【グローバルブランド/メルキュール】セールス担当部長(大阪拠点)
700~900万
ヘッドオフィスジャパン株式会社 / アコー(Accor)グループ
大阪府大阪市
700~900万
ヘッドオフィスジャパン株式会社 / アコー(Accor)グループ
大阪府大阪市
レジャー/トラベル法人営業
■海外の旅行会社や個人顧客等に向け、国内22軒のホテルへの予約促進を行うセールス部門にて、営業戦略の立案・実行およびマネジメント全般を主導します。 ①営業戦略の立案・実行・達成 ・国内外の市場動向(特にインバウンド・レジャー市場)を踏まえた営業戦略の策定・数値目標の達成 ②セールス・マネジメント&成績管理 ・営業プロセスの最適化、売上および営業成績の管理・分析 ③顧客関係構築・上級管理職連携 ・海外、国内の主要旅行会社や代理店、法人のキーマンとの強力なリレーション構築 ・本部・ホテル現地の総支配人(GM)や上級管理職とのスムーズな連携・調整 ④部門の運営管理・育成 ・セールスチームの指導・育成、組織パフォーマンスの最大化 <ヘッドオフィスジャパン株式会社 / アコー(Accor)グループについて> 世界110カ国以上に5,500軒(グループ全体で5,700以上)のホテル・リゾートを展開する、50年以上の歴史を持つグローバルホスピタリティグループ「Accor(アコー)」の日本法人です。日本では北海道から沖縄まで全国22ヵ所に「グランドメルキュール」および「メルキュール」をリブランド展開し、急速な成長を遂げています。 <本ポジションおよび「大阪拠点」の魅力・強み> ①全国22拠点の一流ホテルブランドを牽引する営業トップ 「Proudly Local(その地に、誇りを)」や「Local Inspired Hotel」をコンセプトに、宿泊・飲食等をまとめて楽しむ「オールインクルーシブ」という新たな滞在価値を内外へ提案・発信していきます。 ②グローバル戦略とマネジメントを主導する手応え インバウンド市場の急速な回復・拡大を背景に、海外旅行会社や個人顧客へ向けたグループ・個人旅行の予約促進戦略を立案・実行するダイナミックな役割です。 ③原則土日休み&高水準の待遇体制 年収〜900万円の高水準に加え、年間総労働時間1,992時間の管理体制、原則土日休み(月9〜10日休み)、リフレッシュ休暇(5連休)など、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です
・ホテル業界における営業部門(またはそれに類するロール)の実務経験5年以上 ・チームマネジメントのご経験 ・PCスキル(Excel, Word, PowerPoint)
正社員
無
有
700万円〜900万円
一定額まで支給
休憩60分
09:00〜18:00 所定労働時間8時間 / 1年単位の変形労働時間制
有
114日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜
有給休暇(入社日より付与:最高10日、時間単位取得可能)
リフレッシュ、ボランティア(年間5日・有給別)、産前産後・育児支援、介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:450,000円 〜 650,000円 賞与:年2回支給 ※管理監督者のため残業手当の支給なし
当面無
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
大阪拠点(大阪府大阪市中央区平野町2-5-8 平野町センチュリービル2階)
資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 社員食堂・食事補助
有
確定拠出年金制度、家族手当(月額5,000円/人 ※18歳未満の扶養家族1名につき支給)、オフィス内環境:無料コーヒーサーバー・ウォーターサーバー・喫食エリア完備
2名
2回〜3回
最終更新日:
400~500万
