【売上推移10年以上上昇】食品スーパー×店舗スタッフ
400~500万
株式会社ビックライズ
東京都目黒区, 神奈川県横浜市
400~500万
株式会社ビックライズ
東京都目黒区, 神奈川県横浜市
その他販売/フロアスタッフ
販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
地域密着型スーパーマーケット「食品館あおば」の各配属部門において、売場運営や接客などの店舗業務全般を担当し、将来的には店長候補としての活躍を目指します。 青果・精肉・グロッサリー・惣菜: 各担当商品の加工・調理(パック詰め等)、品出し・陳列、値付け、温度管理、器具類の洗浄 フロントサービス(レジ・その他): 最新レジ機での会計・お客様対応、レジ周りやサッカー台の清掃、カゴ・カートの回収、リサイクル回収BOXの管理、お客様誘導
未経験歓迎 スーパーで働きたい人は特に歓迎します
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、その他、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
400万円〜500万円
・変形労働時間制 ※店舗の営業時間により異なるシフト制
115日 内訳:夏季3日、年末年始3日
週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※給与は相談可能
東京都目黒区
東京エリアの店舗(計7店舗)に配属となります。 ※基本的に転勤はございません
神奈川県横浜市
神奈川エリアの店舗に配属となります。 ※基本的に転勤はございません 横浜をはじめ神奈川県内6都市に展開しております。
*確定拠出年金 *昇給年1回(4月) *賞与年2回(7月、12月 ※昨年度実績:4ヶ月分) *通勤手当 *時間外手当(超過分は全額支給します) *役職手当(店長兼チーフの場合は店長手当・チーフ手当の両方がつきます) *家族手当 *報奨金制度 *福利厚生施設(リゾートトラスト)
同社は、神奈川・東京を中心に食品スーパーマーケットを多店舗展開し、 設立以来38年連続で黒字経営を継続する、年商617億円規模で安定企業です。 他社との違いは、生鮮食品を自社で買い付けし、店舗ごとに加工を行う点で 鮮度管理の行き届いた高い品質を誇っております。 また、1971年に小さな青果店から創業しここまで成長した同社は、 現在も社長自らが市場へ出向き仕入れを行うなど、こだわり抜いた仕入れ、 地域に根付いた売り場づくりが特徴です。
最終更新日:
506~654万
楽天モバイルショップへ来店されるお客様に、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏のサービスを総合的にご提案します。 単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活を豊かにするトータルサポートを行うポジションです。 ■具体的には: ◇お客様対応 ・新規契約・機種変更の受付および提案 ・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービス案内 ・スマホ初期設定・データ移行サポート ・問い合わせ対応 ◇店舗運営 ・シフト管理、教育、評価 ・店舗での電話応対 ・在庫管理、売り場づくり、POP作成 ・KPI管理・数値振り返り ・店舗会議・研修への参加 ・キャンペーン企画などの集客施策 ■教育体制: 入社後1ヶ月は店舗で実践研修を実施。サービス知識・業務の流れを基礎から学べ、楽天グループ共通のeラーニングでビジネススキル習得も可能です。 ■このポジションの魅力: ◇業界未経験でも成長しやすい環境 料金体系が他キャリアよりシンプルで覚えやすく、提案力を磨きやすい環境。業界未経験でも短期間で成長し、早期独り立ちが可能です。 ◇事業づくりに携われるやりがい 後発キャリアならではの柔軟で風通しの良い文化があり、改善提案や企画が運営に反映されやすい環境です。 ■キャリアパス: 現場からキャリアをスタートし、単店舗だけでなく複数店舗を統括するスーパーバイザー(RSV)や、担当エリアの方針策定を行うマネージャー等、より広いマネジメントにも挑戦できます。また、東京本社での人事・業務統括など、店舗運営を支える役割へのキャリアチェンジ実績も複数あります。事業運営にどう関わっていきたいか、経験を積みながら多様なキャリアを描ける環境です。 ■組織構成: 1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し相談し合える職場です。 ■当社について: 2023年2月に設立された楽天グループ100%出資の新会社で、企画、立ち上げ、コンサルティング、オペレーション管理、システム・インフラ整備までを一括提供しています。
<業種未経験歓迎> ■必須条件: ・業界問わず、店長や責任者のご経験3年以上 ■歓迎条件: ・通信業界での接客経験
