RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

【コンサルティング営業】未経験歓迎/再生可能エネルギー/トータルコンサルティング

400~600

企業名非公開

東京都品川区

職務内容

職種

  • 営業コンサルタント

  • その他交通/運輸/物流専門職

  • 電気インフラ計画

仕事内容

  • 営業
  • インサイドセールス/電話営業
  • コンサルティング業務

※グリムスグループの株式会社グリムスエナジーの求人となります。※ 【仕事内容】 ・法人企業様へ再生可能エネルギーを利用した電力削減のトータルコンサルティング   【仕事の特長】 ■エネルギーや環境問題、コストに対する問題意識が高い時代だからこそ、伝わりやすい商材・サービスです。  お客様にとってもメリットが大きく、質の高いコンサルを行えます。 【キャリア】 ■3~6か月単位でインサイドセールスまたはフィールドセールスもしくは  両方行うマルチプレイヤーへのステップアップを目指して頂きます ■チーム制という営業スタイルの為、じっくりと経験を積むことが出来ます。

求める能力・経験

  • 販売
  • 接客
  • 普通自動車

・経験不問 【MUST】 ・普通自動車運転免許の保有者 【期待する人物像】 ・接客・販売等のお客様とコミュニケーションを要する経験のある方 ・スキルアップ、キャリアアップを希望する方 ・業務スペシャリストを目指したい方

資格

普通自動車第一種運転免許

学歴

大学院(博士)、高等専門学校、短期大学、専門学校、専門職短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(法科)、6年制大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

400万円〜600万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00

残業

有 平均残業時間: 45時間

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

〈給与〉 想定年収:400万円~600万円 月給:30万円~40万円 賞与回数:業績賞与 昨年度賞与実績:指定しない インセンティブ:あり 〈年収例〉 【月収】 ・月給 300,000円~400,000円 ※45時間/月分のみなし残業代(77,000円)含 【初年度予想年収】 ・年収400万円~600万円(インセンティブ込み) ・昇給年4回(4月・7月・10月・1月) 【年収モデル】 ・主任 年収620万円(基本給420万円+業績連動報酬200万円) ・係長 年収829万円(基本給504万円+業績連動報酬325万円) ・課長 年収914万円(基本給564万円+業績連動報酬350万円)

勤務地

配属先

転勤

東京

住所

東京都品川区

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度 ストックオプション

その他

その他制度

休日:土日祝休み 年間休日:日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休 補足情報:・完全週休2日制(土・日・祝) ・夏期休暇6日(3日間の指定有給含)※2022年度実績 ・冬期休暇6日(2日間の指定有給含)※2022年度実績 ・有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇 ・年間休日120日 ※月1回程度土曜出勤有り 社会保険完備、交通費支給、健康診断、持株会制度 補足情報:■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■従業員持株会制度 ■育児・介護の際に使用可能な短時間勤務制度 ■育児休暇及び産前産後休暇制度 ■慶弔見舞金制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ・業務交通費全額支給 ・通勤交通費当社規程内支給(上限5万円)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    アカウントエグゼクティブ、法人営業(GRB)

