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• エージェント求人

  【渋⾕】総務リーダー候補（株主総会‧商事法務メイン）◆『ウルトラマン』保有プライム上場/年休126⽇

  655~800万

  • 直接貿易/D2C
  • 防災
  • 危機管理
  • C
  • 離職率/定着率
  • M&A対応
  • 事務
  • 取締役
  • 株式事務
  • 営業
  • コンプライアンス
  • 取締役会運営
  • 株式
  • リスクマネジメント
  • 管理職
  • イベント運営運用
  • 株主総会対応
  • マネジメント
  • 商業登記
  • EC
  • リーダー

  円⾕フィールズホールディングス株式会社東京都渋谷区

  【渋⾕】総務リーダー候補（株主総会‧商事法務メイン）◆『ウルトラマン』保有プライム上場/年休126⽇気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 【⽉平均残業9.3時間∕『ウルトラマン』などIP事業を軸に増収増益、Ｍ＆Ａなど積極的に投資するフェーズ∕退職⾦あり】 「ウルトラマン」などの有名コンテンツを保有する当社にて、商事法務を中⼼に総務業務全般をリードするポジションです。株主総会や取締役会運営などの重要業務をメインに担いながら、その他の総務業務はチームメンバーと協⼒して進めていただきます。近い将来の管理職候補として、組織を牽引する役割を期待しています。 ■具体的には： ◇ 商事法務全般（メイン業務） ‧株主総会‧取締役会運営 ‧株式事務 ‧商業登記‧法定公告対応 ◇ その他総務業務 ‧リスクマネジメント（危機管理、防災、セキュリティ等） ‧コンプライアンス、コーポレートガバナンス関連 ‧⽂書管理、⾞両管理 ‧福利厚⽣、庶務 等 ■このポジションの魅⼒：2022年10⽉に持株会社体制へと変更し、グループ全体が成⻑期、変⾰期にあり、総務部⾨としても様々な課題解決、改善を⾏う機会があります。グループの中核となる管理部⾨で、会社のしくみを構築できるポジションです。 ■組織構成： 配属となる総務部には現在10名（男性1名、⼥性9名‧20代〜50代）＋サポートメンバーが在籍しています。 ■就業環境： ◇⼟⽇祝休み、年休126⽇ ◇有休消化率80% ◇⽉残業9.3時間 ◇中途社員が多数在籍しており、オフィスはカジュアルな雰囲気です ◇離職率も10％未満と⾮常に低いのが特徴です ■当社について： 当社は東証プライム上場企業として、2025年3⽉期に売上⾼1,405億円、営業利益152億円を達成。2026年には売上1,700億円、営業利益180億円を⾒込むなど、IP事業を成⻑エンジンに⾶躍を続けています。『ウルトラマン』を軸に中国‧北⽶でのライセンス収⼊が急拡⼤し、アジア市場でのイベントや商品展開も強化。さらにD2CやECを通じてファンに直接価値を届ける仕組みを構築し、安定した収益基盤と挑戦的な成⻑戦略を両⽴するフェーズです。増収増益を続ける当社ではここで得られた利益を資⾦源に積極的にＭ＆Ａなどを実⾏していく⽅向です。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必要業務経験】 ■必須条件： ‧商事法務（株主総会‧取締役会運営全般、株式事務、商業登記、法定公告対応等）のご経験（3年以上⽬安） ■歓迎条件： ‧東証プライム上場企業での商事法務のご経験 ‧リスク管理、コンプライアンス対応、ガバナンスに関する業務のいずれかのご経験 ‧リーダー経験∕マネジメントのご経験 【学歴】 ⼤学卒業以上

