【モバイルEM】組織・技術・事業をリード｜クラシルの開発組織を牽引

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  【開発】エンジニアリングマネージャー（バックエンド）｜レシチャレの技術基盤・開発組織をリード

  1000万~

  • GitHub Actions
  • React
  • マネジメント
  • 開発
  • 事業責任者
  • プロダクト開発
  • マネージャー
  • Node.js
  • Snowflake
  • MySQL
  • Terraform
  • Redis
  • Ruby
  • アジャイル開発
  • AWS導入
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  • アプリケーション設計
  • Webアプリ
  • 運用設計
  • エンジニアリングマネジメント
  • Web/ITサービス
  • テックリード
  • アジャイル
  • スクラムマスター
  • エンジニアリング/設計開発職担...
  • フロントエンドエンジニア協業
  • バックエンドエンジニア協業
  • Ruby on Rails

  クラシル株式会社東京都港区

  【開発】エンジニアリングマネージャー（バックエンド）｜レシチャレの技術基盤・開発組織をリード気になる

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  仕事内容

  累計4,400万DL・月間5,600万人が利用するレシピ動画プラットフォーム「クラシル」を運営するクラシル株式会社にて、バックエンドエンジニアリングマネージャー（EM）をお任せします。 本ポジションでは、急成長中の「レシチャレ」を含むプロダクトの技術基盤と開発組織をリードしていただきます。レシチャレは累計1,000万DL、月間アクティブユーザー292万人を突破し、10→100のスケールフェーズに入っています。レシート・購買行動から得られる膨大な1st Party DataとAIを掛け合わせ、購買市場の変革に挑戦しています。 EMは「プレイングマネージャー」「経営・事業との接続」「AI駆動での開発リード」の3つを担うポジションです。開発とマネジメントを両立しながら、技術・組織・事業の3軸で開発組織を前進させていただきます。 【具体的な業務内容】 ■組織の生産性向上 ・開発チームのボトルネックを特定し、メンバーが開発に集中できる環境を構築 ・エンジニアリングカルチャーの醸成 ・社内イベントの企画や技術知見の共有 ■プロダクト開発・事業連携 ・機能開発、技術負債解消、技術投資のバランスを考慮した開発ロードマップの策定・推進 ・エンジニアと議論しながら新機能の設計や技術的意思決定をリード ・複数チームのリーダーと連携し、開発組織全体の技術力・開発力を向上 ■経営・事業との接続 ・事業責任者やCPO、経営陣と直接対話し、事業戦略とエンジニアリング組織の方向性を接続 ・人員計画に基づく採用戦略の策定・推進 ・エンジニアの目標設定、評価、フィードバック およそ「開発7割・マネジメント3割」を想定しています。経験や志向に応じて担当するマネジメント規模は調整します。 また、AI Firstを掲げる環境のもと、Claude Code、Codex、DevinなどのAIツールを積極的に活用し、開発スピードと品質の向上をリードしていただきます。 【開発環境】 Ruby 3.0／Rails 7／Node.js／React／MySQL／Redis／AWS（ECS、RDS、ElastiCache、DynamoDB、SQS、S3、Lambda）／Terraform／Snowflake／BigQuery／Athena／GitHub Actions／CodePipeline／CodeBuild など 【このポジションの魅力】 ・国内最大級のtoCサービスを支える開発に携われる ・1st Party Data×AIによる新たな事業・プロダクト開発に挑戦できる ・サービススケールに伴う技術・組織課題の解決をリードできる ・プレイングマネージャーとして技術力を維持しながら組織を牽引できる ・将来的にVPoE／CTOなど技術経営領域へのキャリアを目指せる

  求める能力・経験

  【必須】 ・Webアプリケーションの開発・運用経験（目安5年以上） ・テックリード、リードエンジニア等として技術面から開発をリードした経験 ・アジャイル開発（スクラム等）の経験 ・チームマネジメント、メンバー育成、目標設定、評価などの実務経験 【歓迎】 ・エンジニアリングマネージャー、またはVPoE直下でのマネジメント経験 ・PdM、デザイナー等と連携してプロダクトを構築・改善した経験 ・チームの生産性向上に向けた施策の立案・実行・改善経験 ・AWS、Ruby/Rails等を用いたWebサービスの開発経験

  事業内容

  【企画・運営・開発】 レシピ動画プラットフォーム「クラシル」 節約アプリ「レシチャレ」 メーカー・卸・小売向け AIエージェント基盤「Kurashiru AI OS」 ライフスタイルメディア「TRILL」 クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」

