大都_港湾物流・人材サービス事業責任者

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• エージェント求人

  プロジェクトマネージャー（課長代理）

  660~800万

  • プロジェクト推進
  • 需要予測
  • 運用設計
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクトマネジメント
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト

  関西を代表する大手テーマパーク運営会社（社名非公開）大阪府大阪市

  プロジェクトマネージャー（課長代理）気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 同社は、世界最高級のエンターテイメントを提供するテーマパークを運営している会社です。 今回は、同テーマパークの収益最大化に向けたレベニューマネジメント領域のプロジェクトマネージャーを募集します。 【仕事内容】 同テーマパークの収益最大化に向け、全社横断プロジェクト、新プロセス・業務改革推進等を担うプロジェクトマネージャーポジションです。 【具体的な業務内容】 ■全社横断プロジェクト推進 ・全社横断的なレベニューマネジメント戦略の策定 ・重点施策についてのプロジェクト推進･進行管理 ・複数部門を横断した課題解決 ・実行計画の策定と推進 ・経営会議での進捗報告 ■新プロセス・業務改革推進 ・収益最大化に向けた新たな業務プロセスの設計 ・組織横断の意思決定プロセス構築 ・業務要件整理および標準化 ・運用定着支援 ■レベニューマネジメントシステム導入推進 ・需要予測･価格最適化システム導入プロジェクトの推進 ・ユーザー部門との要件整理 ・IT部門、外部パートナーとの連携 ・導入後の運用設計および改善 ■事業部との協働による施策実装支援 ・業務内容変更の範囲：同社業務全般を担っていただく可能性がございます。

  求める能力・経験

  《必須》 ◆部門横断プロジェクトをリードした経験 ◆プロジェクトマネジメント経験 ◆関係者を巻き込みながら成果を出した経験 ◆論理的な課題整理および問題解決能力 ◆ビジネスレベルの英語スキル 《あれば尚可》 ・システム導入プロジェクト経験 ・業務改革経験 ・コンサルティング経験 ・価格戦略、需要予測、収益管理領域経験 ・大規模プロジェクト経験 《求める人物像》 ・自ら手を動かして前に進められる方 ・曖昧な状況でも方向性を見出せる方 ・関係者との衝突を恐れず合意形成できる方 ・高い実行力と推進力を持つ方 ・最後までやり切るオーナーシップを持つ方

  事業内容

  ■テーマパークの運営・企画、および関連事業

• 企業ダイレクト

  【大阪/キャリアアドバイザー】顧客志向/プライム上場の安定性/年休123日

  480~600万

  株式会社パソナ大阪府大阪市

  【大阪/キャリアアドバイザー】顧客志向/プライム上場の安定性/年休123日気になる

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  仕事内容

  キャリアアドバイザーとして、求職者に対するキャリア支援業務をお任せ致します。転職活動を通じた納得いくキャリアの実現、そしてその先の豊かな人生の実現に向けて、期待を超えるサービス提供に努めています。 【具体】求職者との面談・カウンセリング/求職者にマッチした求人紹介/応募書類添削・面接指導・アドバイス/入社意思決定に向けての情報提供/退職交渉や入社準備のフォロー　※配属チームにより求職者のスカウト業務もお任せする場合あり 【業務内容の変更範囲】当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】未経験歓迎！ 「人材」を通して企業の事業成長を支援し、社会に対してプラスの影響を与えていきたい方 【歓迎要件】下記いずれかの経験をお持ちの方、大歓迎！ ■折衝経験・数値目標達成に向けて取り組んだ経験をお持ちの方（例：店長、塾校舎長 等） ■営業経験(個人法人不問)をお持ちの方 ■各業界の専門知識をお持ちの方 （例：エンジニア、研究開発、生産管理、施工管理 等） ■人事・人材業界での経験をお持ちの方

