【フロントエンド】残業月5h/自社プロダクト/FinTech業界/国際送金サービス
500~650万
Queen Bee Capital株式会社
東京都港区
500~650万
Queen Bee Capital株式会社
東京都港区
フロントエンドエンジニア
海外送金事業を行う当社にてフロントエンド開発をお任せいたします。「PayForex」のWeb・アプリ画面の設計・開発がメインミッションです。ユーザーの利便性を追求し、UI/UXの改善を推進いただきます。 【主な業務内容】 ■Flutter を用いたモバイル/デスクトップアプリの開発・運用 ■Thymeleaf を利用した Web 画面の開発・テンプレート改修 ■REST API を介したバックエンド(Java)との連携
【必須経験】■WEBアプリケーション開発経験■HTML/CSS/JavaScript/Javaの基礎知識■Thymeleafなどテンプレート開発または既存画面修正の経験 ■日本語でのコミュニケーションが円滑に取れる方 【魅力】 ■2007年設立以来、多国籍なメンバーと共に「国境のない金融サービス」を創るグローバルな環境です。 ■全社セキュリティを企画段階から担い、裁量を持って自社プロダクトの安全な成長を設計・開発・運用まで一貫してリードできる環境です。 ■働きやすさは「自社開発」だからこそ!システムも業務フローも内製化されています。/WLB◎/全社月平均残業時間5時間
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~650万円 月給制 月給 350,000円~460,000円 月給¥350,000~¥460,000 基本給¥350,000~¥460,000を含む/月 ■賞与実績:昨年実績:2ヶ月分
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:5時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 特別休暇、産休・育休あり
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
<各手当・制度補足>通勤手当:上限月4万円(定期代相当) <在宅勤務・リモートワーク>原則出社/相談可 【働く環境】 ・六本木一丁目駅直結の為、雨の日は濡れずにオフィスに直行できる環境です。 ・執務室は増床したばかりの広々綺麗なオフィスです。 ・22階の眺望から窓一面の景色を見ながら働ける環境です。 ・食事や休憩スペースがあり広くて清潔です。 【歓迎】 (1)Flutter Web/Windows/macOS 対応経験 (2)Flutter/Dartを用いたアプリ開発 (3)Thymeleaf+SpringMVCによる画面構築経験 (4)Firebase/AWS/Azure等の外部サービス連携経験 (5)Java/SpringBootによるAPI実装経験 (6)UI/UXデザインやレスポンシブ対応への理解
【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
無
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22F
東京メトロ南北線六本木一丁目駅 徒歩2分 東京メトロ日比谷線六本木駅 徒歩5分 東京メトロ銀座線溜池山王駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無
無
■定年制度:60歳■再雇用制度:65歳まで
<その他補足> ■社員の海外送金手数料無料 ■定期健康診断 ■コーヒーマシンあり 【ポジションの魅力】 1.内製開発 アプリ(バックエンド・フロントエンド)インフラ(基盤)品質管理の各チームを社内で全て内製化。 2.大幅なマイグレーション推進 新規サービスの投入だけでなく、中期的なロードマップを明確にし、ガバナンス向上、セキュリティ強化にも資する標準的なアーキテクチャーへのマイグレーション、自動化施策等も実施していく 一次面接(カジュアル面談)(人事+IT部門)→二次最終面接(人事+IT部門)→最終面接(役員)→内定 ※面接回数は変更可能性がございます。※ポジションによりバックグランドチェックを実施する可能性がございます。
1名
2~3回
筆記試験:有
【Fintech/残業5H程度/年休122日】■200ヶ国以上へ送金可能な自社プラットフォームを運営する成長企業。■金融×DXの最前線で、モダンな技術を用いてUXを最大化させる、裁量の大きい開発環境が魅力です。
・私たちは、グローバルなマーケットで人々の生活や経済活動のインフラとなる海外送金サービス「PayForex」を提供しています。 【当社サービス「PayForex」:https://www.payforex.net/】 ・個人から法人まで幅広いお客様のニーズにお応えする国内から海外への送金業務をいつでもどこでも低コストかつ24時間以内のスピード送金、且つ、WEBで完結する仕組みを私たちは実現しています。 ・ここに新たなパートナー様とのアライアンスで、新たなサービスを付加する事で、より豊かな経済活動を拡げていきます。 ・送金サービス「PayForex」に加え、収納代行サービス「PayeeLink」等様々なサービスを、当社は全て自社開発にてご提供し、お取引サポートも多言語体制で確り行うことで沢山のお客様にご支持をいただいています。 ・Queen Bee Capitalの無限の可能性を広げるのは、スタッフ一人ひとりの情熱です。このサービスを更に発展させていくための新しい仲間を募集しています。あなたの力で、未来を一緒に切り拓きませんか?
