405492419/【茨城】管理部(総務・人事・経理担当)
300~400万
南総通運株式会社
茨城県稲敷市
300~400万
南総通運株式会社
茨城県稲敷市
採用人事
税務
総務
【職務概要】 同社にて、バックオフィス全般業務をお任せいたします! 【職務詳細】 ■総務業務 ■人事業務 ■経理業務 ※これまでのご経験と適性に応じて判断いたします。 ※未経験の方でも丁寧に教育いたします。 【同社の魅力】 ■丁寧な教育研修で、経験ゼロから物流のプロへ! →基本的にOJTで最初は先輩について物流の基本から覚えていきます。 先輩のほとんどが未経験スタートです。 ■ゆくゆくは各部署の経験も! →各部署で経験を積み、キャリアチェンジも可能です。
★☆★未経験OK★☆★ 【必須】 ■普通免許(AT限定可) 【充実の福利厚生と良好なワークライフバランスが自慢】 ■上場企業の安定基盤のもと、福利厚生はとても充実しています! 社会保険や残業代全額支給はもちろん、財形・持株会・退職金など 安心の制度があります。 ■寮・社宅があるので遠方からのご応募も歓迎! リーズナブルな自己負担で生活の基盤も確保できます!
正社員
有
300万円〜400万円
■勤務時間 8:00~17:00(実働8時間) ■休憩時間 60分
有
104日
有給、夏季、年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:6ヶ月 ■給与 年収:300万円~400万円 賃金形態:月給制 月額:220000円~ 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月)
茨城県稲敷市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
茨城県稲敷市月出里1205-2 JR常磐線「ひたち野うしく」駅より車で22分
有
有
寮・社宅 (自己負担/月15,000円~35,000円:規定あり)、各種社会保険完備、財形貯蓄、社内預金、従業員持株会、慶弔見舞金制度、退職金制度、保養所(千葉県鴨川市・勝浦市、静岡県熱海市)
東金支店、茂原支店、佐倉支店、千葉支店、茨城支店、佐倉配送センター、茂原東郷事業所、BMW事業所、埼玉営業所
一般貨物自動車運送、特別積合せ貨物運送、倉庫、損害保険代理業及び自動車損害賠償保険に基づく代理、一般労働者派遣、一般貸切旅客自動車運送
最終更新日:
350~550万
~茨城に12店舗構える北関東トップ企業/安定昇給/産休育休後復帰率100%/時短勤務社員も活躍/幅広くスキルアップ/残業月平均20時間以下/宅建取得で月2万の資格手当あり/学生や新社会人など、新しい生活への一歩を支える企業~ ■担当業務 以下総務経理業務をお任せします!経理業務がメインとなります。 入社後は基本的に異動はないため、バックオフィスにて幅広くスキルアップしたい方にはぴったりの環境です。 ・小口経費精算申請の精査 ・会計システムのマスタ管理 ・現預金管理 ・売上計上・請求書発行・入金管理 ・月次・四半期・年次決算のサポート ・備品や社用車の管理 ・各種資格の管理 ■入社後 つくば本社の総務経理部に配属となります。 20代~50代の男性2名、女性3名が在籍しており、時短勤務社員も活躍しています。 ■研修制度 人事部研修にて会社について習得いただいたのち、経験に合わせて先輩社員が丁寧に実務をレクチャーします。 簡単な仕訳入力等から、レベルに応じて研修を行うのでご安心ください。 もちろん経験者の方は即戦力としてご活躍いただくことも可能です。その他若手研修や管理職研修など、数多の研修をご用意しています。 ■当社の魅力 ・水曜日+1日お好きな曜日にお休みを取っていただけます。土日もメンバーで調整して休みを取っています。 ・決算の繁忙期は残業20~30時間ですが、それ以外の時期は残業20時間以内のため、ワークライフバランスを整えることができます。 ・宅建取得を推進しており、資格保有者には月2万の資格手当を支給します。その他住宅手当など、福利厚生も充実しています。 ・茨城県内に12店舗展開!知名度・集客力も高いため、経営が安定しています。研究所や筑波大学など教育機関も多く、研究職、医療関係、会社員、学生さんなど客層は様々です。 ・社会貢献活動にも積極的!小児がん患者の長期通院治療が負担なくできるよう、筑波大学付属病院の徒歩圏内に賃貸物件を持つオーナーに協力を求め、格安料金で患者さん家族に提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件: ・総務経理のご経験 ・簿記3級以上をお持ちの方 ※アシスタントからのキャリアアップも歓迎!
