【給与計算・社会保険手続(スタッフ)】資格取得サポート/福利厚生充実◎
400~700万
日本クレアス社会保険労務士法人
東京都千代田区
400~700万
日本クレアス社会保険労務士法人
東京都千代田区
財務/会計/税務コンサルタント
クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き労務相談などをご担当いただきます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ■給与計算、賞与計算・チェック ■社会保険、労務保険の手続き・チェック ■年末調整 ■助成金申請 ■社労士補助業務 ■労務相談 ※クライアント企業に関しては、業界は様々で規模は5名~10,000名まであります。まずはご自身のスキルに応じて、クライアント企業をお任せいたします。
【いずれか必須】 ■社労士事務所(会計事務所)またはアウトソーシング会社での給与計算もしくは社会保険手続き業務経験2年以上 ■事業会社(100名規模以上)での給与計算または社会保険手続き業務経験2年以上 【社労士資格取得サポート】・社労士試験休暇(7月1日~社労士試験当日までに特別有給消化を2日付与しています。)・自習室利用(社内の会議室を自習室として開放) 【働き方改革】残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。 社員の意識改革、業務改善、NO残業デー、繁忙期明けの特別休暇付与、 サマータイム導入など、様々な取り組みにより毎年減少傾向にあります。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ■試用期間:3~6ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更なし)
400万円~700万円 月給制 月給 297,000円~517,000円 月給¥297,000~¥517,000 基本給¥233,000~¥406,000 固定残業代¥63,000~¥112,000を含む/月 ■賞与実績:年3回
会社規定に基づき支給 支給有
08時間00分 休憩60分
08:55~17:55
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜
入社半年経過時点10日 ※3ヵ月経過後3日、6ヵ月経過後7日付与
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
●各月の勤務時間は次の組み合わせによります 8:55~17:55(4月~6月、9月、11月~1月) 8:55~17:25(2月、3月、7月、8月、10月) ※年間9日間を上限とし、土曜日を出勤あり。 年間スケジュールは予め発表されるため予定はたてやすいです。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
無
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング33F
東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩2分 東京メトロ日比谷線霞ヶ関駅 徒歩6分
屋内全面禁煙
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
■在宅勤務・リモートワーク・時短制度については当社規定あり ■食事補助(チケットレストラン) ■表彰制度 ■産前産後休暇、育児休業(実績あり)■昇給あり/賞与年3回 【残業時間】 当社では残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。 社員の意識改革、業務改善、NO残業デー、原則22時以降の残業不可など実施しています。 今後も残業時間削減の取組みを継続していきます。 ポジション等により残業時間は異なりますが、月30~45時間程度です。(スタッフクラス平均) 【フォローアップ制度】 業務内容や職場環境など不明点、不安点はフォローアップ担当が随時ヒアリングを行います。
2名
2~3回
筆記試験:有(適性検査) ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には各社に個人情報を提供させて頂き、いずれかの企業での採用となります。あらかじめご了承ください。 <提供先> 株式会社コーポレート・アドバイザーズ
税務・会計の専門性に加え、経営や人事労務までトータルに支援するコンサルティンググループです。専門性を磨きながら幅広い知識を身につけられる環境が整っており、長期的なキャリア形成を目指せます。
