RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

設備管理(商業施設)<正社員_千葉県船橋市>※責任者候補※/26160

613~675

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

千葉県船橋市

職務内容

職種

  • 不動産ビルメンテナンス/管理員

仕事内容

【業務内容】 管理施設の設備管理を担当していただきます。 ・設備管理(定期点検、巡回点検) ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・報告書作成 ・更新工事の立会(点検・調査・修繕工事など) ・顧客、テナント対応 ・協力会社のマネジメント ・メンバーマネジメント <詳細> ・担当施設は商業施設(千葉県船橋市)です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は日勤です。 ・管理体制は10名程度です。 ・残業時間は月20~30時間です。 ■ 企業特徴 【伊藤忠商事グループの総合不動産管理会社】 伊藤忠商事グループの総合不動産管理会社です。オフィスビル、マンション、商業施設、教育施設、公共施設など、様々な施設の管理を手掛けています。管理施設の物件調査、修繕計画作成、設計、積算、施工管理、フロント、プロパティマネジメントなど、施設運営の総合サービスカンパニーとして全国11拠点で事業を展開しています。 【新たな不動産ビジネスの創造】 伊藤忠商事グループの総合不動産管理会社として、グループ各社と連携しながら、新たな不動産ビジネスに積極的に挑戦しています。業界初のEMS(エネルギー・マネジメント・システム)の導入や通信サービスなど付加価値サービスの提供のほか、「再生させ住み続ける」“100年マンションプロジェクト“の推進など、新たな取り組みで施設管理業界をリードしています。 【豊富な管理実績】 最新の管理実績は、ビル管理面積669,556坪、ビルプロパティマネジメント面積670,495坪、分譲マンション管理戸数106,565戸、賃貸マンション・学生会館運営戸数20,431戸であり、毎年管理数を伸ばしています。グループ企業(不動産関連)からの事業承継や、価値観を分かち合える同業会社のM&Aを実施することで管理実績を伸ばしています。 【社員を重視した企業理念】 “ありがとう、があふれてる会社”を企業理念として掲げ、お客様に良いサービスを提供するためには、社員自身が気持ちよく満足して働けることを経営の第一として考えています。実務的な研修サポートやホスピタリティ研修のほか、個人の資産形成や生活サポートのための税務・会計セミナーや社外の専門家を招いた研修も実施しています。 【働きやすさの追求】 仕事と家庭の両立を目指して制度改革を継続するなかで「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から認定を受けました。始業時間や終業時間を調整できる育児サポート制度のほか、要介護者1人につき通算93日の範囲で介護休業を取得できる介護サポート制度の構築など、社員が長期に渡って継続勤務しやすい環境づくりを推進しています。

求める能力・経験

■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・施設管理 ■ 求める資格 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類

学歴

高等学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

給与

613万円〜675万円

勤務時間

09時00分~17時30分

休日・休暇

124日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

613万円~675万円(経験および能力を考慮の上で決定) 昇給:有り 賞与:有り ■ 備考/補足 ・入社後、約3ヵ月程度は業務フローや現場運用への理解を深めていただく期間として 勤務時間は下記3パターン(シフト制)となりますが、その後は日勤のみ(平日勤務)へ移行します。  (1) 早番 08時00分~17時00分  (2) 日勤 09時00分~18時00分  (3) 遅番 13時00分~22時00分 ・試用期間中の金額変動はございません。 ・所定労働時間は7時間30分です。 ・フレックスタイム制度(コアタイム/09:00~14:00)がございます。 ・定年は60歳(再雇用制度:75歳まで)です。 ・有給休暇の平均取得率は13.2日です。 ・入社3年後の定着率は90%以上です。 ・有休休暇の消化率は50%以上です。 ・育休休暇の取得率は90%以上です。

勤務地

配属先

転勤

商業施設(担当施設)

