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エージェント求人

営業経験者向けセールスポジション/リーダー・マーケ・事業企画等の挑戦機会あり_プライム上場企業

500~1000万

エムスリー株式会社(東証PRIM 証券コード2413)

東京都港区

職務内容

職種

  • 証券法人営業

  • IT/通信製品法人営業

  • 銀行法人営業

仕事内容

  • 医療機器
  • コンサルタント
  • 導入支援
  • M&Aコンサルティング
  • 分析
  • SaaS
  • クラウド
  • オンボーディング

【募集背景】 エムスリーは、日本の医師の約9割(35万人以上)が利用するプラットフォーム『m3.com』を基盤に、医療業界で確固たる地位を築いてきました。現在は、医療の「治療(事後)」だけでなく「予防(事後)」までをカバーするホワイト・ジャック・プロジェクト(WJP)の推進や、医療DX、AI、クリニック開業・M&A支援など、50を超える多角的な事業群を急速に拡大させています。 現在、社員の約44%が20代のキャリアチェンジ層で占められるなど、異業界出身の若手が数多く活躍しています。この事業拡大を背景に、従来の営業概念にとらわれず、現場の課題感(セールス)を起点に事業企画や新規サービス開発までをリードできる「次世代の事業リーダー候補」を広く募集いたします。 【ミッション】 「医療×IT」の力で業界の構造課題を解決するため、営業軸での成果創出にとどまらず、顧客課題を起点としたサービス改善・新規事業開発・マーケティングへの拡張を通じて、各事業の成長を推進すること。 【担当業務】 ご経験を踏まえ、選考の過程において最適なポジションをご提案させていただきます。 ※配属部署や担当サービスに応じて業務の詳細は異なります <業務例> ・医療機関や医療機器メーカーなど幅広いクライアントに向けたソリューション提案型営業 ・プロジェクトマネジメントおよびサービス企画や開発 ・課題分析と仮説に基づくPDCAサイクルの実行 <配属可能性のある部署例> ・医院継承G:M&Aコンサルタント業務および事業成長のためのプロジェクト推進・リード ・クリニック開業経営ソリューションG:スポットおよび伴走型での開業支援および開業後の経営支援・DX支援 ・クラウドソリューションG:クラウド型電子カルテ「デジカル」や診療アプリ「デジスマ診療」のクリニック・病院向けの展開推進 ・デバイスビジネスG:医療機器メーカー向けマーケティング支援 ・オンライン診療推進G:オンライン診療サービスの企業向け導入支援、薬の配達サービス導入に向けたクリニックの新規開拓、活用支援 ・AIラボ:病院向けの医療AI導入に向けたソリューション提案、導入後の医療AI活用に向けたCSの推進 ・地域医療コラボレーションG:病院向けの経営改善 / 業務効率化につながるソリューション提案、SaaS導入後のオンボーディング・CSの推進 ※上記はあくまで一例です。ご経験やスキルを踏まえ、広く検討いたします。記載している部署以外のポジションを打診させていただく場合もございます。 【同ポジションの魅力】 ▽データドリブンな高付加価値ソリューション営業の経験 35万人の医師基盤と膨大な医療データを武器に、医療機関や大手メーカー等のキーマンへ本質的なソリューションを提案できます。ファクトとロジックに基づき、顧客の経営・事業課題を根本から動かす高度な営業スキルが身につきます。 ▽「営業」を起点に、事業開発・マーケティングなどへと広がるキャリア 少人数制で事業を動かす組織構造のため、現場で拾った顧客の課題感をもとに、自らプロダクト改善や新規事業立ち上げを主導できます。セールスという軸足を保ちつつ、将来的に事業責任者やコンサルタント、マーケターへと領域を広げられる環境です。 ▽厳格なエントリーマネジメントのもとで培われる、圧倒的な意思決定のスピードと裁量 優秀で合理的な思考を持つメンバーが集結したフラットな組織で、経営陣に近い距離でスピーディーなプロジェクト推進を体感できます。年次に関わらず大きな裁量が与えられ、日本の医療構造を変革する社会的価値の大きなビジネスに当事者として挑戦できます。

求める能力・経験

  • 金融商材営業
  • 個人顧客営業
  • 顧客課題ヒアリング
  • SaaS
  • SaaS導入
  • 提案書作成
  • 不動産活用提案
  • 営業

