【株式会社システムサポートホールディングス】経営企画職【金沢本社】
550~750万
株式会社システムサポートホールディングス
石川県金沢市
550~750万
株式会社システムサポートホールディングス
石川県金沢市
事業企画
内部統制
経営企画
同社およびグループ各社の経営企画部門にて、業績管理・予実管理、内部統制やガバナンスの強化、M&A後のPMI推進など、経営全般を支える多様な業務をお任せします。 グループ経営の中枢として、各事業会社との連携や経営層との協働を通じ、成長戦略の策定・実行と企業価値向上に貢献いただきます。 【業務詳細】※ご経験に合わせてお任せいたします ■グループ各社の業績管理、予算編成、予実分析および経営会議向け資料作成 ■中期経営計画の策定、進捗管理 ■持株会社としての法定開示、適時開示業務の推進および機関投資家面談の対応 ■内部統制およびコーポレートガバナンス体制の整備、リスク管理・コンプライアンス教育 ■M&A後のPMI推進(経営戦略の実行支援、関係各所との連携強化) ■事業部門やグループ会社の新規事業・既存事業支援 ■役員会議や株主総会等に関する事務局運営 【組織構成】経営企画部は7名体制で、M&Aやガバナンスに強いメンバーが在籍。ボトムアップ型・全員参加型の組織で専門性と協調性を発揮できる環境です。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。 ■2025年1月1日に持株会社体制へ移行し、社名を「システムサポートホールディングス」に変更しました。会社分割方式で現在のシステムサポートの事業を引き継ぎ、上場を維持しながらグループ全体の経営戦略を担います。 ■リモート勤務可・フルフレックスで、平均残業10~20hと働きやすい環境です。
【必須要件】 ■経営企画としてのご経験3年以上 【歓迎要件】 ■M&AやPMIのご経験ご経験
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
550万円〜750万円
一定額まで支給
休憩60分
フレックスタイム制(フルフレックス)休憩時間:60分 <標準的な勤務時間帯>9:00~18:00 月平均残業時間 15~20時間/月 フレックス勤務 有り
有
有 平均残業時間: 15時間
126日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年額(基本給):3,591,396円~4,896,552円 固定残業手当/月:105,217円~143,454円(固定残業時間45時間0分/月) 昇給:年1回、賞与:年2回 諸手当:通勤手当、家族手当(配偶者1万円/子1人につき1万円 ※同社規定による)、住宅手当
無
石川県金沢市
屋内全面禁煙
石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F <在宅勤務・リモートワーク>相談可(週3日リモート・在宅)
有
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ■制度:在宅勤務、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援 ■在宅勤務規定(在宅勤務手当) ■永年勤続表彰制度:勤続10年毎ににシステムサポートホールディングスの株式を交付 ■会員制福利厚生サービス:ベネフィット・ステーションに加入 ■プラチナくるみんプラス認定:育休取得実績140名(うち男性69名)、育休からの復帰率は7年連続100%、短時間勤務95名、育児短時間勤務はお子様が中学生になるまで利用可
〒920-0853 石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F
■クラウドインテグレーション事業(AWSやMicrosoft Azure等の導入支援など) ■システムインテグレーション事業(各種インフラ構築、ERPパッケージ等の導入・利用支援) ■アウトソーシング事業(データセンターを核としたネットワークソリューションなど) ■プロダクト事業(自動発注システム「Smart Rabbit」など自社開発ソフトの提供)
社システムサポート、イーネットソリューションズ、STSメディック、株式会社T4Cなど
プライム市場
最終更新日:
320~450万
