【オープンポジション】システムエンジニア・ITコンサルご出身者枠／金融業界経験は不問／WLB

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ◎開発部長（50名超の開発組織を牽引／クラウドサービス事業の組織戦略推進）◎

  1122~1551万

  株式会社ラクス東京都渋谷区

  ◎開発部長（50名超の開発組織を牽引／クラウドサービス事業の組織戦略推進）◎気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【募集背景】 楽楽精算・楽楽明細開発部それぞれ開発部自体の人数が増え、組織拡大しておりますがリーダーシップ層が薄く、今後マネジメントを強化する必要がございます。 そんな中で管理職は増えてきておりますが、その管理職を束ねる部長が不足しているため、是非楽楽精算もしくは楽楽明細の開発部の部長として、ご活躍頂きたいポジションとなっております。 今後、まだまだ大きくなる組織なので専任で組織戦略を描いていただくことを期待しております。 【職務内容】 「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するクラウドサービスを展開するラクスにおいて、各プロダクト開発部門の目標達成に向けて組織全体のマネジメントをお任せいたします。 具体的には、組織戦略立案、チームビルディング、オペレーション設計、マネジメント層への指導・育成を含めた組織運営を担っていただきます。 【具体的には】 ・組織戦略立案：プロダクト開発組織の方針決定、リソースマネジメント （技術的戦略に則り、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。） ・プロダクト開発のマネジメント：各開発チームの管理と指導、プロジェクト全体の進行管理、リソース配分、リスク管理、製品開発全工程の品質管理 ・メンバー管理：人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成 ・自社で採用する技術の検討（IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行をしていただきます。） 【職種の魅力】 売上100億円規模のクラウドサービスであり、社会貢献度が大きい 裁量を持ってチームをお任せすることになるので、これまでの経験とこれからのチャレンジの両方を実現できる 50名を超える開発組織を牽引していただき、より良い組織を作っていくこと対するやりがい(求人ID：452844)

  求める能力・経験

  【必須】 ・20名以上のエンジニアリングマネジメント経験者 ・部長として複数名の課長陣(管理職の方々)を束ねたご経験 ・開発管理経験 【歓迎】 ・中・大規模システム開発マネジメント経験

  事業内容

  同社はITの力で中小企業の業務を「楽！」にするため、これまで延べ74000社を超えるお客様に自社開発したクラウドサービスを提供してきました。メール共有・管理システム『Mail Dealer』から始まり、経費精算システムの『楽楽精算』など、現在では10を越えるサービスをリリースしています。

• エージェント求人

  ◎グローバル会計システム導入・刷新PM｜英語必須です！（日本を代表する総合エンタメ企業）◎

  1000~1100万

  セガサミーホールディングス株式会社東京都品川区

  ◎グローバル会計システム導入・刷新PM｜英語必須です！（日本を代表する総合エンタメ企業）◎気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【募集背景】 ・ グローバルHQとして国内外グループ会社を横断した業務基盤の高度化を進めている。 ・ 会計領域において、各社・各地域で異なる業務プロセスやシステムを標準化し、経営情報の可視化、 決算早期化、内部統制強化を実現するため、会計システム導入・刷新プロジェクトの重要性が高まっている。 ・ グローバルHQとしてのシステム推進体制をさらに強化するため、 海外拠点・国内グループ会社・外部ベンダーと英語を含むコミュニケーションを取りながら、 会計システムの導入から運用定着までをリードできる人材を募集する。 【具体的には】 1、グループ横断の会計システム導入・刷新プロジェクト推進 ・国内外グループ会社の会計業務プロセス整理、要件定義、Fit&Gap分析 ・設定方針策定、テスト、データ移行、ユーザー教育、リリース、運用定着支援 ・経理部門・事業部門・海外拠点・外部ベンダーとの調整、意思決定支援 ２，プロジェクト／チームマネジメント ・プロジェクト計画、進捗・課題・リスク・品質・コスト管理 ・メンバー、外部パートナー、関係部門を巻き込んだ推進体制づくり ・経営層・関係部門向けの報告資料作成、報告会運営 ３，導入後の改善・運用高度化 ・稼働後の問い合わせ・障害・改善要望の整理、優先順位付け、改善施策の推進 ・会計データの利活用、経営管理・レポーティング高度化に向けた企画支援(求人ID：453654)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ ビジネスレベルの英語力 (海外拠点との会議進行・要件定義・資料作成・調整が可能) ・ 会計システム (ERP/連結会計/会計パッケージ等) の導入・刷新プロジェクト経験3年以上 【歓迎】 ・ プロジェクトまたは組織マネジメント経験 (3年以上) ・ Microsoft Dynamics、SuperStream、勘定奉行の会計システム導入経験 ・ IFRS/J-GAAP、J-SOX、内部統制、連結会計・管理会計に関する知識 ・ PMO、予算管理、契約管理の経験 ・ 生成AIを活用した業務効率化の経験 ・ AWSに関する知識 ・ Asteria Warpの利用経験 ・ BIツール(Power BI等)でのダッシュボード作成 ・ 簿記二級以上

