NEC 国際標準化推進リーダー(知財/特許に関わる権利化・技術分析)4637
1070~1400万
日本電気株式会社
神奈川県川崎市
1070~1400万
日本電気株式会社
神奈川県川崎市
その他法務/知財
知的財産
【事業・組織構成の概要】 事業・技術戦略と連携し、全社知的財産活動を統括・推進しています。 【職務内容】 NECは3GPP標準仕様(LTE、NR)に準拠した基地局装置の開発、製造、販売を行っています。これら基地局は、モバイルインフラストラクチャとして、今日の移動体通信を支えています。 本業務を通して、5G NR(将来的には6G)の仕様策定に直接関与することが可能です。 ・3GPP 5G NR、および、6Gに向けた発明創出、権利化の推進 ・Working Group Meetingに対する寄書の作成、提案活動(特許提案、開発支援) ・Working Group meeting事前準備・事後報告 ・特許推進に関する戦略策定支援 ・NECグループ海外拠点と連携した業務推進 *担当Working Group:RAN1/RAN2/RAN3/ 【ポジションのアピールポイント】 本業務を通じて、3GPPの最先端に位置することと新規技術開発、知財権利化及び国際標準化に提案することで、自分のモバイルシステムに関するキャリアアップが図れます。世界中の優秀な技術者と技術的な議論を交わすことを通して自身の技術的な成長を図ることもできます。 【職場環境】 リモートワーク:週半分以上可能
【MUST】 ・3GPP等の国際標準化活動に参加し、寄書の作成・レビュー、会合での議論または社内外関係者との 調整を行った経験 ・技術文書、特許文献、3GPP仕様書等を読み解き、技術的・知財的な論点を整理して説明できること 【WANT】 ・研究開発部門、事業部門、海外拠点等と連携し、技術内容を発明提案・特許出願につなげた経験 ・企業における特許出願・権利形成業務の経験 ・口頭でのコミュニケーションが可能な英語力(聞き話す力)があること 【求める人物像・ソフトスキル】 ・課題やリスク管理力 ・顧客や関係者とのコミュニケーション能力 ・不確実の状態でも積極的な行動力
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
1,070万円〜1,400万円
127日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
待遇 【採用形態・ランク】 ・正社員を想定 ・シニアプロフェッショナル(部長相当) レベルを想定 【想定報酬】 ・年収1070万~1400万円程度 ・月給67万~92万円程度(月額基本給67万~92万円程度を含む) ※前職年収を考慮、当社規定による
神奈川県川崎市
リモートワーク可
リモートワーク:週半分以上可能
東京都港区芝五丁目7番1号
ITサービス事業、社会インフラ事業
連結子会社 252社
プライム市場
最終更新日:
550~1260万
国内外のお客様・パートナーとの取引や技術情報の授受に必要となるNDAの新規締結・更新、および海外への技術情報・サンプル提供などに伴う輸出管理手続き業務 【仕事詳細】 1)NDAの締結・更新対応 ・国内外のお客様・パートナーに関するNDA案件の受付、内容確認 ・NDA締結に必要な社内申請、審査、締結、更新手続き ・国内外の契約主体や情報開示範囲を踏まえた、適切なNDA運用の確認・支援 2)社内外の関係者との調整 ・顧客担当、法務、知的財産、輸出管理などの関係部門との契約条件・スケジュール調整 ・国内関係者との調整 ・海外のお客様、パートナー、海外現地法人等との英文メールによるコミュニケーション 3)契約・期限管理 ・NDAの締結状況、契約期間、更新期限の管理 ・契約書や関連文書の管理 ・更新時期などに応じた関係者へのリマインド 4)輸出管理 ・技術情報・サンプルなどの海外提供に伴う輸出管理手続き ・社内審査の推進および関連記録の管理 ・法令・社内規程に沿った海外提供手続きの確認 5)業務プロセスの改善 ・NDA・輸出管理案件の管理方法、申請フロー、テンプレートの整備 ・案件の進捗状況や期限の可視化 ・運用上の課題抽出と、業務の標準化・効率化に向けた改善活動
※業界不問※ ・事業会社、法律事務所などにおいて 国内または海外のNDAを含む契約書の確認、締結手続き、契約管理に携わった経験をお持ちの方 ※上記に加え輸出管理に関する管理業務の経験をお持ちの方は歓迎します ・社内外の複数の関係者と調整し、期限を意識しながら案件を進めた経験をお持ちの方 ・英文契約書や英文メールの実務経験をお持ちの方 ・未知の領域について自ら学び、正確性とスピードの両立を目指せる方
