RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

【東京都, 宮城,愛知県, 大阪府, 福岡県勤務歓迎!】楽天モバイル法人営業 マネージャー候補

700~1200万

楽天トータルソリューションズ株式会社

東京都世田谷区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

職務内容

職種

  • IT/通信製品法人営業

  • Webサービス法人営業

仕事内容

  • 戦略提案
  • 店舗
  • サービス提供
  • PC/Web
  • 営業活動
  • 販売
  • パートナー
  • 営業

※本案件は英語不要でございます※ 楽天・事業について 楽天モバイルは、高品質なモバイル通信サービスを適正価格で提供するために、 国内では実に13年ぶりに承認された4社目のMNO(移動体通信事業者)として、 2020年4月より本格サービスを開始しました。2025年127月には1000万回線を突破し、急速に成長中です。 法人に対しても2023年1月より本格サービス提供を開始し、 今後の楽天グループの成長を担う中核事業として大規模な投資を行っており、内外で大きな注目を浴びています。 現在は2000万回線達成に向け、営業組織絶賛強化中となります! (契約数推移) ・500万回線_2021年8月 ・600万回線_2023年12月 ・700万回線_2024年6月 ・800万回線_2024年10月 ・900万回線_2025年7月 ・1000万回線_2025年12月 部署・サービスについて 本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。 事業拡大のコアメンバーとして事業に参画いただき、 特に Key Account となる企業に対するAccount営業や新規顧客の獲得をお任せいたします。 No.1キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大を目指すフェーズです。 モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、 顧客価値向上と自社の Revenue 最大化を実現すべく、 クライアントに対して各種モバイルサービスの提案営業を担っていただきます。 募集背景 法人向けにサービス提供、契約回線獲得を拡大すべく、さらなる営業力強化を図るための人員募集です。 業務内容 ■フィールドセールス(マネージャー候補) マネージャー候補としてモバイル事業のフィールドセールス全般を担っていただきます。 単なる回線獲得のポジションでは決して御座いません。 楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、 ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。 楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し、 新規契約の獲得をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。 直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、 それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮いただき、売上の最大化を目指していただきます。 常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。 また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。 ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。 また、拡大フェーズの組織において、次期マネージャー候補として入社いただくことを想定しております。 チーム組織構成と求める人物像 通信業界の中では比較的少数精鋭の組織です。モバイル通信事業の営業と聞くと、 大量の人員を配備して展開するイメージが強いですが、当社が得意とするWEBマーケティングにより、 いかに効率的に必要とするお客様へサービスをお届けするかを日々考えています。 従って、論理的に自ら考えて行動できる方、共にチャレンジを楽しめる方を求めています。 働く環境 全国で約150名の組織 中途入社者と楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。

求める能力・経験

  • マネジメント
  • 営業
  • 法人営業

必須要件: ・IT/通信領域における法人営業経験(5年以上) ・5名以上のマネジメント経験 ・エンタープライズ顧客との折衝経験 歓迎要件: ・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方 ・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方 ・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方 ・スピード感のある指示にも柔軟に対応できる方 ・高い営業ノルマに対してもできる方法を考え真摯に向き合うことができる方 ・自らよりよい方法を考え、変化を楽しみながら主体的に成長できる方 ・配下組織への達成・育成責任を持ち、自らがロールモデルとなって柔軟に組織を引っ張ることができる方

学歴

大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

700万円〜1,200万円

勤務時間

休日・休暇

122日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都世田谷区

住所

大阪府大阪市

住所

福岡県福岡市

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    ▼中堅・大手向けコンサルティングセールス(HR/SaaS)▼

    1000~1200万

    株式会社マネーフォワード東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 マネーフォワードは、SaaS型ERPへの進化を進めており、 特に中堅・大手企業における業務プロセスの再構築ニーズが高まっています。 経営課題に向き合い、全社横断で組織変革をリードできるセールスメンバーを求めています。 【顧客】 【商材】 中堅~大手企業を対象に、人事労務領域を起点としたコンサルティングセールスを担当します。 経営層を含む幅広い関係者を巻き込み、業務プロセスの再構築や合意形成を主導します。 顧客の業務フローを分析し、同社プロダクト群を組み合わせた最適な提案を行うほか、 現場の声を開発側へ還元して機能改善にもつなげます。 全社横断の優先度設計やガバナンスを中心に、組織全体の標準化を推進します。 経営層との信頼関係を構築し、戦略的な提案を実現することが期待されます。 経営層との直接的なコミュニケーションを通じて、戦略的な意思決定を行います。(求人ID:493170)