  事業内容

  【日本を代表する総合エンタメ企業】 同社は、世の中に革新的な製品を生み出してきたセガと、様々な業界初の製品を送り出してきたサミーが、 2004年10月に経営統合してセガサミーグループが誕生した際、グループの持株会社として設立されました。 同社の事業内容は、セガとサミーをメインとしたグループ会社の経営管理や、 ライセンス・法務・知的財産・人事・財務・経理・総務・IT・IR/SRなど幅広いコーポレートサービスの提供です。

• エージェント求人

  ◎社内SE（PMキャリアを目指せる／上流工程中心のWeb開発）◎

  800~900万

  株式会社スプリックス東京都渋谷区

  ◎社内SE（PMキャリアを目指せる／上流工程中心のWeb開発）◎気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務内容】 東証プライム上場の総合教育企業のIT事業部にて、 社内外のメンバーや開発案件をマネジメントするPM補佐として活躍していただきます。 将来的には管理職を目指していただき、システムの要件定義、設計、開発や WEBアプリケーション開発の経験を活かして、 教育業界のNo.1を目指す企業の成長に貢献していただきます。 【具体的には】 ・ 社内外のメンバーや開発案件のマネジメント ・ PM補佐 ・ システムの要件定義、設計、開発（Java、CSS、HTMLなど） ・ WEBアプリケーション開発(求人ID：433210)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ システムの要件定義、設計、開発(Java、 CSS、 HTMLなど)の経験 ・ WEBアプリケーション開発経験2年以上

  事業内容

  【テレビCMでも有名な急成長中の総合教育企業】 同社は、関東甲信越で展開する個別指導塾『森塾』を運営しております。 １人教室当たりの生徒数は「日本一」、生徒数１万人超の規模での成長率でも日本トップレベルとであり、 2018年6月に東証スタンダードに上場を果たした勢いのある企業様でございます。 ・個別指導事業 ・教材開発・出版事業：全国に約1000教室の読書教育プログラム ・教育IT事業：アプリ『スナップスタディ』 の開発 ・生涯教育：日本最大級のフラダンス講座を運営！

• エージェント求人

  ◎【週1リモート可】社内SE（IT戦略・企画／リーダー候補）◎

  1000~1200万

  ウォンテッドリー株式会社東京都渋谷区

  ◎【週1リモート可】社内SE（IT戦略・企画／リーダー候補）◎気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務内容】 成長を加速させる強固なIT基盤の構築と次世代のCorp IT組織を牽引するリーダー候補を募集します。経営陣直下でIT戦略の立案から各部署を横断したガイドラインの策定や全社的なAI活用およびセキュリティガバナンスの推進まで攻めのCorp ITを創り上げていく役割です。 【具体的には】 ・BPOメンバーのマネジメントおよびSLA管理と評価 ・各種Corp ITタスクのフロー整備および実行推進 ・ヘルプデスクや日次運用業務のプロセス改善と効率化 ・IT戦略やロードマップの策定および経営陣への提案 ・全社横断でのシステム最適化やツール導入とセキュリティポリシーの策定 【開発環境】 OneLogin／Google Workspace／GAS／Shell／Python／MacBook 【職種の魅力】 ・豊富なAIツールへの投資とオーナーシップがあり高い裁量を持って推進できます。 ・経営陣直下で全体のシステム最適化をゼロから描き役員と直接連携できます。(求人ID：450586)

