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エージェント求人

【年収~1000万】九州支社マネージャー候補|社会課題を解決する法人営業

750~1000

株式会社タイミー

福岡県福岡市

職務内容

職種

  • Webサービス法人営業

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • 戦略立案
  • 事業推進
  • マネジメント
  • 営業活動
  • 管理職
  • パートナー
  • 営業
  • SMB

【ミッション】 国内最大級のスキマバイトアプリ「タイミー」を展開し、急成長を遂げるHRテック企業の九州エリアにおけるビジネス拡大、およびセールス組織のマネジメントを担っていただきます。 タイミー導入企業の成果最大化と、組織としての再現性向上をリードし、日本の深刻な労働力不足という社会課題を解決することが最重要ミッションです。単なる営業の管理職ではなく、エリアの事業戦略から逆算した「次世代の組織基盤」を自ら定義し、構築していく役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 まずはご自身の担当ポジションにおける営業活動を牽引いただきつつ、チーム全体のパフォーマンス最大化に向けた仕組みづくりや、メンバーの育成に携わっていただきます。 ◆クライアント成果創出/経営課題解決 ・SMB(中小企業群)を中心としたクライアントの経営/事業課題の抽出および構造整理 ・タイミー導入後の効果測定および活用促進、活用拡大に向けたアカウントプランの設計 ・クライアントからのフィードバックを基にしたサービス改善提案 ◆事業推進/戦略設計 ・九州エリアにおける課題特定および戦略/戦術立案と推進/実行 ・関連部門(営業・プロダクト・マーケ等)と連携した施策企画 ・社内外パートナーとの協働による新規施策の立案・推進 ◆組織マネジメント・育成 ・1〜2階層の組織マネジメント(10〜30名規模のメンバーマネジメント) ・メンバーの育成、評価、パフォーマンス最大化 ・成果創出プロセスの型化および横展開 【本ポジションの魅力】 ◆経営直結の営業で、事業成長のダイナミズムを体感: CxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーションを通じ、クライアントの経営課題にダイレクトに向き合えます。コンサルティング要素が強く、自身の提案が企業の成長をスケールさせる手触り感を味わえます。 ◆「上流の仕組みづくり」へ挑戦: 整った環境でなくとも自らロードマップを描き、セールス組織の型化や戦略立案を行えるフェーズです。あなたの手で九州支社の組織をより強固なものへと引き上げる経験が積めます。 ◆圧倒的な市場価値の向上とキャリアパス: 多様な業種のDX推進や労働力不足の解消に携わることで、ビジネスパーソンとしての価値が飛躍します。将来的には、非人材領域やグローバルな事業への関与など、多彩なキャリアステップが用意されています。 【働き方】 原則週5日出社となります。 フレックスタイム制(コアタイム 09:30〜15:30)を導入しているため、業務の状況に合わせて柔軟にスケジュールをコントロールできる環境です。九州エリアに根ざし、熱量高く組織を牽引していただける方を求めています。

求める能力・経験

  • マネジメント
  • 営業
  • SMB
  • 法人営業
  • コンサルティング業務

◆必須経験・スキル ・課題解決型の法人営業またはコンサルティングのご経験(5年以上) ・セールス組織のマネジメント経験(2年以上、10〜30名規模、2階層以上のマネジメント) ・キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション経験 ・普通自動車運転免許の保有 ◆歓迎経験・スキル ・SMB(中小企業群)企業への営業経験 ・人材業界やインターネット企業での経験 ・2階層以上のマネジメント経験 ・エンタープライズセールス(大手企業営業)として、メンバーを推進してきたご実績のある方

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

750万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜18:30 標準勤務時間 09:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります ※フレックスタイム制(コアタイム 09:30〜15:30)

フレックスタイム制

有 コアタイム (09:30〜15:30)

残業

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収:7,500,000円 - 10,000,000円 ※想定年収構成:ベース給与 + 賞与 ※対象者のみShort-term Incentiveを追加支給 ※年2回の人事考課にて給与改定あり

