未経験歓迎!想定660万円~◎年休130日以上◎残業月15h程度◎経営者と渡り合う不動産営業
660~1500万
株式会社トゥビッグ
東京都豊島区
660~1500万
株式会社トゥビッグ
東京都豊島区
その他営業
不動産コンサルタント
不動産個人営業
<PRポイント> ◎成果に応じて粗利益の15%を還元する高水準のインセンティブ制度 ◎社長直下で営業スキルや不動産知識を学べる環境 ◎高級収益不動産を扱うため、経営者や資産家との折衝経験を積める ◎未経験から3年で一人前を目指す育成ロードマップあり ◎年間休日130日以上、残業月平均15時間程度と働きやすさも両立 ◎今後売上100億円規模を目指す成長企業で組織づくりにも関われる 株式会社トゥビッグは、東京都心の高級収益不動産の売買・運営・管理・資産運用コンサルティングを手掛ける成長企業です。 今回募集するのは、会社経営者や資産家に対してオフィスビルのワンフロアや一棟物件を提案する不動産提案営業。 現在は社長や責任者が売上の中心を担っており、今後の事業拡大に向けて次世代の営業組織をつくるための増員採用です。 未経験からでも育成を前提としており、将来的には高額不動産を扱うコンサルティング営業として成長できる環境があります。 【業務内容】 ・経営者、資産家への電話アプローチ ・新規顧客との接点づくり ・商談アポイントの獲得 ・架電結果や顧客情報の記録、管理 ・上司との振り返りおよび営業改善 ・商談同行 ・物件情報の収集、調査 ・市場調査 ・賃料改定、賃上げ交渉 ・不動産情報サイトやWEB広告の作成 ・投資用不動産や資産形成に関する提案 ・契約関連業務 まずは電話アプローチによる顧客接点づくりからスタートします。 その後、 商談同行/ヒアリング/物件説明/提案方法/融資や税務の知識習得 などを段階的に学びながら、将来的には新規開拓から提案、交渉、契約まで一貫して担当できる営業を目指します。 【社風について】 成長途中のベンチャー企業だからこそ、一人ひとりに大きな裁量が与えられています。 営業手法に決まりはなく、自ら考え、行動し、改善を重ねながら成果を追求できる環境です。 社長との距離も近く、直接学べる機会が多いため、素直に吸収しながら成長したい方に適しています。 年齢や経験よりも、行動力や主体性、夢や目標に向かう姿勢が評価される社風です。
業界/職種未経験歓迎! ★夢/目標がある人 ★素直な人 *内定の可能性が高い人 ・教わったことを素直に実践できる方 ・夢や目標に向かって努力できる方 ・稼ぎたい理由や将来像が明確な方 ・地道な行動を継続できる方 ・結果が出ない原因を分析し改善できる方 ・疑問点を放置せず質問できる方 ・物怖じせず経営者層とコミュニケーションが取れる方 ・他責ではなく主体的に考えられる方 ・成長企業を一緒につくっていきたい方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、高等学校
正社員
660万円〜1,500万円
一定額まで支給
09:00〜18:00 残業月平均15時間程度
有 平均残業時間: 15時間
有
130日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
給与形態:年俸制 賞与回数:業績賞与 〈年収例〉 年収例:30万円×12ヶ月+インセンティブ(売上目標達成の場合) =年収660万円(月給換算:55万円) ※想定年収について 今回想定しております営業ポジションは、成果連動型の報酬比率が高く、 記載の想定年収は売上目標達成した場合のインセンティブを含んだものとなります。 入社後、売り上げが0の場合年収は360万円となります。 ※インセンティブ:粗利の15% 給与内訳 ・月給250,000円(固定残業代30時間を含む、超過分は別途支給) ・職能手当:50,000円~125,000円(経験に応じて決定) ・インセンティブ固定制(粗利15%)例:2,000万円粗利の場合300万円 決算賞与あり。 インセンティブは粗利益等に応じて支給。
無
東京都豊島区
〈勤務地〉 〒171-0021 東京都豊島区西池袋2-29-19 池袋KTビルB1F アクセス: 各線「池袋駅」徒歩6分 自社内勤務 転勤の可能性:なし
有
通勤交通費(月7.5万円まで) 営業交通費全額 資格取得支援 退職金制度 リロクラブ 慶弔見舞金 フリードリンク 社員研修旅行 借上げ社宅
最終更新日:
年収非公開
