▰転勤・出張なしで安心▰待遇改善×WLB充実|開発許可申請も担当する土木設計職
610~885万
企業名非公開
大阪府大阪市, 福井県福井市, 岩手県盛岡市
610~885万
企業名非公開
大阪府大阪市, 福井県福井市, 岩手県盛岡市
土木建設コンサルタント
その他土木設計
土木構造設計
【仕事内容】 民間案件および官公庁案件における土木設計エンジニアとして、社会基盤の整備や街づくりを支える業務全般をお任せします。150年以上の歴史を持つ総合コンサルタント企業の一員として、地域社会の発展に貢献しながら、企画から設計・申請業務までを一貫して手がけるやりがいのあるポジションです。これまでの知識を活かしつつ、専門性をさらに深めたい方を歓迎します。 【具体的な仕事内容】 ・土地計画 └用地の条件調査および最適な土地活用プランの策定 └行政や地域ニーズを考慮した開発コンセプトの企画・提案 ・土木設計 └道路・河川・宅地造成・上下水道などの図面作成および設計計算 └安全・安心・ゆとりを重視した構造計算および設計図の作成 ・図面作成 └CADを活用した詳細図・構造図の作成 └関連部署(建築・測量)と連携した統合的な図面整合性の確認 ・開発許可申請業務 └関係官公庁との協議および申請書類の作成・提出 └法令に基づく許認可取得に向けた諸手続きの代行 【仕事の魅力】 ・創業から続く歴史と信頼を背景に、広範な街づくりプロジェクトに深く携わることができます。 ・民間案件ではお客様と直接対話し、企画の段階から完成まで一貫して関与できるため、成果が目に見える大きな達成感を得られます。 ・土木設計だけでなく、測量や不動産登記など、幅広い知識を体系的に習得できる環境があり、プロフェッショナルとして着実に成長が可能です。 ・公共性の高いプロジェクトを通じて、地域社会の基盤づくりに貢献するという大きな使命感を実感できる職場です。 【施工実績】 ・工場用地造成設計 ・商業施設用地開発設計 ・住宅団地造成設計 ・道路新設および改良設計 ・河川改修および構造物設計 ・都市公園等の緑地整備設計 ・上下水道設計
■必須スキル ・建設業界、特にインフラ系(道路、橋梁、河川など)の業務経験 ・関係各所と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・公共性の高い仕事に責任感を持って取り組める方 ◆歓迎要件 ・技術士 ・RCCM(シビルコンサルティングマネージャ) ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな方 ・橋梁や道路、河川、上下水道などインフラに関する設計や点検の経験
正社員
610万円〜885万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
有 平均残業時間: 20時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
福井県福井市
屋内全面禁煙
岩手県盛岡市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション
有
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・昇給年3回/賞与年2回(規定あり) ・通勤手当支給(規定あり) ・資格取得支援制度(受験費用会社負担・合格祝い金あり) ・各種手当(残業手当/資格手当/家族手当/住宅手当) ・退職金制度あり(勤続年数による) ・キャリアアップ研修/技術講習受講可 ・社内表彰制度/報奨金あり
最終更新日:
529~553万
【業務内容】 公共事業案件がメインの同社にて土木設計業務を担当いただきます。 希望やスキルを考慮し、河川・道路・橋梁グループから配属先を決定致します。 ・計画及び設計→調査・点検・診断→補修補強計画及び設計 ・補強や改修工事が多くなっております。 ・年間20件ほどのプロジェクトが稼働しており、1件あたり5~10人のチーム体制になります。 ・案件種別にもよりますが一人当たり3~4件程を同時並行で対応いただく事を想定しております。 <案件例> 道路拡幅・歩道改築・舗装修繕・用排水路の整備等 【働き方】 ・年休120日以上/土日祝休み/完全週休二日制 ・残業時間は月17.8h程度(12月から3月は繁忙期のため残業時間が月30~40時間程度になります。) ・転勤は原則ございません (但し、本人希望によりジョブローテーションを支援) 【同社について】 同社は設立35周年を迎えた西日本で強固な基盤を持つ建設コンサルタントです。 現在では東京支店、名古屋支店を開設し、更なる事業拡大に向けて取り組んでおります。 社会資本整備の企画、調査、計画、設計、管理など一連の業務が行える建設コンサルタントとして順調に事業を拡大しており、企画設計から発注者支援業務までクオリティの高いコンサルティングを行えることが、同社の一番の強みです。 2024年6月からジョブ型給与へ変更したため、若くても役割に応じた役職、給与設定と意欲とやる気次第で幅広いキャリアを積む事が可能な企業です。
・社会インフラや土木業界に興味がある方 <歓迎条件> 土木系のご経験、建築土木・電気学科卒の方 ※技術士・施工管理技士・RCCM・コンクリート診断士等の土木電気系有資格者優
所在地:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル11F 設立:1990年10月 従業員数:200名 上場市場名:非上場 資本金:60百万円 売上高:3,065百万円
500~800万
公園や駅前広場など公共空間の設計コンサル業務。分業制ではなく調査や計画等の上流から基本設計・実施設計まで一連の業務を一貫して担当いただきます。まちづくりのゼネラリストとしてキャリアアップが可能です。 ■現地調査による現況把握・ニーズ調査 ■結果の集計・分析、計画案の検討 ■基本計画・基本設計・実施設計 ■打合せや報告書作成 など 【魅力】大手等での分業制に物足りなさを感じている方こそ、これまでの経験を活かし中心メンバーとして活躍できます。主体的に挑戦したい業務を受注でき、能力次第で早期から裁量を持てる環境です。残業月20~30H、転勤無で柔軟な働き方も可能。地域密着で腰を据えて働けます。
【必須】公共空間(分野不問)の設計、施工等に関する業務経験をお持ちの方 【歓迎】道路や公園等の設計実務経験、技術士やRCCM等の有資格者 ★関西に根差し、社会貢献度の高いまちづくりに挑戦できる環境です。 資格は必須ではありませんが有資格者は優遇!中途採用で入社した社員が多く活躍中で、マネージャーからアシスタントまで幅広い年代が在籍。地域に密着したインフラ整備に携わることで市民の心を豊かにし、記憶に残る景観を創る社会的価値の高い仕事です。また、適正な工期・価格での案件受注を心がけ、個人に過度な負担がかからないよう残業時の申請など組織として業務量調整を行っており、安心して経験を発揮いただけます。
■建設コンサルタント(道路、都市及び地方計画、造園、土質及び基礎部門) ■測量 ■一級建築士
306~603万
■国交省などが発注する道路、河川、ダム工事に係る工事の技術支援補助や工事資料作成補助を行います。 【具体的には】■主に国交省等が発注する工事や調査、設計に関する資料作成等の行政補助業務を担当頂きます。⇒工事発注における下記のようなサポートを行います■工事案件の数値算出(積算条件etc)■書類作成(数量計算書/概算積算書etc)■図面作成(工事発注図面/工事変更図面etc)■関係機関等との協議資料作成。
【必須】■普通自動車運転免許 ■発注者支援業務、行政事務補助業務(官公庁、地方自治体等)の経験■1級、2級土木施工管理技士又は1級土木施工管理技士補のいずれかの資格をお持ちの方 【ほかにもこんな方は大歓迎です!】 ■発注者支援業務、行政事務補助業務(官公庁、地方自治体等)の経験 ■AutoCAD、ビーナス、その他CAD経験(修正程度でOK) ■エクセル、ワード、パワーポイントによる資料作成
■建設コンサルタント:都市計画、土木設計、上下水道設計、各種調査、業務代行、公園設計、建築計画、測量、施工管理 その他 ※営業登録:建設コンサルタント業、一級建築士事務所、測量業、その他
370~810万
■通信インフラを支える弊社にて、通信土木設備や電線共同溝等の調査・設計・改修提案をお任せ。 ■構造解析や数量計算、現場調査・設計協議を通じて安全な環境を創る仕事です。 【具体的には】 ■通信トンネル、電線共同溝、管路、マンホール等の設計・点検・改修提案 ■構造解析や数量計算、および報告書作成 ■現場調査、各所との打合せ・設計協議 ■電線類地中化や通信施設の長寿命化に向けた企画立案 ★専門性と提案力を磨き、プロジェクトをリードする役割を担います。
【必須】■土木・通信設備の設計経験者(年数不問) ■第二新卒者で土木系学科卒業の方 【歓迎】技術士、RCCM、電気工事士、土木施工管理技士の有資格者 【魅力】 ■社会インフラの未来を見据え、技術を通じて課題解決に挑む意欲ある方を歓迎します! ■通信と土木、両分野の専門知識を融合させながら、プロジェクト全体をリードする力を身につけられます。 ■安定した経営基盤と確かな実績のもと、資格取得支援制度を活用して専門性を高め、社会貢献と自己成長を両立できる職場です。
情報通信を支えるライフラインの設計、点検調査、診断、近接施工に伴う計測、設備マネジメント、データベース、及び電線類の地中化に係る企画/調査/設計などコンサルタント事業
550~800万
全国の橋梁における『設計』または『橋梁架設現場の施工計画』もしくは『架設現場での施工管理や安全管理』をお願いします。 ※業務は経験に応じておまかせいたします。 【横河の技術と仕事内容】■橋梁業界トップクラスの当社では各地の高速道路やランドマークとなる1,000トン級の大型案件実績が多数あります。高い技術力に定評があり、我々の生活インフラを支える重要なお仕事です。■ジョブローテーション制度を導入しています。現場での施工管理だけでなく、本社での施工計画部署にて計画業務も行います。当社では設計~施工~架設まで一貫して手掛けるため、幅広い業務でスキルUPできます。
【何れか必須】■橋梁に関する業務(設計、計画、施工管理等)に携わったご経験■土木建築業務経験をお持ちで橋梁に興味のある方※経験業務は問いません、橋梁事業に携わったご経験をお持ちの方を歓迎します! 【働き方】■現場の労働時間削減に貢献した方に対するインセンティブ報酬や、家族との時間も作れるように転勤者や地方の現場に勤務の方が利用可能な帰宅旅費制度など、腰を据えて長く働いていただけるよう独自の制度も整備しております。■平均勤続年数18.5年!階級別研修・教育制度を整え個人のキャリアを会社で応援します。■良いと思ったことはどんどん受け入れる風土で、同じ目標のもと一致団結して取り組みます。
■橋梁などの鋼構造物の営業・設計・製作・架設など ■橋梁などの鋼構造物の維持補修・保全など ■土木・建築工事・プレストレストコンクリート構造物建設工事の設計・施工 ■精密機器製造装置の営業・設計・製造など
550~800万
≪概要≫鋼橋の設計担当として、図面作成や構造計算に加え、製作・施工に向けた社内各部署(工場・現場)とのインターフェース管理を主軸とした業務です。単なる計算に留まらない「モノづくり」の司令塔。 ≪詳細≫■設計成果物(構造計算書・図面・数量計算書)の作成と照査 ■工場調整:材料手配や工場製作を考慮した細部構造の検討 ■架設調整:架設ステップに合わせた補強や構造変更の検討 ■現場調整:実測値に基づく部材長やアンカー孔位置の整合確認 ■発注者(役所等)との協議、設計変更の妥当性説明 ■関連製品メーカー、協力会社との技術的な調整・管理。
≪概要≫【必須】■橋梁の設計実務経験(鋼橋であれば尚可) 【尚可】■鉄骨構造物や鋼構造物の設計・製作知識をお持ちの方 ■土木施工管理技士(1級・2級)や建築士(一級・二級)の資格 ≪詳細≫ 【求める人物像】設計の専門性を活かしつつ、工場や現場と積極的にコミュニケーションを取り、最適なモノづくりを追求できる方を求めています。 【採用背景】事業拡大に伴う増員採用です。将来の正社員登用(実績約8割)を前提としており、技術者として長く活躍いただける環境を整えています
■橋梁などの鋼構造物の営業・設計・製作・架設など ■橋梁などの鋼構造物の維持補修・保全など ■土木・建築工事・プレストレストコンクリート構造物建設工事の設計・施工 ■精密機器製造装置の営業・設計・製造など
550~800万
≪概要≫鋼橋の設計担当として、図面作成や構造計算に加え、製作・施工に向けた社内各部署(工場・現場)とのインターフェース管理を主軸とした業務です。単なる計算に留まらない「モノづくり」の司令塔です。 ≪詳細≫■設計成果物(構造計算書・図面・数量計算書)の作成と照査 ■工場調整:材料手配や工場製作を考慮した細部構造の検討 ■架設調整:架設ステップに合わせた補強や構造変更の検討 ■現場調整:実測値に基づく部材長やアンカー孔位置の整合確認 ■発注者(役所等)との協議、設計変更の妥当性説明 ■関連製品メーカー、協力会社との技術的な調整・管理。
≪概要≫【必須】■橋梁の設計実務経験(鋼橋であれば尚可) 【尚可】■鉄骨構造物や鋼構造物の設計・製作知識をお持ちの方 ■土木施工管理技士(1級・2級)や建築士(一級・二級)の資格をお持ちの方 ≪詳細≫ 【求める人物像】設計の専門性を活かしつつ、工場や現場と積極的にコミュニケーションを取り、最適なモノづくりを追求できる方を求めています。 【採用背景】事業拡大に伴う増員採用です。将来の正社員登用(実績約8割)を前提としており、技術者として長く活躍いただける環境を整えています
■橋梁などの鋼構造物の営業・設計・製作・架設など ■橋梁などの鋼構造物の維持補修・保全など ■土木・建築工事・プレストレストコンクリート構造物建設工事の設計・施工 ■精密機器製造装置の営業・設計・製造など
500~750万
★住友林業グループでしっかりした基盤の下で働きやすい環境 ★造園業界トップクラスの給与水準 ★抜群の福利厚生 ★年間休日120日/火水祝休/徹底した労務管理/定年まで働き専門性を発揮する方多数! 【お任せしたい役割について】 住友林業の注文住宅を中心としたエクステリア・ガーデンの設計から提案、施工管理、メンテナンスまで一貫してお任せします。敷地内の擁壁、RCウォールやガレージなど建物以外の外構工事をすべて手掛けます。 1件あたりの費用は、200万円から2億円越えの案件までありお客様、住友林業の営業担当や設計者、実際の施工担当の協力会社といった方々と綿密に関わっていきます。 街に自分が設計した作品が残り、街づくりの一翼を担えます。お客様からはダイレクトに感謝の言葉をいただけます! ※3~6か月で仕事を覚えながら職場環境に慣れて頂き、6か月以降からお客様を担当し1人前になって頂くことを期待します。 1営業所につき、エクステリアプランナー3~4名(大規模店所では20名)在籍しており、中途入社社員も活躍できる環境です。 【資格取得支援】 当社は約670名の社員のうち、造園施工管理技士1級186名、土木施工管理技士1級143名の有資格者がいる技術者集団です。 資格取得援助制度を活用して資格を取得し、資格取得後は資格手当を支給するなど、社員のスキルアップを支援しています。 【やりがい】 個人邸のエクステリア・ガーデンから、街並みづくりの植栽工事など幅広く手がけるため経験を積むことができます! 【働きやすさ】 年休120日に加えて最大10日以上の有給付与があるため、最大130日と休日も多く働きやすい環境です。ワークライフバランスを取って働けます。 【魅力】 緑化により癒しをもたらし、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成などに深く携われます! 当社では、樹木・植木はそれぞれが持つ個性と魅力を見極め集合体にする事で、植物が作る美しい造形美を作り出せる技術があります。一つも同じものがなく、時間経過と共に形を変え成長する様はいつまで経っても飽きの来ないやりがいです。携わる仕事は全て、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成など、現在社会が直面する課題に深く関連しています。私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ち、人が集う空間という価値を追い求め、人の心に残る仕事がしたいと考えております。 【変更の範囲】会社の定める業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
【必須】下記いずれかのご経験 *造園・または土木業界の経験がある方 *エクステリアプランナーのご経験がある方(打ち合わせ経験のみの方でも歓迎です!) 【歓迎】造園施工管理技士または土木施工管理技士(1・2級)をお持ちの方 【PCスキル】Word・Excel初級程度
住友林業の緑化部門として1977年に創立。緑化/造園業界に専門特化した事業を展開しています。住友林業が展開する「住友林業 の家」の造園/外構工事を担う「住宅緑化事業」、公共公園や大規模テーマパーク等の緑化に取り組む「環境緑化事業」、樹木や 外構資材の開発販売を手がける「資材事業」、農業用培土の生産・販売を行う「アグリ事業」の4分野で事業を行っています。
407~603万
■構造設計業務を行っていただきます。 ■構造設計部門のチーフ的存在として、若手構造設計者の相談対応、指導、育成に注力していただきます。 ■現地調査(必要事項の確認) ■各種打ち合わせ(施主および意匠設計者との要望の確認) ■意匠/設備設計者と連携し、建物のコンセプトを決定 ■基本設計(構造体の種別、サイズ、配置などの決定) ■実施設計(設計図書)の作成 ■工事監理(施工確認、設計変更時の検討など) ■耐震診断・補強計画・補強設計・構造検討業務 ※状況に応じて、設計チームを調整していきます。
●必須経験・資格 構造設計業務(計算、作図)を理解している方 構造設計経験者(実務経験者) ●歓迎経験・資格 一級建築士資格 構造設計一級建築士資格 建築系の学部・学科での学習経験希望者は、研修期間後に資格取得可能(費用は会社全額負担)
ビル、工場建物や戸建て住宅の設計、管理を行っています。 構造設計(新築・増改築・耐震関連業務)の技術に特化していることから、県内外からの安定した依頼を受けています。
650~1100万
【業務詳細】 海上・陸上を問わず、土木工事における施工管理業務をお任せします。 港湾整備や海上土木をはじめ、臨海部の大型プロジェクトなど、スケールの大きな案件に携わりながら、土木施工管理として専門性を高めていただける環境です。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】海洋土木のトップクラス企業で、大型プロジェクトに挑戦 海洋土木(マリコン)を代表する企業として、港湾整備・埋立・海上土木など数多くの大型案件を手掛けています。 特殊作業船など高度な技術力を必要とする海洋土木に強みを持ち、国内外の大規模プロジェクトで豊富な実績があります。 スエズ運河改修工事やシンガポールの大規模な埋立工事など、社会インフラを支えるスケールの大きな案件に携われる点が魅力です。 【2】平均年収935万円|経験・資格を活かして高年収を目指せる 想定年収は650万円~1,100万円。 施工管理としての経験を活かし、キャリアアップと収入アップの双方を目指せる環境です。 【3】土日祝休み・年間休日125日|働き方改革を推進 ・年間休日125日/完全週休2日制(土日祝) ・4週8休の実現に向けた全社的な取り組み ・全社員へのiPad支給 ・BIM、ドローン、出来高管理アプリなどICTを積極活用 ・業務スケジュールの可視化や業務分担による効率化を推進 休日出勤時には振替休日を取得するなど、施工管理職の働き方改善にも注力しています。 【4】充実した福利厚生|長期的なキャリア形成をサポート 独身寮・単身赴任寮に加え、既婚者向けの社有社宅・借上社宅制度を用意。 住宅手当・家族手当・退職金制度・自己啓発支援金制度・持株会など、長期的に働くための福利厚生も充実しています。 また、初任地は希望勤務地への配属となります。
・土木施工管理業務のご経験
◆建設工事の設計および請負 ◆コンサルタントおよび測量業 ◆地域・都市開発および海洋開発業 ◆不動産業 ◆環境整備・公害防止業 ◆鋼橋および鋼構造物製作・架設業 ◆砂利・土砂採取業 ◆前各号に付帯または関連する一切の事業