勤務地

配属先

転勤

当面無

九州支社

住所

福岡県福岡市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

福岡県福岡市中央区天神

制度・福利厚生

制度

服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション

その他

その他制度

◆休日詳細 ・年間休日120日 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・リラックス休暇(通常の有給休暇と別で入社時に付与される休暇) ・産前産後休暇 ・出産休暇(男性社員の妻が出産するときの休暇) ・子の看護休暇(子どもの看護時に使える休暇) ・慶弔休暇 ・コロナワクチン接種休暇 ◆福利厚生の詳細 ・従業員持株会(従業員が自社株を購入できる制度/持株会へ要加入) ・ダブミー(社員がタイミーを使って働くと報酬が2倍になる制度) ・通勤交通費支給(上限:50,000円 /月) ・チームビルディング費用補助(1人当たり5,000円/月) ・部活動補助制度 ・書籍購入補助 ・セミナー費用補助 ・結婚祝い金/結婚ギフト ・加入保険(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ・受動喫煙対策(屋内原則禁煙、建物内喫煙スペース有)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    福岡【カスタマーサクセス】GMOインターネットグループ/週5出社/GMO即レスAI

    400~650

    GMOペパボ株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    当社が運営するAIチャットボット「GMO即レスAI」を導入いただいたクライアントの顧客成功を推進。従来のカスタマーサポート・カスタマーサクセスとは異なり、「問い合わせに対応する」受動的な役割ではな く、AIが顧客対応の大半を担うことを前提に、その対応品質と成果を能動的に設計・改善し続ける役割を担っていただきます。 ■AI対応品質の設計・管理 ■顧客成功の能動的設計 ■顧客対応(エスカレーション・関係構築) ■導入プロセス設計・推進 ■社内連携によるプロダクト価値向上

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■カスタマーサポートまたはカスタマーサクセス組織において、業務プロセスの設計、構築をリードした経験(3年以上) ■対応フロー、ナレッジ体系、品質基準などを自ら設計し、運用まで落とし込み、チームへ展開した経験 ■担当顧客の成果(売上向上、業務効率化、定着率改善等)に対してオーナーシップ を持ち、施策の立案から実行まで一貫して推進した経験 ■生成AI(最新のIT技術・ツール)を業務で活用されている方

    事業内容

    ■個人向けレンタルサーバーを運営する「ドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業」■オンラインショップ構築をサポートする「EC支援事業」 ■CtoCオンラインハンドメイドマーケットを運営する「ハンドメイド事業」他

  • エージェント求人

    法人向けダイレクトリクルーティングコンサルタント/ビズリーチ事業部 福岡オフィス

    550~750

    • コンサルティング業務
    • 転職支援
    • インサイドセールス/電話営業
    • マーケティング
    • 営業
    • 法人営業
    株式会社ビズリーチ福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    事業紹介 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。 現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。 このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』を創りました。 『ビズリーチ』は「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。 今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。 業務内容紹介 法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 ・業界問わず、九州圏の法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進

    求める能力・経験

    ・法人営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★世界最大手・審査機関/在宅やリモート可能【法人営業(未経験歓迎)転勤なし/年休125日/土日祝休】