• エージェント求人

  AI開発基盤責任者候補◤INTLOOP◢急成長×AIエージェント×マルチベンダー｜上場/社内専念

  905~1800万

  • コンサルティング業務
  • Amazon Web Serv...
  • 最新テクノロジー
  • Google Cloud
  • Amazon SES
  • プロジェクト
  • 開発プロジェクト
  • メンバー
  • 幹部
  • アーキテクチャ設計
  • Azure
  • GCP
  • 開発
  • クラウド
  • コンサルタント

  INTLOOP株式会社東京都港区

  AI開発基盤責任者候補◤INTLOOP◢急成長×AIエージェント×マルチベンダー｜上場/社内専念気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・売上高335億円を達成し、日系コンサル上位や売上1,000億円を目指す超急成長企業です。 ・2022年7月に東証上場を果たし、安定した経営基盤とベンチャーとしてのスピード感を両立しています。 ・コンサルティングとエンジニアリングを融合させ、企業のDX推進と社会課題解決に貢献しています。 ・2024年からの「第三創業期」に伴い、AIを中心とした先進事業の拡大を急速に推進中です。 ・優秀なAI技術者やコンサルタントが結集し、最先端テクノロジーを実践展開する環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・全社を挙げた先進AIエージェント開発プロジェクトの基盤設計・構築・運用を担当します。 ・LangChainやn8n、Dify等を活用し、最先端のAI開発環境の最適化を推進します。 ・複数の開発ベンダーや社内エンジニアを統括・コントロールし、プロジェクトを成功へ導きます。 ・自らハンズオンで手を動かしながら、技術的な意思決定とアーキテクチャ設計を牽引します。 ・社内コーポレート人材として、外部常駐なしで自社内プロジェクトの推進に専念できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・LangChainや派生サービスをフル活用した高度な大規模AIエージェント構築事業。 ・n8nやDifyなどの次世代ローコード/ノーコードツールを導入した開発基盤の最適化。 ・クラウド（GCP / AWS / Azure）上に構築する、マルチベンダー協働型AI基盤開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【100%自社内勤務】SESや客先常駐がなく、自社のコアメンバーとして技術と事業に向き合えます。 ✅【将来の幹部候補】実績次第でCTO・CIO・CDOなど、経営幹部ポストを目指せる高い裁量があります。 ✅【最新技術を実践】現場でハンズオンを続けながら、LangChainやDifyなど最先端AI環境を網羅できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・売上300億円超の上場企業でありながら、経営陣と近い距離で全社インパクトを生み出せます。 ・クライアント常駐型ではなく、社内プロダクト・基盤の「仕掛け人」として専念できる稀有な環境です。 ・年収900万～1,800万円のハイレイヤー評価に加え、福利厚生や持株会制度も充実しています。

  求める能力・経験

  ・プロンプトエンジニアリング以上の技術要件を有するAI開発プロジェクト経験 ・マルチベンダーコントロール経験 ・GCP / AWS / Azureいずれかの基盤活用経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【AI】AIソリューションエンジニア

