【管理・補助業務メインのサポート事務】未経験大歓迎／研修あり◎／土日祝休み

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• エージェント求人

  【明治安田生命・社内IT職・AIエンジニア・データサイエンティスト・年収1000万以上】

  700~1300万

  • 機械学習
  • データ分析
  • SQL
  • Python

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区

  【明治安田生命・社内IT職・AIエンジニア・データサイエンティスト・年収1000万以上】気になる

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  仕事内容

  "【業務内容】 デジタル戦略部デジタル戦略推進グループにて、データサイエンティストとして、経営課題の解決やビジネスの高度化等の新たな価値創出に向けたデータ利活用を中心的な立場で担っていただきます。当社のAI活用は「お客さま向け」と「従業員向け」の両面で進んでおり、お客さまに対しては最適な保険のご提案や、健活年齢の算出など保険の枠組みを超えて健康維持をサポートするアドバイスの提供、アプリの操作履歴やメールへの反応をもとにしたレコメンドなどに取り組んでいます。従業員に対しては、営業支援ツールへのAI活用に加え、データレイクのメタデータ整備とAIエージェントの活用により、これまでExcelで手作業していた統計集計・グラフ作成を日本語ベースで自動化するなど、業務高度化・工数削減を実現しています。 仕事の進め方としては、全社の担当部へのヒアリング（年度末の定期ヒアリングや随時の相談・提案）で課題を抽出し、分析設計、PoC・効果検証、担当部と伴走しての実装・運用まで、一貫して関わることができます。現在約27～28件の案件が並走しており、今回ご入社いただく方には、リーダーとして若手メンバー（20代中心・約18名）の育成と、各案件のリーディングを中心的に担っていただくことを期待しています。若い組織をこれから形づくっていくフェーズであり、チームビルディングからかかわれる点も大きな魅力です。 【主な業務内容】 ・データ利活用案件の企画立案およびビジネス活用シーンを踏まえた分析設計 ・データ分析業務の推進（AI分析、機械学習、統計解析、データマイニングなど）とプロジェクトのリーディング ・若手データサイエンティストの育成・マネジメント ・データ活用基盤の整備・管理（データレイクへのデータ蓄積等は情報システム部と連携） ・データ分析人財の教育（社内研修の企画立案や講師など。生成AI・データエンジニアリング等、技術進化に合わせた研修内容の拡充

  求める能力・経験

  "【MUST（必須条件）】 ・Pythonによるプログラミング経験 ・SQLによるデータ加工経験 ・AI・機械学習を正しく理解したうえでの実務経験（業界不問） 　※ライブラリを叩いて結果を出すだけのレベルではなく、ディープラーニング・ニューラルネットワークのモデルを自ら構築し、チューニングを行なった経験（理論を理解していることの証明として重視します） 【WANT（歓迎条件）】 ・データ分析プロジェクトのリーダー・マネジメント経験 ・データベースやデータウェアハウスにかかる知識、データの探索・加工や品質管理の経験（データエンジニアリング力） ・機械学習・生成AI等の新しい技術動向へのキャッチアップ

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【明治安田生命・社内IT職・クラウド構築及びアプリ開発・年収1000万以上】

  700~1300万

  • 保険
  • クラウド
  • インフラ構築
  • アジャイル開発
  • アジャイル
  • プロジェクトマネージャー

  明治安田生命保険相互会社東京都江東区

  【明治安田生命・社内IT職・クラウド構築及びアプリ開発・年収1000万以上】気になる

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  仕事内容

  【主な業務内容】 ・アプリケーション開発（個人保険・企業保険のフロントエンド／バックエンド、資産運用関連、コーポレート系等）に関する企画・要件定義・開発推進・保守運用 ・基盤（インフラ）構築（データ管理基盤、サーバー・クラウド、ネットワーク・デバイス・ホスト等）の企画・構築・保守運用、RFP対応・ベンダーコントロール ・ホスト資産刷新（レガシーマイグレーション）等、超大規模プロジェクトの推進、プロジェクト管理（PM・PMO） ・DX開発関連業務（アジャイル開発等）、顧客管理システム構築業務 ※営業職員約3万6,000人が利用するWebアプリケーション、約5万台のデバイス、1,000超の拠点を支える大規模なシステム環境です。ご経験・志向性に応じて、アプリケーション開発・インフラ・大規模プロジェクト推進のいずれかの所属に配属となります。

