【千葉県松戸市/児童指導員】JR武蔵野線「新八柱駅」・新京成線「八柱駅」

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• エージェント求人

  首都圏【訪問看護管理者／大東建託Gr】看護師資格を活かして管理職へチャレンジ！基本は日勤帯の勤務♪

  600~620万

  • 昼勤/日勤
  • 介護
  • 訪問介護
  • 営業
  • 担当者
  • 株式
  • 人員配置
  • 労務管理
  • 訪問看護
  • 営業活動
  • 請求
  • スタッフ
  • 保険
  • 地域連携
  • 有料老人ホーム

  ケアパートナー株式会社千葉県野田市, 埼玉県さいたま市, 埼玉県上尾市

  首都圏【訪問看護管理者／大東建託Gr】看護師資格を活かして管理職へチャレンジ！基本は日勤帯の勤務♪気になる

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  仕事内容

  ＼看護師の資格をお持ちの方／ 大手・大東建託グループの安定した環境で、 有料老人ホームの訪問看護管理者 として働いてみませんか？ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です！ ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成、調整 ◆訪問スケジュール作成、管理 ◆各種帳票管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修、MTG等の管理 ◆ご家族様への連絡、報告等 ◆地域連携、営業活動 ◆訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ◆行政対応 ◆必要時の訪問看護業務 ＜施設の人員配置＞ 日中：看護師4名以上、介護スタッフ8名以上 夜間：看護師3名以上、介護スタッフ3名以上 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

  求める能力・経験

  【最終学歴】高卒以上 【必須資格】看護師 ＊ブランクのある方も大歓迎です！お気軽にご応募ください＊

  事業内容

  介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

• エージェント求人

  関東【訪問介護管理者 ／オープニングスタッフ】大企業Grで安定×高収入！基本は日勤帯の勤務◎転勤なし

  517~540万

  • 営業
  • 株式
  • 担当者
  • 労務管理
  • 営業活動
  • 介護
  • 昼勤/日勤
  • 請求
  • 保険
  • 地域連携
  • 有料老人ホーム
  • 訪問介護

  ケアパートナー株式会社千葉県野田市, 茨城県つくば市

  関東【訪問介護管理者 ／オープニングスタッフ】大企業Grで安定×高収入！基本は日勤帯の勤務◎転勤なし気になる

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  仕事内容

  ＼介護福祉士の資格をお持ちの方／ 新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事♪ 基本日勤帯でのご勤務です！ ■訪問介護管理者■ 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所での管理者業務全般をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ◆契約、採用関連業務 ◆社員労務管理 ◆シフト表作成 ◆訪問スケジュール作成と調整 ◆訪問介護計画書作成と管理 ◆担当者会議への参加 ◆保険請求 ◆会議、研修の開催 ◆カンファレンスの開催 ◆ご家族様への連絡報告等 ◆ケアマネ等他事業所との連絡調整 ◆地域連携 ◆営業活動 ◆行政対応 ◆訪問介護業務など 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

  求める能力・経験

  【最終学歴】高卒以上 【必須資格】介護福祉士 ＊ブランクのある方も歓迎です！お気軽にご応募ください＊

  事業内容

  介護事業 看護事業 保育事業 障がい者福祉事業

• エージェント求人

  【新船橋◆未経験歓迎】一般事務◆土日祝休み◆定時退社◆柔軟な働き方◆フォロー体制充実

  350~360万

  • データ/文字入力
  • 入金/支払処理
  • 事務
  • 資料作成
  • 在庫管理
  • 請求
  • 備品管理
  • 現金管理
  • 電話応対
  • 電話対応
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • PC

