【PMO】ベトナム最大手IT企業の日本法人／中規模〜超大規模PJ支援／グローバル環境

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  【フルリモート】IT企画推進※PM/PMO◆超上流工程から事業課題を解決！◆残業15H◆年休120日

  600~1000万

  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • Web/ITサービス
  • 物流
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト推進
  • 需要予測
  • 在庫管理
  • ServiceNow
  • PMO
  • リーダー
  • プロジェクト
  • マネージャー
  • プロジェクトマネージャー

  株式会社ゲオホールディングス東京都豊島区

  【フルリモート】IT企画推進※PM/PMO◆超上流工程から事業課題を解決！◆残業15H◆年休120日気になる

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  仕事内容

  【＜日本全国どこでも勤務可／東証プライム上場＞リユース業界№1プレーヤーとして「2ndSTREET」を始めとした国内最大手（ゲオ含め約2000店舗）】 ■ゲオHDの今： 既に「レンタルのゲオ」のビジネスモデルに留まらず、売り上げ規模は過去最高の約4,000億円に成長。リユース業界の雄としてスケールメリットを生かしつつ、積極的な出店（国内海外）、強化商品の投入とマーケティングを通じた来客数の増加、事業ドメインの拡大を図り、重点的に経営資源を投入する取り組みを行っております。 ■採用背景： ITに関するゲオグループ全体の課題に対し、経営層や事業部門と密に連携しながら、解決策を超上流工程から関与・提案していき、社内ITコンサルタントとしての役割を担います。 単なるシステム導入に留まらず、最新のテクノロジーを活用し、グループの未来を創造する戦略的なIT投資・企画・プロジェクト推進がミッションです。 ■仕事内容： 事業成長に貢献するITサービスの企画、プロジェクトの立上・プロジェクトの運営、AI等の先端技術およびデータの活用・推進を行っております。 ご入社後は、時期によって案件の状況は変わりますが、主にIT企画策定、業務分析・改善の施策立案、プロジェクトマネジメント（PM/PMO）を担っていただきます。 ◎推進案件の一例：人事システム刷新、経理財務システム構想、グローバル対応EAIツール選定、Servicenow導入展開、BCP対応　等 ＜過去PJT一例＞ (1)買取システム：買い取りチャネル（自宅での事前査定、資産運用、グローバル展開）の拡大による商品調達能力の向上を狙う。 (2)販売在庫計画システム（需要予測領域含む）：SNSや地域のトレンド情報を踏まえ、半年先の販売在庫計画を更新し続ける。 (3)在庫管理システム、倉庫管理システムの企画～開発：在庫の最適配置や売価変更指示によりセールスに頼ることのない、シーズン内の在庫売り切りと粗利率の安定化を実現する。 ■配属部署： ・グローバルIT企画部　IT企画課 ・全体の員数：13名　Mgr 1名、メンバー12名 ※出身者：大手外資物流／大手コンサルファーム／総合小売企業　など（全て中途社員）

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・下記いずれかの経験 （１）プロジェクトマネージャ又はリーダー、それに準ずるご経験 （２）システム導入経験／業務分析、改善の施策立案経験のある方 ■歓迎条件： ・小売、リユース業関連のシステムに携わっていたご経験のある方 ・高度情報処理技術者試験や会計関連の試験合格者 ・PMP・ITベンダ・クラウド等の資格保持者

  事業内容

  ・DVD、CDのレンタルからゲーム･書籍などの新品販売、中古買取販売を行う「GEOショップ」 ・衣類から家具・雑貨まで様々なリユース品を取り扱う「2nd STREET（セカンドストリート）」 ・携帯電話に関する全てが揃う総合モバイルショップ「GEO mobile」 ・高級時計やラグジュアリーブランドのバッグなどのリユース卸売業、小売業「OKURA（オオクラ）」

• エージェント求人

  【コンサルティング事業部】ITコンサルタント：シニアコンサルタント

  500~1200万

  • 資料作成
  • 進捗管理
  • スケジュール管理
  • 提案
  • コンサルティング業務
  • プロジェクトマネジメント
  • コンサルタント
  • 顧客折衝
  • システム開発