  求める能力・経験

  "【MUST（必須条件）】 ・IT経験7年以上かつ、以下いずれかに関する実務経験 　- ネットワーク構築（特にクラウド基盤構築）またはアプリケーション開発（特にスマホアプリ開発）における実務経験 　- 大型プロジェクトのプロジェクトマネージャ経験 　- アジャイル開発等、DX関連開発業務への従事およびプロジェクト推進経験 　- お客さま接点を含む、利用者との接点を担う顧客管理システム構築経験 ・情報処理関連の公的資格（応用情報技術者程度）の保有 ・上流工程のみでなく、開発工程から知見を積み、実際に手を動かして開発をされてきたご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【明治安田生命・社内IT職・UX/UIデザイナー・年収1000万以上】

  700~1300万

  • デザイナー
  • デザイン
  • UI/UX設計
  • ユーザーリサーチ
  • ワイヤーフレーム作成
  • UIデザイン
  • UXデザイン
  • Figma

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区

  【明治安田生命・社内IT職・UX/UIデザイナー・年収1000万以上】気になる

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  仕事内容

  UXデザイナーとして、社内外のステークホルダーと協業し、ユーザーリサーチ結果に基づいたサービス全体におけるデザインコンセプトの設計・可視化等を中心に担っていただきます。当社では「人とデジタルの効果的な融合」を当社らしいDXの考え方とし、「異次元の効率化・高度化」「お客さまとのコミュニケーションの革新」「DX戦略の推進態勢のいっそうの強化」の3つの取組方針のもとDX戦略を推進しています。そのなかでデザイン開発組織（デジタルイノベーションHub）は、「人とデジタルの融合でお客さまに合わせて、どんなときもしなやかに寄り添う」というUXコンセプトのもと、お客さま・従業員を軸に一貫性ある体験を実現するためのデザイン開発に取り組んでいます。 現在は外部企業のデザイナーの協力を得ながら開発を進めていますが、並行して採用や内部育成によるデザイン開発の内製化にも取り組んでおり、内製化の推進や全社的なデザインへの理解・浸透を牽引していく、核となるデザイナーを求めています。将来的にはデザインチームのリーダー・コアメンバーとしての役割を担っていただく想定です。 【主な業務内容】 ・新規・既存のデジタルプロダクト・サービスにおける、デザイントレンドリサーチ、ユーザーリサーチに基づいたユーザー体験設計やデザインコンセプトの策定 ・デザインシステムに基づくUX設計（情報設計、ワイヤーフレーム作成） ・社内外のステークホルダーと協業しながらの顧客・従業員体験の課題解決 ・顧客分析（データ、定性調査）に基づくPDCAサイクルの実行 【携わる主要プロダクト・サービス】 お客さま向け専用サイト ・MYほけんアプリ：ログイン画面・ 契約確認画面・ お知らせ画面 ・MYほけんページ：各種手続き画面・商品加入者専用サイト画面・健活サービス画面 ・みんなのMYポータル・アプリ：WEB申込画面・保障診断画面 従業員向け ・MYパレット：お客さま情報登録画面・面談機能画面 ・MYフォン：アポイント登録画面・お申し出入力画面

  求める能力・経験

  "【MUST（必須条件）】 ・デジタルプロダクト・サービスの開発における体験設計、情報設計、ワイヤーフレーム作成、ユーザーリサーチのUXデザイン・UX評価の実務経験（7年以上） ・Figma等のUXデザインに必要なデザインツールの実務レベル経験 ・デザインチームのマネジメント、チームメンバーの育成経験 【WANT（歓迎条件）】 ・デジタルプロダクト・サービス開発におけるUIデザイン実務経験 ・人間中心設計（HCD）の関連資格 ・各種アワードの受賞歴、登壇歴 ・美術・芸術系大学・大学院等における専門教育経験 ・金融・保険業界でのデザイン実務経験 ※大手事業会社のインハウスや金融関連のUX/UI経験は親和性が高いです。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【明治安田生命・社内IT職・サイバーセキュリティ・年収1000万以上】