  年収非公開

  株式会社ディー・エヌ・エー東京都渋谷区

  【AI】AIソリューションエンジニア気になる

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  仕事内容

  「あの人に相談したいのに、カレンダーがいっぱいで仕事が止まってしまう」――日本の組織が長年抱えてきたこの課題に、AIで真正面から挑むプロダクトが リーダーズAI です。企業のリーダーやハイパフォーマーの思考・判断基準・専門知識をもとに、Slack や Teams 上で稼働するオリジナルAIを構築。組織の誰もが「あの人の頭の中」に24時間アクセスできる状態をつくります。 このポジションは、顧客企業のリーダー本人と向き合い、その人のAIを実際に構築する役割です。 対象は経営層に限りません。役員・部門長から、現場で圧倒的な成果を出しているトップパフォーマー、特定領域の知見が集中しているベテランまで――「この人に聞かないと進まない」状態を生んでいる人すべてが対象になります。 その本人から引き出された判断軸や価値観を、実装可能な構造に落とし込みAIとして形にする。出力の品質を検証し、精度が出るまで作り込む。技術的な仕様を、AIに詳しくない顧客の言葉に翻訳して合意を取る。そして現場で得た知見をプロダクト側に還元し、次の顧客に活かす――顧客対応・実装・プロダクト改善の結節点に立つ、価値創出の最前線です。 顧客との関係構築・インタビューの実施は カスタマーサクセスマネージャーが主に担い、本ポジションはその技術カウンターパートとして常に二人三脚で動きます。インタビューには同席し、AI実装の観点から必要な情報を引き出す役割を担います。 「上流の設計だけで終わりたくない」「自分の手で作りながら、顧客と直接向き合いたい」「自社プロダクトの進化・改善に顧客視点で携わりたい」――そんな方にフィットするポジションです。 職務内容詳細 業務は 「AI構築・品質管理」「顧客との技術折衝」「プロセスの自動化・仕組み化」 の3軸で構成されます。中心となるのは1つ目です。 1.AI構築・品質管理 ・カスタマーサクセスマネージャーが実施する対象リーダーへのインタビューに同席し、AI実装の観点から必要な情報を深掘りする ・インタビュー設計に対し、「AIとして再現するために何を聞くべきか」を構築側の観点からインプットする ・引き出された思考・価値観・判断基準を、実装可能な粒度まで構造化する ・構造化した内容を、当社のペルソナ定義フォーマットを踏まえて実装する ・RAG用コーパスの設計・整備（対象文書の選定、分割設計、メタデータ付与、検索精度の検証） ・構築したAIの出力品質を検証し、改善サイクルを回す ・顧客からのフィードバックをAIの設計改善に落とし込み、評価機構を利用しバージョン管理しながら精度を上げていく 2.顧客との技術折衝 ・AIの挙動・制約・実現可能性について、顧客に理解できる言葉で説明し、合意を形成する ・「できること／できないこと」の線引きを技術的根拠を持って提示し、期待値を調整する ・品質検証結果のレビュー会をリードし、次の改善方針を顧客と決める ・顧客の要望を、技術要件に翻訳して実装方針を定める ※ プロジェクト全体の進行管理、顧客との関係構築、対象リーダーへのインタビュー実施、契約更新やアップセルの提案は、主にカスタマーサクセスマネージャーが担当します。本ポジションはその技術カウンターパートとして、1案件をペアで担当します。 3.プロダクトへのフィードバック・プロセスの仕組み化 ・顧客の要望・つまずき・使われ方の実態を、プロダクトの仕様改善案として言語化しPdM・開発チームに提起する ・個別対応で解決した内容のうち、汎用化すべきものを見極め、プロダクト機能としての実装を働きかける ・自身が回した構築プロセスを分解し、再現可能な手順・テンプレートとして整備する ・AIツール（Claude Code / Cursor / Databricks / Arize 等）を活用し、構築業務そのものを自動化・効率化と品質向上を両立する このポジションでやらないこと 役割を明確にするため、担当範囲外を記載します。 ・プロダクト本体の機能開発 ― 自社エンジニアチームが担当します ・スクラッチでのアプリケーション開発・インフラ構築 ・受注前の新規開拓・営業活動 ― セールスチームが担当します ・プロジェクトの進行管理・顧客との関係構築・契約更新・アップセル提案 ― カスタマーサクセスマネージャーが担当します ・対象リーダーへのインタビューの主担当 ― カスタマーサクセスマネージャーが担います。本ポジションは同席し、実装観点での深掘りを担当します

  求める能力・経験

  必須要件 顧客に向き合う力 ・エンタープライズ企業の上層部・キーマンとの対面対応スキル（説明・質疑対応・合意形成） ・技術的な内容を、専門知識のない相手に理解できる言葉で説明できること ・顧客の要望を、要件・制約・NEXTアクションに分解して整理できる構造化力 ・社内の他職種（カスタマーサクセス・PdM・開発）と連携しながら業務を進められること ビジネスコミュニケーションの基礎（メール / チャット・議事録・提案資料作成） クライアントワーク経験（SIer・ITコンサル・受託開発・BPR支援等） 手を動かす力 ・YAML / JSON などの構造化データを理解し、要件を満たすための設計・実装の経験 ・Git を用いたバージョン管理の実務経験 ・AIツール（Claude / Cursor 等）を用いて、業務プロセスを自動化・効率化した実務経験 ・特定のワークフローを設計・構築して業務を自動化した実務経験 歓迎要件 望ましい経験／能力 ・要件定義書・業務フロー設計書の作成経験 ・エンタープライズ向けシステム導入・オンボーディング支援の経験 ・経営層・ハイパフォーマーへのヒアリング・インタビュー経験 ・プロジェクト管理ツール（Notion / Asana / Jira 等）を用いたタスク管理経験