  株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング東京都港区

  【コンサルティング事業部】ITコンサルタント：シニアコンサルタント気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ■コンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 【プロジェクト事例】 ■大手小売企業様/戦略コンサルティング ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援 ■某メガバンク様/ITコンサルティング 勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト ■大手証券企業様/ITコンサルティング サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト 【弊社の特徴】 ■案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備。 ■各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う。 ■年2回（4月・10月）に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能。 ■経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能。 ■役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境。

  求める能力・経験

  ■システム開発（インフラ/アプリ問わず）経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方（2年以上） ■業務システムを利用したサービス提供 ■クライアントとの顧客折衝経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤EXPERT◢ プロジェクトを成功へ導く「成功請負人」へ｜PM/PMOコンサルタント募集

  450~2500万

  • IT戦略コンサルティング
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト推進
  • PMO
  • 開発
  • システム開発
  • コンサルタント

  INTLOOP株式会社東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  ◤EXPERT◢ プロジェクトを成功へ導く「成功請負人」へ｜PM/PMOコンサルタント募集気になる

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  仕事内容

  ==========仕事内容========== ○プロジェクトマネジャーの意思決定を支援する参謀役としての業務 ○プロジェクトの進捗・課題・リスク管理およびステークホルダーとの調整・報告 ○会議のファシリテーション、議事録作成、および各種ドキュメントの標準化 ○プロジェクト全体の品質・生産性向上に向けた提案と実行 ○大手企業のDX推進、基幹システム刷新、業務改革プロジェクトなどの推進 ==========会社の特徴========== ○2025年8月に設立されたプロジェクトマネジメントに特化した専門子会社 ○フリーランス活用による強力な人材調達力とリソースマネジメント力が強み ○「知灯り」や「BOOSTA」など、年間約30講座が開催される充実した教育体制 ○先輩社員が日々の悩みをサポートするメンター制度やよろず相談制度が充実 ○大手企業のIT戦略やシステム開発など、顧客の事業に直結する重要フェーズに強み ==========仕事の魅力========== ○単なるアドバイザーではなく、プロジェクトの「成功請負人」として深くコミットできる ○大手企業のDX推進や基幹システム刷新など、社会的影響力の大きい案件に携われる ○フリーランスとのハイブリッド体制で、大規模なリソースマネジメントを経験できる ○提案資料やRFP作成など、超上流のプリセールスや企画フェーズにも挑戦可能 ○未経験からでも、上位職のサポートを受けながら段階的にコンサルタントとして成長できる ==========描けるキャリア========== ○入社後約1ヶ月のコンサルタント基礎研修により、未経験からでも基礎を習得可能 ○OJT制度を通じて上位者とともに実務を行い、PMOのベーススキルを確実に習得 ○週1回のメンター面談（1on1）により、中長期的なキャリアプランを相談・形成 ○エンジニアやPLの経験を活かし、より上流のプロジェクトマネジメント領域へステップアップ ○将来的には、プロジェクト推進だけでなく企画やプリセールスなど多角的なキャリアを選択可能

  求める能力・経験

  ==========必須スキル・経験========== ○ITコンサルタントとしての実務経験（3年以上） ○システム開発（PG・SE）またはTL・PL・PMとしての実務経験（3年以上） ○PMOとして支援型または管理型PMOを主体的に推進した経験（3年以上） ○PMOとして、上位者の支援を受けながら一部領域をリードした経験（3年以上） ※上記いずれかの経験が3年以上必須 ==========歓迎スキル・経験========== ○チームリーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ○要件定義フェーズの実務経験 ○PM/PMO/PLとしてのプロジェクト管理経験 ○クライアントワーク（顧客折衝）の経験 ==========求める人物像========== ○即戦力として活躍しつつ、中長期的な成長意欲が高い方 ○プロジェクトの課題を指摘するだけでなく、自ら実行して解決にコミットできる方 ○本質的な課題に向き合い、企業の事業成長や競争優位に貢献したい方 ○周囲と円滑にコミュニケーションをとり、協調してプロジェクトを進められる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  1day選考会（2026年9月10月）

