【福岡/エリアスタッフ/駐車場】≪JR九州グループでのキャリアを歩める≫
340~500万
JR九州レンタカー&パーキング株式会社
福岡県福岡市博多区
340~500万
JR九州レンタカー&パーキング株式会社
福岡県福岡市博多区
その他不動産管理/運用
JR九州グループの一員として、駐車場事業を核に、九州のまちづくりに貢献する会社です。JR九州の各駅周辺の駐車場をはじめ、自社開発による街中の駐車場を手掛け、安全で美しいまちづくりを目指します 駐車場の場内美化や集金作業、増収・改善施策の提案や土地調査、収支管理等を中心に業務をお任せします。 【補足*職務の変更範囲:当社の定める業務全般】 ・車での移動もあります。/駐車場の企画開発業務及び一部経理業務を担います ・JR九州が保有する土地の利活用を目的として、グループ内で連携を取りながら業務を遂行いただきます
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【入社後の流れ】 ・OJTメインで業務を習得いただき、年2回は業務別研修も準備しております。 ・営業所を経験し、本社で営業戦略、開発等に従事していただきます。 ・(業務の変更範囲)会社が指定するすべての業務
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
~40歳例外事由3号のイ(長期キャリア形成のため)
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し)
340万円~500万円 月給制 月給 207,500円~301,000円 月給¥207,500~ 基本給¥207,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績:4.27ヶ月分) ※その他 住宅手当、家族手当、資格手当(社内規程による)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均総労働時間40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日
入社半年経過時点10日
その他(※会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【手当補足】 ・通勤手当(公共交通機関の実費) ・資格手当 ・住宅手当 ・扶養手当(規定による) ・単身赴任手当(規定による) ・帰省手当(規定による)
支店・営業所
当面無 転勤の可能性有
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目3-23 安田第3ビル4階
JR鹿児島本線博多駅 徒歩3分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
(変更の範囲)本社及び九州各地の営業所
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
無
有
※営業所は変動シフト制のため、土日が休みとは限りません ■休暇補足 ・月7日~10日休み ・退職金制度 ・持ち株会制度 ・資格取得支援 ・育休産休制度 ・WELBOX ・永年勤続制度
1名
2回
筆記試験:無
◆JR九州のグループ企業としてのブランド力、顧客基盤をもとに安定経営を実現しています。 ◆JR九州グループの駐車場事業としてレンタリース事業を行う企業です。九州一円約850か所で運営中
≪多角的な事業展開≫ (1)駐車場事業 (2)カーリース事業 (3)コインランドリー事業 (4)指定管理者事業 (5)その他の事業 … 警備業など ≪営業所≫ 駐車場12箇所の営業所がございます。問い合わせ及び場所は駐車場ごとに異なりますので下記のページをご覧ください。 駐車場営業所<https://www.parking-kyushu.jp/>
〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目3-23安田第3ビル4階
■駐車場事業 ■カーリース事業 ■コインランドリー事業 ■指定管理者事業 ■その他の事業(警備業など)
九州旅客鉄道株式会社
非公開
九州旅客鉄道株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~700万
