滋賀県　　営業／マネージャー候補　　｜　有名輸入二輪　正規ディーラー　　年収～650万円（初年度）

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【急募】中古車販売店における営業責任者

  800~1000万

  • 部長/総括審議官
  • マネジメント
  • 営業
  • 部長
  • 販売
  • プライシング
  • 自動車

  株式会社エス・エス商会滋賀県彦根市

  【急募】中古車販売店における営業責任者気になる

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  仕事内容

  【ポジション】営業責任者（部長処遇） 適切な粗利を見越した中古車仕入れのオークション参加、中古車販売事業のマネジメントを一任いたします。 ＜具体的なミッション＞ ・適切な粗利を見越したプライシング ・オークションにおける中古車の仕入れ ・中古車の販売業務 ・部下マネジメント（3名）

  求める能力・経験

  【必須要件（Must）】 ・中古車販売の経験 ・仕入れにおけるプライシング、仕入れの経験 ・部下マネジメント経験 【求める人物像】 同社のポリシーに共感いただける方 ・お客様への感謝の心を忘れません。 ・お客様や社員全員の想いを胸に進化し続けます。 ・クルマのプロフェッショナルとして日々努力し続けます。 ・常にチャレンジ精神を持ち続けます。 ・クルマの未来に向かって地域貢献や社会貢献します。

  事業内容

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• エージェント求人

  【ガリバー】車の提案営業／未経験・経験者・店長候補歓迎／年休120日／滋賀県

  300~1042万

  • マネジメント
  • 商談
  • 自動車
  • スタッフ育成
  • 提案
  • ヒアリング
  • 店舗運営
  • 営業
  • 販売
  • 店長

  株式会社IDOM滋賀県彦根市, 滋賀県草津市, 滋賀県長浜市

  【ガリバー】車の提案営業／未経験・経験者・店長候補歓迎／年休120日／滋賀県気になる

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  仕事内容

  「ガリバー」ブランドで中古車の買取・販売を展開する株式会社IDOMにて、スマートカーライフプランナー（営業職）を募集します。ご経験に応じて、一般営業（未経験者／営業・販売経験者）または店長候補・店長確約のポジションでお迎えします。 【仕事内容】 全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業（買取・販売）をお任せします。クルマというモノを売買するだけでなく、お客様の生活背景や使用用途、将来設計までお聴きし、最適な「運命の1台」との出会いをサポートするお仕事です。 ◆具体的な業務 ・お客様との提案商談（自動車の販売・買取、自動車保険やローンなどのご提案） 　※来店対応のほか、アポイントがある訪問対応もあります ・自動車の査定業務 ・集客活動（Webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など） ・展示車両の配置（洗車含む） ・その他店舗運営業務 ◆買取業務（まずはここからスタート） 電話やWebサイトから査定依頼を受け、ご来店・ご訪問。決められた項目に沿って車の状態を確認・撮影し、社内システムで相場データを受け取り、店長と相談しながら査定金額を決めてお客様にお伝えします。最短15分でご案内でき、成約率は50％。未経験の方も安心して取り組めます。 ◆販売業務 ご来店いただいたお客様の状況やご要望をヒアリングし、パソコンツールを使ってお客様と一緒に最適な1台を考えます。社内ツールにセールスポイントも記載されているため、車の専門知識よりも、お客様と向き合う対話力が活きます。 ◆経験者・店長候補の方は チームマネジメントや新人スタッフの教育・OJT、店長としての店舗運営全般（売上・在庫管理、シフト調整、地域の市場動向を踏まえた販売戦略の立案、業績管理、スタッフ育成など）をお任せします。 【この仕事の魅力】 ■高い知名度で商談機会が豊富 「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数が多いため、お客様と接する機会が多く得られます。車に詳しくない方も先輩スタッフがサポートします。 ■個人ノルマなし、頑張りは正当に評価 定性・定量の両面で明確な評価基準があり、実績に応じたインセンティブも毎月支給。個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すスタイルで、年齢や経験にかかわらずスピード昇給・昇格が可能です。 ■多彩なキャリアパス 管理職を目指す「ライセンス試験」、本部などへの「キャリアチェンジ」、社員全員が年1回自分の可能性を見直す「チャレンジ申請」、業務委託契約で店舗経営を任される「Store Pro制度」など、なりたい姿に合わせて挑戦できます。 ■3つの働き方 ナショナル社員（全国）／エリア限定社員（12エリア）／都道府県限定社員から選択可能です。 【モデル年収】 ・28歳 セールスマネージャー：年収835万円（月給50万円＋賞与＋インセンティブ） ・34歳 ストアマネージャー：年収945万円（月給60万円＋賞与＋インセンティブ） ・38歳 エリアマネージャー：年収1,042万円（月給61.5万円＋賞与＋インセンティブ） ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 ・高校卒業以上 ・入社までに普通自動車免許を取得できる方（AT限定可） ※車業界未経験・営業未経験の方も歓迎します 【ポジション別の応募条件】 ◆一般営業（経験者）※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験1年以上（契約書を取り交わすもの／業界不問） ・正社員歴3年以上 ◆店長候補・店長確約　※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験3年以上 ・個人営業としての高い実績・表彰、または店長として店舗予算達成などの実績・表彰経験 ・店長、MGR、SVなど役職経験3年以上 ※選考の中で適性を確認し、一般営業職での採用となる場合があります 【歓迎】 ・営業、販売、接客の経験 ・同業界での営業・販売経験 ・チームマネジメント、後輩育成の経験 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味があり知識を深めたい方 ・実力主義の環境で正当な評価を受けたい方 ・チームプレーが好きな方、人と話すことが好きな方

