後まで責任感をもってやり遂げる姿勢のある人物 ・教育・人材育成の領域に情熱や関心がある人物

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 4ヶ月

給与

540万円〜1,060万円

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00〜17:30

休日・休暇

123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始3日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■年収:約540万円~約1,060万円 ※時間外手当(残業時間に応じて支給)、賞与/年2回含む 【備考】 ・月給約35万円~ 基本給約28万円~ ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります ■想定年収 想定年収例:1,000万円程度 【備考】 ・月給約61万円 基本給約49万円、想定時間外手当(30H)約11万円 ・賞与約200万円(過去支給実績に基づく) ※想定時間外手当(30時間)、住宅補助、子育て手当(子供2名)含む ※上記年収はリーダクラス(マネジメント補佐含む)における一例です

勤務地

配属先

転勤

新宿区初台(NTT東日本本社)

住所

東京都新宿区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

勤務地補足 ※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可

その他

その他制度

社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 手当 通勤交通費(全額支給)、残業手当、子ども手当、住宅手当 退職金 あり 寮、社宅 あり カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等 育児休暇制度 有給取得率91%

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【課長級/グローバル】国の中核を担う新規決済システムの企画提案・開発を牽引するプロジェクトリーダー

    1160~1330

    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ●ご確認依頼● 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ 【求人のポイント】 ✅ 国の中核を担う新規決済システムの企画・提案フェーズから参画 ✅ 海外決済パッケージ(PKG)を活用した大規模プロジェクトをリード ✅ 英語を活かし、海外ベンダとの折衝を主導 ✅ 事業企画 × システム企画 × グローバル折衝の希少なキャリア ✅ 年収1,160〜1,330万円の課長クラス ✅ 将来はPM/横断PMO/上流コンサル/海外案件リーダーへ展開可能 🔷企業名 株式会社日立製作所 🔷ポジション 【課長級/グローバル】新規決済システム企画提案・開発プロジェクトリーダー 🔷部署・組織について デジタル金融(デジタル通貨・デジタル決済・DLT・AI等)を活用した新規事業創出を担う専門組織 ・国内外の金融機関・政府系機関と連携し、強靭な決済インフラを構築 ・部長1名、課長4名、主任1名、担当2名の少数精鋭チーム ・海外PKGベンダとの協働が多く、英語を活かせる環境 🔷募集背景 キャッシュレス化・デジタル金融の加速を受け、国の中核を担う新規決済システム構築プロジェクトが始動。 海外PKGを活用した新しい決済基盤の構想・提案を進める中で、 英語での折衝・要件整理・横断調整をリードできる人材 が必要となり、外部からの増員を決定。 🔷業務内容 <職務概要> 海外決済PKGを前提とした新規決済システムの提案フェーズをリードし、 要件整理・海外ベンダ折衝・社内横断調整を主導。 受注後は開発工程におけるPKG適用方針の検討・調整も担当。 <具体的な業務> ・新規決済システムの要件整理、RFI/RFP構成案・提案骨子の作成 ・企画・営業・アプリ/インフラSE・研究開発との横断調整 ・海外PKGベンダとの英語会議・メールでの折衝(機能/非機能/制約条件) ・各チームのインプット集約、スケジュール・体制・リスク管理 ・ベンダ作業状況の把握、進捗・課題・品質管理 ・上位マネジメント・顧客向け資料作成・説明 ・受注後のPKG適用・変更に関する調整リード(機能・非機能・IF) 🔷働く環境 ・プレフェーズは約30名規模の大規模提案チーム ・20〜50代まで幅広いメンバー構成 ・企画・営業・研究開発など多部門と密に連携 ・原則出社(対面ディスカッション重視) ・海外ベンダ拠点への出張の可能性あり

