不動産評価コンサルタント

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• エージェント求人

  自社物件の不動産管理／管理職（自社保有物件の価値向上）

  1000~1200万

  • リース/レンタル
  • マネジメント
  • 建物管理
  • 進捗管理
  • マンション
  • コスト削減
  • プロパティマネジメント
  • 戸建プロパティマネジメント
  • 物件プロパティマネジメント
  • 商業施設プロパティマネジメント
  • 物流施設プロパティマネジメント
  • 複合施設プロパティマネジメント
  • マンション管理
  • バリューアップ/モニタリング
  • マネージャー

  株式会社丸仁ホールディングス東京都港区

  自社物件の不動産管理／管理職（自社保有物件の価値向上）気になる

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  仕事内容

  自社所有不動産のPM・BM業務全般と、10名弱のチームマネジメントをご担当いただきます。 主にレジデンス物件におけるサブリース運営で安定収益を確保しながら、大手管理会社や施工会社との折衝・コントロールを実行。 建築知識を存分に活かしたコスト削減と賃料アップの両面から、事業の収益最大化を実現していただきます。 【具体的な業務内容】 ■所有不動産（賃貸マンション、オフィス、倉庫等）の運営・建物管理 ■各部門メンバーの詳細な進捗管理、および継続的な人材育成の実施 ■資産価値向上に向けた長期的な改善プランの立案、社内意思決定推進 ■収益に直結する厳格なコストコントロール、およびスケジュールの進捗管理業務

  求める能力・経験

  【必須】 ■ビル、マンション管理会社等でPM・BM管理業務経験者（バリューアップ経験） ■マネージャー経験 ■不動産管理業務経験10年以上 【尚可】 ■建築知識（大規模修繕を行う際、工事実現可否を判断できる方）

  事業内容

  不動産賃貸業 ※東京コカ・コーラボトリング株式会社が前身で、都内に複数の土地を所有しています。安定した経営基盤の元、所有地を活用したマンション・物流施設・オフィス・商業施設などの不動産開発・賃貸事業を運営しています。物件数は都心にマンション19棟、オフィスビル1棟、他に商業施設も保有しています。 沖縄県での清涼飲料水販売を行う企業などをグループに持ち、多彩な事業で「うるおいとさわやかさ」をお届けしております。

• エージェント求人

  不動産コンサルティング営業：プロ向け不動産仲介・運用商品/償却型商材提供◇専門部へ異動可★オリックス

  600~1200万

  • コンサルティング業務
  • 不動産資産運用
  • プロジェクト
  • プロジェクトファイナンス
  • 法人営業
  • 提案
  • 不動産売買
  • 不動産投資
  • 不動産開発
  • 営業
  • ファイナンス
  • 開発
  • アセットマネジメント
  • 不動産活用提案
  • 不動産商材
  • 不動産営業
  • 不動産売買支援コンサルティング
  • 不動産活用提案コンサルティング
  • 資料作成
  • Microsoft Excel
  • 不動産相続対策提案コンサルティ...
  • 不動産投資分析/市場調査コンサ...
  • 金融仲介取引
  • 金融商品取引法
  • 金融商材
  • 金融商材営業
  • 金融商品アドバイス
  • 金融資産運用アドバイス
  • 顧客 金融/保険業界
  • 最終顧客 金融/保険業界