    求める能力・経験

    ・法人営業経験(3年以上)無形商材、IT、コンサルティング、人材、金融などのご経験を想定 ・顧客課題に対する仮説検証・提案経験 ・課題に対して自ら仮説を立て、論理的な解決策を提示してきた方 ・複数関係者が関わる商談の推進経験 ・全社横断の優先度設計やガバナンスを推進できる方 ・経営層との調整を通じて、戦略的な意思決定をリードできる方 【歓迎】 ・HRテック、SaaS、ERP、または大手企業向けシステム導入の営業経験 ・人事・労務ドメインに関する業務知識 ・大手企業向けの新規開拓営業や深耕営業の経験がある方 ・経営層との直接的なコミュニケーション経験がある方

    事業内容

    ▼BtoC:自動家計簿・資産管理サービス「Money Forward ME」 家計簿アプリシェアNo.1。 多様な金融関連サービスに対応しており、口座一括管理で自動で家計簿作成が可能です。 ▼BtoB:会計から人事労務までのバックオフィス向けSaaS「Money Forward クラウド」 クラウド会計ソフト満足度No.1。継続率99%。確定申告、経理や人事労務の面倒な業務を効率化し、作業の自動化をAI技術で実現していきます。

  • エージェント求人

    ▼【リモート/フレックス】シニアインサイドセールス(CX領域)▼

    800~1200万

    株式会社ヤプリ東京都港区
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    仕事内容

    【顧客】 ・大手(エンタープライズ)から中小(SMB)企業/店舗(飲食店、小売、アパレル等)、流通、飲食、人材、スポーツチームなど多岐にわたる業界の企業 【商材】 ・ノーコードアプリプラットフォーム「Yappli」/「Yappli CRM」 ・LINEミニアプリ構築プラットフォーム「MiniApp」 ・ノーコードWeb開発プラットフォーム「Yappli WebX」 【募集背景】 ヤプリは「デジタルを簡単に,社会を豊かに」をミッションに掲げ,導入750社を超える「Yappli」を提供してきました。現在,アプリの枠を超えたマルチプロダクト戦略を急速に展開する「第二創業期」の変革期を迎えています。 プロダクトの拡大に伴い,インサイドセールス組織も単一プロダクトの提案から,顧客の潜在的なCX(顧客体験)課題を引き出し,最適なソリューションを組み合わせて提示する「戦略型IS」へと進化しています。自ら戦略的にマーケットを開拓し,組織全体の営業力を底上げしてくださる中核メンバーを募集します。 【職務内容】 CX領域のインサイドセールスとして,インバウンド・アウトバウンドの双方から本質的な商談機会を創出していただきます。 決まったものを売るのではなく,顧客の事業やマーケティングの深い課題を対話から抽出し,複数プロダクトを組み合わせたシナリオ設計や初期提案を行うソリューション型のアプローチが特徴です。フィールドセールスやマーケティング部門と緊密に連携しながら,ターゲット企業の選定や戦略的なアプローチ手法の設計を主導していただきます。(求人ID:453914)

    求める能力・経験

    ・課題解決型の新規営業、またはインサイドセールスの実務経験(3年以上) ・業界またはアカウントベースで戦略的にターゲットを開拓した経験 ・ヤプリのプロダクトおよびミッションへの強い共感・興味関心をお持ちの方 【歓迎】 ・長期間(数ヶ月~半年以上)のリードタイムを要する商材のクロージング経験 ・組織マネジメント、またはピープルマネジメントの経験 ・セールスプロセス設計やKPI運用の経験 ・BtoC企業(小売、飲食、アパレル等)での実務経験

    事業内容

    【プログラミング不要の魔法のアプリ開発ツール「Yappli」を展開しております】 同社サービスの「Yappli」は、ブラウザ上で機能をドラッグアンドドロップで配置し、クリエイティブをアップロードしていくことで、ノンプログラミングでスマートフォンアプリ(iOS/Android)を作成できるサービスです。iOS、Android同時にクロスプラットフォームでアプリのアプリマーケットへの公開まで一気通貫で行うことが出来るのが特徴です。