    求める能力・経験

    🔷必須要件 ・SIer/事業会社でのシステム開発・コンサル経験 5年以上 ・金融(特に銀行・決済)システムの上流工程経験 3年以上 ・大規模 or ミッションクリティカル案件(50人月以上)参画経験 ・顧客・社内・ベンダとの調整経験 2年以上 ・TOEIC800点程度、または英語会議・メールで主体的に折衝できる英語力 🔷歓迎要件 ・決済システム(振込・送金・カード・ペイメント等)の経験 ・海外PKG導入・Fit/Gap・ベンダ折衝経験 ・RFI/RFP作成、プリセールス・コンサル経験 ・3〜10名規模のPL/サブリーダー経験 🔷求める人物像 ・新しい決済スキーム・海外PKGに興味を持ち、主体的に提案できる方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、合意形成をリードできる方 ・不確実性の高い提案フェーズで論点を構造化し前に進められる方 ・英語でのコミュニケーションに前向きに取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社ログラス/【新規事業開発】カスタマーサクセス

    600~1200

    • 分析
    • カスタマーサクセス設計
    • 財務
    • 新規事業
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 予算管理
    • 予算策定
    • 提案
    • 開発
    • オンボーディング
    • 導入支援
    • クラウド
    • マネージャー
    株式会社ログラス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事についての詳細 プロダクト概要 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値/KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。 ※プロダクトビジョン詳細はぜひこちらのnote(https://note.com/loglass_sakamoto/n/n2aaea5974077)をご覧ください。 2.ポジションについて 募集ポジションについて その中でも我々の発部門ではセールス領域において「良い景気を作ろう。」を達成するための新規事業の立ち上げを行なっております。 すでに大手クライアントにおける導入が複数進んでおり、それらのクライアントのサクセスのために、1人目カスタマーサクセスとしてご活躍いただける方を募集しております。 具体的な業務内容・ミッション カスタマーサクセス戦略の設計と実行 ・顧客を成功に導くためのサクセスプラン(オンボーディング、活用促進、定着支援)の全体像を設計 ・顧客の状態を可視化するヘルススコアを定義し、データに基づいたプロアクティブな支援体制を構築 オンボーディングと活用促進 ・導入顧客がプロダクトの価値を最速で実感できるよう、導入支援プロセスを確立し、自ら実行 ・定期的なミーティングや勉強会を通じて、顧客のビジネスに合わせたプロダクトの活用方法を提案 顧客とのエンゲージメント強化 ・顧客の成功事例を創出し、他顧客へ展開することで、サービス全体の価値を向上 ・ユーザーコミュニティの企画・運営などを通じて、顧客ロイヤリティを高める施策を立案・実行 プロダクトの成長を牽引するフィードバックループの構築 ・顧客からの要望や利用データを収集・分析し、開発チームへ的確にフィードバック ・プロダクトロードマップの策定に深く関与し、「顧客にとって本当に価値あるプロダクト」への進化をリード サクセス活動の仕組み化 ・FAQ、チュートリアル、活用Tipsなどのサポートコンテンツを作成し、顧客が自己解決できる環境を整備 ・将来のチーム拡大を見据え、再現性のあるカスタマーサクセスの業務プロセス(プレイブック)を構築

    求める能力・経験

    カスタマーサクセス・アカウントマネージャーなどでの法人顧客との折衝経験 3年以上

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【BizDev】ユーザー数100万人超のtoCサービスでLTV最大化を担う!

    1200~2000

    株式会社トラストハブ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    代表直下Bizdev候補として,LTV最大化をミッションに,経営陣/マーケティング/プロダクト/CS等を巻き込んだ施策推進を期待します。 ■LTV/継続率/購入頻度/ARPU/休眠復帰率等のKPIツリーの再設計と,事業課題の特定 ■LTV最大化に紐づく重要プロジェクトの起案・立ち上げ・推進(ロイヤルティ/新チャネル/新サービスライン等) ■事業領域拡大のための市場調査/参入戦略/ローカライズ方針の策定・実行推進 ■事業計画策定/ファイナンス視点を含む経営判断支援 ■経営陣/マーケ/プロダクト/CS等,他部門を巻き込んだ意思決定/合意形成/実行推進 ■プロジェクトメンバーのアサイン・マネジメント

