年収585〜600万円／ホスピス訪問介護管理者

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  【千葉/訪問介護ホームヘルパー】お客様本位の福祉/福利厚生◎/サービス残業無

  296万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【千葉/訪問介護ホームヘルパー】お客様本位の福祉/福利厚生◎/サービス残業無気になる

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  仕事内容

  お客様のご自宅を訪問し、身体介助や生活援助を通じた日常生活のサポートをお任せします。チームで情報共有を密に行いながら、お客様の小さな変化に気づき、一人ひとりに寄り添った温かいケアを推進します。 【詳細】■身体介護（入浴、歩行、食事、清拭、足浴、排泄介助等）　■生活援助（掃除、洗濯、買物、調理などの家事サポート）　■お客様の体調や様子の小さな変化の確認・報告 ■書類整理や事務などの内勤業務（現場実務は1日平均5.5時間程度） ■月例のミーティングや事例検討会、各種研修への参加 ※入社後は先輩スタッフとの同行訪問から開始するため未経験でも安心です。 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■介護福祉士 ■介護職員実務者研修 ■介護職員基礎研修 ■ホームヘルパー1級 ■介護職員初任者研修 ■ホームヘルパー2級 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可） 【介護福祉士資格】実務経験年数に応じて増額するセントケア独自の職種手当やインストラクター制度など、介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設し、介護福祉士の社会的地位向上に力を入れています。 【歓迎】「もっと●●なサービスがしたい」という熱意をお持ちの方。訪問介護経験者は優遇。

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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  世田谷区【医療ソーシャルワーカー】住宅手当あり／転勤なし／実務経験不問

  375~580万

  

  医療法人社団下田緑眞会東京都世田谷区

  世田谷区【医療ソーシャルワーカー】住宅手当あり／転勤なし／実務経験不問気になる

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  仕事内容

  地域医療を支える当社にて、医療ソーシャルワーカー業務をお任せいたします。入退院支援や転院相談対応、地域の関係機関との連携を通じ、患者様が安心して療養生活や社会復帰へ移行できるよう支援します。 ■患者様やご家族に対する入退院に関する各種手続き・生活相談および社会復帰支援 ■近隣医療機関や他病院からの転院相談窓口対応および円滑な受け入れ支援調整業務 ■医師や看護師等の院内スタッフ、地域包括支援センター・ケアマネジャーとの連携 ■退院困難ケースへの適切な対応を含む、在宅療養に向けた地域関係機関との連絡調整 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】社会福祉士資格をお持ちの方（実務未経験可） 【尚可】急性期病院や地域包括ケア病棟での相談援助業務経験 【歓迎】多職種と前向きに連携し、患者様に寄り添った丁寧な支援ができる方 ■社会福祉士資格を活かし、患者様やご家族の不安に寄り添い丁寧な相談対応ができる方 ■未経験から着実に成長できる環境：相談員4名の手厚いフォローのもと、急性期から地域包括ケア病棟まで幅広い退院支援業務を基礎から安心して習得可能です ■多職種連携のやりがい：医師や看護師等とOne Teamで協働し、退院困難なケースにも柔軟に対応できる確かな実践力と専門性を磨けます

  事業内容

  一般病院（内科　整形外科　外科）

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  青梅市【ケアマネージャー】年休120日・残業月5h・未経験歓迎・転勤なし

  373~589万

  

  有限会社アイケアーサービス青梅東京都青梅市

  青梅市【ケアマネージャー】年休120日・残業月5h・未経験歓迎・転勤なし気になる

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  仕事内容

  介護保険による居宅事業を行っている当社にて、居宅介護支援専門員(ケアマネージャー)としての業務全般をお任せいたします。 ■利用者の心身状況や環境を把握するアセスメントの実施およびケアプランの作成 ■利用者・家族・サービス事業者との話し合いやサービス担当会議の開催 ■市区町村や関係機関との連絡調整および介護保険の認定手続き代行 ■給付管理および居宅サービス利用時の各種相談・苦情受付 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方、普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎】■居宅介護支援事業所でのケアマネジメント実務経験をお持ちの方 ■介護支援専門員の資格と普通自動車運転免許を活かし、地域に根差したケアマネジメントを提供したい方 ■実務経験不問。資格を取得したばかりの方や、ブランクから復帰を目指す方も歓迎いたします ★働く魅力ポイント★ 経験豊富なベテランスタッフが在籍しており、経験が浅い方でも安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。残業も少なく働きやすい環境です!

  事業内容

  -

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  【長崎/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

  335万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【長崎/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎気になる

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  仕事内容

  居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

  求める能力・経験

  【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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  【佐賀/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

  335万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【佐賀/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎気になる

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  仕事内容

  居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

  求める能力・経験

  【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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  【香川/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

  340万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【香川/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎気になる

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  仕事内容

  居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

  求める能力・経験

  【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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  【兵庫/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

  360万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【兵庫/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎気になる

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  仕事内容

  居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

  求める能力・経験

  【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

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  【東京/ケアマネージャー】手厚い研修と複数名体制で安心の環境

  410万~

  株式会社Ｔ．Ｓ．Ｉ東京都八王子市, 東京都町田市

  【東京/ケアマネージャー】手厚い研修と複数名体制で安心の環境気になる

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  仕事内容

  「ケアプランセンターえんじゅ町田」にてケアプランの作成や相談支援業務をお任せします。一般の在宅の方や、東京・神奈川に展開するサービス付き高齢者向け住宅「アンジェス」の入居者様を担当していただきます。 事業所内には複数のケアマネージャーが在籍しており、困った時にはいつでも相談できる風通しの良い環境です。実務経験のない初心者の方やブランクのある方でも安心して働けるよう、充実した研修制度と手厚いサポート体制を整えています。一般の在宅の利用者様に加え、自社が運営するサ高住利用者様も担当するため、施設スタッフとの連携も取りやすく、よりきめ細やかなケアプランの作成が可能です。ご応募お待ちしております。

  求める能力・経験

  【必須】介護支援専門員のご経験 【競合優位性について】 介護業界の現場は人手不足でサービス品質にばらつきがある状態。当社は、スタッフを増員し職種毎にエリアマネージャーを配置。人員管理・マニュアル整備を徹底し、圧倒的な高品質サービスを提供しています。

  事業内容

  訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、サービス付き高齢者住宅

• 企業ダイレクト

  【埼玉/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

  350万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【埼玉/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎気になる

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  仕事内容

  居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。研修制度が充実しており、未経験からでも安心してスタートできます。チームケア体制で先輩のサポートを受けながら、 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

  求める能力・経験

  【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

• 企業ダイレクト

  【宮城/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

  316万~

  セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区

  【宮城/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎気になる

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  仕事内容

  居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

  求める能力・経験

  【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

  事業内容

  トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務