【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 経歴・志向に合わせ、最適なポジションを1つ〜複数ご提案 ✅ PMO・DX推進・BPOなど、幅広い領域で経験を活かせる ✅ マネジメント・コンサルタント・スペシャリストのキャリアパス ✅ 独自の業務運営メソッドとデジタル化技術研修で成長を支援 ✅ 年間休日123日(2026年)/残業月20時間想定/カジュアル面談可 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション ビジネスエンジニアリング事業本部/オープンポジション(職種横断) ※経歴・志向に応じて職種をご提案します。 🔷 勤務地 赤坂オフィス、または東京23区を中心とした顧客先 ※勤務地・出社頻度はプロジェクトによります。 ※現時点で本ポジションの転勤は想定していません。 🔷 業務概要 顧客の業務プロセスを設計・実行・改善し、生産性向上や事業の成長・変革を支援します。経験や希望に応じて、PMO・DX推進・BPOなどの業務を担当します。 🔷 担当領域 ・PMO ・デジタル化推進 ・BPO ・クラウドサービス ・システムマネジメント 🔷 主な職務内容 ・顧客の課題の可視化、業務プロセスの設計・改善 ・関係者との調整、プロジェクトの推進・管理 ・デジタルソリューションの提案、導入・定着・保守 ・業務・システムの安定運用、品質向上・コスト削減 🔷 プロジェクト例 ・新規事業・サービス企画部門の課題解決・PMO支援 ・DX推進部門・情報システム部門のデジタル化支援 ・業務構築・改善から安定運用までのBPO支援 ・クラウド導入・活用支援、法人向けネットワークの保守・運用 ※担当するプロジェクトは配属先によります。 🔷 組織構成 ・ビジネスプロセスコンサルティング統括部、プロフェッショナルアウトソーシング第一・第二統括部で募集 ・組織規模・メンバー構成は求人票に記載なし ・1,600件超の支援実績を基にした独自のマネジメント規格「COROPS」を活用 ・上位コンサルタントへの相談や、組織的なナレッジ共有を推進 🔷 働き方 ・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間想定 ・フレックス:プロジェクトによる ・顧客先常駐/出社頻度・出張有無は要確認 ・顧客との直接連携を通じて業務を推進 ※勤務時間・休憩時間・残業時間はプロジェクトにより異なります。
🔷 必須要件 社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・業務改善・課題解決 ・リーダー・SVとしてのマネジメント ・SE・PL・PM ・デジタルツールの開発〜運用保守 ※学歴・資格・語学不問 🔷 歓迎要件 以下いずれかの実務経験3年以上 ・法人営業、SV、ミドル・バックオフィス部門での企画〜運用 ・RPA・VB・VBAのツール開発、SE・PL・PM ・DX推進、PMO、コンサルタント
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400~700万
広告 マーケテイング クリエイティブ ソリューション営業 教育 広報PR
広告 マーケテイング クリエイティブ ソリューション営業 教育 広報PR
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700~1100万
■仕事内容 弊社が担当する東急グループやナショナルクライアントに対し、商業施設や店舗開発における調査・企画、コンセプト開発、環境デザイン、施工監理まであらゆるフェーズの商空間クリエイション業務をプロジェクトマネージャーとして推進していただきます。また、事業拡大に向けた営業活動も担っていただきます。 ■募集部門について 広告会社としてのイメージが強い当社ですが、以下の【空間クリエイション】事業を幅広く展開しています。 少数精鋭の中でご自身の強みを活かしながら、多様なキャリアを描いていただける環境です。 ・渋谷・二子玉川・南町田などをはじめとした、街・複合施設など、多様なスケールでまちづくり ・日本全国の主要空港において、空港内商業の事業計画コンサルティングやブランディング、パブリック環境や店舗の設計・施工・内装監理まで、ワンストップでサポート ・百貨店、商業施設・店舗、ホテル、企業のショールームといった多岐に渡る領域で、商業コンサルティングやブランディング、施設や店舗のデザイン・設計監理・施工・運営計画まで、トータルにサポート
※以下いずれか ・商業開発の企画・設計・施工のプロジェクトマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・商業開発の計画・設計・PM・CM・内装監理・施工管理の経験をお持ちの方 ・建築/内装の設計会社や施工会社で営業活動の経験をお持ちの方 ・一級建築士、一級建築施工管理技士をお持ちの方