  • エージェント求人

    ▼営業(公教育への新規営業/フレックス制)▼

    400~600万

    株式会社スプリックス東京都渋谷区
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    仕事内容

    総合教育企業として、テレビCMでも有名な「教育でNo1」を目指しております。 全国展開中の『森塾』『湘南ゼミナール』『東京ダンスヴィレッジ』等の運営や、 トップシェア教材『フォレスタ』の開発など、教育IT事業でも急成長中です。 個別指導塾「森塾」は、主に関東甲信越とアジアで展開しており、 1教室当たりの生徒数で日本トップクラス、生徒数1万人超の規模では成長率でも日本トップレベルです。 文部科学省が進める「GIGAスクール構想」で学校では1人1端末が実現しました。 その端末を有効活用して、 生徒の学びと先生の働き方改革をすすめるのが CBT for School(コンピューター・ベースド・テスト) 今回は教育委員会や学校等各地の 教育機関へのCBT導入を支援する企画営業のお仕事です。 売り込むことよりも、生徒さんの学びのために・先生方の働きやすさのために。 という想いが結果につながるお仕事です。(求人ID:369872)

    求める能力・経験

    ※第二新卒・未経験歓迎※ ・ 社会人経験 ・ コミュニケーションが好きな方

    事業内容

    【テレビCMでも有名な急成長中の総合教育企業】 同社は、関東甲信越で展開する個別指導塾『森塾』を運営しております。 1人教室当たりの生徒数は「日本一」、生徒数1万人超の規模での成長率でも日本トップレベルとであり、 2018年6月に東証スタンダードに上場を果たした勢いのある企業様でございます。 ・個別指導事業 ・教材開発・出版事業:全国に約1000教室の読書教育プログラム ・教育IT事業:アプリ『スナップスタディ』 の開発 ・生涯教育:日本最大級のフラダンス講座を運営!

  • エージェント求人

    ▼法人営業(リーダー候補)|第二創業期の事業拡大を牽引▼

    500~600万

    株式会社ココナラ東京都渋谷区
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    仕事内容

    【顧客】大手SIer、エンタープライズ企業を中心とした幅広い法人顧客 【商材】ITフリーランスエンジニアの提案、及びテック領域のマッチングサービス 【職務内容】 ITフリーランスエンジニア専門サイト「ココナラテック」等のリソースを活用し、「スキルを活かしたい個人」と「プロの力を必要とする法人」を結ぶマッチングセールスおよびチームマネジメントをお任せします。 入社後は大手SIerへの営業からスタートし、徐々にエンタープライズ企業への営業や新規開拓へ領域を広げていただきます。 プレイングマネージャーとして自ら能動的に売上・事業成長を牽引するだけでなく、チームのKPIマネジメントやメンバー育成を通して組織全体の底上げを図っていただく、裁量と責任の大きなポジションです。 【具体的には】 ・大手SIerやエンタープライズ企業に対する新規顧客開拓および既存深耕営業 ・顧客のIT人材ニーズのヒアリングと最適なエンジニア人材の提案、条件交渉、クロージング ・チーム目標達成に向けたKPIマネジメント、および営業施策の立案と実行 ・部内の新人育成、教育体制の構築、および営業メンバーのマネジメント(求人ID:489929)

    求める能力・経験

    【必須】 ・2年以上の法人営業経験(業界不問) 【歓迎】 ・エンタープライズ企業に対しての営業経験 ・中堅~中小SIerでの営業マネジメント経験 ・メンバーマネジメント経験 ・SES業界での営業経験 ・人材紹介営業経験 ・人材派遣営業経験

    事業内容

    【一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中を作る】 ■スキルのフリマ「ココナラ」の企画・開発・運営 「知識/スキル/経験」を気軽に売り買いできるオンラインフリーマーケットです。友達に聞かれたり、お願いされるような「あなたの得意」を簡単出品。恋愛の相談から本格占い、キャッチコピー/ロゴ/イラスト作成までなんでも売買できます。