  事業内容

  ゲーム エンターテインメント スポーツ オートモーティブ ヘルスケア Eコマース その他

• エージェント求人

  年収800万〜1500万｜生成AI活用・技術裁量を持ち開発を推進｜リード・シニアプロダクトエンジニア

  800~1500万

  • 品質管理
  • 企画立案
  • Ruby on Rails
  • 医療/ヘルスケア
  • アーキテクチャ設計
  • 開発
  • OpenSearch
  • Azure
  • 技術選定
  • Terraform
  • Next.js
  • MySQL
  • React
  • TypeScript
  • Ruby
  • Redis

  株式会社メドレー東京都港区

  年収800万〜1500万｜生成AI活用・技術裁量を持ち開発を推進｜リード・シニアプロダクトエンジニア気になる

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  仕事内容

  ■ポジションについて 医療ヘルスケア分野における多種多様な課題解決に向け、新規プロジェクトの立ち上げや各種プロダクトの堅実な成長を推進するポジションです。プロダクトで使用する技術の意思決定やアーキテクチャ設計、チームの技術向上を促すメンタリングなど、技術的意思決定からエンジニアリングチームの牽引まで幅広く担います。 ■仕事内容 ・技術意思決定・選定：プロダクトで使用する技術への意思決定およびその支援、技術選定 ・アーキテクチャ設計：プロダクト全体のアーキテクチャ設計 ・メンタリング：チームの技術力向上を促すメンタリング ・方針策定：エンジニアリングチームの方針策定 ・品質管理：コードレビューと品質管理 ・使用技術：Ruby on Rails / GraphQL / Protocol Buffers / React / TypeScript / Next.js / Flutter / MySQL / OpenSearch / Redis / BigQuery / AWS / Terraform / Azure OpenAI ■ポジションの魅力 ・企画立案から設計・開発・運用までチームで一貫して関わり、上流工程からアウトプットまで直接携わることができます。 ・プロダクトをより良くするための施策において、さまざまな裁量が認められています。 ・自身の強みを周囲に還元しつつ、未経験の技術領域については得意なメンバーから教わりながら開発を進められる環境です。 ■働く環境 ・CursorやGitHub Copilot、Devinなどの生成AIツールを活用し、開発の効率化と創造性の最大化を図っています。 ・社内ナレッジの共有や生産性モニタリングを通じた継続的な業務改善を推進しています。 ・セールスやカスタマーサポートを含めてプロダクトと捉え、他職種メンバーと尊重し合いながらミッションの実現に取り組めます。 ■こんな方が向いている ・自らの強みや能力を周囲に還元し貢献しようとする方 ・組織や会社のミッションを踏まえてチームを巻き込み行動できる方 ・立場や職種による認識のギャップを埋め、他者をリスペクトしてコミュニケーションがとれる方 ■まとめ 技術選定からアーキテクチャ設計、チームの牽引まで広い裁量を持って携わることができる環境です。生成AIツールの導入や他職種との協調を通じ、医療ヘルスケア分野の課題解決に貢献したい方に適しています。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・言語問わずフレームワークを使ったWebアプリケーション開発・運用経験 ・RDBを用いた開発・運用経験（論理・物理設計含む） ・技術的意思決定をした経験または技術的にチームを牽引した経験 ■歓迎要件 ・Ruby on Rails、React/Next.jsを用いた開発・運用経験 ・AWS CDKやTerraformを利用したインフラ構築・運用経験 ・多様な状況での適切なアーキテクチャ選定・設計・実装経験 ■求める人物像 ・自らの強みや能力を周囲に還元し貢献しようとするホスピタリティがある方 ・組織のミッションを踏まえた上でチームを巻き込み主体的に行動できる方 ・立場や職種のギャップを理解し他者をリスペクトして連携できる方

  事業内容

  医療ヘルスケア分野におけるテクノロジーを活用した事業・プロジェクト

• エージェント求人

  DX開発エンジニア◤オリックス◢SaaSプロダクト開発×AWS×生成AI活用｜大手金融グループ

  602~1999万

  • プロダクト開発
  • PoC
  • 開発
  • OCR
  • SaaS
  • 検証
  • マネージャー
  • Amazon Web Serv...
  • PoC開発
  • iOS
  • プロジェクト
  • プロダクトマネージャー

