国内金融犯罪対策室：不正送金・特殊詐欺・不正口座対策・犯罪動向調査・分析・リスク評価★三菱UFJ銀行

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  ✿MIZUHO LEASE✿攻めの投資戦略を影で牽引！アセット評価とリスク管理の推進役

  600~1000万

  みずほリース株式会社東京都港区

  ✿MIZUHO LEASE✿攻めの投資戦略を影で牽引！アセット評価とリスク管理の推進役気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ みずほリースグループのリスクマネジメント統括部にて、事業ポートフォリオ拡大に伴う多様なリスクの分析・計量・管理を担当します。経験や適性に応じ、フィナンシャルリスク領域または事業投資リスク領域を中心に業務を進めます。 ◎フィナンシャルリスク管理および評価 ・不動産や航空機等のアセットリスクの計量および評価モデルの高度化 ・市場リスクの計測、分析システム改善・更新および管理フレームワークの構築 ・与信企画、債権管理、自己査定関連業務および財務情報を用いた企業分析・事業性評価 ◎事業投資リスク管理および体制構築 ・新規事業投資やM&A案件に関する事業性評価、リスク分析、経営会議体への報告 ・投資審査プロセスの高度化、事業投資後のPMIおよびモニタリング体制の設計・強化 ・投資案件の精査や経営管理に関する社内制度・プロセスの整備・推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎事業投資審査およびPMI管理プロセスの刷新 ・拡大する新規事業やM&A案件に対し、リスク分析の精度向上と投資後のモニタリング体制を連動させた管理制度を構築 ◎高度アセット（不動産・航空機等）のリスク計量モデル更新 ・市場環境の変化に対応するため、アセット評価や市場リスク計量システムのデータ分析基盤を高度化

  求める能力・経験

  ◆必須（MUST） ◎金融機関、事業会社、ファンド等でのリスク管理、審査、財務、企業分析、投資関連業務の経験 ◎事業投資、投融資精査、事業計画の作成・精査、PMI、モニタリング等の実務経験 ◎投資価値評価、リスクコンサルティング、または経営管理・事業投資審議の制度設計経験 ◆歓迎（WANT） ◎リスク計測に関する統計的・数理的知識や、不動産・航空機等のアセット評価経験 ◎金融機関での資産評価・自己査定、または事業投資審査・PMIのプロセス設計経験 ◎Excel、Accessやデータベースソフトを活用したデータマネジメント・処理経験 ◎ビジネスレベルの英語力

  事業内容

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• エージェント求人

  法人・リテール監査

  800~1500万

  • バリューアップ/モニタリング
  • M&A対応
  • 海外M&A
  • メンバー
  • モニタリング
  • 営業
  • ファイナンス
  • 監査
  • 内部監査
  • コンプライアンス

  メガバンク東京都千代田区

  法人・リテール監査気になる

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  仕事内容

  国内法人・リテール領域の監査・モニタリングを担っていただきます。 当チームは、法人・ウェルスマネジメント、リテール・デジタル、コーポレートバンキングの3事業本部を担当し、大企業、中堅・中小法人、ウェルスマネジメント、個人顧客など、幅広い国内顧客ビジネスをカバーしています。 具体的には、リスクアセスメント、監査計画の立案、個別監査の企画・実施、経営陣・本部各部・グループ会社への課題提起や改善提言を行います。 【このポジションの魅力】 国内顧客部門を横断的に見渡し、経営に近い立場で、重要施策やリスク管理態勢の高度化に貢献できるポジションです。デジタル施策、金融犯罪対策、M&Aファイナンスなど、変化の大きいテーマに関わることができるほか、CIA等の監査関連資格の取得を後押しする環境もあり、内部監査人としての専門性を高められます。 また、銀行単体にとどまらず、信託・証券・カード等のグループ会社とも連携し、グループ横断での監査経験を積むことができます。 【風土・雰囲気】 国内外の営業拠点、本部、関係会社など多様な経験を持つメンバーが在籍しています。部内外のコミュニケーションは活発で、中途入行者の知見や問題意識も歓迎される風土です。 【働き方】 入社後、業務に慣れていただくまでは出社を基本とし、対面でのコミュニケーションを通じて業務理解を深めていただきます。その後は、業務状況やチーム運営に応じて、週1～2回程度を目安に在宅勤務も活用可能です。 【組織】 ・本邦監査部：約240名（内、法人・リテールチーム約20名） ・海外監査部：約740名

