ウェルスパートナー（営業部長候補）

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【東京/富裕層向けコンサルティング営業】福利厚生充実/年間休日123日

  400~1000万

  株式会社北陸銀行東京都中央区

  【東京/富裕層向けコンサルティング営業】福利厚生充実/年間休日123日気になる

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  仕事内容

  上場・非上場を問わない富裕層オーナーファミリーを担当し、資産・事業・ご家族の将来まで見据えたプライベートバンキング／ウェルスマネジメントのアドバイザリーを担っていただきます。短期的な商品提案に留ま らず、長期的な視点で信頼関係を構築し、金融・非金融を横断した最適解を設計・実行していただきます。 【具体的には】■オーナー、ご家族の課題整理／ニーズ顕在化■オーダーメイドの提案設計（金融・非金融を横断）■提案の実行推進・プロジェクトマネジメント■長期リレーションの構築

  求める能力・経験

  【必須】■金融機関（銀行・信託銀行、証券、信用金庫、生命保険会社）での個人もしくは法人営業の経験がある方【歓迎】■銀行で法人営業経験がある方 【ポジションの魅力】 銀行の上位層顧客に対し、感謝される付加価値の高いアドバイザリーを提供できる。 顧客の意思決定に深くかかわり、提案者としての介在価値（設計力、推進力、調整力）を発揮できる。 金融・非金融を横断したソリューション提供を通じて、視座の高い提案力が磨ける。

  事業内容

  預金・貸出・為替・投資型商品の販売業務、金融商品仲介、コンサルティング業務、 M&A等の相続業務など幅広いサービス提供を実施しております。

• 企業ダイレクト

  【東京/フロントセールス】IPO準備中★飛び込み・テレアポ無/週3在宅可能

  450~650万

  株式会社ベター・プレイス東京都新宿区

  【東京/フロントセールス】IPO準備中★飛び込み・テレアポ無/週3在宅可能気になる

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  仕事内容

  当社が提供する「はぐくみ企業年金」は設立6年で加入者数が11万人超へと急成長を遂げました。競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献性が高い仕事です。 【詳細】■反響・紹介への新規提案： Webサイトからの問い合わせや、提携パートナー（地銀・信金・税理士等）から紹介いただいた企業様への導入提案　■課題解決型セールス： 経営者や人事担当者が抱える「採用力強化」「離職防止」といった課題に対し、本制度のメリットを伝え、導入を促します　■成約・クロージング： 検討段階から、導入の意思決定をいただくまでのフォローおよび契約締結業務

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験者（無形商材・2年以上）または金融業界での営業経験(個人法人問わず)　■Excel操作（基礎レベル） ★金融・SaaS・人材業界出身者など多数活躍中！ 【将来お任せしたい仕事】■新規サービス企画・提案　■業務プロセスの設計・改善　■プロダクトチームと協業し、顧客の価値最大化に向けたプロダクトの改善／開発　■マネジメント業務 【研修体制に関して】最初の1週間は座学研修にて商材理解、その後は商談ロープレの実施。少数の組織ながらも手厚く丁寧な研修体制を整えております。

  事業内容

  ■福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進■確定拠出年金法に定める運営管理機関業務 ■福利厚生制度の制度設計・提供■福祉業界向けITシステムの開発・提供