  事業内容

  ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等

• 企業ダイレクト

  【大阪/キャリアアドバイザー】未経験歓迎/顧客志向×介在価値/プライム上場

  400~600万

  株式会社パソナ大阪府大阪市

  【大阪/キャリアアドバイザー】未経験歓迎/顧客志向×介在価値/プライム上場気になる

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  仕事内容

  キャリアアドバイザーとして、求職者に対するキャリア支援業務をお任せ致します。転職活動を通じた納得いくキャリアの実現、そしてその先の豊かな人生の実現に向けて、期待を超えるサービス提供に努めています。 【具体】求職者との面談・カウンセリング/求職者にマッチした求人紹介/応募書類添削・面接指導・アドバイス/入社意思決定に向けての情報提供/退職交渉や入社準備のフォロー　※配属チームにより求職者のスカウト業務もお任せする場合あり 【業務内容の変更範囲】当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】未経験歓迎！ 「人材」を通して企業の事業成長を支援し、社会に対してプラスの影響を与えていきたい方 【歓迎要件】下記いずれかの経験をお持ちの方、大歓迎！ ■折衝経験・数値目標達成に向けて取り組んだ経験をお持ちの方（例：店長、塾校舎長 等） ■営業経験(個人法人不問)をお持ちの方 ■各業界の専門知識をお持ちの方 （例：エンジニア、研究開発、生産管理、施工管理 等） ■人事・人材業界での経験をお持ちの方

  事業内容

  ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等

• エージェント求人

  【SMS】大阪・京都・神戸_キャリアパートナー／ワークライフバランス／東証プライム上場／手当充実

  456万~

  • チームリーダー
  • マネジメント
  • 医療/ヘルスケア
  • 戦略提案
  • 転職支援
  • 人材紹介/派遣
  • 提案
  • 病院
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • 人材紹介

  株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  【SMS】大阪・京都・神戸_キャリアパートナー／ワークライフバランス／東証プライム上場／手当充実気になる

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  仕事内容

  キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます ＜当社で働くことの魅力＞ ■正しいことを正しく行う 当社のキャリアパートナーには”売上目標”が存在します。私たちはこの売上こそ、お客様から私たちに向けた評価であると考えており、その評価を高めていくためにも、”売上目標”が必要だと考えています。 しかし、社としての考えが売上至上主義になってしまうと、ベストマッチングでなくても強引に提案を通してしまうなど、お客様のニーズや状況を無視した自分よがりの仕事が起こり得てしまい、それは当社では”正しくないこと”だと考えています。 お客様のニーズ・目線に立った仕事を徹底し、売上目標も達成するにはどうすればいいのか。そのような健全な議論をしながら、正しいことを正しく行っている会社です。 ■実力・実績主義 当社に年功序列の考え方はありません。年齢も社歴も関係ありません。個々人の目標があり、目標に対する成果がダイレクトに評価へ反映されます。 一方で、チームで担当するエリアが決まっており、そのエリアのお客様への価値提供をチームで最大化していくことが目的であることから、「個人さえ良ければいい」という考え方は一切ありません。 個人はもちろん、チームで成長しながら仕事を前に進めていきます。 ■メリハリをつけた働き方 「時間内に終わらせるにはどうすればいいんだろう」という志向を大事にしています。時間は限りある貴重な資源です。 仕事の量・質を最適化し、成果を上げ、自身の生活もゆとりを持って過ごす→そしてまた明日いい仕事する、というスパイラルが重要だと考えています。 そのため定時からプラス2時間を最終退勤時間としています。 ＜キャリアパートナー職で働くことの魅力＞ ■汎用的なビジネススキル 求職者と事業所の双方に深く関わるだけでなく、地域や社会全体の課題にも目を向けた提案を行います。 地域によって異なる医療・介護・保育の実情や、社会・国の動きもふまえて、最適なマッチングをつくり出す仕事ですので、 業界を問わず活きる「情報収集力」「戦略構築力」「周囲を動かす力」が身につきます。 キャリアパスは幅広く、ご自身がどのような未来を描いていきたいか入社後相談しながら決定ができます。 ◇キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性を高め続けていく ※スペシャリストとしての能力を高め続けていくことで、報酬も高め続けていくことができる給与制度となっています ◇チームリーダーやグループ長等のマネジメント職へのキャリアアップ ※早ければ、チームリーダーには入社後1年で、グループ長には入社後2-3年で、アサインされることがあります ◇他職種・他部署への異動によるキャリアチェンジ ※会社自体が成長し続けており、様々なポジションが生まれ続けているため、ご自身の適性・能力・志向に応じたキャリアパスを描いていくことができる環境となっています