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・金融機関における法人またはリテール領域での営業実務経験を有し、内部監査業務に高い関心・意欲をお持ちの方。 【歓迎要件】 ・金融機関における内部監査業務の経験 ・金融機関におけるコンプライアンス、リスク管理関連業務の経験 ・公認内部監査人（CIA）等の監査関連資格、または同等の知見 【求める人物像】 ・関係部署やチームメンバーとの対話を重視し、リスク認識を深めながら業務を進められる方 ・出社を活かした対面での議論やチーム連携に前向きに取り組める方

  事業内容

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• エージェント求人

  【楽天銀行】リスク管理本部：事務企画・推進担当

  600~1200万

  • プロセス設計
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • プレゼンテーション
  • 業務設計
  • 事務
  • メンバー
  • コスト削減
  • 分析
  • 課題分析
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • 企画立案
  • 開発
  • 要件定義
  • システム開発

  楽天銀行株式会社東京都港区

  【楽天銀行】リスク管理本部：事務企画・推進担当気になる

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  仕事内容

  ＜リスク管理本部プロセスイノベーション部について＞ 当部は、銀行のあらゆる業務プロセスを俯瞰し、テクノロジーと人間中心の設計を融合させることで、持続可能な成長を支える「次世代の事務インフラ」を創出します。単なる効率化（コスト削減）にとどまらず、新しいビジネスのスピードを加速させ、銀行の心臓部である『事務』を再定義し、変化に強く、かつ顧客価値を最大化するオペレーション基盤を構築することが私たちのミッションです。 既存の枠組みを改善するだけでなく、ビジネスモデルの変化に合わせて「業務そのものをどうあるべきか」という企画・設計フェーズから参画することができます。 また銀行内の多くの業務に関与するため、経営戦略がどのように実務へと落とし込まれるのか、そのプロセス全体を深く理解し、影響を与えることができます。 ＜働く環境＞ 現在は5名体制で、楽天グループからの転籍者3名、外部採用者1名、当行新卒1名になります。シニアメンバーはコンサルティング業界や事業会社の企画経験が多いものの、メンバークラスはシステム企画など幅広い経歴です。プロジェクトで忙しいながらも、当行制度を利用したリモート勤務も含め柔軟な働き方で緩急をつけて働いていただくことが可能です。 ＜募集背景＞ 現在、当行は着実な事業成長のフェーズにあり、競争環境はかつてないスピードで変化しています。この変化を機会と捉え、新たなビジネス施策を迅速に展開するためには、それを支える事務プロセスの「柔軟性」と「機動力」が不可欠です。 しかし、従来の慣習的な事務フローやシステム環境、セキュリティなど、様々な面が変革のボトルネックとなりつつあります。 そこで、「事務・業務プロセスの企画・刷新」を主体的に担うプロセスイノベーション部を新設し、全社横断的な視点で業務の最適化、より良い商品・サービス・顧客体験の提供を創出するプロセスの構築を強力に推進するプロフェッショナルを募集します。 ＜業務内容＞ 社内のさまざまな業務を対象に、現状分析から業務設計、システム部門との連携を行って業務プロセスの改善を行っていく。単なるシステム導入や既存業務の改善にとどまらず、「業務そのものをどう設計すべきか」という上流工程から携わっていただきます。 ●既存業務・オペレーションの可視化、課題分析 ●As-Is／To-Beの業務プロセス設計 ●業務の廃止・集約・標準化・自動化の企画 ●テクノロジーを活用した業務効率化・システム化の企画 ●経営陣へのプレゼンテーション