〒106-6222 東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー22階
資金移動業、決済情報ソリューションの開発・提供
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
567~966万
■ポジション概要 バックオフィス業務を支える「楽楽シリーズ」のいずれかの製品を担当し、新機能の追加やパフォーマンス改善、技術的な刷新などフロントエンド領域の開発をお任せします。担当業務はこれまでのご経験やキャリアの志向に合わせて調整します。 ■主なミッション ・フロントエンド開発:アーキテクチャの設計、見積り・設計・実装 ・成果物の作成とレビュー:設計・コードレビューを通じた品質担保、開発本部内のデザイナーやサーバーサイドエンジニアとの連携 ・メンバー育成・管理:進捗の管理、技術面・行動面でのリードとフォロー、育成カリキュラムの作成・改訂 ■具体的な開発テーマ例 ・新しいユーザー体験を届けるための機能エンハンス ・「楽楽精算」「楽楽明細」のモダンアーキテクチャへの刷新 ・「楽楽勤怠」の既存機能のUI/UX改善、セルフオンボーディング機能のUI刷新、設定ウィザード機能の新規開発 ・楽楽シリーズ全体のUI統一に向けたデザイン変更対応 ・Webアクセシビリティへの取り組み ■担当製品 楽楽精算/楽楽明細/楽楽勤怠/楽楽請求 ■開発環境(以下のいずれかの組み合わせ) ・言語:HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScript ・FW・ライブラリ:Vue.js(3.x系)、React、MUI、RHF、zod、Tanstack Query、zustand、jotai、axios、Sass、npm、Vite、webpack、ESLint、Prettier、Storybook、msw ・バージョン管理:GitHub ・チケット管理:GitHub Projects、Redmine ・CI・テスト:GitHub Actions、Playwright、Jest、Vitest ・その他:ChatGPT Teams、GitHub Copilot、VSCode、Swagger、Figma ・PC:ノートPC(Windows/Mac選択可)、ワイドディスプレイ2台または4Kディスプレイを支給 ■チーム体制 ・フロントエンドエンジニアは20名超。正社員中心の内製開発で、各自が担当サービスを持っています ・他部署のサーバーサイドエンジニア、デザイナー、インフラエンジニア、プロダクトマーケティングマネージャー、カスタマーサポート等と連携して進めます ・開発本部は事業部に属さない技術専門組織としてサービスを横断して存在し、エンジニア自身がつくるカルチャーを重視しています ■募集の背景 ユーザーが日々触れるフロントエンドやUI/UXを高品質に提供することは、サービス価値を高めるうえで欠かせません。サービスごとに課題は異なるものの、レガシーアーキテクチャの刷新や楽楽シリーズのUI統一など、フロントエンドエンジニアの力が必要な場面が増えており、複数サービスで専門家として活躍いただける方を求めています。 ■事業について ラクスはクラウドとITの技術で仕事の効率を高め、人や時間の不足という社会課題の解決に貢献することを目指しています。楽楽シリーズは経理・財務・人事・営業事務などのバックオフィス業務を支援する複数サービスを展開。特定顧客向けのカスタマイズは行わず、多くの企業に広く使われる製品づくりに注力しています。役員にはエンジニア出身者が多く、製品開発を経営の中心の一つと位置付けています。 ■このポジションの魅力 ・職種ごとに役割が明確に定められており、フロントエンド領域の専門性を磨ける環境です ・フロントエンド開発課はサービス横断組織のため、1つに限らずさまざまなサービスに関われます ・キャリアはスペシャリスト/マネジメントから選択可能。志向に応じてプロダクトマネージャー、サーバサイドエンジニア、UIデザイナーなどを目指す道もあります(他職種へは部署異動を伴います)
【必須】※以下のいずれか ・VueまたはReactを用いたフロントエンド開発の経験 ・TypeScriptを用いたフロントエンド開発の経験 【歓迎】 ・バックエンド開発の経験 ・レガシーなフロントエンド環境へVue.jsやReactを導入した経験
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814~966万
■担当いただくこと フロントエンド開発を担う横断組織に所属し、楽楽明細をはじめとする各製品の新機能追加、性能向上、技術的な改善・刷新に取り組むフロントエンド開発チーム(5名前後)のマネジメントをお任せします。 ・開発プロジェクトの管理:仕様検討や要件定義などの上流工程、品質管理を中心とした開発の取りまとめと推進、進捗・タスクの管理 ・成果物の作成とレビュー:仕様書・設計書の作成とレビュー、コードレビュー ・メンバーの支援:1on1などによるフォロー、技術面・行動面での育成 ■募集の背景 UIの品質を高め良質な顧客体験を届けるうえで、フロントエンドの重要性は年々高まっています。ラクスでは高品質なUI/UXをスピーディに届けるため、2020年にフロントエンド開発チームを立ち上げ、2022年には人員増加に伴い「フロントエンド開発課」として独立しました。今後の増員計画にあわせて組織拡大に向けたマネジメント力の強化が必要となり、マネージャー候補を募集します。フロントエンド開発の専門家として、各サービスの開発チームリーダーと協業しながら開発を推進する役割を期待しています。 ■組織構成 フロントエンド開発課は10名(管理職1名、マネジメントリーダー1名、スペシャリスト1名、開発メンバー7名)。サービスごとに構成は異なります。別部署のデザイナー、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、プロダクトマーケティングマネージャー、カスタマーサポートなどと連携して業務を進めます。開発本部は事業部に属さず、サービスを横断する技術専門組織です。 ■ポジションの魅力 ・モダンなフロントエンド技術をこれから積極的に取り入れていくフェーズ ・多くのお客様に利用される、社会貢献性の高いサービスに携われる ・横断組織のため、主担当以外のさまざまなサービスにも関われる ■関わるサービス例 ・楽楽勤怠:勤怠情報を一元管理し、給与計算に必要なデータを1クリックで出力(2020年の新サービス) ・楽楽明細:請求書・納品書・支払明細などをWEB上で発行し、印刷・封入・発送の手間をなくすクラウドシステム ・楽楽自動応対:11年連続業界売上シェアNo.1のメール共有サービス ・その他:楽楽メールマーケティング(旧配配メール)、楽楽販売、楽楽精算 など ■開発環境 ・言語:HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScript ・FW/ライブラリ:Vue.js(3.x系)、React、MUI、RHF、zod、Tanstack Query、zustand、jotai、axios、Sass、npm、Vite、webpack、ESLint、Prettier、Storybook、msw ・バージョン管理:GitHub/チケット管理:GitHub Projects、Redmine ・CI/テスト:GitHub Actions、Playwright、Jest、Vitest ・その他:ChatGPT Teams、GitHub Copilot、VSCode、Swagger、Figma ・機材:ノートPC(WindowsかMacを選択)、ワイドディスプレイ2台または4Kディスプレイ
【必須】 以下すべてを満たす方 ・Webアプリケーションの開発経験5年以上 ・ReactおよびTypeScriptでの開発経験1年以上 ・要件/仕様、設計、コードのレビュー経験 ・チームマネジメント(スケジュール管理、タスク管理、メンバー育成)の経験
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567~966万
■募集の背景 楽楽精算・楽楽明細をはじめとするラクスのプロダクトは、多くのユーザーに使われるサービスへと成長しました。さらに多くのお客様へ届けるには、技術基盤の抜本的な見直しと開発効率の最大化が急務です。エンタープライズ層の獲得に向けた開発・性能の見直し、技術スタックのモダン化、AI駆動開発のプロセス確立などを、「どうすればもっと良くなるか」という視点で一緒に進めていただける方を求めています。 ユーザーが直接触れるフロントエンドやUI/UXの品質はサービス価値を左右する重要な要素です。レガシーアーキテクチャの刷新や楽楽シリーズのUI統一など、フロントエンドの専門家として、また将来はフルスタックエンジニアとして活躍いただける方を歓迎します。 ■担当業務 楽楽シリーズのいずれかの製品で、新機能の追加、性能向上、技術的な改善・刷新といったフロントエンド開発をお任せします。 ・フロントエンド開発:アーキテクチャ設計、見積もり、設計、実装(志向やスキルに応じてバックエンド開発も担当いただく可能性あり) ・成果物の作成/レビュー:設計・コードレビューによる品質担保、デザイナーやサーバーサイドエンジニアとの連携 ・メンバー育成・管理:進捗管理、技術面・行動面のリードとフォロー、育成カリキュラムの作成/改訂 ■具体的なテーマ例 ・新しいユーザー体験を届ける機能開発 ・「楽楽精算」「楽楽明細」のモダンアーキテクチャへの刷新 ・楽楽シリーズのUI統一に向けたデザイン変更への対応 ・Webアクセシビリティへの取り組み ・大口顧客向けの開発 ・システム刷新(フロントエンドのアーキテクチャ検討ができる方は大歓迎) ・バックエンドエンジニアのフロントエンド開発力の底上げ ※経験やキャリア志向に合わせて調整します。 担当製品:楽楽精算、楽楽明細、楽楽電子保存、楽楽勤怠 ■開発環境(以下の組み合わせ) ・言語:HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScript、Java ・FW/ライブラリ:React、Vue.js、MUI、RHF、zod、Tanstack Query、zustand、jotai、axios、Sass、npm、Vite、webpack、ESLint、Prettier、Storybook、msw、Spring Boot ・バージョン管理:GitHub/チケット管理:GitHub Projects、Redmine ・CI/テスト:GitHub Actions、Playwright、Jest、Vitest ・その他:ChatGPT Teams、GitHub Copilot、VSCode、Swagger、Figma ・機材:ノートPC(WindowsかMacを選択)、ワイドディスプレイ2台または4Kディスプレイ ■開発体制 ・フロントエンドエンジニアは20名超。正社員中心の内製開発 ・楽楽明細・楽楽精算・楽楽勤怠それぞれのバックエンドエンジニアと同じ組織に所属し、担当商材ごとに組織を分けています ・別部署のデザイナー、インフラエンジニア、プロダクトマーケティングマネージャー、カスタマーサポート等とも連携 ■ポジションの魅力 ・要件定義や仕様策定の段階から深く関わり、顧客要望の背景にある真の課題を追求。エンジニアが商談に同席して1次情報に触れることもあります。 ・累計9万5,000社以上に導入された楽楽シリーズなど、20年以上続くプロダクトの技術的負債に向き合い、モダンな環境へアップデートする経験が得られます。 ・ClaudeやCodexなどのエージェントを標準導入し、開発プロセスをAI前提で再構築中。コード生成率を高め、全体設計や本質的な課題解決に注力できる環境へ移行しています。 ■キャリアパス フロントエンドまたはフルスタックのエンジニアとして、スペシャリスト/マネジメントいずれの道も選べます。志向に応じ、プロダクトマネージャー、サーバサイドエンジニア、UIデザイナーなどを目指すことも可能です(他職種へは部署異動を伴います)。
【必須】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・ReactまたはVue.jsを用いたWebアプリケーションのフロントエンド開発経験3年以上 ・TypeScriptを用いたWebアプリケーションのフロントエンド開発経験3年以上