  一般財団法人千葉県国際文化教育財団 千葉県船橋市

  【新船橋◆未経験歓迎】一般事務◆土日祝休み◆定時退社◆柔軟な働き方◆フォロー体制充実気になる

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  仕事内容

  ■業務概要： 当法人にて一般事務職を担当いただきます。 ～具体的には～ ・園児の登降園データ入力および利用料金管理 ・小口現金管理 ・支払処理 ・出勤簿の確認 ・請求書・領収書管理 ・保険類の管理・申請業務 ・補助金申請業務補助 ・保護者からの電話・来客対応 ・入園書類や各種申請書の管理 ・園見学者への電話受付、資料準備ほか ・採用業務に伴う資料作成・発送業務　 ・保育用品や事務用品の発注・在庫管理（おむつ・文具・制作用品・消耗品など） ・行事運営に伴う資料作成サポート、動画編集　など ■組織構成： ・少数精鋭のため相談しやすく、落ち着いた雰囲気の職場です。 ・保育士とも頻繁にコミュニケーションを取っており、園全体で協力し合いながら業務にあたっています。 ■勤務環境： ・園内は華美な環境ではありませんが、築年数も浅くまだまだきれいな職場です。 ・会社として産育休や介護休業実績もあり、各スタッフがプライベートとうまく両立しながら勤務しています。 ・ご事情によって時短勤務も可能ですので、お気軽にご相談ください。 ・時折、子どもたちの楽しそうな声も聞こえてくる和やかな雰囲気です！ ■入社後の流れ： ・まずは簡単なサポート業務からスタートし、徐々にできる業務の幅を広げていけるよう調整しますので、ご心配なく！ ・欠員補充ではありますが、いきなり一人で業務をお任せすることはなく、分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■一日のスケジュール例 ＜出勤～10：00＞ ・電話対応 ・職員室・園長室・給湯室の清掃 ・園児出席状況の確認・集計・バス乗車変更カードの確認 ・配布物の準備、掲示物の作成 ・メール確認 ＜10：00～＞ ・園内掃除・消毒（２階廊下、階段～1階正面玄関） ・毎月の施設利用費の請求業務（オムツ、登降園簿・購入品などの集計） ・小口現金の管理 ・業者へ支払業務 ・銀行通帳の管理（振込、記帳） ・備品の発注 ・行事資料の作成 ・郵便物の仕分け ＜午後＞ ・園児のランチ後、ランチルーム掃除 ・午睡後マット片付け、保育室掃除 ・園児のおやつ後、ランチルーム掃除 登園時間帯の欠席連絡対応・メール確認から始まり、施設利用費や各種費用の入力・計算・確認などの事務処理を行います。 備品管理、書類整理、配布物の準備を日々進めながら、来園者対応や電話応対も随時行います。

  求める能力・経験

  基本的なPCスキルをお持ちの方（Word・Excel・PPT）

  事業内容

  ・当法人は千葉県船橋市海神・塚田地区において、「ベル・ナーサリー」「ベル・ナーサリー・アスール」「プレスクール・ベル」「ベル・ナーサリー塚田」の4園の保育園を運営しております。 ・当法人は、厚生労働省のモデル事業として開園した認可保育園です。次世代型の新しい保育事業を目指して、グレードの高い保育を行うことを目指しています。 ・開園以来ベルナーサリーの保育方針・保育内容・保育施設は、その質の高さにおいて利用者から厚い信頼をいただいています。

