◇61379613【名古屋/取扱説明書制作ディレクター】ReFa等の製品理解を支える
400~600万
株式会社MTG
愛知県名古屋市中村区
400~600万
株式会社MTG
愛知県名古屋市中村区
その他コーポレートスタッフ
その他法務/知財
編集/エディター(出版/印刷/著述業)
■ReFa等の自社製品に関する取扱説明書の制作ディレクション、テクニカルライティング、編集業務をお任せします。 【具体的にお任せする業務内容一例】 ■制作業務:仕様書・図面・開発担当へのヒアリングをもとに取扱説明書の原案を作成 ■進行管理:外部制作会社への依頼、発注、コスト管理、社内外関係者との調整 ■確認業務:DTP担当への制作依頼、社内承認取得、法令要件・リスクアセスメント対応 ★取説・出版物・カタログ等の制作進行経験を活かし、製品価値をわかりやすく届けたい方歓迎です★
【いずれか必須】■取扱説明書・マニュアル等の制作ディレクション経験 ■出版物・冊子・カタログ等の編集・進行管理経験 ■製品開発において取説制作や表示内容確認に関わった経験 【こんな方におすすめ】 ■取扱説明書に限らず、出版物・冊子・カタログ等の制作ディレクション経験や、製品開発の中で取説制作に関わった経験を活かしたい方におすすめです。開発・品質保証・プロモーション部門と連携し、製品仕様や使い方をお客様にわかりやすく届ける制作物づくりに携われます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:45~17:45
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜
入社半年経過時点10日
その他(当社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所 職種の変更範囲:会社の定める職種 【受動喫煙対策】 企業理念「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」を掲げる当社グループは、 従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きに ひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。 その環境づくりの重点施策として受動喫煙防止、禁煙推進に取り組んでいます。
取扱説明書企画制作課
当面無
愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル
名古屋市営地下鉄東山線本陣駅 徒歩7分
敷地内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
■グループ活性会(一部の費用を会社で負担し、各グループごとに毎月懇親会を 実施しています。)
【有給休暇補足】入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)以降は毎年10月1日に付与 【休暇補足】入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅) 【福利厚生/詳細】■給与改定年2回(1月、7月)■賞与年2回(6月10日、12月10日) ■家族手当(社内規定による)■単身赴任帰省旅費補助(社内規定による)■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■結婚・出産祝い金・弔事お見舞金 ■長期勤続祝い制度■転勤支度金(規定有) ■自社商品の社員割引 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会制度 ■産前育児時短勤務制度 ■選択制確定拠出型年金制度■社内マッサージルーム「SOL-TE」利用制度(本社)■おかえり制度(再雇用制度) ■表彰制度 1ヶ月に一度、部門ごとに「コツコツ努力している人」を皆で選出し発表
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
■ReFa、SIXPAD等の美容・健康ブランドを展開し、製品開発から販売まで一気通貫で行う成長企業。 ■法規制・認証・安全性の観点から、製品を安心して世に出すための上流工程を支えます。