  オリックス株式会社東京都港区

  不動産コンサルティング営業：プロ向け不動産仲介・運用商品/償却型商材提供◇専門部へ異動可★オリックス気になる

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  仕事内容

  【仕事内容詳細】 オリックス(株)法人営業本部内のビジネスコンサルティング事業部にて、不動産コンサルティング営業に従事いただきます。 中心業務は不動産仲介ですが、そこにとどまらずORIXグループの顧客に向けた運用商品、償却型商材の提供などを行っているため、単純な仲介営業とは異なります。顧客との対話の中で、不動産売買ニーズだけを取り込むのではなく、幅広く顧客ニーズを拾いソリューションに繋げていただきます。 【業務内容詳細】 ◉機関投資家・ファンド・デベロッパーなど、いわゆるプロ向けの不動産仲介業務 ◉全国各地にあるORIXの各支店顧客間の不動産仲介業務 ◉有効活用・流動化などのCRE提案 【キャリアチェンジ】 ◇同部で経験した後は、適性やご希望次第で下記、不動産の専門性を高められる部門へのキャリアチェンジも可能です。 ・プロジェクトファイナンス部（NRL組成業務） ・オリックス不動産（開発/運営） ・オリックス不動産投資顧問（私募ファンドのAM業務） ・オリックス/アセットマネジメント（上場RIETのAM業務） 【オリックス株式会社よりメッセージ】 オリックスにとって、最も重要な財産は人材です。 国籍、年齢、性別、職歴を問わず、多様な人材を受け入れることで、多様な価値観と専門性の「知の融合」を図り、柔軟な発想で新たな価値を生み出すことが、オリックスグループの成長の源泉です。これらの多様な事業を支える多様な人材が、それぞれの能力と専門性を最大限に発揮し、健康で働きがいを感じながら活躍できる職場づくりを目指しています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・金融機関での法人向け営業の経験、もしくは不動産ファイナンスの実務経験 ・Excel、PPTの操作スキル（ExcelでのCFシミュレーション作成、PPTでのプレゼン資料の作成ができるレベル） ・宅地建物取引士試験合格（登録有無は不問） 【歓迎】 不動産仲介の実務経験

  事業内容

  【事業内容】多角的金融サービス業 主として法人のお客さま向けにファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。 資本金：2,211億1100万円 株主資本：4,441,677百万円 上場証券取引所：東京証券取引所 プライム市場（証券コード:8591）／ニューヨーク証券取引所（証券コード:IX）

• エージェント求人

  【中途】05 コンサルティングセールス（リーダー)

