年収 1,318万円🟥株式会社東横イン/未経験歓迎・97％が女性支配人/女将（支配人候補）東横イン

条件の近いおすすめ求人

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  【ファシリティマネージャー】宿泊施設管理/無人・省人運営の宿泊施設を支える

  350~500万

  

  株式会社ＳＯＺＯＮＥＸＴ東京都台東区

  【ファシリティマネージャー】宿泊施設管理/無人・省人運営の宿泊施設を支える気になる

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  仕事内容

  不動産×ITの事業を行う当社にて、宿泊施設の設備管理・メンテナンスをお任せいたします。最新のDXツールを活用し、効率的な管理体制の構築や不具合対応を通じ、施設価値を維持する重要な役割です。 ■当社が管理・運営する宿泊施設の設備管理・メンテナンス■法定点検のスケジュール管理および協力業者との調整■不具合発生時の現地確認・緊急対応■施設オーナーや業者への対応・交渉■現地対応からデスクワークまで幅広くお任せします。社内各部署と連携した施設運営支援が可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■不動産管理（PM/BM）または設備管理の実務経験■不具合発生時に迅速かつ柔軟に対応できる方■現地対応が可能なフットワークのある方 【歓迎】■ホテル・民泊等の宿泊施設管理経験■内装工事やリフォームの知見■オーナー/業者対応経験■複数物件の横断管理経験

  事業内容

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  台東区【営業アシスタント】宿泊施設向けDX提案/IOT機器/PropTech

  350~500万

  

  株式会社ＳＯＺＯＮＥＸＴ東京都台東区

  台東区【営業アシスタント】宿泊施設向けDX提案/IOT機器/PropTech気になる

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  仕事内容

  不動産×ITのPropTech事業を行う当社にて、宿泊施設向けDXソリューション「InnTouch」の営業アシスタント業務をお任せいたします。営業担当と連携し、顧客の利便性向上に貢献するやりがいがあります。 ■DXソリューション（客室タブレット、スマートロック、セルフチェックイン機等）の導入サポート■顧客の課題（管理コスト削減、業務効率化）のヒアリング・解決策提示■見積書・提案資料作成（Excel、PPT）■営業同行および既存顧客フォローアップ。 ※機器の導入サポートにおいて、ドアや壁への穴あけ・釘打ち等を伴う作業などの実作業は一切発生しません。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業または営業アシスタント経験（年数不問）■顧客の課題に対して改善策を考えることが好きな方■普通自動車運転免許（AT限定可）■基本的なPCスキル（Excel, PowerPoint） 【尚可】■IT、IoT機器、または不動産業界での実務経験■ホテル・旅館等、宿泊業界向けの営業経験。業界特有の専門用語やPMSの知識がある方は即戦力となります。■営業同行および既存顧客フォローアップ。単なるモノ売りではなく、営業のパートナーとして顧客のオペレーション改善を支援するコンサルティング要素の強い役割です。最先端のテクノロジーに触れ、業界のDXを推進したい意欲のある方を歓迎します。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  台東区【アカウントマネージャー】宿泊施設運営/マーケティング/PropTech

  350~500万

  

  株式会社ＳＯＺＯＮＥＸＴ東京都台東区

  台東区【アカウントマネージャー】宿泊施設運営/マーケティング/PropTech気になる

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  仕事内容

  不動産×ITの「PropTech」事業を行っている当社にて、宿泊施設の収益最大化に向けた運営・マーケティング全般をお任せいたします。オーナー様との折衝や現場管理を通じ、支配人的役割を担う重要ポジションです。 ■担当する宿泊施設の収益最大化に向けた運営・集客戦略の立案■OTA（予約サイト）等を活用したマーケティング・販促活動■施設運営全般のマネジメント（清掃・備品管理・スタッフ調整等）■オーナー様への報告およびリレーション構築。支配人的役割として、営業と運営の両面から施設価値を高める司令塔としての活躍を期待します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■ホテル・旅館・民泊などの宿泊施設運営に関する知識・経験 ■マーケティングや集客戦略の立案・実行経験 ■コミュニケーション能力が高く、顧客対応が得意な方 ■不動産業界の知識■自律して業務を推進できるリーダーシップ。単なる施設管理ではなく、DXソリューションを武器に新しい宿泊体験を創造するポジションです。市場分析に基づき、攻めの運営を行いたい方を求めています。 【尚可】不動産業界の経験をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  【東横イン】女将（ホテル支配人候補）🔶未経験歓迎/週休2日