  800~5000万

  各社1day選考会（戦略コンサル、ITコンサル）東京都港区

  1day選考会（2026年9月10月）気になる

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  仕事内容

  戦略コンサル、ITコンサル

  求める能力・経験

  未経験可

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【インフラ管理職募集】KIRINでの管理職ポジション【週４在宅】

  900~1200万

  • 品質管理
  • プロジェクト
  • クラウドネットワーク導入
  • クラウド
  • クラウド環境サポート
  • クラウドソーシングサービス
  • クラウドソーシングサービス制作
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクト推進
  • プロジェクトファイナンス
  • プロジェクト統括/責任者
  • プロジェクトリーダーへ業務報告
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクト企画提案
  • プロジェクトルール策定
  • AWS導入
  • 情報処理
  • リスクマネジメント
  • Google Cloud
  • パートナー
  • Azure
  • マネジメント
  • GCP
  • Amazon Web Serv...
  • メンバー

  KIRIN HD東京都中野区

  【インフラ管理職募集】KIRINでの管理職ポジション【週４在宅】気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 以下の業務を担当いただきたいと考えています。 1. 各種施策の上流工程（企画・構想フェーズ）や具体的な対策相談における検討・対応の推進 2. テクニカルアーキテクチャ・ロードマップなどの策定・管理 3. 各種プロジェクトの状況確認、および、対応支援 4. 運用品質の向上に向けて各種オペレーションなどの改善（作業効率化に向けた検討・対応の推進 5. 組織運営全般の対応（人財育成、KPI管理など）

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・インフラ案件において、PMまたはPLとしてプロジェクトを主導した実務経験 ・コスト管理・リスクマネジメント・ステークホルダー交渉力 ・クラウド基盤またはオンプレ基盤の運用管理経験 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・同一システム／同一顧客環境で2～3年以上の継続したインフラ業務経験 ・RFI／RFPによるビジネスパートナー選定の経験 ・数百台以上の規模のクラウドリフト統括経験 ・AWS、Azure、GCPなどへのクラウド移行をリードした経験 ・チームビルディングや組織構築・運営経験 【求める人物像】 ・基本情報処理技術者試験の合格者、もしくは、相当以上のスキル保有者 ・何事に対しても興味を持ち、主体的に進めていただける方 ・業務を円滑に進めるために周囲関係者とコミュニケーションがとれる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ITコンサル◤Magicx◢SE・SIer出身×DX推進｜博報堂DYグループの中核で超高速成長

  602~1198万

  • コンサルティング業務
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • PoC
  • ベンダー選定
  • システム統合
  • データ分析
  • PMO
  • 開発
  • 検証
  • 分析
  • 導入支援
  • システム開発

  株式会社Magicx consulting（株式会社Hakuhodo DY ONE）東京都港区

  ITコンサル◤Magicx◢SE・SIer出身×DX推進｜博報堂DYグループの中核で超高速成長気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・博報堂ＤＹグループの強みを活かす総合コンサルファームです。 ・2026年より独立会社として意思決定の迅速化を実現しました。 ・配属の縛りがなくキャリアに合わせたプロジェクトを選択可能です。 ・トップファームと同水準の高年収と手厚いインセンティブを完備。 ・過半数が子育て中で、柔軟に働ける環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・SEやSIerでの開発・運用経験を活かしたIT企画を推進します。 ・クライアントの事業成長に向けたITグランドデザインを策定。 ・ベンダー選定をスムーズに進めるRFP作成支援を行います。 ・最先端ソリューションの導入支援と業務適合化を担当します。 ・プロジェクト全体の進行管理を行うPM/PMO支援を提供。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手自動車グループ企業のEV新規事業におけるPoC検証。 ・大手エンタメ企業に対する全社IT基盤の導入支援。 ・大手総合商社のシステム統合に伴う大規模PMO支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅他社を凌駕するスピード昇進と年齢不問の昇格評価制度があります。 ✅週3日出社と週2日リモートを組み合わせた効率的な働き方。 ✅ITから新規事業やAI領域への柔軟なキャリアチェンジが可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・生活者発想と科学的データ分析を融合させた独自の課題解決力。 ・戦略策定からシステム開発・実行まで一気通貫で伴走支援します。 ・クリエイターやエンジニアなどグループ内の知集約によるシナジー。