  500~1700万

  • インテリア
  • 家具
  • オフィス移転
  • プロジェクトマネージャー
  • 空間デザイン
  • 家具/インテリア

  株式会社ソーシャルインテリア東京都港区

  【中途】05 コンサルティングセールス（リーダー)気になる

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  仕事内容

  【お任せする仕事】 オフィス移転やレイアウト変更を予定している企業に対し、 内装デザインの提案から家具選定、納品まで、プロジェクトマネージャーとして幅広い業務をトータルでお任せします。 また、「家具のサブスクリプション」という新しい調達手段も武器に、スタートアップから大企業まで、業種・規模を問わず、 柔軟かつコスト効率の高い空間づくりを提案できるのがこのポジションの特徴です。 デザイナーと連携しながら、自由度の高い空間提案を一緒に創り上げていただきます。 ※ご経験や希望に応じて、PM（プロジェクトマネジメント）を中心に行う部署と、 　家具提案に特化した部署いずれかでのご活躍を想定しています（詳細は面談時にご説明します） ◆ 主な提案領域 ・オフィス移転・レイアウト変更に伴う空間提案（主に経営者・総務担当者向け） ・家具のコーディネート提案 ・家具サブスク導入提案（初期費用削減やキャッシュフロー改善といった経営課題へのソリューション提案） ◆ この仕事の面白さ・キャリアの広がり ・空間デザイン事業以外の新規事業にも関わることができる 　→業界特化型のDX事業など新規事業にも関わることができる環境です ・プロジェクトマネジメントスキルが磨ける 　→ 提案〜納品まで一貫して携わるため、案件を推進するスキルが身につきます。また、多数のパートナー・アライアンス先と連携するため、人脈や社外リソースと推進する能力が身につきます。 ・メーカーフリーの強みを活かせる 　→ 特定のブランドに縛られず、お客様に最適な家具・内装を自由に提案できます。 ・業界の常識を超えた提案ができる 　→ サブスクという柔軟な選択肢を活用し、固定観念にとらわれない空間づくりを実現できます。 ◆ 導入実績（一部抜粋） 株式会社サイバーエージェント 様 ラクスル株式会社 様 キンコーズ 様 トヨタコネクティッド株式会社 様 株式会社リアルゲイト 様　など 【当社の魅力】 ■ 異業界出身者の“気づき”がイノベーションの源泉に 当社では、インテリア業界の常識にとらわれない発想を大切にしています。 「他業界では当たり前なのに、なぜこの業界ではできないのか？」という疑問こそ、 業界を変えるヒント。 実際に、経営層を含め多くの社員が業界未経験からのスタート。 私たちは、日本初の「家具・家電のサブスクリプションサービス」を立ち上げ、 「すごいベンチャー100」や「日本サブスクリプション大賞」などにも選出されました。 これは、未経験者のアイデアや視点が、新たな価値を生むことを証明しています。 ■ スタートアップらしい“自由度”と“裁量” 家具・家電のサブスクサービスはすでに多くのお客様から支持をいただき、 事業は順調に拡大中。 しかし私たちは、現状に満足せず常にアップデートし続けることを大切にしています。 スタートアップならではのスピード感と柔軟さの中で、 「もっとこうしたい」「こんなアイデアはどうか？」という提案が そのまま形になることも珍しくありません。 時には泥臭さもありますが、 自ら動き、仕組みを創ることにやりがいを感じる方にはピッタリの環境です。 ■ “大人ベンチャー”らしい落ち着いた社風と働きやすさ 当社はベンチャー企業ではありますが、平均年齢は30代半ば。 若手の勢いに任せるのではなく、それぞれがプロとして自律的に働く、落ち着きある雰囲気が特徴です。 ・フレックス制度やリモート勤務を取り入れたハイブリッドな働き方 ・キャリアを積んだ後に「次は0→1を経験したい」と転職してきたメンバー多数 ・成長意欲や挑戦心を持ちながら、チームワークを大切にする風土 現在は、約50名規模で3つの事業を企画・運営。 それが可能なのは、メンバー一人ひとりが専門性を持ちつつ、柔軟に連携できる組織体制だからこそです。 ■ ソーシャルインテリアについて 私たちソーシャルインテリアは、 
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、 
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。 オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、 創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、 
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、 業界の変革に取り組んできました。 2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
 「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。 
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。

  求める能力・経験

  ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験（3年程度）もしくはメーカーや家具代理店などでの家具提案経験（3年程度）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【中途】06 コンサルティングセールス（経営幹部候補）

  800~1700万

  • 家具
  • デザイン
  • インテリア
  • オフィス移転
  • デザイナー
  • 空間デザイン
  • 家電
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント

  株式会社ソーシャルインテリア東京都港区

  【中途】06 コンサルティングセールス（経営幹部候補）気になる

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  仕事内容

  仕事概要 【募集背景】 現在、ソーシャルインテリアはIPO準備フェーズに突入し、 これまでに実施した大型の資金調達を基に、さらなる事業拡大を進めています。 その中でも、当社の主軸である法人向けオフィス構築支援事業をより強固にするため、 事業戦略の立案から実行までを共に担っていただけるマネージャー候補を募集します。 「業界に革命を起こす」――その想いのもと、日々挑戦を続ける私たちにとって、 今はまさに自らの手で会社を成長させられるダイナミックなフェーズです。 変化を楽しみながら、チームとともに事業の成長をリードしてくださる方をお待ちしています！ 【お任せする仕事】 急成長を遂げる当社の経営基盤を支えるマネージャー候補として、オフィス構築支援事業の最前線でご活躍いただきます。 経営層と密に連携し、当社の成長を加速させるリードをしていただきます。 ＜具体的な業務例＞ ■空間デザイン事業以外の新規事業にも関わることができる 　→業界特化型のDX事業など新規事業に関わっていただくことができます ■オフィス構築支援業務の推進 　→オフィス移転・レイアウト変更に伴う空間提案 ■メンバーマネジメント ■経営計画・予算策定のリード 　→予算の策定、及び予実管理・KPIモニタリングの統括 ■ ソーシャルインテリアについて 私たちソーシャルインテリアは、 
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、 
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。 オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、 創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、 
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、 業界の変革に取り組んできました。 2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
 「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。 
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。 現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています： * SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク） * INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX） * subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス * THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、
よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。