当社が管理運営する商業施設・ホテル等の運営管理・オーナー・テナント折衝、テナントリーシング、月次報告書の作成・工事提案等、オーナー資産の最大化を目的としたPM・BM業務を担っていただきます。
【尚可】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■プロパティマネジメントのご経験(アセット不問) ■商業リーシングのご経験 ■ビルマネジメント業務
-
450~510万
当社が管理する福岡市内の物件または九州支店に常駐し、オフィスビルや商業施設の運営を支える建物設備管理業務全般を担当していただきます。 【メイン業務】 ●定期業者(清掃・点検・保守等)の作業段取り・日程調整 ●建物設備の点検業務 ●テナントからの各種問い合わせ対応 ●中央監視装置等によるモニター監視業務 ●空調・電気・衛生・消防設備を中心とした設備管理業務 ●検針作業(電気・水道 等) ●日常的なトラブル・クレーム対応(一次対応) 【修繕・施工管理関連】 ●建物設備の不具合や小規模修繕に関する対応 ●協力会社への修繕工事依頼、見積取得および内容確認 ●工事日程の調整、工事立会い ●工事完了後の確認および報告対応 【その他】 ●各種報告書・管理記録の作成 ●ビル環境の維持・向上を目的とした、オーナー等への改善提案業務 ●複数物件の巡回対応 ●管理所の代務(欠員時フォロー) ●他物件の応援・トラブル対応 ※九州支店では、設備管理業務にとどまらず、テナント対応・見積作成・工事立会い・支店業務まで幅広く担当いただきます。巡回や代務、新規物件の立上げにも関わる機会が多く、現場技術だけでなく調整力や提案力など総合的なスキルを身につけられる環境です。 ※初任地は福岡となりますが、総合職採用のため将来的にはジョブローテーションを含めた転勤の可能性がございます。
【必須要件】 ◎設備管理のご経験をお持ちの方(3年以上) ◎建築物環境衛生管理技術者、第二種電気工事士、ボイラー技士などの設備管理関連資格を2つ以上有する方 【求める人物像】 ◎コミュニケーション力のある方 ◎現場での調整能力のある方 ◎接遇力のある方(フロント対応があるため)
■建物総合管理(ビル管理) 設備の維持・予防保全、清掃、警備など、日常運営を一体的に管理 ■工事事業 プランニングから施工まで、入退去工事や修繕・リニューアル工事をワンストップで提供 ■太陽光発電事業 2013年参入。全国8箇所で約13 MW(一般家庭約3,400世帯分)の発電設備を運用中
276~350万
・賃貸物件をお探しのお客様に物件のご紹介、現地案内や契約書作成等をしていただきます。 ・管理業務全般 管理物件の入退去に関する業務(退去時の立会等) ・パソコンでのデータ入力 ・外出用務あり(銀行、取引先等) *社用車あり(軽自動車、小型車) 業務は全員で協力して行います。お客様対応や賃貸物件の御案内もあるので、事務と接客対応などメリハリある業務内容です。 従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】不動産管理・管理事務 【変更の範囲】会社の定める業務
【対象となる方】 ・普通自動車免許 ・基本的なPCスキル(エクセル、ワード) 【活かせる経験】 ・宅地建物取引士取得者 ・不動産業界経験者 ※人物重視の採用です。
地域に密着したまちの不動産屋さんです。 主に大学生が住むマンション・アパートをご案内します。 内覧・契約業務だけでなく、空き家の管理・清掃もお仕事のひとつです。
350~400万
同社が管理する賃貸物件において、オーナー様・入居者様の双方に対する管理業務全般をお任せします。 安定した賃貸経営のサポートと、入居者満足度の向上を目的としたポジションです。 【具体的な業務イメージ】 ■賃貸管理業務(メイン業務) ・物件オーナー様への定期報告(収支状況、入居率、修繕提案 等) ・入居者からの問い合わせ対応(設備不具合、契約内容確認 等) ・修繕手配および業者との調整 ・入出金管理、契約更新手続き 等の事務業務 ■リーシング業務 ・入居希望者からの問い合わせ対応 ・物件案内(内見対応) 双方の「困った」を「良かった」に変えるコーディネーター的な役割で、様々な経験を活かせるお仕事です! ただの管理じゃない。双方に寄り添う課題解決力が、双方から『ありがとう』と言ってもらえるやりがいに繋がります!