温泉地に特化して宿やホテルを紹介する「ゆこゆこ」カタログ・予約サイトの企画営業として、宿泊施設との関係構築や魅力的な旅行プランの提案を行うお仕事をお任せします。※フリーコメント欄に詳細記載※ ■宿泊施設との関係構築 (電話やメールでのヒアリング、企画提案) ■宿泊施設へ企画の提案営業 (地域を深く理解するために、温泉地の動向をチェック) ■宿泊施設からの販売依頼室数管理 ■地域情報の収集、集客分析 ■温泉旅行メディア(雑誌・Web)制作部門との連携
【必須】※下記いずれかのご経験がある方 ■販売接客 ■営業(商材や業界、法人・個人不問) 【歓迎】 ■社会や地域に貢献したい方 ■地域貢献活動の経験がある方 ■旅行業界にチャレンジしたい方 ■個人の目標や予算を持ち、継続的に達成した経験がある方 ■自ら考え課題解決ができる方
・旅行事業:日本国内の宿泊を対象とする手配旅行 ・コンタクトセンター事業 ・広告販売事業
500~850万
飲食/レストラン業界に向けたサービスを展開する関西エリアでのユーザーの満足度向上、および事業成長のために営業活動をしていただきます。 大阪支社は大きなマーケットを担いながらも、30名規模と少数精鋭の支社のため、 プレイヤーとしての成果はもちろん、関西支社を最速で高成長させる方法を考え主体的に動いていただきます。 すでに「一休.comレストラン」にご掲載いただいているクライアント様を担当し、定期的な集客状況の分析と改善提案を行います。 担当先は、ホテルの総支配人様やご責任者様、法人の本部マネージャー様、レストランの経営者様など多岐にわたります。 現場で膝を突き合わせ、施策の検討から提案、実行までを一貫して伴走しながら 「どうすればより多くのお客様に足を運んでいただけるか」 「リピーターを増やすには何が必要か」 をクライアントと共に考え、同じ課題を共有しながら解決に向けて走る営業となっております。 ■具体的な業務内容 ・市場・顧客分析に基づく提案戦略の設計 ・集客施策(プロモーション、CRM、管理画面の設定提案 等)の立案 ・既存顧客への深耕営業やアップセル戦略の実施、リレーション構築
【必要なスキルや経験 】 ・大学卒業以上 ・法人営業でトップクラスの営業成績を複数年維持した実績 ・法人への提案型営業における戦略立案・実行をした経験 ・目標達成に向けたKPI/KGI設計・管理経験 ・常にポジティブに周囲を巻き込み、チームや会社に貢献した経験 ・基本的なPCスキル(Excel,Word,Power Point) 【歓迎するスキルや経験 】 ・事業を一から立ち上げた経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・規模の大きな法人企業へのセールス経験がある方 ・顧客のロイヤリティ向上やリピート率改善の仕組みづくり経験
一休は、高級ホテル・高級レストランに特化した予約メディアを展開し、 日本のトラベル・ダイニング市場を牽引してきた企業です。 売上高2兆円を超えるメガベンチャーのLINEヤフーグループ傘下でありながら、 グループ内の別事業を引き取るなど独自の立ち位置を持つ異色の存在となっております。 また、社長の榊氏は徹底したデータドリブン経営を実現しており、 データを重要視した意思決定を実行することで高い組織クオリティ維持し続けています。
600~800万
約12名の営業組織を自走型へ進化させるマネージャー候補です。プレイングは10%程度に抑え、リーダーを通じたマネジメント、KPI管理、営業プロセスの改善など組織全体の底上げに専念していただきます。 既存のマニュアルや基盤を活用・改善しながら、日次・週次の営業運営、案件管理、未達時の立て直しをお任せします。具体的には、KPI分析によるプロセスのボトルネック解消、リーダー育成、マーケ部門への顧客情報の還流などです。社長依存の組織からマネージャー・リーダー主導の組織へと変革し、事業全体の「売れる仕組み」を現場から牽引していく重要なポジションです。
【必須】反響・問合せ型営業にて5~20名規模の組織で成果責任を持ったマネジメント経験、リーダーを通じた組織運営経験。KPI等を用いたプロセス改善実績、営業標準の定着とメンバー育成経験をお持ちの方。 【歓迎】無形商材等のマネジメント、SFAを活用した分析、マーケ部門と連携した改善経験。 【人物像】自ら売るより人を通じて組織成果を出すことに価値を感じる方。データと現場感覚のバランスを持ち、未達時も精神論に頼らず構造的に原因を特定し実行できる論理的思考を求めます。目標には厳しく向き合いながらも、威圧的にならず、メンバーの意欲を引き出し論理的に人を動かせる方を歓迎します。