【当社について】 ■MTGグループでは「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」という企業理念のもと、社員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きにひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。その実例は、信頼関係を深めるグループ活性会(懇親会)、部門の目標達成を賞賛する会議や朝礼、誕生日や周年などの節目を祝う文化など、様々な場面で目にすることができます。また、MTGには旺盛なチャレンジ精神と燃えるような情熱を持った社員が大勢います。誰にでも新しいことに挑戦できる社風があり、社歴を問わず役割と責任を与えることも珍しくありません。「成功も失敗も全員で共有し、喜びは倍増させ、 悩みは分かちあう」。「常に明るく前向きに、夢を描いて、素直な心でいる」。これがMTGの社風です。このような風土のおかげでしょうか、来社された方の誰もが「社員の皆さんの挨拶が気持ち良い」と言ってくださいます。
〒453-0041 愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番MTG 第2HIKARIビル
名古屋営業本部,東京支社,大阪営業所 等
MTGではHEALTH、BEAUTY、HYGIENEブランドを展開し、それぞれの商品・サービスをお届けしています。あらゆる分野の商品が進化していく中で、HEALTH、BEAUTY、HYGIENE領域における新技術の活用はまだまだ成長過程にあり、それだけに可能性は無限大です。
国内:株式会社MTGプロフェッショナル 株式会社ブレイズ 株式会社TWELVEなど 海外:世界9拠点,中国(上海,深セン),台湾,シンガポール,アメリカなど
グロース市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年09月 | 71,865百万円 | 3,676百万円 |
| 前期 | 2025年09月 | 98,810百万円 | 10,731百万円 |
| 今期予測 | 2026年09月 | 135,000百万円 | 15,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~900万
不動産管理部部長の「右腕」として、新たな管理体制を共に創り上げ、収益不動産の価値を最大化する 当社は、収益不動産の保有・再生・運用を手掛けており、事業拡大に伴い、中核を担う管理部門の「課長候補(幹部候補)」を募集いたします。 既存の枠にとらわれず、新しい管理体制の構築、業務のDX推進、そしてチームのマネジメントを、部長の「右腕」として牽引していただく非常に重要なポジションです。培ってきた経験と知見を活かし不動産の「価値創造」をリードしてください。 保有・運用中物件の「収益性最大化」「安定稼働」「資産価値維持・向上」を目的としたプロパティマネジメント(PM)業務全般および部門マネジメントをお任せします。特に、部長と共に管理部門の組織基盤を強化し、業務の高度化、DX推進をリードしていただくことを期待しています。 【会社の特徴:ここが他の不動産会社と違います】 一人当たり付加価値額(粗利)が4,200万円(2022年6月期)と業界平均※1,034万円と比べて圧倒的に高い付加価値を創出しております。生産性の高い人財が育つ環境・仕組みがあると自負しております。 ※(公財)不動産流通推進センター『不動産業統計集2022』より <主な業務内容:不動産管理部の業務領域> ① 物件管理・運用業務(PM/BM)の統括 ・自社保有/再生中の収益不動産(区分・一棟・商業ビル・レジデンス・オフィス等) および外部オーナー所有物件の運用管理。 ・入居率/収益率向上のための施策立案と実行管理。 ・管理会社、工事業者、テナント等との折衝~調整・契約管理。 ・原状回復、修繕、設備更新等の企画~見積・発注・進捗確認。 ・リノベーションや修繕等の企画立案を通じたバリューアップ推進。 ② 管理業務改善・DX推進(部長の右腕としての主要ミッション) ・管理業務の効率化(業務フローの可視化・標準化・IT化の推進)。 ・不動産管理システム、会計、契約、請求管理のデジタル運用推進。 ・データに基づく稼働、収益、コスト分析と経営層へのレポート。 ③ 収支・予算管理 ・管理物件ごとの収支予算策定と実績モニタリング。 ・修繕・維持管理コストの最適化。 ・管理部門のKPI(稼働率、収益率、顧客満足度など)設計と達成管理。 ④ 管理物件のバリューアップ提案 ・不動産再生・リニューアル企画における管理側視点での企画参画。 ・テナントニーズ・地域特性を踏まえたバリューアッププランの立案。 ・竣工後のリーシング支援および運用立ち上げ業務。 ⑤ 部長補佐とチームマネジメント ・戦略提言と部門への浸透 業務分析結果や計数データに基づき、部長の意思決定に必要な客観的な 情報を提供し、戦略提言を行う。 ・経営方針を業務目標やKPIに落とし込み、メンバーに論理的に説明し実行を促す。 ・チームマネジメント 部門メンバーの業務指導・教育・評価。 外部委託先(管理会社・清掃・警備・施工業者等)の管理・統制。 <想定される物件タイプ> 収益一棟マンション・オフィスビル・商業ビル・複合施設・底地・駐車場など 自社保有・再生・開発・販売中の資産を含みます。 <活かせる経験> ・不動産管理会社やPM会社での実務経験 ・収益不動産の運用~再生~AM/PM業務経験 ・チームマネジメント、業務改善、システム導入等のリーダー経験 ■将来的な期待役割(キャリアパス) 不二興産は2026年6月に東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場いたしました。 上場企業としてより強固なガバナンスと経営基盤を構築しましたが、これはあくまで第一ステップです。今後は「東証スタンダード市場への市場変更(上場)」という次なる高い目標を掲げ、さらなるスケールを目指しています。 スタンダード市場への変更に向けては、管理部門の「業務の高度化」「透明性・効率性の担保」が不可欠です。物件の“維持”にとどまらず、“価値創造・再生”の視点でマネジメントを実践し、将来的には管理部門のトップ(責任者)として組織運営・人材育成・業務基盤整備をリードしていただくことを期待しています。 会社の成長フェーズに合わせ、あなた自身のキャリアも引き上げていける環境です。
■応募要件 <必須> 課長職としてのマネジメント経験 またはそれに準ずるリーダーシップ経験をお持ちの方。 <求める人物像> ・主体的に業務改善や組織づくりに取り組み、成果を追求できる方。 ・部門を超えたコミュニケーション能力が高く、連携体制を構築できる方。 ・不動産の「維持」だけでなく「価値創造」に情熱を持てる方。 <優遇> ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 ■選考ステップ 書類選考(写真付き履歴書・職務経歴書) 一次面接(所属長+人事)適性検査(SPIと性格診断) 最終面接(人事&社長) ※上記以外で、カジュアル面談を希望の場合も対応可能です。
設 立:2000年8月 資本金:1億円 売上高:79億2,300万円 従業員数:54名 本 社:愛知県名古屋市西区南川町227 東京支店:東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア11階 大阪支店:大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋MTRビル6F 東京営業所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 ITC神田須田町ビル6F <事業内容> 収益不動産再生事業、不動産クラウドファンディング事業、不動産管理事業 不動産貸付業、不動産コンサルティング業、マンスリー事業
300~500万
【株式会社ネクステージについて】 ―――――急成⾧企業だから、自分の成⾧も実感出来る――――― 同社は、創業10年で中古車売上東海エリアトップクラスとなり、現在では300店舗以上を展開する中古車ディーラーです。 【業務内容】 障がいをお持ちの方を対象に採用活動・雇用管理をお任せします。 【業務詳細】 ◆求人媒体の広告出稿対応 ◆媒体の効果測定・分析 ◆店舗見学・実習のアテンド ◆採用面接(一次面接を担当、二次以降は配属予定先の担当者) ◆各部門担当者との調整・折衝 ◆在籍者との定期面談 ◆各イベントへの参加 ◆支援機関への訪問・会社説明 【組織構成】 女性スタッフ3名 【募集背景】 更なる成⾧に向けた管理体制強化のための募集です。 \当社について/ 2025 年決算では売上高6,840億円と過去最高売上・利益を更新。 直近10年で売上高10倍と、他の追随を許さないスピードで圧倒的な成⾧を続けております。 お客様との"生涯取引"を目指している当社では、車検や整備のサービスも力を入れており、2026年も年間15のペースで新店舗をオープン予定。
【必須(MUST)】 障がい者・障がい児童と関わる仕事での経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・就労移行支援/就労継続支援事業所での実務経験 ・民間企業の障害者採用部署での実務経験 ・特別支援学校・養護学校での実務経験 ・中途採用の媒体選定や出稿管理 ・人材業界での業務経験