  • エージェント求人

    大変革のアビームポジション◢◤AI戦略コンサルタント◢◤FDEと共同するAI変革の企画・構想を推進

    800~2500万

    アビームコンサルティング株式会社(2026/11/05)東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経営・事業・業務課題を起点としたAI活用の価値仮説構築、将来業務像(To-Be)の設計、KPI設定、投資優先順位の策定 ✅AI実装担当・データサイエンティストと構想段階から協働し、技術的実現可能性を踏まえたAI変革ロードマップの策定 ✅AI活用テーマの探索、ユースケース企画、投資対効果・リスク評価、PoC(実証実験)から本番導入までの合意形成推進 ✅単発のPoCで終わらせず、業務への確実な定着、組織能力(人材・ガイドライン・会議体等)の整備、導入後の成果検証および継続的改善の主導 ✅経営層(CxO)、事業部門、IT部門、外部パートナー等の多様なステークホルダーをつなぐファシリテーションおよび意思決定支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・AI Transformation(AITM)の中核を担う「Deployment Strategist(AI実装戦略家)」として、技術と経営戦略を架橋する市場価値の高いトップ人材へ成長 ・単なるアドバイザリーにとどまらず、AIを組織のコア業務や新規サービスへ確実に組み込み成果を創出する変革推進リーダーを確立 ・マネジメント層(マネージャー、シニアマネージャー)や高度専門職(シニアエキスパート)への明確な昇格パス ・日本発のグローバルファームとして、国内外のエンタープライズ企業におけるAIネイティブ化・全社DXを主導するプロジェクト責任者へ飛躍 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収8,000,000円〜25,000,000円(賞与年2回、昇給・昇格年1回/10月) ・東京ミッドタウン八重洲(東京駅直結)の最新オフィス。コアタイムなしフレックスタイム制(5:00〜22:00)および在宅勤務・リモートワーク制度を導入 ・キャリア採用比率が50〜70%台(2024年度52.5%)と高く、コンサル出身者や事業会社DX担当など中途入社者が馴染みやすいオープンな環境 ・企業型確定拠出年金、退職金制度、カフェテリアプラン、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度など充実した福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「AIを技術導入で終わらせず、事業成長と業務変革を実現する経営アジェンダ」として高次元で推進できるダイナミズム ・PoC倒れに陥りがちなAIプロジェクトに対し、業務定着・組織能力向上・ROI創出まで粘り強くやり切る確かな手応え ・構想段階からAI実装・データエンジニア部隊とワンチームで連携し、技術的裏付けを持った実効性の高いロードマップを描ける環境 ・生成AIをはじめとする最先端テクノロジーのビジネスインパクトをダイレクトに検証・社会実装できる先端性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「AI & Technology Modernization BU」直下の「AI Native Enterprise Strategy Sector / Strategy Group」 ・デジタルサービスデザイン、先端テクノロジー目利き、EAデザイン、AI、データガバナンスなど8つの専門領域がシームレスに協働するプロ集団 ・前例のない課題に対しても自分なりの解を考え抜き、チームの多様性を活かして課題解決に執着するカルチャー ・「Work & Well-being」を重視し、育児・介護両立支援や自律的なワークスタイル選択が可能な制度・環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅エンタープライズ企業向け:全社AI活用戦略・AIガバナンス策定および投資優先順位付き実行ロードマップの構築 ✅業務部門向け:生成AI/データ活用ユースケースの探索・PoC企画および業務フローへの本格組み込み・定着支援 ✅事業会社向け:AI活用を前提とした将来オペレーション像の設計、業務・事業KPI設計および投資対効果(ROI)の検証 ✅組織変革支援:全社AI利活用推進に向けたCoE組織立ち上げ、推進ルール・ガイドライン整備、AI人材育成プログラムの導入

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【経験業種】不問(社会人実務経験2年以上。戦略・業務コンサル、事業企画、DX/AI推進、プロダクト企画等) ・【必須要件】 ・経営・事業・業務課題を整理し、デジタル/AIを活用した変革構想、施策、ロードマップの策定を推進した経験(3年以上、または同等知見) ・デジタルテクノロジーに関連する業務経験(3年以上)およびITライフサイクルに関わる実務経験 ・クラウド(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・運用のいずれかの経験、AI/インフラ/セキュリティの基礎知識 ・【歓迎要件】 ・全社/部門でのAI戦略・DX戦略・AIガバナンス策定、生成AI/データ活用のPoC企画経験 ・経営層(CxO)や多様な関係者を巻き込んだ論点整理・合意形成・PM経験 ・ビジネスレベルの英語力(グローバル案件等)、PMP、高度情報処理技術者、各種クラウド/AI認定資格

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:アビームコンサルティング株式会社(ABeam Consulting Ltd.) ・設立:1981年4月1日 ・代表者:代表取締役社長 山田 貴博 ・資本金:62億円 / 連結売上高:1,598億円(2025年3月期) / 従業員数:8,816名(2025年4月現在 連結) ・本社所在地:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階

