【北九州市/保険アドバイザー】経験者募集!/年間休日127日で働きやすい環境◎
400~450万
株式会社宝清インターナショナル
福岡県北九州市小倉北区
400~450万
株式会社宝清インターナショナル
福岡県北九州市小倉北区
保険個人営業
保険法人営業
個人・法人(官公庁や学校等)の既存顧客へのアフターフォローを中心に担当します。各種手続きの対応や、ご紹介から繋がる新規のお客様への提案を行います。 【具体的には】 ■既存のお客様からの保障内容に関するお問合せへ対応 ■給付金の請求手続きや名義変更といった各種保全手続きを実施 ■定期的に既存顧客へ連絡を入れ現在の状況やご意向を伺う ■既契約のお客様ご家族やお知り合いでまだアフラック未加入者をご紹介いただいた新規の方へ保険の提案を行う 変更の範囲:なし
【いずれか必須】 ■保険業界での営業経験 ■来店型保険ショップでの販売・相談経験 ~~~当該ポジションにおける担当者おすすめ情報~~~ ■アフラック北九州支社管轄で上位の契約件数を誇り業績は安定です ■飛び込み営業はなくお客様一人ひとりに集中できます ■2ヶ月に1回は社長と面談を行い自身の成長を振り返られます ■半期ごとの成果を正当に評価し頑張りが還元される仕組みです ■年間休日127日であり、休日の多さが魅力な求人です。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~450万円 月給制 月給 333,200円~ 月給¥333,200~ 基本給¥288,000~ 固定残業代¥45,200~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始6日
入社半年経過時点10日
その他(GW/慶弔/産前・産後/育児/介護)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【入社後の流れ】入社後は座学研修を受けて、生命保険の募集人資格試験と少額短期保険の募集人試験を受験して頂きます。その後は、弊社及びアフラック社員による各種知識教育を受講。お客様対応をOJTで行いながら、1年以内を目安にお客様対応を自力で行えるレベルに引き上げます。【評価制度について】半期ごとに評価を実施する体制になります。期中であっても、2か月に1回社長とのすり合わせの場が設けられており、何をすべきか社長よりアドバイスいただける環境です。【営業スタイル】既存のお客様に対する定期接点やアプローチがほとんどです。既存のお客様から新規のお客様を紹介いただける営業を目指すことで自己成長につながる仕事です!電話でアポイントを取得の上、対面またはオンラインにて生命保険・少額短期保険のコンサルティング提案営業と既契約者への保全業務を行います。
本社(5名在籍/男性2名、女性3名)
無 (就業場所の変更の範囲)なし
福岡県北九州市小倉北区下富野3丁目6-31
北九州高速鉄道北九州モノレール平和通駅 徒歩20分
屋内全面禁煙
マイカー通勤可
西鉄バス「営団入口」下車後、徒歩約1分の距離です!
従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
社用車有、PC・iPad・スマートフォン貸与、資格取得支援制度(規程あり)、研修制度、OJT制度人事評価制度
・マイカー通勤可能(駐車場完備) ・社用車(女性専用車も有)、PC、携帯、iPad貸与あり(営業のみ) ・ウォーターサーバー完備 ・ビジネスカジュアル可 【その他】 ・資格取得支援制度 ・慶弔祝金・見舞金規定 ・企業型DC(企業型確定拠出年金) ・退職金前払手当(入社3年以上の社員が対象) ・団体福利厚生制度、団体生命保険共済、団体年金共済 【年間休日日数について】毎年のカレンダーで数日前後する可能性有【夏期/年末年始休暇について】■夏期休暇:8/13~8/16■年末年始休暇:12/30~1/4
3名
2回
筆記試験:無 適性検査
アフラック北九州支社管轄内で保有契約件数トップクラスを誇る当社。第二新卒・UIターン歓迎!◎転勤なし!既契約者と新規顧客開拓営業!保険業界では珍しい月給固定性!お客様のいざという時に寄り添うお仕事!
