RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

【役員直下】1兆円の新卒採用市場を変える事業責任者候補|2年でCOOも視野

800~1300

株式会社リーディングマーク

東京都港区

職務内容

職種

  • IT/通信製品法人営業

  • Webサービス法人営業

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • 戦略立案
  • 目標設計
  • 執行役員
  • マネジメント
  • 部長
  • 営業
  • 新規事業
  • 幹部

事業家として、上位校学生向け就活プラットフォーム『ミキワメ就活』と選抜コミュニティ『NEXVEL』の統括責任者を担っていただきます。 ■ ミッション 日本企業の新卒採用は、いまだ直感とアナログな慣習で意思決定されています。一般消費財市場ではデータと科学的手法が当たり前の時代に、新卒採用市場は大きく出遅れているのが現実です。 日本を代表するエンタープライズ企業の採用プロセスを「オペレーション」から「将来を創る戦略的投資」へと変革する。さらに企業と学生の意思決定構造そのものを再設計し、「キャリア教育・採用・育成」を一気通貫でデザインする『日本のキャリアインフラ』を構築する。これが本ポジションのミッションです。 膨大な学生インサイト・行動データと顧客基盤を武器に、1兆円規模の市場における事業成長を加速させる戦略立案と実行の全権を委譲します。 ■ 担当事業 【ミキワメ就活】旧帝早慶以上の学生の2人に1人が利用する上位校学生向け就活プラットフォーム。就活人気ランキング上位100社の90%以上に導入。顧客例:三菱商事/三井物産/三井不動産/P&G/JR東海/ANA/トヨタ 【NEXVEL】選考を突破した学生のみが入会できる国内最古参の就活選抜コミュニティ。毎年、外資系投資銀行・外資戦略ファームの内定者を多数輩出。顧客例:BCG/A.T.カーニー/アクセンチュア/J.P.モルガン ■ 具体的な業務 ・事業戦略の立案と実行:目標設計、事業戦略、測定指標の策定。リソース配分(予算・人員)、採用計画の設計と実行。プロダクト/サービスライン全体戦略の設計と収益最大化 ・組織マネジメントと人材育成:チームマネジメント、採用、評価、育成の仕組みの設計と運用。自らの右腕となる次世代リーダーの採用・育成 ・経営直結のプロジェクト推進:役員会へのレポーティング、アライアンス戦略、M&A検討などの特命プロジェクト ・エンタープライズ戦略の推進:総合商社、外資戦略ファーム、官公庁など日本を代表する企業との取引拡大 ・マーケティング・ブランド戦略:学生集客、イベント運営、PRを通じたブランド価値の創出 ■ 期待する役割 担当事業を大きくし、次の成長ドライバーとなる新規施策の仮説検証を完了させ、中長期の戦略を構築する。同時に自らの右腕となる次世代リーダーを2名以上採用・育成し、「個人の力」ではなく「チームの仕組み」で勝てる組織基盤を構築する。 ■ キャリアイメージ ・半年後:担当事業の責任者(部門長)として単月黒字化と持続的グロースを実現。自ら採用・育成したリーダー陣が自走する組織を構築 ・1年後:事業部長として複数事業を統括。またはゼロから新規事業(採用コンサルティング支援、AIエージェント事業など)を立ち上げる責任者へ ・2年後:COO(最高執行責任者)など経営幹部として、会社全体の戦略策定・実行を担う ■ 一緒に働くメンバー 管掌役員は執行役員/採用支援カンパニーCEOの伊良皆佑氏。リクルート住まいカンパニー、プルデンシャル生命を経て2019年入社。営業プレイヤーから1年目でリーダー、2年目でマネージャー、5年目で事業部長、2025年4月に執行役員へ就任。