    求める能力・経験

    【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方を想定しています。 ・事業会社での事業企画/経営企画/新規事業開発等の実務経験 3年以上 ・KPIツリー設計/事業計画策定/経営層への提言・実行推進の経験 加えて、両者共通で以下を求めます。 ・戦略仮説を構造化し、ドキュメントに落とし込める力 ・経営層・他部門を巻き込みながら物事を前に進めた経験

    事業内容

    トレーディングカードの販売及び買取、webサービスの開発、店舗ビジネス

  • 企業ダイレクト

    ヘルスケア×新規事業開発(PJリーダー候補)/予防医療で健康が続く社会を創出

    850~1200

    イーソリューションズ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    最新技術で生活空間の転倒や疾患リスクを早期発見する新規事業開発のプロジェクトリードをお任せします。 ■ソリューション導入や資本業務提携に関心を持つ事業戦略パートナー企業への出資・協業提案から、協業決定後の新規事業企画・推進 ■国内外の先端技術を有する技術戦略パートナーとの協業推進、病院・介護施設での実証実験、共同マーケティングの企画運営等 ★YKKAP、ドコモ等大手パートナー企業との協業により、より多くの人の命が繋がる未来を創る、ダイナミックな事業創出を牽引できる希少なポジションです!

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■無形サービスの企画営業■大企業での新規事業企画・開発■企業戦略やビジョンの策定経験■法人折衝や業務提携交渉のご経験■資本業務提携や出資案件において財務面の取り決め経験 【歓迎】 ■ヘルスケア分野での経験■新規市場や事業領域の開拓経験■法的な契約や提携に関する取り決め経験 【魅力】 ■出資元でもある大手企業複数社の事業に搭載する新規事業開発を行う為、社会的インパクトの大きな事業創出が可能■実績ある顧問・アドバイザーの協力の下、質の高いビジネス創出が可能

    事業内容

    社会課題をビジネスで解決する「事業プロデュース」を通じて、社会に持続可能な新しい価値を創造し、未来をデザインするプロフェッショナルファーム

  • 企業ダイレクト

    事業プロデューサー◎未経験・二卒歓迎/早期発見で健康が続く未来の創出

    500~800

    イーソリューションズ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    最新技術で生活空間の転倒や疾患リスクを早期発見する新規事業運営をお任せします。※マネジャーのもとで事業推進いただきます。 【詳細】 ■ソリューション導入や資本業務提携に関心を持つ事業戦略パートナー企業への出資・協業提案から、協業決定後の新規事業企画・推進 ■国内外の先端技術を有する技術戦略パートナーとの協業推進、病院・介護施設での実証実験等  ★YKKAP、ドコモ等複数の大手パートナー企業との協業により、より多くの人の命が繋がる未来を創る、ダイナミックな事業創出に携われる希少なポジションです。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■無形サービスの企画営業■大企業での新規事業企画/開発■企業戦略やビジョンの策定経験■法人折衝や業務提携交渉の経験■資本業務提携や出資案件において財務面の取り決め経験 【歓迎】■ヘルスケア分野での経験■新規市場や事業領域の開拓経験■法的な契約や提携に関する取り決め経験 【魅力】■出資元でもある大手企業複数社の事業に搭載する新規事業開発を行う為、社会的インパクトの大きな事業創出が可能■実績ある顧問・アドバイザーの協力の下質の高いビジネス経験が積める