    500~700

    ビューローベリタスジャパン株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼募集職種: 営業統括部 建築認証営業部 (新築物件審査サービス) ▼勤務地 ※転勤なし ■福岡事務所 住所:福岡県福岡市中央区天神1-1-1    アクロス福岡12F 勤務地最寄駅:福岡市地下鉄空港線        /天神駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 ▼募集背景:増員・欠員募集 ・業績・事業拡大  を見据えた増員採用 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― ビルや商業施設といった建物の 所有者様やゼネコンなどに対する ルート営業や建築認証サービスの提案 顧客・審査員のスケジュール調整など 役割を担っていただきます。 【担当業務】 ● 所有者・ゼネコン・設計事務所  などへの定期訪問 ● 建築確認申請・建築認証サービス  の提案 ● 顧客ニーズと審査部門要件の  すり合わせ・審査員アサイン・  スケジュール調整 ● 見積作成・契約交渉・案件管理 ● セミナーの企画・運営 既存顧客を中心としたリストをもとに営業を行える環境で、ゼロからの新規開拓はほとんどありません。企業としての取引関係がある状態からスタートし、プロジェクトごとに担当者との関係構築を通じて案件化していきます。 また、建築プロジェクトに紐づく案件が中心となるため、初期相談から契約・申請完了まで、半年から1年程度のスパンで伴走する営業スタイルです。 【ポジションの特徴】 ● 深耕営業を中心として関係構築  を行える、伴走型の営業スタイル ● 建築業界の専門的な知識を  身につけられる ● 建築物の安全性や品質向上に  貢献する社会性の高い仕事に関われる ● 世界1,600拠点を展開する  グローバル企業としての  ブランド力で提案しやすい環境 【未経験の方でも大歓迎】 未経験の方でも、応募・活躍できる 育成体制も整っている環境です! 業務経験を積みながら上司が最終的な 承認を行いますので、常にフォローや アドバイスを受けながら仕事に 取り組むことができます!

    求める能力・経験

    <マッチする方> ▼無形商材の提案営業の経験がある方 ▼福岡市内にて腰を据えて働きたい方 (転勤なし・出張なし・在宅可能) ▼安定した母体にて腰を据えて  働きたい方 (年休125日/完全週休2日制)

    事業内容

    ★こんな会社です★ 世界トップクラスの第三者民間検査・ 認証機関となります。 全世界140ヵ国(1,600拠点)や 従業員数79,000名以上を要します。 <メイン事業領域> 建築認証事業、政府指令検査、 国際貿易検査 等

  • エージェント求人

    ラクス_営業/管理職(福岡)

    950~1250

    • 営業
    • 目標設定
    • 戦略立案
    • アライアンス
    • 法人営業
    • 課長/マネージャー
    • KGI/KPI設定
    • 管理職
    • 課題設定
    • コンサルティング業務
    • Web/ITサービス
    • SaaS
    • マネジメント
    • 営業マネジメント
    株式会社ラクス福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ■ミッション 当社では「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。2021年4月〜2026年3月期まで実施した5カ年計画では売上高CAGR(年平均成長率)31%という高い目標を達成し、クラウド事業の売上は約167億円から約516億円へと大きく伸長しました。今年スタートした中計の3か年計画(2026年4月〜2029年3月)においても、持続的な成長と高収益体制への転換を図るための更なる野心的な目標を掲げています。 ・サービスの成長: 3年間のCAGR 15%~20%程度維持 ・生産性の向上: 「売上成長率+営業利益率」の合計50%以上(Rule of 50)の実現 ・積極的なM&A: 持続的な成長の実現に向け、M&Aを優先的に検討し資源を配分 成長率こそ緩やかに見えますが、積上額は過去最大且つ、業界内でもトップクラスの売上規模であり、日本のDXを更に加速させる為の極めて挑戦的な目標です。既存の延長で達成できる簡単な挑戦ではないため、新たに加わってくれる管理職のみなさんには大きな裁量を持って、実現に向けた積極的な戦術立案、実行改善、メンバー育成など、組織マネジメント全般の主導を期待しています。 ■本ポジションの魅力 <(1) 経営層とのコミュニケーションの円滑さ> 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 <(2) 取り組む課題の面白味・やりがい> 法改正などの影響でマーケット(市場)の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 <(3) 期待する役割と裁量> 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 <活躍人材事例> ・(1) 楽楽精算事業統括部営業統括部長40代男性大卒後、大手住宅設備機器メーカーに新卒入社し、営業/企画/マーケティング、海外事業統括など、幅広い職能とマネジメント経験を身に着けたのち、2022年にラクスへ入社。営業課長として入社後、業界は異なるものの、前職での戦略立案経験や定量/定性的な分析力、マネジメント経験を生かして活躍後、営業統括部長に昇格。 ・(2) 楽楽精算事業統括部カスタマーサクセス副部長40代男性大卒後、大手保険会社に新卒入社し、個人/法人営業に従事。その後、BPO事業を運営する企業にて事業立ち上げ等に従事したのち、自社プロダクトの導入支援コンサルティングやDXコンサルティングの経験を経て、ラクスへ入社。カスタマーサクセス課長職として入社後、前職での課題発見/解決能力を生かして活躍後、6カ月で副部長に昇格。 ■業務内容 <メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり> ・数値/コンピテンシー(行動特性)の両面からメンバー育成(目標設定/1on1等による期中管理/考課) ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ・フィールドセールス組織 <新たな営業の勝ち筋の模索/戦略を踏まえた戦術の立案・実行> ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索

