【東京/丸の内】年間休日126日/土地家屋調査士
550~900万
サムティ株式会社
東京都千代田区
550~900万
サムティ株式会社
東京都千代田区
不動産開発推進
不動産事業開発
土地家屋調査士
<※東証プライム上場企業/年間休日126日/土日祝休み/社員定着率97%以上/グループ総資産は約3,500億円> <仕事内容> 事業化を検討している土地や建物の権利関係や境界の状況確認等を同社が取引する土地家屋調査士と連携し業務を推進するお仕事です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <部門詳細> 主な業務は事業主の立場で物件取得時において事前に不動産(土地又は建物)の物理的な状況を正確に把握し、実際に業務を行う土地家屋調査士と連携・調整を行い、地積測量図等の資料の検証、現地の状況や隣接所有者との関係性を調査した上で公法上の筆界を確認する業務です。 ■就業環境: ・全社の中途社員割合は約80%で、部内外問わず様々な分野で活躍しております。 ・非管理職は原則18時にPC画面がロックされるシステムを導入しており、残業削減に向けた取り組みをしております。 ・賃貸マンションのみならず、オフィス・ホテルの開発も行っており、信託受益権など金融と不動産を融合した幅広い専門的な知識・経験が身につく環境です。 ・正社員の定着率も高く、欠員補充はほとんど行っておりません(直近5年の定着率は97.6%) ■在宅勤務: 現在、原則出社の状況となっておりますが、新型コロナウィルスの感染状況を見て、部門長が判断し、在宅勤務を命ずることがあります。
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> <必須条件> ・土地家屋調査士の資格保持者または同等の実務経験がある方。 <歓迎条件> ・不動産業界(レジデンス)経験者
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
550万円〜900万円
全額支給
07時間50分 休憩60分
09:00〜17:50 時間外労働有無:有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始7日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給32万円以上(各種手当込)+賞与(年2回) ※初年度年収は550~800万円を想定 ※年齢やご経験を考慮し、当社規定により決定 ※各種手当については対象者により異なる(右記参照) ※賞与については初年度は月割で按分、2年目より満額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
有
東京都千代田区
屋内全面禁煙
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
出産・育児支援制度 資格取得支援制度
自社保有物件の賃料割引入居可能
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:但し、福利厚生欄参照 家族手当:非管理職かつ世帯主のみ/子は18歳まで 住宅手当:持家(住宅ローンあり)に限る※非管理職で40歳まで 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 通信教育講座補助、所定の資格登録・法定講習費用の会社負担等 資格手当(弁護士・公認会計士/月10万円、税理士・不動産鑑定士/月8万円、一級建築士/月6万円、不動産証券化協会認定マスター/月1万円等) <その他補足> ■時間外手当(全額支給)※非管理のみ ■通勤手当(全額)又は在宅勤務手当(月5千円) 在宅勤務手当支給月は通勤交通費を実費精算 ■等級手当 ■役職手当 ■地域手当(東京・神奈川勤務のみ) ■資格手当 ■育児介護休業 ■慶弔見舞金・休暇 ■退職金 ■従業員持株会・持投資口会 ■転勤に伴う借上社宅・引越支度金 ■保有物件の賃料割引入居 ■自社参画ホテルの宿泊利用料割引 ■通信教育講座の補助 ■所定の資格登録・法定講習費用の会社負担 ■ベビーシッター助成金制度 等
〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-39
(1)不動産事業(開発)…賃貸マンション・ビジネスホテルなど収益不動産の企画・開発・供給 (2)不動産事業(売買)…一棟収益不動産の自己投資売買 (3)不動産賃貸事業…保有不動産の賃貸運営(賃貸マンション、オフィスビルなど) (4)不動産管理事業…REITのAM及びPM受託 (5)ホテル賃貸・運営事業…保有ホテルの運営・マネジメント (6)海外事業…国外不動産マーケット調査、国外プロジェクト案件への投資
プライム市場
最終更新日:
800~2000万