  事業内容

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• エージェント求人

  ビルマネジメント（オフィスビルメイン　土日祝日休み　大手商社G）〔東京〕

  543~716万

  伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社東京都中央区

  ビルマネジメント（オフィスビルメイン　土日祝日休み　大手商社G）〔東京〕気になる

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  仕事内容

  オフィスビルを中心に、空調・照明・給排水などの設備点検や小修繕の提案を行い、快適で安心できるビル環境を維持するお仕事です。 日々の管理や改善提案を通して、建物の資産価値向上にも直接貢献いただけます。 【業務詳細】 ・オーナー様やテナント様との窓口業務、契約業務 ・担当物件の保守点検、工事調整、立ち会い、各種報告書作成、工事提案など 【組織構成】 配属先部署は、部長1名、営業・技術担当・事務職　計４０名で構成されております。年齢層は20代後半から40代中盤。 ほとんどが中途入社の社員です。 【就業環境の魅力】 ・基本的に現場常駐はなく各物件を巡回/点検し、オーナー様やテナント様とコミュニケーションを取っていただきます。簡単な小修繕はご対応いただきますが、本格的な修繕は当社エンジニアリンググループや協力会社へ依頼をします。 ・土日祝休みです。夜間・休日については自社コールセンターのフォロー体制もあります。 ・担当物件は一人あたり約10件弱。一物件に対しお一人でご対応いただきますが、業務により当社エンジニア・ＰＭ担当と同行します。 ・所定労働時間7.5時間。フレックス制度も積極活用いただけます。

  求める能力・経験

  【必須経験】 ・社会人経験3年以上 ・ビルマネジメント経験や何らかの建物設備の管理、メンテナンス経験をお持ちの方 【必須資格（下記いずれかの資格をお持ちの方）】 ・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士 ・2級建築施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・2級電気通信工事施工管理技士 ・消防設備士（甲種：1～5類） ・電気主任技術者三種

  事業内容

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• エージェント求人

  BM（大手デベロッパー系列※人気企業　事業用建物の品質管理）〔東京〕

  450~600万

  大和ライフネクスト株式会社東京都千代田区

  BM（大手デベロッパー系列※人気企業　事業用建物の品質管理）〔東京〕気になる

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  仕事内容

  ■当社では、オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、様々な建物の管理を担っています。 それぞれの建物には営業担当がおり、日々の業務履行とオーナー様へのご提案を行なっています。 また建物によっては現場スタッフを配置して、日々の管理・運用を行なっております。 今回は、そんな当社において、全国の建物の品質管理を通じて、現場スタッフの指導や営業担当のサポートを担っていただく方をお迎えし、管理品質の向上・円滑な建物管理に貢献いただきたいと考えております。 【業務内容】 契約履行・設備・清掃・警備・防火防災・接遇・建物状況など、建物管理に関する様々なポイントのチェックを実施し、課題抽出と業務改善を行なうことにより、品質向上を図っていただきます。 また、現場支援を積極的に実施し、新規物件の立ち上げや既存物件の改善など、にも取り組んでいただきます。 営業担当に対しても同様に相談や指導を実施、全国研修会等も行ないます。 個別の案件のみならず、建物管理全体における社内ルールやマニュアルの整備も重要な業務となります。ルール整備による業務効率の改善や、トラブルリスク事案の共有による品質維持も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・管理建物の各種インスペクション ・現場スタッフの指導教育 ・営業担当への技術フォロー ・新規大型物件の立ち上げ支援 ・既存物件の業務改善 ・事案共有や社内ルール、マニュアル等の全国配信と説明 ・各種研修会の開催 ・各種帳票類の集計と確認

  求める能力・経験

  以下いずれかの経験必須（3年以上） ・ビルメンテナンスの経験 ・ビルマネジメントの営業経験

  事業内容

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• エージェント求人

  総務・人事労務（東京オフィス／バックオフィス全般）

  503~620万

  • 入金/支払処理
  • 備品/設備管理
  • 研修企画
  • 請求
  • 施設/設備管理
  • 経理
  • 人事
  • 事務
  • 内部統制
  • スタッフ
  • 個人情報保護
  • コーポレートガバナンス整備
  • 労務管理
  • コンプライアンス
  • 情報セキュリティ
  • 労務トラブル対応
  • 現場スタッフ労務管理
  • 教育
  • 教育研修

