メディアミックスIP『補講男子』広報・宣伝担当【㈱アース・スター エンターテイメ
650~1000万
カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
東京都品川区
650~1000万
カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
東京都品川区
広報/PR
その他Web/デジタルマーケティング
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業(小説・コミック等) 映像・アニメ事業 音楽事業 ▼アース・スター エンターテイメント公式サイト 《WEBサイト》www.earthstar.co.jp/ ■業務内容■ 広報宣伝課は6名が在籍しており、事業好調により人員体制の強化を実施しております。 成長を続ける当社のメディアミックス事業を一緒に盛り上げてくれるメンバーを募集いたします。 ※組織体制 クロスメディア事業部 広報
【必須】 広告会社、PR会社、SP会社、事業会社などで広報もしくは宣伝に関する業務経験2年以上(業界不問) ※特に事業会社でのご経験がある方を優遇いたします。 ※ポテンシャル採用となる場合もございます。経験年数が満たない方でも是非ご応募ください。なお、最低1年以上は必須となります。 デジタルプロモーション(①Twitter(X)運用、②YouTube運用)①②両方のご経験・実績が継続で1年以上 Word、Excel、PowerPointの基本操作(初級程度) 【求める人物像】 宣伝広報企画立ち上げ~完了および効果検証まで、事業部内外のメンバーと双方向コミュニケーションを取りながら、率先して計画
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
有
650万円〜1,000万円
休憩60分
有
有
有
内訳:土曜 日曜 祝日
土曜、日曜、祝日、年末年始、慶弔、特別休暇 年間休日日数:121日 有給休暇:1
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸制:年収を12分割で支給 ※月30h相当の固定残業代を含む ※保有スキル・経験により検討します
東京都品川区
屋内全面禁煙
服装自由
定期健康診断 介護休職制度、育児休暇制度、永年勤続休暇 関東ITソフトウェア健康保険組合 (レストラン、ジム、有名テーマパーク、保養所などの施設が割引価格で利用可能) ストック休暇制度 (時効消滅した年次有給休暇の残日数を、傷病等の休暇に備え、最大70日までストック) マッサージルーム(特別価格で利用可能) 社内カフェ(特別価格での飲食提供・お弁当販売) 産業医面談による就業サポート 服装自由 昇給・昇格:年1回(4月) 通勤費:実費支給(上限5万円/月) ※持株会社であるカルチュア・エンタテインメント グループ株式会社に入社し、 同日より㈱アース・スター エンターテイメントに在籍出向となります。
1名
141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1目黒セントラルスクエア6F
■映像、音楽、出版、グッズなどエンタテインメント分野の企画・制作 心動かすエンタテインメントで、明日あすを拓ひらく。いつの時代でも絶えず変わらないのは、人々がエンタテインメントを求める思い。カルチュア・エンタテインメントグループはその思いに共感し、これからも生活を豊かにする創造的なエンタメを提供し続けます。 ◆Movie/Drama 映像 映像作品の企画製作・出資や、映画・アニメ・ドラマ作品の版権買付等によるライセンス取得を行い、様々なチャネルに向けて映像作品を供給してい
最終更新日:
400~550万
プレスリリースの作成 広報・PR リスク管理 商品説明 社内広報
プレスリリースの作成 広報・PR リスク管理 商品説明 社内広報
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年収非公開
