【総合職】地元で有名なスーパー/創業100年以上の企業/店長候補
300~400万
株式会社仁科百貨店
岡山県倉敷市
300~400万
株式会社仁科百貨店
岡山県倉敷市
店長/支配人(スーパー/ホームセンター)
スーパーバイザー/ラウンダー
仕入/バイヤー
当社の総合職として、まずは店舗スタッフとして接客や売場作り、品出 し等根幹業務を経験いただきます。その後は店長やバイヤー、SV、営業企画、財務、人事、開発等幅広いキャリアが広がっています。 【キャリアパス】スーパーマーケットの業務は多岐に渡り、幅広いキャリアパスが広がっています。※詳細フリーコメント欄を参照ください。 【教育体制】入社後1年間は先輩社員がマンツーマンで指導します。 【こだわりのお店づくり】~品揃え×独自性×美味しさで地域に密着~ 価格勝負ではなく、圧倒的な品揃えや品質で店舗拡大せず地域に密着。 どんな時代、競合がきても選ばれ続けるお店づくりをしています。
未経験者歓迎
高等学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜400万円
08時間00分 休憩90分
配属先により勤務時間変動
有
有
105日
10日~
年始休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【形態】 月給制 【備考】 月給\208,300~\300,000 基本給\208,300~\300,000を含む/月 賞与実績:年2回+業績賞与 【諸手当】 通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
岡山県倉敷市
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 社員食堂・食事補助 託児所あり 従業員専用駐車場あり
無
有
育児介護休業制度、資格取得支援、自己啓発支援、職種・階層別・専門別教育研修等
2回〜
■創業100年以上、岡山県南を中心に「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開する超地域密着型スーパーマーケット。 ■価格ではなく「品揃え」×「独自性」×「美味しさ」で勝負するこだわりのお店づくり。
最終更新日:
300~400万
両備グループのタクシーの受注を引き受けている両備タクシーセンターでのオペレーター職の募集です。 お客様とタクシーをつなぐポジションなので、お客様より直接感謝を伝えられ、やりがいを感じられます! <業務詳細> ・電話受注業務 ・各種サービス受付 ・配車管理 ・タクシー乗務担当への指示だし など
未経験歓迎
タクシー・ハイヤー部門、観光バス部門、不動産部門、車両運行管理事業部門
350~550万
【オリジナルのキャリアを歩む】店舗で基礎業務を学んだあと、店長、商品開発、管理部門、経営企画等に挑戦 入社後は「ラ・ムー」「ディオ」の各店舗で小売業のノウハウや商品知識や店舗運営等を学んでいただきます。その後、多数のキャリアプランが用意されています。 <入社後の流れ> 入社してまずは店舗の部門担当者(加工食品・青果・精肉・鮮魚・惣菜のいずれかの部門)として勤務していただきます その中で、商品の仕入れ・発注・陳列、数値・品質管理、パート・アルバイトの指示指導を学び、習得していただきます。その後適性・能力に応じて、各分野のスペシャリストとして(店長・バイヤーなど)活躍していただきます。 <キャリア開発について> 店長・チーフ・バイヤー・商品開発・エリアマネジャー・スーパーバイザー・店舗開発・システム開発・経理・総務・人事・物流RMセンター・営業企画・商品管理・輸入開発・企業戦略・業務改革・レジトレーナー・物流戦略など 【総合職(店舗販売職)】急成長企業でスーパー、ディスカウントストア、ドラッグストアなどの経験者、即戦力を期待しています ●商品・サービスの知名度が高い 当社は生産、物流、製造、販売までを一気通貫するSPF(specialty store retailer of private label food/製造小売業)が特徴です。農業、酪農、水産といった一次産業分野への進出や、「自社食品工場」「自社物流センター」を持ち、世の中を変える企業を目指します。 また、自社で市場調査とデータ分析を行い、購買意欲の高い商品を低価格で提供できるようにオリジナルブランドの開発を行っており、開発商品は1,000種類を超えました。 ● 専門性・スキルが身につく 入社後は店舗で色々な職種を体験するジョブローテーションを行います。ほかにも開発、事務・管理、運営、教育、経営なども学ぶことができ、働きながら自分の適性や可能性を発見できます。生産、物流、製造、販売までを一気通貫するSPFという業態をとっているからこそ職種選択の幅が広く、当社では自分だけのキャリアを突き詰めていくことができます。 勤務地については、本社(倉敷市)、中四国・近畿・九州・北陸地区の営業店舗、東海地区の中から、選考会の中で本人希望・適正等をふまえ最終決定します。 〇ナショナル社員 or エリア社員(150km圏内) or ホーム社員(40km圏内・90分圏内)制度有!