<必須要件> ・法人営業もしくは個人営業経験2年以上(IT / 商社 / 金融 / メーカー等) ・営業としてこれまで一定の成果を上げていること <歓迎要件> ・事業会社、ベンチャーでの業務経験 ・複数の関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 <求める人物像> ・目標や結果にこだわり、やり抜く力 ・前のめりにチャンスを掴みに行く姿勢 ・新しいアプローチや思考方法を積極的に学び、取り込もうとする向上心 ・データやファクトをもとにロジカルに思考ができる ・スピード感を持って動くことができる

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門職大学、6年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

500万円〜1,000万円

勤務時間

企画業務型裁量労働制  1日あたりのみなし労働時間:9時間0分

休日・休暇

122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社月に応じて入社日より付与(初年度MAX17日) 取得率84.0%

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収500~1,000万円 ・月給 399,000 円~ 750,000 円 ・給与には、固定残業代( 76,998 円~、30時間相当分)を含みます

勤務地

配属先

転勤

無

東京本社

住所

東京都港区

備考

東京都港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階(ハイブリッドワーク) 最寄駅:地下鉄溜池山王駅他

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度

その他

その他制度

各種社会保険完備、確定拠出年金制度、持株会制度慶弔金・傷病見舞金制度、年次健康診断、健康保険組合等による各種サービスあり 在宅勤務(会社が定める条件を満たす場合/必須出社日数あり) <特徴的な福利厚生> ▽M3 Patient Support Program®(M3PSP®) エムスリーでは「健康で楽しく働ける社員を1人でも増やしたい」と考えており、32万超の医師ネットワーク(日本の医師の約9割)を活用し、病気になった時に最適な医療へのアクセスを提案するM3 Patient Support Program™ を、社員と家族へ提供しています。 ▽「がん防災」プログラム 今や2人に1人がかかる病気であるがんは、災害と同じように「備える」ことが大切だと考えています。エムスリーでは、がんに関する正しい知識の向上と、適切な治療に導くことを目指すプログラムを提供しています。 ▽遺族支援金制度 予期せぬ不幸に対するセーフティネットとして、何らかの事情により社員が死亡した場合に遺族の方を保障・支援する制度を導入しています。

制度備考

最終更新日: 

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    東京【製造業向けIT営業】自社独自プロダクト『rBOM』/スタンダード上場

    600~910万

    DAIKO XTECH株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    中堅・中小の機械装置メーカー等に対し、自社独自ソリューション『rBOM』を提案・販売。展示会やHP問い合わせ等の反響リードに対する新規開拓やプロモーション企画をお任せします。 ・自社独自ソリューション『rBOM』の提案・販売 ・展示会やHP問合せ、企画イベント等の反響リードへの新規開拓 ・自社既存顧客のホワイトスペース攻略に向けたプロモーション企画・提案 ※入社後は先輩社員との同行からスタートするため、安心して知識を習得可能です。

    求める能力・経験

    【必須】製造業界での勤務・実務経験 【尚可】 ◎法人営業経験 / 機械・製造業向けシステムの知識 【ポジションの魅力】■ニッチな市場において、他社にはない訴求力のあるノウハウを持つことで、お客様から高い評価を得ることができます。 ■等部署では、業界内でのプロフェッショナルとしての成長を促進し、将来的なキャリアアップに繋がります。当部門での業務を通じて、専門性を高め、業界内でのプロフェッショナルとしての地位を確立するチャンスを掴んでください。

    事業内容

    ■製造・流通業の大手・中堅企業のお客様の経営課題解決のための最適なITソリューションのご提供(業種・業務別ソリューション、オリジナルソリューション、ネットワーク、セキュリティ等)

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    プロレドパートナーズ/オープンポジション(未経験歓迎/コンサルタント)

    年収非公開

    株式会社プロレド・パートナーズ東京都港区
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    仕事内容

    ※配属部署はご希望や適性に応じて決定いたします ■経営コンサルティング  ・事業戦略/営業戦略の策定に関する業務  ・上記に付随するビジネスデューデリジェンスをはじめとする調査業務  ・営業戦略/施策の実行(アライアンス先企業の選定/提携に向けた交渉の実施)  ・KPIモニタリング/ポートフォリオ見直し  ・クライアント組織におけるプロジェクトマネジメント、等 ■プロジェクトテーマ  ・成果報酬型コストマネジメント(コスト削減)の立案/実行支援   間接材/直接材(原価)、SCM<サプライチェーンマネジメント>/物流  ・戦略策定支援、戦略実現支援、チェンジマネジメント  ・企業バリューアップ(ハンズオン型企業支援)  ・組織戦略策定、組織変革支援