移動プラットフォーム・旅行業・アライアンス事業 ・バス旅ねっと ・貸切バスオク
600~1000万
楽天モバイル回線をはじめ、楽天グループが保有する通信インフラ、ITソリューション全般に関する法人サービスを活用した提案営業。 楽天市場・楽天トラベルなどのグループ内事業と連携した新規契約獲得、および特定の業種(Key Account)に対する戦略的な営業活動。 常識にとらわれない新しい販売手法・販路の構築、業務改善の考案。 【働く環境】 全国で約150名ほどの活気ある組織です。通信・製造など様々な異業界出身の中途社員と、楽天グループの新卒社員がミックスされたフラットでスピード感のある環境です。 【ポジションの魅力】 本ポジションは、法人のお客様向けに楽天モバイルサービスおよび楽天グループのアセット(通信インフラ、ITソリューション等)を組み合わせた提案営業を行う、事業拡大のコアメンバーの募集です。 【今だけの特大チャンス】2000万回線獲得に向けた営業組織の大規模強化中! ネクストステージである「2000万回線」の獲得に向け、現在全社を挙げて営業組織を爆発的に強化しています。この拡大期に伴い、一時的に入社要件が大幅に緩和されている状況です。これまでは通信業界やIT業界の経験が必須級であった枠組みを広げ、異業界出身の方でも「ソリューション提案の経験」や「目標達成に向けたマインド」をお持ちであれば、ポテンシャルを含めて広く積極採用を行っています。 圧倒的な優位性を持つ「楽天エコシステム」の活用 楽天市場の出店店舗様や楽天トラベルの契約施設様など、グループ内の巨大なリード(顧客候補)をフル活用したアプローチが可能です。飛び込みだけの営業とは異なり、戦略的かつ効率的なWebマーケティングを掛け合わせた最先端の営業スタイルを経験できます。 抜群の福利厚生(三食無料のカフェテリア等) 楽天クリムゾンハウス(二子玉川)をはじめとする先進的なオフィス環境に加え、朝食・昼食・夕食がすべて無料で利用できるカフェテリアなど、圧倒的なサポート環境が整っています。
🔻応募要件🔻 ソリューション提案型の営業経験(2年以上) 月単位での目標設定、達成経験 ※通信・IT業界の知識や経験は不問です。入社時研修をはじめとする育成サポート体制が非常に充実しています。 🔻歓迎要件🔻 ・通信/SIer出身者 ・IT/通信業界の知識・経験がある方 ・小~中規模の組織マネジメント経験 ・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方 ・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方 ・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方
楽天トータルソリューションズ株式会社は、楽天グループの多様なサービスにおける企画、立ち上げ、コンサルティング、現場運用(カスタマーサービス、店舗販売、営業)を一括して担う会社です。特に楽天モバイルのサポート業務や基地局設置などの実務において、高い専門性を持つグループの成長を支えています。
400~900万
ミズノ製品(野球・ゴルフ・陸上等のスポーツ用品)の法人営業。スポーツ店・量販店・代理店・チーム等への提案営業、市場開拓、販促・イベント企画を担当。未経験は研修で育成。
普通自動車運転免許(未経験・第二新卒歓迎/学歴不問)
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350~500万
国内の旅行代理店・航空会社・企業・学校団体などと連携し、団体客の集客拡大に向けた営業企画・提案活動を担当していただきます。 ・国内旅行代理店・航空会社・企業・学校団体等への営業活動 ・団体旅行、教育旅行、社員旅行、報奨旅行などに向けた来場提案 ・旅行会社と連携したツアー商品・団体向けプランの企画提案 ・テーマパークの魅力を伝えるモデルコース・提案資料の作成 ・団体予約数・来場者数の拡大に向けた営業戦略の実行 ・新規マーケットの開拓および団体向け商品の改善・造成