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社における社内IT、情報システム、またはそれに準ずる業務での全社規模のシステム導入・管理・運用の実務経験 ・複数名のメンバーマネジメント経験、または外部ベンダーやBPOのディレクション経験 ・自社の事業成長や組織フェーズの変化に合わせて課題を発見し、解決に導く能力 ・OneLoginやGoogle Workspace等を利用したSAML、SCIMの設計、ID管理（IAM）やゼロトラストアーキテクチャの知見・運用経験 ・スクリプト（GAS、Shell、Pythonなど）を用いたプログラミングや、業務自動化のためのエンジニアリング・開発経験 ・生成AI等の新しい技術を活用した業務効率化・事業企画プロジェクトの推進経験 ・情報セキュリティ、ISMS、内部統制に関する実務経験

  事業内容

  働くすべての人が共感を通じて「であい/Discover」「つながり/Connect」「つながりを深める/Engage」ためのビジネスSNSを提供しています。具体的には、企業訪問サービスの「Wantedly Visit」で企業と働く人の出会いを作り、名刺管理アプリの「Wantedly People」でそれらの繋がりを管理。

• エージェント求人

  【システム提案・導入コンサルタント】ServiceNowをベースとした顧客DXを推進（PM、PL）

  550~1212万

  • Web/ITサービス
  • コンサルティング業務
  • 品質管理
  • 予算管理
  • プロジェクト
  • プロジェクト推進
  • 製品
  • ネットワーク
  • マネージャー
  • ServiceNow
  • PoC
  • 情報管理
  • ネットワーク機器
  • 開発
  • プロジェクトマネージャー
  • クラウド
  • アーキテクト
  • 検証
  • 予算編成
  • 導入支援
  • Webアプリ
  • 情報処理
  • マネジメント
  • PC/Web
  • パートナー
  • システム開発

  株式会社日立ソリューションズ東京都品川区

  【システム提案・導入コンサルタント】ServiceNowをベースとした顧客DXを推進（PM、PL）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ―たしかな技術と人間力で組織に新たな風を―日立ソリューションズでは2013年より、日本国内初のServiceNowアライアンスパートナー契約を行ない、それ以来お客様に寄り添って、数多くのシステム導入をご支援してきました。 日立ソリューションズとして創業以来培ってきた技術力、プロジェクト推進力を強みとし、ServiceNowというクラウドベースでのシステム構築でも、大型、複雑なプロジェクトに取り組み、お客様にご満足いただける品質のシステムを提供し続けています。 2013年の事業開始より、順調に成長し続けている領域であり、今後も大きく伸ばしていく事業として、会社としても力をいれております。 これからの事業の成長とともに、一緒に成長いただける人財のご応募をお待ちしております。お客様とコミュニケーションしながら、お客様の視点に立って、最適なシステム提案ができる仕事です。 【仕事内容】 ServiceNowによる顧客DXを推進するために、提案〜コンサルから導入支援まで、ご担当いただく予定です。 【具体的には】 当社が取り扱うクラウド製品のコンセプト、提供価値、製品仕様を深く理解した上で、プロジェクトマネージャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）として、以下のような業務を行なっていただきます。 ①新規導入顧客への提案活動 ②利用に向けた導入支援（要件整理、カスタマイズ） ③既存利用顧客への利用領域の拡大活動これらの業務において、プロジェクトを主体的にリードし、顧客との折衝・要件調整を行うプロジェクトマネージャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）のご応募をお待ちしております。 上記以外にも、お客様のニーズに合わせて、自社ラボでのPoC（プロジェクトの実用性の検証）や、継続的なエンハンス開発、導入後のサポートなども行ないます。 キャリアパスとしては、プロジェクトメンバー〜プロジェクトリーダー〜プロジェクトマネージャーという役割を経る中で、主任職、課長職への昇格していくことが多いです。 プロジェクトの推進以外にも、本人の特性や意向を加味して、プリセールスや、アーキテクトといった専門性の高い役割や、事業自体の推進を行う事業企画等の業務にもチャレンジいただけます。 【プロジェクト例】 ・ITサービスマネジメントシステムの導入ITコールセンター（問い合わせサポート）システムの構築 ・顧客社内事務のデジタルWF化システムの導入ServiceNowをローコードツールとして、顧客予算編成業務等をデジタル化 ・IT構成管理の自動化社内のサーバ－、ネットワーク機器などの構成情報管理、稼働状況自動収集システムの構築その他実績多数。 【参画後の支援について】 当社の長年の知見の蓄積による開発メソドロジーや、プロジェクト管理教育等、社内トレーニングによる、ベーシックなトレーニングメニューでの人財育成に加え、参画して頂いた初期には模擬プロジェクトによるServiceNow基礎の理解や、製品に特化したトレーニングの受講により、早期に戦力として立ち上がっていただくサポートを行います。 ServiceNowのご経験が無くても、チャレンジいただけます。もちろんご経験者の方歓迎いたします。 【配属部門について】 24〜50歳まで幅広い方が在籍しております（中心層は30代前半）。バランスの取れた働きやすい職場です。 勤務形態は、顧客とのプロジェクト内容によりますが、８〜９割が在宅によるテレワークとなっております。