【リクルート担当者が見た同社の魅力!】■個人・法人企業団体のお客様(学校や官公庁、各企業)を中心にアフラック生命の保険案内を行ってきたこともあり、現在ではアフラック北九州支社管轄内で最も保有契約件数の多い代理店へと成長しました。■さらに会社を進化させるために保険手続きのデジタル活用を推進しています。ただ保険の仕事をする人材でなく、保険も覚えて保険に関するデジタル手続きもできるデジタル人材の採用育成に力を入れています。■社長自身が「少人数でもお客様から選ばれる存在感ある保険代理店へと変化に対応して成長できる新しい組織にしていきたい」という強い思いを持たれています。■勤務時間は9:00~18:00ですが、外線を17:00までに設定しているため17:00~18:00については自分自身の業務をより集中できるようにしています。■正社員を望む、子育て世代を応援されています。暦通りに休みがあるので、小学校にお子様が通われている方も安心して働ける環境があります。社員の働き方もより良くしていきたいと考えており、現在一つ一つの社内制度や仕組みをブラッシュアップさせて社内環境の整備に力を入れ進めています。一緒に次代を切り拓く新しい会社・組織を創っていきたいと思っていただける方、是非ご応募お待ちしております。
〒802-0023 福岡県北九州市小倉北区下富野3丁目6番31号
■取扱保険会社:アフラック生命保険株式会社、アフラック少額短期保険株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
360~600万
ワランティ事務局 ・自動車購入時に購入者が加入するワランティ(保証)制度(購入した車の事故や故障の際の修理費用保証を行う制度)の事務局としての業務です ・契約申込み、問合せ対応、及び関連する事務を担当いただきます <業務内容>・事務作業(書類封入・開封・チェック、データ入力作業) ・受電業務・その他業務ヘルプ等・派遣社員からのエスカレーションへの対応・その他、業務に関する営業やクライアントとの折衝 ※ユニットチーフの場合は、業務管理者として複数業務の主任となり、品質維持管理や進捗管理、新規案件の導入支援もご担当いただきます。
【必須】・複数の顧客企業の業務を担当し、納期などから優先順位をつけて処理を進められること ・PCスキル:エクセル、ワード、OUTLOOK ビジネスレベルで使用できるITリテラシー ※ユニットチーフの場合は、以上に加えて部下の管理経験、業務効率化経験、スケジュール管理の経験が必須です。
保険仲介・リスクアドバイザリー
600~900万
【仕事の内容】 同社のフィールドセールスとして幅広い業務をお任せ致します。具体的には新規顧客開拓・既存顧客の深耕を中心にお任せし、パートナー企業との協業推進、営業プロセスの仕組み化など関西支社立ち上げに係る業務も担って頂きます(顧客先現地に出向く機会もございます)。尚、リードは東京本社のマーケティング・インサイドセールス部署が獲得しますが、一部協力会社様との連携を始め担って頂く想定の他、まずは中小・中堅規模の企業を中心にプロダクトの導入を進めて頂きます。 【業務詳細】 ・新規顧客開拓営業:九州エリアでの新規リード獲得、およびMMB規模までの新規受注、保険代理店/保険会社の経営・業務課題を踏まえた提案の設計・実行 ・既存顧客深耕営業:既存顧客とのリレーション強化および追加提案、カスタマーサクセスやCREと連携した価値提供の推進 ・関西拠点立ち上げ・仕組み化:拠点立ち上げに伴う営業プロセスの整備と成功事例の創出、顧客ニーズを反映した機能改善提案 【ご期待】 福岡拠点長が東京本社より出向いておられます体制につき、数年後には福岡支社の責任者の立場をお任せできる人材を抜擢されたい指針もございます。同事業においては地域性も一定発生するとみておられます中、九州経済圏の中でのアライアンスなどを主導頂くなど、高い裁量の中で事業を推進頂きたいご期待のあるご案件でもございます。 