石川県トップクラスのシェアを誇る安定企業で、 未経験からビジネスの全体像を学び、 将来の会社をリードする中核人材へ。 まずは手厚いサポートがあるバックオフィスから、 あなたの新しい未来をスタートしましょう! ━━━━━━━━━━━━━━ まずは管理課から! 段階的に覚える業務 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、管理部管理課へ配属を予定。 経理財務や経営企画の業務を中心に、 会社全体の仕組みや事業の流れを 段階的に理解していただきます。 【具体的には】 ・会計システム入力、請求書発行、支払請求書チェック及び支払対応、与信管理 ・資金管理、金融機関折衝、月次年次決算、税務申告補助、税理士対応 ・経営計画の策定、予実進捗管理、月次収支管理及び分析 ・現業部署への経理指導、各種業務支援ツール導入 など ━━━━━━━━━━━━━━ ジョブローテーション 未来を広げる選択肢 ━━━━━━━━━━━━━━ 管理課でビジネスの土台を築いた後は、 本人の適性や希望、キャリアビジョンを踏まえ、 数年単位でのジョブローテーションを実施します。 事務系・営業系・製造系の3職種のうち、 少なくとも2つ以上の職種を経験。 ・事務系:米穀業務課、米穀受渡課、炊飯業務課、 炊飯受注課、品質管理室、管理課、事業推進課 ・営業系:米穀営業課、炊飯営業課 ・製造系:精米工場、炊飯工場 複数部署を経験することで、 現場の気持ちがわかる視野の広い管理職へと ステップアップできる体制です。 ◤職場環境◢ 管理部管理課への配属となります。 20〜40代の7名体制(課長1名・スタッフ6名)で、 コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。 平均年齢 38歳 社員男女比 2:1 20~30代の社員も多く、中途入社比率も半数以上。 安心して働くことができると思います。 (変更の範囲)会社の定める業務
✅必須条件 ・33歳以下の方(労働施策総合推進法 例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成のため ) ・将来的に複数職種を経験することに前向きな方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、物事を前に進められる方 ・多様な業務に柔軟に取り組み、学ぶ姿勢を大切にできる方 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・メール対応など) ✅歓迎条件 ・経理財務・経営企画・人事総務・社内SEなどバックオフィス業務の実務経験をお持ちの方 ・営業職・マーケティング職などで培ったコミュニケーション力や調整力をお持ちの方 ・周囲をサポートしたり、調整役として動くことが好きな方 ・業務改善やDX推進に取り組んだ経験 ⭐こんな方におすすめ ◎一つのことだけを淡々とこなすより、幅広いフィールドで自分の可能性を試したい方 ◎「ありがとう」と周囲から頼りにされる調整役として、チームを動かす瞬間にワクワクする方 ◎数字のパズルを解き明かすように、データを分析して会社の未来を考えるのが好きな方
「石川県産のお米」を主力商品として、 精米・炊飯加工を手掛ける食品メーカー ●米穀事業(玄米の集荷・販売、精米の製造販売) ●炊飯事業(ごはん・おにぎり・寿司・弁当などの製造販売) ●店舗事業(おにぎり・寿司・弁当・総菜などの販売) ●商事事業(食用油・小麦粉・砂糖・素麺・お茶などの販売)
450~700万
同社およびグループ各社の経営企画部門にて、業績管理・予実管理、内部統制やガバナンスの強化、M&A後のPMI推進など、経営全般を支える多様な業務をお任せします。 グループ経営の中枢として、各事業会社との連携や経営層との協働を通じ、成長戦略の策定・実行と企業価値向上に貢献いただきます。 【業務詳細】※ご経験に合わせてお任せいたします ■グループ各社の業績管理、予算編成、予実分析および経営会議向け資料作成 ■中期経営計画の策定、進捗管理 ■持株会社としての法定開示、適時開示業務の推進および機関投資家面談の対応 ■内部統制およびコーポレートガバナンス体制の整備、リスク管理・コンプライアンス教育 ■M&A後のPMI推進(経営戦略の実行支援、関係各所との連携強化) ■事業部門やグループ会社の新規事業・既存事業支援 ■役員会議や株主総会等に関する事務局運営 【組織構成】経営企画部は7名体制で、M&Aやガバナンスに強いメンバーが在籍。ボトムアップ型・全員参加型の組織で専門性と協調性を発揮できる環境です。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。 ■2025年1月1日に持株会社体制へ移行し、社名を「システムサポートホールディングス」に変更しました。会社分割方式で現在のシステムサポートの事業を引き継ぎ、上場を維持しながらグループ全体の経営戦略を担います。 ■リモート勤務可・フルフレックスで、平均残業10~20hと働きやすい環境です。