・不動産の売買、仲介 ・賃貸借及び管理、損害保険代理業 ・不動産コンサルティング、マンション管理業 ・不動産投資顧問業
330~500万
■業務詳細 【中途採⽤業務】 ・各部⾨とのパートナーシップ構築、ビジネス戦略に基づく⼈材戦略の策定 ・採⽤戦略の⽴案と実⾏(⼈材要件定義、採⽤チャネル選定、選考プロセス設計) ・採⽤活動全般の実施(求⼈原務作成、スカウト、番類選考、⾯接) ・採⽤広報の企画と実⾏ ・オンボーディング設計 【育成研修業務】 ・教育制度の設計/運⽤(研修プログラム構築、フォロー体制整備) ・社内研修講師(⼀部研修のみ) 【⼈事制度設計サポート) ⼈事制度設計サポートにもチャレンジ可能です。 当社は変⾰期を迎えており、⼈事制度の⾒直しと再構築が⼤きなテーマになっております。 制度設計の経験は問いません。 ・制度改定に向けた情報収集・調査・資料作成など ◆会社の雰囲気は︖ 昔ながらの仲間を⼤切に思う温かい雰囲気が魅⼒︕他の部署の⽅でも顔と名前を憶えていて気軽に「最近どう︖」「また顔出しに⾏くよ︕いつもありがとうね」と気さくに声をかけてくれる⼈も多いですよ︕ ◆研修・⽀援制度について 以下の研修制度、資格取得⽀援制度を設け、従業員の教育、スキルアップにも⼒を⼊れております。 ・⼊社時研修 ・メンター研修 ・指導者研修 ・管理職研修 ・評価者研修 ・国家資格取得⽀援制度 HPはこちら↓ https://recruit.tsuruta-electric.co.jp/ SNSはこちら↓ https://www.instagram.com/tsuruta.electric/
【必須】 普通⾃動⾞第⼀種運転免許 中途採⽤業務経験が3年ある⽅ 【PCスキル】 Outlook、Excel、Word、PPT
電源トランス・パワーボックスを設計・製造・販売する電気機械器具製造メーカーです。 創業50周年を迎え、創業時から⼤切にしてきた「納期・品質・価格」をベースに、「持続可能性社会の実現」「脱炭素社会の実現」を⽬指します。 海外・国内のあらゆる電源の問題解決を通して、社会貢献し、企業と個⼈の健全なる成⻑を⽬指していきます。
500~800万
【募集背景】 ・イタリアに本社を置く農業・林業機械メーカー、FAE GROUPが、日本での事業拡大のため、茨城県に日本法人を新設し、バックオフィス・経理担当を募集いたします。 【業務内容】 ・ゼネラルマネージャー直属のオフィスアシスタントとして、多岐にわたる業務を通じて円滑な支店運営をサポートしていただきます。具体的には、以下の業務をお任せします。 1) 管理業務 ・請求書処理、支払い・回収管理、会計記録の維持・更新、銀行との関係構築、公文書作成、事務手続き管理、文書整理・保管、オフィス活動の調整 2) オフィス業務 ・電話応対 ・出荷手配、売買書類管理、苦情対応、在庫管理 3) 営業業務 ・機械の販売注文処理、スペアパーツの販売注文入力 4)購買業務 ・本社からの商品再注文管理、機械およびスペアパーツの注文送信 ※将来的にはスタッフ増員に伴い、営業とサービスサポート業務が主となり、経理業務は会計担当者が行う予定です。当初は、多岐にわたる業務(例:展示会準備での荷降ろしや設営など)に積極的に関わっていただくことを期待しています。 【ポジションの魅力】 ■新規拠点立ち上げのコアメンバー:日本の新規営業拠点の立ち上げに、バックオフィスとして最初期から関わる貴重な経験ができます。 ■幅広い業務経験:立ち上げ期のため、管理、経理、ロジスティクス、営業サポートなど多岐にわたる業務を経験でき、幅広いスキルが身につきます。 ■キャリアアップの可能性:グローバルに展開するメーカーで、事務スキルなど高い専門性を身につけことが可能です。
■事務経験 ■経理の知識または実務経験 ■英語力(日常会話レベルで可) <歓迎> ■ビジネスレベルの英語力
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450~650万
【職務内容】 ■機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する「うごくモノ」を力強く支えるいすゞグループの自動車部品メーカーである同社の真岡工場にて、工場の設備管理に関して、投資計画・原価管理等の事務管理をご担当いただきます。 ※現場での保全/メンテナンスを行う部署ではないため、夜勤は発生しません。 【業務詳細】 ・予防保全計画の策定と実行管理 ・投資計画の立案 ・原価および予算管理 ・保全予算の策定、進捗管理、および実績分析 ・故障原因の分析、部品手配 ・外注業者の選定、管理および工事の発注、手配 ※生産設備内における保全業務となり、建物の改変は伴わない。 