  • エージェント求人

    大変革のアビームポジション◢◤AI戦略コンサルタント◢◤FDEと共同するAI変革の企画・構想を推進

    600~1200万

    アビームコンサルティング株式会社(2026/11/05)東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経営・事業・業務課題を起点としたAI活用の価値仮説構築、将来業務像(To-Be)の設計、KPI設定、投資優先順位の策定 ✅AI実装担当・データサイエンティストと構想段階から協働し、技術的実現可能性を踏まえたAI変革ロードマップの策定 ✅AI活用テーマの探索、ユースケース企画、投資対効果・リスク評価、PoC(実証実験)から本番導入までの合意形成推進 ✅単発のPoCで終わらせず、業務への確実な定着、組織能力(人材・ガイドライン・会議体等)の整備、導入後の成果検証および継続的改善の主導 ✅経営層(CxO)、事業部門、IT部門、外部パートナー等の多様なステークホルダーをつなぐファシリテーションおよび意思決定支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・AI Transformation(AITM)の中核を担う「Deployment Strategist(AI実装戦略家)」として、技術と経営戦略を架橋する市場価値の高いトップ人材へ成長 ・単なるアドバイザリーにとどまらず、AIを組織のコア業務や新規サービスへ確実に組み込み成果を創出する変革推進リーダーを確立 ・マネジメント層(マネージャー、シニアマネージャー)や高度専門職(シニアエキスパート)への明確な昇格パス ・日本発のグローバルファームとして、国内外のエンタープライズ企業におけるAIネイティブ化・全社DXを主導するプロジェクト責任者へ飛躍 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収6,000,000円〜12,000,000円(賞与年2回、昇給・昇格年1回/10月) ・東京ミッドタウン八重洲(東京駅直結)の最新オフィス。コアタイムなしフレックスタイム制(5:00〜22:00)および在宅勤務・リモートワーク制度を導入 ・キャリア採用比率が50〜70%台(2024年度52.5%)と高く、コンサル出身者や事業会社DX担当など中途入社者が馴染みやすいオープンな環境 ・企業型確定拠出年金、退職金制度、カフェテリアプラン、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度など充実した福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「AIを技術導入で終わらせず、事業成長と業務変革を実現する経営アジェンダ」として高次元で推進できるダイナミズム ・PoC倒れに陥りがちなAIプロジェクトに対し、業務定着・組織能力向上・ROI創出まで粘り強くやり切る確かな手応え ・構想段階からAI実装・データエンジニア部隊とワンチームで連携し、技術的裏付けを持った実効性の高いロードマップを描ける環境 ・生成AIをはじめとする最先端テクノロジーのビジネスインパクトをダイレクトに検証・社会実装できる先端性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「AI & Technology Modernization BU」直下の「AI Native Enterprise Strategy Sector / Strategy Group」 ・デジタルサービスデザイン、先端テクノロジー目利き、EAデザイン、AI、データガバナンスなど8つの専門領域がシームレスに協働するプロ集団 ・前例のない課題に対しても自分なりの解を考え抜き、チームの多様性を活かして課題解決に執着するカルチャー ・「Work & Well-being」を重視し、育児・介護両立支援や自律的なワークスタイル選択が可能な制度・環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅エンタープライズ企業向け:全社AI活用戦略・AIガバナンス策定および投資優先順位付き実行ロードマップの構築 ✅業務部門向け:生成AI/データ活用ユースケースの探索・PoC企画および業務フローへの本格組み込み・定着支援 ✅事業会社向け:AI活用を前提とした将来オペレーション像の設計、業務・事業KPI設計および投資対効果(ROI)の検証 ✅組織変革支援:全社AI利活用推進に向けたCoE組織立ち上げ、推進ルール・ガイドライン整備、AI人材育成プログラムの導入

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【経験業種】不問(社会人実務経験2年以上。戦略・業務コンサル、事業企画、DX/AI推進、プロダクト企画等) ・【必須要件】 ・経営・事業・業務課題を整理し、デジタル/AIを活用した変革構想、施策、ロードマップの策定を推進した経験(3年以上、または同等知見) ・デジタルテクノロジーに関連する業務経験(3年以上)およびITライフサイクルに関わる実務経験 ・クラウド(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・運用のいずれかの経験、AI/インフラ/セキュリティの基礎知識 ・【歓迎要件】 ・全社/部門でのAI戦略・DX戦略・AIガバナンス策定、生成AI/データ活用のPoC企画経験 ・経営層(CxO)や多様な関係者を巻き込んだ論点整理・合意形成・PM経験 ・ビジネスレベルの英語力(グローバル案件等)、PMP、高度情報処理技術者、各種クラウド/AI認定資格

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:アビームコンサルティング株式会社(ABeam Consulting Ltd.) ・設立:1981年4月1日 ・代表者:代表取締役社長 山田 貴博 ・資本金:62億円 / 連結売上高:1,598億円(2025年3月期) / 従業員数:8,816名(2025年4月現在 連結) ・本社所在地:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階