    求める能力・経験

    ■MUST要件 ・大学卒以上 ・法人営業(新規・既存問わず)もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上(メンバーの課題設定・目標設定・評価経験) ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験(現状分析→仮説→戦術の立案・実行) ■歓迎条件 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援(オンボーディング)のご経験 ■求める人物像 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方/チャレンジしたい方

    事業内容

    楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス(SaaS)の企画・開発・運用。

  • エージェント求人

    SNS動画広告の企画営業/未経験OK/月給28万円~60万円

    480~720

    • インサイドセールス/電話営業
    • 師長/課長
    • 課長/参事官
    • 主任/リーダー
    • 新規事業
    • 商談
    • 物流
    • YouTube
    • マーケティング
    • ブランディング
    • SNS広告
    • 提案
    • 事業責任者
    • マネージャー
    • 課長
    • ヒアリング
    • Instagram
    • 営業
    • 教育
    • 主任
    • マネジメント
    株式会社Add Flow愛知県名古屋市, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    <SNS×動画×AIツール>多彩な自社サービスを展開!主に中小企業の集客&採用をサポート! <具体的な仕事内容> ◆仕事の流れ まずは得意な業種や領域を発掘するところからスタート♪ ▼リスト作成(企業のリストアップ・アプローチ) ご自身で営業していただく企業のリストアップをしていただきます。美容・教育・看護・建設・物流など様々な業界の企業をリストアップは様々です。 ▼インサイドセールス(テレアポイント) 電話でSNS広告への興味についてお伺いし、アポイントを取得します。 ▼商談 企業様の抱えている課題をヒアリングしたうえで弊社サービスならではの解決方法を資料を元に広告をご提案。SNS広告の需要が高まっているため、「ちょうど力を入れようと考えていた」というお客様も多く、提案はしやすいです。 ◆サービス #Add ream YouTube、Instagram、LINE、Xなど、 SNS広告の企画~運用までワンストップで支援! #Add movie お客様のニーズに応じた 様々な動画コンテンツを提供! #Add AI AIツールを活用し企業の情報発信を完全自動化! ◆入社後の流れ 未経験の方もご安心ください。 まずは同期と一緒に初期研修からスタート! ビジネスマナー・業界知識・セールスノウハウを学びます◎ その後は配属先でOJT研修を行います。 マネージャーや課長が一人ひとりに合わせて 直接丁寧に研修を行います♪ 研修後も、配属チームのメンバー全員でサポートするのでご安心ください! <スケジュール例> 09:30~ 出社・スケジュール確認&提案準備 10:00~ 見込み顧客へのアプローチ 12:00~ ランチタイム 13:00~ 提案資料の作成 14:00~ 社内でオンライン商談 15:30~ 商談終了/次のお客様先へ移動 16:30~ 2件目の商談スタート 18:00~ 商談終了&直帰 *営業の終わり時間次第では直帰も可能です。 \この求人のPoint!/ #先輩の9割以上が未経験から活躍 #平均年収635万円 #毎月のインセンティブ平均/18.6万円 #セールスメンバーの55%が主任以上の役職者 #支社長・新規事業責任者など様々なポスト用意 #休日&福利厚生&手当充実◎ Add FlowはSNSマーケティングやAIツールを活用し、主に中小企業の集客・採用・ブランディングを支援するサービスを展開しています。 設立7年目にして、取引社数は20,000社を突破! 不動産・建設・運送・福祉・医療・飲食・リユース業界など、様々な業界のお客様にご導入いただいております。