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
700~1500万
当社では、日本市場における法規適合性の確保と、迅速な市場投入を実現するため、法規認証領域を担う人材を募集します。開発部門や行政機関と連携しながら、製品の市場投入を法規面からリードするポジションです。 日本採用動向把握及び関連道路運送車両法(保安基準/細目告示/技術基準)の改訂動向の検討 【日本の車の販売のための認可取得 】■輸入車特別取扱制度(PHP)/自動車形式認証制度(TDS)認可取得のための対応法の検討、認定試験の企画/運用■PHP/ TDS認可取得に関する諸書類の作成と検討、証明書および試験結果の研究所フィードバック■認可申請に関する諸業務(国土交通省/審査部を訪問し、相談、入会審査官招聘など)
【必須】■乗用車/商用車メーカー、インポーター、自動車ディーラーなどでの実務経験(3年以上)■認証業務未経験者の方でも、車両設計、車両試験及び自動車整備の経験者で法規認証にご興味・やる気のある方も歓迎 ■社内外関係者との調整・折衝経験 【歓迎】■乗用車/商用車メーカー、インポーター、自動車ディーラーなどでの認証業務経験■国土交通省認証対応経験■ビジネス会話以上の韓国語能力
【Hyundaiの日本の研究開発拠点】世界の人々が求める品質と革新的スタイルを世の中に送り出すべく、韓国、米国、日本、ヨーロッパ、インド、中国に研究所を設立。当研究所は電子、エコカー、デザイン分野を中心とした研究開発を行っております。
1070~1400万
■業務概要 NECにおける事業・技術戦略と連携し、全社知的財産活動を統括・推進する部門にて、3GPP標準仕様(LTE、NR)に準拠した基地局装置の開発・製造・販売を支える知財・標準化推進業務を担当します。 5G NRおよび将来的な6G仕様策定に直接関与し、国際標準化の最前線で発明創出・権利化・寄書作成・提案活動を推進します。 ■業務内容 ・3GPP 5G NRおよび6Gに向けた発明創出、特許権利化の推進 ・Working Group Meeting(RAN1/RAN2/RAN3)向け寄書の作成、提案活動(特許提案、開発支援) ・Working Group Meetingの事前準備・事後報告 ・特許推進に関する戦略策定支援 ・NECグループ海外拠点と連携した国際標準化業務の推進 ・技術文書、特許文献、3GPP仕様書の読解と論点整理・説明 ・社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション ■プロジェクト例 ・3GPP RAN1/RAN2/RAN3における新規技術提案活動 ・5G NRおよび6G関連の発明創出プロジェクト ・海外拠点と連携した国際標準化寄書作成プロジェクト ・特許出願・権利形成に向けた技術部門との共同推進 ・標準化会合に向けた技術論点整理・社内レビュー体制構築 ■このポジションの魅力 ・3GPP標準化の最先端で新規技術開発・知財権利化・国際標準化に直接関与できる ・世界中の優秀な技術者と高度な技術議論を行い、モバイルシステム領域で大きくキャリアアップ可能 ・発明創出〜特許出願〜標準化提案まで一気通貫で携われる希少なポジション ・海外拠点との協業を通じてグローバルな視点で業務推進が可能 ・リモートワーク比率が高く、柔軟な働き方が可能(週半分以上)
【必須要件】 ・3GPP等の国際標準化活動に参加し、寄書の作成・レビュー、会合での議論または社内外関係者との 調整を行った経験 ・技術文書、特許文献、3GPP仕様書等を読み解き、技術的・知財的な論点を整理して説明できること 【歓迎要件】 ・研究開発部門、事業部門、海外拠点等と連携し、技術内容を発明提案・特許出願につなげた経験 ・企業における特許出願・権利形成業務の経験 ・口頭でのコミュニケーションが可能な英語力(聞き話す力)があること
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600~1000万