【必須要件】 ■経理財務のご経験 【歓迎要件】 ■経営企画のご経験
■クラウドインテグレーション事業(AWSやMicrosoft Azure等の導入支援など) ■システムインテグレーション事業(各種インフラ構築、ERPパッケージ等の導入・利用支援) ■アウトソーシング事業(データセンターを核としたネットワークソリューションなど) ■プロダクト事業(自動発注システム「Smart Rabbit」など自社開発ソフトの提供)
550~700万
Business Innovation Design事業部のマネジメント業務をお任せいたします。 本ポジションでは、プロジェクト管理に留まらず、組織目標の達成のため、事業部運営に携わっていただくことを期待しています。 ■組織マネジメント(10名~):メンバーの工数管理、勤怠管理、キャリア形成支援、教育・育成。 ■エンドユーザー案件でのプロジェクト進捗管理(PM) ■プレ活動支援:営業と連携した提案活動 ◆おすすめポイント◆ ■コンサルから開発、保守まで一貫して手掛ける、東証プライム上場の独立系システム会社です。 ■直受け案件が多いため最上流から関わることができ、幅広いスキルを身につけてキャリアアップが可能です。 ■2026年秋に金沢地区のオフィスを「リファーレ」へ集約予定。転勤は原則なく、地元で腰を据えて働けます。 ■金沢勤務の平均残業は月3.8h。コアタイムなしのフレックスや週半分のリモート、手厚い家賃補助や資格支援も魅力です。 ■金沢のエンジニアの44%が女性で、中学生までの時短勤務も完備。石川県で2社のみの最高峰「プラチナくるみんプラス」に認定された抜群の環境です。
【必須項目】 ■エンドユーザー案件のPM/PL経験(3年以上) 【歓迎項目】 ■5名以上の組織のマネジメント経験(3年以上) ■事業計画の策定や、組織の数値目標管理に携わった経験 ■プリセールス、または顧客へのソリューション提案経験 ■5名以上の組織のマネジメント経験(3年以上) ■事業計画の策定や、組織の数値目標管理に携わった経験 ■プリセールス、または顧客へのソリューション提案経験 ■目標達成に対する強いコミットメント力(粘り強さ) ■プロジェクトのリカバリ経験(問題発生時に介入し、完遂まで導いた経験)
システムインテグレーション、システムコンサルティング、 IT業務支援、データベースソリューション、クラウドソリューション、 ERPコンサルティングサービス、プロダクトソリューション、アウトソーシング
650~800万
世界を舞台に、ものづくりの未来を支える東証プライム上場企業、株式会社ソディック。 今回は、当社のコアテクノロジーを生み出す最重要拠点、加賀事業所の組織体制をさらに強固にするため、専任の総務課長を募集します。 これまで本社の総務部長が兼務していたポジションを独立させ、現地でスピーディーに意思決定を行える体制へシフト。あなたには、加賀事業所、そして管轄する福井事業所の安全・法令遵守・労働環境を自らの手で高度化していく、いわば拠点のキーパーソンとしての差配をお任せします。 ◎具体的な業務内容 生産拠点が安心して操業できるよう、現場に寄り添いながら仕組みづくりや改善を推進いただきます。 ・総務業務全般の統括・運営 事業所内の安全衛生、環境・防災対応、文書管理、固定資産や備品の管理、受付・庶務業務のマネジメントに加え、一部ファシリティ管理など、製造業の総務に必要な領域を網羅的に統括します。 ・事業所運営に関するマネジメントと組織育成 各部門との連携・調整を図りながら、拠点が抱える運営課題をいち早く把握し、改善へと導きます。また、課長代理と共に若手中心の組織をまとめ、メンバーの育成やチームビルディングに力を発揮していただきます。 ・コンプライアンス・リスクマネジメント対応 経営層や加賀事業所長へダイレクトに報告・連携を行い、事業所内のリスクを未然に防ぐ体制を構築します。 ・2つの重要拠点を俯瞰するキャリア 加賀事業所に常駐しながら、週1回以上は福井事業所へ出張し、両拠点を管轄します。複数拠点を見渡す視点を持つことで、総務としての市場価値をさらに高めることが可能です。 ◎このポジションだからこその面白さ 経営層や事業所長との距離が近く、現場の声を吸い上げながら自らの判断でスピード感を持って改善を形にできます。