■必須条件: ・百貨店、食料品スーパー、ディスカウントストア、ドラッグストア(食品部門)、コンビニエンスストアなどでの正社員の経験1年以上 ・学歴不問
「ラ・ムー」「ディオ」などの店舗名で大型食品ディスカントストアを中四国、九州、関西、東海、北陸を中心に全国展開しています。(全国191店舗) 創業以来35年連続での増収増益も続けており、業界屈指のビジネスモデルで圧倒的な低価格・高品質水準で商品をご提供しています。 総資産利益率も全国1位などと成長を支える財務体質も強固なものを誇っています。 今後もM&Aなどをはじめ、積極展開を進めていく方針であり、2035年には1,000店舗、売上高1兆円を目指しています。
380~860万
買取専門店『エコリング』店舗にて、 ご来店のお客様の接客・買取査定を行います。 貴金属・ブランド品に限らず日用雑貨等の商品も査定しご提案。 査定の内容に対しお客様にご納得いただければそのままお買取りさせていただきます。 【業務の一例】 ◆お客様の接客・ご対応 ◆持ち込まれた商品の鑑定・査定 ◆買取成立 ◆配送の準備(仕分け・梱包) 入社後は研修をしっかり行うため、イチから商品知識を身に着けられます。 エコリング認定の「鑑定士」資格を取得すると資格手当も付与され収入UP! 手に職もつきます。 【一日の業務の流れ】 ■9:45/出勤・開店準備(店舗内の清掃や看板設置、全店舗での朝礼を実施) ■10:00/休憩(開店前のリフレッシュのためゆっくり休憩) ■11:00/店舗オープン(お客様のご対応やバックヤードの整理・事務作業) ■18:45/閉店(閉店作業と明日の準備) ■19:00/退社(友人との夕飯やジム通いなどワークライフバランスもバツグン) <研修の流れ> 入社日は月初でなくてもOK(月半ばなどの途中入社も歓迎) 【1】入社月はバックヤードにて、検品・発送などサポート業務を実施。 【2】翌月または翌々月から1ヶ月、エコリング本体の研修へ参加。 ┗1週目:リモートにて研修 ┗2~3週目:エコリングの研修施設にて鑑定士の研修、接客の実習などを行う。 ┗約1ヶ月の研修後、店舗ではインカムを付けて指示を受けながら接客を行う。 ★インカムは本部に繋がっているため、査定の価格が適正か、対応はあっているかなど困ったことはすぐ聞ける環境になっています。
\未経験歓迎/ 社会人経験1年以上(アルバイト含まない)
https://www.telmick.com/recruit_ecoring/company/
450~550万
当社が運営する「たん屋びぜん」にて、店長候補としてお仕事をお任せいたします。 具体的には下記内容となります。 <業務詳細> ・営業管理、販売接客 ・人材育成、採用業務 ・店舗内労務管理、計数管理 <当社の特徴> 地元でお馴染み!当社は、かに料理の「甲羅本店」、和食の「かもがた茶屋」、「和牛焼肉 牛八」等、個性溢れる18の店舗を展開しています。 時代に合わせた既存店のアレンジはもちろん、大型ショッピングモールへの出店や、 地元の食文化を全国に発信する通販事業等、ワクワクするような新事業にも積極的に参入しています!
<必須条件> ・飲食店やホテル、宿泊施設等での実務経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・店長経験をお持ちの方
飲食店の運営
380~500万
【正直、めちゃめちゃ忙しいです】当社運営のカラオケ・ラーメン・新業態の焼肉店等を駆け回り、店舗運営を支援します。自身でスケジュールを決め、現場実務から管理まで行います。 ■担当店舗への巡回(岡山・四国・沖縄等へ移動多め) ■現場オペレーション(ラーメン店での調理・接客、カラオケ受付等) ■スタッフ指導・採用面接・シフト管理・売上管理 ■新店舗立ち上げ準備 ※「今日は岡山のラーメン店でランチタイムのヘルプ、午後は四国へ移動して新店準備」など、毎日違う動きを自分で組み立てます。 ※厨房やホールに入り汗を流すことも重要な仕事です。
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可) 【尚可】■何かしらのリーダー・マネジメント経験 ■じっとしているのが苦手で、常に動き回っていたい方 【求める人物像】 「ルーチンワークは退屈だ」「忙しい方が燃える」という方に最適です。オフィスに座りっぱなしではなく、車を走らせ、色々な店舗でスタッフと声を掛け合い、トラブルがあれば飛んでいく。そんな「頼られる忙しさ」を楽しめる方を求めています。 【働き方について】 スケジュールの裁量はあなた次第。直行直帰もOK。自分で段取りを組んで動くため、自己管理能力が問われますが、その分自由度は高いです。
「カラオケ ハニービー」「筑豊ラーメン山小屋」の運営
500~700万