  関西ビジネスインフォメーション株式会社東京都千代田区

  総務・人事労務（東京オフィス／バックオフィス全般）気になる

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  仕事内容

  東京オフィスの総務スタッフとして、以下の業務を段階的にお任せします。 入社時点ですべてを担う必要はなく、経験や習熟度に応じて業務範囲を広げていきます。 ・他部署からの問い合わせ対応（請求・支払処理、PC・オフィス機器、各種相談窓口） ・請求書処理、経費処理などの営業事務・経理サポート ・内部統制、個人情報管理、職場点検・ガバナンス関連業務 ・オフィス環境・設備管理（ネットワーク、PC、備品、レイアウト変更等） ・入退社手続き、派遣スタッフ対応などの人事・労務サポート ・研修や勉強会の企画・手配（本社部門と連携） ・災害時の安否確認、BCP対応 ＜やりがい＞ ・170名規模の東京オフィスを支える実務を通じて、バックオフィスの総合力を身につけていくことができる ・人事、労務、総務、法務、ITなど、バックオフィス全般の知識を実務を通じて習得できる ・首都圏事業拡大を支える中核メンバーとして、会社の成長を実感できる ・大手グループならではの安定した環境で、長期的なキャリア形成が可能 ・「誰かの仕事がスムーズに進む」ことを支える、縁の下の力持ちとしての達成感

  求める能力・経験

  ・事業会社における何らかの就業経験（目安:3年以上） ※総務、企画、事務などのバックオフィス系業務、その他 ※業務遂行上、社内の関係部署や協力会社との調整が多く発生するため、関係構築力や調整能力、 コミュニケーションスキルが求められます。 ※経験やスキルよりも、人物重視の採用を行っています。 <歓迎するスキルや経験> ・人事労務における何らかの知識や経験 ・通信、ネットワーク、情報セキュリティなど、ITに関する基本的な知識（実務経験は問いません。あくまで、総務業務に必要なレベルの知識があれば大丈夫です） ・コンプライアンス、ハラスメント対応

  事業内容

  ・Daigasグループの一員として、40年近くにわたり安定した事業基盤を築いてきた企業 ・「デジタル・オンライン」「BPO」「コンタクトセンター」「教育・研修」など、複数のサービスを掛け合わせたトータルソリューションを強みに、社会インフラや企業活動を支え続けています。 ・安定性と成長性を併せ持つ、腰を据えてキャリアを築ける環境です。

• 企業ダイレクト

  ★野村G【東京】新規部署立ち上げ/ファシリティマネジメント/完全週休二日

  800~1200万

  

  野村プロパティーズ株式会社東京都中央区

  ★野村G【東京】新規部署立ち上げ/ファシリティマネジメント/完全週休二日気になる

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  仕事内容

  【新規ビジネス立ち上げおよび推進に伴う人員募集】現在弊社がインハウスのFM会社としてグループ内に提供していたファシリティマネジメント業務を、外部の会社に提供することを計画しております。 ■野村グループ顧客企業へのファシリティマネジメントサービス提供 ■野村グループ顧客企業へのCREコンサルテインングサービス提供 （本社移転、オフィス統廃合、不動産売却コンサルティング） ■情報収集/調査/レポート作成およびステークホルダーへ説明・報告業務 ★キャリアパス★ 統括的立場での業務経験を積み、将来的な経営層となる人材を募集

  求める能力・経験

  【必須】■建築および設備工事全般の工程管理の経験 ■企業不動産における不動産移転、統合等プロジェクトマネジメント経験 ■企業の移転プロジェクトを発注者側の立場で推進するor担当した経験 ■企業不動産の賃貸借、売却対応の経験をお持ちの方 【歓迎】 ■不動産アセットマネジメントの経験をお持ちの方 ■不動産開発プロジェクトの推進経験をお持ちの方 ■市場調査等の情報収集・調査・レポート作成業務の経験者