求める能力・経験

  • 戦略立案
  • マネジメント
  • 部長
  • 営業
  • 事業責任者
  • 部長/総括審議官
  • 人事
  • コンサルティング業務

■ 必須要件 ・当社ミッションへの共感、バリューへのマッチ ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 上記に加えて、以下のいずれかの業務経験。 ・人材業界での事業責任者(部門長、事業部長、PL責任者)経験1年以上 ・営業組織マネジメント経験3年以上(チーム規模10名以上)、かつ営業戦略の立案・実行経験 ※後者は業界を問いません。 ■ 歓迎要件 ・日系/外資問わずコンサルティングファーム出身(特に人事系ファーム) ・企業の中長期的経営戦略の立案、実行、管理に携わった経験 ■ 求める人物像 ・事業家目線で「全部自分ごと」としてコミットできる方。自分の仕事が会社の未来を創ると信じて行動できる方 ・理想から逆算し、盤面を変えられる方。既存の延長線上ではない、盤面そのものを変える戦略を描き実行できる方 ・スピード感を持って行動し、経営を巻き込める方。経営陣との対話で率直に意見を述べ、時には経営判断を動かせる方 ・期待を超え、チームと共に勝てる方。1人で抱えず、チームで成果を最大化できる方 ・正しさへのこだわりを持ち、誠実に向き合える方。短期的な成果ではなく持続的な価値創造を目指せる方

学歴

4年制大学、大学院(修士)

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

800万円〜1,300万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

09:00〜18:00 9:00〜18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能です。見込み残業45時間分を給与に含みます。

フレックスタイム制

残業

休日・休暇

128日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

初年度10日。試用期間満了後の翌日に付与されます。

その他

年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、ウェルビーイング休暇(年2日)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給制。昇給は年2回、2024年度の平均昇給率は12.5%です。 ・月額:666,666円〜1,083,333円 ・基本給:493,255円〜801,541円 ・見込み残業:173,411円〜281,792円(45時間分) 年収800万円〜1,300万円。ご経験や能力に応じて決定します。給与には見込み残業45時間分が含まれます。 全社員にストックオプションが付与されます。

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

ビジネス職種はリモート勤務が週1回可能です(部門により異なる)。

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 服装自由 出産・育児支援制度 研修支援制度 ストックオプション

その他

その他制度

【働き方】 ・リモート勤務は週1回(セールスなどビジネス職種の場合/部門により異なります) ・私服通勤 ・9:00〜18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日)、祝日 ・年間休日実績128日(2025年) ・年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、産休・育休、子の看護休暇 ・ウェルビーイング休暇(年2日・法定の有給とは別に入社日に付与。記念日等に取得可能) 【待遇・福利厚生】 ・ストックオプション制度(全社員に付与) ・シャトク(福利厚生社宅制度。活用すると手取り額が月1万円前後増加) ・月例会におけるAward制度、ピアボーナス制度 ・部活動制度(1回開催につき1人2,000円補助)、オフィスランチ支援制度 ・交通費支給(上限月30,000円) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 【成長環境】 ・「未来の事業家会議」:四半期に一度、マネージャー層対象の合宿型プログラム ・「NEXT」:同一部署で3年就業後、本人希望と異動先事業部長の了承があれば現配属先の意向に関係なく異動できる制度 【就業環境】 ・受動喫煙対策:オフィスビル内に喫煙所あり

制度備考

最終更新日: 

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  • 企業ダイレクト

    【事業開発(BizDev)・推進 プロジェクトマネージャー候補】異業種出身者歓迎

    600~1000

    GMOペイメントゲートウェイ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    金融関連サービス(ビジネスカードOEM、ファクタリング、融資、送金)の川上(企画・アライアンス)から川下(運用・グロース)までを一気通貫で推進いただきます。 ■クライアント・パートナーとの事業共創(クライアントとの直接対話を通じた課題発掘/三方良しのソリューション設計・提案/契約締結~ローンチ~グロースまでの伴走)■プロダクト・サービスの進化(市場ニーズを捉えた機能要件の策定)■アライアンス戦略の推進(金融機関、SaaS企業、決済事業者とのパートナーシップ構築/GMOグループ各社とのシナジー創出)■AIを活用した業務の高速化(リサーチ、資料作成、データ分析へのAI実装)

    求める能力・経験

    【必須】■法人営業経験(業界・プロダクト不問)■プロジェクトマネジメント経験(複数のステイクホルダーとの調整・工数管理)■論理的思考力 × 行動力 【組織について】 スピード:経営陣との距離が近く、意思決定が速い ネットワーク:GMOペイメントゲートウェイ・GMOグループ各社の知見とコネクションを活用 テクノロジー:AI・ロボティクスなど最先端技術に触れる環境

