【りそな銀行/大坂/発注者側】自社物件のファシリティマネジメント/大規模案件多数/働き方・福利厚生◎
600~1250万
株式会社りそな銀行
大阪府大阪市
600~1250万
株式会社りそな銀行
大阪府大阪市
不動産ファシリティマネージャー
その他建築/土木/プラント専門職
設計/施工監理
同社管財部門にて、銀行の経営戦略と切っても切り離せない部分となる、銀行の店舗統廃合やリニューアル、本社の設備更新において建築、設備設計に関する企画業務をご担当いただきます。 ★各種施策の企画段階から関わることができます。これまでの銀行のあり方からは打って変わり、相談に特化した店舗づくりや、土地・建物の新たな活用法の策定など、新たな発想での企画業務が可能です。 ★経営からの期待も大きい部署です。今後銀行全体が変わっていくために、ボトムアップで意見を求められる環境です。経験に応じて他部署の上司と話し合いをする機会もあるため、より高い視座へとスキルアップができます。 ★基本計画の作成や入札についても、プロジェクトの中心となってリーダーシップを発揮いただきながら、業者さまと当社所管部をまとめて、プロジェクトを推進していただきます。 ★中長期的に建築、設備どちらもご経験いただきながら、総合的にキャリアアップしていただきます。 【配属先構成】 ファシリティ管理部 建築設備Gr 23名(うち中途社員16名) ※本Grのグループリーダー(管理職)も中途入社であり、また中途社員も複数名在籍しているチームになります。 【働き方・業務特徴】 ・同社には制度休暇という制度があり、年度内に必ず有給14日を取得していただいております。また、半日休も柔軟に取得可能ですので、ライフプランに合わせてご就業いただけます。 ※制度休暇(年内で消化マストの有給休暇): 連続休暇(平日の連続した5日間の有給取得)、ミニ休暇(上期3日、下期3日の計6日間の有給取得)、フレックス休暇(年度内で3日の有給取得) ・平均勤続年数も17.3年と長く、高い専門性をもった業務経験を積むことが可能です。 ・時間外労働について個人差や繁閑差もありますが、通常19時頃の退社の方が大半の環境になります。 【女性も活躍している職場です!】 ・有給も充実しており、取得しやすいため、オンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境です。 ・女性の声を直接経営に反映させるための取組も行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施に繋がっています。 ・同社ではすでに女性管理職比率は30%を超えていますが、長期目標として40%以上を目指しています。 ・外部からも女性活躍に対する取り組みは認められており、「日経WOMAN」の「女性が活躍する会社」では第2位(2024年度)となっています。 【同社の特徴】 ・同グループは大手金融機関の中でも挑戦を進める方向にあります。 「リテールNo.1」を目指し、スマホ対応を進めつつ実店舗とネットの融合を進めるなど、地域の皆様に最も支持されるグループを目指しています。 ・同社はプロパー社員だから、中途社員だからという垣根はなく、フラットに評価される環境のため、社風においても、古い年功序列感はなく、社員同士で協調性を持ち、業務を遂行しております。 ・2021年にはプロ人材育成のために、人事制度を改定しています。スキルを活かしながら中長期的にキャリアアップを目指していただくことが出来る環境です。
★以下、いづれかの要件を満たす方 《建築企画のご経験をお持ちの方》 ・建築工事に関する設計、施工管理等の業務経験をお持ちの方 《設備設計のご経験をお持ちの方》 ・電気・空調等の設備工事に関する設計・施工管理等の業務経験
6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
600万円〜1,250万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩60分
08:10〜16:55 ※入社後、ポジションによっては事前の同意を得た上で企画業務型裁量労働制を適用する場合があります。その場合のみなし労働時間は7時間45分です。
有 平均残業時間: 40時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
フレックス休暇(最長2日)、出産休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収:600万円~1200万円程度 ・月給:〜747,600円 ・賃金形態:月給制 ・昇給有無:有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※予定年収、月額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※裁量労働制を選択した場合、裁量労働手当は職務の適用基準により職務給の20%〜40%相当額を支給します。
有