■大阪本部URL:https://n-creas.com/ ■コーポレート・アドバイザーズグループの主要事業。グループ全体としては、「総合化・多角化」を目指し、税理士事業を核として、時代のニーズに応じた新しい事業メニュー(M&A/IFRS/デューデリジェンス/株価算定/相続・事業継承/社労士/海外等)を次々に創出しています。 ■大阪本部では、一般企業の他、医療・介護・社会福祉法人・公益法人・・・多くのクライアントを持ち、税務面では勿論、経営分析・経営計画策定等の経営コンサルティング、開業・承継のサポート、相続対策など、幅広くサポートを行っております。士業=サービス業と考え、クライアント様に寄り添い、様々なご相談に対応し、提案を行います。 ■豊富な教育カリキュラムをご用意、また、事例やクライアント様の業界情報などの情報共有体制にも力を入れており、未経験の方にとってもご経験豊富な方にとっても、新たに入所される方には馴染みやすい環境です。男女比は4:6、20代~50代まで幅広い年代が活躍中です。資格の勉強をしながら就業したい方、内勤のみを行いたい方も歓迎いたします。
〒100-6033 東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビル33階
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
900~1300万
■概要 東証プライム市場上場、売上高約1.4兆円、グループ会社約135社を有する当グループ。国内外でのM&Aや組織再編を積極的に行い成長してきた当社で、M&A等の投資管理及びコーポレートファイナンス担当者として、様々な施策の企画・実行及び事業部門支援を担当していただきます。資本市場関連業務と国内外トレジャリー業務を一体運用し、より高度な機能を発揮できる体制構築を目指しています。 ■業務詳細 <具体的な業務内容> ファイナンスを活用しながら国内外でM&Aを積極的に行い成長してきた当社で、財務企画担当者として様々な企画立案から実行を担当していただきます。 ご経験及び今後のキャリア形成意向を踏まえ以下のうち複数の業務に携わって頂きます。 (1)グループのM&A及び組織再編に関する業務: ・投資委員会の運営(グループのM&A審査機関) ・資本コストの管理、M&A及びPMIプロセス策定 ・バリュエーション及びストラクチャー策定支援 ・財務税務デューデリジェンスの支援 ・M&A後の業績管理 ・グループ内組織再編、新会社設立、カーブアウト ・政策保有株式の管理 (2)財務戦略・資本政策に関する業務: ・財務中期経営計画策定及びモニタリング ・資金調達(直接・間接/デット・エクイティ) ・株主還元 ・株式インセンティブプランの設計・運用 ・格付機関の対応 ・グループ配当 ・金融機関(商業銀行・投資銀行)渉外 (3)トレジャリーに関する業務 ・キャッシュマネジメント、グループファイナンス(与信枠管理) ・資金決済 ※英語環境となる場合があります。 ■組織構成 財務本部は全体で120名ほどが在籍しており、ほとんどが中途で入社した社員で構成されています。男女比率はは5:5、エキスパートを含めた管理職等級の女性が15名在籍しており、女性も活躍している組織になります。 財務部は、財務開発室、財務戦略室、資金室と3つの室で構成されています。ご本人のご経験やご志向を踏まえて、選考過程で配属を検討させて頂きます。 大手/中小、経験/未経験問わず、メーカー・金融・コンサル・サービス等さまざまなバックグラウンドの方が、それぞれの強みを活かしながら活躍している組織です。 ■魅力・特徴 当社は、連結売上高約1.4兆円、従業員約7万人を有し(※2025年3月現在)、JPX日経インデックス400にも選定されています。 成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在として、やりがいのある影響力の大きな業務に携わることができます。 また、中期経営計画2026、その先の2030年を見据えて"はたらくWell-being”創造カンパニーを目指しており、グループ全体の強化を行っている変革期です。新しい施策にも積極的に取り組んでいるため、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。
■必須要件 ※以下、いずれも必須 ①事業会社での財務戦略業務経験、もしくは金融機関でのプロダクト経験(いずれも目安5年以上) ②会計士・日商簿記2級程度の会計知識 ③金融商品取引法、会社法、東証開示規則の知識 ④英語力(基礎的な読み・書き・会話ができるレベル) ■歓迎要件: ・財務三表のプロジェクション作成経験 ・英語力(英語で流暢に会話ができるレベル) ・IFRSの知識 ■求める人物像: ・CxOレイヤーマネジメントと円滑にコミュニケーションができる方