決められたルーティンをこなすだけでなく、業務の標準化や体制構築といったプロジェクトに主体的。に関われるため、組織が変わっていく手応えをダイレクトに実感できる環境です。 ◎東証プライムならではの安心の労働環境 ・しっかり休める年間休日123日(土日祝休み、年間数回土曜出勤あり)。GW、夏期、年末年始の長期休暇も充実しています。 ・有給休暇の平均取得日数は12.6日(2022年度実績)。時間外労働の削減など、会社全体で働き方改革を推進しています。 ・試用期間後は、原則週2日までテレワークの活用が可能。マイカー通勤もOKで、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が叶います。 ・男性の育休取得率56.5%、女性100%(2023年度実績)と、ライフイベントとの両立支援もトップクラスです。 世の中にないものを生み出す技術者集団が、100%の力を発揮できる理想の環境を、あなたの手で創り上げてみませんか。
■ 必須要件 ・工場拠点における総務業務・現場対応を主体的に担えること ・総務業務経験(安全衛生・施設管理含む) ・転勤が可能な方 ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方 ■ 歓迎要件 ・管理職経験(マネジメント経験者歓迎) ・生産拠点/製造業における総務実務経験 ・安全衛生管理者・危険物関連資格・防火管理者 ・体制構築・業務標準化プロジェクトの経験 ・業務量増加や組織課題に対し、主体的に改善に取り組める方 こんな方におすすめ ・課題を自ら発見し、スピード感をもって改善を推進できる方 ・現場の声を吸い上げつつ、経営・事業所運営の視点でも判断できる方 ・育成とチームづくりに力を発揮できる方
「まだ世の中にないものを、世界に。」 ソディックは、社名の由来でもある「創造」「実行」「苦労・克服」を社是としています。そこには、『新しいことを「創造」し、それらを「実行」によって形にし、その過程の「苦労」を「克服」して、お客様の「モノづくり」に貢献する』という当社の強い理念が込められています。この理念のもと当社は、お客様により良い製品・サービスを提供するため、技術開発に努めた結果、コアテクノロジーを内製化することに成功しました。
400~650万
北陸から全国へ、そして世界へ。ITを軸に多彩なビジネスを展開し、成長を続ける東証プライム上場グループ、株式会社システムサポートホールディングス。2025年1月の持株会社体制への移行に伴い、グループ全体の経営戦略やM&A、ガバナンス強化を司る管理部門の中枢として、新たな法務メンバーを募集します。 ただ書面をチェックするだけの守りの法務ではありません。経営層のすぐ近くで、会社の成長を加速させる提案型の攻めの法務として、あなたのキャリアを大きく広げるチャンスです。 ◎具体的な業務内容 まずはこれまでのご経験を活かせる契約書レビュー業務からスタートし、段階的に幅広いコーポレート法務へ領域を広げていただきます。 ・契約審査および交渉サポート NDA(秘密保持契約)、業務委託契約、ライセンス契約など、グループ内で発生する多様な契約書のチェック・修正提案を担当。全体の約1割は英文契約のため、将来的にはグローバルな案件に携わる機会もあります。上長や先輩がOJTで丁寧にフォローするため、IT業界が未経験の方も安心です。 ・経営に直結する先進的な法務テーマ グループの拡大に伴い、M&Aにおけるデューデリジェンスや契約書作成、知財戦略(商標・特許の出願・管理)、株主総会の運営をはじめとするコーポレートガバナンスの体制構築など、インハウス法務として最高峰の経験を積むことができます。 ◎このポジションだからこその面白さ 年間約1,200件もの多様な契約・相談案件が寄せられるため、スピード感を持って圧倒的な実務力を磨けます。少人数のフラットなチームだからこそ裁量が高く、経営層とも日常的に意見を交わし合える環境です。社内からの信頼も厚く、経営の意思決定にダイレクトに貢献できる手応えがあります。 ◎プライム上場グループならではの抜群の働きやすさ ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制を採用。日々のスケジュールを自分でコントロールできます。 ・在宅勤務(リモートワーク)が可能。出社とのハイブリッド勤務で、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が叶います。 ・完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日はたっぷり126日。年末年始のほか、リフレッシュ休暇やウェルカム休暇など、独自の休暇制度も充実。 ・月の平均残業時間は15時間程度と少なめ。転勤もないため、金沢の街で腰を据えて長期的なキャリアを築けます。 ・お子様が中学生になるまで利用できる育児短時間勤務制度や、復帰率7年連続100%の実績など、ライフイベントとの両立支援も万全です。 安定した経営基盤と、持株会社化による第2の創業期とも言えるエキサイティングなフェーズ。その両方を手に入れられる環境で、法務としての市場価値を次のステージへ引き上げてみませんか。