  オリックス株式会社東京都港区

  DX開発エンジニア◤オリックス◢SaaSプロダクト開発×AWS×生成AI活用｜大手金融グループ気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・オリックスグループの強固な基盤のもと、新規DX事業を強力に推進。 ・デジタル戦略推進室にてSaaS等の最新ITビジネスを自律展開。 ・アソシエイトからマネージャーまで年収600〜1,200万円の高待遇。 ・少数精鋭でフラットな組織風土の中、自由度の高い挑戦が可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・AWS基盤上における自社SaaSプロダクトの保守開発や企画推進。 ・生成AIやOCR等の先進技術を活用した機能改善およびPoCの実装。 ・議事録iOSアプリをはじめとする社内向け新規ツールの開発支援。 ・将来的にはプロダクト企画や開発マネージャーとして事業を牽引。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・文書データ活用プラットフォーム「PATPOST」の機能拡張・保守。 ・生成AI・OCR技術を用いた新機能企画と検証プロセスの構築。 ・社内業務を効率化するiOSアプリ等の新規周辺プロダクト開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅大手グループの圧倒的安定性とベンチャー並みの挑戦権を両立。 ✅有給取得率81.5%・リフレッシュ手当（5万円）など充実の福利厚生。 ✅フレックスタイム制導入でワークライフバランスの維持が容易。 ✅将来的にプロダクトマネージャーへ向けたステップアップが可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・オリックスの莫大な顧客基盤とアセットを活用した事業創出。 ・自社プロダクトの企画から PoC・開発・運用まで一括して担当。 ・上流思考を活かし、ビジネス視点でテクノロジーを活かせる環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  応募資格 ◆必須スキル/経験（いずれか必須） ・プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験 ・バックエンド または フロントエンドのアプリケーション開発3年以上の実務経験 ・チーム開発(Git利用)の実務経験 ・webアプリケーションの開発(設計/実装)の実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ソニーグループ株式会社】タクシー配車サービスのバックエンドエンジニア

  800~1300万

  • リーダー
  • Google Cloud
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • Java
  • メンバー
  • Slack
  • 新規事業
  • チームリーダー
  • ソフトウェア
  • デザイン
  • IoT
  • Python
  • 人工知能
  • 営業
  • 開発
  • 工場
  • GCP
  • Django
  • システム開発
  • 戦略立案
  • 仕様設計
  • Amazon Web Serv...
  • 要件定義

  ソニーグループ株式会社東京都港区

  【ソニーグループ株式会社】タクシー配車サービスのバックエンドエンジニア気になる

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  仕事内容

  ■組織の役割 ・同社は、親会社と大手タクシー会社が共同設立した事業会社（JV）で、グループが有する人工知能（AI）技術、イメージング／センシング技術を活用し、タクシーの配車サービスや決済代行サービス、後部座席広告サービスなどを行っています。 通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携した実社会に直接インパクトを及ぼす顧客体験を提供していきます。 ■担当予定の業務内容 タクシー配車サービスを次のステージへ成長させるバックエンドシステムエンジニアとして、サービスを支えるバックエンドシステムの開発・運用を担当頂きます。 今後予定している様々な高付加価値サービスなどのメジャーアップデート開発、KPI・ログデータを基に日々企画・デザインと一緒に改善していくサービスグロースハック、AIを活用した機能実現をサーバーシステム開発から主導して頂きます。 ■開発環境 ・開発言語: Python, Java ・フレームワーク: Django, Spting Boot ・インフラ: AWS, GCP ・その他: GitHub, Slack, Teams ■想定ポジション チームリーダーまたは開発メンバーとしてバックエンドシステムの開発・運用を担当 ■描けるキャリアパス 当部署では、エンジニアの立場にて新サービスの企画・戦略立案から開発・実運用までAI技術を軸に新しいモビリティ市場の創出を幅広く経験していただくことができます。 多様な事業領域を持つ同社では、今後も事業の枠組みを超えた新規事業創出が求められ、新規事業におけるAI・サーバ開発・ソフトウェア開発から運用までを経験することで、将来は新規事業創出のリーダーとなって活躍できる可能性もあります。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

