【大阪】累計8万社以上が導入 ◤ラクス×フィールドセールス◢ 東証プライム上場企業

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• エージェント求人

  株式会社ラクス｜楽楽勤怠 フィールドセールス（大阪・梅田）

  512~578万

  • 法人営業
  • 画面設計
  • 営業
  • 経費精算
  • 開発
  • 販売
  • Web/ITサービス
  • クラウド
  • PC/Web
  • 提案

  株式会社ラクス大阪府大阪市

  株式会社ラクス｜楽楽勤怠 フィールドセールス（大阪・梅田）気になる

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  仕事内容

  クラウド型勤怠管理システム事業「楽楽勤怠」における法人営業メンバーの増員採用を行います。 弊社内では比較的新しいの事業です。 成長フェーズの事業を組織と一緒に大きくしていくフェーズにご興味をお持ちの方、ぜひご応募をお待ちしています！ これまでにクラウドサービスやIT商材のご経験がなくても、大歓迎です。 クラウド型勤怠管理システム「楽楽勤怠」は2020年度から販売スタート致しました。クラウド型経費精算システム「楽楽精算」の開発・提供で培ったノウハウを活用し、「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」というミッションのもと、これまでなかった労働生産性の向上を支援するクラウド型勤怠管理サービスの開発を目指しています。 サービスの特長は、直感的に操作できるシンプルな画面設計と万全なサポート体制が整っていることです。また「楽楽精算」「楽楽明細」「楽楽販売」等の複数クラウドサービスを展開していることもあり、これまで蓄積されてきたノウハウに基づく、手厚いサポート体制を大きな強みとして、累計導入社数は67,000社以上の実績となっております。

  求める能力・経験

  必須要件 ・大学卒業以上 ・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験 ・無形商材を用いたソリューション提案経験 ・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  大阪/法人向けアカウント営業|年間休日124日/フレックス

  515~980万

  株式会社ＮＴＴデータＭＳＥ大阪府大阪市

  大阪/法人向けアカウント営業|年間休日124日/フレックス気になる

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  仕事内容

  既存のお客様に対して社内メンバーを巻き込みリードしながら顧客の抱える課題解決に取組みます。まずは既存顧客である大手製造業様を担当、ご経験に応じて他製造業の新規顧客の開拓をお任せする場合もございます。 【業務内容】(1)重要アカウントである既存顧客(特に製造業）、新規顧客のへの提案活動（経営課題、社会課題への仮説検証～解決に向けた提案）(2)契約後のプロジェクトモニタリング、社内のエンジニア連携のプロジェクト推進活動。プロジェクト後のアフターサポートとシステムの改善提案活動。(3)ビジネス領域拡大に向けた市場分析、営業戦略の立案とPDCAサイクルの実行 ◎今後さらなる事業拡大を見据えた増員募集です

  求める能力・経験

  【いずれも必須】・IT業界における法人営業経験/パッケージ製品も可（顧客課題ヒアリングの上、IT・技術・ソリューションを活用した提案） ・顧客および社内関係者との中長期的な関係性構築や案件推進のご経験 【歓迎】 ・エンジニアとしての開発経験 ・システム開発における提案営業経験 ・システム開発に関する顧客折衝、社内調整の経験 ・新しいことを学び続けることが苦ではない方 ・リーダーシップを発揮して顧客折衝orプロジェクト推進をした経験

  事業内容

  (1)IoTサービス事業 (2)プロダクトサービス事業 (3)オートモーティブビジネス事業

• エージェント求人

  大阪／コンサルタント／プロ人材活用による経営支援サービス「HiPro Biz」

  488~810万

  • プロジェクト
  • 戦略提案
  • 研修企画
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • マネジメント
  • テレマーケティング
  • マーケティング
  • ヒアリング
  • 課題設定
  • 事業責任者
  • 提案
  • 人事
  • 制度構築
  • 営業
  • パートナー
  • プレゼンテーション
  • 開発
  • コンサルタント