同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店長候補としての業務をお任せします! 上記店舗は現在全国216店舗以上に拡大中。 業界トップクラスの成長率を誇る好調企業で、小売り・店長経験を生かして店舗の繁栄にご活躍いただける方を募集します。 <業務詳細> ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導(マネジメント) ・購買調達、商品の企画・開発 ・店舗メンバー(パート・アルバイト)の労務管理ほか <キャリアパス> 従来経験・スキルによって異なりますが、実力次第ですぐにでも店長・バイヤーまたはSVをお任せするケースもございます。 一般メンバーの場合は店舗スタッフ、店長補佐から始まり、入社後3ヶ月で店長、店長経験後にバイヤー・SV・店舗開発などのキャリアパスをご用意しています。 将来キャリアとしては本社、本部などの管理部門などへの異動もチャレンジ可能です。
<必須条件> ・店長経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・百貨店、食料品スーパー、ドラッグストア(食品部門)などでの店長・バイヤー・SV等での経験をお持ちの方
・ディスカウントストア(ラ・ムー、ディオなど)の運営 ・総合食品卸売業
600~800万
<業務詳細> ・各地域での仕入れ ・週間、月間での販売状況、収支等の数値確認(Excel、計数計算) ・契約先訪問、折衝 ・生産・出張スケジュール手配
<必須条件> ・青果、生花等のバイヤー経験をお持ちの方 <必須資格> ・普通自動車免許第一種
・ディスカウントストア(ラ・ムー、ディオなど)の運営 ・総合食品卸売業
450~700万
同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店長候補としての業務をお任せします! 上記店舗は現在全国216店舗以上に拡大中。 業界トップクラスの成長率を誇る好調企業で、小売り・店長経験を生かして店舗の繁栄にご活躍いただける方を募集します。 <業務詳細> ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導(マネジメント) ・購買調達、商品の企画・開発 ・店舗メンバー(パート・アルバイト)の労務管理ほか <キャリアパス> 従来経験・スキルによって異なりますが、実力次第ですぐにでも店長・バイヤーまたはSVをお任せするケースもございます。 一般メンバーの場合は店舗スタッフ、店長補佐から始まり、入社後3ヶ月で店長、店長経験後にバイヤー・SV・店舗開発などのキャリアパスをご用意しています。 将来キャリアとしては本社、本部などの管理部門などへの異動もチャレンジ可能です。
<必須条件> ・店長経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・百貨店、食料品スーパー、ドラッグストア(食品部門)などでの店長・バイヤー・SV等での経験をお持ちの方
・ディスカウントストア(ラ・ムー、ディオなど)の運営 ・総合食品卸売業
450万~
■当社が運営する直営5店舗と海鮮丼1店舗「廻鮮寿司しまなみ」において店長候補として入社していただき、将来はマネージャーSV、幹部候補として業務をお任せします。※「廻鮮寿司しまなみ」は自社ブランドです。 【具体業務】まずはスタッフとしての業務をお任せし、ゆくゆくは従業員のマネジメント業務(お客様増加に向けてのイベントの立案・実行/売上管理/採用教育など)をお任せします。 【キャリアプラン】当社では、仕入れ~商品開発・販売まで自社ですべてを行っております。商品開発や仕入れ業務などご希望に合ったキャリアを形成できます。
【必須】飲食店での店長勤務 【優遇】和食の業界での勤務 【特色】当社は、利益を目的とした企業拡大はせず、常に理念(食を通じて人を幸せにする)の実現を願い、一歩づつ、地に足をつけて、成長していきます。地域に密着し、お客様のニーズに合った商品・サービスを提供する事により、「必要とされる店舗」を目指します。必要とされる=地域貢献・社会貢献となり、これを大切にしております。この思いに共感していただける方をお待ちしております。
グルメ回転寿司『廻鮮(かいせん)寿司しまなみ』を広島・福山・岡山県倉敷市にて5店舗、海鮮丼「HIRO88」を1店舗運営
380~450万
国内外で開催されるブランド展示会での買付業務と、店頭での接客・販売を担当。トレンド仕入れからコーデ提案まで一気通貫で携わり、顧客との信頼を築きます。※東京や海外で開催される展示会に訪問いただけます。 ・国内外のブランド主催展示会参加、トレンドリサーチ~発注計画立案 ・各ブランドとの価格交渉・納期調整・サンプル検品で品質管理 ・店頭で顧客へのスタイリング提案・試着案内でリピーター獲得 ・売場レイアウト・VMD施策実行でブランド魅力を最大化 ・日次・月次売上・在庫データ分析に基づく発注調整・EC連携 ・SNS投稿サポート・店頭イベント企画で顧客体験向上
【必須】服飾関連の買い付け(バイヤー)経験 接客販売の基本スキルとコミュニケーション力を備え、多様な業務を柔軟にこなせる方を歓迎します。 【歓迎】 ・VMD・SNS運用の基本知識 ・数値管理やPDCAサイクルを回せる方 ・チーム連携と自主提案力を発揮できる方
紳士・婦人服の小売販売