  500~1300万

  株式会社東横イン東京都千代田区, 宮城県仙台市, 大阪府大阪市

  【東横イン】女将（ホテル支配人候補）🔶未経験歓迎/週休2日気になる

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  仕事内容

  🔶【職種】 女将（ホテル支配人候補）/正社員 🔶【会社名】 株式会社東横イン 🔶【募集背景・ポジション概要】 子育てを一段落させ、新しいことに挑戦したい方や、30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい方、人と接する仕事が好きな方を対象としたポジションです。 東横インでは、🔶支配人の97％が女性で、9割は未経験からスタート。結婚・子育てを経た方が多く活躍しており、家事・育児経験を仕事に活かせます。 🔶【具体的な業務内容】 ・スタッフの勤怠管理、採用、教育 ・客室や建物の清潔維持管理、不具合対応 ・売上管理、数値分析による収支管理 ・お客様対応、クレーム対応 ・集客アップの戦略策定、地元周辺へのPR活動 ・その他、ホテル運営全般 🔶【応募要件】 ・基本的なPC操作 ・明るく前向きに商売を楽しめる方 ・リーダーシップのある方 ※未経験者歓迎 ・業界問わず営業、小売、マネジメント、接客（サービス業）の経験 ・携帯販売・家電量販店・百貨店・アパレル・ホテル・飲食・ブライダル・ジュエリー販売などの経験 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験 🔶【待遇・福利厚生】 ・年収（目安） 　入社1～3年目：483～740万円 　入社3～5年目：495～811万円 　入社5～9年目：519～1173万円 　入社10年目：665～1318万円 ・資格手当（簿記3級：2,000円/月、パソコン検定4級：1,500円/月、英検3級：2,000円/月） ・昇給年1回、賞与年2回（業績による） ・勤務時間：10:00～19:00（実働8時間）、深夜勤務なし ・休日：週休2日 ・各種社会保険完備、交通費全額支給（上限5万円）、制服貸与 ・国内・海外ホテル社員割引制度、退職金制度、企業年金制度、定年後再雇用あり 🔶【勤務地】 北海道・東北・関東・中部・関西・中国・四国・九州の各駅前・主要都市のホテル （例：函館駅前大門、一ノ関駅前、仙台西口広瀬通、東京駅八重洲北口、新大阪中央口本館、梅田中津、神戸湊川公園、鳥取駅南口、佐賀駅前、高知大橋通りビル（2026年2月OPEN予定）など） 🔶【キャリアパス】 ・ホテル運営のプロとして女将・支配人としてキャリア形成 ・ホテル運営に関わるマネジメントや教育担当としての昇進 ・将来的に複数拠点を統括する管理職へのステップアップ 🔶【魅力ポイント】 ・未経験でもチャレンジ可能で、結婚・子育て経験を活かせる ・全国に展開する東横インネットワークで幅広い経験を積める ・研修制度やOJTが整っており、安心して成長可能 ・チームで動くため、先輩支配人からのフォローやノウハウ共有あり

  求める能力・経験

  🔶【求める人物像】 ・人と接することが好きで、前向きに課題解決に取り組める方 ・チームマネジメントやリーダーシップを発揮できる方 ・数値管理や改善提案、戦略策定にも興味がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🌸【ホテル支配人】女性支配人率は97％🌸未経験大歓迎!30代～50代の女性大活躍中!!🌸A

  450~550万

  株式会社東横イン東京都大田区

  🌸【ホテル支配人】女性支配人率は97％🌸未経験大歓迎!30代～50代の女性大活躍中!!🌸A気になる

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  仕事内容

  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい 　◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい 　◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 　【アピールポイント】 業界未経験OK、高卒以上可 ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 30代・40代の女性が多数活躍中！ 『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート 大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ 家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 　【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 　【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動　など 　【充実の研修制度】 基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 配属後近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