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 ■歓迎条件 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  パーク内施設開発・企画設計担当（課長代理クラス）

  660~800万

  • コスト計画
  • マネジメント
  • 企画立案
  • プロジェクトマネージャー
  • テーマパーク/遊園地開発
  • Microsoft Power...
  • 意匠設計

  関西を代表する大手テーマパーク運営会社（社名非公開）大阪府大阪市

  パーク内施設開発・企画設計担当（課長代理クラス）気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 同社は、世界最高級のエンターテイメントを提供するテーマパークを運営している会社です。 同社では、レストラン、ショップ、バックヤード施設、インフラ整備など、パークの未来を形づくる施設開発のプロジェクトが数多く進行しています。 本ポジションは、その出発点となる 「構想」「事業性検証」「プロジェクト計画」 を担う企画段階の重要な役割です。 「この施設は本当に実現すべきか」「どこに、どのような規模で建設すべきか」「予算はどれぐらい必要か」「いつオープンできるか」そんな経営判断の土台をつくるポジションです。 世界中のゲストを驚かせ、感動させる空間は、一枚の企画図面から始まります。 「面白そう」ではなく「本当に実現できる」をつくる仕事です。 あなたの建築に関わるご経験を、世界最高水準のエンターテインメントを支えるプロジェクトへ活かしてみませんか。未来を一緒に創りましょう！ 【仕事内容】 パーク内の新規施設や改修プロジェクトについて、企画・検討段階からプロジェクトをリードしていただきます。 ■具体的には… ・新規施設・改修案件の企画立案 ・建築プランニングおよびボリューム検討 ・概算コスト算出 ・スケジュール立案 ・関係法令・行政協議の整理 ・社内外関係者との調整 ・プロジェクトチームのマネジメント ・経営判断に向けた提案資料作成 ・業務内容変更の範囲：同社業務全般を担っていただく可能性がございます。 【この仕事の魅力】 ■パークの未来を形づくる 新エリア開発や大規模改修など、同テーマパークの将来に直結するプロジェクトに企画段階から関わることができます。 完成した施設を目にした時、そして多くのゲストの皆様が楽しまれる姿を目にした時に、大きな達成感を感じられるお仕事です。 ■構想から完成まで携わることができる 一般的な設計業務のように設計だけを担当するのではなく、 企画・フィージビリティスタディ・コスト計画・スケジュール計画・社内調整・プロジェクト推進まで一貫して携わり、プロジェクトマネージャーとして幅広い経験を積むことができます。 ■建築 × ビジネス × エンターテインメント ・ゲスト体験・オペレーション・収益性・安全性・ブランド価値 すべてを考慮しながら計画を進めます。 建築の専門性だけでなく、事業視点や経営視点を磨くことができます。

  求める能力・経験

  《必須》 ◆新築または改修案件における企画設計または意匠設計経験 ◆PowerPointまたはCADソフトを用いた提案資料作成スキル ◆建築関連法規の知識 ◆建設プロジェクトにおけるコスト・工程計画経験 《あれば尚可》 ・一級建築士資格 ・PM／CM経験 ・テーマパーク、商業施設、大規模施設開発経験 《求める人物像》 こんな方にぜひ挑戦いただきたいポジションです。 ・設計だけでなくプロジェクト計画立案やプロジェクト推進にも関わりたい方 ・自らアイデアを形にしたい方 ・多くの関係者を巻き込みながら仕事を進めることが好きな方 ・大規模施設やテーマパーク開発に興味をお持ちの方 ・「まだ世の中にない体験」を生み出したいと思われる方