東急エージェンシーは、消費者と企業の接点に発想の起点を置き、様々なマーケティング・ソリューションを立案し実施しています。広告主の課題に応じて、テレビや新聞などのマスメディアでの広告展開に限らず、デジタルやイベント、プロモーション、OOHメディアなどあらゆる側面から消費者にアプローチし、商品やサービスの購買行動につながるような戦略を構築し実施しています。
365~450万
《年間休日121日+~20日の休暇も可/100%反響提案》 お客様の理想の住まいを提案★入社後の未経験者向け研修・勉強会で成長できる機会多数! 【業界大手】CMなどで知名度◎全国約90店舗超を展開 【安定成長】将来もなくならない!「住」を支える仕事 【積極採用】10名以上を採用予定/同期とスタートOK 【中途入社】7割が中途社員だから安心して活躍できる 【両立可能】男女・育休実績あり&復帰率は《88%》! 【当社で磨けるチカラ】巻き込み力 ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ Q.どんな仕事? A.「駅チカ」「職場と同じ路線」などお客様の要望を丁寧にヒアリングし希望に合うお部屋を紹介する仕事です。 「敷金・礼金って?」「お客様とのコミュニケーションは」など基礎知識や営業のコツも上司先輩がゼロ教えます。 予約されるお客様がメインで、1日2~3組の個人・法人のお客様を対応しています。 Q.職場(=店舗)の雰囲気は? 個人ではなく、店舗やチームで目標達成を目指すので、一体感のある組織です。 「手伝うよ」「手伝って」が気軽に言える社風で、1人だけ忙しい・遅くまで残る状況がありません。 Q.テレアポや飛込み営業もある? A.全くありません!その背景には、広告などを見て電話やメールで事前予約のうえ来店される方がほとんどだからです。 Q.中途入社のハンデは? A.ありません!社員の7割が中途入社、管理職もほぼ同じ割合です。男女の比率は女性のほうが少し多めです。 未経験でも着実に成長できる研修(合同研修含む)実施。中途入社でも同期の仲間と成長できる環境を整えています。 Q:子育てとの両立は? A.男女ともに育休実績があり復帰率は88%!(12%はパートナーの転勤による退職など) 育休中も人事部が定期的に連絡を取り復帰後の働き方を相談できます。 お客様としっかり会話を重ねて、よりよい物件のご案内をしています。 まずはお気軽にご応募ください! 【変更の範囲】変更なし ※本募集は人材紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご対応となります。
【必須】 ●高卒以上 ●社会人経験(年数・業界・職種不問) ●普通免許(MT/AT不問、初心者OK) ●PCスキル:Word・Excel初級程度 ★未経験/第二新卒歓迎★ 育成枠採用あり!未経験からのチャレンジを応援しています♪
1.アパート、マンション、店舗事務所、駐車場等の仲介斡旋 2.損害保険代理業 3.引越、電話加入権、新聞等の取次及び物品販売 4.その他のサービス事業 <グループ企業> (株)ハウスメイトパートナーズ (株)ハウスメイトマネジメント (株)ハウスメイトワークス
379~551万
エンジニアを必要とする企業へニーズに合った⼈材を提案します。 当社の主⼒事業を扱う営業部⾨で、IT領域の専⾨性を⾝つけて市場価値を⾼めること が出来る営業職です。 ・顧客課題のヒアリング ・顧客課題や要望に合ったエンジニアの提案 ・既存顧客へのフォローアップ ・お客様、パートナー企業との信頼関係構築 ・新規開拓(既存顧客やパートナー企業からからの紹介、役員の⼈脈) ※既存顧客がメインです。 ※ご経験・ご希望により業務範囲を決定します。 ※変更の範囲︓会社の定める業務(営業部⾨内) 入社者の約8割がIT業界未経験からスタートしています。 ▼入社~6ヶ月目:先輩社員に同行しながら業界知識や商談の流れを学ぶ ▼1年目:既存顧客・協力会社を担当し、業務に慣れる ▼2年目:担当顧客を増やし、一人で商談を進められるように ▼3年目:新たな商談情報を獲得し、プロジェクト体制を構築 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます! IT業界の経験や専⾨知識は⼀切問いません。営業部内メンバーやエンジニアと協⼒しながらお 客様に合った提案を⾏っていきます。 業績はチーム⽬標になりますので、数字を気にすることなく着実にスキルを磨くことが出来る 環境です︕ 【主な顧客】(順不同、法人格略) 富士通、富士通ネットワークソリューションズ、エフサステクノロジーズ、日立製作所、日立ソリューションズ、日本経済新聞社、中電シーティーアイ、学研プロダクツサポート、Sky、伊藤忠テクノソリューションズ、日鉄ソリューションズ、ネットワンシステムズ、KDDI、大原薬品工業、日本テラデータ、千葉大学、日本ホテルスクール