• エージェント求人

  【千葉県木更津市/幼稚園型認定こども園/保育士】JR内房線「巌根駅」徒歩19分

  340~530万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 福祉施設

  学校法人高柳学園千葉県木更津市

  【千葉県木更津市/幼稚園型認定こども園/保育士】JR内房線「巌根駅」徒歩19分 気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・想定年収約340万円～530万円　・賞与年2回(計3.7ヶ月分) ・年間休日125日　・基本土日祝休み ・残業月平均10時間程度　・住宅手当あり ・退職金制度あり　・マイカー通勤OK 【千葉県木更津市】 高柳幼稚園 ■施設形態：幼稚園型認定こども園 【仕事内容】 幼稚園型認定こども園における保育・教育業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・2歳児の保育　・学級担任または補助業務 ・預かり保育　・保育、教育活動 ・保護者対応　・環境整備 ・その他保育業務全般 ※担当学級は経験・適性・希望などを考慮して決定します。 ※業務内容・就業場所の変更なし 【給与】 月給230,000円～350,000円 ＜内訳＞ ・基本給：195,000円～310,000円 ・処遇改善手当：35,000円～40,000円 ※固定残業代なし ※経験年数・仕事内容を考慮して決定 ■その他手当 ・住宅手当：20,000円～40,000円 ・通勤手当：上限15,000円／月 ■想定年収 約340万円～530万円 ※経験・手当等により実際の年収は変動します ■賞与 年2回・計3.7ヶ月分（実績） ※初年度支給は2.5ヶ月分 ■昇給 年1回（実績：月2,000円～10,000円） 【働き方について】 ■勤務時間 8:00～17:00 9:00～18:00 休憩60分 残業月平均10時間程度 ■休日休暇 ・年間休日125日 ・年次有給休暇 ・育児休業 ※年2～3日の土曜出勤あり 【施設の特徴】 ・幼稚園型認定こども園 ・「明るく 元気に 伸び伸びと」を教育目標に運営 ・2歳児の保育から預かり保育まで幅広く経験可能 ・絵画、音楽リズム、美しい日本の文字などの正課指導を実施 ・縦割り保育や自然散策など、子どもの感性を育む教育を実践

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ・高校卒業以上 ■歓迎条件 ・幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ・保育/幼稚園での勤務経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【千葉県木更津市/認可保育園/保育士】JR久留里線「下郡駅」/車通勤可能

  330~400万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 福祉施設
  • 施設担当

  社会福祉法人創幼福祉会千葉県木更津市

  【千葉県木更津市/認可保育園/保育士】JR久留里線「下郡駅」/車通勤可能気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・賞与年2回（実績4.4ヶ月分） ・年間休日126日 ・住宅手当・生活支援手当・家族支援手当あり ・職員駐車場あり＆車通勤OK ・未経験・ブランク・新卒も歓迎 【千葉県木更津市】 ふくた保育園 ■施設形態：認可保育所 ■定員：100名 【仕事内容】 認可保育園における0～5歳児の保育業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・子どもの生育支援　・食事、おやつの提供 ・諸行事の準備　・日誌、おたより等の書類作成 ・施設内外の環境整備、清掃　・保護者対応 ・その他保育に付随する業務　など ※ジョブローテーションあり ※転勤あり（袖ケ浦市・木更津市） 【給与】 月給217,100円～230,600円 ＜内訳＞ ・基本給：182,100円～235,100円 ・処遇改善手当：6,000円～20,865円 ・給与改善手当：20,000円 ・食事手当：250円/1食（同額控除） ■想定年収 約330万円～400万円 ※経験・年齢等を考慮し決定 ■賞与 年2回 前年度実績4.4ヶ月分 ■昇給 あり 【働き方について】 ■勤務時間 7:00～20:00の間でシフト制 早番・中番・遅番あり ■休日休暇 ・年間休日126日 ・週休2日制（日・祝） ※土曜勤務の場合は振替休日あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇　他 【施設の特徴】 ・定員100名の認可保育所 ・「自立心」「忍耐力」「思いやり」の心を育む保育 ・食育農園をはじめ自然豊かな環境 ・保育士25名、看護師1名、栄養士2名など多職種が在籍 ・産休、育休から復帰した職員も多数在籍 ・のんびりとした環境で子どもたちと向き合える園

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■歓迎条件 ・幼稚園教諭免許をお持ちの方 ・保育園での勤務経験がある方 ・未経験可 ・新卒可 ・ブランク可 ・40代・50代活躍中

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【千葉県木更津市/放課後等デイサービス/保育士】JR内房線「君津駅」車11分

  330~400万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 介護福祉対象 児童
  • 福祉施設
  • 施設担当