    求める能力・経験

    【必須スキル・経験】 ・社会人経験1年以上 ・調達、経営企画、財務、営業のいずれかの業務経験 ・プロジェクト単位での業務経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・折衝業務、業務改善の経験 【歓迎するスキル・経験】 ・コンサルティングファーム出身者(戦略/経営/業務/コスト/人事) ・プロジェクトマネジメント経験者

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  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿国内から世界へ!グローバル金融構想の立案から社会実装までリード

    710~2500万

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内大手金融機関(銀行、証券、クレジットカード、保険など)のグローバル展開や経営変革に向けた戦略立案から実行支援までを一貫してリードします。 ◎グローバル経営・事業戦略の策定 ・海外進出に伴う投資・市場調査および事業会社設立の推進 ・非金融事業への進出や異業種連携を含めた新規事業・新サービスの企画立案 ・Web3×ファイナンスやサステナビリティ(ESG)領域における先進的な戦略構想 ◎M&Aおよび組織変革の推進 ・グループ全体の再編やM&Aに伴う事業戦略策定・PMI(業務・システム統合)支援 ・東南アジアエリアを中心とした保険コアシステム戦略など、現地と連携した構造改革の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎大手金融グループのクロスボーダーM&A・PMI支援 ・海外現地法人や現地パートナーを巻き込んだデューデリジェンス推進および買収後の統合戦略の実行 ◎グローバル領域における新規決済・Web3サービス立ち上げ ・海外市場をターゲットとした新規デジタルファイナンス基盤の設計と合弁会社(JV)設立の推進

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) ✓以下いずれかの領域におけるグローバル(国内からの海外対応を含む)業務経験 ・金融機関(銀行・証券・カード・保険)での企画・財務・マーケティング・戦略立案経験 ・SIerやITベンダーでの金融向け新規事業開発、M&A支援、戦略立案プロジェクトの経験 ・監査法人での金融向けM&Aアドバイザリー(DD、バリュエーション、戦略提案等)経験 ・コンサルティングファームやシンクタンクでの金融向け経営戦略・DX戦略・業務改革の経験 ✓ビジネスレベルの英語力および日本語力(目安:TOEIC 850点以上) ✓海外長期出張および将来的な海外拠点への出向駐在に対応できる柔軟性 ◆歓迎(WANT) ✓金融機関向けクロスボーダープロジェクトにおけるマネジメント経験 ✓海外現地での金融機関向けコンサルティング営業推進・プロジェクトリード実績

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    【港区/車載技術の新規提案営業】業界未経験可/リーダー候補/在宅/残業13.5h程

    680~900万

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    【必須】■ビジネス英語力 ■法人営業における新規開拓・新市場開拓経験 ★自動車業界未経験OK!早期にリーダーにキャリアアップした方募集◎ 【当社の魅力】創業160年以上の歴史を持つコーンズグループの中核企業として、安定した基盤で最先端技術に携われます。外資の自由な発想と日系の温かい雰囲気を両立した社風が特徴で、個人の裁量を尊重し自由を重んじる文化が根付いています。そのため離職率も低くキャリア形成を支援します。フレックスタイム制や週2回のリモートワーク、年間休日125日に加え退職金制度や各種手当も充実しており安心して長く働ける環境です

    事業内容

    エレクトロニクス関連機器、電子部品、通信機器、理化学機器、セキュリティ機器、産業機材(飲料、検査機器)の販売・マーケティング・技術開発、およびダイヤ成膜装置の製造・販売を手掛ける技術商社

  • 企業ダイレクト

    【法人向け営業】年収550万~/評価制度◎/チームで案件を発掘/金融経験者◎

    550~600万

    株式会社メック東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    経費削減を検討する企業への法人専用ETCカードの提案営業です。テレアポ専任チームやカスタマーサポートと連携するチームプレーで案件を発掘・進行。自分で全てを開拓するのではなく、提案に集中できる体制です。 【具体的には】インサイドセールス部門から上がってくる案件のアポ獲得から商談、管理をお任せします。決裁プロセスを乗り越え、競合(大手信販会社や既存の主流サービス)との差別化をする必要があり、単なる「ETCカード」の利便性ではなく、経費精算システムの自動連携や車両管理の一元化によるコスト削減効果を定量的に算出して提案していきます。※初回接触から成約まで計1~3回程度でのアポイント実施

