甲府【DXコンサルタント】未経験から経営層と伴走/現場に入り込む実行支援
600~1000万
株式会社メンテモ
山梨県甲府市
600~1000万
株式会社メンテモ
山梨県甲府市
BPRコンサルタント
システムコンサルタント
カスタマーサクセスマネージャー
ガソリンスタンド等のDX変革事業を行う当社にて、コンサルティングをお任せします。営業が受注した案件を引き継ぎ、顧客先の現場へ入り込んでDX変革の実行と定着を伴走支援します。 【具体的には】 ■営業からの案件引き継ぎとプロジェクト計画の策定 ■顧客先でのシステム導入・運用支援と現場へのフィードバック ■現場の課題(電話応対など)ヒアリングと業務改善提案 ■全国の担当企業(3~4社)への出張訪問と進捗管理
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■全国への出張対応が可能な方 【歓迎】■王道に違和感を持ち本質を追求したい方■現場目線を持てる方■泥臭い実行力を持つ方 【魅力】経営陣と直接やり取りしながら企業の根幹に関わる課題解決を主導できます。システム連携を全部やらずに前に進める等、現場のリアルな声を聞きながら本質的なコンサルスキルが磨けます。 【働き方】完全週休二日制(土日祝)で年休125日以上。フル出社(リモート不可)かつ全国出張が発生するため、様々な土地を訪れアクティブに働けます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【試用期間中の勤務条件】 本人の業務習得状況によって試用期間は2か月になる場合もあります。
600万円~1,000万円 月給制 月給 300,000円~ インセンティブあり 月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:毎月のインセンティブ+決算賞与あり
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:45時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(長期休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与に関して】 想定年収600万円~1,000万円はインセンティブを含めて記載しております。 【魅力ポイント】 ★独立以上のリターンと裁量:成果を出したメンバーには見合っただけの高いリターンで報いる環境があります。自分で起業するよりも合理的で大きな挑戦ができ、市場価値が極めて高い人材へ成長できます。 ★実直な実行力を評価する採用枠:休学や浪人、転職歴の多さなど、一般的な成功のレールに乗っていない独自の価値観を持つ方を歓迎します。指示待ちではなく、自律駆動できる泥臭い実行力を高く評価します。 ★現場のリアルな変革を牽引:顧客の要望をそのまま受けるのではなく、現場オペレーションにフィードバックを返し続け、会社全体の意識が変わるレベルの成果を追求します。売れないものを無理に売らない判断も含め、事業価値を最大化します。 ※業務内容の変更範囲:当社の定める範囲
コンサルタントチームへの配属。少数精鋭の組織で、顧客のビジネス成長と産業のモダン化をダイレクトに牽引します。
当面無
山梨県甲府市荒川1丁目11番12号
屋内全面禁煙
アクセス:甲府駅より車で7分
※就業場所の変更範囲:当社の定める範囲
自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
1名
2回
筆記試験:無
【未経験歓迎/高待遇/年休125日以上】■巨大なデジタル僻地をモダン化する成長企業です。■営業が受注した案件を引き継ぎ、企業の変革を最前線で実行支援する要の職種です。
【株式会社メンテモについて】 ガソリンスタンドやジュエリーなど、IT化から取り残された巨大な「デジタル僻地」をモダン化する事業を展開しています。代表の若月は学生時代から複数回起業しForbes30に選出された実績を持ち、地方(山梨・甲府)から日本を代表するユニコーン企業を目指しています。強力なITプレイヤーが不在のブルーオーシャン市場において、圧倒的なスピード感と実行力で産業そのものをアップデートする社会的意義の大きな挑戦を続けています。忖度や無駄な遠回りを排除し、常に目的への最短経路を考える本質思考を大切にするプロフェッショナル集団です。
〒400-0015 山梨県甲府市大手1丁目2番21号
首都圏営業所
日本全国の自動車関連事業者様へのDXサービス提供
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
540~1060万