• エージェント求人

  グローバルに様々な手法により資金調達を推進する責任者候補/脱炭素・循環型社会の創造へ取り組む企業

  1000~1300万

  脱炭素・循環型社会の創造へ取り組む企業東京都千代田区

  グローバルに様々な手法により資金調達を推進する責任者候補/脱炭素・循環型社会の創造へ取り組む企業気になる

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  仕事内容

  従来の機関投資家対応を行いつつ、グローバルな環境下にて資金調達に関するスキームを策定・構築しながら、一連の業務を主導していただきます。 ・グローバル・ステークホルダーとのエンゲージメント └海外・国内のあらゆるパートナーをターゲットにしたアプローチ戦略の策定 └バイリンガルでのプレゼンテーション、Q&A対応、およびネットワークの構築 ・エクイティ・ストーリーとコンセプトの構造化 └自社におけるビジョンや未来像を、グローバル標準の論理的フレームワークに落とし込んだ提案資料の作成 ・ ディールマネジメントとフレキシブルなスキーム構築 └ネゴシエーションからDD（調査対応）、クロージングまでの一連のプロジェクト管理 └固定観念にとらわれない、ニーズに応じたオーダーメイドな手法の立案と実行 ・経営層と連動したロードマップ・IR戦略の策定 └Top Managementとコミットしながら、中長期のロードマップ策定やIR/情報開示のアクションプラン推進

  求める能力・経験

  下記いずれかのご経験をお持ちな方 ・投資銀行やPEファンド、ベンチャーキャピタルなどでの実務経験 ・金融機関にて富裕層向けにプライベートバンキングやウェルスマネジメントに関する実務経験 ・2ケタ憶程度の資金調達を推進されていた実績をお持ちな方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  NTTグループ／グローバル営業部（第二新卒歓迎）

  500~770万

  ＮＴＴ・ＴＣリース株式会社東京都港区

  NTTグループ／グローバル営業部（第二新卒歓迎）気になる

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  仕事内容

  【担当ミッション】 海外での営業活動を中心とした当社事業拡大への貢献及び海外およびその関連するファイナンス市場での当社プレゼンスの向上 【業務内容】 ※ご本人の希望・経験を踏まえ①～④のいずれかに配属 ①国際ファイナンス営業部門 　・海外データセンターをはじめとする国際ファイナンス案件における営業活動 ②航空機・船舶営業部門 　・航空機・船舶を中心としたアセットファイナンス案件に関わる営業活動（一部国内営業あり） 　・上記アセットファイナンスに関わるミドル業務 ③投資商品営業部門 　・航空機・船舶を中心としたJOLCO案件の組成 　・国内投資家向けの投資商品の販売活動 　・上記JOLCO案件に関わるミドル業務 ④国際企画部門 　・グローバル営業部における企画業務 　・グローバル営業部におけるバックヤード業務 ＜採用HPにて事業紹介を掲載!＞　　https://www.ntt-tc-lease.com/recruit/company/business03.html 【現行体制】 現行体制：部長　1名、部門長　４名、課長　16名、社員　54名　合計　75名

  求める能力・経験

  ・法人営業経験 ・海外企業との業務経験 ・与信業務経験

  事業内容

  総合リース業として、リースその他の金融サービスを一般法人、官公庁、NTTグループ企業等に提供。リースで扱う物件は電話機から航空機まで様々

• エージェント求人

  NTTグループ／医療機関のデジタルヘルス設備投資をリース(金融)で課題解決

  500~890万

  ＮＴＴ・ＴＣリース株式会社東京都港区

  NTTグループ／医療機関のデジタルヘルス設備投資をリース(金融)で課題解決気になる

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  仕事内容

  【担当ミッション】 ・メーカー、ディーラー連携により、医療分野における収益基盤の創出・安定に向けた高付加価値提案の実現 ・組織的なエリア営業によるポテンシャルの最大化と営業効率の向上 ・デジタルヘルス領域における独自ポジションの確立 【①組織体制（品川拠点）】 ・２チーム制（課長２）、１チームに5-６名の社員を配置 ・各担当者はスキル、経験によりメーカー、エリア（医療商社）、またはその両方を担当 【②営業活動】 ・2025度より全国一元化営業体制へ移行、品川拠点は東海・北陸以東（24都道県）を所管 ・メーカー担当は、本部営業によるポテンシャル計測～全国案件発掘を実施 ・エリア担当は地域特性を把握しつつ、メーカー担当と連携しエリアポテンシャルの最大化を実施 【③営業支援】 ・チーム制による指導支援OJT、加えて経験値の高い専任部長2名を配置し、より高度な専門性を追求 ・定期的に部門内勉強会を開催、業界、注力商材についての講義等により知見UP ・独自スキルチェックの実施を通しスキルの見える化、推奨資格取得等を後押し 【現行体制】 担当課長2名、専任部長2名、営業担当課長代理2名、勤務9名（新入社員2名を含む）※品川ロケ