【いずれか必須】・旅行代理店や航空会社での企画開発経験または旅行代理店や航空会社と協働した企画開発の経験・観光事業者での法人営業経験 【魅力】 ■沖縄の観光産業の未来を切り拓く、日本を代表する国家級プロジェクトに参画できます。 ■立ち上げ・拡大フェーズにあるため、マニュアルに捉われない柔軟でダイナミックな営業が可能です。 ■年間休日120日以上、有給休暇、賞与ありと、安定した待遇でモチベーション高く働けます。
■沖縄でのテーマパーク企画・開発・運営 ■JUNGLIA(ジャングリア) https://junglia.jp/
700~850万
・西日本エリアにおけるホテルのセールス部門の統括および戦略立案 ・法人向け・団体旅行向けの積極的なアグレッシブな営業推進 ・チームマネジメントおよび目標達成に向けたKPI管理
・旅行代理店の法人担当者を中心とした、ホテルまたは旅行業界での営業経験 ・数字やデータをもとに考えることに抵抗がなく、販売戦略の立案に興味がある方 ・変化のある環境を前向きに捉え、主体的に行動できる方ホテル等での法人営業・団体営業の統括経験 ・外資系ラグジュアリーホテルのような「待ちの営業」ではなく、国内ホテル特有のアグレッシブで泥臭い営業スタイルを厭わない方 ・アコーブランドへの過渡期であることを理解し、柔軟に適応・融合できる方
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450~450万
関西支社/契約社員のセールスオープンポジションです。 レストラン予約サイト「一休.comレストラン(「PayPayグルメ」)」の営業担当として、ご経験や適性に応じたポジションをお任せします。 配属ポジションにつきましては内定後、ご入社日までに確定、お伝えいたします。 募集ポジションは以下の通りです。 ■新規営業 まだサイトに掲載されていない飲食店様へ、掲載をご提案するお仕事です。 具体的な業務: リストをもとに、お電話や訪問でアプローチします。 目指すゴール: 毎月の新しい掲載店舗を増やし、サイトを通じて飲食店様の売上に貢献すること。 ■既存営業(外勤メイン) すでに契約している飲食店様を訪問し、さらに繁盛するための提案をするお仕事です。 具体的な業務: 主に関西エリアの店舗様を訪問し、課題をお聞きしながら「どうすればもっと予約が増えるか」の計画を一緒に考え、提案、実行します。 目指すゴール: 担当する飲食店様の予約数・売上を伸ばすこと。 ■既存営業(内勤・インサイドセールス) すでに契約している飲食店様へ、オフィス内(またはリモート)からサポートを行うお仕事です。 具体的な業務: 全国の店舗様を対象に、お電話やオンラインツール(Zoomなど)を使って、予約を増やすためのご提案を行います。 目指すゴール: お電話や画面越しでの丁寧なサポートを通じて、担当店舗様の予約数・売上を伸ばすこと。 ※ご入社後に、支社状況やスキルに応じてチーム間異動が発生する場合がございます。 <<営業未経験の方、大歓迎です>> 「グルメが好き」「人と話すのが好き」「営業職で自分を成長させたい!」という気持ちをお持ちで、前向きに取り組んでくれる方を募集しております! ※「PayPayグルメ」はLINEヤフー株式会社より委託を受け、株式会社一休が運営しているサービスです。
【必須要件】 ・素直で明るく前向きに仕事に取り組める ・基本的なPCスキル(Excel,Word,Power Point) 【歓迎/尚可】 ・営業経験 ・接客、販売など対人折衝経験
宿泊予約事業、レストラン予約事業など
500~1200万
担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルティング営業業務 ・最新のマーケットトレンドの把握、理解 ・宿泊施設様の現状把握(アクセス人数、予約率、予約単価、予約経路等) ・数値分析・課題抽出を通じ宿泊施設様の課題解決に繋がるソリューション提案・広告プロモーション出稿による集客強化施策提案 ・マーケティング部門・編成部門と連携したプロモーション企画への参加促進提案自社のWEBマーケティングのノウハウや数値分析からコンサルティング提案へのスタイルを実践的に身に付けた後、より地域活性に貢献できるチーム作りにも貢献頂きます。またキャリアの希望に応じて小規模チームなどのマネジメント業務にもチャレンジ頂きます。
