【千葉】未経験◎ビルクリーニングのSV※清掃実務ナシ★年収450万〜◆土日祝休◆創業以来増収増益企業
450~600万
企業名非公開
千葉県千葉市, 東京都新宿区
450~600万
企業名非公開
千葉県千葉市, 東京都新宿区
清掃管理/運営
ビルクリーニング事業のスーパーバイザーとして、FCオーナーへの清掃指導・技術指導、現場確認、フォローアップ、社内事務を担当します。入社後は清掃技術を学び、将来的に30〜50名ほどのFCオーナーを担当します。
スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
無
450万円〜600万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 月平均残業20時間程度。月に数回早朝出勤あり。
無
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始5日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給330,000円〜440,000円。固定残業手当月37時間分60,000円〜90,000円を支給。超過分別途支給。昇給年1回、賞与年2回。
有
千葉県千葉市
屋内全面禁煙
東京都新宿区
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度
無
無
通勤手当40,000円まで、子供手当、OJT
2名
2回〜2回
東京都新宿区新宿2-13-12住友不動産新宿御苑ビル6階
ビルクリーニングFCサービス、不動産関連サービス、ロボット清掃サービス、建物法定点検・工事サービス等を展開。
最終更新日:
420~560万
不動産会社の清掃管理担当として、当社が委託を受けた管理物件の清掃指導・品質管理をお任せします。 清掃実務はフィリピン人スタッフが担当しており、あなたには現場のリーダーとして指導・管理業務を中心に担っていただきます。 【具体的な業務】 清掃スタッフへの技術指導・品質管理 清掃代務(必要時) 見積書・報告書の作成・提出 スタッフマネジメント 業務効率化の推進 【就業環境】 原則カレンダーに沿った勤務です。ただし、物件の状況によって土日対応をお願いする場合があります(事前に調整いたします)。 【担当エリア】 西東京市近郊エリアを中心に、東京都江東区・千葉県柏市など一部エリアも担当します。社用車で各現場を巡回していただきます。 【スタッフについて】 清掃スタッフはフィリピン国籍のメンバーが中心です。日本語での日常会話はやや限られますが、勤務への協力意識が高く、一緒に働きやすい環境です。 なお、日本語に堪能な別職種のフィリピン人スタッフが在籍しており、必要な場面では通訳サポートを受けることができます。
【必須】 1級ビルクリーニング技能士 普通自動車免許(AT限定可/社用車の運転あり) 【歓迎】 清掃作業監督者資格(未取得の場合は入社後に講習受講をサポートします)
・総合ビル管理/資産管理〈マンション・商業ビル・戸建・土地〉 ・不動産仲介(売買〈マンション・商業ビル・戸建・土地〉) ・不動産仲介(賃貸〈マンション・商業ビル・戸建・土地〉) ・損害保険業務
348~580万
都内の複合ビルの清掃責任者として、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には……】 ・清掃員のシフト作成等の労務管理 ・定期清掃作業における作業管理 ・客先・テナント対応 ・清掃作業の品質確認 ・トイレ清掃、ゴミ回収、机上などの拭き清掃、バキューム掛け等 ・欠員時の清掃業務の補勤 ・上記に付随する各種書類(報告書など)の作成 など ※月1~2回程度、土日の作業立ち会いが発生する可能性あり(振替休日取得可能) ※清掃員10名強で業務を行う体制です。
【必須の応募要件】 ・物件や立場を問わず、清掃に関わる業務経験がある方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel等)がある方 【歓迎する応募要件】 ・清掃管理会社での清掃現場の責任者及び副責任者等の就労、管理経験がある方 ・清掃管理会社でのフロント担当として現場管理経験がある方 ・ビルクリーニング技能士、建築物清掃管理評価資格者(品質インスペクター)、建築物環境衛生管理技術者などの資格保有者。
不動産管理事業
400~600万
ビル総合管理を手掛ける当社で営業所の次世代リーダーを募集。複数現場の管理から始め、将来的には営業所長として営業所全体を統括。現場社員管理、顧客折衝、業務提案などで組織を牽引いただくポジションです。 ・現場社員管理:現場巡回、スタッフの採用・教育、シフト管理 ・顧客管理:商業施設やオフィスビルのオーナー様への定期訪問、清掃や設備保守に関する業務提案、見積書提出、各種折衝 ・外注管理:作業手配・立会い、報告書作成 ・清掃作業:新規現場でのレクチャー等。 将来的には営業所長として営業所全体を統括いただきます。