同社のグローバル採用戦略におけるLinkedIn運用全般を担当いただきます。 日本国内のエンジニア大量採用に加え、海外拠点・海外人材の採用、経営企画層・ 官公庁出身者(防衛省関連経験者を含む)のハイクラス層採用まで、グローバル視点 での母集団形成を担うポジションです。将来的にはグローバルHRチームの中核メンバーとして、複数リージョンを横断したソーシング体制の構築をリードしていただきます。 【主な業務内容】 ・LinkedIn Recruiter(Lite/Corporate)を用いた候補者検索・ロングリスト作成(日本国内・海外双方の候補者プールを対象) ・多言語(日本語・英語、必要に応じて他言語)でのブール検索構築 ・InMail等を用いた候補者への直接アプローチ、リージョンごとの文面最適化 ・海外拠点(東南アジア等)のエンジニア・専門人材ソーシング ・経営企画層、官公庁・省庁出身者(防衛省関連経験者を含む)へのハイクラス層アプローチ ・候補者の国籍・居住国に応じた基本的な就労ビザ・リロケーション要件の事前スクリーニング ・HERP Hireへの候補者情報連携、選考プロセスとの橋渡し ・週次/月次でのソーシング実績レポーティング(リージョン別実績含む) ・グローバルHRチームの他メンバーとの採用戦略・ターゲットペルソナ設計の協働 【対象ポジション例】 ・サイバー防衛チーム、レーダーVRチームのエンジニア職種(国内・海外) ・国際連携・渉外、Business Development (Overseas Government and Enterprise Sales) ・国内安全保障領域における事業戦略推進、Government Affairs等の管理職層 ・官公庁・省庁出身者(防衛省関連経験者を含む)
必須スキル ・LinkedIn Recruiter(Lite/Corporate/Sales Navigator等いずれか)を用いた候補者ソーシングの実務経験(1年以上) ・海外候補者を対象としたクロスボーダーリクルーティングの実務経験(複数国・複数リージョンを横断したソーシング経験) ・ビジネスレベル以上の英語力(候補者との英語でのコミュニケーション、 英文InMail作成が可能なレベル) ・ブール検索・高度な検索フィルターを用いた候補者抽出スキル ・InMail等を用いたコールドアウトリーチの実務経験、リージョンごとの返信率改善の知見 ・ATS(HERP Hire、もしくは類似ツール)の基本操作経験 歓迎スキル ・東南アジア、欧米等、特定リージョンでの採用ソーシング実務経験 ・多国籍チーム・グローバル組織内でのHR/採用業務経験 ・エンジニア職種(ソフトウェア、SAR解析、AI/データ分析等)のグローバルソーシング経験 ・経営層・ハイクラス人材、官公庁・省庁出身者の採用支援経験 ・防衛・安全保障領域、または機密性の高い採用プロジェクトへの関与経験
Solafune は、農業、災害、天然資源、金融、防衛、マーケティング、保険などの分野向けの衛星および地理空間データ分析テクノロジーを開発しています。
500~600万
ウェルステック事業を行う当社にて、SEOリーダー候補として、新規自社Webメディアの立ち上げからSEO戦略立案、コンテンツ構成案の策定、反響最大化に向けたマーケティング業務全般をお任せします。 ■キーワード選定や競合調査、セミナー集客・商談獲得への導線設計、AIツールを活用したコンテンツ管理、外部ライターのディレクションまで一貫して担います。 ■単なるPV獲得ではなく、事業の売上に直結する反響獲得をミッションに、0から1を生み出すメディア立ち上げのスターティングメンバーとして大きな裁量を持って挑戦できる環境です。
【必須】■事業会社での自社メディアSEO運用経験 ■またはアフィリエイトメディアの運営経験 【歓迎】■新規メディアの立ち上げ経験や金融・不動産領域でのコンテンツマーケティング経験がある方 【魅力】 ■事業:教育型アプローチとITを融合させ独自の差別化を図る社会貢献度の高い事業です。 ■働き方:恵比寿駅徒歩1分の好立地で完全週休2日制やフレックス制により柔軟に働ける環境です。 ■ポジションの魅力:0から1のメディア立ち上げを主導し高単価領域で反響を追う本質的スキルが身につきます。 ■競合優位性:豊富なお金に関する商材を有し導線全体を最適化する強い組織体制を誇ります。
1.ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業(総合的な資産運用や住宅に関するコンサルティング) 2.ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業(金融リテラシー向上の為の各種金融教育サービス)
400~700万