  一般社団法人チャイルドライフ千葉県木更津市

  【千葉県木更津市/放課後等デイサービス/保育士】JR内房線「君津駅」車11分気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・年間休日123日以上＆土日祝休み ・残業月平均5時間程度 ・持ち帰り業務なし ・請求業務や行政対応は本部が担当 ・マイカー通勤OK 【千葉県木更津市】 通所支援ベルテール木更津つばめ園 ■施設形態：放課後等デイサービス 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さまへの支援業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・児童の保育、学習や活動の見守り ・生活習慣の習得支援 ・保護者対応 ・季節行事の企画、実施、引率 ・おやつの提供 ・送迎、送迎補助 ・事務作業　など 【給与】 月給250,500円～297,820円 ＜内訳＞ ・基本給：180,000円～221,000円 ・特例手当：20,000円 ・処遇改善手当：17,000円 ・固定残業代：33,500円～39,820円（20時間分） ※20時間を超える時間外労働分は別途支給 ■想定年収 330万円～400万円程度 ■賞与 年2回（基本給1ヶ月分×2回／年間） ■昇給 あり 【働き方について】 ■勤務時間 10:00～19:00 休憩60分 ※学校の長期休暇中は勤務時間変更あり ※残業月平均5時間程度 ■休日休暇 ・年間休日123日以上 ・週休2日制（土日祝） ・年末年始休暇（12月29日～1月3日） 他 【施設の特徴】 ・1日定員10名の放課後等デイサービス ・子ども一人ひとりの個性を尊重した支援 ・本部機能を強化し現場の事務負担を軽減 ・請求業務や行政への各種申請は本部が対応 ・メンター、プリセプター制度あり

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ・短大・専門卒以上 ・基本的なPC操作（Word、Excel等） ■歓迎条件 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・障がい児支援の経験 ・児童福祉・介護福祉分野での経験 ・未経験可 ・ブランク可 ・新卒可

  事業内容

  -

• エージェント求人

  介護福祉士×管理者経験を活かす｜訪問介護サービス提供責任者｜賞与年2回＋業績賞与｜年収472万円～

  472~607万

  • 予算管理
  • 新規事業
  • 介護
  • 金
  • 運営管理
  • 昼勤/日勤
  • 店舗/施設運営
  • サービス提供
  • スタッフ
  • 施設運営
  • 有料老人ホーム
  • 訪問介護
  • 管理職
  • マネジメント

  ウールズ株式会社千葉県野田市

  介護福祉士×管理者経験を活かす｜訪問介護サービス提供責任者｜賞与年2回＋業績賞与｜年収472万円～気になる

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  仕事内容

  2025年オープン有料老人ホーム「ウールズなみき」に併設される訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務をお任せします。 新規施設の立ち上げフェーズのため、通常のサービス提供責任者業務だけでなく、これまでの経験を活かしながら施設運営・管理にも関わっていただけるポジションです。 【主な業務】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ご利用者様に対する介護サービスの調整・管理 スタッフとの連携・業務調整 訪問介護事業所の運営サポート 新規施設の立ち上げ・運営に関わる業務 管理者経験を活かした組織・サービス体制づくり 新しい施設をゼロからつくっていく段階のため、「決められた施設を運営する」だけではなく、現場づくり・チームづくりに携われることが特徴です。 ＜この求人の魅力＞ 2025年オープン予定の新規施設 新規施設・新規事業所の立ち上げに携われる 管理者経験を活かせる 介護福祉士資格を活かせる 年収472～607万円 月給35～45万円 日勤のみ・9:00～18:00 固定残業なし 賞与年2回 年度末の利益に応じた賞与支給あり 予算達成時は年度末に追加賞与のチャンスあり 昇格制度あり 年間休日110日 マイカー通勤可 資格取得お祝い金・勤続報奨制度あり

  求める能力・経験

  介護福祉士資格 管理者経験がある方（経験年数不問） ＜歓迎＞ 訪問介護事業所での勤務経験 サービス提供責任者経験 介護施設の立ち上げ経験 介護施設・事業所の管理運営経験 新規事業・新規施設の立ち上げに興味がある方 ＜求める人物像＞ 介護福祉士として次のキャリアを目指したい方 管理者経験を活かして新しい施設づくりに挑戦したい方 スタッフと協力しながら良いチームをつくれる方 利用者様が安心して生活できる環境をつくりたい方 新規事業・施設立ち上げに興味がある方 長期的に介護業界でキャリアアップしたい方