  求める能力・経験

  【応募条件】 高卒以上（定年65歳） 基本的なPCスキル必須（Word、Excel、入力、メール） 　【転勤、夜勤なし】 転居を伴う異動はありません！ ずっと地元で働くことが可能です。夜間勤務等もございません。 　※採用後、約2ヶ月間研修 　　本社（6日間）、研修センターでの研修、 　　ホテルにて支配人研修・店舗業務研修あり 　※宿泊を伴う場合あり 【このような方、大歓迎】 ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、 　接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル 　ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 　などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、 　リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 　ホテル業界でのご経験がおありの方 【30～40代の女性支配人多数活躍中！】 業界未経験者活躍中！ リーダー経験者。チームワークを大切にし、 コミュニケーション・リーダーシップに自信のある方 新しいこと、さまざまなことに前向きに取り組む意欲のある方 支配人はスタッフ全員が同じ方向を向いて仕事を進めて行けるように、 チームワークを大切にスタッフたちと意見を交わし、 コミュニケーションをとりながらまとめていくことも 大切な仕事です。

  事業内容

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• エージェント求人

  👀‼️ 勤務地：兵庫県　新設ホテルフロントマネージャー候補（アイコニア・ホスピタリティ株式会社）

  450万~

  • ホテル
  • 品質管理
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • マネージャー
  • スタッフ
  • 教育
  • トラブル対応
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • リーダー
  • PC
  • チーフ

  アイコニア・ホスピタリティ株式会社東京都港区

  👀‼️ 勤務地：兵庫県　新設ホテルフロントマネージャー候補（アイコニア・ホスピタリティ株式会社）気になる

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  仕事内容

  ■ ポジション概要： 兵庫県に新規開設するホテルのフロント部門を統括するマネージャー候補を募集します。 現場のオペレーション管理だけでなく、スタッフ教育や口コミ改善施策の立案など、部門の司令塔として価値向上に向けた戦略をお任せします。 ■ 業務内容： ◉フロント業務の統括およびゲストリレーションの管理 ◉スタッフ教育、シフト作成、他部門との連携業務 ◉サービス品質向上に向けた改善施策の立案・実行（口コミ改善等） ◉クレーム・トラブル対応および現場マネジメント全般（マネージャ候補の場合）

  求める能力・経験

  ■ 必須スキル： ◉ホテルフロントの実務経験 ◉マネジメント経験（リーダー・チーフ職以上） ◉基本的なPCスキル ■ 歓迎スキル： ◉多言語対応スキル（英語・中国語・韓国語等） ◉ホテル関連資格、または観光・アクティビティに関する知識

  事業内容

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• エージェント求人

  👀‼️ 急募　兵庫県料飲マネージャー｜全国180棟展開ホテルグループ｜アイコニア・ホスピタリティ

  450万~

  • 品質管理
  • 備品/設備管理
  • 運営管理
  • 売上管理
  • ホテル
  • マネージャー
  • 備品管理
  • 接客
  • 企画立案
  • スタッフ
  • プロジェクト
  • 管理職
  • リーダー
  • マネジメント

  アイコニア・ホスピタリティ株式会社東京都港区

  👀‼️ 急募　兵庫県料飲マネージャー｜全国180棟展開ホテルグループ｜アイコニア・ホスピタリティ気になる

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  仕事内容

  ■ ポジション概要： 全国に展開する各施設の料飲部門を統括するマネージャー候補を募集します。レストランサービスの接客全般に加え、売上管理、スタッフの育成、サービス向上のための企画立案など、部門運営の舵取りをお任せします。 ■ 業務内容： ◉レストランサービス業務の統括および接客全般 ◉料飲部門の運営管理（売上・予約・労務・備品管理等） ◉サービス品質向上に向けた企画立案およびスタッフの指導・育成 ◉他部門と連携したホテル価値向上への施策実施

  求める能力・経験

  ■ 必須スキル： ◉ホテルフロントまたはレストランでの実務経験 ◉管理職・リーダーとしてのマネジメント経験（業界不問） ◉日常会話レベルの英会話スキル ■ 歓迎スキル： ◉ホテルレストランや飲食店における実務経験（3年以上） ◉新店立ち上げやリニューアルプロジェクトへの参画経験 ◉数値管理およびKPIに基づいた業務改善の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  CEO補佐