求人内容 サッカー・スポーツの持つ価値の 更なる向上に全力でともに取り組み、Jリーグの次の30年を一緒に創り上げていただける方からのご応募を待っています 【具体的な仕事内容】※ご意向や適性等を考慮して担当業務を調整します サッカーはもちろんスポーツ業界での経験は不問です。入社後は様々な業務経験を通して、サッカー・ スポーツ界をけん引する存在になっていただきたいと考えています。 ◆国内外におけるマーケティング、プロモーション業務 ◆デジタルコミュニケーション施策の企画・運営 ◆各種プロモーション施策の企画・推進 ◆社内外のステークホルダーとの連携・調整 ◆その他、マーケティング関連業務 …等 ※配属想定:マーケティング事業本部(Jリーグ全体のマーケティングを担っている部門です) ご経験や適性等を考慮して担当業務を調整します。 【就業環境】 オフィス出社/リモートワーク(在宅勤務)のハイブリッド型での業務を行っています。フレックスタイム制なども取り入れ、社員が安心して働くことができる環境づくりと社員の更なるワークライフバランスの向上を図っています。
必須要件 ◆若手層のキャリア形成を目的として、第二新卒から社会人経験7年程度までの方を対象としています 歓迎要件 ◆語学(主に英語等)が堪能な方 求める人物像、その他 ◆国内だけでなくグローバルに社会情勢や世の中の変化を捉えながら、自律的に目標を設定し、周囲をうまく巻き込みながら業務を推進していける方 ◆自分の守備範囲はここまでといったスタンスではなく、柔軟に新しいことに挑戦していける方 ◆プロスポーツ、サッカー、Jリーグに興味/関心があり、スポーツの価値を信じて成長を目指していける方 ◆困難や失敗に直面しても、前向きに挑戦し続ける強い成長意欲を持つ方 ◆計画立案から進捗管理、関係者調整までを的確に行い、プロジェクトを成功に導ける方
国内プロサッカーリーグ運営
360~600万
<PRポイント> ▌企業概要 JOKER'S株式会社は、「全ての人が自己実現に向けて挑戦できる世界を創造する」という使命のもと、個人の「やりたい」を形にするための事業を展開しています。 ライブ配信、SNSマーケティング、TikTok Shop支援など領域に縛られず、挑戦する人が前に進むためのきっかけと環境をつくっています。 ライブ配信事業「Licore」では、ライバーの発掘・育成・サポートに加え、ライブコマース支援、 ファンクラブ運営、グッズ制作、撮影会・オフ会・事務所イベントの企画運営まで、ライバーの活動を多角的に支援しています。 SNSマーケティング事業「JOKER'S」では、インフルエンサー支援、YouTuber育成を通じて、個人の発信力を最大化することに取り組んでいます。 <仕事内容> ▌業務概要 会社・事業・社員の魅力を、企画・撮影・編集・投稿・分析まで一気通貫で発信するSNS広報です。 ブランディング、ライバー獲得、スタッフ採用の3目的を分け、オフィスVlog、社員インタビュー、イベント、事業の舞台裏などを、 応募・問い合わせへつながるコンテンツに変えます。 ▌具体的な業務内容 ・ブランディング/ライバー獲得/スタッフ採用ごとのターゲット、媒体、KPI、CTA設計 ・Instagram、TikTok、Threads、X、Wantedlyの投稿カレンダー作成 ・社員インタビュー、オフィス、会議、表彰、講習会、交流会、ライブコマース現場の取材・撮影 ・ショート動画編集、サムネイル、テロップ、投稿文、ストーリーズ制作 ・コメント/DM一次対応、HP、求人、公式LINEへの導線設計 ・リーチ、視聴維持、保存、プロフィール遷移、クリック、問い合わせ、応募の週次分析 ・出演同意、素材台帳、ブランドガイド、個人情報/所在地の安全管理
・投稿内容だけでなく「この会社で働く理由」を見つけられる方 ・社員の言葉をきれいに整えすぎず、熱量と人間味を残して届けられる方 ・自ら企画を説明し、出演者との信頼関係を築き、短時間で撮り切れる方 ・流行は取り入れつつも、競合のコピーではなく、 JOKER'S/Licoreらしいシリーズへ変換できる方 ・成果を出せなかった投稿も、仮説を立てて次の企画へ反映できる方
■ TikTok Shop事業 ■ SNSマーケティング事業 ■ Live配信事業
500~900万
【募集背景】 外販事業本格始動に伴う、対外広報・Web運営業務の拡大のため 【職務概要】 2026年より本格始動する外販事業(グループ外へのソリューション提供)に向け、楽天トータルソリューションズのコーポレートブランディング強化と社会的認知度の向上を牽引していただきます。 広報・Webサイト運営の専任担当として、コーポレートリニューアルと連動した情報発信の戦略立案から実行までを一気通貫で担う、事業成長に直結する重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ご経験や適性に応じて、以下の業務を主体的に推進していただきます。 ■広報戦略・メディア対応 ・広報戦略の企画立案・実行(中長期のPRプランニング) ・プレスリリース、ニュースレターの企画・執筆・配信 ・メディアリレーションの構築・強化、取材の誘致および受入対応 ・記者説明会、プレスイベントの企画立案・進行管理 ・メディアモニタリング・クリッピング ・危機管理広報(リスク対応) ■Webサイト運営・コンテンツ制作 ・コーポレートサイトのコンテンツ企画・制作・更新管理・改善推進 ・事業情報、実績、採用コンテンツなどのライティング・編集 ・外部制作会社やデザイナーとの折衝・ディレクション ■その他広報活動 ・オウンドメディア、SNSを活用した対外情報発信 ・新規事業や外販拡大に向けた広報機会の創出 ・PR代理店の選定・ディレクション ・社内広報、および楽天グループ広報部門との連携 【ポジションの魅力・やりがい】 ■ 会社の変革期(第2創業期)を支える手触り感 外販事業の本格始動というエキサイティングなフェーズにおいて、ゼロベースに近い状態から広報戦略を仕掛けることができます。自身の施策が企業のブランド向上にどう貢献したかをダイレクトに実感できる環境です。 ■ 専門家が集う恵まれた協業環境 配属先となる部門は、マーケティング・プランニング・クリエイティブの専門チーム(約30名体制)で構成されています。各チームのプロフェッショナルと密に連携しながら、質の高いアウトプットを生み出せます。 ■ 楽天グループのスケールメリット 独自で広報活動を牽引する裁量を持ちながらも、必要に応じて楽天グループ本社の広報部門と連携し、グループ全体の豊富な知見やノウハウを共有・活用することが可能です。
【必須要件】 ・事業会社の広報、またはPR代理店・総合広告代理店のPR戦略部門での実務経験(3年以上) ・日本語でのプレスリリース・ニュースレター等の企画・ライティング・編集・配信経験 ・メディアリレーションの構築・維持経験 ・記者会見・プレスイベントの企画・進行管理経験 ・広報業務を主体的に企画から実行まで一貫して推進した経験 【歓迎要件】 ・コーポレートブランディング・PR戦略の企画立案経験 ・Webサイトのコンテンツ企画・制作ディレクション経験 ・Webサイトの制作業務経験(デザイン・コーディングなど)※「縫製」を修正 ・PR代理店との折衝・ディレクション経験(またはPR会社での勤務経験) ・SNS・オウンドメディア運用経験 ・危機管理広報の実務経験 【フィットする人物像】 ■ 周囲を巻き込むコミュニケーション能力が高い方 社内のマーケティング・クリエイティブ等の専門チームや、楽天グループ本社の広報部門、さらには外部の制作会社やPR代理店など、多様なステークホルダーと円滑に連携・協業し、プロジェクトを推進できる方。 ■ デジタル領域への関心・学習意欲が高い方 トラディショナルなメディアリレーションだけでなく、Webサイト運用やSNS、オウンドメディアを通じた最新のデジタルコミュニケーションにも明るく、常にアンテナを張ってスキルをアップデートできる方。
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供。 企業のサービス立ち上げから現場の運用までをトータルに支える事業を展開しています。現在は、契約数1,000万回線を突破し急成長を続ける「楽天モバイル」の直営店運営をはじめとする主要プロジェクトや、通信インフラを支える現場マネジメントなどを中心に、グループの成長を現場から牽引しています。
600~800万
【募集背景】 Webマーケティングの老舗である当社では現在、2026年の本格ローンチに向けて、これまでの「Web上のCV(コンバージョン)」だけの評価から脱却し、「商談・成約・売上」までを紐づけて評価する新サービス(GA4×SFA統合分析ソリューション)を開発しています。 現在、サービス責任者がプレイングマネージャーとして推進していますが、構想する「高度な分析(MMM等)」や「ビッグデータの処理」を実装し、事業をスケールさせるためには、データ取り扱いや統計分析において、より専門的なスキルを持つパートナーが必要です。 責任者の「右腕」として、技術的な側面から事業の根幹を作ってくださる方を募集します。 【仕事内容】 新サービスのデータ基盤構築、およびクライアントへの分析アウトプット作成・示唆出しを担当します。営業担当と連携しながら、顧客のマーケティング投資対効果を最大化するための「武器」を作る仕事です。 (1) データ基盤の構築・運用(集計・可視化) ・クライアントのGA4データとSFA(営業支援システム)データの統合・整形 ・BigQueryを用いた大規模データの処理、SQLによる抽出・集計 ・Looker Studio等を用いた、経営層・マーケティング責任者向けダッシュボードの構築 ※「どう集計すればビジネスの意思決定に使えるか?」という設計からお任せします。 (2)データ分析・インサイト導出 ・統合データを用いた予実管理分析、チャネル別ROI分析 ・統計的手法(MMM:マーケティング・ミックス・モデリング等)を用いた、Webとオフラインを含めた広告効果の分析 ・データから導き出される「事実」に基づき、次の打ち手(予算配分変更、媒体選定など)の示唆出し (3)新規事業のサービス磨き込み・標準化 ・サービス責任者と共に、分析手法のパッケージ化や自動化の検討 ・営業担当が顧客へ提案する際のロジック構築支援(技術的側面からのバックアップ)