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度
有
有
・通勤手当:規程に従い支給 ・家族手当:次世代育児支援手当(扶養対象の子供が対象) ・住居手当:扶養有/無、職務等級、地域により決定 ・寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり ・社会保険:各種社会保険完備 ・厚生年金基金:企業年(DC・DB) ・退職金制度:有 ・定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能 継続雇用制度:70歳まで ※いずれも条件あり ・年齢による役職定年なし ・同社ビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、等 ・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等) ・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等) ・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他
3回〜3回
最終更新日:
550~800万
当社が管理する賃貸マンションの建物維持管理・工事管理・アフター業務の3ポジションの配属となる 技術社員の募集をします。 【具体的には】 ●建物維持管理業務 ・各種届出のサポート ・現場管理 ・工事進行管理 ・安全衛生管理 ・品質管理 ・現場指導 ●工事管理業務 ・工事管理業務集約・管理事務集約 ・工事の積算、見積作成・注文書作成・工事発注・工事関連システム登録・補助金対応 ●アフター業務 ・アフター業務に集約 ・工事見積作成 ・事務作業 ・システム登録 ・コールセンター連携 ・入居者対応 ・工事店指導
いずれか必須 ・賃貸管理会社にて建物維持管理経験(受発注、業者指導) ・基本的なPCスキル、工事店と円滑なコミュニケーションのとれる方 ・見積・積算経験 ・現場管理経験 ・カスタマーセンターの経験
1 不動産の賃貸借の仲介並びに代理 2 不動産の賃貸借 3 不動産の管理 4 一般土木建築及び造園の設計、施工、請負及び監理 5 損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務 6 前各号に付帯する諸般事業をなすこと
700~1300万
■業務概要: インハウスの建設に関する専門知識を活かして、ファシリティマネジメント・プロパティマネジメント全般を担当します。多様な用途・規模の銀行施設について、新築・改修・移転・日常管理のフェーズで、企画・設計・工事管理・建物運営等、幅広い業務に従事していただきます。主に建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更等を対応し、各メンバーが担当の物件を持ちつつ、専門領域を相互補完しながら運営いただきます。(※担当する物件数:10数件程度で大型案件を担当する場合は10件程度となります。) ■業務詳細: ・銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する企画・立案・工事管理 ・工事・維持管理全般の予算策定 ・店舗戦略等に沿ったインフラ整備 ・災害対策に関するインフラ面の企画・立案・実行 ・主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化
■必須条件: ・ゼネコン、サブコンなどでの建築施工管理経験
-
631~832万
新規開業への関与や、既存施設の建物維持管理業務を担っていただきます。未経験の方でも活躍可能!幅広い業務に関与するチャンスがあります。 バリューアップによる新たな価値提供、今後拡大する新規出店施設の開業準備などを一緒に担っていただける方を募集します。 「アパートメントホテルMIMARU」事業推進部にて、 ホテルの設備管理業務をお任せします。 【具体的には】 ●ホテルの建物品質維持管理業務(7割程度) ┗建物・設備の不具合箇所確認、修繕等対応策検討および実施をすることによりお客様満足の向上とホテル収益性の向上を図る(週に2回程度は担当施設を巡回) ●商品・サービスの改善・開発業務 ┗オペレーション改善や新たなITツール導入によるホテルの価値向上を実現。チームやオーナーフォロー担当と一緒にミーティング実施。 ●新規施設開業準備 ┗運営目線での商品企画・図面確認、FFE・備品選定、オペレーション検討 【配属先】 MIMARU事業推進部 近畿圏ファシリティマネジメント課 ※基本的には近畿事務所、もしくは近畿エリアの施設にて勤務いただく想定。 ※設備管理・維持、開業準備のために定期的に施設(大阪・京都)に足を運んでいただくことがあります。 ※変更の範囲:その他会社が指定する場所への変更あり 【組織構成】 部長1名、課長1名、メンバー2名 計4名 【こんな会社です!】 親会社のコスモスイニシアは創立50周年を迎え、住まいを扱うレジデンシャル事業、収益不動産を扱うソリューション事業、ホテルの開発・運営を行う宿泊事業を展開しています。多様な国籍の人材が活躍しており、本業以外でも様々な部門から参加者を募って実行するプロジェクトや、多才な人材が希望するキャリアに応じた仕事ができる環境です。新規事業として2017年に創立されたコスモスホテルマネジメントには現在250名程度のスタッフが在籍しており、約半数が外国籍! 多様な価値観やバックグラウンドを尊重しあい、活かしながらよりよい会社づくりを行っています。