営業、販売、接客のいずれかの経験がある⽅。 ◎IT知識は不問です︕IT業界未経験からチャレンジできます︕
■システムインテグレーションサービス ・ネットワーク・サーバ/設計・構築・運用 ・クラウド/AWS・Azure設計・構築・移行 ・ソフト開発/Web・スマホアプリ ■プロダクトサービス ・「BI21」データ分析ツール/ライセンス販売・カスタマイズ ・「スクールアシスト昴」学生管理システム/大学・専門・日本語学校 ・データデリバリー ・予実管理・分析のクラウドソリューション/コンサルティング
500~2400万
資産運用をお考えのお客様(個人・法人)に対し、自社ブランド『LUMEED』等の投資用マンションの販売をしていただく不動産コンサル営業です。 お客様は個人が9割、法人が1割。会社員・公務員勤務の方が全体の約90%を占め、年収700~2000万円の所得を持つ30~40代男女がメインの顧客層です。単発の商談ではなく、チームで目標数値を設定し、アプローチ手法から戦略立案までチーム一丸となって業務を進めていくスタイルが特長です。 資産運用という大きなテーマに対して、お客様の将来を見据えた提案ができるため、金額規模もやりがいも大きい営業活動になります。バディ制度があり、わからないことはチーム長や他メンバーにいつでも相談できるため、不動産業界未経験の方でも着実に知識と提案力を積み上げていけます。人と話すことが好きな方、安定した顧客層に対して信頼を積み重ねる営業をしたい方にとって、長期的なキャリアを築ける環境です。
【歓迎】人と話すことが好きな方/不動産業界に興味がある方/接客・販売・営業経験者/明るい方
不動産販売事業、不動産仲介事業、不動産賃貸管理事業、損害保険代理業務、不動産流通事業、企画開発事業
428~495万
◢◤未経験中途入社者向けのサポートが充実◢◤ 未経験から中途入社した方が全体の約8割。 営業としてチャレンジしたい方を受け入れる土壌・文化が当社にはあります。 具体的にどのような雰囲気の会社なのか? やっぱり個人主義が強い? 外出中に困ったとき、どうやって相談すればいい? ◢◤仕事内容◢◤ 不動産管理会社に向けた【家賃保証サービス】の営業活動をお任せします。 営業が裁量を持ち、サービス内容を調整しながらご提案可能。 未経験から不動産ビジネスに精通し、 顧客の経営課題解決に貢献できる人材へと成長できます。 ◆担当顧客 不動産管理会社に向けた営業活動です。 ・エリア:首都圏 ・引継ぎ顧客:約100社程度 ◆商材 ◇家賃保証サービス お部屋を借りる際に必要となる連帯保証人を当社が代行するサービスです! 「連帯保証人がいなくて部屋が借りられない」 「家賃を滞納されるかもしれない」 といった借りる側と貸す側の悩みを解決し、お部屋の貸し借りに安心を生み出します! ◆当社営業の特徴 画一的なサービス提供ではなく、営業の裁量によってサービスの内容を調整しながらご提案が可能。(代理店手数料の変更や保証内容のグレード調整など)コストや利益などのバランス感覚を大切に提案を行っています。 ◆入社後 研修期間が約4か月間で、その期間で知識を身に付けることや営業同行を行います。 皆さんの習得度に合わせて個別調整していきますので未経験の方でも安心してスタートできます。 ※研修期間は本社勤務。期間は、習得度に合わせて変動する可能性がございます。 前半2か月:座学、マニュアル理解、架電対応 後半2か月:現場にて代理店対応の実践 ◆エリアについて エリア担当制のため一定の裁量をもって進めることが可能です。 仲間たちとコミュニケーションを取りながら気軽に相談が出来る環境となっております。 ◢◤現在の組織構成◢◤ 部署の人数:7 配属部署:本社営業部 あるいは 支店営業部 東京本社 横浜支店 さいたま支店 各拠点4~7名ほどのチームに分かれております。 主任~課長は30~40代中心、メンバークラスは20代中心に活躍中です! まずはメンバーとしての入社ですが将来は主任や係長、課長・部長といったポジションへのキャリアアップしていただくことを期待しています。