  事業内容

  中古車の買取・販売を中心とした自動車流通事業。「ガリバー」ブランドを中心に全国に店舗を展開。買取事業（店舗で中古車を買取り、オークションでの卸売や自社販売店へ供給）、小売事業（中古車の小売販売）、付帯事業（自動車保険・保証・車検・整備など）を行う。東証プライム上場。売上高4,967億円（2025年2月期・連結）

• 企業ダイレクト

  滋賀【カーライフプロデューサー/スカウト求人】東京海上発の企業

  450~550万

  株式会社Ｃａｒｊａｎｙ滋賀県内

  滋賀【カーライフプロデューサー/スカウト求人】東京海上発の企業気になる

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  仕事内容

  ★業界の「当たり前」を変える挑戦★「クルマ選びの新しいスタイル」を創り、提供する当社で、複数メーカーの車を比較体験できる場で顧客の試乗体験を通じて、お客様が本当に求めているクルマを一緒に見つけます。 ■サイトを予約した顧客の来店後、単なる車両説明ではなく、丁寧なヒアリングを通じてお客様自身も気づいていないニーズを整理します。■接客の中で、課題抽出からサービス改善や事業開発まで担っていただきます。 【業務詳細】■試乗体験の運営：予約内容の確認、試乗車両の準備、試乗前後のヒアリング・サポート、ディーラー紹介■サービス品質向上：顧客フィードバック収集、オペレーション改善提案　など

  求める能力・経験

  ★意欲があれば早期昇格のチャンスがあります★お客様に寄り添った提案 【必須】■自動車の販売経験　◎裁量が大きいため、自身で目標や仮説を立てて成果を出す、逆算思考を活かせる環境です！ ◎当社を知れるサイト「note」https://note.com/carjany　★数字を追うのではなく、お客様に寄り添った提案ができる方が活躍中です！【魅力】■担当制ではないため休みにお客様対応は無■複数メーカーと契約を結んでいるため、様々な新車を取り扱っており、お客様のニーズに合わせてご提案が可能！【キャリア】まずは顧客理解を深めながら現場経験を積み、その後は希望や適性に応じて様々なキャリアへ挑戦できます。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【近江八幡/提案営業】未経験歓迎！◆既存メイン/ノルマ無/転勤無/残業少なめ◎