  求める能力・経験

  システム会社等でのエンジニアリングのご経験

  事業内容

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• エージェント求人

  英語を武器に、世界を舞台にマーケティングを動かすPMへ

  700~1200万

  電通デジタル東京都港区

  英語を武器に、世界を舞台にマーケティングを動かすPMへ気になる

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  仕事内容

  【業務内容】： グローバルソリューション室に所属し、統合マーケティング案件のプロジェクトマネジメントを担当します。 ディスカバリー（現状分析・市場調査）から要件定義、ソリューション設計、導入・運用まで、一気通貫でプロジェクト全体をリードいただきます。 ■具体的な業務内容 ・グローバル案件のプロジェクトマネジメント ・プロジェクト計画（スコープ・スケジュール・予算・品質）の策定・管理 ・クライアントとの要件整理・合意形成 ・国内外の電通グループ各社・外部パートナーとの連携・進行管理 ・海外開発パートナーを含めた多国籍チームのマネジメント ・プロジェクト収支管理・リスク管理 ・統合マーケティング施策の導入・推進 ・納品までの品質管理およびプロジェクト全体の推進

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・日本語能力試験N1相当 ・以下いずれかでのグローバル案件PM経験 　- デジタルエージェンシー 　- 総合広告代理店 　- デジタル制作会社 　- コンサルティングファーム 　- SIer 　- 事業会社マーケティング部門 ・海外開発パートナーとの協業経験 ・デジタルマーケティング領域の実務経験 　（SNS・Web・EC・DX・CX・サービス開発等）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  DX 推進 PMO／DX本部

  1000~1400万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  DX 推進 PMO／DX本部気になる