  求める能力・経験

  ・チームでのソフトウェア開発実務経験 (5年以上) ・ウェブサービスのサーバサイド(API等)の要件定義、仕様設計、開発・運用経験(Python等の開発言語を使った経験)(3年以上) ・AWS利用経験(3年以上) ・ゼロスクラッチからアーキテクチャを設計、開発した経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【DX】 ソニーグループのDXを加速させるアカウントプラットフォーム開発エンジニア

  600~1300万

  • 営業
  • アジャイル開発
  • 工場
  • リーダー
  • 開発
  • Jira
  • Slack
  • ソフトウェア
  • クラウド
  • メンバー
  • Confluence
  • アジャイル
  • システム開発
  • Amazon Web Serv...
  • CD

  ソニーグループ株式会社東京都港区

  【DX】 ソニーグループのDXを加速させるアカウントプラットフォーム開発エンジニア気になる

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  仕事内容

  ■組織の役割 当部門は2023年4月に設立されたグループ横断のDX推進と実行のために設立された新しい組織で、グループ共通のデータ利活用プラットフォームやアカウントプラットフォームなどDXを実現するためのアプリケーションサービスの開発と運用を、クラウド技術とアジャイル開発プロセスを最大限に活用して実行しています。 ■担当予定の業務内容 クラウド上で稼働するアプリケーションの設計開発やクラウドインフラの設計構築等システム開発運用業務全般を、部門全体で推進している大規模アジャイル開発プロセスで実行します。 関係者とのコミュニケーションはTeamsやSlack、コラボレーションツールとしてはAtlassian社のJiraやConfluenceなどを積極的に活用しています。 ■ポジションの役割 当部門が運営するプラットフォームにおいてソフトウェアエンジニアとして開発運用業務全般をご担当いただきます。 またご経験によっては、リーダーとして開発業務だけではなくの事業部への導入も含めたプラットフォーム全体の活動をリードする役割を担っていただく可能性もあります。 ■職場の環境 「ファーストクラスのエンジニアリングチーム」を目指し、各メンバーはそれぞれの専門領域のスキルを高めるために日々自己研鑽に励んでいます。 また在宅勤務を活用しながら仕事と育児の両立をしている社員が多く、出社時間も裁量に応じて比較的自由です。 また残業時間も少なく繁忙期も決まっているわけではないので、いつでも休暇も取りやすい職場です。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

  求める能力・経験

  ・AWS上で稼働するアプリケーションの開発経験（５年以上） ・フロントエンドアプリまたはバックエンドAPI等の開発経験（開発言語は問わず） ・CI/CDを用いた開発経験 ・スクラム開発の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🟩PMM／BizDev🟩年収914万／SaaS×Fintech新規事業のGTMを推進

  670~914万

  • プロジェクト
  • KPI策定
  • メンバー
  • 効果検証
  • KGI/KPI策定
  • 事業責任者
  • Go
  • クラウド
  • プロジェクト推進
  • プライシング
  • アライアンス
  • SaaS
  • 検証
  • ロードマップ策定
  • 販売
  • 分析
  • 新規事業
  • マーケティング
  • 営業
  • 開発
  • コンサルティング業務
  • 事業推進

  株式会社ラクス東京都渋谷区

  🟩PMM／BizDev🟩年収914万／SaaS×Fintech新規事業のGTMを推進気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社では、楽楽クラウド全体の顧客価値と事業成長を加速させるため、新サービス「楽楽ビジネスカード」や新規SaaS×Fintechプロダクトの戦略推進を本格化させています。 立ち上げフェーズにある組織（マルチプロダクト企画2課）にて、顧客課題起点での事業企画、プロダクト設計、GTM戦略（価格・アライアンス含む）までを一気通貫で牽引する核心メンバー（PMM/BizDev）を募集します。 【業務概要】 「楽楽シリーズ」の顧客・事業基盤を活用し、次の成長核となるSaaS×Fintech領域の事業・プロダクトを一気通貫でリードできるポジション 経営陣や事業責任者と戦略議論を行いながら、新規SaaS×Fintechプロダクトの企画・立ち上げおよび市場浸透（GTM）を主導します。 【具体的な業務内容】 ■プロダクト・事業企画 └市場・競合・顧客分析、ターゲット・バリュープロポジション設計、中長期戦略・プロダクトロードマップ策定、MRD策定、PdM/開発陣との連携 ■Go-to-Market（GTM） └販売計画・KPI策定、プライシング・パッケージ企画、GTM戦略策定、セールス・マーケ・CS連携、リリース・プロモーション展開 ■BizDev／アライアンス └協業候補企業の探索・リレーション構築、協業戦略・事業条件の交渉・設計、協業プロジェクト推進および効果検証 ■組織づくり └PMM/BizDevの意思決定プロセスの型化、ナレッジマネジメント、組織設計への参画 【扱う商材・サービス】 ・楽楽ビジネスカード（2026年5月開始の法人カード） ・新規SaaS×Fintechプロダクト ・楽楽クラウド横断のFintech戦略

