みらいコンサルティング株式会社　労務　お客さまの期待を超える付加価値を提供　京都

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  京都【社労士】◎専門知識を活かして『人事・労務管理』をサポート

  300~600万

  

  社会保険労務士法人Ｆ＆Ｐａｒｔｎｅｒｓ京都府京都市

  京都【社労士】◎専門知識を活かして『人事・労務管理』をサポート気になる

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  仕事内容

  士業ワンストップサービスを提供する当社にて、“社会保険”と“労働”に関する法律に基づき、企業に代わり従業員の労働に関する業務を代行する社会保険労務士を募集します。 ■企業の従業員雇用に関連する法律（労基法等）の変更の確認や情報収集 ■企業からの依頼による健康保険/雇用保険/労災保険/給与計算等の代行、労働者名簿、賃金台帳、就業規則などの作成 ■顧客企業の人員配置や助成金申請、企業内教育等、人事や労務に関するコンサルティング業務・労働者からの依頼による年金裁定請求や労災保険の給付申請手続き・法人や個人を対象にした、年金に関するアドバイス

  求める能力・経験

  【必須】 ■社会保険労務士資格保持者 ■人事労務関係コンサルティング業務のご経験(助成金提案を含む)※ご経験年数は問いません 社会保険労務士として多岐にわたる業務をお任せいたします♪ 幅広い分野で経験を積みオールマイティな社会保険労務士として活躍していきたい方にはピッタリです◎

  事業内容

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• エージェント求人

  人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_京都＞／24015

  400~600万

  社会保険労務士法人F＆Partners京都府京都市

  人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_京都＞／24015気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 コンサルティング領域の業務を中心に下記業務をご担当いただきます。 ・法律（労基法等）変更の確認及び情報収集 ・代行業務（健康保険、雇用保険、労災保険、給与計算など） ・就業規則作成 ・コンサルティング（人員配置、助成金申請、企業内教育など） ・申請手続き（年金裁定請求、労災保険の給付など） ・年金に関するアドバイス　など ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界、卸・小売業界、サービス業界、IT業界、流通業界など多岐に渡ります ・クライアント規模は中小企業、零細企業など多岐に渡ります ・部門構成は人数8名です ・プロジェクトチームはアサイン型です ・残業時間は平均20時間～40時間です ■ 企業特徴 【F&Partnersグループ、ワンストップでの労務管理サービスを強みにする社会保険労務士法人】 F&Partnersグループ（綜合士業グループ）、ワンストップでの労務管理サービスを強みにする社会保険労務士法人です。人事労務管理サポート、各種保険手続き業務、給与計算代行、助成金受給申請業務、許可申請業務などを手掛けています。 【労務管理にかかわるワンストップサービス】 人事労務管理（労務問題対応、労働関係法令の情報提供、就業規則の作成・改訂、労務デューデリジェンスなど）、各種保険手続き業務（社会保険手続き、労働保険手続き、新規適用届、保険関係成立届など）、給与計算代行（給与・賞与計算、源泉徴収票発行、給与振り込み、住民税対応など）、助成金受給申請業務（助成金提案、就業規則見直し、給与規定見直しなど）、許可申請業務（労働者派遣申請、有料職業紹介申請）を手掛けています。 【F&Partnersグループの組織力を駆使したサポート体制】 税理士、司法書士・行政書士・土地家屋調査士・社会保険労務士など複数の士業が密接に連携するグループ体制によってワンストップの課題解決サービスを提供できることが強みです。同法人だけでは対応できない相続、登記、税務、許認可手続き等の横断支援をグループ内で手配できるため、人事労務領域のみならずクライアントの抱える課題に対して幅広く対応できる点が高く評価されています。 【「争いを防ぎ人と人をつなぐ」のビジョンをもとにする支援】 F&Partnersグループの共有ビジョンである「争いを防ぎ人と人をつなぐ」のもと、クライアントに専門性の高い知識と対応力を発揮し、法改正や少子高齢化による採用現場の変化、また、多様化する生活様式と環境の変化に伴う対応に追われる人事・労務部門へ最善の解決策を提供し続けています。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 人事・労務コンサルタントの経験をお持ちの方 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方

  事業内容

  【事業内容】 ・人事労務管理サポート ・各種保険手続き業務 ・給与計算代行 ・助成金受給申請業務 ・許可申請業務 【沿革】 ・2017年　社会保険労務士法人F&Partners設立 【F&Partnersグループ一覧】 ・株式会社Y.Fマネジメント ・税理士法人F&Partners ・社会保険労務士法人F&Partners ・行政書士法人F&Partners ・行政書士法人F&Partners EAST ・司法書士法人F&Partn… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  みらいコンサルティング株式会社　採用支援　企業の持続可能な変革・成長支援　京都