    求める能力・経験

    【必須】■カード営業経験(架電営業を含む新規開拓にコミットでき、自己目標を設定して行動した経験含む)■金融業界での営業経験■PCの基本操作スキル(Excel、Word、メール等) 【魅力】 ■成果に応じた明確な評価制度(実績次第で着実にステップアップ可能。入社1年目で年収500万円、2年目で550万円の実例あり。評価テーブルは社内で開示されており、課長職で年収600万円以上を想定。目標を持ってキャリアを築けます。) ■効率的な営業スタイル(テレアポ専任チームやカスタマーサポートと連携するチームプレーで案件を発掘・進行。自分で全てを開拓するのではなく、提案に集中できる体制です。)

    事業内容

    ■協同組合コンサルティング ■光回線+SIMサービス メック光プラス ■外国人就労者受入コンサルティング ■外国人向け賃貸物件取次 ■燃料費削減コンサルティング他

  • エージェント求人

    【ポテンシャル採用】法人営業(AI電話)|病院DX|リモート中心で勤務

    400~600万

    • 研修企画
    • 戦略提案
    • 医療/ヘルスケア
    • 営業支援
    • 提案
    • 病院訪問
    • 病院
    • ヒアリング
    • 営業
    • SaaS
    • 分析
    • 接客
    • 販売
    Dr.JOY株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    すべての医療従事者に、次の一手を。 Dr.JOYは、医師が創業したヘルスケアTechベンチャーとして2013年に誕生しました。病院DXのパイオニアとして、現在は全国3,700以上の医療機関に導入され、大学病院では導入率77%という高いシェアを獲得。21万人以上の医療従事者に日々利用されています。AI電話(Voicebot)、勤怠管理、院内コミュニケーションツールなど、私たちが展開するのは医療現場の「本当に困っている業務」だけに向き合ったSaaSプロダクト群です。数は58。いずれも“便利”ではなく、“生産性が上がる”ことにこだわって開発しています。これまでに累計39億円の資金調達を実施。本社を構える虎ノ門ヒルズを拠点に、医療の働き方改革を本気で前に進めています。また、事業成長と優秀な人材確保のため、ベトナム・ハノイに子会社を設立。日本語が堪能で技術力の高いメンバーと連携しながら、生成AIも積極的に活用することで、人がやるべき判断と改善に集中できる環境をつくっています。「業務時間=あなたの成長時間」そんな実感を持てる組織でありたいと考えています! 【当社の3つの強み】 ● 病院特化で築いた、圧倒的なシェア 医師が現場目線で開発してきたからこそ、導入後に“使われ続ける”プロダクトになっています。 ● ストック収益比率82%以上 短期的な売上に振り回されない、安定した事業基盤があります。 ● 3期連続・通年黒字 成長と堅実さの両立を本気で追っています。 【お任せする業務内容】 - 担当エリアの総合病院をターゲティングし、案件パイプラインを構築 - 話呼量、平均通話時間、人件費、機会損失額などをヒアリングしROI提案 - 市場インサイトをプロダクトチームへ共有し機能改善を推進 - 営業オペレーションを型化し、プレイブックを継続的にアップデート - 病院経営層/医事課へ経営改善や業務改善などの提案の実行 - 営業戦略の策定と実行 ●本ポジションの魅力 ・リモート×年収1000万円が狙える評価制度あり! ・IT業界未経験でも現年収保証で挑戦できる! 【AI活用を、共に「組織の当たり前」にするフェーズ】 Dr.JOYでは、AIを単なるツールではなく「次世代の業務インフラ」と定義し、その本格導入を全社で推進しています。 ただし現状ではまだ共に考え、実装する、各領域における最適なAI活用法(調査、企画、営業分析等)を共に考案・試行錯誤していくフェーズです。 あなたの知見を組織の資産へ変換していただき、 あなたが積極的に取り入れた新しいツールや活用術を、自部門に留まらず**全社へ横展開(ナレッジシェア)**し、Dr.JOY独自のワークフローを確立していただくことを期待しております。 ※AIアシスタントから開発支援、営業支援ツールまで、試行錯誤できる環境は整っています。 【入社後の流れ】 ●働き方 ・リモート勤務 ・平均残業時間:月22時間(実績) ●研修・立ち上がり ・導入研修(動画/ドキュメント完備) ・配属後、約1か月のOJT ・医療業界未経験の方でも理解できるよう、ビジネスモデル解説資料・動画を整備しています ●入社後のイメージ 〜1ヶ月(研修期間):医療現場の電話業務課題とAI電話の提供価値を理解。先輩同行を通じて、病院訪問・提案スタイルを習得。 〜3ヶ月:担当エリアの医療機関を定期的に訪問し、課題ヒアリング〜提案を実施。 〜6ヶ月:現地での信頼関係を構築し、複数病院での導入・横展開を実現。 〜12ヶ月:地域医療のDX推進パートナーとして認知され、エリア拡大・大型案件創出を牽引。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    必須要件 ※職種未経験・業種未経験歓迎 ・社会人経験2年以上の方(業界・職種は不問) ・営業、販売、接客、コールセンターなど、社内外の方と直接やりとりをするお仕事のご経験 ・相手の話を聴き、意図をくみ取ったうえで自分の言葉で伝えられる方

    事業内容

    医療分野におけるソフトウェア開発および運用 医療機関への医療および医薬品情報の提供

  • エージェント求人

    法人への資産運用ビジネス推進 勤務地 東京・愛知・大阪 三菱UFJ銀行アセットコンサルティング部

    600~1200万

    株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 資産規模の大きい事業法人・宗教法人・学校法人のお客さまに対し オーダーメード型の資産運用ビジネスを推進。 本部内に席を置きながら拠点担当者に同行しお客さまへの丁寧なヒアリングを通じて ニーズを顕在化、そのニーズに合った最適なソリューションを提案。 【魅力】 MUFGの顧客基盤を活かし資産規模の大きい事業法人・宗教法人・学校法人のお客さまに高い専門性を存分に発揮していただくことが可能です。 法人のお客さまに対し、課題解決型のアプローチとマーケット知見を活かした幅広い運用商品提案が可能です。 【キャリア形成】 MUFG資産運用ビジネスの中核人材として活躍。 総資産営業(信託・証券等)のスキル習得。 出向を含むMUFGベースでのビジネス展開を経験。 本部・営業店マネジメントへ。

    求める能力・経験

    【必須】 金融機関等で営業経験が5年以上ある方。 債券や投資信託等の運用商品知識を有しお客さまへ説明提案ができる方。 ※法人営業未経験者も歓迎。 【歓迎】 注力事業である資産運用ビジネスの企画・商品戦略立案ができる方。 ■選考フロー 書類選考(写真付き履歴書・職務経歴書) WEB適性試験 面接(WEB・対面)基本2~3回 内定時は条件提示面談を実施します。

    事業内容

    設立1919年8月 資本金17,119億円(単体) 従業員32,786名(2023年3月末、単体) 【事業内容】 金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 国内421拠点、海外105拠点

  • エージェント求人

    ▼【フレックス/リモート】AIサービスの課題解決型セールス▼

    500~700万

    AI CROSS株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 AI Businessユニットにて、予測AI領域の新規サービス拡大に伴う体制強化の採用です。事業開発フェーズにおいて、裁量を持って営業経験を積みながら成長できる環境をご用意しています。 【職務内容】 お客様の経営課題や業務課題に対し、自社開発のAI予測分析SaaS「Deep Predictor」を用いた解決策をご提案いただきます。反響営業が中心となるため、本質的な課題のヒアリングと顧客ニーズに沿った戦略的な提案に集中し、営業としてのスキルを磨くことができます。専門的な内容はデータサイエンティストと協同して進めるため、AI領域が未経験の方でも安心してチャレンジいただけます。 【具体的には】 ・クライアントの課題ヒアリングと提案資料の作成 ・データサイエンティストと協同したAIソリューションの提案 ・お問い合わせや資料請求に対する反響営業 ・顧客ごとの課題抽出および問題提起 ・事業拡大に向けた幅広い業務ミッションの遂行(求人ID:479723)

    求める能力・経験

    【必須】 ・IT商材の営業経験(目安2年以上) 【歓迎】 ・エンタープライズ企業へのIT商材の営業経験 ・Salesforce等の顧客管理システムの使用経験 ・顧客への提案型スタイルの営業経験

    事業内容

    AI CROSS社では「スマートライフ、スマートワークをともに実現します」を経営理念に BtoB向けのモバイルに特化したコミュニケーションアプリを開発し、 マーケティングSMSプラットフォームを提供しています。 スマートフォン普及が進む中で、ビジネスツールとしても注目されています。 これらのニーズに対してスマートフォンならではのサービス提供することで ビジネスをより円滑にそして安心して進められる環境を提供しています。

  • エージェント求人

    【正社員】採用担当(リクルーター)