未経験・第二新卒大歓迎! 中途入社者比率が約8割で、かつ業界未経験者の方ばかり。 新しく入社される方を受け入れ・サポートする文化があります。 ◆必須経験・資格 ・普通自動車免許 ・PCを使った業務経験(メールの送受信を想定) ・社外の方とのコミュニケーションを必要とする業務経験 例:接客/販売/営業など。 採用実績としては、保育士や設計、スーパー出身の方もいらっしゃいます。 ◆歓迎 ・自分次第で顧客の経営サポートまで担えるため、 「裁量のある環境で創意工夫を重ねたい!」 「できることを増やしていきたい!」 「専門知識を身につけて顧客に貢献したい!」 といった成長意欲のある方を歓迎しています。 ◆求める人物像 ・自律的に物事を考え、計画的に業務を進めていける方 ・専門知識・専門スキルを深めていきたいという意欲ある方 └不動産ビジネスに精通していける環境です
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810~1000万
前年比2倍のペースで毎年業績が拡大している中で、複数事業で営業施策を拡充していっています。 全事業の営業施策を推進する立場として、営業施策の立案から、最終成果管理までお任せします。 ・国家資格のeラーニングサービスの獲得効率向上のための営業施策の立案・運営 ー各KPI数値・音声データをスプレッドシートにて集計し、成果を向上させる施策を検討 ・上記の販売営業(電話が中心) ー架電ターゲット:国家資格保有者(保育士・社会福祉士・医師等)、教育・医療施設長 事業部長、広告、システム開発等のメンバーとも連携しながら、経営に近い視点で事業開発に携わることができます。
▼求める経験・スキル▼ ・対面での販売営業の経験(業務は電話だが、テレアポのみの経験は不可) ・KGI・KPIの実現に向けて、高いレベルでロジカルに筋道を立て、 成果を出したことがある方
全国シェアNo.1のオンライン型の資格事業等を多数創出。(業界経験不問) ・医師・薬剤師向けの癌治療分野の人材育成事業 ・保育士・栄養士等向けの教育分野の人材育成事業 等
600~800万
当社のアカウントセールスリーダー候補として、戦略策定から人事管理など、幅広い上流工程をお任せします。 ■エンプラ攻略に向けた中長期的な戦略立案と実行 ■現場やデータから抽出した課題解決の施策立案と実行 ■営業プロセスの設計/改善とオペレーション構築 ■メンバーの個別案件、数値管理 ■CRM/SFAを利用したデータ可視化と分析 ■他部門との連携(マーケティング、CS、開発) ■人材育成、評価、キャリアディレクション ■人材採用
【必須】 ・複数ステークホルダーを巻き込み、営業担当者として高い成果を残したご経験 【歓迎】・大手法人向けITサービスなどの無形商材を扱ったソリューション提案の営業経験 ・スタートアップでの業務経験 ・製造や物流などの現場業界への知見 ・営業戦略の策定と実行経験 ・KPI策定・マネジメントの経験 ・コンサルティングやプロジェクトマネジメントの経験
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400~800万
月間1,200万PV・介護業界No.1メディア『みんなの介護』を基盤に、医療と介護をつなぐ病院営業を担っていただきます。 地域連携室・MSW・ケアマネジャーと連携し、退院後の施設紹介をワンストップでサポートするお仕事です。 ・退院調整カンファレンスと同様の視点に立った、患者様の情報ヒアリング ・ご本人・ご家族の状況や希望に合わせた施設選定、提案資料の作成 ・施設見学への同行、入居に向けた意思決定のサポート 地域連携・退院支援の現場で培った「患者様の状態を多角的に見る力」「医療と生活の橋渡しをする視点」を存分に活かせるポジションです。医療知識を持つ営業として、医療機関側からの信頼も厚く、単なる営業活動ではなく、患者様とご家族の次の生活を一緒に考えるパートナーとしての役割を担います。業界トップクラスのメディア基盤があるからこそ、提案できる施設の選択肢も幅広く、やりがいのある仕事に取り組めます。
【必須】 ・看護師免許(臨床経験1年以上) ・急性期・回復期・退院調整に関わった経験 ・患者・ご家族への説明・同意取得の経験 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・タイピング) 【歓迎】法人営業経験/医療システムや医療機器の営業経験/アライアンス構築や事業開発の経験/データ分析ツールを活用したパフォーマンス測定経験
ヘルスケア領域プラットフォーム、メディア&ソリューション(集客・採用・経営支援)、デジタルマーケティング、サービスデザイン、AIデータサイエンス、Webサービス/アプリ/SaaS。介護施設の検索メディア「みんなの介護」等を運営。