  事業内容

  ■テーマパークの運営・企画、および関連事業

• 企業ダイレクト

  【大阪・難波/採用課題解決型の提案営業】丁寧な研修制度/新規立ち上げ事業所

  443~539万

  株式会社アルバイトタイムス大阪府大阪市

  【大阪・難波/採用課題解決型の提案営業】丁寧な研修制度/新規立ち上げ事業所気になる

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  仕事内容

  中小～大手まで様々な企業が抱える「人材/採用」に関する課題に対し、課題を捉え、最適な解決策を提案します。単に求人広告を提案するのではなく、お客様と一緒にどうすれば採用/定着ができるか解決策を作ります。 ・まずはお客様との日々の対話を通じて、採用状況や組織の課題、採用における悩みを把握します。 ・その上で、課題把握→原因分析→解決策の企画・提案→実行→効果検証→改善まで一貫して携わります。 ・求人広告・採用管理システムなど、当社が提供する様々なサービスを組み合わせながら、お客様にとって最適な採用手法を考え、採用成功に向けて伴走します。

  求める能力・経験

  業界未経験/営業未経験歓迎！未経験入社事例多数！ 【必須】ご自身なりの働く目的/意義/キャリア像が語れる方（過去の経験スキルは不問） 【研修制度】入社時研修に加え、OJTや職種別研修、マネジメント層向け研修など、個々のキャリアに応じた成長支援制度を完備。 【働きやすさ】有給取得率は約60％、育児休業からの復帰率100％、年間休日も127日と多いです。また、住宅手当、引っ越し手当などの手当て面、他にも持株会や確定拠出年金、リロクラブ利用など福利厚生も充実しております。

  事業内容

  ◆無料求人情報誌『DOMO(ドーモ)』編集･発行(静岡東部版/中部版/西部版）◆求人情報サイト『DOMO NET(ドーモネット)』運営◆求人情報サイト『JOB(ジョブ)』の運営◆採用管理システム(ATS)「ワガシャ de DOMO」運営

• 企業ダイレクト

  大阪【法人営業】AI×HR SaaS/昇給年4回/未経験歓迎/実力主義/年休120日

  500~600万

  株式会社Ｄｅｌｉｇｈｔ大阪府大阪市

  大阪【法人営業】AI×HR SaaS/昇給年4回/未経験歓迎/実力主義/年休120日気になる

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  仕事内容

  法人企業が抱える採用・集客の課題に対し、自社AI×HR SaaSやSNS運用支援、採用コンサルティング等の最適なサービスを提案。新規アプローチから課題解決、契約後の運用支援まで一連の営業活動を担います。 【具体的には】求人媒体選定・採用フロー改善、TikTok/Instagram等を用いたSNS運用、自社SaaS提供など、顧客ごとの課題に応じた幅広いソリューションを提案・実行します。アプローチからオンライン商談、チーム連携、契約後の継続支援までトータルで担当。さらに経験や適性に応じ、営業戦略立案、KPI設計、メンバー育成、サービス改善などの組織・事業づくりにも参画できます。

  求める能力・経験

  【歓迎する経験】法人営業経験2年以上、無形商材営業経験者優遇 ■人材業界経験者は特に歓迎 ■未経験者も意欲重視で採用検討いたします！ 【魅力】 ■昇給年4回＋インセンティブ制度で成果がダイレクトに評価される環境 ■営業だけでなく、戦略立案・組織づくり・事業開発まで幅広く経験可能 ■30名規模から100名規模へ成長するフェーズで中核メンバーとして活躍できる ■AIスカウトサービス、SNS運用代行、採用コンサルティングなど複数事業を展開

  事業内容

  IT×HR（採用・教育・労務・組織管理）、その他IT・Webサービス、広告代理店、広告制作・Webサイト制作、広告運用代行

• エージェント求人

  【未経験歓迎】採用支援アシスタント｜大阪勤務・年収～480万円・土日祝休み

  360~480万

  • イベント企画
  • 広報
  • イベント運営運用
  • 進捗管理
  • 人事
  • 新卒採用
  • 採用戦略立案
  • 事務
  • 顧客折衝
  • 営業
  • 販売
  • 接客