業務詳細 <公共分野> ・自治体に対する情報システム基盤の提案/構築/運用等のSE業務を通じた、お客様の課題解決/職員利便性向上/住民サービス向上 ・新規案件獲得/案件のスケールUP/他社奪回のための技術コンサルティングによる、受託等利益の最大化 ・自治体NWに適用する最新技術に対する目利きと、実構築への反映による先行事例の創出などにより、組織的スキル向上と若手育成の牽引 【導入事例】 ・庁内システムの仮想化で、サーバー運用を効率化 ・総合防災情報システム導入でアナログな災害対応から脱却 ・「横浜DX戦略」とデジタル活用 <初中等分野> ・初中等分野を中心としたお客様に対する情報システム基盤の提案/構築/運用等のSE業務を通じた、お客様の課題解決/教職員利便性向上/教育現場の情報化推進 ・新規案件獲得/案件のスケールUP/他社奪回のための技術コンサルティングによる、受託等利益の最大化 ・初中等分野に適用する最新技術に対する目利きと、実構築への反映による先行事例の創出などにより、組織的スキル向上と若手育成の牽引 【導入事例】 ・ゼロトラストモデルで教職員の業務を効率化、ネットワークアセスメントで、GIGA端末の運用トラブル解消へ。等 【ソリューション紹介】 ・GIGAスクール構想の下での教育ICT環境のサポート、学校ネットワークの評価と見える化、教職員の働き方改革を実現する「校務DX」の推進 ポジションの魅力 このポストは初期配置として山梨県にて従事いただきます。 初期配置のエリアを中心にしつつ、その後はキャリアアップやスキルアップのためエリアを限定せずにご活躍をしていただきます。具体的には、本社組織でより大型案件や広域エリアに対する案件支援に従事することで、より幅広い経験を積んでいただきます。 いずれかの分野のなかで応募者様の意向にあうものをお選びいただきます。 <公共分野> 民間企業と自治体を比較すると、NWオープン化(クラウド活用)・業務のデジタル化・職員のITリテラシ、いずれも10年程度のビハインドに留まっているケースが多く、最新技術の投入によるシステム効率や業務改善効果が非常に大きく表れることから、自身の導入したシステムの効果・効能を明確に振り返ることが出来ます。 さらに、税金を投じたIT予算が、住民生活に利益還元される様子までフィードバックを追うことで、直接の契約先である自治体に止まらず、その先の住民・国民の生活向上や利便改善という社会貢献を実感できます。 <初中等分野> 初中等教育分野は、GIGAスクール構想や教育DXの推進により、ICT環境の整備が急速に進んでいます。しかし、現場ではまだ紙文化や従来型の運用が根強く、ICT活用やセキュリティ対応に課題を抱えているケースも少なくありません。 そのため、最新技術を導入することで、学習環境や校務の効率化に大きな改善効果が現れます。自分が設計・構築したシステムが、先生や生徒の学びや働き方を変え、教育の質を高める様子を直接実感できるのは、このポジションならではのやりがいです。 さらに、教育ICTは単なる業務改善にとどまらず、子どもたちの学びの可能性を広げ、未来を担う人材育成に貢献する社会的意義があります。あなたの技術力が、教室のICT活用を支え、全国の教育現場に新しい価値を届けることにつながります。 最先端のICT技術を駆使し、教育現場の課題解決と新たな価値創造を実現する―そんな社会貢献を実感できる環境で、私たちと一緒に未来の学びを支えていきませんか?
応募資格(必須) <公共分野> 以下の要件を全て満たすこととする 【業界知識】 ①公共(特に自治体分野、または防災・地域情報インフラシステム構築)向けのプロジェクトの参加経験(1年以上) 【エンジニアとしての経験】 ②ネットワーク機器またはサーバ(仮想環境含む)のシステム構築プロジェクトにおいて、基本設計~詳細設計~構築~試験までの一連の工程を3年以上経験していること 【プロジェクトマネジメント経験】 ③プロジェクトメンバが5名以上(協力会社を除く)のPMまたはPL経験(2年以上) <初中等分野> 以下の要件を全て満たすこととする 【業界知識】 ①公共(特に初中等分野)向けのプロジェクトの参加経験(1年以上) 【エンジニアとしての経験】 ②ネットワーク機器またはサーバ(仮想環境含む)のシステム構築プロジェクトにおいて、基本設計~詳細設計~構築~試験までの一連の工程を3年以上経験していること 【プロジェクトマネジメント経験】 ③プロジェクトメンバが5名以上(協力会社を除く)のPMまたはPL経験(2年以上)
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
300~500万