  求める能力・経験

  ■必要条件 ・基本的なIT知識(情報処理技術者試験応用情報相当) ・システム開発のご経験（特にWEBアプリケーション開発） ・コミュニケーション能力（顧客要望を聞き出し、アウトプットする） ・日本国内在住者で、日本国内での就業経験があり、日本語がネイティブレベルまたはN1資 格保有者方のみが対象となります。 ■内定の可能性が高い人 【あれば望ましい】 ・WEBアプリ系開発のご経験。 ・ServiceNowなどのクラウド製品の取り扱い/トレーニング受講のご経験 【求める人物像】 ・周りを慮り、対話をし、アサーティブな対応ができる方 ・意欲を持ち、自律的、かつ責任をもって行動できる方 ・お客様に選ばれるパートナーになれる方 ※ServiceNowはServiceNow,Inc.が提供する企業のサービスマネジメントを変革するクラウ ドサービスです（日立ソリューションズは2013年に国内初としていち早くパートナシップを 結び、ElitePartnerとして77社以上の導入実績があります。2020年4月時点）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  BPO立ち上げメンバー／HRMOS事業部 シリーズセールス部

  650~800万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  BPO立ち上げメンバー／HRMOS事業部 シリーズセールス部気になる

  もっと見る

  仕事内容

  BPaaS（Business Process as a Service）組織立ち上げのコアメンバーとして、以下の役割を牽引していただくことを期待しています。 ・BPOサービスにおける業務設計および運用マネジメント ・お客様・パートナー企業様と協働するプロジェクトのマネジメント ・自社プロダクトへのフィードバックおよび機能改善案の提案 ・パートナー企業様へのトレーニング・イネーブルメント 【具体的な業務内容】 ■BPOサービスにおける業務設計・運用マネジメント ・BPaaSとしての標準業務一覧、業務フロー、手順書の策定 ・継続的な運用効率化に向けた施策の立案および実施 ・社内各部門および関連ステークホルダーとの連携・調整 ・お客様とパートナー企業様を巻き込んだプロジェクトマネジメント ・お客様ヒアリングを通じた業務要件の整理・定義（人事／労務／勤怠／給与） ・BPO化に向けた適切な役割分担の策定、進捗管理、および円滑なコミュニケーションの推進 ・BPO導入後を見据えた継続的な品質管理・向上への取り組み ■自社プロダクトへのフィードバック・機能改善提案 ・お客様およびパートナー企業様からの声（要望・課題）の収集および分析 ・現場の具体的な業務課題に基づいた、自社プロダクトの機能改善案の企画・開発部門へのフィードバック ■パートナー企業様向けトレーニング ・パートナー企業様向けのドキュメント整備と継続的改善 ・トレーニングプログラムの設計、および実際のトレーニング実施