  パーソルキャリア株式会社大阪府大阪市

  大阪／コンサルタント／プロ人材活用による経営支援サービス「HiPro Biz」気になる

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  仕事内容

  【ミッション／組織概要】 HiProは「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスに、プロフェッショナル人材の活用を通じて企業の経営課題解決に向き合っています。 少子高齢化や労働力不足が深刻化する中、雇用という枠組みにとらわれず、外部の高度な知見を経営に取り込むことが、企業成長の新たなスタンダードになりつつあります。 HiPro Bizはその変革を最前線で支える存在です。 【サービス／プロダクト概要】 HiPro Bizは、経営経験者や各分野のプロ人材と企業をつなぎ、経営・事業課題を実働型で解決する経営支援サービスです。 新規事業開発、人的資本経営、人事制度構築、マーケティング・営業戦略、DXなど、机上の提案に留まらず「実行」まで伴走する点が最大の特長です。 【募集背景】 エンタープライズ企業を中心に、経営課題そのものに踏み込んだ支援ニーズが増加しています。 表面的な施策提案ではなく、課題の構造理解から解決までを担えるコンサルティング営業体制を強化するための採用です。 【業務内容】 経営コンサルタントとして、経営者・事業責任者との対話を通じて本質的な課題を抽出し、最適な支援テーマとプロジェクトを設計します。 その上で、適切なプロ人材の選定・提案、稼働後のフォローまで一気通貫で担当。 プロダクトありきな営業ではなく、「この会社の経営に何が必要か」を考え抜き、経営パートナーとして意思決定に寄り添います。 入社後は研修・OJTを通じ、経営視点や課題設定力を段階的に身につけていきます。 (1)顧客開拓：顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層へアポイントを獲得します。 (2)課題抽出：経営テーマや課題認識について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 (3)プロ人材の選定：課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 (4)面談ディスカッション：Hipro Biz×顧客企業×プロ人材の面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 (5)プロジェクトフォロー：顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 【魅力情報】 これまでの営業経験を活かしながら、より上流・高付加価値な提案へ挑戦できる環境です。 単なるサービス提案では得られない、経営視座・仮説構築力・課題解決力が身につきます。 将来的にはマネジメントだけでなく、マーケティング、営業企画、セールスイネーブルメントなど横断的なキャリア形成やグループ内公募制度による挑戦も可能です。 【配属部署／働き方】 HiPro Biz統括部は全体で300名の社員が在籍しており、そのうち大阪のHiPro Bizコンサルタントは約50名程度です。 20〜30代中心で中途入社者が多数活躍しています。チームで知見を共有しつつ、一人ひとりの裁量も大きい環境です。 リモート・フレックスタイム制度も導入しており、プライベートとも両立しながら働くことができます。

  求める能力・経験

  社会人経験1年以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京/名古屋/大阪】大手企業向けソリューション営業（採用・人事領域）● 業界未経験者・応募可能 ●

  651~861万

  • 人材開発コンサルティング
  • 人材開発計画策定
  • 人材育成制度企画
  • 組織設計コンサルティング
  • 組織開発コンサルティング
  • 組織/人事コンサルティング
  • 採用戦略立案
  • 定着率向上
  • 離職率/定着率
  • 組織開発
  • 人事制度コンサルティング
  • 人事戦略コンサルティング
  • 人事管理システム

  株式会社リクルートマネジメントソリューションズ東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【東京/名古屋/大阪】大手企業向けソリューション営業（採用・人事領域）● 業界未経験者・応募可能 ●気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容： 大手企業を対象に、採用・初期配属・人材育成からHRデータ活用まで、複雑な採用・人事課題に対してアセスメント（SPI3）を起点としたソリューションを設計・提案・納品を行って頂きます。 ■獲得可能なスキル ・大手企業に対するソリューション営業スキル ・HRデータ分析・活用スキル ・実践的・学術的な採用・人事知識 ■事業・仕事の魅力 ・多様なアサイメント 営業活動だけでなく、別部門業務（広報・研究・人事等）の社内兼業が可能です。 ・多様なフィールド 他事業部やリクルートグループの別事業との協働の機会がございます。 ・専門性の向上 大手企業での採用・人事課題解決経験のみならず、リクルートの人材観・人材・組織マネジメント（人材開発委員会、Will・Can・Must）などを学習する機会が豊富にございます。