【事業概要】 高齢化社会、リスクの多様化などを受け、後期高齢者向け保険、ペット保険など保険業界ではこれまで以上にエンドユーザーの抱える細部にまでお応えする保険商品が展開されるようになりました。このような市場環境において営業現場ではより専門性が求められ、人材育成の難易度も高まる他、厳格な法規制をはじめとした業界特有の業務フロー、コンプライアンス遵守の強化など変革局面の真っ只中にあるといえるかと思います。 このような変化を機会と捉えられ、同社は2019年にCRMを軸にしたVertical SaaSをリリースし、現在では保険料管理、経営管理、予実管理、保険会社⇔代理店での情報連携機能など広範囲にまで機能を拡張。特に情報の記録が義務付けられている保険業界において、個人の手帳やExcel、自社システム等により情報が散在していることでブラックボックス化している先を中心にお引き合いを頂いており、プロダクトの契約継続率は99%と必要不可欠な存在を確立されています。
【必須】生命保険、損害保険など保険商品の営業経験(法人・個人不問) 【歓迎】IT・Webに関する知見
インシュアテック(InsurTech)事業 保険代理店向け経営コンサルティング事業
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【業務の流れ】■1組あたり約2時間。お客様の「これからどんな人生にしたいか」という未来設計、現在のライフプランや不安を丁寧に引き出します(平日1~2組/土日祝3~4組を担当) ■伺った想いを専用システムに入力し、算出された最適プランをご提案。複数社を組み合わせたオーダーメイド設計も可能です。 ■保険証券の到着確認、見方のご案内、その後のアフターフォローまで一貫して担当します。
【必須】金融商品(保険/証券など)の販売経験(3年以上) ★未経験業務は入社後の研修で習得可能(現社員は未経験でのご入社が7割程度) 【魅力】保険業界の枠を超えて新しいことに挑戦可能。NISAやiDeCo、住宅ローンなど新しい金融商品やサービスを取り入れています。 【モデル年収(賞与込み)】■入社2年目/金融経験者:年収710万(月収46万)■入社4年目/店長:年収750万(月収48万)■入社7年目/ブロック長:年収1,100万(月収66万) 【評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
600~1500万
コンサルティング営業(ライフプランナー)として下記業務をお任せいたします。※業務や研修の詳細な内容は、面談や面接の際にもしっかりお伝えします。ご質問があればぜひ遠慮なく確認ください。 ■コンサルティングセールス:お客さまとご家族の夢や考えをお聴きし、未来のライフプランに合わせた必要保障額を算出し、オーダーメイドで合理的な保障をご提案します。 ■アフターフォロー: お客さまの状況の変化に応じて保障内容を点検・見直しします。 ライフイベントと合わせて、ソニーフィナンシャルグループの商品を活用し、顧客の人生設計や問題に一緒に向き合う仕事です。
【求める人物像】■タイトルに記載したご経験をお持ちで、経験を活かしたキャリアチェンジを希望する方 ■自身の可能性に挑戦したい方 ■働きに応じた正当な評価・収入・裁量を得たい方 【経験・知識は一切不問】あなたと近しいキャリアの方が入社・活躍しています! ●ライフプランナーのほぼ全員が未経験入社。3年間の充実した基礎研修や継続した資格取得支援を行っており、未経験でも活躍できる環境が整備されているため、営業経験の有無にかかわらず異業種出身者が多数活躍中です。 定着率も1年後は91%、3年後は80%と高水準です。
◆ソニーグループの金融事業であるソニーフィナンシャルグループの中核企業◆「貯める」「増やす」「借りる」「守る」など金融の様々な機能を融合し、お客さま一人ひとりの経済的ニーズに合わせた付加価値の高い商品と高品質なサービスを提供する企業