・国内大手総合人材サービスを擁する持株会社 ・人材派遣・転職・人材紹介・BPO・ITアウトソーシングなど多角的な人材ビジネスを展開 ・グループ会社100社超を擁し、世界20カ国超でグローバル人材サービスを展開 ・HR Tech・RPA・データソリューションなど人材×テクノロジー領域へも積極投資 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社 ・連結売上高1兆円超・グループ従業員約48万人を擁する国内人材業界トップクラスのリーディングカンパニー"
720~1100万
■業務概要 売上高1兆2,239億円、グループ136社(国内36社、海外100社)を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業である当グループ。 本ポジションでは、IT関連費用を中心としたグループ横断の予算策定・予算管理をリードし、投資最適化とコストガバナンスの高度化を担っていただきます。 ■業務詳細: 当社におけるIT関連部門の予算策定/予算管理の統括業務をご担当いただきます。 具体的には、主に以下の業務を想定しています。 ・グループ横断のIT費目(人件費、クラウド/ソフトウェア、設備投資、委託費 など)の年間予算編成とローリングフォーキャストの運用 ・月次予実管理(実績集計、差異分析、要因分解、是正アクションの策定・実行) ・当社のIT関連部署で扱う契約管理チームのマネジメント ・CIO/CFO等の経営層に向けたレポーティングの実施 ・監査対応および内部統制 等 ■本ポジションの魅力: (1)「テクノロジードリブンの人材サービス企業」への変革を、予算ガバナンスと投資最適化で下支えする中核ポジション。大規模IT投資を財務的に見える化し、グループ全体の生産性・競争力向上に直結する意思決定に関与できます。 (2)随時個社ニーズや環境変化を捉えながらサービスを作り上げていく必要があり、アジャイルに捉え直しながら予算モデルを継続的に改善。VUCA環境でのローリングフォーキャストやシナリオプランニングを実践できます。 (3)多様なステークホルダーと協業しながら、新しいサービス等、多くを学ぶ機会があり、更にスキルアップできるポジションです。また、CIOやCFO、本部長に直接コミュニケーションを取ることができる機会もあり、グループ全体への貢献感を肌で感じることができます。 (4)裁量ある働き方のもとで改善提案を迅速に試せる環境です。 ■組織に関して: ・グループIT本部GIT本部企画部は、本部横断の中期計画管理/組織開発を担うGIT本部企画室、コスト管理を担うオペレーションマネジメント室、海外のグループ会社と連携するグローバルITコラボレーション室の3つに分かれており、全体で9名程の組織です。 今回は、オペレーションマネジメント室メンバとしての募集となります。 ・グループIT本部全体では現在150名超の規模で、引き続き拡大中で、会社から期待も大きい組織です。 ・本部組織として現在成長過程にあり、予算管理プロセスの標準化・高度化に、裁量を持ってダイレクトに関わることができます。 ・基本的にリモート中心の働き方が可能で、出社日は定めつつも柔軟な運用で、成長意欲のある方を組織として全面的にバックアップします。
・事業会社のIT部門で部門予算管理・予算策定経験(2年以上) ・マネジメント向けの報告資料作成や報告の経験
・国内大手総合人材サービスを擁する持株会社 ・人材派遣・転職・人材紹介・BPO・ITアウトソーシングなど多角的な人材ビジネスを展開 ・グループ会社100社超を擁し、世界20カ国超でグローバル人材サービスを展開 ・HR Tech・RPA・データソリューションなど人材×テクノロジー領域へも積極投資 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社 ・連結売上高1兆円超・グループ従業員約6万人を擁する国内人材業界トップクラスのリーディングカンパニー"
820~1100万