    600~2500

    • 戦略提案
    • 商談
    • 営業活動
    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • クラウド
    • 営業
    • Salesforce
    • SaaS
    • 既存顧客
    • 提案
    • 新規顧客
    • クロスセル
    • インサイドセールス/電話営業
    • マーケティング
    • 新規顧客開拓
    • パートナー
    • アップセル
    • 法人営業
    • カスタマーサクセス戦略設計
    • スマートフォン
    • MA/CRM
    • タブレット
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • SaaS導入
    • 顧客管理/CRMシステム導入
    • 新規獲得顧客割合50%~70%
    • 既存顧客管理
    • 既存業務プロセス課題設定
    • プロダクト選定
    • 営業支援対象 フィールドセール...
    • カスタマーサクセス業務改善
    株式会社セールスフォース・ジャパン東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【世界が注目するSaaS領域のリーディングカンパニー/クラウド型CRM「Salesforce」のコンサル営業】 ■Salesforceについて Salesforce(セールスフォース)は約15万社に導入され、CRM、AI、データ、信頼の力で、あらゆる規模や業種の企業が全く新しい方法で顧客とつながることを支援します。世界No.1のCRMプロバイダーであるだけでなく、北米、ラテンアメリカ、西ヨーロッパ、日本およびアジア太平洋地域のCRM市場シェアでもNo.1の地位を獲得しています。 ■業務内容 関東・関西地区の中堅~大手企業を担当し、アカウントオーナーとして中長期視点での売上計画立案および実行を担います。新規顧客への提案に加え、既存顧客に対するアップセル・クロスセルを通じ、アカウント全体の価値最大化を推進します。 マーケティング、インサイドセールス、チャネルセールス、パートナーと連携しながら、複数部門・複数ステークホルダーが関与する商談をリード。顧客の経営課題、業務プロセス、IT投資方針を整理したうえで、CRMや自律型AIエージェント「Agentforce」を活用した全社横断のソリューションを設計・提案します。 提案先はCEOや役員クラスが中心となり、部門最適ではなく全社最適の視点で、業務変革や意思決定の高度化を支援します。製品の出荷・納品業務はなく、戦略設計や合意形成、意思決定支援など、付加価値の高い営業活動に集中できます。影響範囲の大きな案件に携わり、エンタープライズ営業としての経験を積むことが可能です。 ■業務の魅力 ・大手企業の経営層と向き合い、全社規模の変革に関与できる ・AI CRMとAgentforceを活用した高度なエンタープライズ提案 ・複雑な意思決定構造をリードする営業経験を積める ・同配置に設置できる提案の先取りはCEOクラスとなり、経営に直接する提案スキルを身につけることができます。マーケット(従業員規模200〜599名)、一般Business(従業員規模アップ600〜1,999名)へのステップが可能です。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・IT業界における法人営業5年以上 ・目標達成のため、案件発掘手段や優先順位付け、営業プロセスを確立し、実践している方 ・個人目標金額を持つ営業経験をお持ちの方 ・新規開拓経験をお持ちの方 ・エンタープライズ企業の担当経験(尚良し) ■歓迎要件 ・課題解決型の提案経験をお持ちの方 ・CRM、ERP、BI、SCM、PLMなど、BPMを中心としたエンタープライズアプリケーションの知識 ・スマートフォンやタブレット、ビジネスアプリケーション、ソーシャルメディアなど新しいものも積極的に使っている方

    事業内容

    株式会社セールスフォース・ジャパン

  • エージェント求人

    スポーツ×部活動地域移行支援のコンサルティング営業(自治体・学校向け)

    365~490

    株式会社アーシャルデザイン東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    部活動改革に伴い、地域展開を検討している自治体様に向けて、効率的な部活動運営を企画・提案・実行する仕事です。 ・契約済みの学校に訪問し、課題をヒアリング ・課題にあった部活動指導者を学校とマッチング ・実際の指導の開始(巡回・視察) ・生徒や保護者と適宜コミュニケーションを取る ゆくゆくは下記のお仕事もお任せしたいと思います。 ・教育委員会や学校への訪問を通し、管理職や顧問の先生にヒアリングを行い、現状の課題や方向性を明確にし、展開方針を決定。 ・入札・企画提案(受注)受注に向けての本格的な提案。自治体に向けては入札や公募案件等でコンペに出て、案件を獲得。

    求める能力・経験

    ・大卒以上 ・法人営業経験2年以上

    事業内容

    スポーツの力を活用して産業の成長を促進するプラットフォーム「SportsForce」を運営。スポーツ人材へのプログラミング教育とITマッチング(Tech&Boost)、全方位伴走型スポーツ教育(Master&Coach)、スポーツ人材特化型キャリア支援(Talent)の3事業を展開。