不動産営業職として、投資家のために安全で長期にわたって安定した資金運用ができるように不動産金融商品を仕上げていただきます。 【具体的な業務内容】 ①土地を買う(仕入) ②その土地をテナントに貸す(テナント誘致) ③その土地を年金等の資金運用のための不動産ファンドや当社グループの地主リートに売却する(不動産金融商品に仕上げ投資家に売却) ※土地の仕入れから企画・開発、売却までの一連の活動を一貫して1人で行うのが当社の基本的な営業スタイルです。 【勤務地】 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング13F 【勤務時間】 09:30~17:30(実働7時間/休憩60分) ※フレックスタイム制有(コアタイム無、フレキシブルタイム7:00~22:00) ※残業:月10~20時間程度(月平均20時間程度) 【給与・待遇】 年俸制:800万円~2000万円(現年収・経験・能力を考慮の上決定) ・給与改定:年1回(1月) ・賞与:業務貢献に応じたインセンティブ報酬制度あり ・各種手当:通勤手当、固定残業手当 ・福利厚生:各種社会保険完備、リモートワーク環境整備済、資格取得支援(全額補助あり)、社員研修旅行(年1回・沖縄2泊3日)、福利厚生宿泊施設(UMITO、NOT A HOTEL、WITH SEA等)、健康診断(オプション費用全額会社負担)など
■必須(MUST) ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・開発用地、現物不動産ならびに信託受益権の取得経験をお持ちの方 ・当社のビジネスモデル(JINUSHIビジネス)を深く理解し、土地の取得から売却までを一貫して遂行できる方 ・これまでの職歴において、再現性のある成功体験をお持ちで、その要因を明確に説明可能な方 ・ご自身の能力や経験を「知識」としてだけでなく、「実践」において実務レベルで遂行できる方 ■歓迎(WANT) ・不動産鑑定士 ・不動産証券化マスター(ARES Certified Associate)
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480~730万
東京駅一番街や東京都内の東海道新幹線高架下における、新規テナント入居・リニューアルに伴う工事計画・建物設備の保守修繕計画の策定、関係各所とのスケジューリングおよび費用交渉・発注・調整業務。 ■新規テナント入居に伴う工事計画・スケジュール策定 ■テナントの要望ヒアリングおよび図面調整・デザイン監修 ■施工会社・各種業者との工事内容・工程・費用等の調整 ■設備保守修繕計画・中長期計画策定 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■多様な関係者との円滑なコミュニケーション能力 ■スケジュール管理・コーディネート経験 【歓迎条件】■建築・電気・機械系の基礎知識や実務経験■商業施設における設備管理の経験■建物設備の工事計画立案・発注事務の経験 各種施工管理技士、建築士、建築物環境生産衛生管理技術者資格歓迎。 【魅力】自らの手で作った街が話題の中心になる、「まちづくり」の仕事です。20周年の大幅リニューアルを目前に控え、規模の大きな仕事に携われます。
■東京駅における商業施設「東京駅一番街」の運営・管理 ■東京都内の東海道新幹線の高架下事業の管理・運営
900~1200万
不動産領域の新規事業を構想し、独自網を活用した物件獲得から商品組成、販売戦略の推進までを一貫して牽引することがミッションです。 自ら事業を創り全社を巻き込み目標達成を推進いただく役割を担います。 【詳細】■市場に出る前の魅力的な物件獲得に向けた関係構築と交渉■金融機関との融資折衝および投資家に向けたローン設計 ■獲得物件の収支モデル構築など投資商品への組み上げ ■投資判断のとりまとめと経営会議への起案、意思決定推進 ■海外投資家へ価値を的確に伝えるための分析と販売支援 ■ホテル市場など新たな事業機会の構想・立ち上げと戦略浸透 ■体制拡張フェーズの部門マネジメント、業務仕組み化と育成 など
【必須】■不動産業界経験5年以上(うち収益不動産仕入3年以上) ■不動産事業者(デベロッパー/不動産会社/仲介会社/売主等)との折衝から、案件獲得・条件合意、ネットワーク構築・運用した実績 ■金融機関との融資折衝経験(融資条件の調整・交渉) ■収益不動産の商品組成を主導した経験(収支モデルの構築、スキーム設計、投資判断。数値を自ら組み立てられること) ■売買契約・業務委託契約等の契約実務の経験。(契約内容とリスクを自ら精査・判断できること) ■チームや部門のマネジメント経験 ■事業・収支計画の設計と達成責任を持った経験 ■宅地建物取引士資格
■不動産仲介業(売買仲介および賃貸仲介) ■不動産買取再販業 ■賃貸管理業・建物管理業
850~1650万