  求める能力・経験

  ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方 ・メンバーマネジメントの経験がある方、マネジメントを目指している方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【中途】08 インテリアプランナー/ディレクター

  400~600万

  • 家具
  • プロジェクトマネジメント
  • パートナー
  • 営業
  • デザイナー
  • 受発注
  • 提案

  株式会社ソーシャルインテリア東京都港区

  【中途】08 インテリアプランナー/ディレクター気になる

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  仕事内容

  仕事概要 【お任せする仕事】 営業が獲得した案件に対し、家具のスペシャリストとしてプロジェクトに参画します。 プロジェクトにおいて、設計意図を汲み取りながら、予算・納期・デザインのすべてを成立させる中心的な役割を担います。 ・提案・コンペ業務： 内装設計会社やクライアントからの依頼に基づき、家具選定・配置提案・見積作成を実施 コンペ案件も多く、タイトなスケジュールの中で説得力のある提案書を作成し提案します。 ・ディレクション： デザインパートナーへの指示出しや、メーカーとの折衝・協力体制の構築 ・プロジェクト管理： 商品のスペック確認、原価・納期管理（営業と連携）、受注チームとの細かな調整 ・納品管理： 大規模案件における納品現場の立ち会い・家具の取り扱い指示など 【ポジションの魅力】 ・圧倒的な案件規模と多様性： 2年前は150坪程度がメインでしたが、現在は500〜1,000坪、ビル1棟丸ごとといった大規模案件が急増。 オフィスのみならず、IBの影響でホテルや商業施設など、幅広い空間づくりに携われます。 ・1000ブランド12万種のアイテムからニーズに沿った提案が可能： 取り扱っている家具ブランドが1000以上ございますためご自身が思い描く空間を実現させることができ、 デザインや設計の提案だけで終わりではなく顧客のその先のニーズにも長期的に寄り添うことができます。 またデザインについても特定のブランドやテイストに縛られることはなくご自身の感性と、施主の想いを掛け合わせ、 その都度「新しい色」を空間に落とし込んでいただくことができます。 ・多種多様な「設計プロセス」を吸収できる環境： 様々な内装設計会社とパートナーシップを組むため、各社独自のクリエイティブな進め方やプロジェクト管理の手法を間近で体感できます。一つの自社スタイルに固執せず、業界トップクラスの多様なノウハウに触れることで、空間づくりの引き出しを圧倒的に増やすことが可能です ・PM/CM領域への染み出し： 家具の選定だけでなく、プロジェクト全体を動かすPM（プロジェクトマネジメント）やCM（コンストラクションマネジメント）に近い動きが求められるため、市場価値の高いキャリア形成が可能です。 ■ ソーシャルインテリアについて 私たちソーシャルインテリアは、 
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、 
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。 オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、 創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、 
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、 業界の変革に取り組んできました。 2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
 「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。 
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。 現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています： * SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク） * INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX） * subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス * THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、
よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。

  求める能力・経験

  ・空間に関わる法人向け提案の経験（有形商材、卸売など）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  年収例～1,535万円 🟥住友不動産ステップ株式会社 /未経験歓迎・平均年収901万円

  600~1500万

  • 自動車
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • 提案
  • 株式
  • アフターフォロー
  • マンション
  • 戸建
  • 営業
  • 販売