【必須】 ●ビル、ホテル、マンション、商業施設における建築設備保全のご経験がある方 【歓迎】 ●不動産管理のご経験をお持ちの方 ●図面を読む知識をお持ちの方方 【フィットする人物像】 ●既存の価値観にとらわれず常に新鮮な目で知識を習得し、新たなチャレンジに意欲的な方 ●ホテル、海外の方々とコミュニケーションが好きな方 ●DIYや時に体を動かすことも苦にならない方
■ホテル、旅館の経営、管理 【弊社ホテル:MIMARUとは】 グッドデザイン賞20年連続受賞の実績を持つコスモスイニシア(大和ハウスグループ)が手掛ける“みんなで泊まる”『アパートメントホテルMIMARU』 日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得しています。
500~1000万
【募集ポジション】施工管理職 ・営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をする仕事です。 ・工事では、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図り、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加することでプロジェクトに一貫して携わります。 【職務内容】 ・工程管理(協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理) ・安全衛生管理(事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、 作業環境の改善、安全衛生監査) ・原価管理(使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示) ・品質管理(進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、 適正な利益の確保) ★年間:30区画~50区画 ★働き方:平均残業時間:5~10時間 ※繁忙期でも20時間以内 ※残業時間削減に力を入れています。 (17時半定時ですが、ほぼ全社員が18時には退社しています) ★休日:完全週休2日制 ★案件について:戸建・マンションが中心 【職種の魅力】 1.尊重しあう企業文化 より良い建築の完成を目指して、 どんな困難も、誠意をもって乗り越えるチームです。 2.キャリアの将来設計がしやすい 労働時間も比較的少ないため、資格取得がしやすい。 建築士や施工管理技士などを取得する社員も多数。 3.幅広い工事の統括経験が可能 他職種と同じく、裁量が多いため、 多様な構造種別の施工管理の経験を養えます。 4.リーダーシップが発揮できる環境 物件の仕入れ段階から案件に入るため、 受動的ではなく、自らの推進力を試せる環境がある。 【職場の環境】 ◎ 東証プライム市場企業 └不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎ 全国各地に店舗を展開 └エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。 ◎ 業界トップクラスの成長企業 └2019年6月22日号「週刊東洋経済」の 「勢いのある絶好調企業 最高益更新率ランキング」において 3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現 【勤務地】※選考状況により変動あり 埼玉県, 東京都, 愛知県, 三重県, 滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県, 岡山県, 広島県, 熊本県, 沖縄県 【勤務地詳細】 八丁堀店:東京都中央区新川2-31-1 八丁堀トーセイビル 7階 新田駅前店:埼玉県草加市旭町3丁目5-3 小山ビル2階 名古屋西店:愛知県名古屋市西区菊井2-19-11 大興クレアシオン4階 四日市富田店:三重県四日市市富田1丁目24-38 京橋駅前店:大阪府大阪市都島区東野田町1丁目21番14号 ニュー若杉ビル4F JR高槻北口店:大阪府高槻市芥川町2丁目12-3 シェットランド1階 京都本店:京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670番地 京都フクトクビル5階 草津店:滋賀県草津市西大路町5番4号 橿原店:奈良県橿原市醍醐町267-1 大和西大寺駅前店: 奈良県奈良市西大寺栄町3番23号 サンローゼビル3-A号室 姫路駅南口店:兵庫県姫路市南畝町2丁目34番地 三共ヒルズ202 岡山駅東口店:岡山県岡山市北区幸町8-29 8階 祇園中筋店:広島県広島市安佐南区中筋2丁目7-15アヴァンセ中筋205号室 熊本城東店:熊本県熊本市中央区水道町8-6 朝日生命熊本ビル7F 沖縄店:沖縄県那覇市字上間364番地1 Lien1階1号