  事業内容

  ■野村グループにおけるインハウスのファシリティ・マネジメント事業と不動産ソリューション事業。

• エージェント求人

  ビルメンテナンス（未経験から挑戦可能　事業拡大中　年間休日120日）〔東京_町田〕

  400~600万

  株式会社アーキテクト・ディベロッパー東京都町田市

  ビルメンテナンス（未経験から挑戦可能　事業拡大中　年間休日120日）〔東京_町田〕気になる

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  仕事内容

  【業務詳細】 ・建物検査 ・近隣等の調査 ・工事手配 ・状況報告書作成 ・入居者からの問い合わせ対応 ・退室による現状回復対応 ※工事における実作業はございません ※内勤：外勤＝1：1 【キャリアパス】 自社で土地の仕入れ～販売・管理～修繕まで一気通貫で事業展開しているため、 不動産における全てのフェーズに携わることができ、専門性を磨きながら、多様なキャリアの実現が可能です。 【職場環境】 ・有休消化99.7％、年間休日も120日。シフト制勤務ですが、休日出勤もなく、働きやすい環境です。基本希望休が通るため、土日どちらかは休み、連休を取得している社員が多いです。 ・月一の1on1やチーム単位で仕事を進めており、互いにサポートし合う体制です。 ・上司、部下関係なく呼称を「さん」付けで呼び合う風土、経営陣と現場の距離が近く、風通しの良いフラットな社風です。 【配属先情報】 プロパティマネジメント本部 未経験の方へも、座学やOJTを含め充実の研修内容でしっかり教育を行っていきますのでご安心ください。

  求める能力・経験

  ・何かしらの接客販売、サービス、営業といった対人折衝のご経験（業界不問） ・普通自動車免許

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ビルメンテナンス（未経験から挑戦可能　事業拡大中　年間休日120日）〔東京_中央〕

  400~600万

  株式会社アーキテクト・ディベロッパー東京都中央区

  ビルメンテナンス（未経験から挑戦可能　事業拡大中　年間休日120日）〔東京_中央〕気になる

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  仕事内容

  【業務詳細】 ・建物検査 ・近隣等の調査 ・工事手配 ・状況報告書作成 ・入居者からの問い合わせ対応 ・退室による現状回復対応 ※工事における実作業はございません ※内勤：外勤＝1：1 【キャリアパス】 自社で土地の仕入れ～販売・管理～修繕まで一気通貫で事業展開しているため、 不動産における全てのフェーズに携わることができ、専門性を磨きながら、多様なキャリアの実現が可能です。 【職場環境】 ・有休消化99.7％、年間休日も120日。シフト制勤務ですが、休日出勤もなく、働きやすい環境です。基本希望休が通るため、土日どちらかは休み、連休を取得している社員が多いです。 ・月一の1on1やチーム単位で仕事を進めており、互いにサポートし合う体制です。 ・上司、部下関係なく呼称を「さん」付けで呼び合う風土、経営陣と現場の距離が近く、風通しの良いフラットな社風です。 【配属先情報】 プロパティマネジメント本部 未経験の方へも、座学やOJTを含め充実の研修内容でしっかり教育を行っていきますのでご安心ください。

  求める能力・経験

  ・何かしらの接客販売、サービス、営業といった対人折衝のご経験（業界不問） ・普通自動車免許

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【在宅勤務】労務総務＜出社は月1回程度／残業10時間未満　　株式会社ユニタス

  350~420万

  • 車両メンテナンス
  • 契約書保管
  • 契約書管理
  • 労務管理
  • 福利厚生管理
  • 給与計算
  • 事務
  • 提案
  • 保険
  • 社会保険
  • 給与指導

  株式会社ユニタス（旧：リペア）東京都渋谷区

  【在宅勤務】労務総務＜出社は月1回程度／残業10時間未満　　株式会社ユニタス気になる

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  仕事内容

  リフォーム会社で労務総務のお仕事をお願いしたいです。 ほとんど在宅勤務（リモートワーク）となっており、必要に応じて出社します。 月１回程度です！ 【主な仕事内容】 ▼労務 入退社手続き 労災手続き 勤怠管理 従業員情報整理 就業規則 福利厚生 年末調整 労災手続き　など ▼総務 契約書手続き（郵送・保管） 交通費管理 車両管理 賃貸借契約（契約書管理等）など

  求める能力・経験

  必須要件 ・正社員経験4～5年以上 ・労務経験3年以上(社会保険関連、勤怠管理、年末調整、労災対応など) 歓迎/尚可 ・マルチタスクや細かい作業、管理が得意な方 ・成長企業の中で、新しいことや変化をさせることに積極的にかかわっていきたいと思う方 総務というと事務員さんのようなイメージを持たれる人が多いと思いますが、 そうではなく、改善や提案を積極的にしていただき、 グループ全体の効率化や生産性向上にもかかわっていただきたいです！ まだまだ未完成な部門であるため、これから一緒に部門を作っていきましょう。 いずれはマネジメントも挑戦したいという方も大歓迎です。

