RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【東京近郊◆革製品販売スタッフ】未経験歓迎/新店続々オープン/完休2日制

300~600

株式会社プリンシプル

東京都中央区, 東京都渋谷区, 神奈川県横浜市西区

職務内容

職種

  • その他サービス業エリアマネージャー

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ

  • 販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)

仕事内容

当社運営のセレクトショップ『フリースピリッツ』。200以上の創り手の信念が宿る逸品たちの接客・販売を軸に店舗運営に関わるあらゆる業務に能動的に携わっていただきます。 ■接客・販売 ■店舗VMD(ディスプレイ)の企画・構成 ■SNS(Instagram、YouTube等)での魅力発信・集客アイデア出し ■定期的な職人さんとのMTG参加・各ブランドの工房見学 ■在庫管理・発注 など 【商品について】 店舗でのお取扱い商品の約2割が自社商品、8割がセレクト商品です。共通の軸として大切にしているのは「職人さん達が少人数でこだわりを持って手創りしている品質の高い商品であること」です。

求める能力・経験

【必須】販売もしくは営業経験が年数は1年以上必須。 【学歴不問/第二新卒の方も歓迎します】意欲重視のポテンシャル採用を行います。 以下のような想いを持つ方をお待ちしています! ■「なぜ売るのか」という意義を大切にしたい方 ■「自ら考え、動くこと」にやりがいを感じる方 ■「あなただから買った」と言われるプロを目指したい方

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

契約社員(期間の定め: 有)

契約期間

3ヶ月~3ヶ月 更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 3ヶ月間の試用期間があります。期間中の雇用形態は契約社員となり、試用期間終了後に正社員となります。

給与

300万円~600万円 月給制 月給 231,000円~375,000円 月給¥231,000~¥375,000 基本給¥231,000~¥375,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(12月・6月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

(例1)390万円 入社5年目(月給26万×12か月+賞与78万) (例2)600万円 入社3年目(月給38万×12か月+賞与144万) (例3)750万円 入社3年目(月給45万×12か月+賞与210万)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1週間単位の変形労働時間制 週の総労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間112日 内訳:完全週休二日制、夏期3日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【勤務形態】 9:30~21:30の間でシフト制(実働8時間/休憩60分) ※店舗によって変動あり 【手当】 ■住宅手当あり(規程有) 【休日・休暇補足】 ■完全週休2日制 ※土日祝日を含むシフト制 ■夏季休暇あり(3日)■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ◎5日以上の連続休暇の取得も相談可能です!

勤務地

配属先

【業務の変更範囲】当社業務全般

転勤

東京ミッドタウン八重洲店

住所

東京都中央区八重洲2丁目2番1号

最寄駅

JR山手線東京駅 徒歩1分 東京メトロ東西線日本橋駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

東京駅直結

原宿キャットストリート店

住所

東京都渋谷区神宮前5-11-13

最寄駅

JR山手線原宿駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

2025年11月オープン予定

横浜マークイズみなとみらい店

住所

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-5-1 2階

最寄駅

横浜高速鉄道みなとみらい線みなとみらい駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

みなとみらい駅直結

備考

上記他キラリナ京王吉祥寺店/新宿店/ジョイナス横浜店等の東京横浜エリア。「就業場所の変更の範囲:当社が指定する事業所」

制度・福利厚生

制度

副業OK(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

■退職金(現在整備中):5年以上勤続が受給条件

制度備考

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費規定支給(月3万円まで) ■残業手当(全額支給) ■住宅手当・家賃補助(規定あり) ■都市手当(基本給の5%付与、東京都・横浜エリアのみ対象) ■社員割引制度(こだわりの商品を割引価格で購入可能) ■髪色・髪型自由 ■服装自由(私服OK) ■副業OK 【教育制度について】 現在、教育制度を整備している真っ最中。 ガチガチに固まった仕組みがあるわけではないからこそ「どうすれば商品の魅力が伝わるか」を自ら考え、SNS発信やイベント企画など、さまざまなシーンで広い裁量を持って活躍できる面白さがあります。

最終更新日: 

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    BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの販売スタッフとして店舗運営をお任せします。商品の説明/販売だけでなく、お客様の健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリード頂きます。 【業務詳細】■お客様のお悩みやコンディショニングを整えるための販売業務 ■店頭管理/在庫管理(MD/VMD) ■レジ対応/簡単な事務作業 ■店舗清掃/ディスプレイ維持 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。

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    【必須要件無/未経験者大歓迎◎】TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方、ぜひご応募ください! *ミッション:「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」 【キャリアプラン】■適正に応じて副店長/店長業務へのキャリアアップチャンスあり ■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

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    求める能力・経験

    【必須】■2年以上の接客経験(歓迎:アパレル/スポーツ関連など) ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 *ミッション:「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」 【キャリアプラン】■適正に応じて副店長/店長業務へのキャリアアップチャンスあり ■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

