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エージェント求人

ニューバランスジャパン店舗正社員店長候補/店舗スタッフ（都内・埼玉・千葉）

300~500万

株式会社ニューバランスジャパン

東京都渋谷区, 埼玉県所沢市, 千葉県柏市

職務内容

職種

  • その他販売/フロアスタッフ

  • 店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）

  • 販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

仕事内容

  • スポーツショップ運営
  • 副店長
  • 店長
  • 洋服/靴/帽子/バッグ
  • 販売
  • 東京都担当
  • 神奈川県担当
  • ファッション/アパレル/靴店運営

全国に展開する店舗において、店舗運営管理に携わる正社員スタッフを募集いたします。 ・当社リテールオペレーションの方針を認識し、店舗の売上利益目標を達成する ・店舗の運営をサポートし、予算及び売上の目標の達成に貢献する ・販売スタッフの育成・指導、およびサービスレベルの向上を図る ・店舗責任者と協働し、VMDやマーケティングプラン等、各種販売促進施策を実践する

求める能力・経験

  • スポーツショップ運営
  • 洋服/靴/帽子/バッグ
  • 販売
  • ファッション/アパレル/靴店運営
  • 接客

【必須要件】 ・SPA、ブランドビジネスにおける店頭販売経験　２年以上 ・スポーツブランド、ファッションアパレル・雑貨、セレクト系ショップでの接客販売経験 【歓迎要件】 ・店舗責任者経験1年以上

勤務条件

雇用形態

給与

300万円〜500万円

勤務時間

シフト制（所定労働時間：実働８時間、休憩1時間）

休日・休暇

110日

有給休暇

年次有給休暇１0日〜、夏季冬季各5日間

その他

誕生日休暇、慶弔休暇、結婚休暇等

社会保険

備考

350万円～480万円＋業績賞与　年1回（グローバルの業績結果に基づく） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。

勤務地

配属先

転勤

東京（渋谷・原宿・銀座・吉祥寺・新宿他）

住所

東京都渋谷区

備考

2024年秋OPEN店舗含む

埼玉

住所

埼玉県所沢市

備考

エミテラス所沢（2024年秋OPEN）

千葉

住所

千葉県柏市

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日： 

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    渋谷【NIKE/ストアマネジメント】大規模店経験者歓迎！WLB◎年休120日★

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    仕事内容

    NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理（KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり）■マネジメント（正社員5～20名、アルバイト20～100名規模の採用・教育・評価・シフト作成）■店舗運営（VMD指示、配置決定、接客フォロー）■在庫管理（1,000～2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む）■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります。

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

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    NIKEストアのアシスタントストアマネージャーとして、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要です。 ■売上・収益管理（KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり）■マネジメント（正社員5～20名、アルバイト20～100名規模の採用・教育・評価・シフト作成）■店舗運営（VMD指示、配置決定、接客フォロー）■在庫管理（1,000～2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む）■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。。

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    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。。

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    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長、リーダー経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

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    立川【NIKE/ストアマネジメント】大規模店経験者歓迎！WLB◎年休120日★

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    株式会社ＷＩＮＷＩＮ　ＹＪＶ東京都立川市
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    NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理（KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり）■マネジメント（正社員5～20名、アルバイト20～100名規模の採用・教育・評価・シフト作成）■店舗運営（VMD指示、配置決定、接客フォロー）■在庫管理（1,000～2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む）■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります。

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    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

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    500~600万

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    仕事内容

    NIKEストアの店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理（KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり）■マネジメント（正社員5～20名、アルバイト20～100名規模の採用・教育・評価・シフト作成）■店舗運営（VMD指示、配置決定、接客フォロー）■在庫管理（1,000～2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む）■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

  • 企業ダイレクト

    富士見【NIKE/ストアマネージメント】大規模店経験者歓迎！年休120日★WLB◎

    500~600万

    株式会社ＷＩＮＷＩＮ　ＹＪＶ埼玉県富士見市
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    仕事内容

    NIKEストアのストアマネージャーとして、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理（KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり）■マネジメント（正社員5～20名、アルバイト20～100名規模の採用・教育・評価・シフト作成）■店舗運営（VMD指示、配置決定、接客フォロー）■在庫管理（1,000～2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む）■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗（スタッフ30名以上規模）、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

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    【ソフトバンク本体採用】接客や教えることが好き！「教える」が主役のスマホアドバイザー／正社員登用あり

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    • 提案
    • 接客
    • ヒアリング
    • 販売
    ソフトバンク株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ソフトバンクショップでの接客販売職！ ◎接客/販売 →お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案、契約受付作業、商品のお渡し ◎販売イベントの運営 ◎売場管理/実績管理 →売場のレイアウト変更等 ※業務内容は変更になる可能性がございます

    求める能力・経験

    ★業界・職種未経験OK！★ 接客・販売のご経験歓迎！

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    E-Bikeの販売スタッフ／銀座勤務／ノルマなし／年間休日120日以上／未経験OK

    420~606万

    株式会社ＭＯＢＩＰＡＲＫ東京都港区
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    仕事内容

    自動車ディーラーを経営する『MOBIRISEグループ』が新規事業として展開するE-Bikeブランド『MOBIPARK』にて、ご来店のお客様への接客・販売業務をお任せします。 ショーウィンドウをご覧のお客様へのお声がけなど、積極的なコミュニケーションを大切にしながら、最適なE-Bikeをご提案するお仕事です。 ・店舗での接客・販売（製品説明・試乗案内・購入サポート） ・イベント、ポップアップショップでの体験型接客 ・ECサイトでの受注管理 ・注文された商品の配送手配等

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験3年以上 経験や知識は一切問いません！最先端の新規事業に挑戦したい方大歓迎！ 以下の何れかに該当する方は、是非、応募してください！ ・元気があり、積極的に接客できる方 ・新規事業の立ち上げなど”ゼロイチ”を楽しめる方 ・チームワークを大切に出来る方　・新しいモビリティを広めたい ・新しいことに進んでチャレンジ出来る方 ・かっこいいE-bikeをたくさんの人に届けたい

    事業内容

    ITALMOTO（イタリア）やAPE　RYDER（トルコ）などのインポートブランドのE-Bike販売