    事業内容

    総合的な決済関連サービス(クレジットカード/コンビニ収納/電子マネー/Pay- easy等)及び金融関連サービス

  • エージェント求人

    データソリューションズ部:グローバルインサイトソリューションズ課 海外調査事業開発/ 営業推進

    年収非公開

    • 品質管理
    • 営業
    • 進捗管理
    • パートナー
    • 開発
    • マーケティング
    • プロジェクト
    • 営業担当
    • 提案
    • 分析
    • 売上拡大
    • 戦略提案
    • プロダクト開発
    • 競合分析
    • 戦略立案
    • PC
    • Microsoft Word
    • マネジメント
    • Microsoft Excel
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 法人営業
    • プロジェクトマネジメント
    • PC/Web
    • Microsoft Power...
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 当社は、日本企業のグローバル展開を支援する海外調査事業を新たな成長戦略の柱と位置づけ、2025年4月に専門組織を立ち上げました。 この新組織のコアメンバーとして、海外調査事業の成長を共に牽引し、日本企業の未来を創る意欲ある方を募集します。 【業務内容】 当グループの日本企業向け海外調査事業において、営業と連携しながら顧客の海外調査プロジェクトを成功に導き、事業拡大に貢献するメンバーを募集します。 <担当業務> 営業/運用支援: ・営業担当と連携し、顧客の調査ニーズを正確に把握し、最適な海外調査プランを提案(見積作成、スケジュール作成、企画作成) ・受注後の調査オペレーションを円滑に進めるためのサポート(社内外オペレーションチームとの折衝) 営業/マーケティング戦略立案: ・売上拡大に向けた営業戦略、プロモーション施策の立案・実行 ・市場動向や競合分析に基づいた戦略提案/新規プロダクト開発支援 海外パートナーとの連携: ・海外調査パートナー/楽天インサイトグローバル社とのコミュニケーション、進捗管理、品質管理 ・新規パートナーの発掘・開拓 【働く環境】 本ポジションは6名の組織で外国籍の社員も所属するグローバルな組織となります。※2025年8月現在 将来的には、日本企業向け海外調査で培った知見を活かし、国外顧客へのクロスボーダービジネス展開や、グローバル市場における新たな事業機会の創出にも挑戦いただけます。 当チームは中途入社者が中心であり、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まっています。 業界経験者はもちろんのこと、異業種から新たなキャリアを築いているメンバーも積極的に貢献し、活躍しています。 チームは中途入社のメンバーが中心で、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まっています。 業界経験者はもちろん、未経験から新たなキャリアを築いているメンバーも活躍中です。

    求める能力・経験

    ・法人営業経験(3年以上) ・優れたコミュニケーション力があること(論理的で整理された文章、話し方で説明できる。ヒトの話、議論の流れを理解できる) ・プロジェクトマネジメント経験(プロジェクトの大小関わらず、自身がプロマネとしてプロジェクトの進行管理に携わった経験) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint初級~中級程度)を有している ・基本的なビジネス英語力(読み書き、会話)

    事業内容

    【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 <特徴・魅力> ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数:56,000以上 ・従業員の出身国・地域:70以上 ・女性管理職割合:28%