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    求める能力・経験

    【必須】■2年以上の接客経験(歓迎:アパレル/スポーツ関連など) ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 *ミッション:「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」 【キャリアプラン】■適正に応じて副店長/店長業務へのキャリアアップチャンスあり ■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

    事業内容

    ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営

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    伊勢丹新宿【TENTIAL店舗スタッフ】BAKUNE等ウェルネスブランド/キャリアパス◎

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    株式会社TENTIAL東京都新宿区
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    仕事内容

    BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの販売スタッフとして店舗運営をお任せします。商品の説明/販売だけでなく、お客様の健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリード頂きます。 【業務詳細】■お客様のお悩みやコンディショニングを整えるための販売業務 ■店頭管理/在庫管理(MD/VMD) ■レジ対応/簡単な事務作業 ■店舗清掃/ディスプレイ維持 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。

    求める能力・経験

    【必須】■2年以上の接客経験(歓迎:アパレル/スポーツ関連など) ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 *ミッション:「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」 【キャリアプラン】■適正に応じて副店長/店長業務へのキャリアアップチャンスあり ■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

    事業内容

    ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営

  • エージェント求人

    【デバイス】マーケティングプロデューサー/医療機器メーカー向け提案(接客・販売経験歓迎)

    500~1000

    • テスト
    • ヒアリング
    • 営業
    • 販売
    • 検証
    • ソフトウェア
    • 医療機器
    • 課題設定
    • 医療/ヘルスケア
    • マネージャー
    • 提案
    • マーケティング
    • 家具/インテリア
    • インテリア
    • 店舗
    • 法人営業
    • 接客
    • ファッション/アパレル/靴店運...
    エムスリー株式会社(東証PRIM 証券コード2413)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 経済産業省の重点支援産業にも指定され、今後「3兆円から13兆円」への市場規模拡大という莫大なポテンシャルを秘めた、今もっともアップトレンドな医療機器・ヘルスケア産業。 その一方で足元では、「データ・リサーチの利活用率の低さ」「多種多様な業務を現場の営業が一手に引き受ける属人化」「多層にわたる卸商社の存在」など、効率化できる余地が多分に残っているのが実態です。 この13兆円へと急成長する市場において、巨大な不効率を解消し、医療機器プロモーションおよび販売手法そのものをドラスティックに変革するため、デバイスビジネスグループにて新たな価値を共に創り出すメンバーを募集します。 【所属:デバイスビジネスグループ】 国内医師の約9割が登録するプラットフォーム「m3.com」のダイレクトチャネルを活用するグループです。医療機器やソフトウェア(医療系AIなど)の開発・販売プロセスを効率化し、新たな価値を創出します。 既存の手法に縛られず、企業・医師・患者に価値のある独自のサービスや販売手法を企画します。グループ内の医療機器メーカーや卸をテストフィールドとして活用し、現場感のある高精度なアウトプットを目指せる環境です。 【業務概要】 医療機器およびソフトウェア(医療系AI等)メーカーに対する企画提案営業、および自社のアセットを掛け合わせた新規サービス・プラットフォームの開発 <具体的な業務詳細> 医療機器・健康関連商品メーカーおよびソフトウェア企業のマーケティング活動を最適化します。顧客のニーズ発見から企画提案、さらには営業手法の仕組み化まで一気通貫で主導する役割です。 ▽顧客開拓・課題抽出 医療機器やソフトウェアのメーカーが抱える「認知拡大」「医師へのアプローチ」「営業効率化」などのボトルネックをヒアリングします。 ▽一気通貫の企画提案 「m3.com」の基盤やWeb講演会システム等の自社アセットを組み合わせ、最適なソリューションを設計します。既存メニューの販売に留まらず、新規サービスやプラットフォームそのものを企画することもあります。 ▽現場感のある高速検証 企画の検討にあたっては、グループ会社の「医療機器メーカー」や「卸商社」を実際の検証環境(テストフィールド)として活用可能です。現場のリアルな感度を持った、精度の高いアウトプットを高速で形にします。 ▽営業手法の仕組み化 一度成功した事例を「型(勝ちパターン)」として定義し、グループ全体の新たなプラットフォームサービスへとスケールさせます。 【同ポジションの魅力】 ・日本の医師の9割を動かす圧倒的なアセットを背景に、医療DXや医療系AIの普及という「AIに飲まれにくい普遍的な事業」の最前線に立つこと ・多層商社や属人的な営業といった「医療機器業界のレガシーな不効率」を、自らの企画とデータで根底からアップデートしていく意義深さ ・既存商材を売る営業に閉じず、グループの機器メーカーや卸をテストフィールドにしながら「自ら新しいサービスや仕組みそのものを創り出す」裁量 ・日経225にも選ばれた世界的ビジネスモデルを持つ環境で、優秀なマネージャー陣と共に、まだ開拓の余地を残すデバイス領域を仕組み化していく成長環境