  求める能力・経験

  ■必須要件（すべて必須） ・大卒以上 ・社会人経験 2年から8年程度 ・法人営業経験 2年以上 ・今回のポジションへの興味・関心を強くお持ちの方

  事業内容

  ４つの事業領域（人材採用・人材開発・組織開発・制度構築）において、４つのソリューション手法（アセスメント・コンサルティング・トレーニング・HRアナリティクス）をかけあわせて、企業の人・組織課題の解決を支援

• 企業ダイレクト

  【大阪】キャリアコンサルタント/企業課題解決と求職者のキャリア支援を担当

  400万~

  株式会社フェローズ大阪府大阪市

  【大阪】キャリアコンサルタント/企業課題解決と求職者のキャリア支援を担当気になる

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  仕事内容

  既存のクライアント折衝および求職者対応を行うキャリアコンサルタントとしてお客様の採用人数達成と理想の仕事選びを支援します。面談から就業先調整・契約管理・定着支援まで一貫してお任せします。 【具体的業務】■求職者とのキャリア面談・希望条件ヒアリング・求人マッチング ■既存クライアントへの人材提案・契約準備・手続き対応 ■稼働スタッフの勤怠・契約更新・フォローおよび定例連絡 ■請求書の作成・発送・締め処理などの付随事務業務 【期待成果】企業と求職者双方のニーズを把握し、一気通貫のサポートを通じて信頼関係を構築し大阪支店の成長に貢献いただくことを期待します。

  求める能力・経験

  【必須条件】■営業経験をお持ちの方（法人・個人不問） 【歓迎条件】■チーフ、リーダー、マネジメント経験をお持ちの方 ■人材業界での営業・コーディネーター経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■人と向き合い深く親身なサポートを行いたい方 ■一気通貫型で総合的な営業力を身につけ成長フェーズの事業拡大に貢献したい意欲的な方を歓迎いたします。

  事業内容

  1．人材サービス事業2．コールセンター事業3．クリエイティブ事業：企画・グラフィックデザイン・WEB制作4．教育事業5．ゴルフシミュレーター販売事業6．D2C事業　7．ホリエモンAl学校フェローズ校

• 企業ダイレクト

  【大阪/営業】歯科医院DX/自社SaaS提案/業界トップクラス/年休125日

  600~1000万

  

  株式会社ＳＣＯグループ大阪府大阪市

  【大阪/営業】歯科医院DX/自社SaaS提案/業界トップクラス/年休125日気になる

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  仕事内容

  当社は、歯科医院を中心にキャッシュレス決済インフラや業務効率化のプラットフォームを提供し急成長するメディカルテック企業です。そんな当社にて《営業》を募集します！ 【具体的には】 ■既存顧客への有償化アプローチ ■ニーズ把握・経営課題抽出 ■製品デモ・効果プレゼン ■見積作成・契約手続き・導入後フォロー ■新規開拓アプローチ ■学会活動や歯科医師会等への参加を通じた、中長期的なコネクション形成 ■組織ナレッジの型化とチームビルディング ■CRMシステムでの顧客管理など

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験2年以上、かつ成果を出した実績をお持ちの方 ■SCOグループのビジョンに共感し、カオスな変化を楽しめる方 ■普通自動車第一種免許をお持ちの方 【当社の魅力】当社は「テクノロジーで『105年活きる』を創造する」をミッションに、歯科医療のDXを推進しています。業界シェアNo.1の決済サービスを基盤とした安定性と、SaaS・金融へと事業を拡大する成長性を両立。Jリーグクラブとの協働プロジェクトを進めるなど、地域密着でビジネスも展開するなど地域貢献性が高いことも魅力です！