  • エージェント求人

    ポイント事業開発部 ポイント事業開発課:ポイントビジネス開発

    年収非公開

    • 提案
    • PC/Web
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • マーケティングコンサルティング
    • マーケティング
    • KPI策定
    • メディア
    • データ分析
    • 開発
    • 分析
    • 企画立案
    • マーケティングリサーチ
    • 営業
    • KGI/KPI策定
    • 販促イベント/キャンペーン
    • マネジメント
    • パートナー
    • SQL
    • 法人営業
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    ■部署・サービスについて 1997年の創業以来、当社では、ショッピングモール事業やクレジットカード事業を中核として事業規模を拡大し、通信事業の新たな事業立ち上げに成功し、3つの柱を軸に、2024年度のグループ売上収益で、2.3兆円まで成長してきました。 今後のグループ成長を牽引する重要な事業領域の第4の柱として、広告事業の拡大、成長が求められております。 これまでに培ってきた既存事業である、インターネット広告事業、マーケティングリサーチ事業、 マーケティングソリューションズ事業 に加え、70以上のサービスで展開されるすべての広告事業、「ブランド力」、「会員データ」といったアセットを最大限活かした、「当社経済圏」とのシナジーを武器に新しいビジネスモデルを創造し、顧客企業の唯一無二のマーケティングパートナー貢献していくというビジョンを持っています」 ■募集背景:部署移管に伴う新規採用 今後、より様々な事業との連携を強化するにあたり、2026年1月にアド&メディアカンパニーへ組織移管を行いました。それに伴い組織強化の為、新規採用を行ないます。 【魅力】 ・事業or組織フェーズの魅力 └今後さらに拡大していく組織の活動を支えていただきます。ダイナミックな動きが体感いただけるフェーズにあります。 ・キャリアステップ(得られるスキルやキャリアパス) └ご自身のモチベーションに応じて仕事の幅を広げていくことが可能です ■業務内容 当求人では、年間3000億以上発行している当社ポイントを活用したビジネスの推進にご尽力頂ける方を募集しております。 既に存在しているサービスのマネタイズから新規で企画、推進を担っていただきます。 対象となるサービスの参考URLは以下です。 具体的には以下に携わって頂く予定です。 (ご経験とご希望に応じて以下の3職種のうちのいずれかの仕事について頂く予定です。) ▼営業として(一例) ・当該サービスの問合せページよりお問合せがあった企業様へのご案内やご提案 ・大手企業様の販促やマーケティング活動における課題に対して、当社ポイントをご活用いただいてのソリューション提案営業 ・社内の他部署との連携を通じた新規の獲得営業 ▼事業管理として 当社経済圏を支えるポイントの管理をご担当頂きます。 会社全体のポイントの管理を行うため、SQLなどのスキルを活用頂き経済圏を支える重要な役割を担っていただける方を募集しています。 また、他、PJTなどにも参加頂き、戦略、マーケティングなどの職種のかたがたと一緒に企画業務などにも携わって頂けます。 ▼BtB販促マーケ担当として ・当該サービスの露出の企画立案および実行 ・Web上での販促キャンペーンの企画立案および実行 ・当該サービスのページのリニューアル企画立案 <その他の戦略テーマの例> ・全社戦略のトップマネジメント提案(マーケティング戦略、全社KPI策定など) ・海外におけるエコシステム戦略の立案 ・当社の巨大アセット(ID、ポイント、データなど)を生かしたプロダクトやビジネスソリューションの企画、開発 ・全く新しいマーケティング手法の開発 ・全社の顧客戦略の立案 ■働く環境 ・想定配属先 ポイント事業開発課 企画グループ ・配属先部の情報 中途入社者が半数以上、多くの方が中途入社者です。 その為、中途入社の方を受け入れる体制や、環境、活躍できるフィールドのある求人です。 部署としては、戦略コンサル、IT業界、プラットフォーム事業会社、ベンチャー、通信会社、コンテンツ運営会社などからの転職者実績があります。 ・配属想定の課の情報 アド&メディアカンパニー マーケティングパートナー事業 ポイント事業開発部 企画グループ 4名ほどのメンバーが在籍しており、男女比は同じくらい、平均年齢も部署と同じくおおよそ30代前半です。 営業職の方が多い為、前職は営業職(IT商材、ソリューション営業の経験者など)で活躍されていた方が多く、他にはデータ分析やToBマーケの経験のある方が入社し活躍されています。 どちらかというと、無形商材の営業経験をお持ちの方、ソリューション営業の経験者の方が活躍できる環境だと考えています。

    求める能力・経験

    ▼法人営業希望の方 ・法人営業3年以上 ・無形商材の法人営業経験3年以上 ・弊社と同規模の組織での就業経験 ・コミュニケーション能力 ・柔軟な思考力と、適応力 ▼事業管理ご希望の方 ・3年以上のSQLを使用したデータ分析経験がある方。 ・コミュニケーション能力 ・柔軟な思考力と、適応力 ▼BtB販促マーケターを希望の方 ・Web上でのBtBの販促マーケの経験2年以上 ・クリエイティブ組織、テック組織との連携業務の経験者 ・弊社と同規模の組織での就業経験 ・コミュニケーション能力 ・柔軟な思考力と、適応力 【歓迎要件】 ・7-8年程度のビジネス開発経験。 ・大規模サービス立上げ経験。 ・プラットフォーム事業者での業務経験。(インターネット・モバイル産業が望ましい。) ・企画から実行まで完遂できる方

    事業内容

    【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 <特徴・魅力> ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数:56,000以上 ・従業員の出身国・地域:70以上 ・女性管理職割合:28%