住所

千葉県船橋市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

商業施設(担当施設)/千葉県船橋市 ■ 転勤・出張 転勤:当面無し 出張:無し

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

■ 諸手当 ・通勤手当(全額支給) ・時間外手当 ■ 休日休暇 年間休日数124日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇(有給奨励日) ・年末年始休暇 (その他) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ■ 福利厚生 ・退職金制度(確定拠出年金) ・借上社宅 ・社員親睦会 ・同好会 ・ベネフィットステーション ・財形貯蓄制度 ・引っ越し費用負担(社内規定による)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    <千葉市美浜区勤務>◎50代、60代活躍中・設備管理責任者【エーエフマネジメント株式会社】

    432~432

    • 予算管理
    • 品質管理
    • 施設/設備管理
    • 備品/設備管理
    • 点検
    • マネジメント
    • 事務
    • 進捗管理
    • ホテル
    • 現場責任者
    • メンテナンス
    • 予算策定
    • シフト管理
    • 請求
    • 安全管理
    • トラブル対応
    • 業者選定
    • 設備管理
    • 電気設備
    • 立会い
    • Microsoft Excel
    • 危険物取扱
    • Microsoft Word
    エーエフマネジメント株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    千葉市美浜区のアパホテルにて、施設の設備管理業務全般を統括する現場責任者をお任せします。 設備の管理・点検・検針を通じてご利用者の安全を守りながら、 総員15名のスタッフマネジメントも担っていただく、やりがいのあるポジションです。 具体的には ・設備管理業務の統括・運営 設備の日常点検・検針・メンテナンス対応 年間・月間作業計画の策定および進捗管理 年1回(毎年1月上旬)の電気設備年次点検(停電作業) への対応 ・スタッフの管理・教育 現場スタッフ(総員15名)の労務・勤怠管理 スタッフの育成・指導・シフト管理 ・ホテル側との連絡・調整 ホテル担当部署への日常的な報告・連絡・相談 ホテル側からの依頼事項への対応・調整 ・協力会社との調整 委託業務を担う協力会社との連絡・調整・立会い者手配 臨時工事・作業発生時の現場対応調整(見積・業者選定・請求事務は本社管理部門が対応) ・品質・安全管理 / コスト管理・予算策定 ・報告書・提案書の作成 ・設備更新・改修の企画・推進 ・緊急対応・トラブル対応

    求める能力・経験

    <必要な免許・資格> ◎第二種電気工事士などビルメン系の資格 ◎ビル管理、空調メンテナンス、給排水メンテナンス、電気工事など の業務経験がある方歓迎 ◎基本的なワード、エクセルの一定レベルスキルのある方 <以下のいずれかの資格ある方歓迎> ◎ボイラー技士 ◎冷凍機械責任者 ◎危険物取扱者

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    千葉【常駐設備管理/ビル管理★ベテラン歓迎★】残業10h/転勤無/研修充実

    400~550

    株式会社ザイマックスグループ千葉県内
    もっと見る

    仕事内容

    ■当社が受託する不動産物件(オフィスビルや商業施設)に常駐頂き、電気主任技術者選任業務及び、設備管理全般を行っていただきます。 ※工事実務は行いません。 【仕事内容詳細】 防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。 ≪変更の範囲:会社の定める業務≫ 【限定正社員(専門職)とは】職種限定のポジションです。また、本人同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    求める能力・経験

    【歓迎】オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理、メーカー工場、設備管理会社等での専任経験やそれに準ずる実務経験 ★ビル管理未経験歓迎/折衝経験豊富なベテラン層多数ご入社実績有★ 《働きやすい理由》BMの月の残業時間は15時間程度です。ビル管理業務は 、管理に従事する人数によって委託料が決まることが一般的ですが、当社 は管理だけでなく、付随するバリューアップ工事で利益を出せる仕組みを 作っており人員配置もゆとりを持って配置でき、このような環境が実現で きています。問い合わせは事業所全体のメールアドレス宛に来るので、 業務負荷が一人に偏ることはございません。

    事業内容

    ■不動産全般の企画コンサル■施設管理・警備・保安・清掃・工事・資材販売 ■オフィスビル、商業*・物流施設・ホテルなど*における運営・管理、 テナント営業・斡旋、経営代理・代行、新築・改修等の設計企画コンサル