-
900~1300万
【募集概要】 「100年に一度のモビリティ革命を牽引する」というミッションの達成に向け、経営企画室直下のメンバーとして、全社的な知財戦略の立案から実行、さらには知財を起点とした製品企画までを横断的に推進いただく、知的財産スペシャリストを募集します。 空飛ぶクルマ(eVTOL/電動垂直離発着機)という前例のない製品を社会実装するためには、技術を権利で守るだけでなく、知財ポートフォリオを武器に市場のルールを創り、製品の競争優位性を定義していくことが求められます。 また、現在当社は知財専任組織の立ち上げ・再構築フェーズにあります。そのため、全社的な戦略を描くだけでなく、外部の特許事務所や法律事務所と連携しながら、自ら手を動かして日常的な知財実務(出願管理、社内からの相談・契約対応、知財教育等)をハンズオンで推進いただけるプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。事業の勝ち筋を自ら描き、実務基盤から構築できるエキサイティングなポジションです。 【具体的な役割】 1. 知財ポートフォリオの構築と管理 機体構造、電動推進、自律飛行制御、離着陸インフラ(Vertiport)等、多域にわたる技術成果の「知財資産化」をリード。 エンジニアの思考を言語化し、グローバルで通用する強力な権利網を設計・構築する。 R&Dの進捗を常にキャッチアップし、将来の製品価値を最大化させるための権利取得を先行して実行。 2. 戦略的知財インテリジェンス 競合他社の特許動向や技術トレンドを分析し(半年ごとの定期更新)、経営層やR&D部門に対し、投資判断や開発の優先順位に関する提言を実施。 航空局や国際標準化団体(ASTM, SAE等)の動向を把握し、規格化と知財を組み合わせた市場参入戦略の立案。 3. 知財リスクマネジメント(FTO調査・対策) 商用化に向けたFTO(自由実施)調査の主導、および他社権利に対するカウンター戦略の立案。 4. 契約・ライセンスおよび渉外業務 サプライヤー、共同開発パートナーとの契約における知財条項(帰属・使用権限)の起案・交渉。 オープン&クローズ戦略に基づく技術ライセンス供与/導入のスキーム構築。 投資家(スズキ等)対応や、必要に応じた紛争・係争対応(商標紛争等の和解交渉含む)のサポート。 5. 将来機における製品企画・要件定義 自社が保有・取得予定の特許群を基に、次世代モデルの機能定義や差別化ポイント(USP)を製品企画担当と共に策定。 パテントマップ上の空白地帯を特定し、将来的な市場独占を見据えた新機能や新サービスのコンセプト提案。 6. 知財実務のハンズオン遂行とオペレーション管理 権利化実務: 年間10件規模の特許出願、および意匠・商標出願(国内・海外)のディレクション、審査請求、権利維持(年金支払)の管理。 知財相談・契約レビュー: エンジニア、PR、ファイナンス等からの知財相談対応、およびNDAや契約書における知財条項のレビュー 知財教育・ワークショップのリード: 定期的な発明発掘ワークショップの企画・運営、職務発明説明やAIアイデア発想などの社内教育の実施。 管理・ベンダーマネジメント: 特許数等の台帳・データ管理、職務発明規定に基づく報奨金支払業務(HR・財務連携)。外部機関(法律事務所、特許事務所、調査会社等)の窓口および請求書処理対応。
必須スキル ・全社的な知財戦略をリード、または戦略策定に関わったご経験(ただの出願代行ではなく、ビジネス視点での戦略経験) ・自ら手を動かして特許出願から権利化、外部事務所(IPX等)のコントロール、日常の知財管理業務をハンズオンで行った実務経験 ・電気自動車、航空機、ロボティクスなど、機械・電気・ソフトウェアが複雑に絡み合うシステムの知財実務経験 ・複雑な技術コンセプトを理解し、それをビジネス上の価値や製品の魅力として言語化・抽象化できる能力 ・海外代理人との折衝や、英語での契約検討・情報収集が可能なレベルの英語力 歓迎スキル ・航空宇宙分野における知財実務経験 ・弁理士資格(日本・米国等) ・航空法、電波法、または各国モビリティ関連法規制に関する基礎知識 ・経営企画、事業開発、または製品企画の実務経験 ・スタートアップまたは新規事業立ち上げフェーズでの知財組織の構築経験 ・国際標準化活動(ASTM, SAE等)と連動した標準必須特許(SEP)の戦略検討経験 ・安全基準や認証要件そのものを知財(防御的なクレーム)として取り込んだ経験 求める人物像 ・分析的思考および問題解決能力が高く、自発的に行動できる方 ・チームで協力し、効果的なコミュニケーションが取れる方 ・難易度の高い課題を解決に導く粘りをお持ちの方