  • エージェント求人

    事業企画部 インキュベーション事業:新規事業スタッフ・リーダー候補(INCB)

    年収非公開

    • 新規事業
    • プロジェクト
    • 社長
    • アライアンス
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • リーダー
    • マネジメント
    • スタッフ
    • 開発
    • ローン/融資
    • 決済サービス
    • 検証
    • Web/ITサービス
    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルタント
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■部署・サービスについて インキュベーション事業は、 当社の未来の主力事業を新しく創り出す部署です。 経営層と密にコミュニケーションを取りながら、新サービスをスピード感をもって立ち上げ、その成長を加速させることをミッションとしています。 <部署設立背景> 会社が大きくなっても、「新しいビジネスを自ら興そう」とするアントレプレナーシップを持ち続けていく。そんな当社創業時の精神をもとに、2012年頃に社長直轄の「プロジェクト6」という取り組みが始まりました。創業初期、従業員わずか6人のベンチャーであった当社の歴史に由来して、6人規模のスモールチームで新サービスを素早く開発、提供することを目指す試みです。 インキュベーション事業は、そんな「プロジェクト6」を発展させ、2015年頃に組織化された新サービスの開発・運営を担う部署です。 事業企画部は、インキュベーション事業における新規事業の企画・立ち上げを行う部署です。 事業開発に必要なノウハウを蓄積し、スピード感をもった事業立ち上げと成長を担います。 業界問わず、0→1、1→10、10→100といった新規事業開発におけるすべてのフェーズに携わる機会があります。 ■当ポジションの魅力 社長や経営層からの注目度が高く、市場に大きな影響を与えることができる事業に携わることができます。当グループ内で事業連携をしながら進めるケースもあり、複数のステークホルダーとやり取りして業務を進めることが多くあります。 新規プロダクト・事業立ち上げに携わり、ご自身のスキルを高めたい方、 また当グループの持つ豊富なアセットに魅力を感じ、社会に大きなインパクトをもたらしたい方にはぴったりの部署です。 <過去立ち上げたサービス例> ・フリマアプリ ・電子決済サービス ・農業ビジネス ・ドローン配送サービス ・シニア向けプラットフォーム 他 ■ポジション:募集背景 プロジェクト数増加に伴う組織強化のための増員募集 ■業務内容 事業企画部の即戦力となる新しいチームメンバー及びリーダー候補を募集します。新規事業の企画から、事業立ち上げや推進まで、新規事業に関わる幅広い業務を担っていただきます。 社長や経営層とのディスカッションを通じて、事業を作り上げていく機会があり、ダイナミックな新規事業創出を責任感とスピード感を持って推進できる方を募集しています。 新しいテクノロジーやビジネスモデルを取り入れた事業においては、国の制度から作っていくこともあります。これからの未来を一緒に開拓していくメンバーを募集します。 具体的には下記の業務をお任せします。 ・ビジネス企画や戦略策定とその検証 ・戦略的アライアンスの交渉・遂行 ・顧客の新規開拓 ・サービスの設計とその運用 ・プロジェクトのマネジメント ・メンバー育成(リーダー候補の場合) など ※スタッフの場合は、リーダーとチームを組んで、業務を進めて頂きます。 <キャリアパスの例> ・リーダーと共に新規事業立ち上げを担うキーパーソンに ・事業長として事業立ち上げ全体をリード ・シリアルイントレプレナーとして様々なビジネスを発案し立ち上げ ・数年在籍後、次の道として社外で起業 ■働く環境 10名程度のチームです。 事業会社の経営企画、コンサルティング会社、メーカーの営業職など様々な経歴を持つメンバーが働いています。

    求める能力・経験

    <リーダー候補> ・事業開発や経営・事業コンサルタント経験 ・戦略的アライアンスの交渉・遂行経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・責任感が強く粘り強くやり遂げられる <スタッフ> ・ビジネス企画やオペレーション遂行能力 ・責任感が強く粘り強くやり遂げられる ・サービス利用者のニーズに気付ける力 ・高いコミュニケーション力や営業経験 ・ビジネスや市場の変化に臨機応変に対応できる力 【歓迎要件】 ・ITサービスに関する知見 ・新規ビジネス立ち上げの経験

    事業内容

    【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 <特徴・魅力> ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数:56,000以上 ・従業員の出身国・地域:70以上 ・女性管理職割合:28%