  • 企業ダイレクト

    首都圏【常駐設備管理/ビル管理★ベテラン歓迎★】残業10h/転勤無/研修充実

    397~550

    株式会社ザイマックスグループ東京都23区内, 千葉県内, 埼玉県内
    もっと見る

    仕事内容

    ■当社が受託する不動産物件(オフィスビルや商業施設)に常駐頂き、電気主任技術者選任業務及び、設備管理全般を行っていただきます。 ※工事実務は行いません。 【仕事内容詳細】 防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。 ≪変更の範囲:会社の定める業務≫ 【限定正社員(専門職)とは】職種限定のポジションです。また、本人同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    求める能力・経験

    【歓迎】オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理、メーカー工場、設備管理会社等での専任経験やそれに準ずる実務経験 ★ビル管理未経験歓迎/折衝経験豊富なベテラン層多数ご入社実績有★ 《働きやすい理由》BMの月の残業時間は15時間程度です。ビル管理業務は 、管理に従事する人数によって委託料が決まることが一般的ですが、当社 は管理だけでなく、付随するバリューアップ工事で利益を出せる仕組みを 作っており人員配置もゆとりを持って配置でき、このような環境が実現で きています。問い合わせは事業所全体のメールアドレス宛に来るので、 業務負荷が一人に偏ることはございません。

    事業内容

    ■不動産全般の企画コンサル■施設管理・警備・保安・清掃・工事・資材販売 ■オフィスビル、商業*・物流施設・ホテルなど*における運営・管理、 テナント営業・斡旋、経営代理・代行、新築・改修等の設計企画コンサル

  • 企業ダイレクト

    首都圏【常駐設備管理/ビルマネジメント】第二新卒/未経験歓迎/残業15h/転勤無

    397~600

    株式会社ザイマックスグループ東京都23区内, 神奈川県内, 千葉県内
    もっと見る

    仕事内容

    ★二卒歓迎★当社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。 【その他】社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。知識・経験・資格を積み上げながら、高度・専門的な領域でご活躍いただきます。※点検作業等において、工事実務および建物への改変を伴う作業は発生しません ≪変更の範囲:会社の定める業務≫

    求める能力・経験

    ☆未経験歓迎【活躍事例:清掃・アミューズメント施設・自治体/役所経験・倉庫管理・製造オペレーターのご経験者等】手に職をつけたい/安定した環境で働きたい/プライベートも充実させたい方など歓迎です! 《働きやすい理由》BMの月の残業時間は10時間程度です。ビル管理業務は 、管理に従事する人数によって委託料が決まることが一般的ですが、当社 は管理だけでなく、付随するバリューアップ工事で利益を出せる仕組みを 作っており人員配置もゆとりを持って配置でき、このような環境が実現で きています。問い合わせは事業所全体のメールアドレス宛に来るので、 業務負荷が一人に偏ることはございません。

    事業内容

    ■不動産全般の企画コンサル■施設管理・警備・保安・清掃・工事・資材販売 ■オフィスビル、商業*・物流施設・ホテルなど*における運営・管理、 テナント営業・斡旋、経営代理・代行、新築・改修等の設計企画コンサル