  求める能力・経験

  ・法人営業経験（3年以上） ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可）

  事業内容

  総合リース業として、リースその他の金融サービスを一般法人、官公庁、NTTグループ企業等に提供。リースで扱う物件は電話機から航空機まで様々

• エージェント求人

  NTTグループ／自治体の公共施設等インフラを金融×不動産で開発

  500~890万

  ＮＴＴ・ＴＣリース株式会社東京都港区

  NTTグループ／自治体の公共施設等インフラを金融×不動産で開発気になる

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  仕事内容

  【担当ミッション】 ・不動産リース・ブリッジリース等の案件獲得に向けた営業活動 ・PPP公募案件獲得に向けた自治体・協業パートナーへの営業活動 ・不動産領域における新たな分野の開拓 【業務詳細】 ①営業活動 ・自治体ヒアリングによるスポーツ施設、教育・文化施設などの新設、建替えニーズの早期情報収集 ・パートナー企業との協業体制構築による競合他社の排除および高収益での案件獲得 ・社内営業部支店との連携による案件創出、取引拡大 ・優良大手グループ企業とのブリッジリース拡大 ②社内稟議・契約締結、竣工までの営業プロセスの推進 ・契約先企業（一般事業会社）の与信分析 ・社内稟議書の作成 ・取引スキームの構築及び各種契約書の作成（社内法務部門など関係部署との連携） 【現行体制】 部門長1名、担当部長1名、課長2名、専任課長（60歳超）1名、課長代理2名、担当4名

  求める能力・経験

  ・金融機関（銀行・リース会社尚可）での法人営業経験（3年以上） ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可）

  事業内容

  総合リース業として、リースその他の金融サービスを一般法人、官公庁、NTTグループ企業等に提供。リースで扱う物件は電話機から航空機まで様々

• エージェント求人

  【法人向け損保営業・契約更新】年収～700万円を想定／ノルマ・転勤なし／直行直帰可／東証一部上場HD

  400~700万

  • 戦略提案
  • 課長/マネージャー
  • 主任/リーダー
  • 管理職
  • 営業活動
  • マネジメント
  • 賠償責任保険
  • メンバー
  • 契約更新提案
  • ルート営業
  • 損害保険
  • 提案
  • 課長
  • 営業
  • 主任
  • 保険
  • 生命保険
  • 火災保険
  • 既存顧客

  飯田保険サービス株式会社東京都武蔵野市

  【法人向け損保営業・契約更新】年収～700万円を想定／ノルマ・転勤なし／直行直帰可／東証一部上場HD気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 HDグループ各社を中心とした法人向け保険営業（既存メイン）をお任せします。 ・既存顧客へのルート営業（1年更新対応） └火災・自動車・賠償責任保険などの契約更新・提案業務が中心（約8割） ・他代理店利用企業（グループ各社）への切替提案 ・下請け企業からの保険相談対応（反響ベース） ・リスク対策講演会への同行 ※グループ営業のため飛び込みなし・関係構築型の営業スタイルです！ ■業務の特徴 ・ノルマがなく、既存中心で継続率維持が主目標です。 　短期成果に追われず、関係構築に集中ができます。 ■働き方 ・年数回の短期出張（1,2泊程度で平均5回/年程度） ※出張エリアは全国になります。 ・転勤無し ・直行直帰可 ・残業は月10～20時間程度 ・ノルマ無し ・基本出社（チーム連携重視） ******************************** ■ポジションの魅力 ◎グループ向けの営業活動が中心のため提案しやすい ◎既存顧客との長期的な関係性を基盤にした安定したビジネス環境が特徴 ◎ルート営業がメインで、無理な新規開拓はなし ◎ノルマやペナルティなし ■組織構成 ◎マネジメント以下3名の組織になっており、30代以降の落ち着いた組織 ◎ベテランの社員がいるため専門知識の習得やフォローを受けやすい環境 ◎全員中途社員となっているため安心してキャッチアップ ★課長候補としてご入社いただいた際にはメンバー層の育成フォローも将来的にお任せする想定です。 ■キャリアパス （メンバー職） メンバーの育成や組織運営に携わる管理職またはスペシャリストとしての キャリア形成など、将来像に応じて柔軟にキャリアを描けます。 メンバーから主任・課長へと段階的に役割をお任せします。 将来的にはマネジメントも担い、担当社戦略の推進や後進育成に関与できます。 （課長職候補） グループ全ての損害保険をお預かりできていないため、増員を行い獲得強化を図っております。 募集はプレイングマネージャーもしくはプレイングマネージャー候補の採用となりますが、 将来的には管理職専門をお任せしたいと考えています。 ■当社の特徴 戸建て分譲を中心とした不動産事業でシェアトップクラスを誇るグループHDの一員として、 年間2万5千～3万件ほどの新規紹介を受けられる安定した基盤を有しています。 多様な保険ラインナップを強みに個人のお客様へ火災保険と生命保険のご提案を行っております。 募集職種は上記と異なり、飯田グループ各社に対して損害保険のご提案を行っていただきます。 ********************************