<採用背景> レストランやカスタマーサポート、空間開発などのクオリティについて、上質なラグジュアリーホテルと同等のサービス価値を提供するために、サービスのアップデートを考えております。また、これまでの採用では、新卒採用がメインでありましたが、経験者の方を採用することによって、2030年には世界50拠点が開業ができるように準備を進めたいと考えております。 <採用目的> 入社していただいた方には、支配人と連携しながら、業務過多である支配人業務を引き継ぎ、適切な拠点運営を行える体制構築を期待します。 <業務内容> ・オペレーション改善の全体計画、推進 ・スタッフマネジメント ・空間開発の推進
<必須> ・プロジェクトマネジメント経験 ・人材マネジメント経験 <歓迎> ・ホテル・グランピング施設・結婚式場・テーマパーク等での業務経験 ・大工・電気・設備まわりの施工経験 <スキル> ・オペレーション改善と効率化のための立案能力 <人物像> ・設計や施工に苦手意識がなく物づくりが好きな方 ・当社のビジョン・ミッション・サービスコンセプトに共感できる方 ・チームの一員として仕事をするスタンスのある方 ・役割意識をしっかり持ち、事業成長に貢献できる方 ・サービスを常にアップデートをしていく意識があり、スピード感のある方 ・課題解決能力と柔軟性を持ち、変化に対応できる方 ・変化を楽しめる人
<エンターテイメントリゾート事業> 自然と地域文化に触れる原体験で、人の可能性を広げるエンターテイメントリゾート事業「BUB RESORT 」 <キッズキャンプ事業> 子供の才能を爆発させる12歳以下の宿泊/日帰りツアー『天才キャンプ』
700~1000万
<採用背景> 2030年に世界50拠点開業、IPOを進めている中で、事業部の成長と市場の拡大を狙うためには、リーダーシップと戦略的な視点を持った方を新たに採用する必要性があると判断しました。そこで、当社で初となる事業部長候補を採用することを決意しました。 <採用目的> 入社していただいた方には、まずは、事業部全体の状況を確認いただき、戦略立案および実行をリードし、部門レベルから会社全体のビジョンを具現化していただくことを期待します。 <業務内容> ・事業部全体の戦略企画・実行 ・各拠点の業績向上と組織効率化 ・サービス開発や顧客体験の向上 ・NPSの年間達成 ・マネジャーおよび支配人の輩出
<以下いずれかの経験> ・中長期で複数の人が関わるプロジェクトマネジメントの経験 ・新規サービスの立ち上げ等の経験 ・メンバー育成について仕組みや制度設計に関わった経験 ・30人以上のチームマネジメント経験 ・PLに触れる業務経験 <スキル> ・戦略立案および実行能力 ・業績向上および組織効率化に関するスキル <人物像> ・ビジョン・ミッション・サービスコンセプトに共感できる方 ・組織全体をリードできるリーダーシップのある方 ・チームワークを重視し、部門間の連携を強化するスタンスのある方 ・柔軟性と変化への対応力を持ち、組織の成長に貢献する意欲のある方
<エンターテイメントリゾート事業> 自然と地域文化に触れる原体験で、人の可能性を広げるエンターテイメントリゾート事業「BUB RESORT 」 <キッズキャンプ事業> 子供の才能を爆発させる12歳以下の宿泊/日帰りツアー『天才キャンプ』
600~1100万
【職務概要】 同社にて、日本国内の中堅・中小企業を対象としたITシステム導入コンサルティング業務をお任せします。 経営課題解決に向けて、ITだけでなく経営に関する総合的知見や人間力も発揮することができる環境です。 【職務詳細】 ●現状調査の実施 対象となるお客様の経営課題をヒアリングし、優先順位の決定 ●施策の立案 把握できた経営課題に対し中立的な立場でITシステム選定、導入、定着運用に向けた検討や提案 ●施策の実行支援 立案した施策をお客様とともに推進し、経営課題の解決を実行面で支援します。RFPの作成支援、クラウドツールの選定支援、基幹システム導入プロジェクトの立ち上げ、システム運用体制構築支援といった施策を実行し、必要時には業務プロセス改革(BPR)活動支援を通じてDXの推進を行います。
【必須】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・新たなテクノロジーに関する知識やスキルを習得する意欲 ・社内外における円滑なコミュニケーションスキル(日本語) ・企業の業務プロセス、データフローに携わったご経験 ・社内あるいは社外への基幹システム(財務会計、生産管理、販売、物流、人事 等)等の導入プロジェクトに、メンバーとして携わったご経験
公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等におけるコンサルティング業務