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
320~500万
「営業って大変そう…」 そんなイメージを持っている方にこそ知っていただきたい仕事です。 当社の営業は、無理に商品を売り込む仕事ではありません。 「駐車場を借りたい」 「もっと便利な場所へ借り換えたい」 そんなお客様のご相談に対して、最適な駐車場をご提案する**"課題解決型"の営業**です。 業界最大級のWEBサイト「CarParking」からのお問い合わせが多く、まずは反響営業からスタート。 営業未経験でも安心して成長できる環境をご用意しています。 ■仕事内容 まずはお問い合わせいただいたお客様へのご案内からスタートします。 【反響営業(メイン業務)】 業界最大級のWEBサイト「CarParking」からのお問い合わせに対応します。 例えば… ・駐車場を借りたい ・今より条件の良い駐車場へ変更したい ・法人契約をしたい など、お客様のご希望をヒアリングし、最適な駐車場をご提案します。 飛び込み営業だけを繰り返す仕事ではないため、お客様のお困りごとを解決するやりがいがあります。 【法人営業】 慣れてきたら、 ・不動産会社 ・カーディーラー ・地域企業 へ訪問し、 「駐車場を探しているお客様がいたら紹介してください」 という関係づくりもお任せします。 売り込む営業ではなく、 長く信頼関係を築いていく営業スタイルです。 【未経験でも安心な理由】 営業経験は一切不要です。 入社後は、 ・人事研修 ・営業基礎研修 ・ビジネスマナー研修 ・先輩との同行営業 ・OJT研修 など段階的に学べます。 さらに入社後1年間は定期研修も実施。 「営業が初めて」 という方でも安心してスタートできます。 【この仕事の魅力】 ★営業スキルは一生の武器になる どの業界でも評価される ・提案力 ・コミュニケーション力 ・交渉力 ・課題解決力 を身につけられます。 将来のキャリアの選択肢も大きく広がります。 ★頑張りはしっかり評価 年齢や社歴ではなく成果を評価。 実力次第では、 入社1年目でマネージャーへの昇格実績もあります。 ★キャリアの選択肢が豊富 【将来的には】 ・法人営業 ・物件開発 ・営業企画 ・他部署へのキャリアチェンジ など、自分に合ったキャリアを築くことも可能です。 ★チーム営業だから安心 一人で数字を追い続ける営業ではありません。 5〜10名ほどのチームで相談しながら進めるため、 「困った時はすぐ聞ける」 そんな安心感があります。 20代を中心に、女性マネージャーも多数活躍しています。 【この求人のポイント】 ✅ 東証プライム上場企業 ✅ 年間休日125日 ✅ 水曜ノー残業デー ✅ 反響営業が中心 ✅ 未経験歓迎 ✅ 研修充実 ✅ 20代活躍 ✅ 女性管理職多数 ✅ IT×不動産の成長企業 ✅ 早期キャリアアップ可能
こんな方におすすめです。 ・人と話すことが好きな方 ・営業に挑戦してみたい方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・接客・販売経験を活かしてキャリアアップしたい方
・インターネットを活用した事業開発 ・インターネットメディア開発及び運用 ・駐車場の管理運営並びにその紹介業務 ・不動産の売買、仲介、管理並びに賃貸 ・上記各号に附帯する一切の業務 ◆平均年齢は27歳!スピード感溢れる会社です◆当社は、気次第でどんどん成長・昇進ができる会社です。半年に一度、MVPや新人賞等の表彰も行っており、入社1年でマネージャーに抜擢された社員も!また、今年から『新規事業コンテスト』も開催
500~800万
■自動車販売・整備事業を行う当社にて電気自動車BYDでの提案販売をお任せします。 ご来店されたお客様へのEV提案、購入後のアフターフォロー、各種体験イベントの企画・店舗運営業務全般を担います。 ■来店されたお客様へのニーズヒアリング、試乗案内、最適なEVの提案 ■納車手続き、定期点検のご案内等の長期的関係を築くアフターフォロー ■ブランド認知を広げるための店舗・地域イベントの企画、運営 ■将来的に店舗周辺の法人顧客に対する、社用車のEV導入プランの提案 ■売上や顧客データ、市場動向を分析した、店舗プロモーションの実施 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■営業経験(業界不問)または接客・販売経験【歓迎】■法人顧客の開拓経験■自動車ディーラーでの就業経験■高い知的好奇心を持ち新しい知識習得を楽しめる方 【世界が注目する最先端EVと、早期のキャリアステップ】 ■世界トップレベルの技術を持つBYD車を扱うため、日々最先端のテクノロジーに触れながらスマートに活躍できます。メーカー研修も充実しており未経験でも安心です。 ■店舗拡大が進行中のため、意欲次第で早期にセールスマネージャーや新店舗の立ち上げメンバーといった重要ポストへステップアップしていくことが可能な環境です。
自動車販売・整備
371~560万