  300~1250万

  • コンサルティング業務
  • 研修企画
  • ワークショップ開催
  • インタビュー
  • マーケティング
  • Microsoft Excel
  • PC
  • マネジメント
  • リーダー
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 人事
  • 講師
  • 開発
  • 店長
  • 組織開発
  • 求人広告
  • コンサルタント

  みらいコンサルティング株式会社京都府京都市

  みらいコンサルティング株式会社　採用支援　企業の持続可能な変革・成長支援　京都気になる

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  仕事内容

  当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行実現支援します。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。

  求める能力・経験

  ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 歓迎スキル・経験 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 ・事業会社で、部門・チームマネジメントや店長経験のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  みらいコンサルティング株式会社　人事制度構築｜経験者採用｜人的資本経営取組　京都

  600~1250万

  • M&A対応
  • 金
  • 人事
  • 開発
  • 執筆
  • コンサルティング業務
  • 組織/人事コンサルティング
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • Microsoft Excel
  • マネジメント
  • PC
  • プロジェクトマネジメント
  • コンサルタント

  みらいコンサルティング株式会社京都府京都市

  みらいコンサルティング株式会社　人事制度構築｜経験者採用｜人的資本経営取組　京都気になる

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  仕事内容

  ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス

  求める能力・経験

  ・事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方 ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） 歓迎スキル・経験 ・事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方 ・事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方 ・HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  みらいコンサルティング株式会社　人事制度構築｜未経験｜人的資本経営への取組　京都

  300~800万

  • M&A対応
  • 金
  • 人事
  • 開発
  • 執筆
  • Microsoft Excel
  • コンサルティング業務
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • PC
  • 制度構築
  • 分析

  みらいコンサルティング株式会社京都府京都市

  みらいコンサルティング株式会社　人事制度構築｜未経験｜人的資本経営への取組　京都気になる

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  仕事内容

  ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス

  求める能力・経験

  ・事業会社の人事部での実務経験がある方（または、経営企画・分析業務の経験のある方。コンサル経験がなくても大丈夫です） ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） 歓迎スキル・経験 ・人事制度の運用実務の経験があり、人事制度構築に興味がある方 ・事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方 ・HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方

  事業内容

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• エージェント求人

  みらいコンサルティング株式会社 労務｜在宅勤務・時短勤務も可 京都府

  400~500万

  • 問い合わせ対応
  • PC/Web
  • 社会保険
  • 保険

  みらいコンサルティング株式会社京都府京都市

  みらいコンサルティング株式会社 労務｜在宅勤務・時短勤務も可 京都府気になる

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  仕事内容

  ・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、 　電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。

  求める能力・経験

  必須 社会保険労務士 歓迎 士業事務所等での経験５年以上（顧問対応経験尚可）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大阪】AGSコンサルティング：人事・組織コンサルタント/スタッフ～マネージャー

  300~800万

  株式会社AGSコンサルティング大阪府大阪市, 京都府京都市

  【大阪】AGSコンサルティング：人事・組織コンサルタント/スタッフ～マネージャー気になる

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  仕事内容

  ★会計コンサルファームとしてIPO支援実績で日本No.1！ ★フルフレックス制！年間休日120日！残業20時間以内！ワークライフバランス◎ ▼業務内容 ￣￣￣￣￣ ・新規顧客への提案営業 ・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務 ※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計　など ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ●マネージャー候補の方には、将来的に下記役割も担っていただきます。 ・大阪支社人事コンサル戦略の策定と他拠点連携 ・大阪支社人事コンサルメンバーの育成とマネジメント ・新たなサービスの開発

  求める能力・経験

  【必須要件】 ※以下のいずれか必須 ＜スタッフクラス＞ ・人事コンサルティング業務（人事制度の設計／労務／HRDなど）の経験のある方 ・事業会社で人事制度関連業務を含む人事企画業務の経験のある方 ＜マネージャー候補＞ ・コンサルティングファームでの人事コンサルティング業務（7年以上） ・自社内におけるプロジェクトの進行管理経験 ・部下数名のマネジメント（採用・育成など）の経験 【歓迎要件】 ・M＆Aなどの組織再編における人事制度統合（PMI）業務の経験のある方 ・労務監査/DD（労働諸法令の遵守状況調査）業務の経験のある方

  事業内容

  (1)税務会計：税務・会計顧問、セカンドオピニオン／各種税務申告業務／組織再編支援／連結会計・連結納税運用支援／管理会計導入・運用支援／グループ会社管理支援 (2)事業承継：事業承継スキームの立案・実行支援／財産承継スキームの立案・実行支援

• エージェント求人

  【大阪】みらいコンサルティング株式会社：労務コンサルタント

  300~1250万

  みらいコンサルティング株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市

  【大阪】みらいコンサルティング株式会社：労務コンサルタント気になる

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  仕事内容

  ☆完全週休二日制！土日祝休み！働きやすい環境です。 ☆IPO支援（労務体制整備コンサル）において、業界トップの実績を誇っております！ ☆現場に入り込んで労務支援を行う実行支援型のコンサルティング企業です！ 当社労務コンサルタントとして、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 など