「空飛ぶクルマ」(eVTOL:電動垂直離発着機)および「物流ドローン」の開発・製造・販売、ならびに事業開発。
年収非公開
【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 電力・エネルギー領域の成長市場で、民間企業の事業推進を伴走型で支援 ✅ PM/PMOとして、事業企画・運用設計・業務構築・改善まで一気通貫で担当 ✅ 関東→関西→中部と拡大中の新規立上げ部門で、コアメンバーとして参画 ✅ 業界未経験歓迎(BPO・エネルギー未経験者が多数活躍) ✅ 実務フェーズまで深く入り込み、顧客の事業成長に直接貢献できる 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション PM/PMO(電力・エネルギー領域 × BPO推進) ※中部エリア新規立上げメンバー 🔷 勤務地 名古屋オフィス(ミッドランドスクエア 13F) ※顧客先常駐(名古屋市および周辺エリア) ※公共交通機関での通勤 ※就業場所は会社の定める場所に変更の可能性あり 🔷 業務概要 電力・エネルギー領域の民間企業にて、事業推進のビジネス支援を行います。 事業企画・運用設計・業務構築・改善など、BPOの強みを活かしながら、顧客先に常駐し、PM/PMOとしてプロジェクトの推進を担います。 ・事業企画、運用設計、業務構築・改善 ・プロジェクトの進捗管理・課題管理・各種調整 ・プロジェクトプロセスの可視化・文書化・マイルストーン設定 ・業務改善提案・再構築(BPR) ・ツール開発・改善、社内教育 ・データ収集・更新 ・会議体設定、議事録作成・展開 ・プロジェクトメンバーへの情報共有・リマインド 🔷 プロジェクト例 ・電力・ガス小売事業参入の新規立上げ支援 ・EV/充電サービスのインフラ整備支援 ・電力データ活用のためのツール選定・運用構築支援 🔷 勤務時間 9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間前後 ・プロジェクトにより変動あり 🔷 休日休暇 ・年間休日123日 ・有給10〜20日 ・年末年始5日 ・フレックス休暇最大5日 ・各種休暇制度あり
🔷 必須要件 ※業界未経験歓迎 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮した経験 ・複数ステークホルダーを意識しながら業務を進めた経験 🔷 歓迎要件 ・PMO経験(品質管理、プロセス標準化、部署横断支援) ・ITスキル(RPA、SaaS導入、プログラミング、VBA、要件定義など) ・エネルギー業界経験(再エネ、省エネ、電力、CN、設備関連) ・法人営業経験(提案+ステークホルダー調整) ・コールセンター/BPO経験(運用設計・改善・顧客提案) ・バックオフィス経験(企画、業務設計、業務改善、調整・進捗管理) 🔷 求める人物像 ・目の前の課題を自ら動かし、一歩前に進められる方 ・素直で誠実、チームに良い影響を与えられる方 ・高い当事者意識を持ち、矢面に立つことを躊躇しない方 ・提案して終わりではなく、実務フェーズまで伴走したい方 ・目的志向で、本質的な課題を捉えられる方 ・成功/失敗の要因を言語化し、次に活かせる方
-
年収非公開
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PERSOL BPD) パーソルグループ(売上1兆円規模)の中核企業として、企業の事業運営を支える「業務運営デザイン」を専門とする組織。 ◆2024年に3社が統合し、 業務設計 運用構築 テクノロジー活用(RPA・SaaS) を一体化した“国内最大級の業務運営支援会社”へ進化。 ◆同業との違い 一般的なBPOは「決められた業務を代行する」モデルだが、 PERSOL BPDは 業務そのものを設計し、運営し、改善し、事業成長まで伴走する点が決定的に異なる。 ◆ミッション 「人と組織が安心して働ける運営基盤をつくり、社会の重要インフラを支える」 ◆社員数:18,253名(グループ) 拠点:全国主要都市 主要領域:エネルギー/金融/通信/公共/製造/IT/流通 ◆ 仕事概要(どんな組織の中で何をするのか) 配属:プロフェッショナルアウトソーシング第2統括部 企業の事業運営を支える「業務運営デザイン」を担う専門チーム。 今回のポジションは、 エネルギー企業の事業成長を支える“業務運営デザイン担当”。 