楽天モバイルショップに来店されるお客様へ、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏の幅広いサービスを総合的にご提案します。 単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活をより豊かにするトータルサポートを行うポジションです。 ■具体的には: ◇お客様対応 ・新規契約・機種変更の受付および提案 ・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービスの案内 ・スマホの初期設定・データ移行サポート ・問い合わせ対応 ◇店舗運営 ・店舗での電話応対 ・在庫管理、売り場づくり、POP作成 ・KPI管理・数値振り返り ・店舗会議・研修への参加 ・キャンペーン企画など、集客に向けた取り組み ■教育体制: 入社後1ヶ月は店舗での実践研修を実施。 サービス知識・業務の流れなど基礎から学べ、楽天グループ共通のeラーニングでビジネススキルの習得も可能。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■このポジションの魅力: ◇未経験でも成長しやすいシンプルなオペレーション 料金体系が他キャリアよりシンプル覚えやすく、提案力を磨きやすい環境です。そのため、未経験からでも短期間で成長しやすく、早期に独り立ちが可能です。 ◇事業づくりに携われるやりがい 後発キャリアだからこそ柔軟で風通しがよく、改善提案や企画が店舗運営に活かされやすい文化があります。 ■キャリアパス: スタッフ(R CREW)としてご活躍いただいたのち、約1年で店長昇格を目指していただきます。その後はスーパーバイザー(RSV)やマネージャーなど、より広い領域で活躍いただけるキャリアがあります。 ■組織構成: 1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し、相談しやすく協力し合える職場環境です。 ■当社について: 当社は2023年2月に設立された楽天グループ100%出資の新会社で、事業運営に必要な企画、立ち上げ、コンサルティング、オペレーション管理、システム・インフラ整備までを一括して提供しています。
<業種未経験・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ◎入社後の研修が1か月ありますので、未経験でも安心してスタートして頂けます◎ ■歓迎条件: ・販売や営業等の顧客折衝経験
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
390~550万
楽天モバイルショップに来店されるお客様へ、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏の幅広いサービスを総合的にご提案します。 単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活をより豊かにするトータルサポートを行うポジションです。 ■具体的には: ◇お客様対応 ・新規契約・機種変更の受付および提案 ・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービスの案内 ・スマホの初期設定・データ移行サポート ・問い合わせ対応 ◇店舗運営 ・店舗での電話応対 ・在庫管理、売り場づくり、POP作成 ・KPI管理・数値振り返り ・店舗会議・研修への参加 ・キャンペーン企画など、集客に向けた取り組み ■教育体制: 入社後1ヶ月は店舗での実践研修を実施。サービス知識・業務の流れなど基礎から学べ、楽天グループ共通のeラーニングでビジネススキルの習得も可能。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■このポジションの魅力: ◇未経験でも成長しやすいシンプルなオペレーション 料金体系が他キャリアよりシンプル覚えやすく、提案力を磨きやすい環境です。そのため、未経験からでも短期間で成長しやすく、早期に独り立ちが可能です。 ◇事業づくりに携われるやりがい 後発キャリアだからこそ柔軟で風通しがよく、改善提案や企画が店舗運営に活かされやすい文化があります。 ■キャリアパス: スタッフ(R CREW)から店長を経てRSV(スーパーバイザー)へステップアップが可能です。RSV経験後はマネジメントや本部への異動の道もあり、長期的にキャリア形成ができます。まずは入社後1年で店長昇格を目指していただきます。 ■組織構成: 1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し、相談しやすく協力し合える職場環境です。 ■当社について: 当社は2023年2月に設立された楽天グループ100%出資の新会社で、事業運営に必要な企画、立ち上げ、コンサルティング、オペレーション管理、システム・インフラ整備までを一括して提供しています。