  求める能力・経験

  ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・市場・競合・顧客・データ等をもとに、プロダクト・サービス・事業施策を企画し、実行まで推進した経験 ・営業、マーケティング、CS、開発等の複数部門を巻き込み、プロダクト企画・GTM・事業推進等をリードした経験 ・新規事業、新規サービス・プロダクトの立ち上げ、または事業開発の経験 ※「PMM」「BizDev」の職種経験は必須ではありません。 事業企画、営業企画、プロダクト企画、PdM、コンサルティング、アライアンス、プリセールス等のご経験も歓迎します。 ▼求める人物像 ・担当領域に閉じず、事業全体の成果から逆算して考えられる方 ・経営陣・事業責任者を含む関係者に、自らの仮説を持って議論できる方 ・顧客理解・データ・事業性をもとに、正解のないテーマの意思決定を前に進められる方 ・プロダクトを「つくる」だけでなく、「届け、事業として伸ばす」ところまで関わりたい方 ・未知のテーマにも学習しながら挑戦し、必要な仕組みを自らつくれる方 私たちが求めているのは、【PMM / BizDev】という職種そのものではなく、 顧客の課題を起点に、プロダクトをつくり、市場に届け、事業として伸ばすところまで自分の仕事にしたい方です。 SaaS×Fintechという新しい領域で、楽楽クラウドの次の成長を一緒につくっていただける方をお待ちしています。

  事業内容

  ■□『楽楽精算』などを展開する、東証プライム上場のSaaS先駆者■□ 「IT技術で中小企業を強くします」をミッションに、累計導入社数トップクラスの経費精算システム『楽楽精算』や電子請求書『楽楽明細』、顧客対応『メールディーラー』等のクラウドサービスを展開。企業のバックオフィス業務のDX推進や生産性向上を多角的に支援しています。

• エージェント求人

  【非金融領域：DX（デジタル変革）プロジェクト】ソフトウェアエンジニア / テックリード

  700~1900万

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  【非金融領域：DX（デジタル変革）プロジェクト】ソフトウェアエンジニア / テックリード気になる