  • 企業ダイレクト

    【AIソリューション営業/エンプラ大型案件】AI・DX人材へ成長/在宅フレックス

    508~900万

    株式会社SIGNATE東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    AIソリューションカンパニーの当社にて、日本を代表する大手企業のAI変革をリードしていただきます。新規顧客の経営課題に踏み込み、受注後はAIによる事業構造の変革をプロデュースする仕事です。 ■重点業界やターゲット企業を調査し、提案仮説を設計する ■新規商談機会を自ら創出し、決裁者との接点をつくる ■顧客の経営課題を深く把握し、AI・DX領域の提案を行う ■社内外の専門家を巻き込み、提案内容や実施体制を組み立てる ■提案資料の作成、条件交渉、合意形成を通じて受注まで推進する ■既存顧客との関係を深め、更新や追加提案の機会を創出する

    求める能力・経験

    【必須】 ■法人営業のご経験(1年以上) ※IT・SaaS・広告・人材業界経験者歓迎 【歓迎】■リーダー経験 【魅力】■AI×エンプラ営業という、今後10年の市場価値を決める武器 ■日本を代表する大手企業の組織構造に深く入り込み変革を導く ■DXの停滞をAIで打破し、日本経済の中枢を動かす手応え ■AIを使い倒す次世代型セールスとして圧倒的な生産性を実現 ■ルーティンを自動化し、人間にしかできない高度な対話に集中 ■営業職の未来のスタンダードを自ら確立していく圧倒的なスリル

    事業内容

    【AI総合コンサルティング】 AI活用の戦略策定から実行、人材育成に伴走し、AX(AI transformation)を支援する「AIソリューションカンパニー」です。

  • 企業ダイレクト

    大阪【AIソリューション営業/エンプラ大型案件】AI・DX人材へ/在宅フレックス

    508~900万

    株式会社SIGNATE大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    AIソリューションカンパニーの当社にて、日本を代表する大手企業のAI変革をリードしていただきます。新規顧客の経営課題に踏み込み、受注後はAIによる事業構造の変革をプロデュースする仕事です。 ■重点業界やターゲット企業を調査し、提案仮説を設計する ■新規商談機会を自ら創出し、決裁者との接点をつくる ■顧客の経営課題を深く把握し、AI・DX領域の提案を行う ■社内外の専門家を巻き込み、提案内容や実施体制を組み立てる ■提案資料の作成、条件交渉、合意形成を通じて受注まで推進する ■既存顧客との関係を深め、更新や追加提案の機会を創出する

    求める能力・経験

    【必須】 ■法人営業のご経験(1年以上) ※IT・SaaS・広告・人材業界経験者歓迎 【歓迎】■リーダー経験 【魅力】■AI×エンプラ営業という、今後10年の市場価値を決める武器 ■日本を代表する大手企業の組織構造に深く入り込み変革を導く ■DXの停滞をAIで打破し、日本経済の中枢を動かす手応え ■AIを使い倒す次世代型セールスとして圧倒的な生産性を実現 ■ルーティンを自動化し、人間にしかできない高度な対話に集中 ■営業職の未来のスタンダードを自ら確立していく圧倒的なスリル

    事業内容

    【AI総合コンサルティング】 AI活用の戦略策定から実行、人材育成に伴走し、AX(AI transformation)を支援する「AIソリューションカンパニー」です。