  • エージェント求人

    設備管理(建物)<契約社員_千葉>/21959

    450~600

    株式会社シミズ・ビルライフケア千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・建物の年間管理計画の作成 ・日常点検、定期点検 ・点検報告書の作成 ・オーナーとの打ち合わせ ・更新工事の監理 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、病院、商業施設、教育施設などです。 ・請負形態は元請が中心(9割以上)です。 ・管理方法は常駐管理または巡回管理です。 ・勤務形態は日勤です。 ※ 夜間のメンテナンスは協力会社に発注しているため、常駐管理の場合でも夜間勤務はほとんど発生いたしません。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【清水建設グループのビルマネジメント会社】 清水建設株式会社(スーパーゼネコン)グループのビルマネジメント会社です。清水建設グループの案件を中心として、建物管理から修繕工事の施工管理までワンストップで手がけています。スーパーゼネコングループとして強固な経営基盤を構築しているため、オフィスビル、総合病院、大型商業施設、大学キャンパス、ホテル、技術研究所、寺社仏閣など案件を安定して獲得しています。 【清水建設の施工物件を中心とした管理実績】 清水建設の施工物件を中心としたビルマネジメントを手がけています。清水建設株式会社の本社ビル(地上22階建/51,800平米)、清水建設株式会社の技術研究所、札幌時計台ビル(地上14階建/21,287平米)、いわきワシントンホテル(地上17階建/24,755平米/148室)、日本女子大学目白キャンパス、北見赤十字病院(地上9階建/48,803平米/532床)、日光東照宮などの管理実績をお持ちです。 【超高層マンション大規模修繕工事において日本一の施工実績】 超高層マンション大規模修繕工事において日本一の施工実績がございます。代表例としてエルザタワー55(地上55階建/650戸/高さ185m)、晴海ビュータワー(地上50階建/624戸/高さ165m)、エルザタワー32(地上32階建/389戸/高さ112m)、パークシティ杉並(地上28階建/243戸/高さ93m)などがございます。 【充実した教育制度】 資格(第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者など)取得に向けた支援制度、ブラザー・マイスター制度(先輩社員がマンツーマンでフォローする教育制度)、eラーニングなどの教育制度が充実しております。また江東区には技術研修センターを構えており、モックアップ(実物大の設備)などを通して、従業員の技術力向上及び人財育成を図っています。 【長期的に働ける柔軟な制度の構築】 柔軟な働き方制度の構築を積極的に行っています。フレックスタイム制度や時短勤務制度の導入、有給休暇の取得促進、直近では産前産後休暇、男性の育児休暇、子どもの看護休暇、介護休暇を有給扱い(給与100%支給)とする制度へ拡充しライフイベントや家庭事情によるキャリア中断を防ぎ、男女問わず安心して働ける環境を整備しています。また、シニア給制度により75歳まで長期的に働ける環境です。

    求める能力・経験

    ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ・プロパティマネジメント ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士

    事業内容

    【事業内容】 ・建物及び付属設備工事(増改築、改修、新築)の請負 ・建物及び付属設備の各種調査、診断、解析、評価 ・建設工事(増改築、改修、新築)の企画、設計、監理 ・建物の耐震診断及び耐震補強の設計、監理 ・建物の維持管理に関するマネジメント ・付属設備の運転保守、清掃、警備等の管理業務受託 【沿革】 ・1986年 株式会社シミズリフォーム設立 ・1995年 株式会社シミズ・ビルライフケアへ社名変更 ・2000年 清水建設のビルマネ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

  • 企業ダイレクト

    首都圏【常駐設備管理/ビル管理】最後の転職歓迎/正社員定年最長70歳/資格活用

    397~550

    株式会社ザイマックスエルダーズ東京都23区内, 千葉県内, 神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    ★☆70歳まで正社員として就業可能☆★当社が受託する不動産に常駐し、様々な設備について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。 【その他】 社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。知識・経験・資格を積み上げながら、高度・専門的な領域でご活躍いただきます。 ※工事実務は行いません≪変更の範囲:会社の定める業務≫

    求める能力・経験

    【必須】第二種電気工事士の資格をお持ちの方等【過去入社実績】メーカーにてサービスエンジニアのご経験がある方/オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理のご経験がある方など。 《働きやすい理由》BMの月の残業時間は15時間程度です。ビル管理業務は 、管理に従事する人数によって委託料が決まることが一般的ですが、当社 は管理だけでなく、付随するバリューアップ工事で利益を出せる仕組みを 作っており人員配置もゆとりを持って配置でき、このような環境が実現で きています。問い合わせは事業所全体のメールアドレス宛に来るので、 業務負荷が一人に偏ることはございません。

    事業内容

    不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 オフィスビル・商業・物流施設・ホテルなどの不動産に関する運営業務の受託 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 等