  株式会社ナイモノ大阪府大阪市, 東京都千代田区

  【未経験歓迎】採用支援アシスタント｜大阪勤務・年収～480万円・土日祝休み気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 就職支援サ―ビス「ジョーカツ」「スタキャリ」のオペレーション部門（事務・運営など）として、サービスの運営全般をお任せします。 ■詳細： 【当社運営の新卒学生向け就活支援サービスの運営事務】 就活生向け広報／キャンペーンの企画・就活イベントの企画／運営・利用学生さんの選考進捗管理など ■業務の特徴： ◇業務内容は多岐にわたりますが、それぞれが担当部門を持ち、チームで連携しながらサービスを運営しています。 ◇全体の採用実績や事業のデータに携わることも多く、現場ポジションだかこそ見える改善点などは主体的に声をあげていただき、事業に反映をしていくことが出来るお仕事です。 ■魅力： ◇バックオフィスから"人／人生"に関わることが出来ます。事務職としてどんな職場でもやっていけるようなスキルを身につけられます。 ◇年次に関係なく早期キャリアアップも目指せる環境です。 ◇サービス＆組織拡大中のため、マネジメントポジションもどんどん増えています。 ◇どこでも通用する高度な事務スキルを身につけられる他、業務を通じて様々な企業の人事採用領域に関する専門性高い「＋α」の知識を得られるのが魅力の一つです。また、頑張りに応じて短期間での大幅昇給も可能です（20代で管理職として活躍し年収600万超のメンバーもいます）。サービスの土台を支える部門であることから社内外から感謝の言葉をもらえる機会も多く、自身の成長がキャリアアップに直結し、多くの人からの感謝につながる喜びとやりがいを実感いただけます。 将来的に人事や採用担当に興味のある方にも最適なお仕事です。

  求める能力・経験

  ◎職種経験不問・業界経験不問◎ ■歓迎条件： 事務／人事／総務／広報／営業／販売／サービス／顧客折衝等のご経験

  事業内容

  就職・採用支援事業を展開している会社です。 年間1.5万人が利用する、地方就活生に特化した上京就職支援サービス「ジョーカツ」の運営、首都圏就活に特化した就活支援サービス「スタキャリ」の運営、 フォロワー数3.4万人超の人気就活メディア「就活ちゃんず」の運営など、全国の就活生の挑戦と、本気で次の成長を目指す企業の挑戦を繋ぐ事業を展開しています。

• エージェント求人

  ＜採用支援アシスタント＞未経験歓迎｜年収～480万円・土日祝休み・住宅手当あり｜大阪

  360~480万

  • マネジメント
  • 事務
  • 進捗管理
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 広報
  • 人事
  • 採用戦略立案
  • 顧客折衝
  • 販売
  • 営業
  • 接客
  • 接客案内

  株式会社ナイモノ大阪府大阪市, 東京都千代田区

  ＜採用支援アシスタント＞未経験歓迎｜年収～480万円・土日祝休み・住宅手当あり｜大阪気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 就職支援サ―ビス「ジョーカツ」「スタキャリ」のオペレーション部門（事務・運営など）として、サービスの運営全般をお任せします。 ■詳細： 【新卒学生向け就活支援サービスの運営事務】 就活生向け広報／キャンペーンの企画・就活イベントの企画／運営・利用学生さんの選考進捗管理など ■業務の特徴： ◇業務内容は多岐にわたりますが、それぞれが担当部門を持ち、チームで連携しながらサービスを運営しています。 ◇全体の採用実績や事業のデータに携わることも多く、現場ポジションだかこそ見える改善点などは主体的に声をあげていただき、事業に反映をしていくことが出来るお仕事です。 ■魅力： ◇バックオフィスから"人／人生"に関わることが出来ます。事務職としてどんな職場でもやっていけるようなスキルを身につけられます。 ◇年次に関係なく早期キャリアアップも目指せる環境です。 ◇サービス＆組織拡大中のため、マネジメントポジションもどんどん増えています。 ◇どこでも通用する高度な事務スキルを身につけられる他、業務を通じて様々な企業の人事採用領域に関する専門性高い「＋α」の知識を得られるのが魅力の一つです。また、頑張りに応じて短期間での大幅昇給も可能です（20代で管理職として活躍し年収600万超のメンバーもいます）。サービスの土台を支える部門であることから社内外から感謝の言葉をもらえる機会も多く、自身の成長がキャリアアップに直結し、多くの人からの感謝につながる喜びとやりがいを実感いただけます。 将来的に人事や採用担当に興味のある方にも最適なお仕事です。