    450~650万

    株式会社medimo 東京都港区
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    仕事内容

    募集背景 medimoは、医療機関の業務効率化と患者体験の向上を実現する医療DXプラットフォームとして成長を続けています。 2026年2月には東証プライム上場企業であるスズケングループへ参画し、今後さらなる事業成長と組織拡大を見据えています。 事業成長を支えるためには、優秀な人材との出会いを創出し、その方のキャリアと会社の未来をつなぐことが欠かせません。 本ポジションでは、候補者との最初の接点から入社まで一貫して向き合いながら、採用活動を推進していただきます。 単なる採用オペレーションではなく、medimoの魅力を伝え、候補者の可能性を見極め、最適なマッチングを実現するリクルーターを募集します。 このポジションのミッション 事業成長を支える仲間との出会いを創出し、採用を通じてmedimoの未来を創る 主な業務内容 以下のいずれかの業務を行なっていただきます。 採用活動 ダイレクトリクルーティング スカウト送付および改善 候補者とのカジュアル面談 面接日程調整 候補者フォロー オファー後フォロー 入社までの伴走支援 候補者アトラクト 候補者とのキャリア面談 medimoの魅力訴求 オファー面談 候補者体験向上施策の企画・実行 アセスメント 候補者の経験・スキル評価 カルチャーフィット評価 面接官との評価すり合わせ 選考品質向上への取り組み 採用チャネル運用 エージェント対応 エージェントマネジメント 求人票作成・更新 採用媒体運用 リファラル採用推進

    求める能力・経験

    求めるスキル・経験 以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・事業会社での中途採用経験 ・無形商材の法人営業経験 ・RPO経験 ・人材紹介会社でのRA経験 かつ 相手の立場に立ってコミュニケーションができる方 候補者や顧客との信頼関係構築に強みをお持ちの方 自ら課題を発見し、主体的に行動できる方 歓迎するスキル・経験 SaaS業界での経験 スタートアップでの経験 ダイレクトリクルーティング経験 エージェントマネジメント経験 採用業務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ▼【リーダー候補】Saas営業(官公庁・自治体向け入札支援サービス)▼

    500~650万

    株式会社うるる東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    株式会社うるるは、労働力不足の解決を掲げ、ITやAIを活用したSaaSやBPOなどのサービスを展開しています。 本ポジションでは、官公庁や自治体向けの調達・入札支援サービス「調達インフォ」の営業を担い、中央省庁や外郭団体、独立行政法人への直接提案と関係構築を進めます。 あわせて、自治体・省庁・外郭団体を対象に入札案件の新規開拓から提案、応札、落札までを一貫して担当し、案件受注後は体制構築や進行管理を通じて実務推進を支えます。 既存顧客との関係深耕や営業プロセスの改善、事業部内でのナレッジ共有も行い、 チーム目標達成に貢献する役割です。 ・売上をチーム目標達成における最重要指標として、以下の業務に主に挑戦いただきます。 ・省庁・外郭団体向け直販営業:中央省庁、外郭団体、独立行政法人等へのアプローチ、課題ヒアリング、直接提案・関係構築 ・入札案件の新規開拓・提案・応札:自治体・省庁・外郭団体を問わず、 入札案件の情報収集・公示前のニーズ把握~仕様化のアプローチ・提案書の作成・積算・応札・落札の一連のプロセスを一貫して担当(求人ID:477311)

    求める能力・経験

    ・公共営業経験(自社サービス・自社役務を入札という商流で新規開拓していた経験)※事業会社に限らず、コンサルティング会社・BPO会社・SIer等で、自社案件として入札対応・落札に携わっていた方(企業規模は中堅~大手問わず) ・決められた数字に対してコミットし、結果を出してきた経験 【歓迎】 ・行政・自治体向けサービスの営業経験 ・公的機関の行政実務経験者 ・チームや事業を巻き込みながら成果を出した経験 ・無形商材の法人営業のご経験 ・落札後の案件推進(体制構築・進行管理)の経験

    事業内容

    『労働力不足を解決し人と企業を豊かに』をビジョンに、SaaS型サービスを中心とした複数のWebサービスを展開しています。 来る未来には大幅な労働人口減少が予測されています。 - これまで労働力としてカウントされてこなかった方々へ働き方の選択肢(クラウドワーク)を増やし、新たな労働力を創出すること。 - ITやAIを活用し、企業のDXを推進し生産性の向上に寄与すること。これらを通じて労働力不足の解決に取り組んでいきます。