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・損害保険の法人営業経験約1年以上（課長職候補は3年以上） ・生命保険の代理店営業のご経験（損保の取り扱い経験）をお持ちの方 【必要資格】 必要条件：普通自動車免許第一種

  事業内容

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• エージェント求人

  金融ソリューション営業◤オリックス◢金融×流動化×SRT｜注力分野で最先端案件に挑戦

  604~1200万

  • ローン/融資
  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト
  • 提案
  • モニタリング
  • 営業
  • 住宅ローン
  • 引受

  オリックス株式会社東京都港区

  金融ソリューション営業◤オリックス◢金融×流動化×SRT｜注力分野で最先端案件に挑戦気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・多様な金融・事業を展開しグローバルに挑戦を続ける総合金融グループです。 ・最先端の金融ソリューションを創出し、業界の市場拡大を牽引しています。 ・有休取得率81.5％や各種制度が整い、働きやすい環境が魅力です。 ・社内公募や各種育成制度により、多角的なキャリアアップが可能です。 ・個の主主体性とチームの協調性を尊重し、共に成長できる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・金融機関向けに先進的な金融ソリューション提案営業を担当します。 ・注目度が高いSRT取組のアレンジおよびリスク引受業務を行います。 ・事業法人が保有する金銭債権の流動化・証券化アレンジを担当します。 ・住宅ローンや固定化債権等への投資・モニタリング業務を担います。 ・オリックスグループの多彩な商材・ソリューションを提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・欧米で普及が進み国内拡大が見込まれる先進的なSRT取組案件。 ・事業法人が保有する金銭債権の流動化・証券化スキームの構築。 ・住宅ローン等の債権プールや固定化債権に対する投資・管理。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅最先端のSRT取組を提案からリスク引受まで一社完結で経験できる ✅年収最大1,000万円超も可能で連続有休取得時には5万円を支給 ✅社内公募や異動申告制度など、理想のキャリアを描ける多様な制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・提案からアレンジ、リスク引受まで一社完結で提供できる強力な推進力。 ・グループの多角的な事業基盤を活かした複合的で柔軟な提案アプローチ。 ・新しい市場を開拓する挑戦を奨励し、主体性を活かせるプロジェクト環境。