  • エージェント求人

    株式会社ビズリーチ_セールスオープンポジション/ビズリーチ事業部

    500~900万

    • 顧客管理/CRMシステム分析
    • 戦略提案
    • 顧客管理/CRMシステム開発
    • 顧客管理/CRMシステム導入
    • インサイドセールス/電話営業
    • 営業
    • 開発
    • 顧客管理
    • コンサルティング業務
    • カスタマーサクセス設計
    • 人材紹介/派遣
    • データマネジメント
    • マーケティング
    • 法人営業
    • 人事
    • 提案
    • 部長
    • 人材紹介
    • 求人広告
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    仕事についての詳細 ■募集概要 弊社の主力事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営するビズリーチ事業部における、セールス職に関するオープンポジションでの募集となります。 想定ポジションは多岐に渡るため、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで選考求人をご案内します。配属先例は下記となります。 インサイドセールス部:オンラインを通じたビズリーチにおける直接採用企業に関する営業(新規)及び支援に関する部門 ダイレクトリクルーティング推進部:ビズリーチにおける直接採用企業(中小企業)に関する営業(新規開拓)部門 クライアントセールス部:ビズリーチにおける直接採用企業(中小企業)に関する契約企業向け支援に関する部門 ダイレクトリクルーティンググロース部/総合企画部:ビズリーチにおける直接採用企業(準大手企業、大手企業)に関する契約企業向け支援に関する部門 ■インサイドセールス 顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析 インバウンド(問い合わせ)から訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化 経営や人事課題の仮説を立て、事例や過去データなどを元にアウトバウンドでアプローチ 電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、適切なソリューションの明示 継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 ■フィールドセールス 採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙 マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進 事業/組織/個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進 ■ クライアントセールス(中小企業クライアント) サービスの導入支援(求人作成、スカウト文面作成、ターゲティング提案 等) 採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案 採用活動におけるコンサルティング(人材要件定義、面談/面接の改善提案、選考プロセスの設計/見直し 等) 顧客生涯価値(LTV)の最大化を図った顧客戦略の立案・実施 ■ ソリューションセールス(準大手・大手クライアント) 上記クライアントセールス業務に加え大手企業向け新規ソリューションの企画、推進 やりがいと職場環境について 【成長環境】 AI・データを駆使し、経営視点で課題を解決する 営業を「科学」する最先端の環境 Pardot、Tableau、MiiTel、CRMなど、最先端のAI・ビッグデータ活用ツールを標準装備。「営業を科学する」を合言葉に、データに基づき徹底的に効率化された環境で、高速でPDCAを回す経験を早期に積むことができます。 ■「経営視点」で事業を創る主体性 与えられた業務に留まらず、事業・組織を成長させるための施策やプロジェクトを自ら立案・実行可能。部署の目標から逆算して行動する習慣がつき、経営層と同じ視座でビジネスを捉える力が身につきます。 ・ハイレベルな環境で磨き上げるプロスキル 経営層や部門責任者に対し、真の課題を見抜き、本質的なソリューションを提案する業務を通して、高度な課題解決型営業スキルが身につきます。意識の高い仲間や優秀な上長からの徹底したフィードバックにより、ビジネスパーソンとして圧倒的な成長を保証します。 【業務の魅力・キャリア】 市場を動かすインパクトと広がる可能性 マーケットインで生み出す顧客価値 開発から企画までをインハウスで行っているため、現場の声をダイレクトにプロダクトへ反映。市場のニーズに最も合致したソリューションを、スピード感を持って顧客へ提供し、真の課題解決を実現します。 ■抽象度の高いテーマに挑む達成感 顧客のシェア拡大という難易度の高いフェーズで、抽象度の高い経営課題に向き合います。時には顧客と協働し、新たなソリューションを企画・提案するなど、周囲を巻き込みながら市場を動かす大きな達成感を得られます。 多様なキャリアパス 年次や年齢に関係なく、実力と意欲を評価します。マネジメントや専門性を極めるエキスパート、スキルを活かした職種変更など、あなた自身の望むキャリアを主体的に選択し、実現できる環境です。

    求める能力・経験

    必須要件 下記いずれかのご経験 ・営業経験1年以上 ・社会人経験1年以上(セールスへキャリアチェンジしたい方) ※営業未経験の場合下記いずれかのご経験を歓迎します ・人材紹介でのキャリアアドバイザー(CA)経験 ・企業における人事経験 ・店舗管理の経験 ・データマネジメント、マーケティング、企画経験 歓迎要件 下記いずれかに当てはまる方は歓迎いたします ■営業経験 ・無形商材における課題解決型、ソリューション営業のご経験 ・エンタープライズ企業向け深耕営業のご経験 ・代理店・加盟店営業のご経験 ・人材業界の法人営業経験(派遣営業、人材紹介RA、組織人事/採用コンサル など) ・HRサービスや求人広告の営業のご経験(HR×前金型でのセールス経験) ・部長職や経営層に向けて事業、経営視点での提案のご経験 ・従業員規模数千人〜数万人の法人顧客向け営業のご経験 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、複雑性の高い施策を推進したご経験 ・複雑性の高い課題解決に取り組んできたご経験(データを用いて改善活動を行なってきたご経験) ・官公庁への営業のご経験 ■ビジネス経験 ・規模問わずマネジメントのご経験 ・事業会社における人事経験 ・人事/組織に関するコンサルティング経験 ・ITコンサルティング経験 ・カスタマーサクセス(CS)経験 ・システム導入経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    Sansan_インサイドセールス[Sansan]