  700~1300万

  • セキュリティ対策
  • 情報セキュリティ
  • フォレンジック
  • インシデント対応
  • ネットワーク
  • インシデントレスポンス
  • SoC
  • リスクマネジメント

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区

  【明治安田生命・社内IT職・サイバーセキュリティ・年収1000万以上】気になる

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  仕事内容

  "【業務内容】 当社では、サイバーセキュリティ対策を経営戦略上の重要な要素と位置づけ、CISO配下に専門組織MY-SIRT（サイバー・システムリスク統括部）を設置し、「自助・共助・公助」の視点でサイバーセキュリティ管理態勢を構築しています。生命保険会社4社の中でも、サイバーセキュリティの担当部署が情報システム部から独立して存在している点は当社の特徴であり、それだけ会社としてサイバーセキュリティを重要視していることの表れです。 ミッションは「巨大な会社を守るだけではない。巨大な会社の『守り方』を決める。」こと。約1,240万人のお客さま・約5万人の従業員、国内外のグループ会社と多様なシステム・サービスを対象に、生命保険の契約情報・個人情報という重要情報の守り方を、戦略・ロードマップから技術対策・インシデント対応まで計画・設計していただきます。 ご入社後は、ご経験・志向性を踏まえて「①戦略・リスクマネジメント領域（計画し、組織を動かす）」または「②テクニカル領域（技術を理解し、対策を動かす）」のいずれかに配属となります（面談・面接にて相談のうえ決定）。①は中長期的なトレンドと自社の充足状況のギャップを分析して戦略・中期計画に落とし込む業務や、金融庁等の当局が発出するガイドラインを社内規程へ反映する業務、国内外グループ会社のガバナンス施策の企画など、計画立案・規程整備が中心の領域です。②はより技術要素の強い領域で、インシデント発生時に迅速・正確に対応できることが求められます。なお、フォレンジックや脆弱性診断等は専門業者と連携して進めるため、自ら手を動かし続けるのではなく、これまでの技術知見を活かして専門業者との橋渡し役を担い、その結果を的確にレビュー・評価できることが期待される役割です。培ってきた専門性を、明治安田の企画・判断・設計・推進に活かしていただくポジションです。 【主な業務内容】 ①戦略・リスクマネジメント領域 ・サイバーセキュリティ部門における戦略・ロードマップ・中期計画策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社にまたがるセキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備 ・サイバーセキュリティ人財の確保・育成に関する施策検討・実行 ②テクニカル領域 ・サイバーセキュリティ技術的対策の構想策定、ITアーキテクチャのセキュリティレベル維持・向上 ・開発・運用プロセスへのセキュリティの組み込み、システム運用のセキュリティ維持・向上 ・セキュリティソリューションの要件定義・運用 ・自社システムの脆弱性診断、インシデント発生時のレスポンス・侵害調査 ・システムのセキュリティ監視におけるアラート分析や監視ルールの見直し、脅威インテリジェンスの分析

  求める能力・経験

  【MUST（必須条件）】 以下①または②のいずれかの領域において、記載する業務経験のうち少なくとも1項目以上の実務経験を有する方 ①戦略・リスクマネジメント領域 ・IT、もしくはサイバーセキュリティに関する戦略・ロードマップ・中期計画の策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社に跨るIT・セキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・IT・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備 ・専門人財（IT人財・サイバーセキュリティ人財等）の確保・育成に関する施策検討・実行 ②テクニカル領域 ・ITアーキテクチャのセキュリティ構想策定・設計・改善の実務経験 ・CSIRTにおけるインシデントレスポンス支援 ・SOC、MSSPにおけるインシデント調査・分析支援、SIEMによるセキュリティ情報の収集・分析 ・セキュリティ診断（プラットフォーム／ネットワーク／Webアプリケーション） ・セキュリティソリューションの導入 【WANT（歓迎条件）】 ・セキュリティ公的資格（情報処理安全確保支援士）の保有 ・国際資格（CISSP、GIAC、CISM、CISA）等の保有 ・事業会社（特に金融機関・製造業等）のサイバーセキュリティ組織での勤務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【明治安田生命・社内IT職・AIエンジニア・データサンエンティスト