350~1000万
お客さまそれぞれの人生設計に合った保険プラン・サービスをご提案し、お客さまの人生に寄り添いサポートします。お客さまと長くお付き合いするパートナーが目指せます。当社の強みは健康応援の結果として保険料が 安くなったり保険料の差額返金等の仕組みが整えられています。【教育体制について】入社後2か月間は座学を中心にお客さまに保険商品やサービスをご提案するのに必要な保険の知識・商談のノウハウを一から学びます。その後も個人の習熟度に合わせて3年間を育成期間として設定し、専属のトレーニングマネージャーの同行やロープレを通じてじっくりと成長していただける教育環境が整っています。
【必須】2027年1月入社が可能な方【こんな方におすすめ】◆お客さまからのありがとうがやりがいという方◆お客さまのことを思った商品提案をしたい方◆一生モノの金融の知識を身に着けたい方 【充実の教育体制】最初の2ヶ月間は座学を中心に、保険知識や商談ノウハウを一から習得。その後も一人ひとりの習熟度に合わせ、3年間を育成期間に設定しています。専属トレーニングマネージャーによる丁寧な同行やロープレを通じて、未経験からでもじっくりとプロへ成長できる環境が整っています。
■SOMPOグループにおいて国内生命保険事業を担っています
350~1000万
お客さまそれぞれの人生設計に合った保険プラン・サービスをご提案し、お客さまの人生に寄り添いサポートします。お客さまと長くお付き合いするパートナーが目指せます。当社の強みは健康応援の結果として保険料が 安くなったり保険料の差額返金等の仕組みが整えられています。 【教育体制について】入社後2か月間は座学を中心にお客さまに保険商品やサービスをご提案するのに必要な保険の知識・商談のノウハウを一から学びます。その後も個人の習熟度に合わせて3年間を育成期間として設定し、専属のトレーニングマネージャーの同行やロープレを通じてじっくりと成長していただける教育環境が整っています。
【必須】2027年1月入社が可能な方【こんな方におすすめ】◆お客さまからのありがとうがやりがいという方◆お客さまのことを思った商品提案をしたい方◆一生モノの金融の知識を身に着けたい方 【入社実績】◆当社のライフカウンセラーの約9割は未経験入社◆他業界の個人営業職、法人営業職、技術職、アパレル販売員、など経験を問わない採用実績があり。【働く環境について】◆5日間の連続休暇が取得可能◆月1回プレミアムフライデーズ(15時退勤可)あり◆男性育休取得実績あり◆オンライン商談OK◆アーリーワーク、レイトワークや直行直帰可能◆ワークライフバランスも整えながらの勤務が可能です。
■SOMPOグループにおいて国内生命保険事業を担っています
350~1000万
【仕事内容と魅力】単なる保険販売ではなく、病気予防から介護・終活まで寄り添う“人生のパートナー”として、お客さまの豊かな人生をサポートするお仕事です。 また、当社は健康になるほど保険料が割安になる、独自のインシュアヘルス商品を提供しており、お客さまの「健康」「介護」「老後資金」の3つの「不」の解消に取り組んでいます。 【働く環境】◆5日間の連続休暇など、年間休日は125日以上 ◆月1回プレミアムフライデーズ(15時退勤可)あり ◆男性育休取得実績あり◆直行直帰可能
【必須】2027年1月入社が可能な方【求める人物像】◆お客さまからのありがとうがやりがいという方◆お客さまのことを思った商品提案をしたいという方◆一生モノの金融の知識を身に着けたいという方 【充実の教育体制】最初の2ヶ月間は座学を中心に、保険知識や商談ノウハウを一から習得。その後も一人ひとりの習熟度に合わせ、3年間を育成期間に設定しています。専属トレーニングマネージャーによる丁寧な同行やロープレを通じて、未経験からでもじっくりとプロへ成長できる環境が整っています。