【必須】普通自動車運転免許/何らか折衝経験/マネジメント経験 【歓迎】ビルメンテナンス業務/建築物環境衛生管理技術者等の有資格者/5名以上の組織やチームのマネジメント経験(業界不問)
-
400~600万
ビル総合管理を手掛ける当社で営業所の次世代リーダーを募集。複数現場の管理から始め、将来的には営業所長として営業所全体を統括。現場社員管理、顧客折衝、業務提案などで組織を牽引いただくポジションです。 ・現場社員管理:現場巡回、スタッフの採用・教育、シフト管理 ・顧客管理:商業施設やオフィスビルのオーナー様への定期訪問、清掃や設備保守に関する業務提案、見積書提出、各種折衝 ・外注管理:作業手配・立会い、報告書作成 ・清掃作業:新規現場でのレクチャー等。 将来的には営業所長として営業所全体を統括いただきます。
【必須】普通自動車運転免許/何らか営業の経験/マネジメント経験 【歓迎】ビルメンテナンス業務/建築物環境衛生管理技術者等の有資格者/5名以上の組織やチームのマネジメント経験(業界不問)
-
480~700万
【概要】 関東のラグジュアリーホテルを中心に常駐し、客室清掃の管理業務全般を担当いたします。ホテルと清掃スタッフの繋ぎ役として、清潔な空間を保ち、品質の維持、向上を目指します。 【詳細】 ■客室清掃の品質管理 ■ホテル側との打ち合わせ ■清掃スタッフを雇用する協力会社との打合せ(スタッフ数の検討、清掃道具の調達・補充、トラブル共有 ほか)■清掃スタッフのマネジメント(勤怠や教育、モチベーションなど) ■清掃オペレーションの管理・改善 ■マニュアル作成(動画、紙資料など)
【必須】■シティホテルやハイクラスホテルでの客室清掃管理経験 【歓迎】■商業施設やホテルの清掃管理経験 ■ビルクリーニング技能士保有 【入社後の流れ】ご経験の有無に応じてとなりますが、入社後は一から業界に関するご説明など、OJTで丁寧にフォローいたします。 【採用背景】総合空間事業を創業当初から手掛けており、そのノウハウを活用して多角的な事業戦略でさらなる組織拡大を目指しております。その中でビルマネジメント事業として、ハイクラスホテルからの信頼を獲得しており、更なる高品質なサービス提供を目指した体制づくりの一環です。
■内装事業(企画・設計・施工、電気設備・通信工事及び関連設計) ■施設事業(ファシリティマネジメント/ビルマネジメント・プロパティマネジメント) ■家具製作事業 ■リフェクス事業
390~500万
オフィスビル・商業施設のクリーンマネージャーとして、幅広い年代、国籍の方が在籍する弊社清掃スタッフのマネジメントと清掃品質の確保をしていただきます。 スタッフとコミュニケーションを取り、モチベーション管理もお任せします。 【具体的には】 ●清掃スタッフのシフト・勤怠管理 ●清掃業務立ち会い・教育 ●清掃業務の作業指示・工程管理 ●清掃の仕上がりの確認 ●作業報告書などの作成(Word、Excelを使用して決まった項目へのデータ入力が基本です。簡単なPC操作ができれば問題ございません。) ●清掃作業の実務 日常清掃のほかに定期清掃を専門で実施するチームがあり、定期清掃実務及びマネジャー候補も同時募集しています。 【ポジションの魅力】 ◆人々の当たり前を支える社会貢献性の高さ◆ オフィスビルや商業施設など、多くの方が利用する物件を中心に受託しております。 清掃を実施することで、成果が即座に実感できるとともに、ご自身が生み出した環境が人々の安全や健康に直結します。 ◆年齢・経験を問わずに働ける環境◆ 20代から70代まで多くの方が活躍しております。 研修制度も整っており、何歳からでも、未経験でもスタートできる環境があります。
【必須】 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 【歓迎】 ・パートアルバイトのマネジメント経験がある方 ・清掃に関するご経験がある方 ・ビルクリーニング技能士・建築物環境衛生管理技術者(ビル管)保持者 ※清掃業務経験は必須ではありません。ご入社後に習得いただきます。 清掃スタッフの方のお手本として清掃業務を身に着けて頂くことや、 実務上社員による清掃が必要な際には現地で清掃も実施して頂きます。 【求める人物像】 ・面倒見の良い方 ・粘り強いコミュニケーションをとることができる方
オフィスビル・ホテル・商業施設等の清掃
500~600万
現在27名のフレンドリーな日本人チームが活躍中。 増員マネージャとして日本人メンバーのシフト作成、日常清掃業務のマネジメント業務。 大手企業のVIP会議室・保養施設(迎賓館)の環境維持プロフェッショナル! お客様に最高の快適空間を届けるため、施設を美しく保つ重要な役割です。 * 応接室・会議室の本革ソファや家具の丁寧なメンテナンス * 鏡・ガラス・水回りのピカピカ磨き * 「ただの清掃」ではなく「快適な空間演出」のプロフェッショナルを目指します!