【当社が扱っている製品】 ■ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ等 【同社について】 <安定した経営基盤> ・主要顧客であるトラック(商用車)業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。 ・一方で、将来のEV化に向け研究開発への投資を推進しEV製品(e-Axle、e-PTO等)の開発を促進。加えて新たな柱として、産業機械・産業用ロボット向けの製品拡販に向けた工場建設など大規模先行投資を通じて競争優位性の確立を進めています。 ・商用車シェア8割を有するいすゞ自動車含む商用車分野だけでなく、産業用機械やロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。 ・特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇ります。また鋳造・鍛造・加工の技術を持つ企業は国内で唯一であり、これらを組み合わせた同社にしかできない技術への引き合いが高まっております。
・工場での勤務経験 <歓迎> ■機械または電気に関する知識 ■保全業務経験
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450~650万
【職務内容】 ■機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する「うごくモノ」を力強く支えるいすゞグループの自動車部品メーカーである同社の工場にて、土浦工場の人事・総務を担当頂きます。 【業務詳細】 ・採用業務:新卒(大卒、高卒)、中途、派遣管理、実習生、特定技能 等 ・総務業務:ユーティリティ関係の修理工事の発注、福利厚生施設のリニューアル企画立案 等 【配属部門】 ■合計9名(30代男性グループリーダー:1名、50代女性1名、40代女性1名、30代男性:3名、30代女性:2名、20代女性:1名) ■合併してまだまだ拡大期にある同社において管理機能の強化は重要なテーマとなっており、そこに貢献いただくことが求められています。そのため、大きな組織でありながらも変化を感じながらご活躍いただける、やりがいある環境となっています。 【同社について】 <安定した経営基盤> ・主要顧客であるトラック(商用車)業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。 ・一方で、将来のEV化に向け研究開発への投資を推進しEV製品(e-Axle、e-PTO等)の開発を促進。加えて新たな柱として、産業機械・産業用ロボット向けの製品拡販に向けた工場建設など大規模先行投資を通じて競争優位性の確立を進めています。 ・商用車シェア8割を有するいすゞ自動車含む商用車分野だけでなく、産業用機械やロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。 ・特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇ります。また鋳造・鍛造・加工の技術を持つ企業は国内で唯一であり、これらを組み合わせた同社にしかできない技術への引き合いが高まっております。
※下記いずれか ・何らかの人事/総務業務のご経験 ・派遣/人材業界やその他業界での営業のご経験
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360~450万
配属先は総務チームとなり、人事労務/総務業務全般をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・人事労務:勤怠管理、給与計算、社会保険業務、入退社手続き、年末調整 ・総務:輸出業務事務、備品管理、施設管理、取締役会など社内行事の運営、HP管理運営 など
・未経験歓迎 ・基本的なPC操作(Word、Excel)
プラスチックパレットの製造販売、プラスチック製品の再生事業を行っています。 ・プラスチック廃棄素材の調達 ・プラスチック再生材料の販売
年収非公開
■情報システム関連業務 ・社内標準PC選考、調達、セットアップ、故障修理対応、不具合対応 ・社内システムアカウント登録、削除(現在約7~8システムを運用) ・社内ネットワーク構築、変更、保守(障害)対応 ・リース業務(リース会社との窓口、リースアップ品の返却対応など) ・ハードウェア資産管理 ・ソフトウェアライセンス管理 ・システム系申請対応(ハードウェア調達、ソフトウェア調達、VPN登録、メーリングリスト作成、共有フォルダ操作、他) ・コーポレートサイトの運用(インフラの管理、ミドルウェアの管理など) ・社内システム、ツールの構築や保守(GASなどを使った簡単なツールなど) ・その他システム