  住友不動産東京都千代田区

  年収例～1,535万円 🟥住友不動産ステップ株式会社 /未経験歓迎・平均年収901万円気になる

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  仕事内容

  ⭐ご確認依頼⭐ 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 説明もかねて、まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================こちらの求人のポイントは… ✅ 「専任一貫体制」でご相談からアフターフォローまで全てを一人でつなぐ提案型の営業職です。 ✅ 平均年収901万円。 20代後半で平均768万円、30代前半で1,008万円と早期に高収入が実現できます。 ✅ 住友不動産グループの総合力を活かし、HPからの年間相談件数は35万件超と集客力は抜群です。 ✅ 学歴・業界経験不問で、不動産や金融、自動車メーカーなど多様な業界出身者が活躍しています。 🔷 企業名 住友不動産ステップ株式会社 🔷 ポジション 売買仲介営業 🔷 企業概要 業界トップクラスの実績を誇る住友不動産グループの中核事業会社として不動産流通事業を担っています。 🔷 勤務地 全国205センター（首都圏、関西、東海、北海道、東北、中国、九州） ※居住地を考慮して勤務地を決定いたします。 🔷 主な仕事内容 国内の個人向け不動産（一戸建・マンション・宅地）から事業用不動産まで不動産全般を取扱います。 ・売却・購入を希望されるお客様からご相談を受け、ご提案、ご契約・引渡し、アフターフォローまでのすべてを一人でつなぎます。 ・売主様・買主様、双方のニーズを把握し、ご満足いただけるサービスをご提供します。

  求める能力・経験

  🔷 必須要件 ・学歴・業界経験不問 ・営業経験または、販売経験のある方 🔷 歓迎される経験・スキル ・経験者歓迎 ・宅地建物取引士資格取得者歓迎 ・前向きでチャレンジ精神旺盛な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【不動産コンサルティング法人営業】年収～3000万｜賞与最大39カ月／固定残×／11年連続No.1

  600~2498万

  • 提案
  • 研修実施
  • 不動産資産運用
  • ヒアリング
  • R
  • オフィスビル
  • 営業活動
  • 営業
  • 教育
  • 商談
  • 資料作成
  • 営業同行
  • スケジュール調整
  • 自動車
  • 自動車/輸送機械
  • 普通自動車
  • 自動車/輸送機器

  株式会社ボルテックス東京都千代田区

  【不動産コンサルティング法人営業】年収～3000万｜賞与最大39カ月／固定残×／11年連続No.1気になる

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  仕事内容

  ■ ミッション 都心の優良オフィスビルをフロア単位で分譲する独自のビジネスモデル「区分所有オフィス(R)」を活用し、中小企業経営者や個人投資家の抱える経営課題・資産運用の悩みを解決へと導くことがミッションです。 ■ 具体的な業務フロー 営業活動に専念できるよう、安心の分業体制が整っています。 ・紹介・反響メインの接点構築：銀行や税理士法人などの定期訪問を通じ、不動産や金融資産に関心を持つ経営者をご紹介いただきます（月5件ほど）。 ・ヒアリング・ご提案：ご紹介いただいたお客様の経営課題や資産状況をヒアリングし、最適な解決策をご提案します（商談から契約まで平均約3カ月）。 ・専門部署へのバトンパス：提案資料の作成や契約手続きなどは社内の専門部署が担当するため、目の前のお客様との信頼関係構築に集中できます。 ■ 本ポジションの魅力 未経験から驚異のハイリターン：中途入社者の70%、1,000万円プレイヤーの50%が未経験スタート。最大39.4カ月分の賞与支給実績など、業界トップクラスの還元率を誇ります。 ・フェアリな評価制度：130段階の報酬テーブルと181段階の定量評価により、成果だけでなくプロセスや成長度合いも正当に評価され、飛び級での大幅昇給も可能です。 ・プロに育てる圧倒的な教育体制：専門の「営業教育課」による約2週間の座学研修、その後のOJTや営業同行など、金融や不動産の知識がゼロからでもプロへと育てる環境が完備されています。 ■ 働き方 ・2025年4月より「固定残業代」を廃止し、月5〜10万円のベースアップを実施。残業代は1分単位で全額支給されます。 ・自分でスケジュール調整が可能なため直行直帰もOK。平均19時までには退社しており、毎週水曜日はノー残業推奨デーです。

  求める能力・経験

  【ここがポイント：安心の分業体制】 提案資料の作成や契約手続きなどは、社内の専門部署に引き継ぎます。営業活動に専念でき、チーム全体でゴールを目指す体制が整っています。 応募条件【必須条件】 ・高卒以上の方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※職種・業種未経験、第二新卒、大歓迎です。過去の経歴は一切問いません。 【歓迎する経験・資格】※必須ではありません ・不動産、金融業界でのご経験 ・宅地建物取引士、FPなどの資格（入社後の取得支援も充実しています）