■概要 企画推進室では、グループ全体のファイナンス機能高度化にむけた横断的な業務改革・DX推進を主導しています。 その同室で、財務・経営管理領域における各種プロジェクトのリードをお任せします。 ■詳細 具体的には以下のプロジェクトがあり、ご経験やご志向に合わせてお任せします。 プロジェクトマネージャーやリーダーとして、CFO含む経営層や各SBU担当者と連携をしながら、要件定義~業務設計~関係部門への展開~プロジェクト管理までを一貫してご担当いただく想定です。 進行中のプロジェクトのみならず、今後発生するグループ横断的なプロジェクトにも参加いただきます。 <具体的なプロジェクト> ・業務改革 ・各種制度対応 ・DX推進 ・AI活用 ・フォーキャスト精度の向上、など ■魅力 ・ファイナンス領域の高度化は、グループ全体の財務機能における最重要戦略の1つであり、その全体設計を主導する非常に重要なポジションです。 ・1兆円規模のグループ横断プロジェクトに携わることができます。また、プロジェクトによっては、財務領域の知見や、AI活用スキルなどを身に着けることが可能です。 ・ご意向によってはプロジェクトだけでなくラインマネジメントとしての経験も積むことができ、更なるスキルアップも可能です。 ・現在、出社は月3~4回程度で、フレックスが活用されたはたらきやすい環境です。
・コンサルティングファームや事業会社における、業務改革や会計関連領域プロジェクトのリーダー経験(3年程度)
・国内大手総合人材サービスを擁する持株会社 ・人材派遣・転職・人材紹介・BPO・ITアウトソーシングなど多角的な人材ビジネスを展開 ・グループ会社100社超を擁し、世界20カ国超でグローバル人材サービスを展開 ・HR Tech・RPA・データソリューションなど人材×テクノロジー領域へも積極投資 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社 ・連結売上高1兆円超・グループ従業員約19万人を擁する国内人材業界トップクラスのリーディングカンパニー"
600~5000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓社外CFOまたはその右腕としてクライアントに常駐し、事業改善および経営管理基盤の構築を支援 ✓経営企画、経営アクションの立案・実行および財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ✓管理会計の導入、原価管理体制の構築、上場体制構築(IPO支援) ✓事業計画立案・予算策定・予実分析、M&A実行(DD・ストラクチャー立案)、コーポレートファイナンス ✓株主・ファンド向けレポーティング業務および支援先・その他候補企業の投資検討業務 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓管理部門立ち上げから上場準備までの一気通貫支援(会計/管理システムの基盤刷新、規定整備、中計策定、CFO採用・業務引き継ぎ) ✓モダンExcel・機械学習・AIを活用した経営コックピット構築(Power BI等によるダッシュボード構築、CRMログの自然言語処理分析、FP&A機能強化) ✓PEファンド投資先やIPO準備企業等に対するハンズオン型経営支援および企業価値向上施策の実行
必須条件(MUST) ✓財務・会計に関する基礎知識およびビジネス実務経験 ✓経営支援や企業価値向上、将来的なCxO・経営者を目指す強い意欲とマインド 歓迎条件(WANT) ✓会計や財務に関するコンサルティング業務、またはFASでのバリューアップ経験 ✓監査法人・会計事務所での業務経験、または公認会計士/税理士資格保有者(試験合格者含む) ✓事業会社での経理・財務・経営企画の経験、証券アナリストや金融機関(IB/メガバンク/商社等)での業務経験
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600~5000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの経営支援プロジェクトへの参画および各種経営課題の解決・実行支援 ✓Financial Advisory Service(FA業務)の提供およびM&A案件における財務サポート・PMI支援 ✓自己資金を活用した「経営支援×投資」の推進(投資案件の検討、デューデリジェンス、ハンズオン支援) ✓企業分析(3C・4P等)、財務数値分析、財務モデル・資金繰りモデルの作成・運用 ✓株主・ファンド・事業会社経営層向けの経営レポーティングおよび意思決定支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&A実施企業に対する現場常駐型のPMI(ポスト・マージャー・インテグレーション)および経営基盤再構築支援 ✓資金ニーズのある支援先企業に対する自己資金投資と連携したハンズオン型事業再建・成長支援 ✓FA(ファイナンシャル・アドバイザリー)としてのM&A案件伴走および各種アドバイザリー業務の実行