  • エージェント求人

    年収450~1500万円/営業戦略コンサル/年休125日以上

    450~1500

    • コンサルティング業務
    • 提案
    • プロジェクト推進
    • 課題設定
    • 戦略提案
    • 分析
    • 営業
    • コンサルタント
    • プロジェクト
    • マーケティング
    • 戦略立案
    株式会社CTF GROUP東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    顧客企業の営業戦略立案から分析までを一気通貫で担当します。 【業務内容】 ・営業戦略の立案 ・営業プロセスの分析 ・課題抽出および改善提案 ・マーケティング施策の企画 ・営業組織へのコンサルティング ・プロジェクト推進 【関与領域】 ・営業戦略 ・マーケティング ・組織改善 【特徴】 ・コンサルタント未経験可 ・チームでのコンサルティング体制 ・戦略立案~分析まで一気通貫 ・年間休日125日以上

    求める能力・経験

    ・BtoB営業経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収550~740万円/0→1新規事業/営業コンサルティング/リーダー候補

    550~740

    • ヒアリング
    • 営業コンサルティング
    • 提案
    • マーケティング
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • コンサルティング業務
    • リーダー
    • プロジェクトリーダー
    • プロセス設計
    • 営業
    • 営業活動
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    株式会社コンフィデンス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    新規事業立ち上げ(0→1)プロジェクトにおける営業コンサルティングおよびマネジメントを担当します。 【業務内容】 ・新規事業プロジェクトの立ち上げ支援 ・営業戦略の立案 ・営業プロセス設計 ・顧客課題のヒアリング ・ソリューション提案 ・プロジェクトマネジメント ・メンバーマネジメント ・営業活動の実行支援 【関与領域】 ・新規事業開発(0→1) ・営業コンサルティング ・マーケティング/営業戦略 【特徴】 ・0→1の新規事業立ち上げに関与 ・プロジェクトリーダー候補 ・営業×コンサル領域 ・複数プロジェクトを横断して関与

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・営業経験4年以上(toC・toB問わず) ・社会人経験4年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【採用支援コンサル】SMB企業の採用戦略を支援 / 営業から“経営課題解決”へ / フレックス制◇◇

    500~700

    • カスタマーサクセス設計
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 法人営業
    • 提案
    • SMB
    • 求人票作成
    • 営業
    • 要件定義
    • 導入支援
    • クロスセル
    • アップセル
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【ポジションについて】 ビズリーチをご利用いただいている法人企業様に対し、SMB領域のカスタマーサクセスとして、経営課題・採用課題の解決を支援するポジションです。採用支援にとどまらず、コンサルティング要素を持ちながら企業の採用成功に伴走いただきます。 【業務内容】 ・サービス導入支援(求人票作成、スカウト文面設計、ターゲティング提案など) ・採用課題・ニーズに基づく採用戦略/戦術の立案および提案 ・人材要件定義、面接プロセス改善、選考フロー設計・見直しなどの採用コンサルティング業務 【ポジションの魅力】 法人営業としての基礎スキルを高めながら、経営層に対する課題解決力や提案力を磨ける環境です。日々の業務を通じて思考力・仮説構築力が鍛えられ、フィードバックを受けながら高いレベルで成長することができます。 また、一定の裁量を持ち、自ら施策やプロジェクトの立ち上げにも関わることができるため、経営視点を持って業務に取り組む経験が得られます。加えて、年次に関係なくマネジメントや他部門へのキャリア展開の機会もあり、早期に成長・キャリアアップを実現できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・法人営業経 【歓迎要件】 ・経営層への提案経験 ・アップセル/クロスセルを中長期的に実行し社当たり売上を伸ばしてきた方 ・課題解決型営業の経験、あるいは、部門開拓等が伴う新規営業の経験 ・人材業界での法人営業経験