  事業内容

  「区分所有オフィス(R)」という独自のビジネスモデルを軸とした、収益不動産による資産形成コンサルティング、不動産の組成・売買・仲介・賃貸・管理。

• エージェント求人

  【東京／法人営業】売買仲介／三菱地所G／不動産コンサルタント／年休121日／フレックス・リモート

  600~1200万

  • 不動産投信/REIT
  • 戦略提案
  • 課題設定
  • 契約交渉
  • コンサルティング業務
  • 提案
  • ヒアリング
  • オフィスビル
  • マンション
  • 営業
  • コンサルタント
  • 法人営業
  • 訪問営業
  • 不動産売買
  • 物件売買支援
  • 不動産売買支援コンサルティング
  • 売買交渉
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • 電話対応

  三菱地所リアルエステートサービス株式会社東京都千代田区

  【東京／法人営業】売買仲介／三菱地所G／不動産コンサルタント／年休121日／フレックス・リモート気になる

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  仕事内容

  ■担当業務 配属部署によってメインとなる営業先が異なりますが、業務内容としては法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。 （1）ヒアリング・課題抽出 （2）マーケット調査と情報提供 （3）案件マッチング・提案 （4）交渉・契約サポート （5）契約後フォローアップ 【顧客】 一般法人や個人資産家、プロ投資家の方まで、あらゆる業種・業態のお客さまに対して事業用・投資用不動産の売却・購入をお手伝いしています。 ■ポジションの魅力 【法人特化だからこそ、専門性を磨ける環境】 法人に特化した総合不動産コンサルタントとして、オフィスビル1棟やマンション1棟といったスケールの大きな案件をメインに扱っています。 お客様の属性ごとに部署を細分化（一般法人、REIT・ファンド、弁護士事務所、金融機関など）。それぞれの領域でホールセールの専門性を高められる環境です。 【チームで成果を追求し、一人ひとりの貢献を評価する文化】 仲介手数料の数字だけでなく、事業戦略に沿った行動プロセスや、後進の育成といったチームへの貢献も定性的に評価します。 賞与は、ベース賞与（チーム予算、個人予算、業務プロセス、行動評価）に加え、個人の頑張りが反映される営業賞与（二階層目）の「二階建て」の仕組みです。 チーム達成・チーム貢献だけではなく、個人の突出した成果もきちんと報われる制度設計であるため、誰もが納得感を持って働くことができます。 ■働き方に関して ◎法人対応がメインとなるため土日祝休み、年休は121日。 ◎残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給） ◎フレックス制度に加え、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進により柔軟な働き方が可能 ■組織に関して 流通事業（売買仲介）は流通事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。 全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。

  求める能力・経験

  ■必須条件：下記のいずれか ・ 不動産売買仲介営業経験者（個人法人問わず） ・ 金融機関での営業のご経験（個人向け法人向け問わず） ・ 事業用・投資用不動産を扱ったご経験（仕入れなど） ※宅地建物取引士の資格は必須です

  事業内容

  1. 不動産の売買、仲介及び鑑定 2. 不動産の管理、貸借及び売買の受託 3. 不動産の所有、管理及び貸借 4. 前各号に関連するプラットフォーム業務 5. 駐車場の管理及び運営 6. 駐車場の管理及び運営の受託 7. 前各号に関連する業務の開発、販売、企画及びコンサルティング業務 8. 金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業及び投資助言・代理業 9. M&Aに関する仲介、斡旋及びアドバイザリー業務

• エージェント求人

  【東京／不動産鑑定士】三菱地所Gの案件を幅広く対応／フレックス／キャリアパス豊富／就業満足度の高さ◎

  750~1200万

  • コンサルティング業務
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 不動産資産運用
  • Salesforce
  • プロジェクト
  • 物流
  • 人事
  • リーシング
  • 不動産鑑定
  • 不動産投資
  • オフィスビル
  • マンション
  • ダイバーシティ推進
  • 物流施設
  • コンサルタント
  • 管理職
  • 購買/調達
  • 生産管理