  求める能力・経験

  ◎職種経験不問・業界経験不問◎ ■歓迎条件： 事務／人事／総務／広報／営業／販売／サービス／顧客折衝等のご経験

  事業内容

  就職・採用支援事業を展開している会社です。 年間1.5万人が利用する、地方就活生に特化した上京就職支援サービス「ジョーカツ」の運営、首都圏就活に特化した就活支援サービス「スタキャリ」の運営、 フォロワー数3.4万人超の人気就活メディア「就活ちゃんず」の運営など、全国の就活生の挑戦と、本気で次の成長を目指す企業の挑戦を繋ぐ事業を展開しています。

• エージェント求人

  【大阪】【第三創業期】人材紹介マネージャー候補_高単価toC営業出身歓迎_社会変革の仕組みづくりへ

  650~820万

  • 医療/ヘルスケア
  • 部長/総括審議官
  • KPI設定
  • 人材紹介/派遣
  • バリューアップ/モニタリング
  • 検査機器調整/検査
  • 介護
  • 新規事業
  • モニタリング
  • 臨床検査
  • メンバー
  • マネジメント
  • 所属部門
  • パートナー
  • 部長
  • 開発
  • 業務設計
  • 人材紹介
  • 分析
  • 戦略立案
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • リーダー
  • 自動車
  • マネージャー
  • 営業

  株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市

  【大阪】【第三創業期】人材紹介マネージャー候補_高単価toC営業出身歓迎_社会変革の仕組みづくりへ気になる

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  仕事内容

  ●仕事概要: 看護師・介護職・保育士など、医療・介護・保育領域における人材紹介事業のマネジメント職として、エリア全体の戦略立案から実行、組織づくりまでを担っていただきます。入社後数ヶ月はキャリアパートナー業務を通じて事業理解を深めた後、マネジメント職へ移行いただく予定です。 ●具体的な業務内容: ・管掌エリア・組織の戦略立案と実行(部門責任者と議論しながら推進) ・KPI設計、モニタリング、改善施策の推進 ・組織メンバーの採用・育成、業務設計 ・マーケット分析と競合調査 ・20〜30名規模のチームマネジメント ・部長の抽象的な戦略を現場が動ける「具体的なOPS(仕組み)」へ落とし込み ●キャリアパス: 定型化したキャリアステップはなく、ご自身の志向次第で様々なキャリアが実現可能です。 ・自組織内での管掌範囲拡大 ・新規事業開発責任者 ・その他、適性・能力・志向に応じた多様なキャリアパス ●配属部署(予定): ご希望、採用状況、適性に応じて以下いずれかに配属 ・ナース専科転職(看護師) ・カイゴジョブエージェント(介護職) ・ケア人材バンク(ケアマネジャー) ・PTOT人材バンク(理学療法士/作業療法士/言語聴覚士) ・栄養士人材バンク(栄養士/管理栄養士) ・保育士人材バンク(保育士) ・ぎし人材バンク(放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士)等 ●仕事内容(変更の範囲): 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指定する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●必須条件: 1.高単価toC領域での営業経験(ブライダル・不動産・建築/住宅・自動車業界等) 2.26〜35歳位までのマネジメント経験者 3.現年収600万円〜800万円のビジネスパーソン ※上記すべてを満たす方 ●歓迎条件: ・高単価toC領域で営業経験があり、リーダーポジションを担っていた方 ※マネージャー候補の評価に至らない場合、リーダー候補またはメンバーでの採用可能性あり

  事業内容

  -