  700~1300万

  • データ分析
  • 機械学習
  • 統計解析
  • 分析設計
  • 分析
  • SQL
  • Python

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区

  【明治安田生命・社内IT職・AIエンジニア・データサンエンティスト気になる

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  仕事内容

  "【業務内容】 デジタル戦略部デジタル戦略推進グループにて、データサイエンティストとして、経営課題の解決やビジネスの高度化等の新たな価値創出に向けたデータ利活用を中心的な立場で担っていただきます。当社のAI活用は「お客さま向け」と「従業員向け」の両面で進んでおり、お客さまに対しては最適な保険のご提案や、健活年齢の算出など保険の枠組みを超えて健康維持をサポートするアドバイスの提供、アプリの操作履歴やメールへの反応をもとにしたレコメンドなどに取り組んでいます。従業員に対しては、営業支援ツールへのAI活用に加え、データレイクのメタデータ整備とAIエージェントの活用により、これまでExcelで手作業していた統計集計・グラフ作成を日本語ベースで自動化するなど、業務高度化・工数削減を実現しています。 仕事の進め方としては、全社の担当部へのヒアリング（年度末の定期ヒアリングや随時の相談・提案）で課題を抽出し、分析設計、PoC・効果検証、担当部と伴走しての実装・運用まで、一貫して関わることができます。現在約27～28件の案件が並走しており、今回ご入社いただく方には、リーダーとして若手メンバー（20代中心・約18名）の育成と、各案件のリーディングを中心的に担っていただくことを期待しています。若い組織をこれから形づくっていくフェーズであり、チームビルディングからかかわれる点も大きな魅力です。 【主な業務内容】 ・データ利活用案件の企画立案およびビジネス活用シーンを踏まえた分析設計 ・データ分析業務の推進（AI分析、機械学習、統計解析、データマイニングなど）とプロジェクトのリーディング ・若手データサイエンティストの育成・マネジメント ・データ活用基盤の整備・管理（データレイクへのデータ蓄積等は情報システム部と連携） ・データ分析人財の教育（社内研修の企画立案や講師など。生成AI・データエンジニアリング等、技術進化に合わせた研修内容の拡充

  求める能力・経験

  "【MUST（必須条件）】 ・Pythonによるプログラミング経験 ・SQLによるデータ加工経験 ・AI・機械学習を正しく理解したうえでの実務経験（業界不問） 　※ライブラリを叩いて結果を出すだけのレベルではなく、ディープラーニング・ニューラルネットワークのモデルを自ら構築し、チューニングを行なった経験（理論を理解していることの証明として重視します） 【WANT（歓迎条件）】 ・データ分析プロジェクトのリーダー・マネジメント経験 ・データベースやデータウェアハウスにかかる知識、データの探索・加工や品質管理の経験（データエンジニアリング力） ・機械学習・生成AI等の新しい技術動向へのキャッチアップ