  求める能力・経験

  必須要件 ・労務、勤怠、給与領域における専門的な業務知識 ・人事労務領域（給与計算・勤怠管理・社会保険手続きなど）における、BPO・アウトソーシングの実務経験、または業務要件定義・運用プロセス設計の経験（3年以上） 歓迎要件 ・SaaSプロダクトのプリセールス、または導入コンサルティングのご経験 ・プロジェクトマネージャーとしてのご経験 ・新規サービスメニューの企画・立ち上げ経験 ・社会保険労務士（有資格者、または試験合格者） 求める人物像、その他

  事業内容

  インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス

• エージェント求人

  🟠【500〜750万｜ビズリーチ】バックオフィス経験から“業務フロー改善”へ挑戦できるCS企画

  年収非公開

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  🟠【500〜750万｜ビズリーチ】バックオフィス経験から“業務フロー改善”へ挑戦できるCS企画気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■事業内容 株式会社ビズリーチは、即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」を展開。 「キャリアの可能性と選択肢を最大化する」を掲げ、社会課題（人口減少・働き方の変化）に向き合いながら、採用の在り方をアップデートし続けています。 ■組織規模 全社：約1,500名 BizReach事業部：数百名 CS&S部：数十名＋非正規メンバー多数 配属：CS&S部 プランニンググループ（CS企画・オペレーション改善を担う専門チーム） ■ミッション CS部門全体がより質の高い対応を行えるよう、 業務フロー・ナレッジ・仕組みを改善し続けること。 お客様の声をサービス改善につなげ、顧客体験（CX）を向上させる役割を担います。 ② 仕事概要（どんな組織で何をするか） このポジションは、 CS（顧客対応）チームがより働きやすくなるように、業務の流れと仕組みを整える仕事です。 所属は BizReach事業部 → CS&S部 → プランニンググループ。 事務・コーポレート職で培った 業務フロー改善 マニュアル整備 部署間調整 トラブル時の初動対応 ITツール活用 正確性と再現性を重視したオペレーション構築 こうした経験がそのまま活かせるポジションです。 ③ 業務詳細（コア業務／周辺業務） ■コア業務（必須領域） お客様対応（メール・電話）の内容チェック 　対応品質・SLA（スピード）を確認し、改善点を抽出 VOC（顧客の声）収集と改善案の企画 　データ・定性情報を整理し、課題を構造化 業務フローの見直し・ムダの削減 　属人化を排除し、再現性のあるオペレーションを構築 ナレッジ（マニュアル・FAQ）の整備・更新 　現場が迷わず動ける状態をつくる プロダクト変更点のキャッチアップと現場展開 　仕様変更をわかりやすく伝え、混乱を防止 トラブル発生時の初動対応・関係部署との調整 　原因整理・再発防止策の企画 ■周辺業務（経験に応じて） 非正規メンバーの採用・育成 研修・勉強会の企画 営業・開発・プロダクトなど他部署との連携 資産管理・監査対応 顧客体験（CX）向上施策の企画 生成AI・ITツールを活用した業務効率化

  求める能力・経験

  事務・管理部門での業務フロー改善経験 マニュアル整備・ナレッジ管理の経験 部署横断の調整経験 ITツール・AIツールを使った業務効率化の経験 正確性と再現性を重視したオペレーション構築の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【PM・PL志望の方へ】上流工程へステップアップ！平均残業10h｜リモート可

  500~600万

  • 研修企画
  • 品質管理
  • 研修実施
  • 開発プロジェクト
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 新規顧客
  • 会計
  • ヒアリング
  • 分散
  • 開発
  • 要件定義
  • リーダー
  • 基本設計
  • システム開発