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  仕事内容

  ## 求人内容 ### 募集背景 当社は今後のさらなる事業拡大を見据え、経営基盤の強化を積極的に推進しています。それに伴い、さまざまな新規ポジションでご活躍いただける方をお迎えすべく、採用を強化しています。 現在当社は「第二創業期」ともいえるフェーズにあり、既存事業のさらなる拡大、新規事業の立ち上げ、そして経営基盤の刷新など、多くの経営・組織課題に向き合っています。 これらの課題に対して、急成長を支える仕組みを構築し、実行可能なソリューションとして具現化し、現場へと浸透させていく、その中核を担うのが「経営基盤開発部」です。 私たちは、急成長を支える経営基盤の構築にとどまらず、新たな事業や仕組みを自ら生み出し、実行していく、そんな挑戦に共に取り組んでいただける仲間を求めています。 ### 業務内容 * DXプログラム全体管理の支援 * プロジェクト間の依存関係整理・ロードマップ管理 * 進捗報告資料・幹部向けレビュー資料の作成 * KPI/マイルストーンの追跡と改善提案 * 各PMの補佐・推進サポート * 計画作成の支援（WBS/スコープ/予実/リソース） * 課題・リスクの抽出、対策案の整理・ファシリテーション * レビューや会議体の企画・アクション管理 * DXプロジェクト遂行に必要な情報整理と合意形成支援 * ステークホルダー間の調整・意思決定の材料化 * 課題の事前吸収を意識したPM伴走 *  プロセスの標準化・オペレーション改善 * プロジェクトガバナンスのフレーム整備 * 再現性のあるPMO運営ルールの構築 ### チームの雰囲気 【どんな人がいるチームか】 * 新基盤開発Gは、8名の精鋭組織となります * 各々が部門の責任者クラスのプロフェッショナル人材が集結しています * 30代前半 ~ 40代のメンバーを中心に構成されています 【チームの特徴】 * 既存業務にとらわれず、新たなやり方を提案・実行する * 現場への共感と観察から本質的な課題を発見する * 目的ベースで技術を使いこなし、内製と外部リソースを柔軟に使い分ける * 営業・企画・管理部門とフラットに協働する * 完成形ではなく、早く動いて小さく検証して学びを回す 【チームの課題と解決に力を貸して欲しいこと】 * PMと伴走しながら、課題・リスクを早期発見＆適切に深掘る * プログラム全体の俯瞰視点で横断リスクを捉え、予防線を張る * 意思決定に必要な材料を揃え、判断を前に進める ## 応募資格 ### 必須 * PM、PL、またはPMOとして、進捗管理・課題管理・ステークホルダー調整をリードした経験（3年以上目安） * 発生している事象を整理するだけでなく、「なぜそれが起きているか」を分析し、PMに対して具体的な対策案を提言できる * 関係各所（開発、ビジネス、パートナー企業）と円滑に対話し、利害関係の調整を行った経験 * 指示待ちではなく、状況を見て「何がボトルネックか」を察知し、PMにアラートを上げられる ### 歓迎 * 複数チームが関わるプロジェクトや、プログラムマネジメントオフィスでの経験。 * CSM, PMPなどの資格保持者 * KPI管理・データ分析に基づく意思決定の推進経験 * コミュニケーションだけでなく、自ら課題発見し提案までできる方 ### 求める人物像 * PM・事業部・経営など複数の利害を理解し、プロジェクト成功のためにリードと伴走のスタイルを使い分けられる方 * 不確実性（要件の変動・優先変更）を楽しみ、状況に応じて計画と仮説を柔軟に組み替えられる方 * 事象やタスクの羅列ではなく、課題の本質を見抜き、論点整理と前進の道筋をつくることに喜びを感じられる方 * 現場・利用者への理解と尊重を持ち、"管理のための管理"ではなく、成果につながる運用をデザインできる方

  求める能力・経験

  【必須】 * PM、PL、またはPMOとして、進捗管理・課題管理・ステークホルダー調整をリードした経験（3年以上目安） * 発生している事象を整理するだけでなく、「なぜそれが起きているか」を分析し、PMに対して具体的な対策案を提言できる * 関係各所（開発、ビジネス、パートナー企業）と円滑に対話し、利害関係の調整を行った経験 * 指示待ちではなく、状況を見て「何がボトルネックか」を察知し、PMにアラートを上げられる 【歓迎】 * 複数チームが関わるプロジェクトや、プログラムマネジメントオフィスでの経験。 * CSM, PMPなどの資格保持者 * KPI管理・データ分析に基づく意思決定の推進経験 * コミュニケーションだけでなく、自ら課題発見し提案までできる方 【求める人物像】 * PM・事業部・経営など複数の利害を理解し、プロジェクト成功のためにリードと伴走のスタイルを使い分けられる方 * 不確実性（要件の変動・優先変更）を楽しみ、状況に応じて計画と仮説を柔軟に組み替えられる方 * 事象やタスクの羅列ではなく、課題の本質を見抜き、論点整理と前進の道筋をつくることに喜びを感じられる方 * 現場・利用者への理解と尊重を持ち、"管理のための管理"ではなく、成果につながる運用をデザインできる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  導入支援・プロジェクトマネジメント／HRMOS事業部 シリーズセールス部

  700~1000万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  導入支援・プロジェクトマネジメント／HRMOS事業部 シリーズセールス部気になる