    求める能力・経験

    必須要件 <未経験・第二新卒・高卒歓迎> 学歴・経験一切不問!早期キャリアアップ&収入アップを目指したい方◎ #先輩社員の93%が未経験から入社 #職種・業種未経験歓迎 #学歴不問 #ネイルOK 歓迎/尚可 ◆こんな方は大歓迎 ・未経験だけど営業に挑戦してみたい! ・とにかく稼ぎたい!収入を上げたい! ・マネジメントを経験してみたい!  ・スピード感のあるベンチャー企業で成長したい! などなど! 応募時に必要な知識や経験、スキルは一切ありません! 最初は経験も知識もゼロなのは当たり前◎ Add Flowでは未経験から独り立ちまでをサポートする研修制度・フォロー体制が充実しているので、ぜひ安心してご応募ください◎

    事業内容

    ■SNS広告運用コンサルティング事業 ■WEBマーケティング事業 ■コンテンツ制作事業(動画・HP・LP etc) ■採用支援・代行事業

  • エージェント求人

    🔻福岡/リクルート🔺大手人材会社でのRA/採用で企業の事業成長を支援(年収485〜660万)

    485~660

    • マネージャー
    • 研修実施
    • 戦略提案
    • パートナー
    • 開発
    • 課題/ボトルネック特定
    • 人材紹介
    • 要件定義
    • デザイン
    • コンサルティング業務
    • 人材紹介/派遣
    • 提案
    • 戦略立案
    • 課題設定
    株式会社インディードリクルートパートナーズ福岡県福岡市
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    仕事内容

    採用支援・成功実績No.1(※)を維持し続ける業界のトッププレイヤーとして、約50年間事業を運営しています。 事業は「できること」を増やす局面へ。 キーワードは「多様性」。 ゴールは変わり続けるを日常に多様から自らを変えていける組織を目指しています。 (※) 厚生労働省「人材サービス総合サイト」における有料職業紹介事業者無期雇用及び4ヶ月以上の有限雇用の合計人数(2024年度実績を自社集計)2025年5月時点 ■仕事の内容 創業直後のベンチャーから大手企業まで、様々なフェーズの法人顧客に対し、事業成長を「人」の側面から実現するための課題特定、提案、および実行支援を行います。 法人顧客が目指す事業成長を実現するために、以下の業務を行います。 【本質的な課題特定と要件定義】 経営層や採用責任者との対話を通じ、組織の現状と理想のギャップを構造化。単なる欠員補充に留まらず、「なぜ今、この組織にこの人材が必要か」という背景を論理的に整理し、募集要件を定義します。 【採用戦略・戦術の策定と伴走】 労働市場の動向を踏まえたターゲット選定、求職者への訴求設計(メッセージング)、選考フローの最適化を実行。顧客のパートナーとして採用成功までのプロセスに深く伴走します。 【意思決定支援と合意形成】 人材紹介から入社に至る全プロセスにおいて、法人顧客・キャリアアドバイザーと連携。求職者のインサイトに基づいた客観的な判断基準を提示し、双方の納得感ある合意形成を支援します。 【中長期的な企業変容の支援】 採用課題を起点に、報酬制度の改定や入社後研修の構築提案など、顧客が「選ばれる企業」へと進化するための広範なコンサルティングを実施します。 現在、エージェントサービス事業はサービス価値の再定義と進化を加速させるフェーズにあります。既存の手法や慣習に捉われず、新たな支援のあり方や顧客価値を自律的に創造・実行することを期待します。 ■ポジションの魅力 【意思決定を支えるデータとリソース】 <データドリブンな提案基盤> 長年蓄積されたマーケットデータ(業界トレンド、競合動向、成功事例等)を活用。主観に頼らず、客観的なエビデンスに基づいた戦略立案・実行が可能です。 <専門特化型組織との連携> 特定の業界・職種に精通したキャリアアドバイザー(CA)組織と密に連携。法人顧客に対して求職者のリアリティーのあるインサイトを共有し、法人顧客の期待を超える人材マッチングを追求することができます。 【専門性を高める学習・スキル開発環境】 <早期立ち上げ研修プログラム> 業界・職種未経験者が最速で成果を出すための、人材業界の基礎から実践的な提案手法までを網羅した研修を実施しています。 <継続的な知見アップデート> 研修終了後も、顧客の事業戦略、組織構造、専門職種への理解を深める情報交換会・勉強会を定期開催。常に最新のマーケット情報をキャッチアップし、介在価値を向上させる仕組みが整っています。 【キャリア開発・評価制度】 <Will-Can-Mustによる目標管理と半期サイクルでのフィードバック> 「本人が実現したいこと(Will)」「発揮できる強み(Can)」「組織から期待される役割(Must)」をマネージャーと共に整理し、半年ごとのサイクルを通じて、ミッションの達成度とスキルの伸長を評価。着実な成長と、自律的なキャリアデザインを支援する体制が整備されています。