    事業内容

    即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」

  • エージェント求人

    【フルフレ×コアタイムなし|年収〜1000万|FS】シリコンバレー発AI×SaaSで不動産DXを推進

    600~1000

    • 離職率/定着率
    • 営業担当
    • 戦略提案
    • リーダー
    • 営業活動
    • アウトバウンド営業
    • HubSpot
    • アップセル
    • 営業
    • 担当者
    • マネージャー
    • 新規顧客
    • 提案
    • 開発
    • クラウド
    • SaaS
    • 分析
    • 店舗
    • 成約
    • 既存顧客
    • パートナー
    • マーケティング
    • PC/Web
    • Web広告
    • 不動産営業
    • Web/ITサービス
    • 営業支援
    • IT部門連携
    • ソリューション型営業
    • 3年~5年のソリューション型営...
    • 5年~10年のソリューション型...
    • 10年~20年のソリューション...
    • 20年以上のソリューション型営...
    株式会社Facilo東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ◆ 事業概要 当社は、「AI × クラウド」の活用で不動産仲介のコミュニケーションを革新する不動産DXプラットフォーム『Facilo』を開発・提供しています。 +物件購入クラウドを起点に、売却・賃貸・事業用不動産までプロダクトを拡張し、不動産の「買う・売る・借りる・活用する」すべてのシーンを一気通貫で支援するプラットフォームとなっております。 仲介営業と顧客間で分断されがちだった物件提案・コミュニケーションをクラウド上で一元管理し、提案漏れや対応遅れといった機会損失を根本から解消。現場に深く入り込んだプロダクト設計により、営業担当者の生産性向上と顧客体験の質的向上を同時に実現しています。 現在、全国1,500店舗以上・大手仲介会社を含む300社超に導入され、利用営業担当者は5,000名以上、エンドユーザーは累計100万人を突破。 プラットフォーム上での累計提案物件数は1,000万件を超え、年間継続率も99%以上と、業界内で圧倒的なプロダクト定着率を誇ります。(2025年11月時点) 不動産業界の業務をDXでより良くしていくことに加え、 "住み替えを軽やかに、人生を鮮やかに。" というVisionのもと、 人が介在する価値をテクノロジーで最大化し、誰もが自分の人生に合わせて自由に住み替えを選択できる世界の実現を目指しています。 ◆ ポジション概要 中小規模の不動産仲介会社を複数社担当し、当社サービスの導入を通じて顧客課題を解決へ導くフィールドセールスメンバーです。新規顧客の開拓を中心に、導入後のアップセルまで一気通貫で支援。将来的にはリーダー/マネージャーとして組織拡大を牽引していただきます。 ◆ 主な業務 ・インバウンドリードの対応やアウトバウンド営業を通じた新規顧客の獲得⁠ ・顧客のニーズを把握し、提案活動を行い、成約率の向上を目指す⁠ ・顧客情報の管理、アクセスログやスコアの確認、効果的なアプローチの分析を行う⁠ ・顧客のニーズに合わせた提案資料を作成し、決裁者向けの資料も含めて継続的に改善する⁠ ・月次の売上目標に向けて営業活動を管理し、案件の開拓や既存顧客のアップセルを行う ◆ このポジションの魅力 ・業界変革の最前線 × 圧倒的スピード感 ── 新規提案が翌週にはプロダクト機能として実装される環境で、大手〜地域密着店まで幅広い顧客の業務変革を直接リードできます。 ・顧客共創 × 事業スケールのダイナミズム ── 顧客先で得たリアルな声をプロダクトに即反映し、テクノロジーによる不動産業界の進化を顧客とともに体感。中核メンバーとして事業・組織の急拡大を牽引し、自らの提案が市場を動かす醍醐味を味わえます。 ・顧客密着 × 最新SaaSスキル ── 顧客先への訪問を通じて現場課題を深く理解し、HubSpot/Gainsight/Zendeskなど最先端ツールを駆使したデータドリブン営業を習得。顧客の成功と自身の専門性向上を同時に実現できます。 ◆ 大切にしているVALUES ◯ 誠実に向き合う 100回同じ事を聞かれても、100回笑顔で答える。これはファシロで大切にしている言葉のひとつ。人ならではの価値を大切にしているからこそ、多様な視点で社内、顧客、ユーザー、そして自分自身に対して誠実に行動する。 ◯ プロとしてやり抜く 互いに高め合えば、どこまでも登れる。一人ひとりが仕事にプライドを持ち、リスペクトし合うプロフェッショナル集団。多様な才能たちが、助け合い、活かし合うことでチームとしての圧倒的なアウトプットを追求する。 ◯ 最速・最短でいく スピードは価値を飛躍させる。長期的なインパクトを目指し、全員で手法とプロセスを磨きこむ。一人ひとりのスピードを最大化し、最短ルートを取るために、戦略、仕組み、集合知にこだわる。 ◯ 挑戦を楽しむ 好奇心をもって変化と挑戦を楽しむ。成功も失敗もどんどん積み重ね、学びつづけ自己変革していく。人もプロダクトもアップデートし続ける、ワクワクの詰まった大人スタートアップ実験場。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・社会人経験5年以上 ・ソリューション営業経験3年以上 ■歓迎スキル: ・IT業界(SaaS/SIer/Web広告代理店など)のセールス経験 ・スタートアップ/ベンチャーでの就業経験 ・不動産業界でのセールス経験、もしくは、不動産業界向けセールス経験 ■求める人物像: ・業界課題の解決に当事者意識を持って取り組める方 ・高い当事者意識を持ち、自らのミッションを常に完遂しようとする姿勢をお持ちの方 ・待ちの姿勢ではなく、自ら積極的に仕事を創る意識を持つ方 ・スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ・チャレンジャーセールスモデルを理解し、クライアントと議論をしながらDXの必要性を推奨し、対等な関係でパートナー関係を構築できる。そういった関係性構築を目指すことに理解がある人。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収500~700万円/歯科コンサル営業/直行・直帰が基本/フレックス