  • 企業ダイレクト

    【ビルメンテナンス管理/八千代台】未経験歓迎◎デスクワーク中心/残業ほぼ無

    300~400

    株式会社トラストワーク千葉県習志野市
    もっと見る

    仕事内容

    ■管理会社等のお客様から管理を依頼された建物(アパート中心)の設備の維持に関わる管理業務をお任せします。9割がデスクワークとなります。 【具体的業務】■点検・工事スケジュールの策定 ■修繕プランの見積 ・提案 ■お客様先との打ち合わせや現地調査 ■協力会社(職人さん)の手配 ■一般のお客様からの問い合わせ対応 ■報告書の作成 ◎主に事務所での業務ですが、お客様先との打ち合わせや現場調査などで外に出る事もあります。 ◎法律で義務付けられた点検・作業などの調整・管理業務がメインです。コツコツと段取りを組むのが好きな方に向いています。

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■普通自動車免許(AT限定可)■PCの基本操作(Excel等)ができる方  【人物像】■事務スキルを活かして、専門性や資格を身につけたい方 ■誠実な対応ができる方 ◎現場で作業をするのではなく、作業の計画をたて、人を動かす「指揮官」としてのお仕事です。 ◎自分が管理することで建物の資産価値を守り、また不具合が発生した時には解決につなげることで、お客様から感謝をいただけるやりがいがあります。 ◎入社後、消防法やビル管理士としての知識を徐々に得ていただいたり、資格を取っていただくことで建物管理としての一生もののスキルを手に入れられます。

    事業内容

    ビルメンテナンス業

  • エージェント求人

    <千葉市>オフィスビル運営管理 宅建士を目指している方・勉強中の方へ  ★年間休日125日/土日祝休

    400~600

    • メンテナンス
    • 内装工事
    • オフィスビル
    • 営業
    • 清掃
    • 現状把握
    • 顧客課題ヒアリング
    • ヒアリング
    • オフィスビル管理
    • オフィスビル清掃
    • テナント対応
    • テナント管理
    • 業者選定
    • メンテナンス業者手配
    • 取引業者との交渉
    • ビルメンテナンス業者管理
    • ニーズヒアリング
    • 管理/メンテナンス案件受注
    • 顧客折衝
    • スケジュール調整
    • 顧客対応
    • スケジュール管理
    • 普通自動車
    • 販売
    • 顧客ニーズヒアリング
    • 電話対応
    • メール対応
    • 顧客ニーズ把握
    ビルネット・プロパティ株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    ◎不動産業ですが土日の完全週休2日制。 ◎年間休日120日以上で残業ほとんどなし ◎充実の手当+明確なインセンティブ制度あり ■お仕事内容■■■ クライアントから委託された オフィスビル(約30棟)の管理運営を手掛けてください。 ビル入居企業は大手企業が中心で、入居企業との各種調整、 建物メンテナンス会社との調整、打ち合わせなどです。 入社後は30棟あるオフィスビルの内、一部をご担当いただきます。 20歳台~30歳代の先輩がノウハウをお教えしますよ! <具体的な仕事内容> ・メンテナンスの業者手配等の各種工事の手配  及びテナント、施工業者との調整 ・賃貸借契約の新規締結、更新、解約業務 ・テナントとの折衝業務 ・入居募集活動 <成長できる仕事です> 営業としてのコミュニケーション力だけでなく、 不動産全般や内装工事またビルに関する総合的な知識も身に付きます。 日々、自分のスキルの向上を感じることができ お客様からも感謝されるやりがいのある仕事です。 専門知識を少しずつ身に付け一人前になってください。 ■企業の特徴■■■ オフィスビルを保有しているクライアント(投資家)より依頼を受け 貸主代行として様々な不動産管理業務を行っています。 一般的なビル清掃のような管理ではありません。 担当した物件をどのように運営すれば 建物の資産価値が最大化するかと考え 実践しながらビル運営を行います。 少し、難しく感じられるかもしれませんが実務経験はなくてもOK。 入社後は家賃管理など 毎月のルーチンワーク業務からスタートしてください。 一般的に年配の方が多い業界ですが、20~30代が活躍中の職場です。