    事業内容

    社会課題をビジネスで解決する「事業プロデュース」を通じて、社会に持続可能な新しい価値を創造し、未来をデザインするプロフェッショナルファーム

  • エージェント求人

    ◤IGPI◢ 企業の命運を握るディールへ。財務アドバイザリーと経営支援をハイブリッドにこなす職

    700~1800

    • 転職支援
    • 財務
    • アドバイザリー
    • M&Aコンサルティング
    • グローバルM&A
    • M&A支援
    • プロジェクト
    • M&A対応
    • バリューアップ/モニタリング
    • 課題設定
    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • 株式
    • ファイナンス
    • 開発
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • ソーシング
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 新規事業
    • 税務
    • 監査
    • 会計
    • M&A関連業務
    株式会社経営共創基盤(IGPI) IGPIカンパニー東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◇◆ハンズオンで企業の変革をリードする/経営コンサルタント◆◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓圧倒的な当事者意識で企業を動かす「ハンズオン(常駐型)支援」に携われる環境です ✓経営コンサル・財務アドバイザリー・投資業務まで、シームレスに幅広いキャリアを構築可能 ✓事業会社、金融、コンサルなど多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと協働できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社経営共創基盤(IGPI) IGPIカンパニー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ IGPIは、企業の持続的成長を支援する日本発の独立系プロフェッショナル・ファームです。単なる提言にとどまらず、自らリスクをとって投資を行い、常駐型(ハンズオン)で経営支援を行う独自のスタイルを確立しています。戦略策定から財務、M&A、実行支援までを一気通貫で手掛け、数多くのリーディングカンパニーやベンチャー企業の変革を成功に導いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの経営課題抽出および中長期経営戦略・事業戦略の策定 ✓常駐(ハンズオン)スタイルによる、現場に踏み込んだ業務改革・実行支援 ✓M&Aにおける戦略立案、企業価値評価(バリュエーション)、デュー・ディリジェンス(DD)業務 ✓財務リストラクチャリング、事業再生・成長支援に関わるアドバイザリー業務 ✓自社投資案件のソーシング、バリューアップ、エグジット等の一連の投資実務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造業におけるハンズオン型ターンアラウンド(事業再生)および構造改革 ✓先端技術ベンチャーへの出資・ハンズオン支援による事業開発・グローバル展開 ✓クロスボーダーM&Aにおけるビジネス・財務デュー・ディリジェンスおよびPMI支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓レポートの提出にとどまらず、当事者として企業の変革を最後まで見届けたい方 ✓戦略(ビジネス)と財務・ファイナンスの両輪のスキルを圧倒的なスピードで身につけたい方 ✓多様な業界・テーマの案件を通じて、将来的に経営者・CxOを目指したい方 ✓プロフェッショナルとして高い視座を持ち、社会的なインパクトの大きい仕事に挑みたい方

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ※下記いずれかにおける実務経験をお持ちの方 ✓事業会社における経営企画、新規事業開発、または投資・M&A関連業務の経験 ✓コンサルティングファームにおける経営コンサルティングやハンズオン経営支援の経験 ✓金融機関、監査法人、アドバイザリーファーム等におけるM&A、企業価値評価、DD業務の経験 歓迎条件(WANT) ✓公認会計士、税理士、MBA等の資格、またはそれに準ずる高度な財務・税務・法務知識 ✓困難な状況下でも周囲を巻き込み、プロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収2000万~5000万円】新規事業とDXを統合推進する新組織のパートナー候補|事業創出を主導