    500~700

    • 提案
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト推進
    • PC/Web
    • ヒアリング
    • プロジェクト
    • 営業
    • マーケティング
    • 広告運用
    • スタッフ
    株式会社Medical Shift東京都文京区
    もっと見る

    仕事内容

    歯科医院向けに、課題解決型のコンサルティング営業を担当します。 【業務内容】 ・歯科医院への提案営業 ・顧客課題のヒアリング ・集患/経営課題に対するソリューション提案 ・マーケティング施策の提案・実行支援 ・導入後のフォロー ・プロジェクト推進 【具体施策】 ・Webサイト改善提案 ・広告運用(リスティング等) ・SNS施策の提案 ・集患施策の企画/実行 【関与領域】 ・歯科医院の経営支援 ・マーケティング支援 【特徴】 ・歯科業界(約4兆円市場)への提案 ・コンサルティング型営業 ・顧客の経営/集患に直結する支援

    求める能力・経験

    ・顧客の課題解決に向けた提案型営業のご経験(法人・個人は問いません) ※特に、複数の関係者(例:経営層、現場スタッフ)と良好な関係を築き、  長期的な信頼関係のもとで顧客を成功に導いた経験を重視します。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【業務コンサル・BPR】組織立ち上げの中核メンバー|戦略から実行まで一気通貫【年収~1200万円】1