<業種未経験・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■歓迎条件: ・販売や営業等の顧客折衝経験 ◎入社後の研修が1ヶ月ありますので、未経験でも安心してスタートして頂けます◎
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
年収非公開
■海苔専門店として、日本全国から海外へも商圏を拡大している当社にて接客・販売スタッフ業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・販売、商品包装、発送業務 ・ご来店されたお客様への接客、商品説明 ・レジ打ち、お会計業務 ・商品の品出し、陳列、在庫管理 ・店内清掃などの店舗運営サポート
【必須】おいしいものが好きで、人に喜んでもらうのが好きな方 【歓迎】販売・接客経験(業界不問)・海外のお客様も多いエリアなので、多言語対応ができる方歓迎します。 【こんな方にピッタリです】 ・食や海苔に興味があり、商品の魅力をお客様に伝えたい方 ・人と接することが好きで、丁寧な応対を心がけられる方 ・お客様の用途やお好みを伺いながら、商品をご提案できる方 ・チームワークを大切にしてまじめに仕事に取り組める方 ・ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい人
乾海苔、味付海苔、焼海苔、海苔佃煮
400万~
直営店舗にて、帽子やアパレルアイテムの接客・販売、および店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ただ商品を販売するだけでなく、お客様のお好みやライフスタイル、その日のコーディネートに合わせたトータル提案を行っていただくお仕事です。 店舗では20代〜40代の女性スタッフが中心となって活躍中。ファッションが好きなお客様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 【業務内容】 1. 店頭での接客・販売・コーディネート提案 ◉お客様への声かけ、お好みやニーズのヒアリング ◉帽子やアパレル商品を組み合わせたスタイリング・コーディネートのご提案 ◉レジ会計業務、お見送り、ギフトラッピング対応 2. 商品管理・バックヤード業務 ◉入入荷商品の検品・タグ付け・品出し(棚卸し業務含む) ◉在庫の数量管理およびバックヤードの整理整頓 ◉人気商品や欠品商品の把握・共有 3. 店舗づくり(VMD・ディスプレイ・清掃) ◉新商品や季節のテーマに合わせた店内ディスプレイ(VMD)の変更・提案 ◉お客様が手に取りやすく、魅力的に見える商品の陳列・整理 ◉開店前・閉店後の清掃、店内の美化・環境維持 4. SNSを活用した販売促進活動 ◉InstagramなどのSNSを使用した新作アイテムやおすすめコーデの写真撮影・投稿 ◉着用イメージや商品の魅力を伝える文章作成・発信 ◉イベント情報やキャンペーンのお知らせ告知 / ★ニューエラジャパン(NEW ERA)のブランド! ★世界中で愛されるブランドの『顔』として働く。 ★トレンドの最前線で、自信を持ってお客様に提案できる誇りがあります ★アパレル業界でも珍しい、自分らしいスタイルを崩さずに働ける環境 \
【必須要件】 ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ・ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 (人気コーヒーチェーン・テーマパーク等) ・接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 ・常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー
-
400万~
直営店舗にて、帽子やアパレルアイテムの接客・販売、および店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ただ商品を販売するだけでなく、お客様のお好みやライフスタイル、その日のコーディネートに合わせたトータル提案を行っていただくお仕事です。 店舗では20代〜40代の女性スタッフが中心となって活躍中。ファッションが好きなお客様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 【業務内容】 1. 店頭での接客・販売・コーディネート提案 ◉お客様への声かけ、お好みやニーズのヒアリング ◉帽子やアパレル商品を組み合わせたスタイリング・コーディネートのご提案 ◉レジ会計業務、お見送り、ギフトラッピング対応 2. 商品管理・バックヤード業務 ◉入入荷商品の検品・タグ付け・品出し(棚卸し業務含む) ◉在庫の数量管理およびバックヤードの整理整頓 ◉人気商品や欠品商品の把握・共有 3. 店舗づくり(VMD・ディスプレイ・清掃) ◉新商品や季節のテーマに合わせた店内ディスプレイ(VMD)の変更・提案 ◉お客様が手に取りやすく、魅力的に見える商品の陳列・整理 ◉開店前・閉店後の清掃、店内の美化・環境維持 4. SNSを活用した販売促進活動 ◉InstagramなどのSNSを使用した新作アイテムやおすすめコーデの写真撮影・投稿 ◉着用イメージや商品の魅力を伝える文章作成・発信 ◉イベント情報やキャンペーンのお知らせ告知 / ★ニューエラジャパン(NEW ERA)のブランド! ★世界中で愛されるブランドの『顔』として働く。 ★トレンドの最前線で、自信を持ってお客様に提案できる誇りがあります ★アパレル業界でも珍しい、自分らしいスタイルを崩さずに働ける環境 \