  事業内容

  メディカルテック事業 ※従業員数：グループ会社含む、2025年6月現在 ※平均年齢：2024年6月時点

• 企業ダイレクト

  ★ポテンシャル重視【大阪/営業】歯科医院DX/業界トップクラス/年休125日

  600万~

  

  株式会社ＳＣＯグループ大阪府大阪市

  ★ポテンシャル重視【大阪/営業】歯科医院DX/業界トップクラス/年休125日気になる

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  仕事内容

  ★ご意欲とポテンシャル重視の採用です★　当社は歯科医院を中心にキャッシュレス決済インフラや業務効率化のプラットフォームを提供し急成長するメディカルテック企業です。そんな当社にて営業職を募集！ 【具体的には】 ■既存顧客への有償化アプローチ ■ニーズ把握・経営課題抽出 ■製品デモ・効果プレゼン ■見積作成・契約手続き・導入後フォロー ■新規開拓アプローチ ■学会活動や歯科医師会等への参加を通じた、中長期的なコネクション形成 ■組織ナレッジの型化とチームビルディング ■CRMシステムでの顧客管理など

  求める能力・経験

  【必須】 ■変化やカオス環境を成長機会と捉え行動を行える方 ■普通自動車第一種免許をお持ちの方 【当社の魅力】当社は「テクノロジーで『105年活きる』を創造する」をミッションに、歯科医療のDXを推進しています。業界シェアNo.1の決済サービスを基盤とした安定性と、SaaS・金融へと事業を拡大する成長性を両立。Jリーグクラブとの協働プロジェクトを進めるなど、地域密着でビジネスも展開するなど地域貢献性が高いことも魅力です！

  事業内容

  メディカルテック事業 ※従業員数：グループ会社含む、2025年6月現在 ※平均年齢：2024年6月時点

• エージェント求人

  【東京/名古屋/大阪】大手企業向けシニアソリューション営業（採用・人事領域）●人材業界経験者限定●

  981~1265万

  • 人材開発コンサルティング
  • 人材開発計画策定
  • 組織/人事コンサルティング
  • 組織開発コンサルティング
  • 採用戦略立案
  • 定着率向上
  • 人事制度コンサルティング
  • 人事戦略コンサルティング
  • 人材紹介
  • 人事管理システム
  • 組織設計コンサルティング

  株式会社リクルートマネジメントソリューションズ（人・組織課題の解決を行う、プロフェッショナルサービスファーム）東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【東京/名古屋/大阪】大手企業向けシニアソリューション営業（採用・人事領域）●人材業界経験者限定●気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容： 大手企業を対象に、採用・初期配属・人材育成からHRデータ活用まで、複雑な採用・人事課題に対してアセスメント（SPI3）を起点としたソリューションを設計・提案・納品を行って頂きます。 ■獲得可能なスキル ・大手企業に対するソリューション営業スキル ・HRデータ分析・活用スキル ・実践的・学術的な採用・人事知識 ■事業・仕事の魅力 ・多様なアサイメント 営業活動だけでなく、別部門業務（広報・研究・人事等）の社内兼業が可能です。 ・多様なフィールド 他事業部やリクルートグループの別事業との協働の機会がございます。 ・専門性の向上 大手企業での採用・人事課題解決経験のみならず、リクルートの人材観・人材・組織マネジメント（人材開発委員会、Will・Can・Must）などを学習する機会が豊富にございます。

  求める能力・経験

  ■必須要件（すべて必須） ・大卒以上 ・社会人経験 3年から12年程度 ・人材業界での法人営業経験 3年以上 ・今回のポジションへの興味・関心を強くお持ちの方

  事業内容

  私たちは、最も重要な経営資産の一つである「人と組織」に焦点をあて、企業が直面するさまざまな人・組織課題の解決にあたっていく、プロフェッショナルサービスファームです。4つの事業領域（人材採用・人材開発・組織開発・制度構築）において、3つのソリューション手法（アセスメント・トレーニング・コンサルティング）をかけあわせ、企業の課題解決を支援します。