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  仕事内容

  ### 事業紹介 ■「HRMOS（ハーモス）」シリーズについて 採用から入社後の活躍までの人事業務支援と従業員情報の一元化・可視化により、データに基づく人財活用を実現するサービスです。シリーズには、採用管理システム「HRMOS採用」や、従業員データベースを中心に、目標・評価管理、1on1支援、組織診断サーベイなどの機能を提供している人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」があります。 その他にも、勤怠管理システム「HRMOS勤怠」や経費精算システム「HRMOS経費」、労務・給与システム「HRMOS労務給与」を提供しており、企業の人事は「HRMOS」シリーズの活用により従業員一人一人の多面的なデータを可視化し、人財活用へ生かすことができます。 ### 募集背景 2024年に労務・給与システム「HRMOS労務給与」、社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビスリーチ by HRMOS」の提供を開始し、「HRMOS」シリーズがご提供できる課題解決の幅は広がり、事業がより強化されております。 その中で、多くのシリーズ連携が生まれており、今後の更なる事業拡大に向けてカスタマーサクセスを強化していきたく、コアメンバーとなれる仲間を募集しています。 ### 業務内容 「HRMOS」シリーズの中で複数のサービスを申し込まれたお客様に対して、導入支援を行って頂きます。 導入支援チームは、社内のフィールドセールス・プロダクト・カスタマーサポートなど様々なチームと協力し、お客様を支援いただきます。 立ち上げフェーズの組織であるため、導入支援だけでなくご経験業務にあわせて組織づくりもお任せする予定です。 ■お客様が求める期日までにシステム運用開始を実現 フィールドセールスがお客様と契約を締結したあとに下記の支援を実施頂きます。 　- 導入プロジェクトの計画の策定から実行、管理 　- フィールドセールス・プロダクト・カスタマーサポートなど様々なチームと連携 ■運用後の活用促進 　- 活用率が低いお客様への利用促進支援 　- 担当変更時などの継続的なサポート 　- お客様のニーズを把握し、課題解決のご提案 ■組織強化施策 　- カスタマーサクセス組織の基盤作り 【このポジションの魅力】 ・組織立ち上げのタイミングのため、少数精鋭チームです。自ら主体的に仕組みづくり・組織づくりに関わることができます。 ・「HRMOS」シリーズ全体でのプロダクト連携などが進んでいく中で新しいカスタマーサクセスのあり方をつくることができます。 ### 応募資格 【必須（MUST）】 ・現職の業務において実績を出されている方 ・顧客折衝を柔軟にできる方 ・プロジェクトマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・人事・労務関連のシステムを扱った経験、または、導入支援してきた経験 ### 求める人物像 ・学習意欲が高い方 ・主体性をもって行動→振り返り→再アクションができる方 ・自ら課題を発見し、チームを巻き込んで協働できる方 ・事業をグロースさせるための熱意と責任感を持って取り組める方 ・全体最適を考えながら、部署や職種の垣根を越えて、協力的に業務に取り組める方

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・現職の業務において実績を出されている方 ・顧客折衝を柔軟にできる方 ・プロジェクトマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・人事・労務関連のシステムを扱った経験、または、導入支援してきた経験 【求める人物像】 ・学習意欲が高い方 ・主体性をもって行動→振り返り→再アクションができる方 ・自ら課題を発見し、チームを巻き込んで協働できる方 ・事業をグロースさせるための熱意と責任感を持って取り組める方 ・全体最適を考えながら、部署や職種の垣根を越えて、協力的に業務に取り組める方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【全国リモート可／年収1200万円】売上1.5兆円グループのDX・AX推進PM／PMO