  事業内容

  サービス付き高齢者向け住宅の運営、訪問介護事業所の運営、障害福祉サービス事業所の運営、住宅型有料老人ホームの運営

• エージェント求人

  【千葉県袖ケ浦市奈良輪（袖ヶ浦）/自発管】年収390万～/年休125日/賞与4.4カ月分/時間固定可

  390~460万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 一般社員
  • 児童見守り
  • 絵本読み聞かせ
  • 運動
  • 図工/製作
  • 福祉施設
  • 施設担当

  社会福祉法人どろんこ会　発達支援つむぎ 袖ケ浦ルーム千葉県袖ケ浦市

  【千葉県袖ケ浦市奈良輪（袖ヶ浦）/自発管】年収390万～/年休125日/賞与4.4カ月分/時間固定可気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・年間休日125日以上 ・賞与年2回・計4.4ヶ月分支給 ・入職日に有給10日付与 ・残業代は全額支給 【千葉県袖ケ浦市奈良輪】 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者として、0～5歳児の療育・支援業務全般をお任せします。 ■主な業務内容 ・個別支援計画の作成・実施 ・個別・グループ療育の実施 ・日々の記録作成 ・保護者対応・相談支援 ・施設運営に関する業務 【給与】 月給：273,000円〜313,000円 ※経験・役割により決定 賞与：年2回（計4.4ヶ月分） ※基本給・役割手当・地域手当・処遇改善手当を含む ※残業代は別途支給 ※これまでのご経験や担う役割を踏まえて決定されます 【働き方について】 ■勤務時間 8:30~17:30もしくは9:00~18:00の間でシフト制（実働8時間） （シフトは前月に決定します） ■休日 日曜・祝日＋週1日 ※土曜出勤がある場合は平日に振替休日あり 年間休日125日以上としっかり休みを確保できます。 残業は月平均7時間程度と少なめで、無理のない働き方が可能です。 ■施設の特徴 発達支援つむぎ 袖ケ浦ルームは、認可保育園を併設した発達支援施設です。 「にんげん力を育てる」という理念のもと、 自然体験や子どもの主体性を大切にした支援を実践しています。 保育と療育が連携するインクルーシブな環境だからこそ、 一人ひとりの成長に寄り添いながら支援できることが魅力です。

  求める能力・経験

  ■必須資格： 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※児発管実務経験者歓迎 ※児発管研修修了者歓迎 ※研修未受講でも要件を満たす方は相談可能 ※保育士・作業療法士・臨床心理士・臨床発達心理士などの資格保有者も歓迎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【千葉県袖ケ浦市奈良輪（袖ヶ浦）/保育士】年収365万～/一般職/年休125日/賞与4.4カ月分

  365~490万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 一般社員
  • 児童見守り
  • 絵本読み聞かせ
  • 運動
  • 図工/製作
  • 福祉施設
  • 施設担当

  社会福祉法人どろんこ会　袖ケ浦どろんこ保育園千葉県袖ケ浦市

  【千葉県袖ケ浦市奈良輪（袖ヶ浦）/保育士】年収365万～/一般職/年休125日/賞与4.4カ月分気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 年間休日125日以上と充実の福利厚生が魅力。 未経験やブランクがあっても安心の研修体制で成長でき 子どもの主体性を大切にした保育を実践できる環境で長く働きやすい職場です。 【千葉県袖ケ浦市奈良輪】 ■園児定員：合計90名 【仕事内容】 0歳〜5歳児（定員90名）の保育業務全般を担当していただきます。 入職後すぐにすべてを任せるのではなく、 園の流れや子どもたちの様子に慣れていただきながら、 段階的に業務をお任せしていきます。 未経験の方やブランクのある方も、研修や 周囲のサポートを受けながら安心してスタートできる環境です。 ■主な業務内容 ・子どもたちの生活面のサポート（食事・睡眠・排泄など） ・日々の活動の見守り・援助 ・保護者対応 ・連絡帳の記入、週案・月案の作成 ・散歩や外遊びの引率 ・保育内容の企画・立案 【給与】 月給：276,500円〜351,500円 （経験・役割により決定） 賞与：年2回（計4.4ヶ月分） ※基本給・役割手当・地域手当・処遇改善手当を含む ※残業代は別途支給 ※これまでのご経験や担う役割を踏まえて決定されます 【働き方について】 ■勤務時間 7:00〜20:00の間でシフト制（実働8時間） ■休日 日曜・祝日＋週1日 ※土曜出勤がある場合は平日に振替休日あり 年間休日125日以上としっかり休みを確保できます。 残業は月平均7時間程度と少なめで、無理のない働き方が可能です。 【保育の特徴】 ・子どもの主体性を大切にした保育 ・外遊びや自然体験を重視した環境 ・保育士自身が企画し、実行できる自由度の高い保育 ・子どもも職員も全力で楽しむ活発な保育スタイル 日々の保育の中で、子どもたちと一緒に体を動かしながら、のびのびと関わることができます。 【職場環境】 ・職員同士の関係性が良好で相談しやすい環境 ・研修制度が充実しており未経験〜ベテランまで対応 ・海外研修や外部研修などスキルアップ機会あり 【こんな方におすすめ】 ・子どもと一緒に体を動かしながら、のびのびと保育をしたい方 ・決まったやり方だけでなく、自分のアイデアを活かしたい方 ・しっかり休みを取りながら長く働きたい方 「保育を楽しみながら働きたい」という方に適した環境です。