SREホールディングスにて、AIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)を中心とした、レジデンス・オフィス・ホテル・商業施設等の開発事業における用地仕入れ担当(メンバークラス)を募集します。開発用地のソーシングから決済までを一貫して担っていただきます。 【主な業務内容】 ・開発用地(レジデンス・オフィス・ホテル・商業施設・ヘルスケア施設・学生寮等)の情報収集・ソーシング、仲介会社・地主・金融機関等との関係構築 ・対象地の事業性評価(マーケット調査、法規制・権利関係の確認、開発計画初期検討、収支シミュレーション) ・買付条件の整理・価格交渉補助~実行、契約条件のとりまとめ ・社内稟議・投資委員会向け資料の作成 ・決済・引渡しまでのプロジェクト進行管理、社内各部門(開発・ファンド・AM部門)との連携 【当社ならではの強み】 弊社はAI・データ分析を強みとする不動産テック企業であり、勘と経験に依存しがちな仕入れ業務に自社の価格推定・エリア分析技術を掛け合わせられる点が特徴です。ソニーグループ開発商品を搭載した「AIFLAT」シリーズ等の先駆的プロジェクトにも参画いただきます。 【勤務地】 東京都港区赤坂1丁目8-1 赤坂インターシティAIR 14階(溜池山王駅・国会議事堂前駅直結) 【勤務時間】 09:30~18:00(休憩45分~60分/フレックスタイム制有:コアタイム11:00~15:30) 【給与・待遇】 想定年収:850万円~1,650万円(経験・スキル等を考慮の上決定)※確定拠出年金の会社拠出有 ・昇格・給与改定:年1回(7月)/ 賞与:年2回(6月・12月) ・休日:完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日(2026年度) ・福利厚生:各種社会保険完備、ソニーグループ団体保険、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、従業員持株会、人間ドック補助、ベネフィットステーション、M3PSP制度など
■必須(MUST) ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・デベロッパーでの不動産開発または用地仕入れ(用地取得)の実務経験(目安3年以上) ・用地仕入れ、または不動産デベロッパー・仲介会社での土地関連実務の経験(主体的に担当した実績があること) ・事業収支・投資採算の基本的な理解、または収支シミュレーションの作成経験 ・事業収支・土地検証を数字に基づいて行う実務能力 ・仲介会社・地主等の外部関係者との折衝・調整の実務経験 ■歓迎(WANT) ・レジデンス以外のアセットタイプ(オフィス・ホテル・商業・ヘルスケア・学生寮等)の取り扱い経験 ・収益不動産の売買・仕入れ経験、金融機関との融資折衝に関与した経験 ・データ・テクノロジーを活用した業務効率化への関心 ・仲介会社での法人営業・仲介経験 ■求める人物像 ・自ら情報を取りに行き、案件を前に進める行動力のある方 ・数字の根拠にこだわり、粘り強く交渉・調整できる方 ・少人数・裁量の大きい環境でスピード感を持って挑戦したい方
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600~1200万
◆業務内容 ・上場リートにおける新規物件取得のアクイジション業務 ・ポートフォリオ価値最大化に向けた期中運用管理およびバリューアップ ・Exit戦略の策定および物件売却交渉・最終決済業務 ・オフィス・ホテル・物流・住宅など多用途アセットの運用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手グループ基盤を活かした新規大型物件の取得・投資分析 ・賃料改善や大規模改修を通じた不動産バリューアップ推進 ・ポートフォリオ最適化に向けた売却先交渉および資産入替 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅グループの安定性と上場企業レベルの独立経営を兼備 ✅多様なアセット(オフィス・ホテル・物流等)に幅広く参画可能 ✅スーパーフレックス採用でコアタイムなしの自由な働き方 ✅年1回5万円支給のリフレッシュ奨励金など圧倒的な福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・オリックスグループの強固な基盤と上場会社としての独立性を併せ持つ ・総合型リートとして多岐にわたるアセットタイプの運用知見を集約 ・受託資産の価値向上から出口戦略まで一貫して手掛けられる組織体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・大卒以上 ・私募ファンドまたはREITでのAM業務経験2年以上 ・または金融機関でのBtoB不動産ビジネス経験2年以上 ・またはデベロッパー・仲介・管理会社での売買/管理経験2年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・宅地建物取引士(宅建)の資格保有者 ・総合型リートでのアクイジションおよび期中管理の実務経験 ・複数アセット(オフィス・住宅・ホテル・物流等)の運用知見 ・プロジェクトマネジメント力および高い交渉力