■必須要件 ・接客または営業のご経験をお持ちの方(業界不問) ※対人折衝やコミュニケーションを重視するポジションです ■歓迎要件 ・不動産業界でのご経験(賃貸仲介、賃貸管理、売買など) ・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方 ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方
戸建住宅・マンションの売買、仲介、管理 賃貸管理営業 テナント営業
400万~
職務内容 「人が仕事を生み出す」という考えがある当社。 今回は不動産領域の総合職採用として、募集時に具体的な応募職種は決まっておりません。 選考の中で今後のキャリアに対する考え方やご経験・ご志向をお伺いしつつ、お互いに相談の上ポジションを決定していきます。 <配属先一例> (1)プロパティマネジメント(株式会社ザイマックス) 不動産所有者(不動産オーナー)に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。 【具体的には・・・】 ・予算や不動産の状態を理解した上で、管理計画の策定 ・テナント対応・契約管理(例:空区画へのテナント誘致や賃料交渉など) ・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等) (2)オフィスの賃貸仲介(株式会社ザイマックスインフォニスタ) 業の経営者・財務担当・総務担当に、ワークスペースの在り方を提案するポジションです。 【具体的には・・・】 ・企業に対して、オフィスの移転・新規出店・拡張・縮小を提案 ・オフィスの使い方に応じたサテライトオフィス「ZXY」の併用提案 ・経済状況、不動産市況等の観点から営業戦略を立てPDCAを回す ・アポ~ヒアリング~提案~物件ご案内~契約交渉・締結まで全て担当 (3)商業施設の運営管理(株式会社ザイマックス) 商業施設の企画・開発・運営を行うポジションです。 【具体的には・・・】 ・商業施設開発の不動産的なサポート ・商業施設の企画(ソフト企画、リーシング) ・商業施設の運営企画、運営統括 ・業施設の現地運営管理(テナント管理、販売促進、リニューアルなど) (4)事業用不動産の有効活用や売却支援(株式会社ザイマックス) 不動産の有効活用を購入や売却支援を中心に策定~実行までを担います。 【具体的には・・・】 ・不動産の売買仲介 ・購入・売却(信託受益権や祖母ファンド組成など幅広いソリューション提供) ・開発案件アレンジ(遊休地や所有物件の有効活用の提案) ・評価・鑑定(対象物件の調査、不動産評価書の作成等)
・大卒以上(学部不問) ・社会人経験1年以上
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350~400万
同社が管理する賃貸物件において、オーナー様・入居者様双方に対する管理業務全般をお任せします。安定した賃貸経営のサポートと、入居者満足度の向上を目的としたポジションです。 【具体的な業務イメージ】 ■賃貸管理業務(メイン業務) ・物件オーナー様への定期報告(収支状況、入居率、修繕提案 等) ・入居者からの問い合わせ対応(設備不具合、契約内容確認 等) ・修繕手配および業者との調整 ・入出金管理、契約更新手続き 等の事務業務 ■リーシング業務 ・入居希望者からの問い合わせ対応 ・物件案内(内見対応)
■必須要件 ・接客または営業のご経験をお持ちの方(業界不問) ※対人折衝やコミュニケーションを重視するポジションです ■歓迎要件 ・不動産業界でのご経験(賃貸仲介、賃貸管理、売買など) ・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方 ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方
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500~650万
【仕事内容】 既存顧客が所有する物件(主にオフィスビル)の管理及び運営をご担当いただきます。 担当ビルの巡回を行いながらビルの維持管理を行い、顧客への提案などを行います。 ※現場でのメンテナンス・修繕など実作業は行いません。 【具体的には…】 ・快適で機能的なビル環境を維持するため、日常的なメンテナンス管理を行いながら、 施設・設備などの経営資源(ファシリティ)のパフォーマンスを最大化することを目的に、 総合的・戦略的なビル運営マネジメントを行います。 ・ビルオーナーに対するビルメンテナンスの企画提案、見積書・契約書・仕様書の作成 ・管理運営業務、月次報告、管理運営計画の策定、テナントからの不具合相談などへの対応