    求める能力・経験

    ◎高卒以上 ◎普通自動車免許(オートマOK) ◎宅建士を勉強中の方、これから勉強したい方歓迎  └ 資格手当:月5万円支給  └ 未経験入社後に勉強し、資格取得した社員も在籍しています ◎ビル管理・ビルメンテナンスの知識や経験は一切不要  └ 前職が営業職・販売職など、お客様対応の経験がある方が多数活躍中です <歓迎する人物像> 〇お客様との信頼関係を大切にできる方 〇スケジュール管理が得意な方 〇ステップアップしながら、不動産管理のスペシャリストを目指したい方

    事業内容

    ・オフィスビルの管理 ・オフィスビルの内装、設備工事一式 ・賃貸ビル、賃貸マンション、賃貸アパートの企画コンサルティング ・土地、建物の売買仲介

  • 企業ダイレクト

    ★完全未経験歓迎★【柏市/設備管理】三井不動産グループ/年休125日/働き方◎

    390~480

    ファースト・ファシリティーズ千葉株式会社千葉県柏市
    もっと見る

    仕事内容

    三井不動産グループの一員として、オフィスビルや商業施設など多彩な物件の施設管理を担うのが、私たち三井不動産ファシリティーズグループです。 【具体的には】ビル設備の点検・監視業務を中心とした設備管理業務です。電気・空調・給排水などの設備を巡回しながらチェックし、修繕対応や修繕計画の作成も行います。 【物件の特徴】研究機関やファミリー層が中心の落ち着いたエリアでの勤務の為、夜間の緊急対応や人的トラブルも比較的少なめです。

    求める能力・経験

    【歓迎】接客販売のご経験がある方 ◎研修充実:実機を使って研修する専用施設があり、未経験でも安心して 働いていただくことができます! 【三井不動産グループの安定感と充実の福利厚生がアピールポイント】 ■年間休日124日なことに加え残業も少なく、資格手当は積み上げ式で最大月5万円まで支給、スキルアップを全面支援。プライベートとの両立がしやすいのが特長です。安定と挑戦を両立できる最適なフィールドです。 ■研究機関やファミリー層が中心の落ち着いたエリアでの勤務の為、夜間緊急対応なども少なめの働きやすい環境です。

    事業内容

    建物設備保守・環境衛生・警備・清掃・総合施設メンテナンスサービス

  • 企業ダイレクト

    首都圏【常駐設備管理】残業10H第二種電気工事士活かして専門性向上/安定環境

    397~450

    株式会社ザイマックスグループ東京都23区内, 千葉県内, 神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    当社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。 【詳細業務】オフィスビルや商業施設に常駐し、電気・空調・給排水設備の点検を担当します。チェック項目に沿って機器の状態確認や数値記録を行い、不具合があれば原因を切り分けて協力会社へ連携します。工具使用や機械点検の経験、第2種電気工事士の知識が活かせる環境です。 ★設備管理からビルマネジメントに挑戦できるため、点検業務に留まらず修繕計画や工事手配まで関われるため、専門性が身につくのが特徴です★

    求める能力・経験

    【必須】■第二種電気工事士資格 ■機械/電気系の実務経験(設備保全・サービスエンジニア・整備など、点検や工具使用のご経験が活かせます) 【魅力】独立系不動産マネジメント企業としてトップクラスの受託実績を持ち、管理物件数の多さから安定したキャリア形成が可能です。各物件に余裕ある人員配置を行うことで残業は月10時間程度。泊まり勤務も明け休みを活用でき、無理のない働き方を実現。未経験者も年間40名ほど多く受け入れており、長期育成前提の教育体制が整っています。

    事業内容

    ■不動産全般の企画コンサル■施設管理・警備・保安・清掃・工事・資材販売 ■オフィスビル、商業*・物流施設・ホテルなど*における運営・管理、 テナント営業・斡旋、経営代理・代行、新築・改修等の設計企画コンサル