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  仕事内容

  求人概要 当社は2021年にプライム市場に再上場をした、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆開発会社です。 コンサルティング子会社であるクロスピアによる新規顧客の開拓、システム子会社であるシンプレクスが大口顧客の深耕を行い、一気通貫で顧客企業のDXを支援しています。 前期(24/3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、400億円を超える売上目標を達成し、現在は年平均成長率13％超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中となります。 また、2030年代初頭に売り上げ1000億を目指すVision1000を掲げ、積極的に非金融領域の拡大を行っています。 今回の募集は、今後の弊社事業のコアとなる非金融領域のコアメンバーとして開発業務に従事いただける開発メンバー・テックリードの募集です。 事業説明 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しています。 金融領域での成功を基盤に、非金融領域にも事業を拡大し、テクノロジーパートナーとしての地位を確立することを目指しています。 以下の2点を特にポリシーとして重視しております。 顧客ビジネスに深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。 コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。 組織体制 シンプレクス株式会社は、インダストリーごとに区切られた4つの部門（＝Division）で構成されています。 ・ D1：リテール金融 ・ D2：キャピタルマーケット ・ D3：生損保領域 ・ D4：非金融/インフラ・クラウド・AI 本求人は、D4へのアサインを想定しています。 D4について ・2030年代に売り上げ1000億を目指すVision1000を掲げ、金融ドメインだけではなく非金融領域のビジネス拡大を目指しており、多様なインダストリーのお客様の課題に対し最新技術を用いて解決することをミッションとしている組織です。 ・ご入社後は、拡大中の組織の中核としてプロジェクトへの参画をいただくことを想定しています。 業務内容 非金融領域の中核を担うアプリケーションのモダナイゼーションにおける、技術支援やチームおよびプロジェクトの牽引を行っていただきます。 システムアーキテクチャの設計、技術選定、開発チームの指導、プロジェクトの技術的課題の解決を担当していただきます。 本ポジションの魅力 (1) 多様なプロジェクトへ参画可能 現在非金融領域は拡大フェーズにあり、インダストリーを問わず公共やエンタープライズ業界のお客様に向けてクライアントの支援を行っています。 幅広いインダストリーに関わることができるため、特定の業界・サービス領域にとらわれずに成長する機会が数多くあります。 (2) 上流から下流まで一気通貫で業務経験が可能 戦略策定から実際にシステム構築・運用保守まで一気通貫で携わることができ、上流フェーズから実装まで関わることができます。 (3) 多様なキャリアパスを選択可能 個々の強みを活かす多様なキャリアパスを積極的に支援しています。プロジェクトマネジャー、テックリード、アーキテクトなど、マネジメントやスペシャリストとしてのキャリアを自由に選択できます。それぞれの道で同等の評価を得ることができる環境を整えております。 また、キャリアをシフトして、アプリケーションとインフラの両方に精通したフルスタックエンジニアとしての道も用意しています。モダンな開発基盤のDevOpsやアジャイル開発の経験を積むことが可能です。さらには、データ分析やAI、機械学習といった最新のテクノロジー分野への挑戦もいただける環境です。 (4) AIを前提に"開発を設計する"次世代のエンジニアへ 生成AIの進化により、エンジニアに求められる役割は大きく変わりつつあります。これから重要になるのは、単にAIツールを使えることではなく、AIを前提に、開発プロセス・品質保証・チームの進め方そのものを設計できる力です。 シンプレクスグループでは、生成AIを個人の作業効率化にとどめず、開発プロセスに組み込み、生産性と品質を同時に高める「AI-Native Delivery」を全社で推進しています。社内では、AIを活用した開発を再現性高く実践するためのフレームワーク「Simplex Siphon」を整備し、開発プロセス、セキュアなAI基盤、ツール・アセット、標準プロンプト・テンプレート、テックリードによる伴走支援などを通じて、各プロジェクトで得た知見を組織全体に展開しています。

  求める能力・経験

  必須経験 ・WEBアプリケーションの開発経験（?語、業種不問）・git および GitHub, GitLab のプルリクエスト、マージリクエストを利?したコードレビューを伴うチーム開発の経験 歓迎経験 以下の経験や、知識・スキルをお持ちの方 ・プロジェクトにおけるテックリードの経験もしくは、それに準ずるチームリードのご経験 ・パブリッククラウドでの環境構築経験 ・システム全体の品質保証のリード経験 ・システムのアーキテクチャ設計経験 ・Webフロントエンドからバックエンドまでの実装経験

  事業内容

  金融機関の収益業務に関わるシステムのコンサルティング業務、システム開発業務、保守・運用業務

• 企業ダイレクト

  【双日G/プライム】プロジェクトマネージャー/グループ会社IT部門業務移管

  872~1003万

  双日テックイノベーション株式会社東京都千代田区

  【双日G/プライム】プロジェクトマネージャー/グループ会社IT部門業務移管気になる

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  仕事内容

  双日グループ各社のIT部門へ深入りし、既存環境の可視化・分析から業務移管の計画策定、実行管理、業務標準化まで一貫して推進。現場で手を動かしながら関係者をリードするプロジェクトマネジメントを担います。 【具体的には】■グループ会社IT部門の業務内容・システム構成の可視化(ヒアリング/資料作成) ■移管対象業務の工数見積・対応方針検討 ■移管計画書の策定・PM推進 ■社内アプリ/インフラチームとの各種調整　■移管業務の標準化 【魅力】商社グループ特有の多様なIT要件に触れ、経営直結の重要プロジェクトを自ら動かす手応えと、市場価値の高い希少なキャリアを築けます。

  求める能力・経験

  【必須】アプリケーション開発または運用保守業務でのPM経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■主体的かつ柔軟に関係者を巻き込み、合意形成を図れる方 ■業務プロセスを構造化し、課題解決に向け着実に実行できる方 【キャリアパス】専門性を極める「スペシャリストコース」、ピープルマネジメントを担う「マネジメントコース」を選択可能。外部向け展開チームや他事業本部の大規模導入案件PMなど、グループ内の多様なキャリアの選択肢が用意されています。

  事業内容

  ■情報通信設備やIT基盤をはじめとする国内外の最新鋭ソリューションの提供、 　並びにそのシステム構築・保守・運用・監視などのサービスの提供