  760~1200万

  パーソルホールディングス株式会社東京都港区

  【全国リモート可／年収1200万円】売上1.5兆円グループのDX・AX推進PM／PMO気になる

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  仕事内容

  【ポジション名】 グループ横断DX・AX推進プロジェクトマネージャー／PMO 【業務概要】 パーソルホールディングスのグループAI本部に新設されたCoE組織の一員として、パーソルグループ各社が進める重要施策や変革プロジェクトを支援するポジションです。連結売上高約1.5兆円、従業員約8万人、国内外155社を擁するグループをホールディングスの立場から横断し、IT、AX、DXを軸に各事業会社の変革を推進します。 パーソルホールディングスは、「テンプスタッフ」「doda」などを展開するパーソルグループの持株会社として、グループ全体の経営計画、IT、経営戦略、人事、財務などの機能を担っています。 単に決められたシステム導入を管理する役割ではなく、経営層や事業責任者、IT責任者と連携しながら、課題整理、施策立案、要件定義、構築、リリースまで一貫して関与します。これまでPM、PMO、IT企画、DX推進などで培ったプロジェクト推進力を、より上流かつ事業に近い立場で発揮したい方に適したポジションです。 【業務詳細】 パーソルグループ各社の重点施策や変革プロジェクトに参画し、グループ会社の担当者と協力しながら、プロジェクト全体の推進を主導いただきます。 ・要件定義から構築、リリースまでのプロジェクトマネジメント ・進捗、コスト、課題、リスクの管理 ・経営層、事業責任者、IT責任者との折衝および意思決定支援 ・複数部門やグループ会社を巻き込んだ合意形成 ・業務、システム統合および事業変革プロジェクトの企画、推進 ・CRM、RPA、AI活用などAX、DX施策の企画、導入支援 ・グループ会社のIT戦略、IT投資、IT予算の立案および推進管理 ・重要会議体の運営、各種施策のモニタリング 案件によっては、事業会社に深く入り込み、一時的な兼務や出向という形で変革を支援する場合があります。外部顧客向けのコンサルティングとは異なり、パーソルグループの事業成長や業務変革に継続して向き合える点が特徴です。 【プロジェクト事例】 ・事業会社における業務、システム統合および変革プロジェクト ・CRM、RPA、AI活用等を含むAX、DX施策 ・グループ会社のIT戦略やIT投資の企画、管理 ・IT戦略、IT予算の立案、推進管理、重要会議体の運営 【配属予定組織】 グループAI本部 プロジェクト推進部 CoE組織 グループAI本部は約150名規模で、「AIファーストな事業モデルへの転換」をリードしています。配属予定のCoEは、各事業会社の課題やテーマに応じてプロジェクトへ参画し、IT、AX、DX領域を中心に変革を支援する専門組織です。立場に関係なく意見を発信でき、部門横断の交流やメンター、管理職との定期的な1on1など、成長を支援する仕組みも整えられています。 【出社体制】 ほぼリモート ∟ほぼフルリモートに近い環境となりますが、キックオフなどで出社いただくタイミングがございます。 【このポジションの魅力】 最大の魅力は、特定事業や単一システムに閉じず、パーソルグループ各社の変革テーマに継続的に関われることです。経営や事業に近い位置から、組織課題、事業課題、IT課題を整理し、企画構想から実行までリードできます。 またCoE組織は拡大フェーズにあり、案件推進だけでなく、ナレッジ蓄積、支援モデルの構築、組織運営にも関与可能です。将来的には事業会社の変革責任者に近い立場で複数プロジェクトをリードするほか、グループ横断施策やCoEの中核を担うキャリア、管理職として組織マネジメントを担うキャリア、IT、AX、DXのエキスパートとして専門性を高めるキャリアが想定されています。 【ビジネスの将来性】 パーソルグループでは中期経営計画2028の実現に向け、人的資本経営の深化とテクノロジー活用による事業変革を推進しています。グループAI本部もその中核としてAIファーストな事業モデルへの転換を掲げており、今後は各事業会社におけるAX、DX施策やIT投資の重要性がさらに高まることが見込まれています。既に大規模な事業基盤を持つ企業グループの中で、変革そのものを推進する経験を積める環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社の情報システム部門、IT企画部門、DX推進部門における企画、推進経験 ・システム開発プロジェクトにおけるPMまたはPMO経験 ・経営層や部門責任者との折衝を伴うプロジェクト推進経験 ・複数部門を巻き込んだ全社横断プロジェクトの推進経験 【歓迎】 ・データガバナンス、データ品質管理等のデータマネジメントに関する知識 ・データサイエンティスト、データエンジニアとの協働経験 ・システム全体像を概念レベルで整理、設計できる知識 ・クラウドやデジタル関連製品、データ関連製品に関する知識 ・企画書作成、合意形成、ファシリテーションの経験

  事業内容

  労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務