  三菱地所リアルエステートサービス株式会社東京都千代田区

  【東京／不動産鑑定士】三菱地所Gの案件を幅広く対応／フレックス／キャリアパス豊富／就業満足度の高さ◎気になる

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  仕事内容

  ■担当業務 同社の鑑定部にて、不動産鑑定士として三菱地所Gの案件をメインに幅広くご対応いただきます。 ■担当業務詳細 ・三菱地所グループの各事業において、プロジェクト検討段階から不動産評価領域で参画 ・三菱地所グループがコンサルティングを提供するプロジェクトで、不動産評価領域で参画 ・事業法人をはじめとする優良クライアントの拠点集約や移転、建替え、有効活用に伴う不動産評価 ・大手法律事務所をはじめとする弁護士の不動産案件 ■ポジションの特徴 三菱地所Gとして、鑑定機能は同社の鑑定部に集約をされている為、三菱地所Gならではの大規模案件に間近で携わることが可能です。 ・将来は下記のような当社が展開する多角的な不動産サービス事業領域でコンサルタントとして活躍して頂くことも可能です。 ・ＣＲＥ戦略サポート、ＣＲＥ戦略支援システム『ＣＲＥ＠Ｍ』の提供 ・不動産の売却・購入仲介、公的不動産の売買サポート、オフィス賃貸仲介、物流施設仲介 ・オフィスビル、賃貸マンションの賃貸経営サポート、オフィスのリーシング ・相続サポート、不動産投資サポート、不動産運用サポート ■組織に関して 鑑定部は15名の組織です。20代から50代の年齢層のメンバーが幅広く活躍をしている環境です。 ■働き方に関して 土日祝休みとなります。残業時間は30時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え多様な社員が働き甲斐と活力を持ち、高いパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進するため「人事部ダイバーシティ推進室」が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。 ■評価体制 評価制度としては、実績（チームと個人）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・不動産鑑定士資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：不動産鑑定士、不動産鑑定士補

  事業内容

  1. 不動産の売買、仲介及び鑑定 2. 不動産の管理、貸借及び売買の受託 3. 不動産の所有、管理及び貸借 4. 前各号に関連するプラットフォーム業務 5. 駐車場の管理及び運営 6. 駐車場の管理及び運営の受託 7. 前各号に関連する業務の開発、販売、企画及びコンサルティング業務 8. 金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業及び投資助言・代理業 9. M&Aに関する仲介、斡旋及びアドバイザリー業務

• 企業ダイレクト

  ベンチャー・スタートアップ向けオフィス仲介/入社5年で年収1000万到達者多数!

  420~600万

  ＶＳＧクリアビジョン株式会社東京都渋谷区

  ベンチャー・スタートアップ向けオフィス仲介/入社5年で年収1000万到達者多数!気になる

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  仕事内容

  ベンチャー企業の成長を「拠点」から支えるオフィス賃貸仲介営業です。飛び込みやテレアポではなく社内紹介案件がメインです。 1.ヒアリング：グループ顧問先1.4万社からの紹介がメイン。経営層から移転の目的を伺います。 2.物件選定・提案：最適な「場」を独自ネットワークから提案。 3.実務・交渉：賃料、契約条件、入居時期の高度な条件交渉を担います。 ※テレアポ・飛び込み一切なし。

  求める能力・経験

  【必須】■不動産の賃貸仲介経験をお持ちの方（年数不問） 【歓迎】■スポーツ、勉強、趣味など、何かに熱中し「やり切った」自負がある方■「しっかり稼ぎたい」という純粋な意欲がある方。 【会社について】ベンチャー・スタートアップ企業のオフィス移転仲介に特化しています。最大の特徴は、総務などの担当窓口ではなく「企業の社長」と直接ビジネスができる点です。新規の飛び込みやテレアポは行わず、グループ内からの紹介案件がメイン。徹底した事前準備と質の高い提案力で顧客から選ばれています。現在、グループ全体で100名体制を目指す変革期（第二創業期）を迎えており、事業拡大のフェーズにあります。

  事業内容

  不動産仲介及びコンサルティング業務、オフィス移転支援サービス