  • エージェント求人

    ◤タイミー◢ CxO層提案×大手開拓|エンタープライズ営業|年収1000万〜1500万

    1000~1500

    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • 部長/総括審議官
    • 戦略提案
    • 人材紹介/派遣
    • 提案
    • 事業責任者
    • ヒアリング
    • 営業
    • 部長
    • 人材紹介
    • 分析
    • マーケティング
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • MA/CRM
    • 自動車/輸送機器
    • 物流/生産管理職担当
    • ホテル
    • 法人営業
    • マネジメント
    • 物流
    • 介護
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車
    • 普通自動車
    • メディア
    • SaaS
    株式会社タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ 日本の労働力不足解消に向け、売上数百億〜数兆円規模の大手(エンタープライズ)企業に対する「タイミー」の導入拡大・活用推進をお任せします。 クライアントの経営層(CxOクラス)や事業責任者に対する経営課題・人的課題のヒアリングおよび分析 アカウントプラン(個社別の営業・導入戦略)の設計および各種課題解決スキームの提案・実行 サービス導入後の全社展開、複数拠点・他職種への拡大提案および中長期的なリレーション構築 クライアントからのニーズやフィードバックを取りまとめた、自社サービスの改善提案・社内連携 ◤会社の特徴◢ ワーカー数1,420万人以上、事業者数23万8,000社以上(2026年4月末時点)を誇る業界トップシェアのスキマバイトアプリ「タイミー」を運営 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、成長を続ける急成長企業 独自蓄積した「信頼データ」を強みに、長期採用支援や正社員人材紹介、Fintechなど新規領域へも積極的に進出する"第二創業期"フェーズ フレックスタイム制(コアタイム9:30〜15:30)の導入や、汐留シティセンター35階の好立地オフィスで快適な勤務環境を提供 ◤仕事の魅力◢ 年収1,000万円〜1,500万円と高い評価制度のもと、最優先注力領域であるエンタープライズ開拓を牽引できる 日本を代表する大手企業のCxO・部長級などのキーマンに対し、中長期的な経営・人的課題解決に伴走する高次元なコンサルティング営業スキルが身につく 個社ごとの戦略設計を全面的に任されるため裁量が大きく、大規模な影響力を持つ案件を自らの手で動かす手応えを得られる 将来的には国内の人材領域にとどまらず、新規事業やグローバル展開など多角的なキャリアパスを描くことが可能

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ 課題解決型の法人営業またはコンサルティングの実務経験(5年以上) 従業員数1,600名以上の大手企業に対する法人営業経験(3年以上) キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション・提案経験 普通自動車第一種運転免許 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 ◤歓迎スキル・経験◢ 物流、介護/福祉/保育、ホテル業界等への営業経験 メディア広告、集客媒体、予約システム、CRM/MA、SaaS等での営業経験 2名以上の営業組織におけるマネジメント・牽引経験 プラットフォームビジネスでの営業経験、または競合対策のプランニング経験 ◤求める人物像◢ 社内外のステークホルダーを巻き込み、顧客の課題解決に向けて主体的に行動できる方 中長期の目標に対して戦略的かつ論理的に物事を捉え、実行できる方 社会課題の解決に高いオーナーシップを持ち、ポジティブな変化を生み出したい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤タイミー◢【コンサルティング営業/リーダー候補】労働力不足を解消する社会インフラ|年収480万〜