<MUST> 以下すべてを満たす方 ①SQLを用いた実務経験(2〜3年以上) ②クラウドデータ基盤(BigQuery,AWS,Azureなど)の使用経験 ※ローデータの取り扱いに抵抗がないこと。 ③GA4の基本的な理解 ※管理画面の操作だけでなく、データ構造(イベント、パラメータなど)を理解していること。 <求める人物像> ・事業成長を見据え、データをビジネスの言葉で提言できる方 ・他部署の立場を尊重し、データを用いて提案の質を底上げできる方 ・新規事業フェーズという不確実な環境を楽しみ、自ら手段を考えて柔軟に行動できる方 ・技術のスペシャリストとして、常に最新の知見を学び自走できる方
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年収非公開
業務内容について ~マルチサービスで企業を支援するBtoBマーケター~ ●数万社規模の法人DBを活かした案件創出 ●企画立案から実行・運用改善まで一貫して携わる ●営業組織と一体になったセールスマーケティング ●メール・セミナー・コンテンツを横断した複数チャネル施策 当ポジションは、レバレジーズの最大事業である「レバテックのBtoBマーケター」として活躍いただくポジションです。 レバテックは、レバテックフリーランス(フリーランスITエンジニアの案件マッチング支援)、レバテックキャリア(IT人材の中途転職支援)、レバテックダイレクト(企業からのスカウト型採用支援)などの複数サービスを展開するレバレジーズの中核サービスです。フリーランス・転職・スカウトという異なる切り口から、法人のIT人材戦略全体を支援できることが、レバテックならではの強みです。 このマルチサービス展開を活かし、法人データベース(数万社規模)を起点に、営業組織と一体となって案件創出・パイプライン改善に取り組んでいただけるBtoBマーケターを募集します。 当社のBtoBマーケターは、リード獲得やコンテンツ配信に留まるポジションではありません。営業組織と連携しながら、案件創出数という事業の根幹指標にコミットし、施策の立案・実行から、SFA/MAツールの設計・運用まで一貫して携われる大きな裁量があります。 また、開発組織やデザイナー組織と連携し、基幹システムの運用改善を行うことや、事業企画や営業企画と連携しイベント・セミナー企画などにも携わることができます。多種多様なステークホルダーと連携を行いながら、業務を進めることができます。 Webマーケティング単体の最適化に閉じず、営業現場を深く理解した上でのパイプライン改善に取り組み、レバテックのマルチサービス展開を支える事業成長への貢献を実感いただけるポジションです。 ◎詳細 数万社規模の法人データベースを活用し、営業組織(IS/FS)と連携しながら、案件創出・パイプライン改善のための施策を設計・実行していただきます。 メール、セミナー、Web記事などの複数チャネルを活用したコンテンツ企画・実施・効果検証のPDCAサイクルを回していただきます。 CRM/SFA(Salesforce等)を活用した顧客データの管理・スコアリングを通じて、効率的なパイプライン管理の仕組みづくりにも携わっていただきます。 MAツール(Account Engagement等)の導入・仕様検討をエンジニアと連携しながら推進するなど、システム設計の専門性も磨いていただけます。 また、営業・エンジニア・デザイナーなど複数部署を横断したプロジェクトの推進もお任せします。 <具体事例> ・法人データベース(数万社規模)を活用したセグメンテーション・ターゲティング ・営業組織(IS/FS)と連携した案件創出・パイプライン改善施策の企画~実行 ・メールマーケティングによる数値改善(開封率・反響率・案件化率等)の実施 ・Web記事、セミナー、イベント等の企画・コンテンツ制作 ・CRM/SFA(Salesforce等)を活用した顧客データ管理・スコアリング・活用 ・施策の効果検証と改善のPDCAサイクル運用 ・MAツール(Account Engagement等)の導入検討・運用、エンジニアとの仕様検討 ・BIツール等を活用した営業向けモニタリング・レポーティング設計 ・営業・エンジニア・デザイナー等にまたがるプロジェクトの推進 <関わる社内ステークホルダー> ・エンジニア ・デザイナー ・事業企画 ・営業企画 ・フィールドセールス ・インサイドセールス ・マーケター等 ◎担当サービス 以下の事業に携わっていただきます。 ・IT領域人材サービス「レバテック」 ◎ポジションの魅力 ①年間数億以上の事業インパクトに直結する仕事ができる ②数万社規模の法人データベースを動かせるスケール感 ③分業されない「一気通貫」のマーケティングに携われる ④営業組織と本気で向き合える環境 ⑤ レバテックのマルチサービス展開を支える裁量 ⑥ 事業企画への越境余地