  フューチャー・アンティークス株式会社東京都千代田区

  【PM・PL志望の方へ】上流工程へステップアップ！平均残業10h｜リモート可気になる

  もっと見る

  仕事内容

  SI事業にて、PMまたはPLとしてPJT管理や企画、要件定義といった上流工程および社内マネジメントもお任せします。 <案件例> ・会計システムの開発プロジェクト ・クレジット会社向けの開発プロジェクト ・運送業向け期間システムの開発プロジェクト ・納税サイトのWEBシステムの正常化対応プロジェクト ☆会社の特色☆ 【安定×成長、両立する経営基盤】 ■4期連続120%成長！自己資本比率60%の盤石な基盤■ 当社は創業以来、様々な業界のクライアントに対して、最適なITソリューションを提供してまいりました。 特定の業種に偏らない豊富な取引実績を持ち、経営リスクを分散させることで、安定した経営基盤を築いています。 2021年度からの成長戦略の一環として、最上流から下流工程、インフラ領域に至るまで高品質なサービスを提供するため、組織の規模を拡大してきました。 その結果、 創業から毎年増収増益を達成し、黒字経営を継続。 お取引先には上場企業をはじめとした幅広い顧客基盤があり、新規顧客も年々増加中。 自己資本比率60%と業界内でも非常に高水準かつ、4期連続で重要KPIが昨対120%超えと圧倒的な安定性と成長率で、社員一人ひとりが安心して成長できる環境を整えています。 ①経営の健全性：自己資本比率60%超。創業以来、黒字・増収増益を継続中。 ②確かな成長力：4期連続で重要KPIが昨対120%超を達成。 ③リスク分散：上場企業をはじめ、特定業界に偏らない多様な取引実績。 ④領域の広さ：最上流〜開発〜インフラまで。組織拡大により、選べる案件の幅が拡大。 ------------------------------------------- 【キャリア支援専門部署による徹底した『並走型』フォロー】 当社には、エンジニアの人⽣に寄り添う独立部署「組織デザイン部」があります。単なる案件アサインに留まらず、個々のキャリア形成を徹底サポートします。 ▼具体的な施策▼ ①入社時点でのキャリアヒアリング 「将来どうなりたいか」を起点に、今挑戦すべきプロジェクトを戦略的に決定。ビジョンが固まっていない方も、アドバイスを受けながら一緒に形にしていけます。 ②プロジェクト参画1週間後・1ヶ月後に行う『ハイパーケア』 慣れない環境での不安をゼロにするため、担当外の組織デザイン部メンバーが、プロジェクト参画1週間・1ヶ月後にヒアリングを実施。内容を担当メンバーにエスカレーションし、ミスマッチや課題改善を行います。 ③「市場価値向上」を最優先した定期面談配属後も「今、理想のキャリアに近づけているか」を定期的に確認。市場価値を高めるために必要なスキルを共に定義し、次のステップへの挑戦をアドバイスとアサインの両面でバックアップし続けます 【自己成長を促す教育制度】 当社の代表がエンジニア出身ということもあり、書籍購入補助、資格取得サポート、外部研修、ナレッジ共有チャンネルなどエンジニアがスキルアップできる環境が整っています。 外部研修ではオンラインで8,000以上の講座が受講できるシステムを導入しており、入社時は必ずアカウントを付与、その後も申請すればいつでも利用が可能です。 【平均残業時間10時間/年休125⽇以上】 平均残業時間は10時間、有給消化率は70%と休みがとりやすく、ワークライフバランスもしっかり確保できます。

  求める能力・経験

  ■必要条件 <必須条件> ※経験・スキルによってポジション/年収を決定いたします。 ①システム開発分野におけるPM・PL経験2年以上及び開発実務経験 何かしらのシステム開発における基本設計以上の経験 ②何かしらのシステム開発経験10年以上(言語不問） 基本設計以上の経験、マネジメント経験、リーダー経験 ※①外国籍の方はNGとさせていただきます。 ②既往歴のある方は、直近復職実績がある方のみとさせていただいております。 例）現職で休職→復職→FAなど ※③経験・スキルによってポジション/年収を決定いたします。 ■内定の可能性が高い人 <歓迎条件> ・組織拡大に携わりたい方 ・若手育成していきたい方 ・組織拡大に携わりたい方 ・若手育成していきたい方 ★PM・PLにチャレンジしていきたい方