  事業内容

  -

• エージェント求人

  建築施工管理｜スーパーゼネコン大林組・全国型/拠点型を選択可｜年収690〜1300万

  690~1300万

  株式会社大林組東京都港区

  建築施工管理｜スーパーゼネコン大林組・全国型/拠点型を選択可｜年収690〜1300万気になる

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  仕事内容

  1892年創業、東証プライム上場のスーパーゼネコンである株式会社大林組にて、オフィスビル、マンション、工場などの建築工事における施工管理をご担当いただきます。 【事業内容】 連結売上高2兆5,862億円（2026年3月期）、従業員9,472名（2026年3月末現在・単体）、資本金577.52億円。国内外の建設工事に加え、地域開発・都市開発、エンジニアリング／マネジメント／コンサルティング業務の受託、不動産事業まで手がけています。 【業務内容】 工程管理・品質管理・安全管理・原価管理を中心に、施主・設計事務所・協力会社との折衝を含めた現場運営全般をお任せします。経験・能力に応じたポジションでの業務となります。 【手がける案件】 北海道ボールパークFビレッジ、品川新駅（高輪ゲートウェイ駅）、首都高リニューアルといった国を代表する大規模プロジェクトから、オフィスビル・マンション・工場・商業施設・公共文化施設・スタジアムまで幅広く手がけています。 【勤務区分について】 応募時に「全国型」「拠点型」のいずれかを選択いただきます。 ・全国型職員：勤務地を限定せず、国内および海外のいずれの地域においても勤務します ・拠点型職員：勤務地を大林組の本支店管轄地域内に限定します 　　　　　　　（本支店管轄地域内での転勤はあります） 【評価制度】 中途入社でもプロパー社員と変わらない評価制度が適用されます。昇給は年1回、賞与は年2回です。 【働き方】 完全週休2日制、年次有給休暇20日/年。テレワーク・時差出勤制度の運用があり、積立保存休暇・リフレッシュ休暇・現場休暇などの制度も整備されています。各事業所周辺に社宅・寮（個室）があり、転居を伴う場合は月に4回の帰省費用が支給されます。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・高卒以上 ・施工管理業務経験5年以上（ただし経験・実績によって3年以上も認める） ・ 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士を保有していること 【歓迎（WANT）】 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・監理技術者資格者証 ・オフィスビル、マンション、工場などの大規模建築の施工管理経験 ・現場代理人、監理技術者としてのご経験 ・再開発案件のご経験 【対象となる方の例】 ・スーパーゼネコンで大規模建築案件の施工管理に携わりたい方 ・全国型／拠点型を選んで、キャリアと生活の両立を設計したい方 ・中途入社でもプロパーと変わらない評価制度のもとで昇進を目指したい方 ・完全週休2日制、有給20日/年、テレワークや時差出勤制度のある環境で働きたい方 ・海外プロジェクトにも挑戦したい方（全国型）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  平均残業10時間・年間休日121日以上・土日祝休み/未経験・PCスキル不問で応募可能

  276~360万

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  平均残業10時間・年間休日121日以上・土日祝休み/未経験・PCスキル不問で応募可能気になる

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  仕事内容

  ＜業務詳細＞ ▼このポジションの特徴 TOP3▼ ✅ 平均残業10時間・年間休日121日・土日祝休みと、事務職として業界屈指のホワイト環境 ✅ 未経験・PCスキル不問で入社でき、正社員登用制度あり・将来的なキャリアチェンジも可能 ✅ 「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、女性・若手部門で1位受賞の実績 ▶業務内容の詳細◀ IT・人材・BPO領域を幅広く展開する大手グループ企業にて、営業アシスタントまたはバックオフィスの事務職として就業します。配属部署は募集状況・適性に応じて決定されます。 ■ 営業アシスタント領域 個人・法人顧客に対する営業活動のサポート業務を担います。 面接日時・日程の調整業務 メール・チャットツールを用いた顧客・社内連絡 データ入力・書類添削・各種資料作成 求職者や企業担当者との進捗管理サポート ※一部ポジションで在宅勤務の可能性あり ■ バックオフィス領域 グループ全体の後方支援部門にて、会社運営を円滑に進めるためのサポート業務を担います。 採用事務：書類選考補助・面接日程調整・内定通知書作成など 法務事務：社内リーガル依頼対応・押印管理・行政対応など ヘルプデスク：社内問い合わせ対応・PC等のキッティング作業 ※一部ポジションで在宅勤務の可能性あり ■ キャリアパス 契約社員からスタートし、正社員登用制度あり。登用後は社内でのキャリアチェンジも可能。 （例）営業アシスタント→カスタマーサクセス・営業・マネジメントへ ▼担当コンサルタントの所感▼ ・「安定した大手企業で、無理なく長く働きたい」という方に非常にフィットするポジションです。平均残業10時間・土日祝休みという条件は事務職の中でもトップクラスで、育休復帰実績も豊富なため、ライフステージを問わず長期就業しやすい環境です。 ・未経験・PCスキル不問で正社員登用も狙える点は、事務職未経験者や職種チェンジを検討している方にとって大きなメリットです。製造・アパレル・飲食出身者の入社実績も多く、経歴よりもポテンシャル・姿勢を重視する採用スタンスが特徴的です。

  求める能力・経験

  ▼求める人物像▼ 高卒以上、職種・業種未経験OK 社会人経験1年以上 直近のブランクが3ヶ月以内（条件により6ヶ月まで相談可） 短期離職（1年未満）が連続2社以上ない方 営業事務・採用アシスタント・人材業界経験者は歓迎 マネジメント・リーダー経験者も歓迎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  建築施工管理（所長クラス）｜初年度最高1300万・出張転勤なし｜年収1000〜1300万｜関東・関西