<必須条件> ・法人営業経験(クライアントに対してのソリューション営業経験)1年以上・普通自動車免許 <歓迎条件> ・旅行業界経験者(旅行会社、ホテル、旅館経験) ・旅行業界の中でもオンライン予約サイト運営会社での営業経験 ・マネージメント経験、小さな集団でもリーダーシップを発揮した経験 ■英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること) 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
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400~700万
‥‥💠業務内容‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 百貨店の優良顧客に対して、 家庭訪問型の販売や百貨店内での 買い物のアドバイス・サポートを行います。 末永く百貨店の顧客でいていただくことが 目的で、優良顧客の満足のために 買い物ツアーを企画することもあります。 ‥‥💠外商スタッフの1日の流れ(一例)‥‥‥ 《午前》お得意様への訪問・ご提案 ➡出社後、アポイントの確認やメールチェック。 ➡主に社用車で有力顧客のご自宅やご指定の場所へ。 └3〜5件ほど訪問し、新作やお客様の好みに 合わせた特別な逸品をお届け・ご提案します。 《午後》百貨店内での特別なおもてなし ➡昼食後、百貨店に戻りお得意様の接客を行います。 例えば「パーティー用の衣装を探している」という お客様には、出席者や立場などを細やかにヒアリング。 最適なフロアへ同行し、自社ネットワークを駆使した 極上のコーディネートをご提案します。 《随時》信頼を繋ぐ細やかなアプローチ ➡ご購入いただいた商品のお届け準備や、 入荷情報のご案内など、お電話やメールなどを駆使し お客様一人ひとりとリレーションシップを築きます。 •••••••••••••••••••••••••••• (働きやすい環境) ・フルフレックス制(月平均残業10時間程度) ・年間休日125日(最大10日間の連続休暇を取得推奨) ・エリア限定社員(転勤なし)への転換も選択可能 •••••••••••••••••••••••••••• (本ポジションの醍醐味) 💎他では得られない「一流」の視点が身に付く 普段なかなかお目にかかれない経営者やVIPに対し、 ご自身の「人間力」を武器に勝負できる仕事は 他にありません。 信頼できるパートナーとして認めてもらい、 心を通わせられたときの喜びは 何にも代えがたいものです。 各界の第一線で活躍するお客様の人生観に触れ、 ご自身のキャリアや感性までもが引き上げられていく——。 そんなビジネスパーソンとして 一生モノのスキルを磨ける環境がここにあります。
■必須条件: ・提案型営業、または販売経験(個人/法人不問) ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件:お客様と深く向き合う営業・販売経験歓迎! (例) ・百貨店での外商営業経験 ・ウェディングプランナー、製薬業界MR、銀行や証券、保険、不動産など営業経験 ・ラグジュアリーブランド、宝飾、時計、アート等のセールス経験 ・特選ブランド、美術、呉服、家具等のセールス経験 ・富裕層向けの営業、販売経験
J.フロント リテイリンググループの中核として、 全国主要都市に15店舗の百貨店を展開。 グループ売上高の約6割を占め、クレジット金融や建装、 完全子会社化した「パルコ」など多彩な事業を擁します。 既存の枠にとらわれず、“くらしの「あたらしい幸せ」を発明する。” というビジョンのもと、スピード感を持って新たな価値創造に挑戦。 伝統を守りながらも時代に合わせた変革を続け、 お客様の豊かなライフスタイルを支えています。