  事業内容

  <事業内容> ITソリューションベンダーとして、クライアントワーク事業とプロダクト事業を展開しています。 クライアントワーク事業では、システムインテグレーションやDX推進を支援し、プロダクト事業では「attenly」や「Signy」などの自社サービスを展開しています。 これらを通じて、社会に新しい価値を提供し続けています。 <今後の事業展開> ITソリューションベンダーとして、IT戦略立案から開発・運用・保守まで一貫したサービスを提供しています。

• 企業ダイレクト

  【東京/PM】ベテラン歓迎/金融・流通・製造業向けWebシステム/残業平均15H

  650~1000万

  ウィツ株式会社東京都港区, 東京都23区内

  【東京/PM】ベテラン歓迎/金融・流通・製造業向けWebシステム/残業平均15H気になる

  もっと見る

  仕事内容

  プライム案件など、金融・流通・製造・公共分野の業務システム開発を担当。要件定義からリリースまで一気通貫で携わり、チームを牽引するPM/PLとしてご活躍いただきます。 【業務詳細】・要件定義、基本設計、詳細設計など、※ご経験に応じてどの案件を管理していただくかを決定します。 ・業務系アプリの開発がメインになりプライム案件もあります。 ・規模は数名規模～10名規模の案件がメインですが、20名以上の大型案件もあります。 【採用背景】事業拡大と案件増加に伴い、PM/PL層を強化しています。今後、組織づくりにも携わっていただけます。

  求める能力・経験

  【必須】■PM/PLとして基本設計以降の案件を担当したご経験 ■Java等オープン系言語での開発経験 【魅力】大手日系クライアント多数⇒Fortune Global 500（世界総収益ランキング500位以内）にランクインするグループ企業というバックグランドと、日本で20年以上築き上げてきたクライアントとの信頼関係から、常に多数の案件が動いております。【ビジョン】製品会社のグループ企業である強みを生かし、ハードウェアからソフトウェアまで一貫して提供できる体制を強みに、ITコンサルティングや自社製品に注力しております。

  事業内容

  ■システム請負開発　　　■システム開発 技術支援・要員支援　 ■オフショア開発　　　　■ビジネスプロセスアウトソーシング

• 企業ダイレクト

  【ITコンサルタント】企画構想から事業変革をリード/裁量大◎1次から役員面接

  1000~1500万

  

  アヴァント株式会社東京都新宿区

  【ITコンサルタント】企画構想から事業変革をリード/裁量大◎1次から役員面接気になる

  もっと見る

  仕事内容

  顧客企業のIT基盤領域（クラウド／オンプレミス／ネットワーク／ID／セキュリティ）全般に対し、課題ヒアリングから構想策定、改善提案、設計・構築、移行、運用改善までを一気通貫でリードしていただきます。 ■顧客の経営課題をヒアリングし、IT基盤の現状分析と課題整理 ■クラウド/NW/ID/セキュリティを横断した将来像の構想策定 ■基盤更改・クラウド移行・運用高度化に関する企画・技術提案 ■全社IT基盤（認証/監視/DR等）の設計・構築・改善の推進 ■Entra IDやネットワーク等、利便性と安全を両立する実装 ■IaC等を用いた運用自動化の企画実行による属人化の解消

  求める能力・経験

  【必須】■顧客の経営課題・業務課題・システム課題等をヒアリングし、提案した経験■インフラ／クラウド基盤に関する設計・構築・運用いずれかの実務経験■クライアントワークにおけるプロジェクト推進・PM経験 ■クラウド環境（AWS/Azure/GCP等）を前提としたプロジェクト関与経験 【募集背景】当社は現在事業拡大フェーズに入り、対応領域・案件数ともに拡大中。事業変革・業務改革を目的としたDX推進プロジェクトを統括するプロジェクトマネージャーを募集します。本ポジションでは、単なるシステム導入ではなく、企画構想・要件整理・実行推進・定着化まで一貫してプロジェクトをリードいただきます。

  事業内容

  ■システムコンサルティング ■システム開発