  求める能力・経験

  ＜必須要件＞ ・銀行で3年以上の事務企画、推進経験 ・Powerpoint、Excelなどの基礎的なITスキル ・ロジカルシンキング、プレゼンテーションスキル ＜歓迎要件＞ ・BPR、業務改革、DX推進における企画～要件定義経験 ・業務システム／社内システムの構想、企画、導入経験 ・銀行向けシステム開発やコンサルティングに携わった経験 ・自ら企画立案を行い、関係者を巻き込みながら施策を推進・実現できる実行力のある方

  事業内容

  日本最大級の顧客基盤を持つネット銀行として、利便性の高い金融サービスを提供しており、楽天グループの一員として、強固なエコシステム（経済圏）を背景に成長を続けています。2025年9月にはサステナビリティ推進部を新設。従来の銀行の枠組みにとらわれず、IT×金融の力で社会課題の解決と持続的な成長を目指しています。

• エージェント求人

  サイバーセキュリティ：IT経験を土台にセキュリティの専門性が身につく◇ポテンシャル採用★明治安田生命

  600~900万

  明治安田生命保険相互会社東京都千代田区, 東京都江東区

  サイバーセキュリティ：IT経験を土台にセキュリティの専門性が身につく◇ポテンシャル採用★明治安田生命気になる

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  仕事内容

  【仕事内容詳細】 同社では、サイバーセキュリティ対策を経営戦略上の重要な要素と位置づけ、CISO配下に専門組織MY-SIRT（サイバー・システムリスク統括部）を設置し、「自助・共助・公助」の視点でサイバーセキュリティ管理態勢を構築しています。 生命保険会社4社の中でも、サイバーセキュリティの担当部署が情報システム部から独立して存在している点は同社の特徴であり、それだけ会社としてサイバーセキュリティを重要視していることの表れです。 ◉本ポジションは、サイバーセキュリティの実務経験は不問の「ポテンシャル採用」です。 ITインフラ等のIT・デジタル領域のご経験を土台に、同社の育成プログラムを通じてセキュリティの専門性を身につけていただきます。 ①戦略・リスクマネジメント領域（計画し、組織を動かす） ②テクニカル領域（技術を理解し、対策を動かす） 上記の担い手として、将来的にご活躍いただくことを期待しています。 ※配属はご経験・志向性を踏まえ面談・面接にて相談のうえ決定します。 ◉ミッションは、「巨大な会社を守るだけではない、巨大な会社の『守り方』を決める」ことです。 約1,240万人のお客さま・約5万人の従業員、国内外のグループ会社と多様なシステム・サービスを対象に、生命保険の契約情報・個人情報という重要情報を守る仕事です。 【業務内容詳細】 ▼育成を通じて段階的に業務をお任せいたします。 ＜①戦略・リスクマネジメント領域＞ 戦略・ロードマップ・中期計画策定、各種基準に基づく組織的・技術的評価、国内外グループのセキュリティガバナンス、ポリシー・規程整備、セキュリティ人財の確保・育成施策 ＜②テクニカル領域＞ 技術的対策の構想・セキュリティアーキテクチャ、開発・運用プロセスへのセキュリティ組込み、セキュリティソリューションの要件定義・運用、脆弱性診断・インシデント対応・侵害調査、SOC分析・監視ルール見直し・脅威分析 ※フォレンジックや脆弱性診断等は専門業者と連携して進めるため、自ら手を動かし続けるのではなく、知見を活かして専門業者との橋渡し・レビューを担う役割です。 【研修/育成制度】 同業でも珍しい「育成する組織」があります。2026年度よりデロイト トーマツ サイバー合同会社（DTCY）との戦略的パートナーシップ契約を締結し、セキュリティ人財を採用と育成の両面から強化しています。 ◇学ぶ：約30種類の研修（集合研修、eラーニング、実機を使用したハンズオン研修） ◇実践する：育成目的の出向により、自社だけでは経験しにくい先進的なセキュリティ案件で実践 ◇専門性を高める：ベーシックから中級・上級までのレベル別専門資格取得 ◇資格取得支援：受験費用・講座費用を会社負担。合格後は報奨金制度あり 未経験者からスペシャリストまで、レベルに応じた育成カリキュラムを自社内で提供しており、IT経験を土台にセキュリティの専門性を着実に身につけられる環境です。 【会社/仕事の特徴と魅力】 ◎金融庁管轄のもと、メガバンクと同等水準のサイバーセキュリティ対策レベルが求められる環境で、最先端の取り組みに携わりながら成長できます。 ◎サイバー領域の経験者採用比率は約40%と高く、外部から入社したメンバーを受け入れる土壌があります。 ◎入社年次に関係なく大規模プロジェクトや新規案件に参画でき、チャレンジすること自体が評価される文化があります。 ◎役職定年が撤廃されており、長期で見た収入とキャリアの面でも安心して働ける環境です。 【企業情報】 ★明治安田生命保険相互会社は、1881年に創業し、日本で最も長い歴史を持つ生命保険会社です。団体保険の保有契約高は国内シェアNo.1、2025年度はグループ業務利益が過去最高を更新するなど、業界トップクラスの安定した経営基盤を有する企業です。 ★10年計画「MY Mutual Way 2030」のもと「ひとに健康を、まちに元気を。」を掲げ、ヘルスケア領域（みんなの健活プロジェクト）と地方創生（地元の元気プロジェクト）を軸に、「生命保険会社の役割を超える」挑戦を進めています。 ★IT・デジタル投資を経営基盤拡充戦略の重要な柱と位置づけ、システム開発投資額を従来比で倍増し、AI領域にも大規模な投資を行うなど、デジタル変革にきわめて積極的な企業です。 ★役職定年の撤廃や2027年4月導入予定の「働き方選択型70歳定年制度」、経営人財と専門人財の双方をめざせるデュアルラダーの人事制度など、長期的に安心して働き続けられる環境が整っています。 ★米国スタンコープ社をはじめ海外企業を戦略的に買収・グループ化するなど、グローバルにも事業を展開している企業です。