【必須要件】※下記いずれか必須 ・ビルや商業施設などの管理やメンテナンス等の経験をお持ちの方 ・テナントや事業所等、不動産営業の経験をお持ちの方 ・建築や設備等、何かしらの施工管理の経験をお持ちの方 【歓迎要件】※必須ではありません。 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第三種電気主任技術者 ・ビルクリーニング技能士 ・施工管理技士 (級・種不問)
東京海上グループ会社の不動産の総合ファシリティマネジメント事業を展開しています。 ■建物管理…施設運営マネジメント、ビル経営コンサルティング ■建設・営繕…コンストラクションマネジメント、設計・工事監理、オフィスデザイン・レイアウト設計、オフィス移転マネジメント、建築工事請負、建物劣化診断書、長期修繕計画書作成、耐震診断 ■不動産(売買・賃貸仲介)…テナント誘致、ビル・事業用地売買仲介 ■保険代理店…損害保険・生命保険販売
500~600万
当社で扱う物件(オフィスビル、マンション、戸建て等)の資産価値維持・向上のための設計監理業務全般を担当いただきます。 【具体的に】・設計事務所調整及び打合せ、交渉対応 ・役所との協議対応 ・設計・企画業務における「ボリュームチェック」対応 ・設計書、仕様書チェック及び契約書・覚書等の作成締結対応 ・工事期間中における現場対応 ・商品化までの設計推進
【必須】・マンション、オフィスビル、戸建て等の設計監理経験がある方 ・役所や設計事務所等、関係者との調整及び交渉経験がある方。 ・設計書や仕様書チェック、契約書作成。締結対応ができる方 <入社後> ・入社後は仕入れ物件確認から、商品化にむけた設計を先輩社員とともに実施いただきます。 ・その後、業務習得が進んだ際には、設計に関する全ての工程を習得いただき、 当社の営業担当へのアドバイス、各関係者との関係構築等、責任をもって対応いただきます。
不動産の売買、賃貸、保有
400~650万
ホールディングス上場を経て事業拡大に伴う売上基盤・人材基盤の強化を図る為、管理部門にて組織をリードし事業成長を支える賃貸管理・プロパティマネジメント業務全般をお任せします。 ■管理移管業務(書類や鍵の引き継ぎ) ■入居者様への対応(管理会社変更の案内、問合せ対応) ■オーナー様対応(管理契約締結の手続き、進捗報告) ■物件訪問査定 ■管理表更新、事務作業 ■業務フローの構築、組織作り
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■Excel・Wordでの書類・管理表作成スキル ■顧客折衝経験 【尚可】■不動産管理の実務経験 ■営業経験 ■宅地建物取引士資格 【採用背景と計画】アンサーホールディングスグループ全体の人事労務体制の構築と人財採用及び内部統制の強化。グループ全体150名体制の構築のための採用です(今年度の採用目標:新卒20名、中途45名 計65名) 【企業の魅力/求人のおすすめポイント】 ・土日休みで手当等の福利厚生も充実!長期就業しやすい環境です! ・資格取得支援や資格手当も充実!社員のキャリアアップを支援します!
■不動産の売買・賃貸・管理・資産活用
400~450万
ホールディングス上場を経て事業拡大に伴う売上基盤・人材基盤の強化を図るため、賃貸管理・管理事務のリーダー候補として、経営層と密に連携しながら、管理業務の統括および実務全般をお任せいたします。 ■来客、電話対応(入居者様のお困りごと対応含む) ■家賃などの入金管理 ■オーナー様への家賃送金手続き ■賃貸契約内容のデータ入力 ■書類作成や整理 ■メンバーのマネジメントや業務フローの改善提案
【必須】■事務経験(目安4年) ■普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】■マネジメントやチームリーダーのご経験 ■不動産業界での勤務経験 ■宅地建物取引士資格 【採用背景と計画】アンサーホールディングスグループ全体の人事労務体制の構築と人財採用及び内部統制の強化。グループ全体150名体制の構築のための採用です(今年度の採用目標:新卒20名、中途45名 計65名) 【企業の魅力/求人のおすすめポイント】 ・基本水曜日・日曜日が固定でお休み、手当等の福利厚生も充実!長期就業しやすい環境です!・資格取得支援や資格手当も充実!社員のキャリアアップを支援します!
■不動産の売買・賃貸・管理・資産活用