応募資格(必須) ・PC知識(Windows、Macが一通りセットアップできること) ・ネットワーク知識(実務経験が無くても基本知識があれば可) ・コミュニケーション能力(社員、社外ベンダー等とのやり取りがスムーズに行えること) 応募資格(歓迎) ・ネットワーク構築(保守)実務経験、資格(Ciscoなど) ・大きな障害対応の経験 障害対応経験の詳細についての開示の必要は無いですが、経験者歓迎します。 求める人物像 ・サイバードの企業理念に共感いただける方 ・明るく前向きで自ら動ける方、どんな仕事にも興味が持てる方 ・常識やモラルをもって対処できる方
■モバイルコンテンツサービスの提供およびモバイルビジネス支援 ■クロスメディアソリューションの開発・提供 ■モバイルサイト構築 ■次世代プラットフォームの研究開発 など 同社は1998年の創業以来、日本最大の占いサービスや、シリーズ累計150万人以上が利用するソーシャルゲームなど、様々なモバイルサービスを多領域に展開してきました。同社のサービスの根底には「世界中に Happy を提供できる会社でありたい」という想いがあります。これまでの多くの成功と反省を糧に今後どう進化すべ
400~550万
小魚の加工専門メーカーである当社において総務業務をお任せします。 未経験の方でも社内マニュアルも充実しており育成体制が万全です。 現在IPOを目指しており様々なことにチャレンジしやすい環境です。 ■社内申請の対応 ■社内管理規定作成/管理業務 ■内部統制体制構築 ■保険手続 ■労務管理など 未経験の業務に積極的にチャレンジして成長をしたい方を歓迎します。
【必須】■第一種運転免許普通自動車(AT可) ※内定後取得予定の方は選考可。 【歓迎】■総務のご経験のある方 【求める人物像】主体性:積極的に業務に取り組むことができる方。 【事業】グループ売上100億円超★4代目社長の事業変革により成長加速! ・水産系商社のM&Aによりアジアへの輸出による大幅な規模拡大へ舵切! ・中国の水産物加工会社との強いパイプにより仕入れにも強みあり! ・創業期より品質へ拘りHACCPを取得。衛生品質の高い工場内で完結!
【事業内容】水産加工品製造販売 【主な販売先】スーパーなどの量販店、地方卸売市場、外食他
400~550万
水産加工専門メーカーである当社にて人事業務をお任せします。 業務未経験の方でも社内マニュアルにより育成体制が万全です。 【魅力】未経験から人事としてのキャリアを築くことが可能です。 ■求人媒体・紹介会社の検討と選定 ■中途・部門別・職種別の採用計画の立案と推進 ■面接・面談のセッティングや実施と見直し ■人材紹介会社との折衝・調整など 変革期にある当社においては積極的にチャレンジして成長をしたい方を歓迎します。
【必須】■第一種運転免許普通自動車(AT可) ※内定後取得予定の方は選考可。 【求める人物像】主体性:自分から積極的に業務に取り組むことができる方。 【事業】グループ売上100億円超★4代目社長の事業変革により成長加速! ・水産系商社のM&Aによりアジアへの輸出による大幅な規模拡大へ舵切! ・中国の水産物加工会社との強いパイプにより仕入れにも強みあり! ・創業期より品質へ拘りHACCPを取得。衛生品質の高い工場内で完結!
【事業内容】水産加工品製造販売 【主な販売先】スーパーなどの量販店、地方卸売市場、外食他
510~850万
リーダークラスとして環境・安全管理のマネジメントを実施してもらいます。【環境関連業務】■環境ISO対応 ■作業環境管理・改善 ■廃棄物管理、リサイクル推進 ■環境委員会等の事務局 ■化学物質の自律的管理 ■化学物質による健康障害防止対策と有害物暴露低減措置 ■産廃適正処理の対応と環境パトロール・現場調査 【安全関連業務】■リスクアセスメントや不安全行動・設備の特定 ■安全文化の醸成と従業員の意識向上 ■現場パトロールと是正指導、安全パトロールの実施 ■労働災害・火災・事故発生時の初動対応 ■安全衛生委員会等の事務局 【その他業務】■法令・社内基準の遵守管理 ■行政への提出書類作成対応等
【いずれも必須】 ■メーカーなどの工場や研究施設での実務経験 ■基本的なPCスキル 【歓迎】 ・JIS、ISO14001の知識・運用の経験をお持ちの方 ・公害防止管理者、環境計量士をお持ちの方 ・環境管理関連の仕事の経験をお持ちの方 ・第一種衛生管理者、衛生工学衛生管理者の資格をお持ちの方
■自動車用部品・建設機械用部品等の開発・製造・販売