    求める能力・経験

    応募要件(MUST) ・職務経験1年以上(アルバイト・インターンシップ経験のみを除く) ※業界・職種不問 応募要件(WANT) ・過去の経験職種や業界知識の有無以上に、一人のプロフェッショナルとしてのスタンスと志向性を重視しています。 ・目標達成への執着と完遂する力 設定された目標を達成することを「前提」とし、最後までやり抜き、着実に成果へ繋げられる姿勢 逆算思考に基づいた行動量とスピード 目標から逆算し、必要な試行回数を導き出した上で、迅速に実行し続けられる力 ・主体性と巻き込み力 目標に対し自ら意味づけを行い、周囲のステークホルダーを巻き込みながらプロセスを推進するマインド ・論理的思考力(課題特定) 直面した事象から「解くべき課題」を論理的に特定し、解決に向けた打ち手を実行できる基礎能力 ・プロフェッショナルとしてのベーススタンス 言行一致: 言葉と行動に一貫性がある 受容性: フィードバックを成長の糧にする素直さ 自己開示: 自身の弱さと向き合い、必要に応じて周囲へ支援を求められる健全性

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    ★【福岡/フィールドセールス】集客採用・複数SaaSプロダクト/年休125日以上

    500~700

    サングローブ株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆ご自身で獲得した商談機会や、インサイドセールスが獲得した質の高い商談機会を中心に、オンライン商談での提案からクロージングまでを一貫してお任せします。 ・集客や採用といった課題を解決する、複数のSaaSプロダクトを提案します。・チーム全体の営業戦略策定など、意欲次第で裁量の大きな仕事にも挑戦できます。・最先端のWeb・IT商材を扱い、常に業界の最前線で市場価値を高められます。・どんな業界でも通用する、課題解決型の本質的な営業スキルが身につきます。

    求める能力・経験

    【必須】■営業経験1年もしくは販売経験2年 【採用実績】営業、美容部員、アパレル、家電量販店、スマホ販売など <成果が収入に直結する、正当な評価制度> ・あなたの頑張りに応える、透明性の高いインセンティブ制度を用意しています。・トップセールスには年収1,000万円はもちろん、2,000万円台の実績を持つ社員も在籍します。・「成約率30%超」を記録する先輩から、再現性の高い営業ノウハウを直接学べます。

    事業内容

    ■Webサイトの企画、制作■Webマーケティング■各種システム開発 ■各種販促物・印刷物のデザイン、制作■映像・CGの企画、制作■広告代理事業 ■採用コンサルティング(有料職業紹介事業 13-ユ-314389)

  • エージェント求人

    【高校向け】学習支援コンサルタント_スタディサプリ(福岡)