    2000~

    • PMO
    • デューデリジェンス
    • プロジェクト
    • M&A支援
    • M&A対応
    • 新規事業
    • IR
    • M&Aアドバイザリー
    • アドバイザリー
    • M&Aコンサルティング
    • コンサルティング業務
    • 営業
    • 中期経営計画策定
    • 戦略立案
    • ファイナンス
    • IR戦略策定
    • バリューアップ/モニタリング
    • ファンド運営
    • CVC
    • 事業構想
    イグニション・ポイント株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務概要】 イグニション・ポイントが新たに立ち上げるインダストリーフォーカスユニット(業界特化型組織) において、パートナー/ディレクターとして組織の立ち上げ・事業推進・収益責任を担っていただくポジションです。 業界知見とコンサルティング経験を掛け合わせ、同社の強みである 新規事業創出・DX支援・イノベーション をより深く提供する役割を担います。 【業務内容】 ・コンサルティング案件のセールス活動およびデリバリー推進 ・業界特化型のコンサルティングナレッジ/ソリューションの研究開発・発信 ・部門収益管理、組織運営、メンバーマネジメント ・新規事業創出、DX企画推進、イノベーション領域の支援 ・クライアントアカウントの責任者としての営業・受注活動 【プロジェクト例】 ・業界特化型の新規事業創出支援(運輸/ハイテク/製薬/金融/エネルギーなど) ・大手企業のDX構想策定・推進プロジェクト ・事業会社との共創による新規サービス開発 ・業界別ナレッジを活用した戦略立案・業務改革プロジェクト ・イノベーション領域における投資・事業開発支援 【このポジションの魅力】 ・新設組織の立ち上げメンバー として、戦略・組織・事業をゼロから構築できる ・新規事業/DX/投資を横断する ハイブリッド型の事業創出環境 ・アカウント責任者として 裁量大きく事業をリード できる ・CXOチャレンジ制度など、役員として事業立ち上げに挑戦できる独自制度 ・GPTW10年連続選出の働きがいのある環境(フルフレックス/リモート可) ・優秀なメンバーと共に、組織・事業の拡大フェーズに深く関われる

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・コンサルティングファームでのアソシエイトパートナー、ディレクター、シニアマネージャー、マネージャークラスでのご経験 ・コンサルティングファームでのアカウント責任者/担当者としての営業・受注経験 ※インダストリーは限定しませんが、運輸、ハイテク、製薬、金融、エネルギー領域を得意とする方は特に歓迎。 【歓迎要件】 ・事業会社における以下いずれかのご経験  〇経営企画、事業企画・推進  〇新規事業企画・推進  〇DX企画・推進 ・プロジェクトセールスだけでなく経営目線で事業をリードできる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    大手コンサル:新規事業戦略コンサル、マーケティング/セールス/アフターサービスの顧客接点DXコンサル