  求める能力・経験

  ・金融機関での業務経験

  事業内容

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• エージェント求人

  ＜東京支店＞債権管理（金融専門職）～完全週休2日（土日祝）／インセンティブあり

  453~600万

  日本セーフティー株式会社東京都港区

  ＜東京支店＞債権管理（金融専門職）～完全週休2日（土日祝）／インセンティブあり気になる

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  仕事内容

  ■職務概要： 返済プランのコンサルティング業務をお任せいたします。 ＜強制的な取立業務は行いません＞ 当ポジションは家賃の滞納があった方へのお支払いプランを一緒に考え提案するポジションです。 ＜具体的には＞ 滞納した家賃を回収するために、お電話、または、お客様先へ訪問し返済プランのコンサルティング業務を行っていただきます。 支払いが滞っている入居者様は、罪悪感で一杯ながら、「解決方法が見つからない」という方が多くいらっしゃいます。入居者様の状況を理解し、一緒に返済プランを検討し解決策見出すことがミッションとなります。 【求人の魅力】 ★長く働ける就業環境：土日祝休・年休120日以上・残業◎時間程、産前・産後休暇あり、育児休暇（男性社員の取得・復職実績もあり）など働きやすい制度や福利厚生が整っている環境です ★業界トップクラス企業：家賃保証会社のパイオニアとして業界をリード。1997年の設立以来、連続で業績を伸ばしており、全国各地に拠点を展開してい業界トップクラス企業です。無借金経営で経営基盤も安定しております。 ★充実のインセンティブ制度あり：入金計画通りに支払いが完了した際には、オーナーと入居者の両方から感謝される仕事です！ また、その実績に応じてインセンティブが支給されます。インセンティブの平均額は月11万円！（※最大月18万） あなたの頑張り次第で、月給30万以上が叶う環境です！

  求める能力・経験

  ＜学歴不問・業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ”何か一生懸命に取り組んできた”ご経験があれば、ご面接でお話をお伺いできればと考えております。 ■歓迎条件 ・お仕事で比較的長めの人間関係が大切になるお仕事をされてきた方 └長期的にお客様と関わり信頼関係の構築が得意な方にはピッタリなお仕事です

  事業内容

  ■事業内容: 家賃債務保証業 ※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。

• エージェント求人

  ＜新宿支店＞債権管理（金融専門職）～完全週休2日（土日祝）／インセンティブあり

  453~600万

  日本セーフティー株式会社東京都新宿区

  ＜新宿支店＞債権管理（金融専門職）～完全週休2日（土日祝）／インセンティブあり気になる

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  仕事内容

  ■職務概要： 返済プランのコンサルティング業務をお任せいたします。 ＜強制的な取立業務は行いません＞ 当ポジションは家賃の滞納があった方へのお支払いプランを一緒に考え提案するポジションです。 ＜具体的には＞ 滞納した家賃を回収するために、お電話、または、お客様先へ訪問し返済プランのコンサルティング業務を行っていただきます。 支払いが滞っている入居者様は、罪悪感で一杯ながら、「解決方法が見つからない」という方が多くいらっしゃいます。入居者様の状況を理解し、一緒に返済プランを検討し解決策見出すことがミッションとなります。 【求人の魅力】 ★長く働ける就業環境：土日祝休・年休120日以上・残業◎時間程、産前・産後休暇あり、育児休暇（男性社員の取得・復職実績もあり）など働きやすい制度や福利厚生が整っている環境です ★業界トップクラス企業：家賃保証会社のパイオニアとして業界をリード。1997年の設立以来、連続で業績を伸ばしており、全国各地に拠点を展開してい業界トップクラス企業です。無借金経営で経営基盤も安定しております。 ★充実のインセンティブ制度あり：入金計画通りに支払いが完了した際には、オーナーと入居者の両方から感謝される仕事です！ また、その実績に応じてインセンティブが支給されます。インセンティブの平均額は月11万円！（※最大月18万） あなたの頑張り次第で、月給30万以上が叶う環境です！

  求める能力・経験

  ＜学歴不問・業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ”何か一生懸命に取り組んできた”ご経験があれば、ご面接でお話をお伺いできればと考えております。 ■歓迎条件 ・お仕事で比較的長めの人間関係が大切になるお仕事をされてきた方 └長期的にお客様と関わり信頼関係の構築が得意な方にはピッタリなお仕事です

  事業内容

  ■事業内容: 家賃債務保証業 ※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。