  1000~1300万

  株式会社リプランニングジャパン東京都千代田区

  建築施工管理（所長クラス）｜初年度最高1300万・出張転勤なし｜年収1000〜1300万｜関東・関西気になる

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  仕事内容

  株式会社リプランニングジャパンにて、建築施工管理業務全般をご担当いただきます。今回は所長クラスとしての募集で、現場を一任される方を求めています。 【業務内容】 関東・関西圏のの現場における施工管理業務全般をお任せします。 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 所長として現場を一任されるポジションのため、裁量の大きい働き方となります。 【この求人の特徴】 最大の特徴は、所長クラスに対して提示できる年収水準です。初年度から最高1,200〜1,300万円の提示が可能で、そこからさらに上がっていく体制があります。 評価制度はガチガチに固められておらず、「この人はできる」と認められれば給与が大きく上がる仕組みです。実力を正当に評価する環境です。 【働き方】 出張・転勤は一切ありません。 社内のルールを細かく決めていないため、自由度高く働くことができます。週休2日は徹底されており、現場が終わったタイミングで休みが取れないということはありません。残業は月平均30時間程度です。 【採用について】 今回は所長クラス2〜3名の募集です。選考は面接1回（対面）で内定となります。採用にあたっては経歴だけでなく人柄もしっかりと見ています。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・建築施工管理の実務経験 【歓迎（WANT）】 ・所長、現場代理人としてのご経験 ・課長、部長としてのマネジメント経験 ・1級建築士 【対象となる方の例】 ・所長として現場を任されたい方 ・年収1,000万円以上を目指したい方 ・ルールに縛られず、裁量を持って自由度高く働きたい方 ・出張・転勤なしで関東エリアに腰を据えたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  メガバンクよりロシア事業スペシャリスト（法人顧客対応・事業管理・情報収集・規制対応）案件のお知らせ

  800~1300万

  • 分析
  • 顧客担当
  • 事業計画
  • 教育
  • 顧客対応
  • 営業
  • 提案書作成
  • Microsoft Excel
  • PC
  • 資料作成

  株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区

  メガバンクよりロシア事業スペシャリスト（法人顧客対応・事業管理・情報収集・規制対応）案件のお知らせ気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ■ロシア現地法人顧客取引の担当業務。現地法人の管理運営業務 ■ロシア関連情報の収集・分析業務 【組織構成】 ・東京からリモート形態で、モスクワ所在の現地法人の業務を担う ・本邦邦人3名:　副部長＋次長＋担当～今回は担当を募集 【部署概要（職務内容）】 ・日系営業業務を主領域とし、ロシア現地法人の日系顧客取引対応と、現地法人の 　全般的な戦略・事業計画・管理運営 ・ロシア語・英語・日本語による制度、規制、市場、顧客および現地情勢の情報収 　集・分析 ・収集情報の事業上・規制上の位置付けの整理、レポート ・顧客担当として、現地法人、顧客、その親会社、主管店、本部関係部署等への説 　明、交渉および調整 ・規制対応、リスク管理、既存業務・管理態勢の見直し、一部業務についてローカ 　ルスタッフの教育 【募集背景】 ・定年退職による欠員補充。社内確保が難しく、外部から採用を検討 【魅力】 ・ロシアに関する知識やスキル、語学力を活かすことができる ・現地スタッフや顧客、本邦本部との橋渡しを担うことで、コミュニケーション能 　力を高めることができる ・現在の地政学的状況下、各国規制に対応し、リスクを抑えながら、ビジネスを続 　けるという稀有な経験ができる ・現地法人管理や顧客対応を通じて、グローバルビジネスの視点が得られる ・地政学状況が許せば、ロシア駐在も展望可能 ・リモート且つモスクワ時間中心で勤務するため負担感はあるが、一般的な社会人 　とは違った時間の使い方ができるというメリットもあります。