  求める能力・経験

  ■必須資格：保育士資格

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【千葉県君津市南子安/保育士】年収365万～/一般職/年休125日/賞与4.4カ月分

  365~490万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 一般社員
  • 児童見守り
  • 絵本読み聞かせ
  • 運動
  • 図工/製作
  • 福祉施設
  • 施設担当

  社会福祉法人どろんこ会　内箕輪どろんこ保育園千葉県君津市

  【千葉県君津市南子安/保育士】年収365万～/一般職/年休125日/賞与4.4カ月分気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 年間休日125日以上と充実の福利厚生が魅力。 未経験やブランクがあっても安心の研修体制で成長でき 子どもの主体性を大切にした保育を実践できる環境で長く働きやすい職場です。 【千葉県君津市南子安9】 【仕事内容】 0歳〜5歳児（定員120名）の保育業務全般を担当していただきます。 入職後すぐにすべてを任せるのではなく、 園の流れや子どもたちの様子に慣れていただきながら、 段階的に業務をお任せしていきます。 未経験の方やブランクのある方も、 研修や周囲のサポートを受けながら安心してスタートできる環境です。 ■主な業務内容 ・子どもたちの生活面のサポート（食事・睡眠・排泄など） ・日々の活動の見守り・援助 ・保護者対応 ・連絡帳の記入、週案・月案の作成 ・散歩や外遊びの引率 ・保育内容の企画・立案 【給与】 月給：276,500円〜351,500円（経験・役割により決定） 賞与：年2回（計4.4ヶ月分） ※基本給・役割手当・地域手当・処遇改善手当を含む ※残業代は別途支給 ※これまでのご経験を踏まえて決定されます 【働き方について】 ■勤務時間 7:00〜20:00の間でシフト制（実働8時間） ■休日 日曜・祝日＋週1日 ※土曜出勤がある場合は平日に振替休日あり 年間休日125日以上としっかり休みを確保できます。 残業は月平均7時間程度と少なめで、無理のない働き方が可能です。 【保育の特徴】 ・子どもの主体性を大切にした保育 ・外遊びや自然体験を重視した“どろんこ保育” ・保育士自身が企画し、実行できる自由度の高い環境 ・子どもと全力で関われるアクティブな保育スタイル 日々の保育の中で、子どもたちと一緒に体を動かしながら、のびのびと関わることができます。 【成長環境】 ・年間多数の研修から自由に選択可能 ・海外研修（デンマークインターンシップ）あり ・未経験〜ベテランまで段階に応じた研修体制 経験に関わらず、継続的にスキルアップできる環境です。 【こんな方におすすめ】 ・子どもと一緒に体を動かしながら保育を楽しみたい方 ・自分のアイデアを活かした保育に挑戦したい方 ・研修制度を活かしてスキルアップしたい方 「保育を楽しみながら成長したい」という方に適した環境です。

  求める能力・経験

  ■必須資格：保育士資格

  事業内容

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