    400~900

    • コンサルティング業務
    • 予算策定
    • 人材紹介/派遣
    • 戦略提案
    • 介護
    • 新規事業
    • リーダー
    • 提案
    • 事業責任者
    • マネージャー
    • SMB
    • ヒアリング
    • 営業
    • データ分析
    • 人材紹介
    • 分析
    • 店舗
    • マーケティング
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • 営業活動
    • 法人営業
    • 自動車
    • 普通自動車
    株式会社タイミー東京都港区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ 既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用推進を通じた人手不足解消・人的課題解決(BPR)およびコンサルティング営業をお任せします。 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造や業務オペレーションの分析 クライアントの多店舗展開・他事業所展開に向けた導入戦略の策定 同一店舗における別職種(例:ホールからキッチンへ)への導入拡大提案 導入後も継続的なデータ分析や改善提案を行い、顧客の事業成長に並走 担当領域:SMB(中堅・中小企業)、ENT(エンタープライズ大手)、新規領域(介護・福祉等)のいずれかに配属 ◤会社の特徴◢ ワーカー数1,420万人以上、事業者数23万8,000社以上(2026年4月末時点)を誇る業界トップクラスのスキマバイトアプリを展開 日本の構造的課題である「労働力不足」の解決に向け、圧倒的なスピードで成長を続ける"第二創業期"の急成長企業 独自蓄積した「信頼データ」を軸に、正社員人材紹介やFintechなど新規事業を次々と立ち上げ中 フレックスタイム制(コアタイム9:30〜15:30)や年次有給とは別に付与される「リラックス休暇」など働きやすい環境を整備 ◤仕事の魅力◢ 「売って終わり」ではなく、BPRや顧客のオペレーション改革・人的課題解決に深く伴走できる高次元なソリューション営業経験 日本の社会課題解決に直結し、社会インフラとして急速に普及するサービスの成長を自ら牽引できるダイナミズム 年齢や年次に関係なく、成果や能力に応じてリーダーやマネージャー職へのスピーディーな抜擢機会が豊富 書籍購入補助、セミナー費補助、チームビルディング予算、タイミー利用時の報酬上乗せ制度などユニークな社内制度が充実

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ 無形商材の法人営業経験(目安3年以上) 論理的なアプローチによるクライアントの課題解決実績 営業活動において優れた成果・実績をお持ちの方 普通自動車第一種運転免許 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 ◤歓迎スキル・経験◢ コンサルティング業界での実務経験 IT、人材(派遣・求人媒体)、広告、金融業界などでの無形商材営業経験 ◤求める人物像◢ 当社のビジョン・ミッションに情熱を持って取り組める方 課題解決に向けて自ら考え、自律的に学び行動できる方 チームや関係者を巻き込み、オープンに連携しながら成果を出せる方 自身の可能性を広げるために、前向きに挑戦し続けられる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【コンサルティング営業】★自治体での勤務経験必須★自治体向けBPO事業

    690~800

    アデコ株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    自治体などの公共機関にBPOサービスを提供する事業部にて、業務改善やBPO(業務委託)を企画・提案するコンサルティング営業のポジションをお任せいたします。 【詳細】■課題ヒアリングと提案企画:自治体・省庁等の行政/業務課題ヒアリング・現状分析・あるべき体制の構想設計・BPOや窓口/ICT支援を含む提案企画 ■案件形成とプロポーザル対応:入札/コンペ対応・提案書/見積/体制案作成・社内外(関係部門/協力会社/ITベンダー等)との各種連携・調整 ■立ち上げ支援と組織貢献:受注後の立ち上げ/運営設計支援・制度/市場動向の把握/反映・提案品質向上支援/後進育成

    求める能力・経験

    【必須】■自治体での勤務経験 ■政策立案/事業推進/庁内外調整/予算・計画策定のいずれかに関する経験 ■関係者を巻き込み成果を出した経験 【歓迎】行政サービスの品質向上・効率化に関する企画・実行経験 【期待している役割】役所ならではの予算調整や庁内ルールといったお作法を「知っている」という強みを存分に活かしながら提案いただくことに期待します。民間営業が見落としがちな行政特有の制約を踏まえ、自治体職員や関係者を巻き込みながら現実的な業務改善プランを企画・提案し、行政の悩みを二人三脚で解決する頼れるパートナーとして、現場を力強く引っ張っていっていただく役割をお任せしたいと考えています。

    事業内容

    【世界最大級の人材総合サービス】人材派遣(一般派遣、特定派遣)、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、キャリアマネジメント、コンサルティング、フリーランスエンジニア向けマッチングサイト等人材に関するトータルサービスを提案

  • 企業ダイレクト

    【BPO提案営業】自治体向けBPOサービス事業/年休124日◎フレックス制度◎

    432~573

    アデコ株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    自治体などの公共機関にBPOサービスを提供する事業部にて、BPOサービスの提案をお任せします。営業活動から自治体業務の課題整理・提案企画から立ち上げ支援まで幅広く関与し、スキルアップできるポジションです。 【詳細】■受託プロジェクトに関する既存顧客への深耕営業 ■ 自治体・公共団体へのアプローチおよび新規案件の提案 ■顧客課題のヒアリング、業務整理、課題分析 ■ BPOサービスの企画立案、提案書・見積書の作成 ■入札・コンペ対応 ■ 受注後の立ち上げ支援、現場ヒアリング、運用設計支援 ■社内関係部門、協力会社、ITベンダーとの各種調整 ■制度動向、市場動向の情報収集および提案活動への反映

    求める能力・経験

    【必須】■ToBまたはToG営業の経験 ■提案書作成経験(PowerPoint) ■数値整理、積算業務の経験(Excel) 【歓迎】■自治体・公共機関向け営業経験 ■自治体BPO業務の経験 ■民間企業向けBPO営業の経験 【入社後のキャッチアップイメージ】公共未経験でもご安心ください! ■入社直後:サポート業務からスタート!既存の補助や提案書作成を通じ、自治体特有のルールを学習 ■業務習得後:スキルに合わせて領域拡大。慣れたら新規提案や案件立ち上げなど担当可能な領域を広げます ■半年~1年後にステップアップ!ソリューション営業へキャリアアップ!確実にステップアップを目指したい方にピッタリです!

    事業内容

    【世界最大級の人材総合サービス】人材派遣(一般派遣、特定派遣)、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、キャリアマネジメント、コンサルティング、フリーランスエンジニア向けマッチングサイト等人材に関するトータルサービスを提案

  • エージェント求人

    ▼エンタープライズセールス(HRコンサルタント)ビズリーチ事業部▼

    550~900

    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    本ポジションでは、ビズリーチ事業部の中でも、大手・外資・急成長ベンチャー企業様を始めとした「採用に特に意欲的なお客様」に対して、お客様の採用戦略パートナーとして深耕営業を担っていただきます。 担当顧客への戦略的なコンサルティングと実行支援(中長期的なアカウントプランニング) 採用計画の立案と実行支援 採用プロセスの最適化、選考フローの改善提案 経営層・事業責任者層とのリレーションシップ構築 最適なソリューションの導入や立案、実行支援 顧客の採用目標達成を含む成果最大化に向けた各種提案や調整 最適な組織体制の設計 データ活用を通じたモニタリング指標(KPI)の設計・構築および実行フェーズにおけるPDCAサイクルの支援 事業開発への貢献 顧客インサイトに基づいた新規ソリューションやプロダクト機能の企画立案・推進 社内関連部署との連携による円滑なプロジェクトマネジメント ※面談・面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで業務内容はご調整いたします。(求人ID:442489)

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験2年以上 ・法人営業経験(企業規模は問いません) ※営業未経験の場合下記いずれかのご経験を歓迎します 1.人材紹介でのキャリアアドバイザー(CA)経験 2.企業における人事経験 3.店舗管理の経験 4.データマネジメント、マーケティング、企画経験

    事業内容

    【株式会社ビズリーチについて】 「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営しております。Visionalグループにおいて、主にHRプラットフォーム事業やHR SaaS事業を担っています。

  • 企業ダイレクト

    【不動産業界向けWebマーケティング支援】プライム上場/既存メイン/第二新卒

    400~600

    株式会社デジタルアイデンティティ東京都渋谷区
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    仕事内容

    ネット広告やサイト改善を通じて、不動産業界の集客を支援します。既存顧客へのルート営業・伴走提案が中心のため、無理な新規ノルマはありません。 ■不動産業界のウェブ集客の企画・提案サポート ■データに基づく広告効果の確認と、改善アイデアの提示 ■担当社数を絞った、既存顧客への長期的な深耕営業 【仕事の魅力】目先の数字を追う「お願い営業」ではなく、お客様の課題にじっくり向き合える環境です。手厚い個別OJTがあり、未経験からでも一生モノのWebマーケティングスキルが身につきます。

    求める能力・経験

    【必須】提案型の法人営業の経験 【当社の魅力】目先の数字を追うノルマ営業ではなく、担当社数を絞り顧客本位の提案に注力できる環境です。デベロッパーの役員等との対話機会も多く、高い視座が身につきます。丁寧な個別OJTで未経験から成長でき、早期昇格の実績も豊富です。成長する不動産DX市場で顧客に伴走し、確固たる専門性を獲得可能です。

    事業内容

    デジタルマーケティング事業:運用型広告、SEOコンサルティング、クリエイティブサービスをはじめとする、デジタルマーケティング施策に関するトータルソリューションを提供しております。