必須条件(MUST) ✓コンサルティングファーム、会計・税務事務所、投資銀行、事業会社の経営企画・経理等での実務経験 ✓事業・会社分析力(3C、4P等)、財務数値分析力、財務モデル作成力のうちいずれかの知見 歓迎条件(WANT) ✓M&A(FA業務、デューデリジェンス、VALUATION、PMI等)の実務経験 ✓公認会計士、税理士、USCPA等の資格保持者(試験合格者含む)
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400~700万
経営コンサルティング事業を行う当社にて新規法人営業をお任せします。 中小企業やスタートアップの経営者へ新規アプローチを行い、補助金・融資等の公的制度を活用した資金調達プランを提案します。 ■中小企業・スタートアップの経営者への新規アプローチ(電話・メール・オンライン) ■経営課題・投資計画のヒアリングおよび活用可能な公的資金制度の提案 ■資金調達までのロードマップ提示および契約手続き・コンサルタントへの引き継ぎ ※押し売りは無縁で「ありがとう」から関係が始まる課題解決型営業です。 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須条件】■基本PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)■前向きなコミュニケーション力【歓迎条件】■営業や顧客対応の経験■「企業や経営者の挑戦を支えたい」という意欲をお持ちの未経験者 【魅力】 ■相手は企業の経営層が中心。経営課題に触れながら「経営視点」「市場分析力」「提案力」が身につき、将来は財務コンサルタントへのキャリアチェンジも可能です。 ■医療や宇宙開発等の最先端ディープテック支援にも注力。AIを活用した業務DX化や、税理士・中小企業診断士等の資格取得費用全額補助制度など、成長環境も充実しています。
■資金調達サポート事業 ■公的支援制度活用サポート事業
400~700万
経営コンサルティング事業を行う当社にて財務コンサルタントをお任せします。 中小企業やスタートアップの経営課題をヒアリングし、公的資金(補助金・融資等)を活用した資金調達ロードマップの提案を行います。 ■クライアント経営層からの事業課題ヒアリングおよび経営戦略の把握 ■最適な公的資金制度(補助金・融資等)の提案と資金調達ロードマップ策定 ■AIツール等を活用した事業計画書をはじめとする各種申請書類の作成支援 ■ディープテック領域等の採択後フォロー・資金実行までの伴走サポート ※半年間の充実した座学・OJT研修により未経験から確かな実践力を磨けます。 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須条件】■基本PCスキル(Word、Excel、PPT)■挑戦意欲と意欲的なコミュニケーション力【歓迎条件】■法人営業やIT開発経験■「企業の成長を支援したい」という志をお持ちの未経験者 【魅力】 ■経営者と直接対峙し、国家施策やトレンドを読み解く「市場分析力」や「戦略的思考」など、一生モノの経営・財務スキルが身につきます。 ■最先端のディープテック支援(医療・宇宙等)にも注力しており、社会を大きく変える技術誕生の瞬間を資金面から支える圧倒的なやりがいがあります。業務DX化(AI活用)や全額補助の資格取得支援など成長環境も充実しています。
■資金調達サポート事業 ■公的支援制度活用サポート事業
500~1500万
【仕事概要】 アスエネヴェリタスは、アスエネグループが環境データの収集、管理、開示に至るまでのワンストップソリューションを提供する中で第三者保証や脱炭素・気候変動対策コンサルティングを実施する組織です。検証担当は、非財務情報の第三者保証や非財務情報関連のアドバイザリー業務を提供します。 【職務内容】 ・非財務情報の保証業務(サステナビリティレポート、GHG排出量など) ・非財務情報開示関連アドバイザリー業務(統合報告書の公表支援、ESG評価機関(FTSE、CDPなど)対応支援 ・サステナブル経営高度化関連アドバイザリー業務(戦略、マテリアリティ特定、KGI、KPI策定支援やESGデュー・ディリジェンス) ・環境・社会課題ソリューション関連のアドバイザリー業務(CO2・生物多様性・水マネジメントや人権デュー・ディリジェンス)
必須 (MUST) ・サステナビリティ関連のコンサルティングまたは事業会社での経験者 歓迎 (WANT) ・非財務情報(サステナビリティレポートやGHG排出量等)の第三者保証業務の経験がある方 ・ビジネス英語力 (TOEIC 800点以上) ・サステナビリティ領域に携わりたいという熱意 その他 ・ビジョン「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・ミッション"次世代によりよい世界を"の実現に本気で一緒に取り組んでくださる方