  求める能力・経験

  【MUST（必須条件）】 3年以上の社会人経験 ITやデジタル領域の知識・実務経験を有していること（インフラ系エンジニア経験者歓迎） セキュリティを学び、専門性を高めていく意欲 ※サイバーセキュリティの実務経験は不問です。 【WANT（歓迎条件）】 ITインフラ（サーバー・ネットワーク・クラウド等）の設計・構築・運用経験 セキュリティ関連資格の取得に向けた学習など、自己研鑽（資格取得等）への取り組み セキュリティ公的資格（情報処理安全確保支援士）、国際資格（CISSP、GIAC、CISM、CISA）等の保有 【求める人物像】 技術力向上にとどまらず、事業や組織を理解して、明治安田に必要なセキュリティを考え・行動できる方 自ら学び続けられる方（自身の成長のために新しい知識やスキルを積極的に学び続けることができる方） セキュリティを専門領域として身につけたいという明確な意欲をお持ちの方 サイバーセキュリティに興味関心があり、自らリサーチ・学習をしている方 メンバーシップ型雇用を基本とする同社で、長期的に活躍いただける方

  事業内容

  生命保険の引受・保全、資産運用等の生命保険業および付随業務 設立：1881年（明治14年）7月9日

• エージェント求人

  「ISDA契約締結・デリバ規制対応業務担当（グローバルマーケッツ部門）」

  1000~1800万

  • 契約書作成
  • 仕組債
  • 契約交渉
  • デリバティブ取引
  • 為替デリバティブ運用
  • 為替デリバティブ商品開発

  メガバンク系大手証券会社東京都千代田区

  「ISDA契約締結・デリバ規制対応業務担当（グローバルマーケッツ部門）」気になる

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  仕事内容

  ・ISDA Master Agreement・CSA（担保契約）に係る交渉・社内調整・締結対応 ・デリバティブ規制・制度への対応（当初証拠金規制、規制変更に伴う既存契約の見 直しなど） ・契約書の管理、社内の関係部署や海外拠点との調整