    年収非公開

    EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    Customer Experience Transformationチームでは、顧客を起点とした新規事業・サービス創出や、マーケティング・セールス・アフターサービスを中心とした顧客接点DXにおけるコンサルティングサービスを提供しています。 人口減少・高齢化などの人口動態の変化、人々の価値観の変化、デジタルの加速度的な進展を受けて、ビジネスモデルも物売りに代表される“売切り型”から、サービス課金に代表される“繋がり型”へのシフトが進んでいます。 このシフトを受けてマーケティング・セールス・アフターサービス等の顧客接点においても人材やITなどの経営資源の配分の見直しを迫られています。マーケティング・セールスに代表される“売る”をデジタルにより省力化・高度化し、アフターサービスを中心とした顧客と“繋がる”をより重視したオペレーションモデルの転換が進んでいます。 その中で顧客体験の変革を専門とするコンサルタントとして、マーケティング・セールス・経営企画など企業の幅広い部門に対するプロジェクトに従事頂きます。 ■重点支援領域 ●パーパス・ブランディング ●プロダクト&サービスイノベーション ●マーケティングエクセレンス ●セールス・サービスエクセレンス ●カスタマーデータ&エクスペリエンス ー ●パーパス・ブランディング 見えない未来における羅針盤となるパーパスとブランディングを通して、経営戦略や事業戦略の推進を加速させます 〇定めたパーパスやブランド価値を起点とし、中長期的な事業ゴールを社内とステイクホルダー、顧客に浸透させるためのアウターとインターナルコミュニケーションをブランディングメソッドにより実現 〇ブランドコミュニケーションおよびマーケティング・セールス施策の成果評価と注力先判断のためのCX体験活動における投資対効果評価の仕組(CX-ROI)を導入し、見える化と適切な意思決定を支援 ー ●プロダクト&サービスイノベーション 製品・サービスのイノベーションを通じ、顧客体験を変革し、事業成長を実現します ○新規事業・サービスデザインの創出や、UXデザインなどを含めた将来事業コンセプトの設計支援 ○ブランド起点でのCX(顧客体験)変革。事業モデルのリデザインとITインフラ及び業務変革の実現 ー ●マーケティングエクセレンス 市場の変化や事業環境への将来対応にむけたマーケティングDXを戦略・組織・業務そしてシステムの面から実現します ○BtoB事業におけるイベントや戦略PRなどNon-AD(広告以外のプロモーション領域)を中心とした顧客接点創出により、プッシュ型のセールスから脱却し、顧客から問い合わせがくるプル型のセールス・マーケティングを実現 ○急速な成長を要求される新規事業ローンチや事業再生において、事業認知の獲得および新規案件の開拓をブランド×テクノロジーの組み合わせによりマーケティング・セールス面から支援 ○BtoC事業におけるマーケティング業務のDX、またD2C戦略やそれを支えるデータドリブンマーケティングの仕組みやツール導入を支援 ○顧客接点における体験変革にむけたオンライン・オフラインを横断した最適化の支援 ○導入ツール(MAやSFA)の実態をアセスメントし、組織・業務変革による営業DXのリスタートを支援 ー ●セールス・サービスエクセレンス 顧客接点における従来型の関係性を見直し、営業からカスタマーサポート、及びカスタマーサクセスにおいて新たな顧客体験(CX)の確立に向けた変革を実現します ○セールスマネジメント、セールストランスフォーメーション(構想策定・BPR・組織・人員配置最適化実行・KPIデザイン・上市パイプライン構築)支援 ○カスタマーサポート/カスタマーサクセストランスフォーメーション(構想策定・BPR・組織・人員配置最適化実行・KPIデザイン)支援 ○顧客接点DX(MA・SFA/ CRM・Contact Center・CDP等)グランドデザイン策定、要件定義、プロトタイプ作成、PMO支援 ー ●カスタマーデータ&エクスペリエンス 顧客データや行政・地域データなど活用しきれていないアセットを活用し、マーケティング・セールス変革や事業構造変革を促すことで新たな顧客体験を生み出します ○顧客体験変革や新サービス開発に向けた顧客データ活用高度化構想および統合基盤の策定支援 〇D2CやOMOといったビジネスモデル変革・顧客体験変革のデザイン ○エクスペリエンス分析に基づく新顧客体験設計および改善PDCAプロセスの構築支援 ○地域データ活用による地方創生など行政サービス向上支援

    求める能力・経験

    ディレクター / シニアマネージャー / マネージャー: ●新規事業・サービス創出や、マーケティング・セールス・アフターサービスを中心とした顧客接点DXにおけるコンサルティング、プロジェクトマネージャー経験 ●【シニアマネージャー】は2~3件のプロジェクトを並行してデリバリーをハンドルした経験・スキル ●【ディレクター】は以下経験がある方 ●クライアントの経営課題および自社のアカウント戦略にあった新規案件の提案・創出経験および既存案件の拡大経験 【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】 ①コンサルティングファームにて、もしくはSIer/ITベンダーにて以下いずれかのコンサルティングあるいはプロジェクト推進経験を5年以上お持ちの方 ○顧客データ(VoC、購買履歴等)による顧客分析の経験 ○新規事業戦略策定及びカスタマーエクスペリエンス設計の経験 ○顧客及び財務分析に基づくマーケティング戦略、営業戦略立案経験 ○業務改革プロジェクト経験 ○SFA / CRM/ Contact Center / マーケティングツール(Salesforce、Adobe、Microsoft製品、Tableauなど)その他データソリューションなどのCX領域に関するツール導入プロジェクト経験 ○マーケティング、営業組織設計及び人材戦略、育成(イネーブルメント)プロジェクト経験