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800~2000万
霞ヶ関キャピタルでは、新たに不動産流動化事業を立ち上げました。 本事業では、東京・大阪・福岡の主要都市を対象に、ポテンシャルを有する不動産を取得し、権利関係の整理やバリューアップを通じて資産価値を再構築。最適なタイミングで市場へ再供給することで、投資収益の最大化を目指します。 本ポジションでは、用地・不動産の取得段階から出口戦略まで一貫して担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・用地および対象不動産のソーシング ・売主との直接交渉 ・事業収支の検証、アンダーライティング ・権利関係の整理、バリューアップ戦略の検討 ・投資スキームの構築 ・出口戦略、流動化戦略の設計 ・金融機関との折衝 ・その他、取得から売却までに付随する業務 収益物件の取得も行いますが、主軸となるのは、取得した不動産に戦略的な価値を付加する「価値再構築型」の投資案件です。 新規事業の立ち上げフェーズだからこそ、既存の仕組みに沿って案件を取得するだけではなく、自ら案件を発掘し、取得から出口までの投資ストーリーを描いていただけます。
【必須】 ・開発用地または都市部不動産の仕入れ経験 ・事業収支を自ら組成できる方 ・不動産アンダーライティングの実務経験 【歓迎】 ・デベロッパーでの用地取得経験 ・信託銀行の不動産部門での実務経験 ・CRE提案の経験 ・不動産ファイナンスに関する知見 ・不動産流動化、投資案件の経験 ・収益不動産の取得、売却経験 ・ビジネスレベルの英語力
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360~600万
【仕事内容】 マンション・戸建て住宅の提案営業。 STEP.1訪問エリアの情報収集 オフィスで同じエリアをまわるチームで打ち合わせを行います。 平日であれば13時に出社後、16時頃にチームで現地に向かいます。 ↓ STEP.2訪問 最初は先輩と一緒にお客様のもとに伺います。 ・どうしたら興味を持って聞いてもらえるか ・どんな表情で話しているのか など、盗めるテクは全部自分のものにしてください。 まずはアポイントをいただくことに専念しましょう。 ↓ STEP.3商談 お客様と共にライフプランを考えながら、 住宅を購入することの大切さをお伝えします。 1~2回ほどの訪問で成約につなげます。 大切なのは素直さ 90%の社員が営業未経験からのスタート。 周囲からのアドバイスを素直に聞き、 貪欲に愚直にやるべきことをやる人が、 1000万円を稼いでいます。 ―――【キャリアと市場価値を高める制度】――― ★最短6ヶ月で、マネジメント職へ! 経験者であれば、役職規定を満たしたうえで最短6ヶ月で【マネジメント職(月給70万円+インセンティブ)】への登用も可能。チーム戦略の立案や若手育成など、組織づくりにも関われます。 ★公平な評価制度で、早期昇格! 年齢や社歴を問わず、成果に応じて昇給・昇格できる制度です。「入社半年で主任」「1年で課長代理」という例もあります。 ★個人で売れる営業から、チームで成果をつくる存在へ! まずは個人で成果を出せる営業を目指します。その後は、チームで目標予算を達成するための戦略づくりやメンバー育成にも挑戦可能。実績を積めば、銀行など外部パートナーとの関係構築や営業部の仕組みづくりなど、組織を動かす役割へとステップアップできます。
【必須】 普通自動車第一種運転免許
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900~1000万
①【開発業務】※PJメンバーの中で割り振られた業務を担当いただきます。 ●取得した土地の特性を検証、その土地の価値最大化につながる開発の企画立案 ・取得した土地の特性を考え、ターゲット・コンセプトを設定。 ・間取りをはじめ、内装・外装デザインの提案やモデルルーム考案。 ・HP立ち上げや広告デザイン等の販売促進策の考案。 ・現地での接客等販売、契約、引渡し業務(販売代理店へ依頼することもあります。) 商品企画からお客様へ販売するところまで一貫して業務に携わることができます。 (開発例)戸建、オフィス、分譲マンション、賃貸マンション、賃貸アパートホテル、物流施設等 ②【売買業務】※再生用物件及び開発用地の仕入販売を行います ●仕入業務 ※他部による開発検討案件の協業を行うこともあります。 ・仲介会社等へ訪問し、検討可能な物件の情報収集を行い不動産の仕入を目指します。 ・担当エリアの指定等は無く、一都三県のクライテリア内で幅広い営業活動ができます。 (仕入を行う不動産の例) 収益ビル、収益マンション、空ビル、空マンション、 開発素地(分譲マンション、賃貸マンション、戸建て、店舗、ビル、アパート、物流施設 等) ●販売業務 ・自社で所有する販売物件を仲介会社等にご紹介し、購入ニーズを吸い上げ、 お客様へ売却します。