  300~350万

  

  株式会社竹内モータース滋賀県近江八幡市

  【近江八幡/提案営業】未経験歓迎！◆既存メイン/ノルマ無/転勤無/残業少なめ◎気になる

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  仕事内容

  自動車販売をメインに、提案営業をお任せします。未経験の方でも、一からお教えしますのでご安心ください！（※OJT研修制度あり） ※保険の募集人資格は、入社後取得支援がございます。 【具体的には】 ■自動車販売■任意保険販売■顧客のアフターフォロー■営業に係る事務作業など　★ノルマはありませんが、成果はインセンティブにて支給します★ 【入社後は】 保険の募集人資格の取得支援をしながら、実務経験を通じて少しずつ業務を覚えていただきます。独り立ちまでの目安は、半年～1年ほどです。

  求める能力・経験

  ～未経験・第二新卒歓迎！～　ポテンシャル重視の採用です★ 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】■前向きに物事を考えられる方　■新しいことに挑戦したい方 【入社後のスキルアップ】 資格取得支援に力を入れております。意欲のある方は全力で応援する社風なので、入社後スキルアップをしたい方大歓迎です。また、長く働いている社員が多く、技術を1対1で教えられるところも特徴の一つです。 整備士としてのキャリアアップを目指している方、資格取得を目指している方、ぜひご応募ください。

  事業内容

  ・自動車車検および整備、修理　・車両販売、車両リース事業、保険代理店業務

• 企業ダイレクト

  【近江八幡/提案営業】経験者歓迎！◆既存メイン/ノルマ無/転勤無/残業少なめ

  380~500万

  

  株式会社竹内モータース滋賀県近江八幡市

  【近江八幡/提案営業】経験者歓迎！◆既存メイン/ノルマ無/転勤無/残業少なめ気になる

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  仕事内容

  自動車販売をメインに、提案営業をお任せします。入社後は早期にお客様をご担当いただく予定です。　★今までのご経験やスキルを考慮し、即戦力でご活躍いただくことを想定した採用です！ 【具体的には】 ■自動車販売　■任意保険販売 ■顧客のアフターフォロー　■営業に係る事務作業など ★保険の募集人資格は、入社後取得支援がございます。 ★個人ノルマはありませんが、成果はインセンティブにて支給しております。

  求める能力・経験

  【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可） 　　　　■営業経験（業界・年数不問） 【歓迎】■前向きに物事を考えられる方　■新しいことに挑戦したい方 【入社後のスキルアップ】 資格取得支援に力を入れております。意欲のある方は全力で応援する社風なので、入社後スキルアップをしたい方大歓迎です。また、長く働いている社員が多く、技術を1対1で教えられるところも特徴の一つです。 整備士としてのキャリアアップを目指している方、資格取得を目指している方、ぜひご応募ください。

  事業内容

  ・自動車車検および整備、修理　・車両販売、車両リース事業、保険代理店業務

• 企業ダイレクト

  【近江八幡/営業職】未経験歓迎！賞与年3回/年休115日＋有休/転勤なし

  400~550万

  

  ホンダ販売フタバ株式会社滋賀県近江八幡市

  【近江八幡/営業職】未経験歓迎！賞与年3回/年休115日＋有休/転勤なし気になる

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  仕事内容

  ＨＯＮＤＡ正規店で既存顧客への提案やイベント企画を担当。飛び込みなしで深く信頼を築く力が身につきます。メーカー直系研修が充実しており、未経験から一生モノの提案力と高収入を実現可能です！ 【既存中心の深耕スタイル】来店客や管理顧客への車検・乗換提案、保険等のサポートを担当。年４０～６０台を目安に、１人ひとりに寄り添う提案を行います。★最大の強みは「台数」だけでなく「利益」を還元する評価制度。無理な値引き競争は不要で、質の高い提案がそのまま収入に直結します（年収＋１００万の実績有）。イベント企画等も通じてファンを増やし、お客様と「一生のお付き合い」ができる環境です。