    事業内容

    コンサルティングとM&Aアドバイザリー機能

  • 企業ダイレクト

    【RPO事業】新規事業立上げメンバー/未経験可・意欲重視/社長・役員直下チーム

    350~450

    株式会社JoB-up東京都足立区
    もっと見る

    仕事内容

    完全新規事業であるRPO(採用代行)事業の初期メンバーとして事業の立上げをサポートしていただきます。社長や役員のすぐ側で、クライアント企業の採用課題を解決する仕組みづくりにゼロから携わるポジションです。 責任者候補と連携し、事業を形にする実行部隊として活躍いただきます。具体的には、既存の人材紹介クライアントへの案内や新規アプローチ、採用代行実務のオペレーション構築など。マニュアルがない中でのスタートですが、役員直下で「どうすれば事業が伸びるか」を直接学び、実行に移せる環境です。まずは実務を通じてRPOのノウハウを吸収し、将来的にはリーダーや責任者へのキャリアアップも目指せます。

    求める能力・経験

    【未経験・第二新卒歓迎】「将来自分で事業を創りたい」「営業・人事に興味がある」という意欲を最重視します。自ら背景を考え、改善提案ができる方や、他責にせず行動し続けられるガッツのある方を募集します。 事務・接客等の経験のみでも「課題を見つけ改善してきた経験」を高く評価します。今は仕事に没頭して市場価値を上げたいという成長意欲のある方を求めています。 【歓迎要件】■法人営業、または顧客折衝の経験 ■接客・販売店長などで数値目標を追った経験 ■指示を待つのではなく、自律的に動ける姿勢 ■将来的な起業・独立志向

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東証プライム上場/新規事業領域】 障害者福祉領域の事業責任者候補[ カイポケ ]

    810~1800

    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    <配属部署> 配属部署:介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。 機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。 <仕事内容> 【ポジションについて】 ・障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。 ・当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせて、お任せする領域をご提示させていただきます。 【事業領域の例】 ・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業(人材紹介事業・求人広告事業etc...) ・障害者雇用企業への定着支援事業(研修・コンサルetc...) ・障害福祉事業者の経営支援事業(SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...) ・その他事業開発の種の探索 【業務内容】 ・障害者福祉領域のマーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析) ・事業戦略戦略の立案・実行 ・中期の事業計画の策定 ・PLのマネジメント ・プロダクト開発 ・プライシングの設計 ・人材採用・育成・仕組化 ・新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発 等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 <仕事のやりがい・働く魅力> ・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する ・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること ・障害者福祉領域は市場が未成熟で、様々な事業機会に溢れていること ・プライム上場企業の中でスタートアップのような経験を味わえること ・事業成長に伴う個人の成長機会の豊富さ <将来のキャリアパス> 高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示 (例) ・事業領域責任者 ・経営企画 ・他領域(キャリア領域・メディア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門)での事業開発 <募集背景> 組織立ち上げに伴う募集となります。 2024年9月から12月で3事業を新規で開始しました。今後も継続的に事業開発をし続けていきます。 https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20240910_dei-go/ https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20241203_smswt/ 今回その領域、あるいは1事業の責任者を募集いたします。 <その他環境> 【働き方】 ・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視し、スピード感をもって事業推進をしています。 ・状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。 ・Slackでのコミュニケーションやesaを使ってドキュメンテーション等、オープンコミュニケーションを重視しています。

    求める能力・経験

    <必須条件> ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 ・事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・複数名チームのマネジメント経験 <求める人物像等> ・新規事業の環境を面白いと思える方 ・データドリブン思考が強い方 ・PLをマネジメントした経験を保有されている方 <歓迎条件> ・数億の事業の責任者としてグロースしてきた経験

    事業内容

    「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。 超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営していま す。