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年収非公開
【募集背景】 『フロントエンド領域を軸にフルスタックに活躍いただけるエンジニアを募集しています』 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。金融ソリューションに限定することなく、 非金融ソリューションも強化しており、2024年度時点で売上高の約3割は非金融ソリューションが占めています。 具体的には、保険、建設、製造、エンターテインメントなどの領域に染み出しており、戦略コンサルティングから設計、開発、運用保守まで、DXのトータルソリューションを一気通貫で提供しています。 最近は官公庁領域も強化しており、デジタル庁のマイナポータル刷新プロジェクトや港区の行政手続きのデジタル化などにも取り組んでおり、今後は、キーテクノロジーであるAI、UI/UXデザイン、クラウド、ブロックチェーン技術等をフックに非金融領域の事業を拡大していく方針です。 当社では2009年よりto C向けのサービスを提供しており、延べ300万名を超えるユーザー向けのPCアプリ、スマホアプリサービスを様々なクライアントに提供しています。 昨今、デジタルプロダクトが急速に普及する中で、ユーザーの期待やニーズが変化し、製品やサービスの利用体験が非常に重要になってきています。ユーザーが快適に製品やサービスを使えるようにすることで、顧客獲得やリピート率の向上が期待できるため、ユーザーが直接目にするフロントエンド部分はビジネスの成長に直結する重要な要素となっています。 また、同様の製品やサービスが多数存在する市場において、優れたフロントエンドを提供することが、競争優位性を得るための重要な要素となっています。 例えば、スマートフォンアプリの場合、同じカテゴリーのアプリが数多く存在する中で、使いやすさや視覚的なデザインの優れたアプリがユーザーから選ばれることが多いです。一方で、シンプレクスの社内にはバックエンドに強みを持つエンジニアが多いため、フロントエンド領域のケイパビリティは決して多くありません。 BtoBtoCのサービス作りにおいて、toB向けにはビジネス上のミッションや課題の解決を、toC向けにはユーザーの体験や価値の向上を目指しています。その両方を考慮する難しさと面白さに共感し、モノづくりに取り組むことができるエンジニアの方にジョインいただきたいと考えております。 【案件事例】 野村証券様:資産運用アプリ「NOMURA」の開発 デザイン/開発・発注者/受注者の垣根を超えたワンチームで品質を最優先としたスクラム開発を進め、わずか10ヶ月でリリースまでたどり着きました。 https://www.simplex.inc/insight/2062/ 【仕事内容】 …
【必須経験】 下記のうち、いずれかのご経験を有していること ・React/Vueを使用したWEBアプリケーションの開発経験 ・Swift/Kotlinを使用したモバイルアプリケーションの開発経験 ・Flutter/React Native/Kotlin Multiplatform Mobileを使用したクロスプラットフォームの開発経験 【歓迎経験】 ・既存サービスの運用保守経験 ・UnitTestやE2ETest等のテストコード実装経験 ・CI/CDに関する知識や開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのストア公開経験 ・デザインパターンやアーキテクチャ設計の知識 ・Webやモバイルアプリのアクセシビリティに関する知識 ・FigmaやAdobe XDデザインされた画面の実装経験 ・顧客折衝経験 【求める人物像】 ・フルスタックに技術を伸ばしていきたい方 ・プロダクトに対して当事者意識を持つことで、仕事を楽しめる人 ・技術力の向上に前向きな人 ・自分自身のみならず組織やサービスの成長にコミットできる人
金融・非金融領域におけるDX戦略立案から、システム開発・運用・保守までを一気通貫で提供するテクノロジーファーム(シンプレクス・グループ持株会社)
550~3000万
■ポジション概要 転職支援サービスを展開するMyVisionにて、自社プロダクトの開発を担うWebソフトウェアエンジニアを募集します。開発チームが管理するプロダクトは次の3つで、このうちいずれかをご担当いただきます。 1. 社内システム:100ページを超え、社内のあらゆる部署が利用する中規模程度のWebアプリです。会社全体でオペレーションの見直し・探索を続けているため、日常的に多くの開発リソースを投じています。 2. 求職者向け「求職者マイページ」 3. 求人企業向け「求人企業ポータル」 このほか、状況に応じて採用活動や、テックブログ・登壇といった発信活動に携わっていただくこともあります。 ■チーム体制 各チームはSWE15名とPdM1名で構成されています(今後の組織拡大に伴い変わる可能性があります)。一部にFE専任・BE専任のSWEがいますが、両方を開発できるメンバーが多数です。Webデザイナーもサポートとして参加しています。 開発はアジャイルで進めており、日次の朝会、週次定例、月次1on1という最小限の会議体で運営しているため、SWEが出るべきミーティングはかなり少なめです。開発生産性も重視しており、本番リリースは毎日行っています。 ■やりがい ・社内開発では、目の前にいる100〜1000人の社員がユーザーです。課題が解決して喜ぶ姿をリアルタイムで見ることができます。 ・外販プロダクトにありがちな「作ったのに使われない・売れない」ということがなく、書いたコードの分だけ価値を届けられます(やりたいことは山積みです)。 ・新しい機能や技術を積極的に取り入れており、技術力を伸ばせる環境です。 ・比較的小さなチームのため一人ひとりの裁量が大きく、リーダーシップや意思決定力も磨かれます。 ・メンバークラスも要件定義に積極的に関わり、現場やユーザーと密にやり取りしながらソリューションを提案します。AI時代のエンジニアに求められる「要件定義力」を高められます。 ■MyVisionについて 複数のシリアルアントレプレナー、戦略ファーム出身者、業界トップクラスのキャリアアドバイザーが集まって設立した、急成長中のHR企業です。2022年12月に事業を開始し、現在は転職領域に注力しています。 「徹底したシステム化と仕組み化により、質/量ともに、圧倒的に高水準な転職支援を提供する」という事業ビジョンのもと、人材業界の非効率なプロセスや古い慣習を刷新し、キャリアアドバイザーが求職者と向き合う時間を最大化する仕組みづくりに取り組んでいます。従来の業界慣習にとらわれず、ソフトウェア企業のやり方を徹底している点も特徴です。 2028年の上場を一つのマイルストーンとして計画しており、今後さらに成長を加速させていきます。 ■働き方 フレックスタイム制。ライフステージに応じて週4勤務・時短勤務などの働き方も相談できます。