  事業内容

  【総合リフォーム事業（リペア）】 原状回復工事、空室対策リノベーション、設備工事、外壁塗装 【意匠建築事業】 住宅、店舗、各種イベントのコンサルティング、企画、設計、施工、耐震工事、用途変更、確認申請 【意匠外装事業（家町装飾）】 外観・エントランスのデザイン及び施工、ランドスケープデザイン及び施工、 【スポーツ事業】 バスケットボール大会の企画運営、運営補助、会場設営 【家具事業 (SEQUENCE)】 オーダー家具の製造及び販売 その他

• エージェント求人

  総務・受付担当＠IT会社

  320~400万

  大手外資企業東京都千代田区

  総務・受付担当＠IT会社気になる

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  仕事内容

  Reception Support ・Manage visitor appointments and registration procedures. ・Serve as the first point of contact for visitors and employees, providing courteous assistance. ・Issue building access badges and QR codes. ・Manage meeting room reservations. ・Handle phone calls and emails at the reception desk. ・Maintain tidiness and cleanliness of the reception area. ・Provide assistance for meetings or events (e.g., catering arrangements, cleanup) – currently not required. Mailroom Support ・Receive, sort, and distribute incoming and outgoing mail, courier packages, and internal deliveries. ・Manage daily parcel deliveries from courier vendors. ・Handle delivery slips and records as needed. ・Assist with light tasks depending on workload.

  求める能力・経験

  ・At least 1–3 years of work experience in a receptionist or related administrative role. ・Able to communicate in English and Japanese (both spoken and written).

  事業内容

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• エージェント求人

  シニアファシリティマネージャー/ 世界最大手の事業用不動産サービス企業の日本法人

  1000~1200万

  世界最大手の事業用不動産サービス企業の日本法人東京都千代田区

  シニアファシリティマネージャー/ 世界最大手の事業用不動産サービス企業の日本法人気になる

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  仕事内容

  ＜業務内容＞ ・データセンターの円滑な日常業務、保守計画、ガバナンス、安全衛生など、複数の機能を管理していただきます。 ■業務詳細 ・顧客との良好な関係の構築と維持 ・クライアントとのミーティングを迅速かつプロフェッショナルな方法で行う。 ・物件概要、緊急時対応計画、現場検査、施設監査、作業指示の進捗報告、その他関連報告についてクライアントに伝える。 ・予算内でクライアントに優れたサービスレベルを提供できるよう、施設スタッフを管理・指導する。 ・業務効率を向上させるため、新しいプロセスや技術を研究し、導入する。 ・クライアントのために戦略的な施設管理目標を策定し、提案する。 ・複数の施設の様々な予算報告書をレビューする。 ・施設の環境衛生、安全手順を策定する。 ・定期的な品質保証のための施設検査を担当する。 ・さまざまな施設管理報告書を作成・管理する。 ・資本プロジェクトの管理監督 ・設備投資予算の作成を監督する。 ・作業指示システム、Eメール、ESS、トレーニングのためにPCやPDAを使用する。 ・ベンダーとの関係を維持し、業務デリバリーを改善する。 ・部門予算の作成と管理 ・その他の業務が割り当てられることもある。 ・監督責任 　-従業員に対して正式な監督を行う。 　-スタッフの採用、選抜、昇進、昇格、是正措置、解雇に関する部下の推薦を承認する。 　-直属の部下を次のレベルの管理職に効果的に推薦し、レビューと承認を得る。 　-適切な人員配置と労働力の活用（超過勤務を含む）を計画し、監視する。 　-スタッフの業績評価を準備し、実施する。 　-チームメンバーを指導し、能力をさらに向上させる。 　-模範を示し、会社の価値観に沿った行動をとる。

  求める能力・経験

  ＜応募資格＞ ■学歴・経験 ・高校卒業資格、または一般教養学位（GED）必須。 ・最低6年の関連経験および/またはトレーニング。 ・ビジネス、技術、マネジメント分野に重点を置いた学士号取得者優遇。監督経験が必要。 ■資格・免許 ・施設管理資格保持者優遇。 ・運転免許が必要な場合がある。

  事業内容

  ＜事業概要＞ ・プロジェクトマネジメント/コンストラクションマネジメント ・アットリスクCM工事請負 ・工事請負 ・設計施工 ・現場常駐管理業務 ・内装監理業務 ・原状回復工事請負