【必須】 ・企業法務の実務経験(契約書レビューが可能な方) 【歓迎】 ・英文契約書のレビュー経験(読み書きレベルで可) ・M&A、知財、コーポレートガバナンス関連業務の経験 ※法学部出身の第二新卒の方もご相談ください 【こんな方におすすめ】 ・契約法務だけでなく、M&Aや知財など幅広い領域に挑戦したい方 ・経営に近い立場で、提案型の法務を実践したい方 ・安定基盤のもとで、長期的にキャリアを築きたい方
独立系SIerとして幅広い業界に最適なITソリューションを提供する上場企業。クラウドインテグレーションやシステム開発、アウトソーシング、プロダクト、海外事業など多彩な事業を展開。技術力向上や資格取得支援、柔軟な働き方制度も充実し、社員一人ひとりが長期的に成長できる環境を整えています。グローバル展開も積極的に行い、先進技術と安定基盤を両立しています。
375~566万
宿泊・観光施設向けクラウドサービス「HOKURYO CONNECT」の事業拡大を担当。営業・企画・マーケ・アライアンスなどを横断し、事業成長を推進します。 ホテル・温浴施設・商業施設などへ展開する自社SaaS「HOKURYO CONNECT」の事業開発を担当します。営業活動だけでなく、顧客課題をもとにしたサービス改善、販売戦略の立案、マーケティング、アライアンス推進、新市場開拓など幅広く関与。少人数チームのため役割は固定されておらず、自ら事業を動かしながら成長させていくポジションです。
【必須】新規事業・事業企画・マーケティング・営業企画などの経験 ★SaaS業界、宿泊業界、メンテナンス業界での経験がある方も歓迎します! 【こんな方におすすめ】・自身の力で事業をリードする挑戦をしたい方。 ・新規事業ならではの変化、新しいことへの挑戦を楽しめる方。 ・お客様にとって本当に役立つものにこだわりたい方。 【このポジションの魅力】・「手触り感」のある仕事ができる。 ・全国各地のホテルや商業施設様に対する仕事ができる。 ・業務が多岐に渡り、挑戦機会・成長機会が多くキャリアの選択肢が広がる。
■FAシステム ■三菱冷熱住設・ビルシステム ■開発事業 ■情報通信・映像システム/半導体・デバイス ■社会/環境システム事業 ■施設事業
450~600万
新規事業の事業企画として、構想から立ち上げ、成長戦略の推進までを担当。歯科領域を中心に、医科・介護・ペット・保育・理美容等への展開も推進。 ■主な業務内容 ・提携先企業との打ち合わせ、折衝 ・社内各部署との連携 ・販促企画
必須:普通自動車免許(第一種)、PC基本操作(Word、Excel) 歓迎:無形商材の営業経験/社内外折衝経験/新規事業の企画推進経験
歯科材料の輸出をはじめ、歯科医院・歯科技工所・動物病院・介護施設・病院/一般診療所向けの各種通販事業、メディカルウェアの通信販売、一般向け通販(デンタルフィット)、HP作成代行、デジタルマガジン出版、CAD/CAM歯科技工物製作などを展開しています。
360~540万
提案力と調整力を武器に、経営のパートナーへ。3年かけてじっくり学ぶ、北陸6医院を支える次世代の事務長候補。 株式会社メディカルサポートは、石川・富山・福井の北陸3県で6つの歯科医院を展開する「医療法人スワン会」のバックオフィスを一手に担う、経営コンサルティング・運営支援企業です。私たちのミッションは、100年先の歯科医療に持続可能な足跡を残すこと。今回は、各医院の院長(歯科医師)が現場での診療に100パーセント専念できるよう、環境整備から収支改善、組織マネジメントまでを広く担う「事務長候補」を募集します。 歯科に関する専門知識や、医療業界での実務経験は一切問いません。 経営陣や個人事業主に対する営業経験、社内プレゼン、あるいは組織でのマネジメント経験など、あなたが培ってきた「課題発見力」と「シビアな状況をまとめ上げる調整力」を何よりも高く評価します。 