    485~540

    株式会社リクルート福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    スタディサプリ高校営業は、教育課題を抱える学校・教育機関に対して、『スタディサプリ』のご提案、導入に留まらず、活用推進をすることで先生の進路指導や効率的な学習指導を応援する広義の意味での営業活動を行っています。 ◆営業スタイル 「新規営業」と「既存営業」に分かれている中で、「既存営業」をご担当いただきます。 既存顧客と関係性を築きながら、顕在・潜在課題をヒアリングする深耕型の営業です。 スタディサプリの活用基盤構築を行い、年間計画での営業行動を実施していきます。 顧客の課題は何か?組織の課題は何か?目指すゴールは何か?営業としてヒアリングするところから始まり、その過程で信頼関係を構築し、中長期的なマイルストーンに落とし、顧客のありたい姿を実現する提案をします。 主な顧客は「学校」という組織ですが、校長や学年主任等、様々なステークホルダーがいる中で、それぞれの顧客レイヤーでのミッションに対する課題を紡ぎ合わせ、組織全体の解決策の仮説立てを行います。 ■本求人の雇用形態では以下のような変更可能性がございます。 SE職は勤務地と職種を限定した雇用形態です。 変更の範囲:顧客接点職業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ※職種限定の範囲を超える配転の場合は、個別に同意を得て行う

    求める能力・経験

    ・営業経験(個人/法人、商材問わず) ・普通自動車運転免許

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【エンタメ×IT×教育】変化を楽しみ、教育をアップデート/今話題の通信制高校の生徒募集業務〈福岡〉

    400~600

    • イベント運営運用
    • 学校訪問
    • イベント企画
    • 提案
    • 営業
    • 教育
    • Marketo
    • Slack
    • Zoom
    • Salesforce
    エンタメ×ITの通信制高校福岡県福岡市
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    仕事内容

    当学園は、既存の学校の枠組みにとらわれず、多様な個性を持つ生徒たちが自分のペースで『本当に学びたいこと』に没頭できる教育機関を目指して設立されました。 日本の高校生の100人に1人が選ぶ通信制高校において、入学を検討されている方への反響営業をご担当いただきます。 入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、その方に合ったコースや学び方を提案する仕事です。 新しい環境へ踏み出す前の疑問や不安を解決し、安心してご入学いただけるサポートをします。 【業務の具体例】 ・資料請求者やイベント参加者に対しての入学相談や出願促進(電話・対面・Zoom) ・担当エリアキャンパスで開催する学校説明会やオープンキャンパス、相談会などのイベント企画・準備・運営 ・中学校や高校への学校訪問、情報交換 ・資料請求者や入学者データ分析、等

    求める能力・経験

    <必須> ・業界問わず営業または生徒募集の経験がある方(2年以上目安) 教育/人材/メーカー/商社/不動産/サービス・小売など多様な業界のご経験のある方がご活躍しています。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【博多区/セールス(転勤有)】人材/SaaS/年間120日以上/土日祝休/WEB面接可

    450~700

    インタラクティブ株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    地域に根ざした企業様へ、自社メディア「ジョブアンテナ」を中心とした採用マッチングサービスの導入を通じて、採用課題を解決するコンサルティング営業を担っていただきます。 【具体的なミッション】 ■マーケットシェア拡大のための新規開拓営業と取引深耕 ■採用プラットフォーム「ジョブアンテナ」の新規企画提案・導入 ■採用支援ツールの企画や導入を通じたソリューション提供 ■お客様の人事・組織課題を深くヒアリングし、採用戦略の立案・実行を支援

    求める能力・経験

    【いずれも必須】 ■法人営業経験、または個人営業経験をお持ちの方 ■人とのコミュニケーションを大切にし、チームワークを発揮できる方 【歓迎】■CRM(Salesforceなど)やSFAの使用経験 ■人材サービス、IT/Webサービス、またはインハウスでの人事・労務経験 ■経営や事業運営に関する知見 【キャリアパス】 ご希望があれば沖縄本社・熊本・京都・鹿児島・愛媛などへの異動や、支店長へのキャリアアップの道も開かれており、個々の志向に応じたキャリアパスを描くことが可能です。

    事業内容

    ■デジタルマーケティング事業■人材事業■地域貢献事業