  求める能力・経験

  （必須） ・ISDA・CSAなどデリバティブ契約の実務経験 ・ビジネスレベルの英語（英文契約の読解に支障のないレベル。目安TOEIC800点以上） ・関係部署との調整力、契約書を正確に確認する力 （歓迎） ・担保契約・レポ・貸株契約の経験、国内外の規制の知識、法務部門での経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  投資チームメンバー（バリューアップ領域メイン）

  750~1200万

  NYC株式会社東京都中央区

  投資チームメンバー（バリューアップ領域メイン）気になる

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  仕事内容

  1.投資業務 -バリューアップに関する一連の業務 投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。 投資先4～5社ほど担当いただきながら、バリューアップ業務に注力頂きます。 基本的には、3～5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。 新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。 投資先の候補は創業から20～50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。 投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。 こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。 投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で当社を選んでいただいております。 投資先の支援は基本2名で行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。 2.コーポレート業務 NYCの採用活動（面接）、広報活動（Youtube）等の協力 ※状況に応じて、これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただく可能性がございます。 -市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与 【ポジションの魅力】 1. 経験の広さ：入社直後から、複数業界の経営に関われる - 創業4年で30社以上の投資実績があり、投資100件に向けて加速中 - 入社すぐに、20代コンサル出身者が3社のバリューアップ担当に - 業界固定ではなく、多種多様な経営に関与できる環境 - 製造メーカー、美容業界、学習塾、商社など 2. 責任：20代から経営者として、自らの判断で投資先を動かせる - 20代で投資先の社長・取締役に就任実績あり - 29歳で社長就任（入社10ヶ月）、28歳で取締役就任（入社1年2ヶ月） - 権限委譲が進んでいる組織体制のため、投資先の経営判断を担当者自らが推進できる - かつ、バリューアップは VPとアソシエイトの2名体制。そのため、アソシエイトにも大きな権限がある 3. 挑戦：業界で前例のない取り組み、他では得られない経験ができる - 地方銀行との共同投資 - 宇宙スタートアップ×町工場のシナジー投資

  求める能力・経験

  【必須】 ・大卒 ・社会人経験2年以上 ・以下のいずれかの出身者 　-総合商社、専門商社 　-コンサルティングファーム（領域問わず可） 　-投資銀行等のプロフェッショナルファーム 　（上記業務に関し2年以上の経験を有す方） 【歓迎】 ・中小企業を対象としたビジネス経験 ・基本的な財務会計の知識

  事業内容

  YouTube：https://www.youtube.com/@nyccareer note：https://note.com/nycinc

• エージェント求人

  投資チームメンバー（エグゼキューション・バリューアップ領域）

  750~1200万

  NYC株式会社東京都中央区

  投資チームメンバー（エグゼキューション・バリューアップ領域）気になる

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  仕事内容

  1.投資業務 -投資検討、実行、バリューアップに関するすべての業務 提案書作成、バリュエーション、契約交渉、銀行交渉、投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。 投資先のバリューアップを3～5社ほど担当いただきながら、新規投資の検討やExit支援を実施いただくイメージです。 基本的には、3～5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。 新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。 投資先の候補は創業から20～50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。 投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。 こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。 投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で当社を選んでいただいております。 投資先の支援は基本2名で行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。 2.コーポレート業務 NYCの採用活動（面接）、広報活動（Youtube）等の協力 ※状況に応じて、これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただく可能性がございます。 -市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与 【ポジションの魅力】 1. 経験の広さ：入社直後から、複数業界の経営に関われる - 創業4年で30社以上の投資実績があり、投資100件に向けて加速中 - 入社すぐに、20代コンサル出身者が3社のバリューアップ担当に - 業界固定ではなく、多種多様な経営に関与できる環境 - 製造メーカー、美容業界、学習塾、商社など 2. 責任：20代から経営者として、自らの判断で投資先を動かせる - 20代で投資先の社長・取締役に就任実績あり - 29歳で社長就任（入社10ヶ月）、28歳で取締役就任（入社1年2ヶ月） - 権限委譲が進んでいる組織体制のため、投資先の経営判断を担当者自らが推進できる - かつ、バリューアップは VPとアソシエイトの2名体制。そのため、アソシエイトにも大きな権限がある 3. 挑戦：業界で前例のない取り組み、他では得られない経験ができる - 地方銀行との共同投資 - 宇宙スタートアップ×町工場のシナジー投資