💼 お任せする仕事内容 金沢市東山の新設された綺麗なサテライトオフィスを拠点とし、将来的には各医院の経営課題を解決するパートナー(事務長)としてご活躍いただきます。現在の事務長をはじめとするチームメンバーが伴走し、1年から3年をかけて長期目線でじっくりと業務を引き継いでいきます。 <ステップ1:まずは基本業務からスタート(1〜2年目)> ・クリニックの請求書業務の対応(整理および提出) ・各種機械や設備の保守、修理対応(外部業者との折衝) ・備品や消耗品の購入、PCエラー対応といったクリニックの庶務対応 ・現場スタッフとの面談、連絡事項の通達、問い合わせ窓口 ・職員の採用、退職にまつわる人事労務管理全般(勤怠チェックなど) ・医院の現状を細やかに把握するための巡回(必要に応じて6医院に出向きます) <ステップ2:経営にダイレクトに関わる事務長業務へ(3年目以降)> 基本業務の習熟度に合わせて、徐々にマネジメントの領域を広げていきます。 ・各医院の院長と経営方針を共有し、具体的な課題解決策を立案 ・クリニック全体の収支管理、コスト削減や業績改善のための提案 ・スタッフの昇給や賞与対応、歩合給計算のデータ作成 ・新規開院に伴うオペレーションの構築や、外部業者との各種折衝 ・その他、管理職(事務長)としての組織運営業務全般 与えられた指示をなぞるだけでなく、「もっとこうすれば収益が向上するのでは」「このコストは削減できる」と、知的好奇心を持って自走できる方にはたまらない裁量権があるお仕事です。 🏆 圧倒的な自由度と、ワークライフバランスを約束する環境 仕事の成果は個人の裁量に大きく任されているからこそ、プライベートを最大限に尊重するホワイトな風土が根づいています。 ・自分の時間を大切にできる勤務形態 完全週休二日制(土日祝休み)で、年間休日は123日。有給休暇は本当に取得しやすい環境で、お子様の学校行事や大切なイベントに合わせて気兼ねなくお休みを取得するメンバーばかりです。 ・さらなる残業削減に向けた「ポジティブ増員」 現在の月平均残業時間は20時間程度ですが、「メンバーの負担をさらに減らし、より効率的な組織を作るため」に今回の増員を行います。無駄な居残り文化は一切ありません。 ・自分らしく働ける柔軟な制度 私服勤務(服装自由)が認められており、リラックスしたスタイルで業務に集中できます。また、副業もオープンに許可されているため、自身のライフスタイルに合わせたパラレルワークも可能です。 安定した医療法人の経営基盤がありながら、ベンチャーのようなスピード感と自由度の高さを持つオフィスで、あなたのビジネススキルを次のステージへと引き上げてみませんか。
【必須条件】 経験により、年収帯が変わります。 (1)最低年収432万円~ ・1年以上の管理職(マネジメント)経験者(業界問わず) ・社会人経験5年以上 ・Officeソフト(Googleのスプシ等でも可)の使用経験5年以上 (2)最低年収360万円~ ・社会人経験4年(37ヶ月)以上 ・Officeソフト(Googleのスプシ等でも可)の使用経験4年以上 【歓迎条件】 ・医療業界での事務長経験者 ・経営管理の経験 ・経営陣クラスへの営業、社内プレゼン等の経験 <こんな方におすすめ!> ①提案ができる自走型タイプの方 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけて動けることを最優先されています! ② 経営者・専門職と対等に渡り合える「調整役」タイプの方 医院長やシビアの交渉が必要となる取引先の間に入る重要な役割です ③「観察力」と「気遣い」を兼ね備えたタイプの方 現場(医院)の状況を把握し、スタッフのフォローもできる細やかさが求められています。 スタッフたちに『困っていることないですか?』と聞けるような方 ④知的好奇心があり、現状に満足しない改善タイプの方 既存のやり方をなぞるだけでなく、収益向上やコスト削減を常に考えられるタイプです。
歯科医院の経営・運営を包括的に支援するコンサルティング事業を展開。日々の運営代行から経営戦略の策定、マーケティング、人事労務、IT化支援まで、現場の負担を軽減し成長を加速させるトータルサポートを提供しています。 さらに、新規開業の立ち上げ支援をはじめ、円滑な事業承継、経営難の再生支援、適切な廃業サポートまで、歯科医院のライフサイクル全般における課題解決に特化。プロフェッショナル集団として、100年先を見据えた持続可能な歯科医療の基盤づくりに貢献しています。
380~450万