    600~1200

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■同社について: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。「はたらいて、笑おう。」をビジョンに、アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、以下の4つの事業を展開しており、構想策定・プランニングだけでなく、幅広い領域において実行・運用・仕組み化までを担うことでクライアントの変革とビジネスサクセスを実現するアセットとソリューションを自社内に持っています。 • BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業 • CX(カスタマーエクスペリエンス)事業 • コンサルティング事業 • BPaaS・プロダクト事業 パーソルグループとしては日本の大手企業の多くがクライアントであり、多様で専門性の高いサービス群を有機的に提供していくことで、労働人口減少により大きな社会課題となっている日本の生産性向上に寄与することがパーソルビジネスプロセスデザインの使命と考えております。 ■ 募集背景 アカウントエグゼクティブ本部では、クライアントの重要な経営アジェンダに対し、BPO・コンサル・CX・BPaaSといった各事業の知見やアセットを横断的に組み合わせながら、大規模業務改革やBPOスキームの提案・実行を推進しています。 現在、こうした案件を担う横断型コンサルティングチームの立ち上げフェーズにあり、提案からデューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを一貫して実務として担えるメンバー層を拡充するための採用です。 ■ 期待する役割 本ポジションは、アカウントエグゼクティブ本部のコンサルティングチームの一員として、責任者と同じプロジェクト領域に入り込み、実行の中心を担う役割です。 提案段階から案件に関与し、改革方針立案、デューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを自ら手を動かし、各事業部と協力し推進することで、プロジェクトを前に進めることを期待しています。 ■ 業務内容 対外:ソリューション・オファリングの開発・提案 ・各事業が持つ代表的な機能・サービスを組み合わせ、クライアントの業務改革を実現する提案内容・改革方針を具体化 ・提案論点の整理、ストーリー設計、資料作成 ・営業チームや社内関係者と連携した提案活動の推進 対外:導入初期のデューデリジェンス・業務改革対応 ・デューデリジェンス(DD:現状調査)の実施、業務可視化、課題整理 ・AsIs/ToBe整理および業務改革実行計画の策定支援 ・プロジェクト初期フェーズにおける業務設計・立ち上げ対応 対内:横断標準・業務設計への関与 ・BPO移管前工程の設計支援(体制、SLA、統制、教育、計数など) ・実案件で作成した成果物の整理、テンプレート化 ・メニュー化・再利用を前提としたアウトプット整備 ■ ポジションの魅力 ・戦略立案・提案から実行・立ち上げまで一気通貫で携わることができる ・大規模業務改革やBPO案件の「実装フェーズ」を担う経験を積める ・横断組織の立ち上げ期に参加し、成果物が組織の標準として残る経験ができる ・責任者の近くで案件を推進しながら、将来的に提案リードやチームリードを目指せる ■組織体制 • 世界最大手のコンサルティングファームでパートナー・執行役員を経験し、外資系BPO会社の日本法人代表取締役社長を務めたものが管掌の取締役執行役員 • ステークホルダー:営業本部、各事業本部(BPO/CX/コンサル/BPaaS)、企画部門、外部パートナー(コンサル/SIer)

    求める能力・経験

    ■ 必須要件 ・コンサルティングファームまたはそれに準ずる環境での実務経験(目安3年以上) ・BPR/業務設計/BPO移管設計/運用立上げのいずれかの主担当経験 ・論点整理や業務設計内容を構造化して資料作成できるスキル ■ 歓迎要件 ・大規模業務改革やBPO案件への参画経験 ・RPA、ERP、AI等の業務活用に関する知見 ・提案内容や成果物の標準化、テンプレート化の経験 ■ 求める人物像 ・構想だけでなく、業務設計や立ち上げまで含めて実務で価値を出したい方 ・現場に入り込み、業務の実態を踏まえた改善設計ができる方 ・アウトプットの質でプロジェクトを前に進めることにやりがいを感じる方