  求める能力・経験

  【必須】 当ポジションはM&A関連業務の経験者を募集いたします。 ・大卒 ・社会人経験2年以上 ・以下のいずれかの経験 　-投資銀行、FAS、投資ファンドでのM&A経験 　-事業会社でのM＆Aをリードした経験 　-コンサルティングファームでのM&Aプロジェクト経験（BDD、PMI等） （上記業務に関し2年以上の経験を有す方） 【歓迎】 ・中小企業を対象としたビジネス経験 ・基本的な会計知識

  事業内容

  YouTube：https://www.youtube.com/@nyccareer note：https://note.com/nycinc

• エージェント求人

  オルタナティブ投資運用・助言会社_【リスク管理】経営に近い立場でガバナンス体制を構築

  860~1500万

  • 経営会議
  • 委託先管理
  • マネジメント
  • 取締役
  • オルタナティブ
  • リスクマネジメント
  • 情報セキュリティ
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • 金融商品取引法
  • 監査
  • コンプライアンス
  • 内部監査
  • 内部統制

  オルタナティブ投資運用・助言会社東京都千代田区

  オルタナティブ投資運用・助言会社_【リスク管理】経営に近い立場でガバナンス体制を構築気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション概要 オルタナティブ投資運用会社の事業拡大に伴い、ガバナンス・リスクマネジメント体制を強化するポジションです。 単なる「チェック部門」ではなく、経営陣や各事業部門と連携しながら、全社リスクアセスメント、情報セキュリティ、外部委託先管理、オペレーショナルリスクなど、会社全体のリスク管理体制を構築・運営していただきます。 取締役会、経営会議、リスク管理委員会等、経営に近い立場から会社全体を俯瞰できることが特徴です。 ◆仕事内容 ご経験に応じて、以下の業務から担当いただきます。 ・全社的なリスクアセスメント ・リスク管理体制の企画、構築、運営 ・情報セキュリティ管理 ・外部委託先管理 ・オペレーショナルリスク管理 ・反社会的勢力チェック等の管理業務 ・経営会議、取締役会、リスク管理委員会等への報告 ・経営陣、各事業部門との連携 ・ガバナンス体制の高度化 すべての領域を入社時点から経験している必要はありません。これまでの経験を活かしながら、段階的に担当領域を広げていただけます。

  求める能力・経験

  必須（MUST） 以下の経験をお持ちの方 ・リスク管理 ・コンプライアンス ・内部統制 ・内部監査 ・情報セキュリティ ・法務 歓迎（WANT） ・情報セキュリティに関する知識 ・金融業界での業務経験 ・金融商品取引法に関する知識 ・Word、Excel、PowerPointの業務利用経験 リスク管理そのものが未経験でも、内部管理・監査・法務・総務・システム管理等の経験を活かしたキャリアチェンジが可能です。

  事業内容

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• エージェント求人

  「機関投資家向け運用商品の運用サポート（運用管理・オペレーション担当）」

  450~700万

  • 事務
  • 資料作成
  • 発注
  • モニタリング
  • 債券
  • 上場投信/ETF
  • Excel マクロ/VBA編集
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • バリューアップ/モニタリング