【必須要件】 ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ・ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 (人気コーヒーチェーン・テーマパーク等) ・接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 ・常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー
-
276~540万
【仕事内容】 来店されたお客様をメインに、接客・販売をお願いします。 来客対応ではお客様のご希望のヒアリングや在庫確認、おすすめするバイクの選定などをお任せ。 そのあとの納車対応やアフターフォローなどもお願いします。 持ち込みされたバイクの買取査定業務を行うこともあります。 【具体的には】 ・店舗でのバイク、バイクパーツ、バイクアクセサリー、ウェアの販売 ・通販サイトに掲載するバイクの写真撮影 ・各種バイク保険の対応 ・納車対応(書類作成、納車) ・納車後のアフターフォロー など 【1日のスケジュール(例)】 10:00 出勤、店頭での販売業務 (開店準備、接客、洗車、事務作業等) 12:00 休憩 13:00 店頭での販売業務 (接客、洗車、事務作業等) 17:00 バイク写真撮影、保険対応、 納車対応等 19:00 閉店作業、退勤 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。 【社内の人間関係】 お客様に対して丁寧な接客をすることが当たり前になっているからか、やさしく穏やかなスタッフが多いです。 新卒・中途を問わず新入社員の方にも親身になって指導したり、相談に乗ったりしますので安心してください。 【キャリアパス】 経験・スキルに応じてステップアップが可能な人事制度になっています。 下記が入社後の年数と役職の目安です。 サブリーダー(2~4年)⇒リーダー(セールスリーダー、店長/4~6年)⇒シニアリーダー(大型店舗店長or複数店舗管轄/8~12年)⇒マネージャー(エリア統括/12年~)
【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・営業、販売、接客未経験OK ・礼儀やマナーを守りながらコミュニケーションを図れる方 ・ヒアリングした情報をもとに課題解決につなげることができる方 ・お客様にご納得いただける説明や提案ができる方 【歓迎/尚可】 ・営業や販売、接客などの経験者は歓迎します ・バイクが好きな方もそうでない方も歓迎! ⇒入社後にバイクを好きになった方や、リユース事業に興味があって…という方なども過去に入社されています
バイクライフのあらゆるサービスと、バイクにつながる周辺事業を展開する、バイクライフを超えたライフデザイン企業
400万~
++*グローバルブランドへの進化*++ 2025年5月にリブランディングを発表し、 繊細さと大胆さが融合したジュエリーを展開! あなたの行動がブランド進化に直結します 【業務詳細】 お客様ひとりひとりのライフスタイルや 価値観に寄り添ったご提案をお任せします。 ◆店頭での接客販売業務 ◆商品ディスプレイ ◆顧客管理業務 ◆修理オーダー受付 など ※売上目標は個人ごとですが 皆で助け合って達成を目指す風土です。 💁”あなたから買いたい”と言われる接客 表面的なご要望だけでなく背景にある想いや 価値観を汲み取り共感をもつ提案が可能です。 高い貢献度とやりがいが感じられます。 🌈オンオフを大切にできる環境 年間休日は120日と販売職ではとても多い休日数。 連休取得も可能で平均残業時間も約10時間と少なめ。 プライベートの時間も大切にしながら働けます。 🏠長く自分らしく働けるサポート体制 女性管理職比率84%と非常に高いのが特徴。 育休復職率100%を誇りライフステージの変化 があってもキャリアを築き続けられる環境です◎
【必須】 ジュエリーもしくは アパレルの接客販売経験
⭐ジュエリーの企画・製造および販売 全国の主要百貨店や商業施設に店舗を展開 日本のブランドならではの「繊細さと大胆さ」を 融合した新たなファインジュエリーを創造し、 グローバルブランドとして進化を続けています。