事業拡大に伴い、契約機能の強化を目的とした法務人材を募集します。顧客との取引契約を中心に、契約リスクの抽出や交渉方針の策定、事業判断の支援をお任せします。 顧客との企業間契約を中心に、契約内容の精査やリスク抽出、修正方針の検討を担当いただきます。営業・開発部門と連携しながら契約条件の妥当性を判断し、必要に応じて顧客との交渉を支援します。また、事業推進に伴うリスクの整理や受容可否の検討、契約トラブル発生時の対応にも携わります。単なる契約書レビューではなく、事業成長とリスク管理の両立を図るための判断を行う、法務機能の中核を担うポジションです。
【必須】契約審査・契約交渉の実務経験をお持ちの方 【魅力】契約書の審査や法的リスクの指摘に留まらず、事業成長を実現するために「どのリスクを受容し、どの条件を交渉すべきか」を判断する事業法務として活躍いただけるポジションです。顧客との契約が事業拡大に直結する環境のため、営業や開発部門と密接に連携しながら、会社の重要な意思決定に関与することができます。
■車載/産業/民生分野向けの組込みソフトウェア開発、及びソフトウェアとハードウェアを組み合わせたシステム設計 ■ソフトウェアライブラリの開発及びライセンス販売 ■モジュール製品の開発及び販売
930~1100万
【事業・組織構成の概要】 知的財産部門は、事業・技術戦略と連携し、全社知的財産活動を統括・推進しています。 本部門には、知財コンサル等企画業務を担当する企画戦略グループ、主に権利化までを担当する開発推進統括部、権利活用/知財契約を担当する渉外統括部、更に、訴訟推進/部門全体へリーガル面でのアドバイスを行う訴訟&カウンセル統括部があります。 今回は渉外統括部からの知財契約担当者の募集です。 ・参考URL:NECの経営と事業をリードする知財 【職務内容】 ●知的財産関連の渉外活動に伴う契約対応。具体的には、次の内容です。 ・契約ドラフト作成、レビュー、契約交渉。(これらを自ら行っていただく業務がメインですが、併せて、グループメンバーが作成したドラフトのチェック・修正および契約交渉のサポートも一部ご担当いただきます。) ・技術ノウハウの管理・活用やデータ利活用・データ分析などに関する社内ルールの策定・整備を、知的財産部門内の他のグループと協同して行う。また、新規ビジネス構想段階での知財活用のアイディア創出、具体化段階での知財リスクの分析、契約条件の方針策定などを行う。(いずれも、プロジェクトリーダーとして活動するケースがあります。) ●対象となる知財契約には、次のものを含みます。 ・特許ライセンス契約、特許譲渡契約 ・共同出願契約、共同研究・共同開発契約 ・データー分析(AI分析)案件に関する契約 ・売買契約・委託契約などの知財関連条項 ●英文契約の対応も多くあります。英語での契約交渉(口頭)も行っていただきます。 【ポジションのアピールポイント】 ■ポジションアピール ・ご経験に応じて、大型の特許ライセンス案件の契約作成・契約交渉をメイン担当として行っていただきます。 ・他社とのアライアンス、新事業開発、M&A/事業譲渡に関わる契約対応のご経験があり、素養の高い方であれば、ご希望に応じて事業開発支援グループの契約業務をご担当いただくことも可能です。 ■職場環境 ・AI関連事業、通信事業、衛星事業などの最先端の技術を活用し、「海底から宇宙まで」広範に展開された社会インフラ事業を、知財契約の面から支援することができます。現在、特にDX事業・AI領域などの事業拡大に知財面で貢献できるスキルへのニーズが高まっています。 ・出社とテレワークを組み合わせた勤務形態です。 ・「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から「くるみんマーク」を取得しています。育児・介護と仕事を両立させるための制度があります。
【MUST】 以下のすべてを満たすこと。 ・特許ライセンス契約のドラフト・レビューの実務経験が目安として5年以上あること。 ・技術ライセンス・ソフトウェアライセンス、共同研究・共同開発に関する契約のドラフト・レビューや、売買、委託に関する契約の知財観点でのドラフト・レビューの実務経験が目安として5年以上あること。 ・IT関連のビジネス構造について知見を持っていること。 ・ビジネスレベルの英語力(メール・会話に対応できる)及び英文契約のドラフト・レビューの経験があること。 ・民法、特許法、著作権法の基礎的な知識を有していること。 【WANT】 以下の経験・知見は必須ではありませんが、これらをお持ちの方を歓迎します。 ・知財関連の契約書のフルドラフトの経験があること。 ・エレクトロニクス業界における知財の実務経験があること。 ・外国の知的財産関連法規または外国の契約法に関する知識を有していること。