◎必須要件 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・営業組織と連携しながら、案件創出・パイプライン改善に向けた施策の企画~実行までを推進した経験 ・CRM/SFAツール(Salesforce等)を用いた顧客管理・施策運用経験 ・BtoBマーケティングの経験1年以上 ・企画の経験(Web記事、イベント、セミナーなど) ・メールマーケティングによる数値改善経験 ◎歓迎要件 ・法人営業(BtoB営業)経験 ・MAツール運用の経験 ・エンジニアとの仕様検討の経験 ・SQLを使用したデータ分析の経験 ・セールスフォース社のAccount Engagementの運用経験 ・リーダー・マネジメント経験 ・BIツール(Tableau等)でのモニタリング作成経験 ・複数の部署や職種にまたがるプロジェクト運営の経験 ◎求める人物像 ・「顧客接点の最適化により、事業利益を最大化する」というチームのミッションに共感できる方 ・ユーザー心理を踏まえて最適なコミュニケーションを設計できる方 ・他部署・職種とのコミュニケーションを積極的にとって共に課題解決に向かえる方 ・主体的に学び、必要な知識やスキルを身につけられる方 ・前例がないことでも、果敢に取り組める方
自社メディア事業 DX事業 メディカル関連事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 システムエンジニアリング事業 教育関連事業 人材関連事業
560~600万
共通ポイントとデータマーケティングの両軸で、生活者と企業、社会の幅広いステークホルダーとのつながりをより強固にするため、広報体制のさらなる強化を目指しています。 ・事業・サービス・企業活動に関する広報テーマの企画、情報収集、発信設計 ・プレスリリース、ニュースレター、社外向け資料等の企画・作成・配信 ・メディアからの問い合わせ、取材対応 ・記者説明会、メディア向けイベント等の企画・運営 ・メディアリレーションの構築 ・コーポレートサイト、オウンドメディア等を活用した情報発信
【必須】 ・事業会社での広報・PR実務経験 ・プレスリリース、ニュースレター、社外向け資料等の作成経験 ・メディア対応、取材対応の経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力 【やりがい】 当社の広報部の最大の魅力は、メンバー全員が、広報戦略の立案から実行まですべてのフェーズに関われることです。さらに2026年度、広報部は経営及び事業の双方の戦略を担う事業戦略グループのもと、これまで以上に企業ブランディングの観点を広報に取り入れて活動していきます。
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)
384~550万
経営陣から近い距離で、社外広報としてメディアリレーションズの構築はもちろん、社内風土の醸成やコミュニケーション活性化のための様々な企画を立案いただき、社内外向けの広報・PRの最適化などにも携わります。 ・コーポレート広報(文化醸成、経営戦略の発信) ・サービス広報(当社事業のプレスリリース) ・採用広報(採用ブランディング戦略、SNS運営) ・その他ブランディングにまつわる戦略企画 ※コーポレート広報をメインに取り組んでいただきますが、時期によって業務内容の割合は変化します。
【必須】 ・事業会社での広報実務経験(採用広報などの一部経験も対象)1年以上の方 ・相互理解を重要視したコミュニケーションが取れる方 ・TL/BL、成人向けコンテンツなどに理解がある方 ウェイブの企業理念、事業目標、価値観に共通しているのは「成長」と「FUN(楽しさ)」です。 1人で成長するのではなく部署の垣根を超えて情報共有をすることで、みんなで成長していく。そのために、社内広報を通じて部門間や階層間のコミュニケーションを促進させていきたいと考えています。
■コンテンツ制作(電子コミック・アニメ) ■webサービスの企画・開発・運営(電子コミック・アニメ配信サイト等) ■最先端ITを活用した新規エンタメ事業の開発