  求める能力・経験

  ・ロシア語・英語・日本語～Fluent level ・ロシアに関する知識や関心が高いこと ・リモート勤務中心且つモスクワ時間（東京－6時間）での勤務が可能なこと 【歓迎要件】 ・銀行業務の基本知識 ・顧客取引業務経験 ・大卒以上 ・外国人の場合N1資格あるいは日本語によるコミュニケーションがビジネスレベ 　ル以上であること。 歓迎（WANT） ・提案書作成に必要なPCスキルを有する方（①Excel：各種関数、ピポットテーブ 　ル等を使えるレベル、 　Power Point：プレゼン資料作成が自在にできるレベル） ■求める人物像 ・ロシアについての知識や理解のある人 ・業務推進面よりも管理面や情報収集・分析に関心の高い人

  事業内容

  グローバル総合金融機関であるMUFGの中核として、「金融サービス」と「先進的なIT技術」を組み合わせた、もっと便利でもっと安全な次世代の金融サービスを提供しています。

• エージェント求人

  🔰【未経験活躍中/土日祝休み】現場を支える司令塔🌟サポートから目指す一生モノの技術✨他求人有◎

  360~400万

  • 建設プロジェクト
  • 交通機関への誘導/安全確認
  • データ/文字入力
  • マンション
  • PC/Web
  • プロジェクト
  • PC
  • 資料作成
  • 施工管理
  • 施工管理技士

  JAGフィールド株式会社愛知県名古屋市, 宮城県仙台市, 東京都品川区

  🔰【未経験活躍中/土日祝休み】現場を支える司令塔🌟サポートから目指す一生モノの技術✨他求人有◎気になる

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  仕事内容

  ■ 年収が「見える」仕事です 25歳・社歴2年で460万円、30歳・社歴4年で540万円、36歳・社歴7年で718万円――これは社内の実際の年収例です。未経験でも月給26万円（固定残業20時間含む）からスタートし、資格取得・昇給によって着実に収入を伸ばせます。 ■ 仕事概要 ビル・マンション・インフラ・ランドマーク建築など大規模建設プロジェクトの「現場をスムーズに動かす」バックオフィス兼施工管理サポートです。設計・職人・ゼネコンをつなぐ司令塔的ポジションで、手に職をつけながら稼げます。 ■ 具体的な業務内容 ①写真データ整理…施工状況を記録した写真をPCで管理・整理 ②資材管理サポート…在庫確認・不足・破損チェック ③資料作成…報告書・図面作成（まずデータ入力から。フォーマットあり。図面の読み方も丁寧に指導） ④進捗確認…現場を巡回しながらスケジュール・安全確認 ■ 関わるプロジェクト例（全国） ・渋谷駅再開発PJ／港区竹芝タワーマンション（東京） ・名古屋駅前再開発PJ／リニア新幹線（東海） ・グランフロント大阪／北陸新幹線（関西） ・新千歳空港国際線ターミナル／札幌ドーム（北海道） ・九州新幹線／沖縄リゾートホテル（九州・沖縄） 1プロジェクト半年〜2年かけて深く関わるため、確実にスキルが積み上がります。 ■ 成長環境 【テイクオフ研修】入社後すぐにビジネスマナー・PC操作・建設業界の基礎を習得。 【300以上のeラーニング】CAD・BIM・施工管理技術など業務直結コンテンツを無料受講。 【OJT】施工管理3〜10名のチームで先輩が丁寧にフォロー。 【資格取得支援】1級施工管理技士取得で月3万円の資格手当。費用支援制度あり。 ■ 働き方 ・土日祝休み／年間休日113日 ・残業月平均5〜10時間（月20時間固定残業含む給与設定で超過分は100%支給） ・直行直帰OK／転勤なし ・客先常駐（プロジェクト先事務所での業務）

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・基本的なPCスキル（データ入力・ファイル操作等） ・コミュニケーションを大切にできる方 ・学歴不問（中卒OK）／業界・職種未経験OK 【こんな方にフィットします】 ・「頑張った分だけ収入を増やしたい」と考えている方 ・建設・インフラ業界に興味がある方 ・将来的に施工管理技士などの資格を取得してキャリアアップしたい方 ・社会人経験が浅くても前向きに取り組める方 【歓迎条件】 ・施工管理または建設関連の事務経験（あれば尚可） ・CAD・BIM操作経験（なくても研修で習得可能）

  事業内容

  人材派遣