■SOMPOグループにおいて国内生命保険事業を担っています
350~1000万
【仕事内容と魅力】単なる保険販売ではなく、病気予防から介護・終活まで寄り添う“人生のパートナー”として、お客さまの豊かな人生をサポートするお仕事です。 また、当社は健康になるほど保険料が割安になる、独自のインシュアヘルス商品を提供しており、お客さまの「健康」「介護」「老後資金」の3つの「不」の解消に取り組んでいます。 【働く環境】◆5日間の連続休暇など、年間休日は125日以上 ◆月1回プレミアムフライデーズ(15時退勤可)あり ◆男性育休取得実績あり◆直行直帰可能
【必須】2027年1月入社が可能な方【求める人物像】◆お客さまからのありがとうがやりがいという方◆お客さまのことを思った商品提案をしたいという方◆一生モノの金融の知識を身に着けたいという方 【充実の教育体制】最初の2ヶ月間は座学を中心に、保険知識や商談ノウハウを一から習得。その後も一人ひとりの習熟度に合わせ、3年間を育成期間に設定しています。専属トレーニングマネージャーによる丁寧な同行やロープレを通じて、未経験からでもじっくりとプロへ成長できる環境が整っています。
■SOMPOグループにおいて国内生命保険事業を担っています
600~1500万
コンサルティング営業(ライフプランナー)として下記業務をお任せいたします。※業務や研修の詳細な内容は、面談や面接の際にもしっかりお伝えします。ご質問があればぜひ遠慮なく確認ください。 ■コンサルティングセールス:お客さまとご家族の夢や考えをお聴きし、未来のライフプランに合わせた必要保障額を算出し、オーダーメイドで合理的な保障をご提案します。 ■アフターフォロー: お客さまの状況の変化に応じて保障内容を点検・見直しします。 ライフイベントと合わせて、ソニーフィナンシャルグループの商品を活用し、顧客の人生設計や問題に一緒に向き合う仕事です。
【求める人物像】■求人票タイトルに記載した組織で働いた経験をお持ちで、経験を活かしたキャリアチェンジを希望する方 ■自身の可能性に挑戦したい方 ■働きに応じた正当な評価・収入・裁量を得たい方 【経験・知識は一切不問】あなたと近しいキャリアの方が入社・活躍しています! ●ライフプランナーのほぼ全員が未経験入社。3年間の充実した基礎研修や継続した資格取得支援を行っており、未経験でも活躍できる環境が整備されているため、営業経験の有無にかかわらず異業種出身者が多数活躍中です。 定着率も1年後は91%、3年後は80%と高水準です。
◆ソニーグループの金融事業であるソニーフィナンシャルグループの中核企業◆「貯める」「増やす」「借りる」「守る」など金融の様々な機能を融合し、お客さま一人ひとりの経済的ニーズに合わせた付加価値の高い商品と高品質なサービスを提供する企業
400~400万
生命保険営業経験を活かし「提案の質」で勝負したい方へ。 既存顧客を中心に保険の見直し・提案・アフターフォローを担当(既契約者フォロー、ライフプランに基づく保障見直し提案、医療・がん・介護等ニーズ別の商品提案、給付金請求や名義変更等の保全業務)。 入社後、生命保険募集人資格・少額短期保険募集人資格を取得。 創立45年、北九州トップクラスの契約件数を持つ安定した顧客基盤で、1日1〜2件の質重視営業に集中できる。固定給ベース+賞与の安定収入。 最長2ヶ月程度の研修あり。
必須(いずれも): 生命保険営業の経験、普通自動車免許(AT限定可)、電話の受架電に抵抗がない方。 歓迎:既契約者フォロー・保全業務の経験、法人顧客折衝・法人契約実績、来店型/訪問型いずれかの営業経験、コールセンターでの電話営業経験。
生命保険代理業、少額短期保険業を営む保険代理店(取扱:アフラック生命保険株式会社、アフラック少額短期保険株式会社)。1980年創立、アフラック北九州支社管轄で保有契約件数トップクラス。