  求める能力・経験

  【必須要件】 下記いずれかにあてはまる方。 ・給与制度、評価制度の設計、整備のご経験が2年以上ある方 ・事業会社の人事部での実務経験のある方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格をお持ちの

  事業内容

  成長戦略、経営改善、IPO(株式上場)支援、新規事業開発、人事労務、事業承継、M&Aほか多岐にわたるコンサルティングサービスを展開。

• エージェント求人

  【大阪】株式会社AGSコンサルティング：税務会計・事業承継等/シニアスタッフ

  700~1000万

  • 事業計画
  • 購買/調達
  • 予算計画
  • 予算管理
  • 予算策定
  • M&A支援
  • 資金調達
  • 税務
  • IPO支援
  • 財務
  • 会計
  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • 体制構築
  • 事業承継
  • 事業計画策定
  • 相続税
  • 税務申告
  • コンサルティング業務

  株式会社AGSコンサルティング大阪府大阪市, 京都府京都市

  【大阪】株式会社AGSコンサルティング：税務会計・事業承継等/シニアスタッフ気になる

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  仕事内容

  ▼具体的業務 ￣￣￣￣￣￣ ・法人、個人の税務サービス、タックスプランニング検討 ・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー ・相続税申告業務（主に不動産と株式評価業務） ・経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般 ・事業計画策定、予算統制、内部管理体制構築支援　 ・事業承継、財産承継支援業務 ・M＆A（財務税務DD、企業価値評価）支援 ・税務顧問業務 ・IPO支援(ベンチャーサポート)業務 ・財務税務DD、企業価値評価 ・事業計画策定、資金調達サポート ※クライアント希望：10億円～100億円規模の中堅企業がメイン

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・大手税理士法人経験者（5年以上）の方 ・税務申告、事業承継業務、組織再編税制、資産税業務のご経験がある方 【歓迎要件】 ・事業会社経験者 ・様々な税目に関わりたいという方 ・税務に関するコンサルティング業務に興味のある方 ・Big4税理士法人経験

  事業内容

  (1)税務会計：税務・会計顧問、セカンドオピニオン／各種税務申告業務／組織再編支援／連結会計・連結納税運用支援　等 (2)事業承継：事業承継スキームの立案・実行支援／財産承継スキームの立案・実行支援／財産評価・自社株対策　等

• エージェント求人

  労務コンサルタント

  600~700万

  • 労務コンサルティング
  • 労務管理コンサルティング
  • 労務トラブル対応
  • 労務問題対応
  • 労務管理

  企業名非公開京都府京都市

  労務コンサルタント気になる

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  仕事内容

  社会保険労務士として、企業の労務課題解決に直結するコンサルティング業務に従事していただきます。単なる手続き業務に留まらず、企業の成長や経営課題に寄与できる幅広い業務に関わることが可能です。 具体的な業務内容 労務コンサルティング・デューデリジェンス 企業の労務リスクや制度の課題を分析し、法改正対応や就業規則・制度設計の改善提案を行います。 企業対応・営業支援 問い合わせや紹介をきっかけに企業の課題をヒアリングし、課題解決に向けた提案や受託契約の締結まで担当します。 案件運営・実行支援 受託した案件の進行管理やスケジュール調整、資料作成、クライアントとのコミュニケーションを行い、プロジェクトを円滑に進めます。 グループ連携による総合サポート 同社は社労士法人に加え、司法書士法人、税理士法人、コンサルティング会社などのグループ会社と連携しています。 労務課題だけでなく、経営全般や法務・財務の観点から総合的にクライアントをサポートすることが可能です。 他士業や専門家と協働しながら幅広い案件に挑戦でき、専門性を活かしつつスキルの幅を広げられる環境です。 自らの裁量で企業課題に貢献 営業から案件運営まで一貫して担当できるため、企業の課題に直接関わり、自分の提案・行動が成果に直結します。

  求める能力・経験

  社会保険労務士資格（必須） 労務・社会保険に関する専門知識を業務で活かせる方 労務コンサル・デューデリジェンス経験（歓迎） 企業の労務リスク分析、就業規則や制度設計の提案経験 法人営業・提案経験（歓迎） 企業の課題ヒアリングから提案、受託契約まで一貫して対応できる方 プロジェクトマネジメント能力 案件進行管理、スケジュール調整、クライアント対応を円滑に行える方 コミュニケーション能力・折衝力 経営層や他士業・コンサルと連携しながら業務を遂行できる方 主体的に考え行動できる姿勢 自ら裁量を持って課題解決に取り組み、提案・改善を進められる方

  事業内容

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