  500~800万

  情報技術およびサービス東京都渋谷区

  CEO補佐気になる

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  仕事内容

  職務内容 本ポジションは、経営陣の業務効率と対外活動を最大化するためのエグゼクティブサポートを担当します。この役割の主な使命は、業務面から経営運営を支援するため、ビジネスディナーの手配や各種調整業務を行うことです。 主な職務内容 中核的な職務 予約、出席者の調整、接待計画、現場サポートなど、各種手配および調整業務の管理 ビジネスディナーや顧客接待の手配（目的や出席者に基づいたレストラン選定、予約、事前の調整を含む） その他の職務 スケジュール管理および調整 会議および来客対応のサポート 国内外の出張手配（交通手段、宿泊施設、アポイントメントの調整） 事前の調査および資料作成 日常的な経営陣への全般的なサポート 【望ましい資格・経験】 経営幹部・役員直属での勤務経験 高級レストランまたは会員制レストランに関する知識 VIP客への対応経験 基本的な英語でのコミュニケーション能力 スタートアップ企業での勤務経験 理想的な候補者のプロフィール サポート志向が強く、他者を支えることにやりがいを感じられる方 自発的に行動し、ニーズを先読みできる方 優れた判断力と適応力をお持ちの方 細部にまで気を配り、注意深い方 他者をサポートすることに充実感を得られる方 追加情報 最終面接の前に、エグゼクティブアシスタント業務に関連する課題の提出を求められる場合があります。

  求める能力・経験

  応募要件 必須資格 経営幹部へのエグゼクティブアシスタントまたはパーソナルアシスタントとしての実務経験 ビジネス接待の手配に関する実務経験または知識 東京におけるビジネスディナーや顧客接待に適したレストランに関する豊富な知識 優れたホスピタリティと対人スキル 迅速かつ柔軟に対応できる能力 機密保持と慎重さに対する高い意識 ネイティブレベルの日本語能力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ✨【ホテル新規開発部門 管理職候補】多様な施設再生を主導する不動産デューデリジェンス業務✨

  700~840万

  • マネジメント
  • デューデリジェンス
  • ホテル
  • 分析
  • 資料作成
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車
  • 普通自動車
  • 開発

  アイコニア・ホスピタリティ株式会社東京都港区

  ✨【ホテル新規開発部門 管理職候補】多様な施設再生を主導する不動産デューデリジェンス業務✨気になる

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  仕事内容

  【概要】 ホテル・旅館の開業を主導する「ビジネスディベロップメント（BD）」チームにて、新規受託や施設再生の要となるデューデリジェンス業務をお任せします。 【詳細】 ・法務調査全般および運営にかかる許認可の調査・申請 ・契約関係の調査・分析および新規受託候補の検討 ・メンバーの育成およびマネジメント業務 ・全国の所轄行政機関に出向く調査業務（日帰り〜数週間程度の出張あり）

  求める能力・経験

  📍 大卒以上かつ普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 📍 ホテル開発もしくは運営業務における3年以上の実務経験 📍 契約書類、関連資料の作成経験およびMicrosoft Office（Word, Excel, PowerPoint）の操作スキル 📍 ホテル、不動産、金融関連業のいずれかにおける3年程度の実務経験、または宅地建物取引士・FP・英語スキルのある方歓迎 📍 円滑なコミュニケーション力があり、チームでの情報共有や優先順位付けができる方

  事業内容

  ビジネスホテル、フルサービスホテル、リゾートホテル、旅館、温浴施設の管理運営。日本全国の多様な宿泊施設のポテンシャルを最大限に引き出し、質の高いサービスを提供しています。

• エージェント求人

  来日中ゲスト対応／トラベルコンシェルジュ（マネージャー）

  400~750万

  観光・旅行東京都渋谷区

  来日中ゲスト対応／トラベルコンシェルジュ（マネージャー）気になる

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  仕事内容

  業務内容 ・海外ハイエンド旅行者の来日中サポート（現場対応含む） ・土日いずれかの勤務を含むシフト対応（週1回以上必須） ・顧客フィードバックの収集および分析 ・カスタマーサクセス業務フローの設計・改善 ・トラブル対応および有事対応への対応・改善 ・トラブル対応フローの標準化および再発防止設計 ・KPI設計および顧客満足度向上施策の企画・実行 ・チームマネジメントおよび育成 ・日本国内在住 ・英語および日本語：ビジネスレベル以上 ・チームマネジメント経験（人数不問） ・土日いずれか週1回以上の勤務が可能な方

  求める能力・経験

  以下いずれかの経験 　- 業務設計／BPR／業務改善 　- カスタマーサクセス設計 　- 顧客満足度向上施策の企画・実行 - 旅行・観光業界での経験

  事業内容

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