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・課題解決型の仕事に対して高い意欲のある方(特定の職種経験等は問いません) └業界トップシェアを誇る大手インテリア・ライフスタイルチェーンや、大規模な店舗・組織マネジメントを経験してきた異業界出身者も活躍しています。 【歓迎要件】 ・法人営業実績。特に、クライアント別の課題を解決するための企画提案型の営業・コンサルティング実績 ・無形商材の営業、企画提案実績 ・チームマネジメント経験 ・ヘルスケア業界での従事実績(営業、マーケティング、CRO、開発、DM、PV、職種不問) ・コンサルティングファームでの従事経験 ※医療業界での経験は不問です

    事業内容

    “インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています。

  • エージェント求人

    【店舗管理者(東京)】スリープアドバイザー/オープニング店舗立ち上げ

    430~600

    • マネジメント
    • ホテル
    • 提案
    • 接客
    • 販売
    • 店長
    株式会社ブレインスリープ東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ブレインスリープブランドを体現する店舗事業を積極的にリードしていただきます。 短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い購買体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の礎を本社メンバーと一緒に作っていただきます。 また、店舗運営責任者として短期・中長期的にお客様への購買体験を向上させ、事業成長を最大化させることを最大のミッションとして担っていただきます。 【業務内容詳細】 ・売上・KPIの管理と分析 ・店舗戦略の立案(販促・売場づくり・スタッフ配置) ・スタッフの採用・育成・評価 ・店舗運営全般および接客・販売 ・本部との連携・外部調整 当社ブレインスリープは、アンファー株式会社の社内ベンチャーとして、日本の睡眠負債を解消すべく2019年5月8日に立ち上がりました。事業としては、脳まで眠る睡眠医学と先進のテクノロジーで人の可能性を目覚めさせる睡眠関連事業を多角的に展開しております。今回の募集では、ブレインスリープブランドを体現する直営店舗事業を積極的にリードしていただきます。短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い睡眠体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の基盤をメンバーと一緒に作っていただきます。店舗運営責任者として事業成長を最大化させることが最大のミッションです。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・ブレインスリープのミッションに共感いただける方 ・小売・接客業における店長・マネジメント経験(2年以上):数値管理(売上/在庫/人件費など)への理解と実務経験など ・接客販売経験(2年以上) 【歓迎スキル】 ・カウンセリング接客のご経験 ・健康・ウェルネス関連の知識・関心 ・ホテルまたはラグジュアリーブランド等の付加価値を提供するサービスの経験やスキル ・百貨店での勤務経験 ・お客様の課題やニーズを丁寧に引き出し、最適な商品・サービスを提案できる方 【こんな方と一緒に働きたい】 ・数値目標を持ち、KPI改善に取り組むことに抵抗がない方 ・新しいことにチャレンジできる方 ・何事も能動的に取り組める方

    事業内容

    日用品・生活雑貨メーカー、美容・エステ、その他コンサルティング、その他メディカル

  • 企業ダイレクト

    【店舗SV兼コンサルタント】次世代型無人古着流通モデル×データ活用!SDGs貢献

    384~504

    株式会社AVEND東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ■無人古着屋「SELFURUGI」FC本部のSV兼コンサルタントとして店舗運営を支援 ■現場での品出し業務は0%!オーナーの良き伴走者として、データに基づくマーケティング施策の立案や実行を推進していただきます ■FCオーナーとの定例MTG(月1回)や日々のチャット・電話での伴走 ■店舗立ち上げ支援(物件選定からオープン時の商品ラインナップ提案まで) ■データ分析を用いた売上・広告効果分析と戦略提示 ■競合調査に基づくゼロイチの企画立案からマーケティング実行 ■オーナーコミュニティの運営支援 ■評価の指標は担当店舗の売上目標の達成率

    求める能力・経験

    【必須】■店長やSV等の店舗運営経験(業界不問)■販売や営業等の顧客折衝経験(ファッション関連業界) 【歓迎】■SNS運用・マーケティング知見■業務フロー改善への関心、Excelの基本操作 ■「無人×24時間×データ活用」の独自モデルで、衣料廃棄問題の解決(SDGs)に直結する社会的意義の高い事業です。 ■Amazon出身の代表直下で、ロジカルかつスピード感のある意思決定に触れ、事業成長を牽引する経験が積めます。 ■入社1年でリーダー昇格・年収80万円UPの実績あり。キャリアパスも豊富です。 ■マネジメントレイヤーへの昇格、店舗全体の統括、マーケ責任者への挑戦可

    事業内容

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