* 人員の勤怠管理、業務管理、モチベーション管理 * 清掃現場での実務経験・臨機応変対応力
-
480~550万
≪日常を離れて、リゾート地でプロの仕事を始めませんか?≫** 「新しい環境で働きたい」「チームで楽しく成長したい」という方、必見です! 日本国内・海外の大手企業のVIP会議施設、一流リゾート施設で、プロフェッショナルとして活躍するチャンス! 現在27名のフレンドリーな日本人チームが活躍中。 こんなお仕事です。マネージャとして日本人メンバーのシフト作成、日常清掃業務のマネジメント業務。 大手企業のVIP会議室・保養施設(迎賓館)の環境維持プロフェッショナル! お客様に最高の快適空間を届けるため、施設を美しく保つ重要な役割です。 * 応接室・会議室の本革ソファや家具の丁寧なメンテナンス * 鏡・ガラス・水回りのピカピカ磨き * 「ただの清掃」ではなく「快適な空間演出」のプロフェッショナルを目指します! マネージャに期待されること * 新人研修:清掃道具の使い方からプロの技まで丁寧に指導 * 人員の勤怠管理、業務管理、モチベーション管理 * 清掃現場での臨機応変対応力
求める人材 * 未経験の方大歓迎!「きれいな空間を作る仕事がしたい」という熱意が一番大切です。 * 以下の経験がある方は即戦力として活躍できます! * 飲食業界/ホテル業界 / ビルメンテナンス / コンビニ/介護施設スタッフ/軽作業スタッフなどのサービス業界 * リゾート施設・結婚式場・テーマパークなどでのスタッフ経験
■システム開発、通信ネットワーク構築、運用保守 ■人材紹介、人材派遣、採用代行の総合人材サービス ■ビルメンテナンス清掃事業
324万~
顧客鉄道会社各駅構内にある事務所の日常清掃担当として、職員事務所や寝室、キッチン、トイレの清掃業務と、一緒に作業を行うアルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ※経験・業務の適性によっては、昼間の時間帯の定期清掃の管理も兼務いただく場合もあります。 ■具体的には・・・ ○現場作業の品質チェック(1日に4駅程度を巡回) ○アルバイトスタッフの指導 ○清掃道具の搬入 ○定期清掃業務の現場監督、立ち合い(昼間) ○現地調査 ○報告書作成などの事務作業 など ■入社後の期待役割・・・ 配属先は「業務部」。鉄道会社向けの定期清掃・日常清掃担当合わせて、10名体制です。 入社後は、先輩スタッフに同行しOJTを通して、業務の流れやランドモアの清掃作業のやり方を学んでいただきます。 丁寧に指導するので、清掃業務未経験の方も問題ありません(3ヶ月程を目安で、独りで業務を担っていただく予定です)。 ※現在活躍中のスタッフの前職は接客業や飲食業など様々です!
○資格不問、未経験者歓迎 ○基本的なPCスキル(文字入力レベル) ※普通自動車運転免許あれば尚可 ※清掃業務経験あれば尚可
建物の総合設備管理事業 ※企業理念は、“安心=安全+サービス”。メンテナンス事業を通して、清潔で「安全」な環境を整えるとともに、開発研究により技術・商材の改善改革にも取り組んできました。
372万~
顧客鉄道会社駅構内の定期清掃の管理・監督。 実際の作業は委託業者が行なっており、スケジュール作成管理や現場作業の立ち合いなどの業務をお任せします。 駅構内、ホーム、階段など、日々多くの人が利用する場所を快適な空間にするのが役割です。 ■具体的には・・・ ○作業の立ち合い ○協力会社への作業指示 ○仕上がりや進捗の管理、写真撮影 ○安全管理やトラブル対応 ○報告書作成 ○顧客との打ち合わせ、スケジュール調整 など ■入社後の期待役割・・・ 配属先は「業務部」。同じ駅構内の定期清掃担当は、3名体制です。 入社後は、先輩スタッフに同行しOJTを通して、業務の流れやランドモアの清掃作業のやり方を学んでいただきます。 3ヶ月程を目安で、独りで管理監督業務を担っていただく予定です。 外部協力業者の多様な清掃スタッフをまとめながら、自分の指揮の下で現場が仕上がる達成感を味わえるお仕事です。 日中に作業のできないホームや階段、出入り口などの清掃は夜間に行なうため、立ち合い等で夜勤も発生します(月に1週間~10日程度)。
○清掃経験1年以上(定期清掃・日常清掃不問) ○基本的なPCスキル(文字入力レベル) ※普通自動車運転免許あれば尚可 ※汚れに関する知識ある方歓迎(例:汚れの種類や性質、付着箇所の素材の区別、洗剤の区別、しみ抜きや石の研磨、ガラスのコーティング等)
建物の総合設備管理事業 ※企業理念は、“安心=安全+サービス”。メンテナンス事業を通して、清潔で「安全」な環境を整えるとともに、開発研究により技術・商材の改善改革にも取り組んできました。