世界の食卓を彩る高級陶磁器をはじめ、先進的な住設環境機器、 機能性セラミックなど、多角的なモノづくりで快適な生活を 提案し続けるニッコー株式会社。 今回は、独立した客観的な視点から会社の経営方針やルールの 浸透を評価し、組織全体の質をさらなる高みへと引き上げる 「内部監査室長候補」を募集します。 ただ不備を指摘するだけの「守りの監査」ではありません。 あなたの気付きや提案が周りの社員を動かし、組織をより良く 変革していく、まさに「経営の羅針盤」として攻めのガバナンスを 体感できるエキサイティングなポジションです。 【具体的な業務内容】 ・企業の中の組織や個人が、経営方針や法律・社内規程などの ルールを正しく守っているかを、独立した部門として客観的に 確認・検証します。 ・判明した事実を踏まえて組織を評価し、当社全体の経営改善に 繋がる具体的なアクションへと繋げます。 主にお任せする監査領域は以下の通りです。 ・会計監査:会計に関する知識を活かした監査業務 ・適法性監査:社内業務や職務における不正の有無、 法律・社内規則の遵守状況の確認 ・IT監査:ITに関する知見を活かしたシステム・ セキュリティ領域の監査 ・内部統制監査対応:J-SOX(金融商品取引法に基づく 内部統制報告制度)に基づく内部統制の整備・運用、および 評価業務 【この仕事の面白さとやりがい】 ・部署や事業部の垣根を越えて、全社的な提案や改善活動を行う 「ニッコームーブメント」というプロジェクトが活発です。 良いアイデアであれば経営幹部層に直接届き、会社や組織を ダイナミックに動かす大きな原動力にしていける風土があります。 ・経営層との距離が非常に近く、毎月の事業部会議などを通じて 経営層自らの言葉で語られる将来像をダイレクトにインプット できます。また、その場であなたから課題提起をすることも 可能です。 ・将来的なキャリアパスが明確であり、成果やステップアップに 応じて、主幹(課長相当職:想定年収493万円〜609万円)、 主務(部長相当職:想定年収580万円〜783万円)へと昇格し、 さらなる高みを目指せる環境です。 【徹底されたホワイトな就業環境】 ・PCの電源ON/OFFログと勤怠システムが連動しており、 サービス残業は一切発生しません。残業代は実績に応じて 1分単位でしっかりと支給されます。 ・年次有給休暇の取得推進はもちろん、在宅勤務(テレワーク)や 時間単位での有給取得など、日々のスケジュールに合わせた 多様で柔軟な働き方が可能です。 ・女性が働きやすい職場として厚生労働省より「えるぼし認定」を 受けているほか、男性の育児休暇取得実績も多数あり、 ライフステージが変わっても男女問わずプライベートと両立しながら 長く活躍できます。 ・ワンフロアに約40名の様々な部門の社員が共に勤務しており、 部門を超えたコミュニケーションが取りやすい開放的な職場環境です。 これまでの内部監査の経験を活かし、老舗企業の安定基盤の上で、 組織の変革をリードするコアメンバーとして挑戦してみませんか。
企業での内部監査経験
◆陶磁器関連事業 硬質陶器・強化磁器・耐熱食器・ボーンチャイナなどの高級食器の製造、販売 ◆住設環境機器事業 オーダーメイドバスルーム、合併処理浄化槽、ディスポーザー排水処理システム、多機能内装建材等の製造、販売 ◆機能性セラミック商品事業 機能性セラミック、多層基板等の製造、販売世界で愛されるテーブルウェア、住まいを演出するオーダーメイドバスルームや、環境づくりに貢献する排水処理システムなど、人々の「快適な生活」をトータルに考えた製品の提案とともに前進しています。
400~560万
成長企業の重要生産拠点である石川工場にて工場経理ポジションとなります。急成長を遂げ、さらに成長が見込まれているため、スピード感を持って日々課題解決を図ることが求められます。 これまで培われてきた経理・財務のスキルを最大限に活かしキャリアアップしていただけます。 ■月次決算のとりまとめ/報告/監査対応 ■工場経理/原価管理(原価内容の詳細分析を含む)/実地棚卸統括 ■管理会計体制の仕組み構築/標準原価見直し~海外の事業部・工場とも連携 ■内部統制(JSOX) など
【必須】■製造業の原価計算/原価管理の実務経験 ■予算管理の実務経験 ■日商簿記2級以上 ■管理会計の理解および改善に対する積極性 ■コミュニケーション能力 ■PCスキル(Excel/Word/Powerpoint)※ExcelはVLOOKUP、SUMIF などの関数を使えることが望ましい) 【歓迎】 ■メーカーにおける経理業務経験 3年以上 ■英語もしくは中国語ビジネスレベル
■半導体等装置関連事業製品の製造販売■電子デバイス事業製品の製造販売■車載関連事業製品の製造販売