    622~841万

    • 商談
    • 営業活動
    • 提案
    • 売上拡大
    • ヒアリング
    • 営業
    • インサイドセールス/電話営業
    • 営業支援
    • SaaS
    Sansan株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■サービスについて Sansanは、名刺やオンラインの接点、商談履歴といったビジネスデータを一元管理して全社で共有し、AIの力でさらに活用できるようにすることで、売上拡大とコスト削減を同時に実現する、営業AXサービスです。2026年9月には、名刺情報や商談履歴、ウェブ上の公開情報などをAIが横断的に参照し、商談相手の情報収集・要約を支援する「AIサーチ」の提供を順次開始しました。さらに、社内のさまざまなデータを統合し、対話形式で商談準備や顧客理解を支援する「Sansan AIエージェント」や、生成AIツールとSansanを接続する「Sansan MCPサーバー」など、蓄積されたデータを営業活動に生かすための取り組みを広げています。AI活用の土台となるデータ品質の領域では、顧客マスターマネジメント「Sansan Data Intelligence」が顧客データを最新・正確に保ち、企業のAXを後押ししています。目指すのは、名刺を管理すること自体ではなく、顧客接点とビジネスデータを企業の収益につなげること。顧客への価値提供を、日々の活用からデータ×AIによる営業活動の高度化へと広げています。 ■組織ミッション 顧客の営業活動や情報活用に関する課題を捉えた上で、Sansanによる解決の可能性を伝え、受注につながる商談機会をつくることです。顧客は、必ずしも自社の課題や解決策を明確にしているわけではありません。問い合わせや資料請求をきっかけに接点を持った顧客に対して、何に関心を持ったのか、今の営業活動で何に困っているのかを聞き、次の提案につながる情報を整理します。単に面談の日時を決めるのではなく、「なぜこの顧客がSansanを検討するのか」「何を話し合う商談にすべきか」を具体化する。マーケティングとフィールドセールスをつなぎ、顧客が課題解決に踏み出す起点をつくります。 ■具体的な業務 Sansan事業部のインサイドセールスとして、電話やメールなどを通じた顧客へのアプローチ、課題のヒアリング、商談機会の創出を担当します。顧客の業種や組織、営業活動の状況を踏まえて仮説を立て、対話を通じて関心や課題を捉えます。すぐに検討を進める段階ではない顧客にも、状況に応じた情報提供や継続的な接点づくりを行い、提案の機会を見いだします。 <主な業務内容> ・マーケティングが獲得した見込み顧客などへの、電話・メールを通じたアプローチ ・顧客の営業活動、顧客情報の管理・共有状況、サービスへの関心や検討状況のヒアリング ・顧客の状況を踏まえたSansanの価値の説明と、商談機会の創出 ・フィールドセールスへの顧客情報・課題・検討背景の共有と、提案に向けた連携 ・継続的なフォローによる顧客との関係構築と、検討状況の把握 ・活動データや顧客との会話の振り返りを通じた、アプローチ方法の改善 ・成果につながった工夫や顧客の反応のチーム内共有 ■成果への向き合い方 商談を獲得する「量」と、受注につながる「質」の両方に向き合います。行動量だけでなく、通電率や商談獲得率、商談後の案件の進み方などを振り返り、どこに課題があるのかを捉え、次の行動に反映します。例えば、顧客と接点を持てていないのか、会話はできても課題を捉えられていないのか、商談化しても検討が進まないのか。同じ未達でも原因は異なります。データと対話の内容を基に仮説を立て、アプローチ先や伝え方を見直すことが求められます。 ■募集背景 Sansan事業の成長を支える商談創出体制を強化するための募集です。顧客との最初の対話で課題や検討背景を捉え、適切な提案機会につなげることは、その後の営業活動の成果にも関わります。顧客へのアプローチと改善を重ね、商談機会の創出を担うメンバーを募集します。

    求める能力・経験

    ■MUST要件 ・法人・個人問わず営業経験(2年以上) ■歓迎条件 ・IT/SaaSや営業支援・顧客情報活用に関連する商材の提案・活用経験 ・新たな環境で短期間に高い成果を上げ、その要因や工夫を他の顧客・案件でも生かした経験 ■求める人物像 ・顧客の反応や要望の背景に関心を持ち、相手の状況を理解しようとする方 ・目標達成に向け、必要な行動を地道に積み重ねられる方 ・うまくいかなかった理由を振り返り、フィードバックを次の行動に生かせる方 ・数字と実際の会話の両方を基に、自分なりの仮説を立てられる方 ・個人の成果だけでなく、周囲と協働してチームの成果を高めようとする方

    事業内容

    働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売 (取得済特許: 第4408302号、第5109184号、第5224556号、第5263759号、第5312701号)