• エージェント求人

  SmartHR_パートナーアライアンス（戦略・企画／biz-dev）

  700~1120万

  • 戦略立案
  • マネジメント
  • 企画立案
  • アライアンス
  • パートナー
  • 事業推進
  • 営業
  • 販売
  • SmartHR

  株式会社SmartHR東京都港区, 大阪府大阪市

  SmartHR_パートナーアライアンス（戦略・企画／biz-dev）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 当社は2030年までに全社売上1,000億円を目指し、「5年で5倍」へと爆発的に成長させる挑戦をスタートさせています。 これまで築いてきた強固なリレーション（アライアンス）という土台を活かしつつ、点での対応から会社単位・本部レイヤーへ向けた『面』のアプローチへと変革を起こすのが「パートナーディベロップメント（PD）」の役割です。 少数精鋭の組織で、既存パートナーの深耕・新規開拓の「勝ち筋と型」を確立し、将来の売上の柱を創り出し、事業成長を牽引できるキーマンを募集します。 ■配属先 パートナービジネス事業本部/パートナーディベロップメント事業部 ■ミッション これまでパートナービジネスで築いてきた強固な土台を、会社単位の中期戦略に接続し、最大限の成果を生み出していきます。 ■具体的な業務内容 ＜①新規パートナーの開拓・協業モデルの構築＞ 現状の事業課題に対し、どのような業界・企業とアライアンスを組んでビジネスを昇華させていくか、企画・立案〜実行していただきます。 ・ターゲット選定と開拓アプローチの仕組み化：案件を継続的に創出できるターゲットリストの策定および複数の開拓チャネルを立ち上げます。 ・効率的なグリップモデルの構築：少数精鋭で数十社のパートナー企業を効率的にマネジメントし、様々な角度から自動的に案件が創出される仕組み（エコシステム）を設計・運用します。 ＜②パートナーとのリレーション強化＞ ・個別成長ロードマップ・戦略仮説の立案：担当・エリアごとに閉じていた現場のナレッジを集約・構造化し、パートナー企業ごとの中長期的な成長余地を可視化します。 ・本部・主管レイヤーへのアプローチ接点設計：現場案件の推進にとどまらず、パートナー企業の経営層・本部レイヤーとの合流・合意形成を行い、会社同士の戦略的アライアンス体制を構築します。 ・重点パートナーの選定と解像度向上：リソースの選択と集中を行い、影響力の大きい重点パートナーに対する深耕アプローチを強化します。 ＜③アライアンスとの連携設計・仕組みの横展開＞ ・シームレスな情報連携ルールの策定：現場アライアンス（最前線で対峙するチーム）とPD（戦略設計・仕組み化を担うチーム）が「両輪」となって成果を最大化するための情報共有フローを構築します。 ・ナレッジ循環フローの運用：現場で得られた「生の課題感」や「変化の兆し」を吸い上げ、共通の仕組みとして他エリア・他パートナーへ横展開します。 ・次期戦略材料の蓄積・フィードバック反映：現場からのフィードバックを即座に戦略へ反映し、次期予算獲得に向けた具体的な事業推進材料を蓄積します。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・SmartHRのミッション、バリューへの共感 ・事業会社での企画業務のご経験3年以上（営業企画、事業企画など） ・国内出張が可能な方（日帰りまたは宿泊） ■歓迎条件 ・パートナー販売戦略の立案・推進経験 ・パートナープログラム（パートナー支援制度）の企画・運営経験 ・パートナーリレーションシップマネジメントに関する経験知見 ■求める人物像 ・複雑な課題に対して工夫し、自ら解決策を思考することができる方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、協働して物事を推進することができる方 ・他者の意見・アイデアを吸収し、素早い学習につなげることができる方 ・自己の課題を客観的に捉え、自己成長のための素早い行動変容ができる方