  損保系アセットマネジメント東京都中央区

  「機関投資家向け運用商品の運用サポート（運用管理・オペレーション担当）」気になる

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  仕事内容

  〇主に機関投資家（リテール含む）に対し、投資銀行や営業・商品開発部門等と連携しながら、運用商品（債券、先物、ETF、QIS 戦略等）の提供および運用を行います。 本ポジションでは、ファンドマネージャーと連携し、ファンド設定、トレード関連業務、運用モニタリング、各種資料作成等の運用サポート業務を担当します。正確かつ安定的な業務運営を支えるとともに、業務フローの整備・改善にも携わり ます。 ＜主な業務＞ ・トレード計画策定、トレード発注・約定業務などのオペレーション業務 ・ファンド設定・運用開始に伴う各種事務対応 ・運用データの取得・更新、パフォーマンス・リスク管理資料の作成 ・運用モニタリング資料の作成・更新 ・社内外の関係者との連絡・調整 ・業務フローの整備・改善、事務リスクの低減に向けた取り組み 等 ※本人の適性・経験等を踏まえ、業務担当を決定します。 （役職） ・アソシエイト

  求める能力・経験

  （必須要件） ☆志望動機もお書き添えの上、応募をお願いします。 ・社会人経験2～15年程度の方（資産運用業務に興味のある未経験の方も可。但し、Excel・Word スキルのある方（基本的な関数グラフ・表作成、挿入、Excel マクロ作成能力等） ・正確性を重視し、複数の業務を同時並行で進められる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、チームで協働しながら業務を推進できる方 ・マーケット動向や運用業務へ関心があり、必要な知識を学ぶ意欲のある方 ＜歓迎条件＞ （以下に該当される方は特に歓迎） ・金融機関における運用ミドル、バックオフィス、投信事務、トレードサポート等のご経験。 ・ファンド設定、発注・約定照合、運用モニタリング等のご経験 ・業務フローの整備・改善、事務リスク管理の経験 ・債券、先物、ETF、デリバティブ等に関する基礎知識 ＜選考について＞ ・面接回数２～３回予定、その他適性検査あり （資格） ・不問（証券アナリスト資格保有者、もしくは入社後早期に取得する意欲のある方を歓迎します） （語学） ・メールや資料の読解ができるレベルがあれば、尚可 （学歴） ・4年制大学卒以上

  事業内容

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• エージェント求人

  ✿ORIX✿多彩なアセット投資と新規事業を後押しする審査推進職

  600~1200万

  オリックス株式会社東京都港区

  ✿ORIX✿多彩なアセット投資と新規事業を後押しする審査推進職気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内外の投資取引・新規事業・各種営業取引における審査およびモニタリング業務全般をお任せします（与信主体・不動産単体取引を除く）。プライベートエクイティ、ベンチャー投資、航空機・船舶などのアセットファイナンス、海外再生可能エネルギー案件など、多彩なプロジェクトに横断的に関与します。 ◎国内外投資案件・新規事業の審査推進 ・各種投資案件におけるリスク/リターン分析、ストラクチャー精査、事業計画の妥当性検証 ・事業部門との対話を通じた適切な投資構造の設計およびリスクテイクの検討 ・現地視察出張（オンサイトビジット）や海外現地法人との協議を通じた実態把握と判断 ◎投資先・新規事業のモニタリングおよび管理 ・四半期ごとの定期モニタリングおよび月次での主要変化の定常管理 ・変化の兆候に対する追加アプローチやリスク低減施策の提言 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グローバル投資・新領域案件の投資審査 ・海外再エネ事業者への投資や大規模アセットファイナンス等における財務モデル検証および現地視察を交えたリスク分析 ◎事業部門と協働した投資ストラクチャリング ・案件創出段階から事業部門と密にコミュニケーションを図り、リスクとリターンのバランスを最適化した取引構造の構築

  求める能力・経験

  ◆必須（MUST） ◎論理的思考力および高いコミュニケーション能力 ◎日本語における的確な表現力と文章構成力 ◎財務分析の実務能力および税務・会計・法務等への継続的な学習意欲 ◆歓迎（WANT） ◎事業投資やM&Aにおけるモデル分析、ドキュメンテーション、PMI等の実務経験 ◎TOEIC 800点程度以上の英語力 ◎HSK5級程度以上の中国語力（中華圏案件担当の場合） ◎証券アナリスト資格

  事業内容

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