【必須】 ・「転職の意思決定ミスを最小化する」というビジョンへの共感 ・Ruby on Rails、React.js(TypeScript)のいずれか、または両方での実務開発経験2年以上 ・単体テストを取り入れた開発経験 ・Gitを使った複数人チームでの開発経験 【歓迎】 ・技術ブログや登壇など、社外へのドキュメント・ノウハウ発信の経験 ・OSSの公開、またはコントリビュートの経験 ・GCP/AWSなどのインフラ構築・運用経験 ・高い日本語運用能力があり、コード内のコメントやドキュメント、Slack・Notion等でも目的に応じて読み手を意識した文章を書ける方 ・コーディングだけにとどまらず、現場ヒアリングやユーザーリサーチを行い、要件定義まで踏み込める方 ・チームで効率よく大きな成果を出したい方 ・落ちているボールを率先して拾える方 ・心理的安全性を意識した振る舞いができる方
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800~1800万
■ポジション概要 不動産テックのリーディングカンパニーであるGA technologiesで、モバイルアプリケーション領域のシニアソフトウェアエンジニアとして、AI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとする自社プロダクトの開発をリードしていただきます。 ■担当業務 ・「RENOSY」などの自社プロダクトにおける新機能開発の主導 ・新規システムのアーキテクチャ設計、既存システムのリアーキテクチャ推進 ・チーム・プロダクトを横断する技術課題の発見と解決 ・パフォーマンスチューニング、モニタリング体制の強化、信頼性の向上 ・開発プロセス改善や生産性向上に向けたツール選定・導入、自動化の推進 ・エンジニアへのメンタリングを通じた、学習・品質・継続的改善の文化づくり ■事業と募集背景 「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに、創業以来不動産テック領域で業界変革をリードしてきました。創業5年で上場し、その後も年30%超の成長を継続しています。アナログな商習慣が残る巨大な不動産市場で、データとテクノロジーを武器に、透明性が高く公正なAI不動産投資サービス「RENOSY」などを展開しています。 現在は『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』の開発に向けて、組織体制をともに強化する仲間を募集しています。米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOに迎えました。 ■このポジションの魅力 ・グローバル展開する事業に関われる:現在7か国で展開し今後も拡大予定。事業成長とともに技術・キャリアを加速できます。 ・優秀なメンバーとの開発:CTOのほか、CTOやテックリード経験者が多数在籍。技術的負債の計画的な解消や優れた開発プラクティスの導入を進めながら、本質的な課題解決に取り組むメンバーと切磋琢磨できます。 ・多様な成長機会:若手メンバーも多くマネジメント機会が豊富な一方、技術を深く追求する専門職ポジションもあり、志向に応じたキャリアを選べます。 ■開発環境 ・言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ・フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js ・インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog ・その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence ・チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog ・CI:CircleCI ・生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT ■開発文化 チームの状況に応じて、週1回の技術勉強会、カンファレンス・書籍費用の補助、リファクタリングや技術的負債解消の取り組み、生成AIツール(Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilot等)の積極活用、技術ブログ(Zenn)の執筆などを行っています。 ■働き方 テック部門はオフィスとリモートを組み合わせたハイブリッドワーク(原則週3日出社、頻度は個別事情に応じて相談可)。フルフレックスタイム制(7:00〜22:00、コアタイムなし)。
【必須】※以下のうち複数に該当する方 ・モバイルアプリをゼロから実装した経験 ・iOS(Swift)またはAndroid(Kotlin)での8年以上の開発経験 ・MVVM、MVP、Clean Architecture等の設計パターンの実装経験 ・Coroutines、Combine、RxSwift等による非同期処理の実装経験 ・RESTful API、GraphQL等との連携実装経験 ・Unit Test、UI Testの設計・実装経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ・Firebase Analytics、Amplitude等の導入・活用経験 ・App Store、Google Playへのリリース経験 ・2名以上のチームでの開発経験 ・建設的なフィードバックでコード品質向上に貢献した経験 ・多様なステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力 【歓迎】 ・GA VALUESに共感し、学び続ける意欲の高い方 ・変化を楽しみ、手段を目的化せず課題解決を軸に試行錯誤できる方 ・事業ドメインを深く理解し、ユーザー・顧客の声を真摯に受け止め、周囲と課題を解決できる方