  事業内容

  クラウド人事労務ソフト「SmartHR」企画・開発。雇用契約、年末調整などの人事・労務業務をペーパーレス化し業務効率化を実現する機能や、人事評価、配置シミュレーションなど蓄積された情報を活用し組織戦略を支援するタレントマネジメント機能を提供しています。

• エージェント求人

  【大阪】法人営業（フィールドセールス）／楽天グループのアセットを活用した通信・IT提案

  500~900万

  • 戦略提案
  • PC/Web
  • 営業活動
  • 法人営業
  • マーケティング
  • 販売戦略立案
  • 提案
  • 営業
  • リード獲得
  • パートナー
  • 販売
  • 戦略立案
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • 資料作成
  • マネジメント
  • チームリーダー
  • 目標設定

  楽天トータルソリューションズ株式会社大阪府大阪市

  【大阪】法人営業（フィールドセールス）／楽天グループのアセットを活用した通信・IT提案気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 法人向け事業の拡大に伴う、営業力強化のための増員募集 【職務概要】 楽天モバイルの法人回線拡大および楽天グループのアセットを組み合わせた通信・ITソリューションの提案を通じ、顧客企業の価値向上と自社収益の最大化を強力に推進していただくポジションです。 【ミッション】 モバイル通信事業の法人営業（フィールドセールス）として、楽天モバイル回線の獲得拡大および楽天グループの巨大な通信インフラ・ITソリューションを活用した顧客課題の解決を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■法人向け営業活動（新規開拓・キーアカウント営業） ・大企業・キーアカウント層を中心としたターゲット企業へのアプローチ・提案 ・モバイル回線および各種通信・ITソリューション全般の導入提案 ■販売戦略立案・チャネル構築 ・業界ごとの特性に応じた営業戦略の策定 ・直販・パートナー・楽天グループ連携をはじめとする多様な販売ルートの構築・推進 ■グループ内連携・エコシステムの活用 ・楽天市場や楽天トラベルなど、楽天グループ各事業と連携したリード獲得およびクロスセールス ■サービス・業務改善の提案 ・現場の顧客ニーズを反映したサービス・商品改善の社内提案 ・より効率的な営業プロセスの設計・業務改善の推進 【ポジションの魅力・やりがい】 1. 楽天エコシステムの強みを活かした提案力 単なる回線提案にとどまらず、楽天グループの膨大なアセットやITソリューションを掛け合わせたスケールの大きな提案が可能です。 2. 圧倒的成長フェーズに携わる面白さ 契約回線数が急速に拡大する中で、決まった型にとらわれず、販売ルート構築やサービス改善など主体的に挑戦・インパクトを与えられます。 3. 効率的な営業環境 Webマーケティングとグループ資産を活用したリード獲得体制が整っており、質の高い提案活動に注力できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・ソリューション提案型の法人営業経験（2年以上） ・月単位での目標設定および目標達成の経験 ・Excelスキル（VLOOKUP関数やピボットテーブル等を用いた数値管理・集計が可能なレベル） ・PowerPointスキル（社内向けの提案資料や報告資料の作成が可能なレベル） 【歓迎要件】 ・通信業界またはSIerでの営業・実務経験 ・IT・通信業界に関する知識・実務経験 ・小～中規模組織におけるマネジメント経験（チームリーダー等も含む） 募集年齢(年齢制限理由) 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） 【求める人物像】 ・業界の常識を変える新たな挑戦や、社会的インパクトの大きい事業に携わりたい方 ・スピード感のある環境で、変化を楽しみながら自ら成長できる方

  事業内容

  会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 企業のサービス立ち上げから現場の運用までをトータルに支える事業を展開しています。現在は、契約数1,000万回線を突破し急成長を続ける「楽天モバイル」の直営店運営をはじめとする主要プロジェクトや、通信インフラを支える現場マネジメントなどを中心に、グループの成長を現場から牽引しています。