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

  • エージェント求人

    【業務コンサル・BPR】組織立ち上げの中核メンバー|戦略から実行まで一気通貫【年収~1200万円】3

    800~1200

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■同社について: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。「はたらいて、笑おう。」をビジョンに、アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、以下の4つの事業を展開しており、構想策定・プランニングだけでなく、幅広い領域において実行・運用・仕組み化までを担うことでクライアントの変革とビジネスサクセスを実現するアセットとソリューションを自社内に持っています。 • BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業 • CX(カスタマーエクスペリエンス)事業 • コンサルティング事業 • BPaaS・プロダクト事業 パーソルグループとしては日本の大手企業の多くがクライアントであり、多様で専門性の高いサービス群を有機的に提供していくことで、労働人口減少により大きな社会課題となっている日本の生産性向上に寄与することがパーソルビジネスプロセスデザインの使命と考えております。 ■ 募集背景 アカウントエグゼクティブ本部では、クライアントの重要な経営アジェンダに対し、BPO・コンサル・CX・BPaaSといった各事業の知見やアセットを横断的に組み合わせながら、大規模業務改革やBPOスキームの提案・実行を推進しています。 現在、こうした案件を担う横断型コンサルティングチームの立ち上げフェーズにあり、提案からデューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを一貫して実務として担えるメンバー層を拡充するための採用です。 ■ 期待する役割 本ポジションは、アカウントエグゼクティブ本部のコンサルティングチームの一員として、責任者と同じプロジェクト領域に入り込み、実行の中心を担う役割です。 提案段階から案件に関与し、改革方針立案、デューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを自ら手を動かし、各事業部と協力し推進することで、プロジェクトを前に進めることを期待しています。 ■ 業務内容 対外:ソリューション・オファリングの開発・提案 ・各事業が持つ代表的な機能・サービスを組み合わせ、クライアントの業務改革を実現する提案内容・改革方針を具体化 ・提案論点の整理、ストーリー設計、資料作成 ・営業チームや社内関係者と連携した提案活動の推進 対外:導入初期のデューデリジェンス・業務改革対応 ・デューデリジェンス(DD:現状調査)の実施、業務可視化、課題整理 ・AsIs/ToBe整理および業務改革実行計画の策定支援 ・プロジェクト初期フェーズにおける業務設計・立ち上げ対応 対内:横断標準・業務設計への関与 ・BPO移管前工程の設計支援(体制、SLA、統制、教育、計数など) ・実案件で作成した成果物の整理、テンプレート化 ・メニュー化・再利用を前提としたアウトプット整備 ■ ポジションの魅力 ・戦略立案・提案から実行・立ち上げまで一気通貫で携わることができる ・大規模業務改革やBPO案件の「実装フェーズ」を担う経験を積める ・横断組織の立ち上げ期に参加し、成果物が組織の標準として残る経験ができる ・責任者の近くで案件を推進しながら、将来的に提案リードやチームリードを目指せる ■組織体制 • 世界最大手のコンサルティングファームでパートナー・執行役員を経験し、外資系BPO会社の日本法人代表取締役社長を務めたものが管掌の取締役執行役員 • ステークホルダー:営業本部、各事業本部(BPO/CX/コンサル/BPaaS)、企画部門、外部パートナー(コンサル/SIer)

    求める能力・経験

    ■ 必須要件 ・コンサルティングファームまたはそれに準ずる環境での実務経験(目安3年以上) ・BPR/業務設計/BPO移管設計/運用立上げのいずれかの主担当経験 ・論点整理や業務設計内容を構造化して資料作成できるスキル ■ 歓迎要件 ・大規模業務改革やBPO案件への参画経験 ・RPA、ERP、AI等の業務活用に関する知見 ・提案内容や成果物の標準化、テンプレート化の経験 ■ 求める人物像 ・構想だけでなく、業務設計や立ち上げまで含めて実務で価値を出したい方 ・現場に入り込み、業務の実態を踏まえた改善設計ができる方 ・アウトプットの質でプロジェクトを前に進めることにやりがいを感じる方