  求める能力・経験

  【未経験・第二新卒歓迎】■必須：普通自動車免許 ★学歴不問「お客様とじっくり向き合いたい」「地元で安定して稼ぎたい」という意欲を最重視します。 【インセンティブ】個人差もございますが、想定年収に加えて30～100万円ほど支給されています。当社のインセンティブ制度は、1台当たりの「利益」で算出します。そのため、無理な価格下げではなく、顧客との信頼関係を構築し、飛び込み営業や無理な売り込みはせず、「○○さんだからお願いします」といった長期のリレーションを重視します。また、一人当たり年間40～60台、多い方で80台程度の販売が可能です。

  事業内容

  新車販売、中古車販売、自動車整備、部用品販売、損害保険代理業、カーリース

• 企業ダイレクト

  【近江八幡/営業】地元安定×転勤なし/賞与年3回/家賃補助/年休115日＋有休

  450~600万

  

  ホンダ販売フタバ株式会社滋賀県近江八幡市

  【近江八幡/営業】地元安定×転勤なし/賞与年3回/家賃補助/年休115日＋有休気になる

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  仕事内容

  ＨＯＮＤＡ正規店で既存顧客への提案やイベント企画を担当。飛び込みなしで深く信頼を築く力が身につきます。最適な車種の提案から納車後のアフターフォローまで一貫してご担当いただきます！ 【既存中心の深耕スタイル】来店客や管理顧客への車検・乗換提案、保険等のサポートを担当。年４０～６０台を目安に、１人ひとりに寄り添う提案を行います。★最大の強みは「台数」だけでなく「利益」を還元する評価制度。無理な値引き競争は不要で、質の高い提案がそのまま収入に直結します（年収＋１００万の実績有）。イベント企画等も通じてファンを増やし、お客様と「一生のお付き合い」ができる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】営業経験や販売・接客経験をお持ちの方 【求める人物像】「お客様とじっくり向き合いたい」「地元で安定して稼ぎたい」という方 【インセンティブ】個人差もございますが、想定年収に加えて30～100万円ほど支給されています。当社のインセンティブ制度は、1台当たりの「利益」で算出します。そのため、無理な価格下げではなく、顧客との信頼関係を構築し、飛び込み営業や無理な売り込みはせず、「○○さんだからお願いします」といった長期のリレーションを重視します。また、一人当たり年間40～60台、多い方で80台程度の販売が可能です。

  事業内容

  新車販売、中古車販売、自動車整備、部用品販売、損害保険代理業、カーリース

• 企業ダイレクト

  【彦根/営業職】地元安定×転勤なし/賞与年3回/家賃補助/年休115日＋有休

  450~600万

  

  ホンダ販売フタバ株式会社滋賀県彦根市

  【彦根/営業職】地元安定×転勤なし/賞与年3回/家賃補助/年休115日＋有休気になる

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  仕事内容

  ＨＯＮＤＡ正規店で既存顧客への提案やイベント企画を担当。飛び込みなしで深く信頼を築く力が身につきます。最適な車種の提案から納車後のアフターフォローまで一貫してご担当いただきます！ 【既存中心の深耕スタイル】来店客や管理顧客への車検・乗換提案、保険等のサポートを担当。年４０～６０台を目安に、１人ひとりに寄り添う提案を行います。★最大の強みは「台数」だけでなく「利益」を還元する評価制度。無理な値引き競争は不要で、質の高い提案がそのまま収入に直結します（年収＋１００万の実績有）。イベント企画等も通じてファンを増やし、お客様と「一生のお付き合い」ができる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】営業経験や販売・接客経験をお持ちの方 【求める人物像】「お客様とじっくり向き合いたい」「地元で安定して稼ぎたい」という方 【インセンティブ】個人差もございますが、想定年収に加えて30～100万円ほど支給されています。当社のインセンティブ制度は、1台当たりの「利益」で算出します。そのため、無理な価格下げではなく、顧客との信頼関係を構築し、飛び込み営業や無理な売り込みはせず、「○○さんだからお願いします」といった長期のリレーションを重視します。また、一人当たり年間40～60台、多い方で80台程度の販売が可能です。