非財務情報の第三者検証・保証 アドバイザリーサービス
500~1200万
<具体的な業務> 金融商品取引法監査やIPO監査など、監査業務全般をお任せします。 また各種アドバイザリー業務へのクロスア サインも可能です。在籍している公認会計士と共に協力し合いながらキャリアを積んでいただけるポジションで す。 ・法定監査業務(金融商品取引法・会社法・有責法・医療法など) ・上場準備企業への監査業務・株式上場支援業務 ・その他の監査業務・保証業務 ・財務デューデリジェンスをはじめとしたM&A支援業務 ・企業価値評価業務 ・コンサルティング業務 等 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所 ■募集背景:案件・クライアント増加に伴う増員募集
・公認会計士・公認会計士論文式試験合格者・USCPA ・明るくコミュニケーションを大事にできる方 ・PCスキル必須(Word/Excelなど) 【歓迎】 ・パワーポイントが得意な方(報告書の作成等、使用頻度が高いため)
■金融商品取引法監査 ■IPO監査 ■M&Aアドバイザリー業務等
652~2000万
◆企業概要 ・PwCグループの一員として、戦略から実行まで一貫した総合コンサルティングを提供。 ・グローバルネットワークと最先端テクノロジーを強みに、企業の経営課題解決を強力に支援。 ・財務・会計・ESG等の専門性を活かし、企業の持続的価値創造と経営変革の実現へ貢献。 ・コンサル経験者から事業会社・SIer出身者まで、多様なプロフェッショナルが幅広く活躍。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・CFOの「Trusted Advisor」として、企業価値向上に向けた総合コンサルを実施。 ・AIやEPM、クラウド等の最新技術を活用し、経営管理の構想策定から定着まで一貫支援。 ・ESGや非財務情報を統合したサステナビリティ経営管理の高度化と次世代型制度の構築。 ・グローバル企業の組織・機能配置最適化(SSC/BPO)および次世代ファイナンス人材育成。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・不確実な環境下における企業価値創造・向上に向けた変革ロードマップ策定支援。 ・ファイナンス部門におけるデジタル化戦略策定およびグローバル経営基盤の再構築。 ・グローバルSSC/BPO戦略策定およびファイナンス業務移行とオペレーション構築支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅業界別の組織枠組みがないため、製造・流通・サービス等幅広い業界で経験が積める環境。 ✅伝統的な財務領域にとどまらず、AIやESG、ビジネス全般の最新テーマにチャレンジ可能。 ✅構想策定にとどまらず、制度設計・システム導入・定着化まで一貫して支援する総合力。 ✅監査法人、事業会社、SIerなど多彩なバックグラウンドを持つ仲間と切磋琢磨できる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・単なる経理財務の効率化を超え、ファイナンスを起点とした企業価値向上に特化。 ・グローバルPwCの膨大な知見と最新テクノロジーを融合させた質の高いオファリング。 ・「過去の延長」を廃し、財務・非財務を融合させた最先端の統合型経営管理モデルを提唱。
■望ましいスキル: ・経営管理・会計領域における最新テクノロジー(AI、ブロックチェーン、RPA等)に係る知見・コンサルティング経験 ・Cloud EPMシステム(Anaplan、SAP BPC、Oracle PBCS等)に係る知見・システム導入経験 ・ERPシステム(SAP、Oracle等)に係る知見・システム導入経験 ・経営管理・会計業務プロセス(FP&A、Tax Planning、移転価格、原価企画・管理、決算等)に係る知見やコンサルティング経験 ・経営管理・会計に関連する業務プロセス、またはバリューチェーン全体(SCM:調達/製造/営業・販売、S&OP等)に係る知見やコンサルティング経験 ・外資系企業におけるファイナンスコントローラーとしての実務経験 ・公認会計士、USCPA、税理士(国際税務)等の資格
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