ITサービス事業、社会インフラ事業
700~1200万
【雇入れ直後】 ご経験・知識に応じ、個々に具体的なアサインメントを決定・実施します。 業務内容は以下の通りです(*1)。 契約法務業務 (a) プラント建設関連: EPC(*2)契約、ジョイントベンチャー契約、他 (b) 技術関連契約: 共同研究・開発契約、特許共有契約、NDA、他 (c) その他の契約 投資・M&A関連法務 紛争解決対応(訴訟、仲裁) 債権回収・保全関連対応 海外子会社設立、運営関連対応(*3) その他一般法務相談 (*1) コンプライアンス関連業務は含みません(法務部の別チームがコンプライアンス業務を担います) (*2) Engineering, Procurement and Construction (*3) 当社の株主総会対応などの会社法務は含みません 【部署名】人事総務本部 法務部法務セクション 【部署の雰囲気】入社年次や年齢に関わらず活躍できる環境です。経験の長さに関係なく、自らの考えと意見を持ち発信するこ とが求められ、主体性をもって業務に取り組んでいます。 【やりがい】 従前より当社が得意とするLNGプラント建設案件だけでなく、これからますます期待される脱炭素関連案件(水素、蓄電池等) を含む国内外のスケールの大きな事業に法務担当として参画し、契約交渉から紛争解決まで一貫して主体的に携われます。 緊張感は伴いますが、それが故に日々の経験が個々人の成長にダイレクトに影響します。互いにサポートし合う風土があり、 チームとしての一体感をもって対応することが多いです。
【経験・能力】 1.法務関連業務従事経験 5年以上(事業会社・法律事務所を問いません) 2.TOEIC 800点以上が望ましい(英語アレルギーが無いことは必須) 3.個々の事象へのこだわりだけでなく、俯瞰的に物事を捉え考えられる方 4.(法務だけでなく、事業部も含め)チームでの対応を楽しむことができ、主体的に行動できる方 【歓迎】 1.弁護士資格保持者(日本、英国、米国など) 2.エンジニアリング会社、ゼネコン、メーカーでの法務実務経験をお持ちの方【人物像】 【人物像】 当社の基本理念に共感できる方 英知を結集し研鑽された技術を駆使してエネルギーと環境の調和を目指す当社の一員として、 社会の"かなえたい”を共創(エンジニアリング)し、持続可能な社会の発展に貢献する意欲のある方 当社の求める基本姿勢(業務遂行力を発揮するための土台)を持つ方 自分の役割を理解し、慢心することなく自己能力の拡張・深化に努めている方 相手の意見を傾聴でき、双方向のコミュニケーションを実践している方 自ら新しい領域を探し主体的に挑戦をしている方
総合エンジニアリング事業:石油・ガスといったエネルギーから、化学、環境、省エネ、産業設備、ライフサイエンスまで幅広い分野において、プラントの設計・調達・建設(EPC)を中心に、数多くのプロジェクトを世界各地で手掛けています。カタールでのLNGプラント、仏の企業とのジョイント)やインドネシアの銅精錬プラント(受注金額3000億円)などで企業業績が急回復しております。また脱炭素の流れにあって、国内を始めブルネイ、シンガポール、EUでは水素事業を三菱商事とともに展開しています。
600~1200万
事業部門や研究所の知財活動をトータルサポートする業務です。技術契約の作成やレビュー、知財戦略企画、知財教育の企画実施を担います。近年はGXやDXに関する案件も増えています。 【詳細】単なるリーガルチェックに留まらず、契約アドバイザーとして案件に参加し、背景や目的を理解したオーダーメイドの契約書作成や相手方との交渉を担います。また、知財教育(契約に関する研修講師や啓蒙活動など)も担当します。【魅力】環境・エネルギー等の幅広い事業分野に関わり、近年はGXやDX案件も増加。技術全般や知的財産への関心を活かし、事業成長に貢献できるダイナミックな環境です。
【いずれか必須】■技術契約書作成の経験(企業、法律事務所、大学、団体など)■知財戦略策定、推進の経験 ※技術全般や知的財産に高い関心をお持ちの方を歓迎します。 【歓迎】事業部門と連携し、経営的な視点から知財戦略の立案や実行に挑戦したい方。 【魅力】環境やエネルギー分野など、社会インフラを支える事業を法務や知財の側面から牽引する重要なポジションです。社内外の関係者と連携し事業成長に貢献できるやりがいがあります。充実した福利厚生やフレックスタイム制が整備されており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境が整っています。