・不動産業界(売買仲介・オフィス賃貸仲介など)での経験1年以上(必須) ・宅地建物取引士資格(尚可)
不動産ファンド・コンサルティング事業の中核として、不動産資産運用管理、CRE等幅広く事業を展開しています。 特徴:流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、6事業の推進力を市況に合わせ柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、9期連続営業増益を記録しています。
800~900万
①【開発業務】※PJメンバーの中で割り振られた業務を担当いただきます。 ●取得した土地の特性を検証、その土地の価値最大化につながる開発の企画立案 ・取得した土地の特性を考え、ターゲット・コンセプトを設定。 ・間取りをはじめ、内装・外装デザインの提案やモデルルーム考案。 ・HP立ち上げや広告デザイン等の販売促進策の考案。 ・現地での接客等販売、契約、引渡し業務(販売代理店へ依頼することもあります。) 商品企画からお客様へ販売するところまで一貫して業務に携わることができます。 (開発例)戸建、オフィス、分譲マンション、賃貸マンション、賃貸アパートホテル、物流施設等 ②【売買業務】※再生用物件及び開発用地の仕入販売を行います ●仕入業務 ※他部による開発検討案件の協業を行うこともあります。 ・仲介会社等へ訪問し、検討可能な物件の情報収集を行い不動産の仕入を目指します。 ・担当エリアの指定等は無く、一都三県のクライテリア内で幅広い営業活動ができます。 (仕入を行う不動産の例) 収益ビル、収益マンション、空ビル、空マンション、 開発素地(分譲マンション、賃貸マンション、戸建て、店舗、ビル、アパート、物流施設 等) ●販売業務 ・自社で所有する販売物件を仲介会社等にご紹介し、購入ニーズを吸い上げ、 お客様へ売却します。
・不動産業界(売買仲介・オフィス賃貸仲介など)での経験1年以上(必須) ・宅地建物取引士資格(尚可)
不動産ファンド・コンサルティング事業の中核として、不動産資産運用管理、CRE等幅広く事業を展開しています。 特徴:流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、6事業の推進力を市況に合わせ柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、9期連続営業増益を記録しています。
400~500万
①【開発業務】※PJメンバーの中で割り振られた業務を担当いただきます。 ●取得した土地の特性を検証、その土地の価値最大化につながる開発の企画立案 ・取得した土地の特性を考え、ターゲット・コンセプトを設定。 ・間取りをはじめ、内装・外装デザインの提案やモデルルーム考案。 ・HP立ち上げや広告デザイン等の販売促進策の考案。 ・現地での接客等販売、契約、引渡し業務(販売代理店へ依頼することもあります。) 商品企画からお客様へ販売するところまで一貫して業務に携わることができます。 (開発例)戸建、オフィス、分譲マンション、賃貸マンション、賃貸アパートホテル、物流施設等 ②【売買業務】※再生用物件及び開発用地の仕入販売を行います ●仕入業務 ※他部による開発検討案件の協業を行うこともあります。 ・仲介会社等へ訪問し、検討可能な物件の情報収集を行い不動産の仕入を目指します。 ・担当エリアの指定等は無く、一都三県のクライテリア内で幅広い営業活動ができます。 (仕入を行う不動産の例) 収益ビル、収益マンション、空ビル、空マンション、 開発素地(分譲マンション、賃貸マンション、戸建て、店舗、ビル、アパート、物流施設 等) ●販売業務 ・自社で所有する販売物件を仲介会社等にご紹介し、購入ニーズを吸い上げ、 お客様へ売却します。
・不動産業界(売買仲介・オフィス賃貸仲介など)での経験1年以上(必須) ・宅地建物取引士資格(尚可)
不動産ファンド・コンサルティング事業の中核として、不動産資産運用管理、CRE等幅広く事業を展開しています。 特徴:流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、6事業の推進力を市況に合わせ柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、9期連続営業増益を記録しています。