【いずれか必須】 ・施工管理経験 ・設計監理の経験 【歓迎要件】 ・一級もしくは二級建築士の資格 ・一級もしくは二級建築施工管理技士 ・施工管理業務の請負経験 ・住宅、リフォーム、リノベーションの施工管理経験
【不動産売買事業】 ・土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 ・新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 ・住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 【共同事業】 ・買取パートナー制度
600~1200万
・構造設計業務 ・工事監理業務 ・その他業務(調査、診断・評価、企画、手続きの代理、等) 【案件】 オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場など
■建築士保有者 ■構造設計実務経験を5年以上お持ちの方
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435~850万
■雨水や汚水を処理する「処理場」、処理場まで水を導く「管路」、その間で水を汲み上げる「ポンプ場」があります。下水道課ではこれらの調査・計画・設計を行っています。 ■下水道事業の経営分析・評価、基本計画の策定などを行っています。 ■頻発するゲリラ豪雨に備えて、3Dデータを基に雨水シミュレーションを行い、浸水被害を想定し、対策立案等をおこなっています。 ※最新の工法や専用の機械の採用、BIM/CIMを活用した施工シミュレーションなど、様々な技術を組み合わせて解決策を提案しています。
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可)■下水道設計のご経験をお持ちの方 【歓迎】■技術士・技術士補をお持ちの方 【案件詳細】■元請け:下請け=ほぼ90%:10%■主な受注先:地方公共団体(都道府県・市町村)■近年弊社で力を入れている案件:PPP/PFI事業、AI活用技術
■総合建設コンサルタント会社(公共インフラ整備に伴う調査・計画・設計)
600~1100万
超高層RC建築物、大型物流施設、大型商業施設、再開発物件、環境配慮建築物の他、木造建築物など様々な用途の構造設計及び監理業務をお任せします。 ・顧客との打ち合わせ、要望ヒアリング ・設計計画立案~設計業務 ・工事進捗中の設計監理業務 など お客様と打ち合わせをして、ご要望の計画をたてて、工事費の予算との整合を取りながら、お客様に満足していただける設計を行います。
必須(MUST) ・一級建築士資格保有 ・構造設計のご経験 (物流施設、データセンター、大型商業施設、集合住宅、工場、ホテル、学校、福祉施設等の構造設計経験がある方)
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550~700万
【業務詳細】 国土交通省・地方自治体などが発注する、道路・河川・ダム・橋梁といった公共インフラ工事において、計画から施工、維持管理までを支援する業務をお任せします。 施工会社と発注者の間に立ち、行政側の立場でプロジェクトを支える“施工管理サポート”としてご活躍いただきます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】公共インフラ×安定成長企業|売上5年で28.7%UP 創業約50年にわたり、道路・ダム・橋梁などの社会インフラ整備に従事。 国土交通省・地方自治体から厚い信頼を獲得しており、業績は右肩上がりの成長を続けています。 【2】発注者側に近いポジション|社会を支える仕事 行政と施工会社の橋渡し役として、工事監理・資料作成・積算などを担当。 インフラ整備の上流~維持管理まで関われるため、社会貢献性の高い業務です。 【3】内勤中心(約7割)|施工管理からのキャリアチェンジに最適 「工事関連書類の作成/確認」「CADによる図面修正、数量計算」などデスクワークが中心。 現場常駐ではなく、職人への直接指示も基本なし。 「現場から離れて働き方を改善したい方」に最適な環境です。 【4】圧倒的な働きやすさ|残業14.3h・土日祝休 ・月平均残業14.3時間 ・土日祝休み/年間休日123日 ・夜間/早朝勤務ほぼなし(官公庁スケジュール準拠) ・休日の現場立ち合いも基本なし さらに『健康経営優良法人』『くるみん』認定取得企業で、長期的に安心して働ける環境が整っています。 【5】業界高水準の待遇|賞与7.5ヶ月+手厚い福利厚生 ・賞与実績:7.5ヶ月分 ・住宅手当(最大家賃半額補助) ・家族手当(配偶者・子対象) ・資格手当:最大月6万円 産育休の取得実績・復帰率100%と、ライフイベントにも柔軟に対応可能です。 【6】スキルアップ支援充実|資格取得も全面バックアップ 社内勉強会や資格取得支援制度を通じて、 「1級・2級土木施工管理技士」「技術士」「RCCM」などの取得を支援。 施工管理・積算・設計など、これまでの経験を活かしながら、”次の強み”を身につけられる環境です。