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

  • エージェント求人

    【業務コンサル・BPR】組織立ち上げの中核メンバー|戦略から実行まで一気通貫【年収~1200万円】2

    700~1200

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■同社について: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。「はたらいて、笑おう。」をビジョンに、アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、以下の4つの事業を展開しており、構想策定・プランニングだけでなく、幅広い領域において実行・運用・仕組み化までを担うことでクライアントの変革とビジネスサクセスを実現するアセットとソリューションを自社内に持っています。 • BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業 • CX(カスタマーエクスペリエンス)事業 • コンサルティング事業 • BPaaS・プロダクト事業 パーソルグループとしては日本の大手企業の多くがクライアントであり、多様で専門性の高いサービス群を有機的に提供していくことで、労働人口減少により大きな社会課題となっている日本の生産性向上に寄与することがパーソルビジネスプロセスデザインの使命と考えております。 ■ 募集背景 アカウントエグゼクティブ本部では、クライアントの重要な経営アジェンダに対し、BPO・コンサル・CX・BPaaSといった各事業の知見やアセットを横断的に組み合わせながら、大規模業務改革やBPOスキームの提案・実行を推進しています。 現在、こうした案件を担う横断型コンサルティングチームの立ち上げフェーズにあり、提案からデューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを一貫して実務として担えるメンバー層を拡充するための採用です。 ■ 期待する役割 本ポジションは、アカウントエグゼクティブ本部のコンサルティングチームの一員として、責任者と同じプロジェクト領域に入り込み、実行の中心を担う役割です。 提案段階から案件に関与し、改革方針立案、デューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを自ら手を動かし、各事業部と協力し推進することで、プロジェクトを前に進めることを期待しています。 ■ 業務内容 対外:ソリューション・オファリングの開発・提案 ・各事業が持つ代表的な機能・サービスを組み合わせ、クライアントの業務改革を実現する提案内容・改革方針を具体化 ・提案論点の整理、ストーリー設計、資料作成 ・営業チームや社内関係者と連携した提案活動の推進 対外:導入初期のデューデリジェンス・業務改革対応 ・デューデリジェンス(DD:現状調査)の実施、業務可視化、課題整理 ・AsIs/ToBe整理および業務改革実行計画の策定支援 ・プロジェクト初期フェーズにおける業務設計・立ち上げ対応 対内:横断標準・業務設計への関与 ・BPO移管前工程の設計支援(体制、SLA、統制、教育、計数など) ・実案件で作成した成果物の整理、テンプレート化 ・メニュー化・再利用を前提としたアウトプット整備 ■ ポジションの魅力 ・戦略立案・提案から実行・立ち上げまで一気通貫で携わることができる ・大規模業務改革やBPO案件の「実装フェーズ」を担う経験を積める ・横断組織の立ち上げ期に参加し、成果物が組織の標準として残る経験ができる ・責任者の近くで案件を推進しながら、将来的に提案リードやチームリードを目指せる ■組織体制 • 世界最大手のコンサルティングファームでパートナー・執行役員を経験し、外資系BPO会社の日本法人代表取締役社長を務めたものが管掌の取締役執行役員 • ステークホルダー:営業本部、各事業本部(BPO/CX/コンサル/BPaaS)、企画部門、外部パートナー(コンサル/SIer)

    求める能力・経験

    ■ 必須要件 ・コンサルティングファームまたはそれに準ずる環境での実務経験(目安3年以上) ・BPR/業務設計/BPO移管設計/運用立上げのいずれかの主担当経験 ・論点整理や業務設計内容を構造化して資料作成できるスキル ■ 歓迎要件 ・大規模業務改革やBPO案件への参画経験 ・RPA、ERP、AI等の業務活用に関する知見 ・提案内容や成果物の標準化、テンプレート化の経験 ■ 求める人物像 ・構想だけでなく、業務設計や立ち上げまで含めて実務で価値を出したい方 ・現場に入り込み、業務の実態を踏まえた改善設計ができる方 ・アウトプットの質でプロジェクトを前に進めることにやりがいを感じる方

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト