自動車関連部品取引先の品質改善指導及び新規部品の生産準備支援(京都)
500万~
三菱自動車工業株式会社
京都府京都市
500万~
三菱自動車工業株式会社
京都府京都市
自動車/輸送機器研究開発
【エンジニア歓迎】グローバル且つスケールの大きい自動車産業の購買部門で、ルノー・日産のアライアンスパートナーと共に、取引先の品質改善、車づくりに興味がある仲間を探しています。 自動車関連部品取引先の品質改善指導及び新規部品の生産準備支援業務 <業務内容> ・生産技術の視点で、取引先の品質改善指導 ・品質管理の視点で、取引先の監査、指導
業務経験: <必須要件> ・社交性及び、コミュニケーション能力 ・平均的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)※資料作成に必要です。 <歓迎要件> ・自動車業界の生産技術部門もしくは、品質管理部門の経験者 ・樹脂成型技術のスキル、プレス成型技術のスキル、溶接技術のスキル、QMSのスキル、鋳造機械加工のスキル ・英会話能力 (留学や海外駐在経験があれば更に歓迎) 資格 : 言語 : ・基本は日本語にて業務。但し、海外の購買取引先との調整・折衝やアライアンスパートナーとの協議では英語での業務もあり。 学歴 : ・高専卒・大卒以上 (文系/理系は不問)
500万円〜
121日
1966
京都府京都市
最終更新日:
400~450万
2025年から設立の当部にて装置設計をお任せいたします。設立から日は浅いですが当社には業界経験豊富なベテランが多く"あなた"の叶えたいキャリア実現を本気で支援してます。 【業務内容】 ・排ガス除外装置の図面作成 ・部品の手配 ・図面リストの提出 ・ツール:AutoCAD
【必須】 ■AutoCADでの図面作成経験 ■化学/工学/材料知識 【VALUE 新しい未来に貢献する】 ■業務負荷を軽減 人材サービス業界の大きな課題となっている煩雑な業務と負荷。 ■新規人材の採用拡大 企業が抱える悩みとして挙げられる採用難。 当社では顧客もエンジニアもwin-winを目指しています!
・技術系人材派遣事業(IT人材派遣・SES(準委任)・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業) ・製造系派遣事業
950~1250万
お客様から選んでいただける「三菱自動車らしさ」を実現する特長ある技術をいち早く創出する必要があるため、イノベションセンターにて、将来に繋がる次世代技術の研究を担当をいただきます。 【具体的には】 ■ヒューマンセンシング研究…画像処理/解析、データマイニング、機械学習(ニューラルネット、基盤モデルを含む)によるヒト理解とシーン理解を統合させた新しいアプリケーション創出/HMI技術の研究開発 ■AIロボティクスに関する研究 ■自律型移動体に関する研究
【必須】 ■モダリティデータ処理技術/ロボット制御技術/量子科学技術 のいずれかの知見 ■マネジメント経験 ■英語力(TOEIC500点以上) <使用言語> Python、PyTorch、Codex、JavaScript、C++など <やりがい・成長できる点> ・新規研究テーマ創出から技術実証までをリーダとして担当できます ・国内外の大学、研究機関やスタートアップ等とコラボして次世代の技術にチャレンジ可能です
自動車及びエンジン、その構成部品等の開発、設計、製造、組立、輸出入等
700~1200万
新規事業として2024年より新たに立ち上がったソリューション事業部にて、主にモビリティの電動化に向けた研究・開発に伴う推進をお任せします。裁量ある環境で活躍したい方におすすめです。 【具体的には】■将来ニーズの高まる技術を予測し、技術獲得に向けたロードマップの策定や実行 ■獲得していく技術を当社のサービスとしてどのように市場へ展開していくかの検討及び実行 【製品】バッテリーシステム/コンポーネント(モータ)など幅広く【魅力】新たなソリューション提案をすべく、当社の技術を結集した研究開発PJTとして裁量権を持ってチャレンジいただける環境です。リモート勤務も可。
《ベテラン歓迎》 【必須】製品開発におけるプロジェクトリーダーまたはプロマネのご経験 【歓迎】電動化に関する何らかのご経験 【当社の特徴】~2023年1月にパーソルグループ会社3社が合併~【技術者の自己実現を支援】各種キャリアセミナー・キャリア相談窓口【豊富な育成・研修制度】講師が話す670講座、自己学習用e-learninngコンテンツ270講座、技術勉強会500回【働きやすい環境】■平均残業時間:19.3時間 ■転勤率:約4% ■有給消化率:80.3% ■在宅勤務比率:30.2%■産休育休取得率:100% ■中途採用比率:49.5% ■部活・同好会:200以上
テクノロジーソリューション事業(自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス、ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービスなど)
500万~
<職務内容> ・構内物流自動化計画策定と物流機器導入 ・新機種/新プロジェクトにおける物流体制作り ・物流拠点を活用した部品物流の集約、効率化改善 ・購入部品、内製部品の物流データ集計・分析による各種改善 <担当頂きたい業務> ・物流自動化推進に向けた改善施策立案、導入計画策定、実行 ・構内物流改善施策の立案 ・購入部品における物流拠点を活用した物流ルートの統合及び輸送の効率化、立案、実施 ・物流データの分析と分析結果から改善立案、実施 <使用ツール> Microsfot Office EXCEL/Power Point/Word他 AutoCAD,CATIA 他
業務経験: <必須要件> ・物流に関わる実務経験(5年以上、出来れば製造業における物流) ・TOEIC 500点程度の英語力 (英語でメール、電話、その他 業務が出来るレベル) <歓迎要件> ・物流自動化技術(AGV、マテハンロボット等)に詳しい方 ・製造業での物流改善(計画/実行)経験 ・海外業務経験(特にASEAN地域) ・英会話能力 TOEIC:500点程度 資格 : 言語 : 英語スキル歓迎 学歴 : 大卒
-
500万~
<職務内容> ・車両生産計画に即したコンポーネント生産計画の立案 ・コンポーネント生産計画に基いた生産用部品手配 ・海外工場への部品供給管理 <担当頂きたい業務> ・京都製作所で生産しているエンジンの生産計画立案 ・生産計画に基づいた部品手配と取引先からの供給管理 ・新車種立上り、車両年式切替時の新エンジン立上り管理と旧エンジン打切り管理 <使用ツール> Excel、Word、PowerPoint、その他社内システム
業務経験: <必須要件> ・Excel、Word、PowerPoint等の基本ソフト操作 ・コミュニケーション能力 <歓迎要件> ・英語コミュニケーション能力 ・生産管理業務経験 資格 : 言語 : 英語スキル歓迎 学歴 : 大卒
-
500万~
<部概要> ガソリン・ディーゼルエンジンといったパワートレインの制御・排ガス適合開発、電動車のエネルギーマネジメント、トランスミッション/4WDシステムの適合開発に関する開発業務を担当 ・ガソリンエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項 ・ディーゼルエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項 ・電動車の制御・排ガス適合開発に関する事項 ・電動車のエネルギーマネジメント適合開発に関する事項 <入社後の担当領域> 保有されているスキルやご希望に応じてパワートレインの適合業務に関する上記のいずれかの職務をご担当いただきます。
<必須要件> ■共通要件 ・完成車メーカー、若しくは部品メーカーでの設計/解析/適合/実験評価/品質保証のいずれかの 経験をされている方でエンジン適合開発/試験に興味をお持ちの方 ・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)※資料作成に必要です ・高専卒・大卒以上 係長採用の場合下記いずれかの経験が必須 ①排ガス、燃費、動力性能に関わる設計/解析/適合/実験評価いずれかの経験 ②排ガス規則法規適合開発/試験経験 ③自動車の制御開発/評価経験(ECUの組込みソフトウェア評価経験可) ④排ガス認証試験