・土木業界での実務経験(規模・年数不問) ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
国土の開発及び保全と安心・安全に暮らせる市民社会のため、社会生活基盤と社会経済産業基盤のインフラ整備におけるダム、河川、道路、橋梁、農地等の施工管理を始め調査・設計・解析業務を行っています。 各部門の連携により、事業者へ質の高いサービスを提供しています。
800~1300万
▼業務詳細 ーーーーーーーーー ・建築工事における工程/品質/安全/コスト管理 ・施工計画の立案および現場管理 ・設計部門および協力会社との技術的調整 ・発注者対応およびプロジェクト全体の進行管理 ※将来的には現場全体のマネジメントを担う立場としての活躍を期待しています。 ▼事業ミッション ーーーーーーーーー 同社の建築分野では、 製鉄プラントや環境・エネルギー施設を支える 生産系建築物やインフラ関連施設の建設を担っています。 単なる建築物の施工にとどまらず、 プラント設備との一体設計を前提とした エンジニアリング視点でのプロジェクト推進を 特徴としています。
【 必須 】 ・ゼネコンでの施工管理経験 【 歓迎 】 下記資格をお持ちの方 ・一級/二級建築施工管理技士
【環境・エネルギー】【都市インフラ】【製鉄プラント】【新技術開発】を軸に、多岐にわたる分野で持続可能な社会の実現に貢献しています。廃棄物発電や再生可能エネルギーの推進、港湾・橋梁建設、製鉄プラントの開発を通じ、環境配慮型かつ高品質な技術を提供。また、新事業としてセルロースエタノール化や沖合養殖技術も展開。50年以上にわたり培った技術と実績を活かし、環境配慮型の高品質なソリューションを提供するエンジニアリング企業です。
600~850万
~東証プライム上場/空間ディスプレイ業界大手/『渋谷MIYASHITA PARK』など幅広くプロデュース/年休125日/土日祝休/リモート&フレックスで柔軟な働き方◎/女性活躍!産休・育休取得率100%/~ ■業務内容: 内装空間における制作・施工管理業務に特化したポジションです。(チーム分業制) 予算・利益管理やや事計画まででうため、裁量権を持って働くことができるのも本ポジションの特徴です。 案件の全てが1点ものであるため、画一的でなく自由度の高い業務になります。 そのため社内の総合職の方、お客様、各種ベンダーや前工程の工事を行っている施工業者など社外の方や、多くのステークホルダーとコミュニケーションを取って頂きます。 ■業務詳細 (1)商業施設などの集客施設における実施の制作・施工業務の推進 (2)デザインの意図を踏まえた実施設計及び設計監理 (3)工程の調整や予算管理まで一貫したプロジェクト管理 ※顧客によっては(1)~(3)の他、空調設備、電気設備、給排水、衛生設備等の設計制作管理業務 ■キャリアについて: プロフェッショナルとして建築工事の制作・施工管理を軸とした業務に携っていただきます。ご自身の持つ専門性(制作・施工管理)を活かしながらプロジェクトを推進していく中で、さらに上の役職へとキャリアを積むことが可能です。 ■働き方: 一般的には多忙だと言われる内装業界ですが、年休125日・在宅ワーク・フレックス制導入・産休、育休取得率100%と働きやすい環境が整っています。 ■同社の魅力と特徴: 【内装事業から総合空間プロデュース企業へ】 店舗の設計・施工から大型商業施設・飲食店など「商業」の『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在は、オフィスビルや銀行など事業領域も拡大しています。 【多様なキャリア形成が可能◎】 マネジメントコース/プロフェッショナルコース等、複数の人事制度コースを用意しているため、管理職でないと給与が上がらないということがなく、一人ひとりの志向にあったキャリアを積む事が可能です。また、在宅ワークや時間単位の有給取得、フレックス制の導入により多様な働き方が可能になりました。
学歴不問 <応募資格/応募条件> ▼必須条件 ・商業施設や店舗などの内装に関する制作・施工の実務経験をお持ちの方 ▼歓迎条件 ・1級建築士、1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士いずれかの資格をお持ちの方 ・大型物件を1人で計画する能力(予算、行程、安全、品質管理)
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