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720~1560万
■募集背景 カウシェはピボットから約3年で、GMV35倍・売上総利益411倍・DAU81倍という急成長を遂げ、2026年7月には累計700万ダウンロードを突破しました。「カウシェファーム」を中心としたゲーミフィケーション機能が1日平均38分・月20日以上という高頻度の利用を支えており、プロダクト成長の主戦場はモバイルアプリです。成長に伴い、次の技術課題への対応が急がれています。 ・ドメイン分離による開発並列性の向上(各チームが独立して高速デプロイできるアーキテクチャへの刷新) ・少数精鋭で高品質・高速な開発を続ける体制の強化 ・AI活用による認知負荷の低減(iOS・Androidを1名で担う「二刀流」開発の効率化) これらの課題に技術的なオーナーシップを持って取り組めるモバイルエンジニアを募集します。 ■プロダクト カウシェは「なんとなく眺めているうちに、ほしいものを見つけて買う」体験を届ける発見型ソーシャルECアプリです。セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能により、買い物を感情が動く体験に変えています。ユーザーは全国に広がり、ECをほとんど使ってこなかった40〜50代女性の利用が多いのが特徴です。作物育成ゲーム「カウシェファーム」や投稿機能「みんなの投稿」など、日常的に楽しめる要素が強みです。 ■業務内容 PdM・デザイナー・エンジニア・QAの職能混合チームに参加し、仕様検討からリリース、効果分析までを一貫して担当します。入社後はiOSを強みとしつつ、AIを活用してAndroid開発にも領域を広げ、将来的には両OSを担う「二刀流」での活躍を期待しています。 ・SwiftによるiOSアプリの設計・開発・保守・運用(SwiftUIでのUI実装を中心に、アーキテクチャ設計から運用まで) ・KotlinによるAndroidアプリ開発(Jetpack ComposeでのUI実装を含む) ・Claude等のAIツールを使った実装計画・コード生成・レビューの効率化 ・ドメイン分離や開発並列性の向上に向けたモバイルアーキテクチャ刷新の主導、技術選定・設計判断 ・PdM・デザイナーと連携し、事業数値・KPIに基づくプロダクト開発 ■向き合う技術課題 ・カウシェファームの育成状況、ソーシャル連携、ECの購買データがリアルタイムに絡むUIを、SwiftUIで整合性を保って実装 ・疎結合で認知負荷の低いモバイルアーキテクチャへの刷新 ・AIを活用し、1名で両OSの品質を最大化する次世代ワークフローの確立 ・クラッシュ原因の特定、動作の高速化、メモリ最適化など、大規模トラフィック下での信頼性追求 ■開発環境 ・言語:Swift、Kotlin、Go/UI:SwiftUI、Jetpack Compose ・設計:Android Architecture Components、MVVM/開発環境:Xcode、Android Studio ・インフラ:Google Cloud(Cloud Run、Cloud Spanner、Pub/Sub等)/通信:gRPC、Protocol Buffers(SwiftProtobuf) ・CI/CD:Bitrise、GitHub Actions、Cloud Build/構成管理:Terraform ・モニタリング:Crashlytics、Cloud Monitoring、Cloud Logging、Cloud Trace/分析:BigQuery、Looker Studio ・QA自動化:Autify/AI:Claude、Codex、Cursor、Gemini、GitHub Copilot等(全員分の予算あり) ・その他:GitHub、Slack、Notion、Figma ・アジャイル開発(1日5〜9回デプロイ、月12回の施策リリース) ■技術文化・魅力 ・メガベンチャーやTechスタートアップでテックリード・EM・CTOを経験した30代シニアが多数在籍 ・「品質を上げるからこそ速く作れる」を重視し、テスト、CI/CD基盤、継続的なリファクタリングに注力 ・全エンジニア・PdMにAIフル活用を義務化。1人あたりのデイリーPR数は1年で1.1本→4.6本、全PRの83%をAIレビューのみでマージできる体制 ・少数精鋭のため、自ら設計したアーキテクチャの上でプロダクトが動く手触り感と裁量があります ■キャリアパス・オンボーディング iOSを軸にAndroidへ領域を広げ、将来的にはモバイル領域のテックリード・EMを想定。入社後3ヶ月は、既存コードのキャッチアップ→機能開発のリードともう一方のOSの習得→両OSでの自立した開発、というマイルストーンでチーム全体がサポートします。
【必須】 ・SwiftでのiOSアプリ開発・運用の実務経験5年以上(PoCや社内向けサービスは除く) ・SwiftUIでのUI実装経験 ・オーナーシップを持ってソフトウェア開発を推進できる力 【歓迎】 ・iOSアーキテクチャ設計や技術選定をリードした経験 ・Kotlin/Flutterでのアプリ開発、またはバックエンド開発の経験 ・テックリード、チームビルド、プロセス改善の経験 ・技術方針やコーディング規約の策定・推進経験 ・開発生産性・コード品質向上の継続的な取り組み ・CI/CDパイプラインの構築・運用(Bitrise、GitHub Actions等) ・パフォーマンス最適化・負荷対策の実装経験 ・ECアプリやゲーム要素を持つアプリの開発経験 ・gRPC/Protocol Buffers等のバックエンドAPI設計との連携経験 ・LLM・AIツールによる開発業務の効率化経験
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800~1400万
■ポジション概要 サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire(レジリア)」で、ユーザーに価値を届ける開発をお任せします。フロントエンド・バックエンド・インフラといった領域の垣根を越え、プロダクトの成功に必要な開発を幅広くリードしていただきます。社内で生まれる多様な事業アイデアを、CEOやメンバーと密に連携しながらスピーディーにプロダクト化する機会もあり、技術選定から設計・実装・改善まで大きな裁量と責任を持って取り組める環境です。 ■主な業務 ・Resilireのソフトウェア開発(スキルに応じてフロントエンド/バックエンド/インフラを担当) ・顧客フィードバックや利用ログに基づく機能の改善・追加 ・PdMやデザイナーなどステークホルダーと、オーナーシップを持って協働 ・事業拡大に伴うデータ量・トラフィック増加に備えたスケーリング戦略の策定と実装 ・AIエージェント活用を前提としたアーキテクチャの整理と品質統制の仕組みづくり ・監視・ログ・障害対応を含む運用の自動化と高度化 ・テスト戦略の策定やリリースプロセス設計による品質の作り込み ・仕様が固まる前段階からの探索的な開発 ・チームの生産性向上に向けた開発・運用プロセスの継続改善 ・技術広報や採用活動を通じた社外への発信 ■シニアエンジニアに期待すること プロダクトとドメインに深く入り込み当事者意識を持って課題に向き合うこと、ビジネスと開発の垣根を越えたコミュニケーション、技術力を活かした課題発見と解決を前提に、次のいずれか(または複数)の軸で成長を牽引していただきます。 1. システムのスケール:データ量・トラフィックの増大に耐える設計と、AIエージェントを前提としたスケーラブルなアーキテクチャの実現。UXと運用コストを最適化しながら事業の急成長を技術で支える 2. 組織のスケール:現場で手を動かしつつ、品質と生産性を両立して高いアウトプットを出し続けるエンジニアリング組織を強化。技術広報・採用にも積極的に関与 3. プロダクトのスケール:事業課題と顧客価値を深く理解し、不確実な状況でも仮説検証をリード。UXと事業KPIの最大化にコミットし、AI・データ活用で非連続な成長を牽引 ■技術スタック ・FE:TypeScript/JavaScript、React.js ・BE:Go(API)、Python(クローラ)、CloudSQL(PostgreSQL)、BigQuery ・インフラ:GCP、GKE、Terraform、Sentry、k8s ・ツール:GitHub、Slack、Notion、Figma、Miro ・AIツール:Claude Code、Cursor、GitHub Copilot、JetBrains AI Assistant、Devin、n8n、Dify、ChatGPT、Gemini、NotebookLM、PLAUD.AI(エンジニア・デザイナーの意見を取り入れて導入) ■開発の進め方 プロダクトオーナーであるCEOを中心に関係者で要件を検討し、スクラムをベースにデイリーと週末のレトロスペクティブで同期。現在は週1回のリリースで、デイリーリリース化に向けて準備を進めています。 ■技術的なチャレンジ ・Multi vertical SaaSとして業界横断でPMFするための画面・機能の実装 ・グローバル展開を見据えたプロダクト開発 ・データを用いて定量的にプロダクト成長とユーザーサクセスを実現する仕組みづくり ・APIや仕組みが整っていない各国から、いかにリスク情報を収集してユーザーに届けるか
【必須】 ※応募資格の明記がないため、期待される姿勢・人物像を記載 ・プロダクトとドメインに深く入り込み、当事者意識を持って課題に向き合える方 ・ビジネスと開発の垣根を越えて、幅広い関係者とコミュニケーションできる方 ・ソフトウェアエンジニアとしての技術力で課題を発見・解決できる方 【歓迎】 ・システム/組織/プロダクトのいずれかのスケールを牽引できる強み ・ミッション「人類に希望ある未来を。」への共感 ・役割にとらわれず、オーナーシップを持って自走できる方 ・周囲を巻き込み、合理的な判断でプロジェクトを素早く進められる方 ・チームの成功を第一に考えられる方 ・失敗を恐れず挑戦し、次に活かせる方 ・他者の意見に謙虚に向き合える方
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700~1200万
■会社について GO株式会社は「移動で人を幸せに。」をミッションとするテックカンパニーです。タクシーアプリ『GO』を中心に、『脱炭素』『自動運転』『物流』など複数の事業を展開。2026年6月に東証グロース市場へ上場し、「日本を動かす、社会インフラへ。」という新ビジョンのもと、日本の移動にまつわる社会課題の解決に取り組んでいます。 『GO』は全国47都道府県で提供され、4,000万DLを超えるタクシーアプリです。利用者の乗車体験向上に加え、タクシー車両に搭載するハードウェア・ソフトウェアの車載プロダクト開発を通じて、タクシー事業者のDXも支援しています。 ■ポジションの役割 タクシー車両内で動作するAndroidアプリ(車載アプリ)の開発を担当し、『GO』の安定稼働を支えていただきます。利用者・乗務員の体験を良くする日々の改善はもちろん、当社が目指す「自動運転タクシーの実装」でも重要な役割を担うポジションです。「無人車両との待ち合わせ」「車両状態のリアルタイム把握」など、GOにとって前例のないテーマをチームで検討・開発している立ち上げ期に参画できる点が大きな魅力です。 ■開発対象のプロダクト 車載アプリでは、Bluetoothやシリアル通信によるハードウェア連携、位置情報、MQTTなど、IoTならではの技術を多く扱います。 【アプリケーション層】 ・タクシー業務アプリ:カーナビのような車両業務の定番機能に加え、『GO』の注文受付も担い、乗務員の営業とお客様の快適な移動を支援 ・後部座席タブレット向けアプリ:デジタルサイネージや「GO Pay」をはじめとする決済機能(クレカ/QRコード/電子マネー等)を提供 ・ソフトメーター:専用機器の代わりにGPS情報とソフトウェアで運賃を算出する新しいタクシーメーター。タイヤの回転数で距離を測る従来方式をプログラムで置き換え、ダイナミックプライシングなど新たな価値の実現を目指しています 【プラットフォーム層】 ・基盤アプリ群:DeviceOwner権限による端末操作、業務アプリの起動・アップデート、各デバイスとの通信の抽象化などを担い、複数アプリの連動で車載システムを成立させています ■募集の背景 変化の速いモビリティ業界では開発スピードが欠かせない一方、交通インフラを担うプロダクトとして最優先すべきは「安心・安全」の品質です。AIエージェント等で生産性向上を図りつつも、複雑なシステムの設計や技術ロードマップの策定にはエンジニアの深い思考と技術力が必要です。スピードを意識しながら品質に妥協せず、プロダクトの未来を一緒につくる仲間を求めています。 ■開発環境 ・言語:Kotlin ・ライブラリ等:Android Jetpack、Kotlin coroutines、Firebase、AWS など ・CI/CD:CircleCI、Bitrise、GitHub Actions ・AIツール:開発向けにGitHub Copilot/Claude Codeを定額で利用可能。Cursor、OpenAI Platform、Gemini/Vertex、AWS Bedrock等のAPIも利用できます ■組織 IoT本部 IoT開発部(約40名)には、車載システムのハードウェア開発とソフトウェア開発のグループがあり、ソフトウェア側はプロダクトごとに5名前後のAndroidエンジニアが在籍。ハードウェアエンジニア、PM、デザイナー、営業など他部門とも議論を重ねながら開発しています。 ■成長を支える環境 書籍購入制度、技術カンファレンス参加費の負担、社内勉強会、テックブログ・TechTalk配信、iOSDCやDroidKaigi等へのスポンサーなど、インプットとアウトプットに積極的です。半年に2週間、業務を離れてスキル習得に集中できる『Engineer Challenge Week』もあります。入社後は事業理解プログラムやフィールドエンジニア体験会、上長との1on1、入社1・3ヶ月時点のHRBP面談など、立ち上がりを支えるオンボーディングも充実しています。
【必須】 ・Android Architecture Componentsを用いた開発経験 ・Kotlin Coroutinesでの非同期処理の実装経験 ・開発をリードした経験 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・チームへの知識共有や、同僚からの学びを楽しめる方 【歓迎】 ・チームの立ち上げに参画し、目的を達成した経験 ・開発システムの技術選定経験 ・開発プロセスの構築・改善経験 ・デバイス連携アプリの開発経験(GPS、Bluetooth、デバイスオーナー等の利用経験を活かせます) ・モビリティ領域の進化や社会貢献に関心がある方 ・周囲を巻き込みリーダーシップを発揮できる方 ・個人よりもチームで成果を出すことを好む方
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700~1100万
■ポジション概要 ウェルネス業界向けSaaS「hacomono」に続く新規プロダクト「FitFits(フィットフィッツ)」の、モバイルアプリ開発をリードするFlutterエンジニアを募集します。アプリ機能の拡充にあたり、技術選定や開発方針の策定、保守運用の基盤づくりなど、アーキテクチャ設計から実装、チームづくりまでを裁量を持って担っていただきます。 ■FitFitsについて 「ジムのその先へ」をテーマに、個人の「挑戦」や「夢中」を後押しするエンドユーザー向けの体験型マーケットプレイスです。フィットネス、ヨガ、アート、ダンス、バレエなど、一人ひとりの情熱が交わる「カルチャー」と「コミュニティ」をつなぎ、自由で創造的なプラットフォームを目指しています。 業界で長年の課題であった「フィットネス参加率の低さ」「新規顧客の獲得」「会員の定着」に新しい解決策を提示するプロダクトです。月額会員モデルでは届きにくかった“ぼんやり運動欲”を持つマジョリティ層を取り込み、休眠顧客の掘り起こしや多店舗展開施設の稼働最適化にも貢献します。既存のアクティブ層に加え、運動習慣のなかった新しいユーザー層にも「まず試してみる」機会を届け、これまでにない接点づくりを目指しています。 ■お任せする業務 ・Flutter(Dart)によるモバイルアプリ(FitFits)の中長期的なアーキテクチャ設計、実装、運用保守 ・PdM・デザイナーと協働した要件定義とプロダクト開発 ・技術選定や品質向上に関する意思決定のリード ・CI/CD環境の最適化、テストの設計・整備 ・開発体制の構築、チーム内エンジニアの技術リード ■開発環境 ・モバイル:Dart、Flutter ・Webフロントエンド:Vue(Nuxt) ・バックエンド:Go ・インフラ:AWS ・モニタリング:Datadog、Sentry ・CI/CD:GitHub Actions、Terraform ・その他ツール:GitHub、Slack、Notion、Figma ・AI:GitHub Copilot、Claude Code、Devin、Cursor、Notion AI、Google Gemini、ChatGPT ■このポジションの魅力 ・「1→10」フェーズならではの、技術的な挑戦とプロダクトの成長を両立できます ・データをもとにPDCAを回し、エンドユーザーのUXを徹底的に磨き込めます ・AIを活用して、魅力的なUXをプロダクトとして形にできます ・技術選定から運用保守まで、モバイルアプリエンジニアとして大きな裁量があります ・データに基づいてチームの開発生産性を継続的に改善していけます ・フィットネスを「特別なもの」から「誰もが日常的に気軽に楽しめるもの」へと変える業界変革に挑めます ■会社について シリーズDで46億円を調達し、累計調達額は120億円です。
【歓迎】 ・最新技術を常にキャッチアップし、プロダクトへ活かす挑戦を続けられる方 ・1→10フェーズのプロダクトグロースに主体的に関わりたい方 ・プロダクト志向を持ち、ユーザー価値やモバイルアプリのUI/UX設計への理解・関心が高い方 ・チームでの開発やコミュニケーションを大切にできる方 ・技術とビジネスの両面の視点から開発に関わりたい方
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