-
500万~
<部署の役割> ・新造試作エンジン、改造試作エンジンの製作 ・上記に関するエンジンの組立作業と品質保証業務 ・作業の改善活動 <入社後の担当領域> 試作エンジンの組立と組立品質保証業務 <やりがい・成長できる点> 世の中の誰よりも早く、新型エンジンを目の当たりにできる現場で 組立の技能を極められる。 やる気次第で、現場現物目線で改善を推進し、自分自身を高める ことができます。
業務経験: <必須要件> ・自動車整備経験やOEMで生産ライン作業経験 ・Windows OSの一般的な取扱い経験 ・工業高校もしくは、自動車整備校卒 <歓迎要件> ・危険物取扱者乙種第4類 ・自動車整備士資格 資格 : 言語 : 学歴 : 工業高校もしくは、自動車整備校卒
-
500万~
<ミッション> 1.安全で高効率、高品質、環境負荷の少ない生産設備の計画 2.開発、生産部門との密なコミュニケーションよる商品価値の向上 3.新技術への取組による生産技術力向上 <職務内容> アルミ鋳造部品(エンジン部品)の生産化業務 ・新車種/新エンジン開発における生産準備計画 ・鋳造方案策定、コンカレント推進、品質玉成 ・鋳造設備導入計画、実行 ・鋳造金型設計、鋳造解析 <担当頂きたい業務> ・アルミ溶解工程の品質対策 ・アルミ熱処理工程の品質対策 ・カーボンニュートラルに係る提案・実行 <使用ツール> AutoCAD、CATIA、Microsoft-office
業務経験: <必須要件> ・鋳造の生産技術に係る業務の経験者(3年以上) ・アルミ材料、熱処理に係る知識・経験 ・高卒以上 <歓迎要件> ・英語能力
-
500万~
<部概要> (1) エンジンシステムの量産並びに先行開発に関する設計業務 (2) エンジン構成部品の量産並びに先行開発に関する設計業務 <採用背景・目的> 環境対応の新しいパワートレインシステム開発ではエンジンシステムの複雑・多様化の開発が必要なため、設計者を増員募集します。 <入社後の担当領域> エンジン本体部品の設計 エンジン機能設計開発(Model Based Systems Engineering) <使用ツール> CATIA、CAE解析
業務経験: <必須要件> ■共通要件 ・エンジンコンポーネント/部品の設計経験、若しくはCAE解析の経験 (主機・主運動系部品、吸排気系部品、動弁・補機駆動系部品等パワートレインコンポーネント全般が対象となります) ・工学系の基礎知識、機械工学の知識 ・高専卒・大卒以上 ■以下係長クラスでの採用の場合必須 ・上記業務経験5年以上 ・上記業務におけるリーダー経験 <歓迎要件> ・モデルベース開発の経験 ・CAE解析スキル(流体解析、構造解析等) ・英会話スキル、もしくは学習に意欲のある方
-
500万~
<部概要> パワートレイン(エンジン、駆動系、EV)の耐久信頼性、機能試験を担当 ・パワートレイン要素部品(エンジン、駆動系、EVコンポ)の量産並びに先行開発に関する試験業務 ・パワートレイン装備部品(エンジン)の量産並びに先行開発に関する試験業務 ・ パワートレイン(エンジン、駆動系、EVコンポ)機能開発試験業務 <入社後の担当領域> ・パワートレインの強度耐久信頼性試験 ・パワートレインの機能試験 <使用ツール> ・各種計測器及び解析機(音振、応力関係、CAN) ・適合ツール
業務経験: <必須要件> ・輸送用機器のパワートレイン(吸排気系含む)、ドライブトレイン、モーター、 バッテリーシステム等の内、いずれか1つのシステム/部品について、開発設計、若しくは 試験評価経験をお持ちの方(適合試験、強度試験、音振試験、性能試験等) ※専門領域は機械・電気・制御いずれかの知見をお持ちであれば問題ございません。 ・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント) ・高専卒・大卒以上 ■以下係長クラスで採用する場合必須 ・パワートレイン開発経験(適合試験、強度試験、音振試験、電池・駆動用モータ試験)
-