エネルギー事業、環境関連、鋼構造物、産業用機械と多岐に亘る事業領域をカバーするJFEグループの総合エンジニアリング企業。橋梁・高速道路関連、電力・ガス関連、都市環境プラント等。
830~1090万
【業務内容】 〈主に以下の業務をお任せします〉 ・担当部門の知財戦略の策定 ・戦略に基づいた出願、権利化の推進 ・特許調査、権利評価、社外発表チェック 〈以下の業務をお任せすることもあります〉 ・担当部門のIPランドスケープ活動 ・担当部門におけるビジネス相談と、知財系契約を含む知財サポート ・知財教育・啓蒙活動 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 精密・電子カンパニー 技術統括部 IP戦略推進部 IPマネジメント課 【募集背景】 精密電子カンパニーの事業規模の拡大に伴い、主に出願や権利化活動といった知財活動の業務量が増加しています。さらに、IPランドスケープ等を通じた戦略策定や、その戦略に基づいた質の高い出願、権利化活動が求められています。このような知財活動による事業貢献を実現するための体制を拡充するために、知財戦略の策定から、その戦略に基づいた出願、権利化活動を実行できる人材を獲得する。 【キャリアステップイメージ】 当面は、当課の中で知財の出願、権利化、特許調査、権利評価、IPランドスケープ、業務革新に関する業務を体験し、経験を蓄積していただきながら、当社での知財活動に慣れていただくと同時に、製品知識の習得、事業部門との人脈形成を目指していただきます。その後、適正と自身が望まれるキャリアを考慮し、必要に応じて他部門へのローテーション等による視野の多角化、さらなる人脈形成を図り、当社の知財系人材として必要な思考とスキルを身に着けていただくことを計画的に実施する。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 精密電子カンパニー内の各事業部門における知財活動を戦略的に推進します。具体的には、IPランドスケープ等を通じ、事業部門ごとに知財面で競合に勝つための知財戦略を策定し、その戦略に基づいた知財の出願、権利化活動を実施します。また、特許調査、権利評価等の事業リスクを低減する知財活動を実施します。さらに、ご希望があれば知財系の契約業務に携わることも可能です。担当部門における知財活動を一気通貫で対応いただくことにより担当部門の知財活動を自分の手で引っ張る、という経験を積むことができる点が大きな魅力です。
▼必須要件 ・事業会社での出願、権利化、特許調査、権利評価、侵害判断、訴訟対応等の知財実務経験3年以上 ▼歓迎要件 ・開発業務の経験(ローテーション等含)又は技術研究の経験(学生時代含む) ・機械・電機・材料・IT分野の技術知識、英語又は中国語の使用経験、IPランドスケープ/知財戦略立案/ビジネスモデル保護の経験 ▼求める人物像 ・担当の事業部門とコミュニケーションをとりながら、財産的価値の高い権利を取得する意識を常に持って、出願、権利化活動に取り組める方。 ・特許調査や権利評価を通じて、リスク管理活動に取り組める方。 ・IPランドスケープ等の分析業務に積極的に取り組み、担当の事業部門における知財戦略の策定に取り組める方。 ・業務変革を推進するマインドを有する方。 ▼使用アプリケーション・資格 ・使用アプリケーション:主に IPeakMS(特許管理ツール)、PatentSQUARE(特許検索ツール)、Patentfield(特許分析ツール)。PatentSight、Orbit Intelligence(特許分析ツール)の使用も可。 ・資格:必須ではないが、弁理士、知的財産管理技能士2級以上、知財アナリストの資格取得者歓迎。 ※使用経験は必須ではありません ▼語学 実務レベルの英語力(TOEIC600点以上を歓迎) メール・読み書きで使用あり
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600~1200万
技術本部知的財産室にて、事業部門や研究所の知財活動(創作から権利化、活用まで)をトータルサポートします。発明発掘のサポートから特許事務所対応、中間処理などの特許出願業務を中心にお任せします。 【詳細】発明者へのヒアリングによる発明提案の明確化、先行技術調査を実施し、特許事務所が出願明細書を作成できるレベルまでブラッシュアップします。出願後は拒絶理由通知への対応等の中間処理や、侵害調査・検討、社内向け知財教育も担当。年間15~20件程度を担います。【魅力】最先端技術から長年蓄積された技術まで多様な分野に携わり、専門性を広げることができます。
【必須】■特許出願経験がある方 【歓迎】■技術者へのヒアリングを通じた技術理解力 ■特許調査の経験■弁理士など知財関連の資格 ■基礎的な英語力(TOEIC600点以上) 【求める人物像】これまでの知財経験や専門知識を活かし、社会インフラなど幅広い技術領域の特許業務に挑戦したい方。社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力を持つ方を歓迎します。【働く環境】キャリア採用者が約半数を占め馴染みやすい風土です。各種手当や独身寮・借上げ社宅制度、産休・育休制度など充実した福利厚生のもと、ワークライフバランスを保ちながら長期的にキャリアを築ける環境です。
エネルギー事業、環境関連、鋼構造物、産業用機械と多岐に亘る事業領域をカバーするJFEグループの総合エンジニアリング企業。橋梁・高速道路関連、電力・ガス関連、都市環境プラント等。
930~1100万
【事業・組織構成の概要】 知的財産部門は、事業・技術戦略と連携し、全社知的財産活動を統括・推進しています。 本部門には、知財コンサル等企画業務を担当する企画戦略グループ、主に権利化までを担当する開発推進統括部、権利活用/知財契約を担当する渉外統括部、更に、訴訟推進/部門全体へリーガル面でのアドバイスを行う訴訟&カウンセル統括部があります。 今回は渉外統括部からの募集です。 ・参考URL:NECの経営と事業をリードする知財 【職務内容】 今回の募集は、知的財産権に関わる渉外業務に関するもので、特に特許のライセンスイン/アウトの交渉(プールを含む)や特許購入/売却の業務に貢献できる方の募集です。 当社は事業活動をする上で必要な第三者の特許のライセンスを取得(ライセンスイン)する一方で、権利者として他社が事業活動をする上で必要な当社特許を使用する場合は、ライセンスを与えるライセンスアウトも行います。また、自社の特許ポートフォリを強化するために特許を購入したり、逆に第三者が保有する方が価値が高まるような場合は特許の売却も実施します。 上記の活動をプロジェクト(PJ)化し、PJにおける対外的な交渉、社内調整を実行し、PJを推進できる方を募集致します。 より具体的には、 ・交渉を遂行するための戦略立案をチームメンバーを指導・監督して遂行、 ・新規の収益化案件の発掘をチームメンバーを指導・監督して遂行、 することなどが求められます。 また、ビジネス交渉に実際に参加して頂き、交渉をリードして頂くことも期待します。 さらに、キャリアに応じて、技術交渉等の特許の技術的検討についてもリードして頂き、技術交渉への参加頂くことも想定しています。 交渉相手は外国企業の場合が多いため、英語での交渉機会も多くなります。 【ポジションのアピールポイント】 部長クラスに昇格した場合は、知財契約業務の指導・監督などにも幅を広げて頂くことになります。技術志向が強く、素養の高い方であれば、権利化や技術討議等を行う開発推進統括部へのキャリアパスもあります。
【MUST】 以下の経験、スキルの条件を満たすこと ・経験:特許のライセンスイン/アウトの交渉(プールを含む)や特許購入/売却の業務において、それらの交渉戦略の立案業務をリードした経験を有すること ・スキル:以下の①及び②を満たすこと ①ビジネスレベルの英語力(メール・会話に対応できる) ②特許法・特許実務に関する十分な知見を有すること 【WANT】 ・特許の権利解釈に関する業務(EoU作成/鑑定書の作成等)の指導・監督経験があること ・日本/外国(US/ドイツ/中国)での特許訴訟案件に携わったことがあること ・IT、エレクトロニクス業界における特許の実務経験があること。特に、標準規格必須特許(SEP)や特許プールに関しての業務経験がある方は歓迎 ・推奨資格:弁護士/弁理士 【ソフトスキル】 ・客観的で筋道だった考え方、説得性のある論理展開ができること ・自己と相手方の立場・目的を理解しての対応力、コミュニケーション能力を有すること ・特許ライセンス業務、知財渉外業務に豊富な経験を有すること ・PJを責任感を持ってマネージできること
ITサービス事業、社会インフラ事業