ただし、扱う業務は 事業企画 運用設計 業務構築 課題解決 チーム運営 など、どの業界でも共通する“事業運営の基盤づくり”。 【エネルギー未経験を募集】 理由は、扱うのは「エネルギーの専門知識」ではなく企業の運営を整える仕事だから。 ◆ 業務詳細(より解像度を上げた説明) ■ 1. 事業運営の仕組みをデザインする 業務の流れを整理 手順やルールを分かりやすくする チームが迷わず動ける状態をつくる ■ 2. チーム運営(数名〜数十名) 役割分担 進捗管理 ステークホルダー調整 品質管理 ■ 3. プロジェクト例 新サービス立ち上げの運営設計 マーケティング・インサイドセールスの運営支援 補助金申請の運営構築 RPA・SaaSツールの導入・運用 コールセンター運営の仕組みづくり バックオフィスのDX推進 需給オペレーションセンターの運営構築 ※金融・通信・公共でも同じ構造の仕事。 エネルギーは「顧客がエネルギー企業なだけ」です。 ◆ 社会貢献性の説明 日本はエネルギーの約90%を海外に依存しており、 国も企業も急ピッチで「安定供給」「脱炭素」「効率化」を進めている。 さらに、AIが動くためにも電力が必要であり、エネルギーは“AI時代の基盤インフラ”。 この仕事は、 社会の重要インフラを支える 国の方針とも連動する AIに代替されない領域 事業成長に直結する運営をつくる という高い社会貢献性を持つ。
◆必須要件 社会人経験3年以上 Officeスキル(Word/Excel/PowerPoint) ◆歓迎要件 業務課題に対して自ら工夫・改善した経験
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
年収非公開
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PERSOL BPD) パーソルグループ(売上1兆円規模)の中核企業として、企業の事業運営を支える「業務運営デザイン」を専門とする組織。 ◆2024年に3社が統合し、 業務設計 運用構築 テクノロジー活用(RPA・SaaS) を一体化した“国内最大級の業務運営支援会社”へ進化。 ◆同業との違い 一般的なBPOは「決められた業務を代行する」モデルだが、 PERSOL BPDは 業務そのものを設計し、運営し、改善し、事業成長まで伴走する点が決定的に異なる。 ◆ミッション 「人と組織が安心して働ける運営基盤をつくり、社会の重要インフラを支える」 ◆社員数:18,253名(グループ) 拠点:全国主要都市 主要領域:エネルギー/金融/通信/公共/製造/IT/流通 ◆ 仕事概要(どんな組織の中で何をするのか) 配属:プロフェッショナルアウトソーシング第2統括部 企業の事業運営を支える「業務運営デザイン」を担う専門チーム。 今回のポジションは、 エネルギー企業の事業成長を支える“業務運営デザイン担当”。 ただし、扱う業務は 事業企画 運用設計 業務構築 課題解決 チーム運営 など、どの業界でも共通する“事業運営の基盤づくり”。 【エネルギー未経験を募集】 理由は、扱うのは「エネルギーの専門知識」ではなく企業の運営を整える仕事だから。 ◆ 業務詳細(より解像度を上げた説明) ■ 1. 事業運営の仕組みをデザインする 業務の流れを整理 手順やルールを分かりやすくする チームが迷わず動ける状態をつくる ■ 2. チーム運営(数名〜数十名) 役割分担 進捗管理 ステークホルダー調整 品質管理 ■ 3. プロジェクト例 新サービス立ち上げの運営設計 マーケティング・インサイドセールスの運営支援 補助金申請の運営構築 RPA・SaaSツールの導入・運用 コールセンター運営の仕組みづくり バックオフィスのDX推進 需給オペレーションセンターの運営構築 ※金融・通信・公共でも同じ構造の仕事。 エネルギーは「顧客がエネルギー企業なだけ」です。 ◆ 社会貢献性の説明 日本はエネルギーの約90%を海外に依存しており、 国も企業も急ピッチで「安定供給」「脱炭素」「効率化」を進めている。 さらに、AIが動くためにも電力が必要であり、エネルギーは“AI時代の基盤インフラ”。 この仕事は、 社会の重要インフラを支える 国の方針とも連動する AIに代替されない領域 事業成長に直結する運営をつくる という高い社会貢献性を持つ。
◆必須要件 社会人経験3年以上 Officeスキル(Word/Excel/PowerPoint) ◆歓迎要件 業務課題に対して自ら工夫・改善した経験
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