  事業内容

  新車販売、中古車販売、自動車整備、部用品販売、損害保険代理業、カーリース

• 企業ダイレクト

  【彦根/営業職】未経験歓迎！賞与年3回/年休115日＋有休/転勤なし

  400~550万

  

  ホンダ販売フタバ株式会社滋賀県彦根市

  【彦根/営業職】未経験歓迎！賞与年3回/年休115日＋有休/転勤なし気になる

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  仕事内容

  ＨＯＮＤＡ正規店で既存顧客への提案やイベント企画を担当。飛び込みなしで深く信頼を築く力が身につきます。メーカー直系研修が充実しており、未経験から一生モノの提案力と高収入を実現可能です！ 【既存中心の深耕スタイル】来店客や管理顧客への車検・乗換提案、保険等のサポートを担当。年４０～６０台を目安に、１人ひとりに寄り添う提案を行います。★最大の強みは「台数」だけでなく「利益」を還元する評価制度。無理な値引き競争は不要で、質の高い提案がそのまま収入に直結します（年収＋１００万の実績有）。イベント企画等も通じてファンを増やし、お客様と「一生のお付き合い」ができる環境です。

  求める能力・経験

  【未経験・第二新卒歓迎】■必須：普通自動車免許 ★学歴不問。「お客様とじっくり向き合いたい」「地元で安定して稼ぎたい」という意欲を最重視します。 【インセンティブ】個人差もございますが、想定年収に加えて30～100万円ほど支給されています。当社のインセンティブ制度は、1台当たりの「利益」で算出します。そのため、無理な価格下げではなく、顧客との信頼関係を構築し、飛び込み営業や無理な売り込みはせず、「○○さんだからお願いします」といった長期のリレーションを重視します。また、一人当たり年間40～60台、多い方で80台程度の販売が可能です。

  事業内容

  新車販売、中古車販売、自動車整備、部用品販売、損害保険代理業、カーリース

• 企業ダイレクト

  滋賀/西日本最大級カーディーラーでの営業職/ペア体制の顧客対応で負担減

  370万~

  株式会社リバティ滋賀県彦根市, 滋賀県栗東市

  滋賀/西日本最大級カーディーラーでの営業職/ペア体制の顧客対応で負担減気になる

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  仕事内容

  お客様の購入目的やライフプランを伺い、一人ひとりに最適なカーライフをご提案します。営業と保険専任担当が連携する「ダブル担当制」を導入しており、お客様への提案に集中しながら、安心して長く働ける環境です ご来店いただいたお客様へ自動車販売を中心に、商談、見積作成、契約手続、納車サポートや展示車両管理をお任せします。飛び込みのない反響営業で、商談時の無理な価格交渉が発生しにくい仕組みを整えており、お客様のニーズに寄り添った提案ができます。また、営業と保険専任スタッフがペアで対応する「ダブル担当制」を採用。保険に関する提案等を専任担当が担うため営業の負担が軽減されお客様への提案に集中できる環境です

  求める能力・経験

  【必須】顧客折衝経験、または接客・販売経験を1年以上お持ちの方 【尚可】■営業経験をお持ちの方 ■自動車業界での就業経験をお持ちの方 ★個人で数字を背負わず、店舗全体で目標達成を目指す風土です。未達による給与減額はなく、実績だけでなく誠実な対応などプロセスも評価されるため、納得感を持ってキャリアアップを目指せます。 ★顧客対応は店舗の固定電話で対応するため、休日に個人携帯へ連絡が入ることはありません。残業は月平均約18時間と少なく、新入社員の環境満足度は9割以上。互いに協力し合うチームワークを大切にしたい方におすすめの環境です

  事業内容

  ■新車・未使用車・中古車の販売事業、アフターメンテナンス事業(車検/修理/鈑金) ■自動車関連パーツの販売事業、自動車保険代理事業