450~800万
トヨタグループの中核企業として世界TOPクラスの製品を有する当社にて、工場にて原価管理・改善の業務をお任せします。 工場原価管理業務全般について幅広く担当していただきます ◆工場損益の作成・分析 ◆原価改善活動 ◆製造原価計算と維持管理 ◆棚卸資産・固定資産の実地棚卸事務局
【必須】■Excelの知識と経験 【歓迎】■自動車業界での勤務経験■プレゼン資料(PPT)作成能力 ■日商簿記2級 【求める人物像】 ■数字に強く、論理的に考えられる人 ■粘り強く、細部まで注意を払える人 ■関係部門と円滑にコミュニケーションできる人 ■改善意識・問題意識を持てる人
☆トヨタ中核13社の1社☆ ※従業員数補足:11,252名(単体)2025年3月期 【世界に誇る製品】ステアリング、電動パワーステアリング、ドライブラインなど 【世界に誇る技術力】ベアリング(航空機用・風力発電機・新幹線等)、工作機械
500~600万
《仕事概要》 小学校や中学校、塾などで使う教材の制作(原稿,組版,編集)などの業務をご担当いただきます。 《具体的には》 ・教材の企画立案、構成(台割・プロット作成) ・問題集・テスト・ドリルなどの原稿執筆、リライト ・誤字脱字や内容確認を行う校正・校閲 ・DTP組版を含む紙面制作・レイアウト調整 ・教科特性に応じた図版や問題配置の最適化 ・納期管理や制作進行管理 ・デジタル教材コンテンツ制作への対応 小・中学生向け教材(参考書、問題集、テスト、塾教材等)の編集業務を担当します。教材の企画・構成、原稿執筆・リライト、校正・校閲、DTP組版、制作進行管理まで一貫して携わり、教育出版社や学習塾向けの教材制作を推進します。教科内容の正確性や学習効果を意識しながら、紙媒体・デジタル教材双方の制作に対応し、短納期案件にも柔軟に取り組むポジションです。 国語教材の編集担当には、文章読解や言葉への関心が高く、正確な日本語表現力を持つ方が向いています。 読解問題や漢字、文法、作文指導など幅広い分野に携わるため、国語教育への興味に加え、細かな校正力や論理的思考力も重要です。 教材を通じて子どもたちの読解力や表現力向上に貢献できる点が大きなやりがいであり、自ら編集した教材が全国の学習現場で活用される喜びがあります。 教育的価値と制作の面白さを両立できる、社会貢献性の高い仕事です。
《必須》 ・学歴/大卒・院卒(修士・博士)のいずれか ・教育関係の何かしらの業務をご経験の方 《歓迎》 ・教員経験のある方 ・塾での指導経験がある方 ・文系学部卒の方
・小学校・中学校向け教材、参考書、問題集、ドリル、テスト等の企画・制作 ・原稿執筆、編集、校正 ・DTP組版(原稿と組版を同時進行する短納期対応) ・デジタル教材・デジタルコンテンツ制作 ・外部スタッフによる教材校正業務支援
350~500万
結婚式のビデオ撮影・動画編集・打ち合わせをお任せします。 ※最初はご本人の経験に合わせて編集だけお任せするケースもあります。 案件に関しては親会社のブラスからになりますので新規営業などは一切ありませんし、安定性があります。外部案件→個人でインスタグラム運用して個人で仕事をもらうことも可能です。こちらはブラス案件に比べて個人に入る割合が大きいため、年収を伸ばすことも可能です。 料理プロモーション映像→将来的に役職が上がると担当するケースはあります。
【必須】結婚式業界でビデオグラファーのご経験がある方(Adobe/編集ソフトなどを使います) 【おすすめポイント】年間休日120日・フレックス >>事業拡大に向け、共に働く仲間を募集します<< 何か気になること等ございましたらお気軽にメッセージをお送りください。あなたからのご応募をお待ちしております。
-
350~500万
結婚式フォト前撮り・写真データの編集・お客さんと打ち合わせ撮影カット(月に1~2件程度)、フォトアルバムのチェックをお任せします。 ※最初はご本人の経験に合わせて編集だけお任せするケースもあります。 案件に関しては親会社のブラスからになりますので新規営業などは一切ありませんし、安定性があります。 外部案件→個人でインスタグラム運用して個人で仕事をもらうことも可能です。こちらはブラス案件に比べて個人に入る割合が大きいため、年収を伸ばすことも可能です。
【必須】結婚式業界でフォトグラファーのご経験がある方 【おすすめポイント】年間休日120日・フレックス \事業拡大に向け、共に働く仲間を募集します/ 何か気になること等ございましたらお気軽にメッセージをお送りください。あなたからのご応募をお待ちしております。
-